统战部考核方案的通知

第一篇：统战部考核方案的通知

关岭自治县2011年度乡（镇）统一战线工作

考核方案的通知

为切实抓好我县2011年度乡（镇）统一战线工作目标任务落实情况的督促检查，夯实乡（镇）统战工作基础，推进我县基层统一战线各个领域工作不断向前发展，根据县有关文件精神，结合实际，现就2011年度乡（镇）统一战线目标工作完成情况提出如下考核方案。

一、考核对象

全县13个乡（镇）党委。

二、考核的内容

2011年度乡（镇）统一战线工作的考核内容主要是：乡（镇）党委完成《2011年度乡（镇）统战工作目标评分表》中所列八个方面工作任务的情况。具体为：

1、学习贯彻落实党的统战方针政策和全县统战工作会议精神的情况；

2、坚持和完善中国共产党领导的多党合作和政治协商制度的情况；

3、党外干部的培养、选拔和安排使用工作情况；

4、民族宗教工作情况；

5、围绕中心，服务大局，积极为经济建设服务情况；

6、港澳台工作；

7、统战宣传、调研和信息工作；

8、其他工作情况。

三、考核方法及步骤

考核中采取听取汇报、查阅资料和面上工作情况检查相结合的方式进行。其步骤主要如下：

一是听取汇报。主要是听取乡（镇）党委主要负责人对一年来统战工作的总体情况汇报。汇报中既要总结取得的成绩、同时也要找准存在的问题、分析原因，并结合本乡（镇）实际，明确下一步的努力方向。

二是查阅资料。主要是查阅《2011年度乡（镇）统战工作目标评分表》中所涉及到的、能提供考评依据的有关文字资料、图片等。

三是面上工作检查。在听取汇报、查阅资料后，对乡（镇）所开展的统战工作情况进行走访查看。

四是进行综合评分。根据《2011年度乡（镇）统战工作目标评分表》考评项目中的分值及评分标准，对考评内容逐

项打分后，进行综合评分。

五是反馈检查情况。考核小组在进行综合检查后，当面将检查情况向乡（镇）党委班子或主要领导进行反馈。

四、考核结果评定

考核工作结束后，考核领导小组对各乡（镇）考核结果及名次进行综合评定，所得分数以一定比例纳入县委、县政府对乡镇的目标考核成绩中。

五、考核时间安排

考核时间为2011年12月19——23日。

六、组织领导

乡（镇）统一战线的考核工作由县委统战部组织考核。

中共关岭自治县委统战部

2011年12月12日

附：《2011年度乡（镇）统战工作目标评分表》

2011年度乡（镇）统战工作目标

评 分 表

检查乡（镇）：___________乡（镇）检查时间：2011年12月_____日

检查组长（签字）：检查组成员（签字）

：

第二篇：统战部领导班子考核材料

文章标题：统战部领导班子考核材料

一、基本情况

统战部（含对台办）现有人员人，其中干部10人，党员8人，编外离岗2人，副科以上领导干部5人，其中正科4人，副科1人，班子成员有4人组成，年龄最大49岁，年龄最小40岁，平均年龄44.5岁，本科文化程度1人，专科文化程度2人，高中文化程度1人。

二、班子特点

1、团结务实，争先意识强。该单位领导班子整体素质较好，能以党员干部的标准严格要求自己，认真开展“学习型、思考型、创新型、实干型”竞赛活动，加强宣传信息和调研工作。身体力行，当好表率，在实际工作中能够相互理解，相互支持，互相帮助，坚持民主集中制，在决策前吃透内情，决策时广泛征求意见，决策后加强督导，大事讲原则，小事讲风格，分工不分家，人讲称职，事争一流，不图名利，甘于奉献，形成了班子团结，精神振奋，大家齐心协力干好工作的良好局面。统战业务工作，在全市稳居先进位次。

2、转变作风，服务意识强。主要体现在：一是认真制定工作计划，下发统战工作考评细则，加大对统战工作的指导力度；完善机关工作制度，规范工作程序，提高了办事效率，被市委、市政府授予“市级文明单位”称号。二是重视党的民族宗教政策的宣传和教育。利用春季在全县范围内开展了为期两个月的民族宗教政策法规宣传，使全县干部群众受到普遍教育。建立健全“月综合排查制度，并与公安局国保大队建立例会制度，加大对非法宗教治动的排查与打击。在11月份我省中牟县民族宗教事件中，我县没有1例民族宗教群众前去声援，确保了我县民族宗教界的社会稳定。三是引导民族宗教群众依靠科技勤劳致富，在全县举办了4场回报告，极大地调动了信教群众的致富积极性。爱心文秘

3、突出重点，大局意识强。该单位围绕以经济建设为中心，突出民族宗教大局稳定。服务非公有经济快速发展两个重点，实现党外干部职数配备要有新突破，基层乡镇统战工作开展要有新突破，实施“凝聚力工程”。一是立足长远，拓宽渠道，妥善做好党外干部的政治安排和培训工作，提高了整体素质，参政议政作用明显增强。全县党外领导干部总数已达35名。二是民族团结进一步增强，牢固树立“民族宗教无小事”的指导思想，构建完善县、乡、村三级民族宗教工作网络，坚持依法管理宗教，积极开展“三爱五评”和“三抓一评比”活动，坚持党的对台方针和“八项主张”，使党和政府与民族群众的关系更为融洽。三是积极探索工商联、商会的运作模式，发挥商会的组织协调作用。

