第一篇:2013年3月21日上海公务员面试真题解析
3月21日上午
1.结合自身经历和报考岗位谈谈保密。
【题型】自我认知
【考察能力】对自己和岗位的认知。本题主要考察考生能否结合自身经历阐述对报考岗位工作保密性的认知。
【答题要点】
1.事例的选取要尽量贴近自身,贴近现实生活,只有这样才能使叙事有情节有感情,才能打动考官,与此同时方便自己从中提炼出真实的感悟以便联系岗位。比如上学期间从事相关活动的信息保密,生活之中对涉及他人隐私的信息保密,正面、反面均可,关键是要有内容。
2.结合报考岗位,就要具体问题具体分析。如果你报考的是公安部门,那么就要重点突出对于案件当事人的信息保密以免对当事人的后期生活造成负面影响;如果报考的是银监会、保监会、证监会这样的部门,就应该重点突出严格自律意识,不为物质利益所动,保证正常的工作秩序;如果是税务部门,则应该重点突出对于纳税人个人收入信息的保密以免不法分子借机进行金融犯罪。总之,保密性应该结合报考岗位突出侧重点,原则的东西绝对不能触犯,切忌含含糊糊、模棱两可。
2.请结合社会实际谈一谈你对十八大提出的生态文明以及美丽中国的理解
【题型】综合分析
【考察能力】综合分析能力。本题主要考察考生能否联系社会实际阐述热点理论
【答题要点】
1.阐明生态文明和美丽中国的科学内涵“把生态文明建设放在突出地位,融入经济建设、政治建设、文化建设、社会建设各方面和全过程,努力建设美丽中国,实现中华民族永续发展。”
2.理论出台的的迫切性:山清水秀但贫穷落后不是美丽中国,强大富裕而环境污染同样不是美丽中国。结合近年来频繁出现的极端天气,比如沙尘暴、雾霾、冰雹、泥石流,地陷以及随之而来的各种疾病呈现逐年递增的趋势,说明环境问题已经成为制约经济发展,危害身体健康的重大问题。
3.就这一理论提几点自己的建议:比如走新型工业化发展道路,发展低碳经济、循环经济,建立资源节约型、环境友好型社会。倡导绿色建筑、绿色施工、绿色经济、绿色矿业、绿色消费模式。落实发展环境友好型产业,降低能耗和物耗,保护和修复生态环境,使经济社会发展与自然相协调。
3.为了建设和谐社区,街道办准备组织一次工艺品展览,作为居委会负责人,你如何组织?
【题型】计划组织
【考察能力】组织计划协调能力。本题主要考察考生能否融入角色,合理协调人力与资源组织好现实情境中的活动。
【答题要点】
1.破题表态:组织好此次工艺品展览能够增进邻里之间的友谊,活跃社区的文化氛围。
2.主体应该包含以下环节:
一、前期宣传以及时间场地的确定。(突出此次活动的积极意义,宣传方式尽量多元化)
二、展厅的布置以及居委会人员的分工(秩序维护、后勤保障和影响采集)
三、展览的形式:比如专家普及文化常识,工艺品持有人自我讲解,民主评选最受欢迎展品等等。
3.成果展示:比如给大家认可的工艺品进行鉴定和标签说明,并给予持有人相应的奖励,运用此次活动的影像进行二次宣传提升社区的文化水平。
4.某奢侈品店门口的霓虹灯通宵亮着,有群众举报说影响休息,店主说是为了宣传商品并强调自己交了电费,领导让你处理,你怎么做?
【题型】情景应变
【考察能力】应急应变能力。本题主要考察考生能否应用原则性与灵活性性相结合的原则处置生活中的突发情境,做到公正合理又不失人文关怀。
【答题要点】
1.破题表态:群众利益无小事,对于反映的问题应该认真核实,及时解决。
2.直入主题:首先,想举报群众收集相关信息(店铺的地点,危害持续的时间,造成的后果等)。其次,实地勘察了解真实状况,并就核实的信息作出相应处理。(若属实,与店铺主人进行沟通,做到晓之以理、动之以情,切忌简单粗暴,并就处理结果向举报群众进行反馈;若不实,也应该向举报群众进行说明,以免因为误会对政府公信力的质疑。
3.长效:对沿途商铺夜晚的灯光照明进行了解,对影响周边居民正常作息的予以即使解决。
整体点评:
上海市考面试题目在考察考察考生政治理论积累的同事考察考生理论联系实际的能力,换用温家宝总理的话说,年轻人既要有满腹经纶,同时要兼济天下;面对城市管理中存在的种种问题和困境,涉及生活时间的活动组织和情景应变的题目也越来越多,这一点应该引起考生的注意,作为当代的大学生不能闭门造车,两耳不闻窗外事,而应该放眼生活,立足实际,运用简单的理论解决现实的问题。
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第二篇:公务员面试真题解析
许多农民反映,当地结婚费用居高不下。动辄几十万元的天价花费成为不少农村家庭的沉重负担,部分农民直呼“娶不起”,有些家庭甚至因婚致贫。对此你怎么看?
这是一道典型的智能型问题,考察大家的综合分析能力,同时这道题又密切和当前农村的社会现状相关,所以需要大家了解一定的背景知识才能分析透彻,提出相应的对策,农村地区结婚费用高是一种不正确婚嫁观念和婚嫁风俗的体现。这种高花销不仅让很多农村家庭背上承重的经济负担,甚至是高额的债务;还影响了新成立家庭未来的生活质量,也直接导致不良社会风气的传播,我们一起来探究一下农村地区结婚费用居高不下的原因;一是在计划生育大背景下,重男轻女的传统观念导致一些农村地区人口性别比失衡,二是近年来农村青年大量进城,相比男青年,女青年留城较为容易,更加剧了农村适婚青年性别结构失衡。三是攀比心理也是导致农村结婚费用飞涨的重要原因。随着城乡交流加速,农村青年结婚花费有向城市青年看齐的倾向。一些农村富裕家庭结婚大操大办也引发其他村民竞相攀比,很多人都是打肿脸充胖子。
“天价”婚娶现象也暴露出农村社会治理存在短板。表面上看,这是一个农村风气问题。深层次上讲,则是由农村治理缺陷导致的农民行为缺乏引导和约束。
要引导农村婚嫁回归理性:
首先要严格执行相关政策措施。随着国家“单独二孩”政策的落实,农村地区男女性别比失衡问题会得以缓解。各地在农村地区尤其要加强宣传,倡导正确的生育观,严禁选择性生育。
其次,在“八项规定”精神的影响下,公务人员婚丧嫁娶大操大办的现象已得到有效遏制。要以此为契机,不断形成良好的示范作用,在全社会扭转奢靡之风。
再次,是加强农村文化建设,开展新形势下的移风易俗,教育群众形成理性的婚嫁观。过去移风易俗集中在农村本地旧传统,现在要开展新形势下的移风易俗,教育群众树立正确观念,积极倡导婚事新办、婚事俭办,形成文明、健康的新婚俗。
最后是加快培育农村社会组织,发挥农民自我教育和管理的作用。“自组织”对群众人情消费具有约束和教化作用。在农村地区应加快培育类似红白理事会这样的社会组织,通过“自组织”的力量,加强村规民约等制度建设,约束村民行为,强化农村社会治理。
【冒泡】王明燕(1404696285)20:18:20
部分党政机关工作作风仍然存在的问题:
办事效率低、服务不到位、态度冷漠、形式主义、官僚主义、铺张浪费、作风飘浮,以及方法简单、作风粗暴、与民争利、侵害群众利益等现象。
解决这些问题的措施:
1、深入学习新形势下加强作风建设的重要论述,将其内化成想事办事的自觉意识,外化为自觉执行的习惯。
2、必须当好转变作风的表率、执行规定的先锋,通过一级抓一级、一级带一级,自上而下逐级形成榜样。
3、把规定执行好不好、自身作风硬不硬作为干部考评和单位考核的一条重要原则,培养和造就大批作风好、要求严、群众赞的干部。
4、追加对各级领导违规行为的责任追究条款,通过精细化、具体化堵住规避制约、变通执行的漏洞,让规定无懈可击、无空可钻。
5、加强监督,依据规定定期展开检查,逐条逐项进行自查自纠,开展批评和自我批评,切实找准问题和差距。
6、完善和用好领导问责和巡视等制度,落实党委书记抓作风建设的第一责任,确保各级党员领导干部时刻处于制度机制约束之中。
第三篇:公务员面试真题解析
8月18日,我省大规模招考公务员面试进入第四天,也是最后一天。通过当日的题目和考生的反映来看,对于应届毕业生来说,考题比较难一点,报考警察职位的朱同学回答比较全面。省委党校金志国教授、“万学公务员”陈一铭老师、省人才服务中心有关专家对此进行了深入细致的点评,供考生及广大职场人士参考。
第一题:
一成功人士说,决定你命运的是晚上8点到10点,你怎么看?