三、存在问题

1、经济领域、海外统战工作仍较薄弱，企业统战工作指导不够有力。

2、各乡镇的统战工作开展不够平衡。

四、优秀领导干部的主要特点

1、杨巩玉同志主要特点：有政治敏锐性，思想觉悟高，统揽全局能力强，知人善任，能用制度管人管事，用事业团结人、凝聚人，干事雷厉风行，求真务实，有条不紊。

2、徐毅同志主要特点：工作思路清，计划性强，方法灵活，周密细致，作风严谨，群众基础好。

3、周英超同志主要特点：基层工作经验丰富，平等待人，勤政廉洁，顾全大局。

五、建议

建议统战部领导班子为好班子。

考核组：

《统战部领导班子考核材料》来源于范文搜网，欢迎阅读统战部领导班子考核材料。

第三篇：统战部考核报告

关于对统战部（宗教局）

2008工作的考核报告

按照县委的安排，我们第八考核组对科协的领导班子和领导干部工作进行了考核。召开了领导班子及个人的述职述廉大会，采取无记名投票表决方式考核，并同本单位的人员等进行了座谈。总体情况是：该单位能够认真贯彻落实党的十七大、十七届三中全会精神，领导班子团结和谐，领导成员分工明确，工作目标任务具体，落实措施得力，取得了较好的成效。

今年以来，全县统一战线坚持以科学发展观为统领，认真贯彻落实党的十七大精神和三级统战工作会议精神，把发展作为统一战线的第一要务，整合资源，服务中心，关注民生，构建和谐，进一步开创了统战工作新局面，为全县经济社会又好又快发展发挥了积极作用。

一抓主题教育。通过举办研讨会、培训班等形式，学习贯彻十七大精神，指导实践，推动工作。无党派人士深入开展了以“自觉接受中国共产党的领导，坚-1-

持走中国特色社会主义道路”为主体的政治交接教育活动，实行副县级党外干部包组，有影响党外人士具体负责的方式，通过召开动员会、学习座谈、举办培训班、开展社会服务活动等形式，进一步提高他们参政议政的能力和水平。二抓活动载体。结合改革开30周年，分别于10月中旬、11月上旬举办了统一战线服务中心工作成果版面展和“统一战线与改革开放”征文活动。“献良策、比贡献”活动成效明显。全县民主党派成员、工商联会员和无党派人士今年以来共撰写提（议）案63个，社情民意32条，有60%以上得到党委政府和有关部门的重视和采纳。统一战线单位和成员情系灾区争献爱心，累计捐款达262.02万元。在同心协力共建社会主义新农村活动中，全县30余名工商联执委以上会员为帮扶重点村投入基础设施建设资金12.9万元，帮扶困难户22个，资助贫困生53名。民盟临猗支部组织专业队开展医疗卫生下乡服务，免费为群众义诊1300余人次，民建临猗支部配合民建市委，围绕农业经济合作社开展调查研究，引导广大农民发展经济。民革临猗支部从政策宣传、科技指导等方面入手，聘请专家开展科技讲座，扎扎实实为新农村建设解决实事和难事。三抓和谐稳定。深入贯彻落实《条例》，加强教职人员培训；深入场所，排查矛盾，有效解决个别场所班子不团结，财务不公开，管理不民主，信徒不和睦等问题，圆满解决基督教临晋聚会点场所建设问题，认真做好天主教“中国教会祈祷日”和上海佘山朝会问题，确保了奥运之年宗教领域的稳定工作。四抓自身建设。结合新一轮思想解放大讨论活动，认真学习讨论，查摆问题，破除消极畏难、因循守旧、求稳怕乱的思想观念，以开展“大学习、深交友、办实事”活动为抓手，进一步密切了统战干部与党外人士的关系。积极开展“五比五看五争创”活动，进一步提高了机关干部创优争先，积极进取的工作热情，确保全年各项工作的圆满完成。

2008年12月29日

第四篇：区委统战部科技支农活动方案

XX区统战系统“同心谋发展，同行壮钢腰”

科技支农活动方案

一、指导思想

以“喜迎十八大，争创新业绩”为主题实践活动，高举大团结大联合旗帜，围绕各民族共同团结奋斗、共同繁荣发展这一主题，积极引导广大统战成员开展科技支农、扶贫帮困活动，支持少数民族村建设，进一步增进民族团结、促进民族和谐，为我区科学发展跨越发展营造良好社会氛围。

二、活动时间

2012年4月22日上午

三、活动地点

XX镇XX村（少数民族村）

四、主办单位

区委统战部

五、协办单位

XX镇、XX村

六、参加活动单位

XX区5个民主党派、区工商联、区文物民族宗教旅游局、区畜牧兽医局、XX农资公司

七、活动内容

1、各民主党派的内科、外科、骨科、儿科、妇科、疑难杂症医疗专家现场义诊义治，免费赠送价值1万余元的药品

和科技书籍；水产、农技专家现场为农民提供相关技术咨询。

2、区工商联为6户贫困户赠送价值2000元的化肥及生活物资。

3、区文物民族宗教旅游局进行民族宗教政策宣传。

4、区畜牧兽医局派3名技术人员进行养鸡知识培训及畜牧养殖技术咨询。

5、先锋农资公司进行测土配方施肥技术推广，免费赠送价值2万元的肥料。

八、相关保障

1、XX村负责布置活动会场，组织村民参加活动，提供车辆停放场所。

2、XX镇协助新垸村布置好活动会场，维持好活动现场秩序，保证会场及交通安全。

3、统战部负责整个活动的筹划、协调和组织实施。

九、相关要求

1、参加活动单位要组织好人员、准备好相关物资、教育好相关人员遵守民族宗教政策，尊重少数民族的风俗习惯。于X月XX日8时30分到区委大楼前集合。

2、协办单位要成立专班，明确分工和责任，按照活动的内容落实好相关工作任务。

3、所有参加活动的人员和车辆听从统战部安排，确保活动有序进行，确保交通安全。

第五篇：县委统战部科级干部考核材料[范文]

一、☆☆☆(部长)

1、个人情况和主要特点。1956年4月出生，大专文化程度。2005年调任以来，学习肯钻研，好动脑筋，原则性强。工作认真，责任心强，在干部中有一定威信。工作上与副职领导协调配合好，讲团结，积极肯干。组织纪律好，处事庄重，作风正派，讲究民主，财务开支公开透明。

2、主要工作成绩。组织学习业务和政治理论，组织开展党员先进性教育活动；与党外人士座谈沟通，做好思想政治工作；学习贯彻宣传《宗教事务条例》，在☆☆、☆☆镇各办一期培训班，搞好少数民族群众盲从非法传教聚会的思想转化；组织民主党派领导、镇委统战委员到县外考察学习2批，安排干部外出学习考察4人次；搞好七项调研，为今后做好工作提供参考依据；举办特邀员座谈会，研究特邀工作，县法院、县监察局、县教科局、县审计局4个单位已落实特邀员制度；搞好廉洁自律工作，公开财务帐目；组织捐款支援旱区、灾区1620元；落实14户困难台胞的扶持资金6000元；争取资金扶持我县高中贫困生3名，每人各3000元解决上大学经费；为☆☆敬老院送药；筹措资金9万多元支援☆☆镇☆☆村创建文明生态村，建成水泥路2280米，并搞好绿化带。

3、存在问题和不足：向领导汇报工作不够，开拓精神不足，有些工作抓不够紧。

4、民主测评情况：发放《领导干部民主测评表》5张，收回有效表5张。“德”4优1良，“能”3优2良，“勤”3优2良，“绩”4优1中，“廉”4优1良，“综合评价”3优2称职。考核组建议钟文诚考核等次为。

二、☆☆☆(副部长)

1、个人情况和主要特点。1955年出生，大专文化程度，黎族。能吃苦，热情高，大胆肯干。摆正位置，积极主动，协助部长抓工作有一定经验，部长交待的工作任务能够及时完成。

2、主要工作成绩。学习政治理论和统战政策，组织民主党派人士到外地学习考察；深入七差镇各少数民族村庄宣传《宗教事务条例》，与群众谈心，做好群众盲从非法传教聚会的思想转化工作；带领☆☆镇各村庄基督教点头头到海口、万宁市考察基督教工作，正面教育群众，引导好群众，有51人退出非法传教点聚会；协助部长抓好农村联系点各项工作。

3、存在问题和不足：创造性开展工作不够，方法不多，力度不足，分管工作成效不大。

4、民主测评情况：发放表格5张，收回有效表格5张。“德”2优3良，“能”1优3良1空票，“勤”1优4良，“绩”1优3良1中，“廉”2优3良，“综合评价”1优4称职。考核组建议袁成光考核等次为。

三、☆☆(副部长兼台办主任)

1、个人情况和主要特点。1959年12月出生，大专文化程度。思想成熟，善于把握政策尺度，工作比较积极肯干，有热情，作风扎实，组织能力强，任劳任怨。与一把手配合好，交办的工作积极完成，主动汇报，分管台办工作有成效。组织纪律好，事业心强。

2、主要工作成绩。学习政治理论和统战政策，深入台商基地调研，协调关系，积极为台商搞好服务；关心困难台胞生活，争取资金扶持困难台胞；积极参加县委县政府各项中心工作，配合协助部长抓好各项工作。

3、存在问题和不足：工作思路不广，途径不宽。

4、民主测评情况：发放表格5张，收回有效表格5张。“德”3优2良，“能”1优3良1空票，“勤”2优3良，“绩”2优2良1中，“廉”3优2良，“综合评价”1优4称职。考核组建议陈德明考核等次为。

考核组组长:☆☆☆(副县长)

成员:☆☆☆☆☆☆

☆☆☆☆☆☆

2008年1月5日