朱同学:著名科学家爱因斯坦说过,人的差别在于业余时间。意思就是说在业余时间,你在干什么?是吃喝玩乐,还是读书学习提高自己。在工作中,我们不但要多向有经验的领导、同事学习,还应该在晚上等业余时间学习,提高自己的综合能力和素质。
专家点评:
这是一道逻辑思辨题。
答题的时候应强调学习的重要性。可以这样阐述:有位哲学家曾经说过,我们要留出和自己心灵对话的宁静时间。学习能保持一个人精神常青不老。现代社会,人际关系比较复杂,各种诱惑也比较多。下班之后,晚上一般忙于应酬朋友聚会、业务谈判,吃饭喝酒等灯红酒绿的休闲娱乐占据许多人夜生活的全部,晚上到家十点多,根本顾不上学习的事。朱熹曾说“问渠那得清如许,为有源头活水来”。党中央、国务院多次强调建立学习型社会,各企事业单位也都在建立学习型组织
第二题:
你负责一项工作,在关键时期,一骨干人员突然要带薪休假,你怎么办?
朱同学:俗话说计划赶不上变化,出现这种情况也不奇怪,甚至时有发生。但是在关键时候,千万不能慌,一切按照既定计划安排工作进展,否则容易乱了阵脚。马上汇报领导,向领导说明情况,因为事态紧急,可能猝不及防,看看领导能不能抽调其他同志过来暂时顶替。
专家点评:
这是人际关系协调题。
答题的时候注意方式方法,凡事以工作、以大局为重,越是在这个时候越是要稳定大家的情绪,号召大家同舟共济、充分协作,发挥团队精神。即使有不良影响,也要争取把影响降到最低。应马上和这位骨干人员进行充分沟通,问一下具体是什么情况要休假,也许是在合作中有某些不融洽、误会和沟通不畅的地方,或者有什么特殊困难,看看组织能不能帮助解决,同时向其说明这个工作很重要,领导也非常重视,对我们单位来说意义重大,而作为骨干人员更应承当重大的责任,劝其尽量以当前工作为主,将休假适当推迟,这方面可以给予后期的补偿嘉奖。如果确实要走,能不能推荐人来,同时也希望他们保持手机畅通联系,有需要指导的地方,可以远程指挥一下。还可以和他爱人沟通,因为度假旅游极有可能是全家一起出去,把情况向她讲明,看她能不能理解我们的工作,支持配合一下。
第三题:
单位户外训练,你作为队长,以金融危机为主题,给队伍起个队名和口号,并简要说明理由。
朱同学:蛟龙队(大气磅礴,深海蛟龙,自由自在的弄潮儿)。口号:乘风破浪,我能赢(出自诗仙李白的的诗:长风破浪会有时,直挂云帆济沧海。在金融危机的大浪潮中迎风破浪)。
专家点评:
这是一道联想题。
给大家几个参照,这个属于联想类的题目,可以多说两个,如果你有把握的话。队名:公牛队(芝加哥公牛队名满天下,今年正好是牛年,华尔街有个牛,牛气冲天,预示着牛年有好运)。口号:一往无前,牛气冲天(在危机面前信心百倍)。队名:梦之队(取自奥运题材)。口号:同一个世界,同一个梦想(同住地球村,全世界联合起来,让我们携手努力,度过危机,共创美好明天)。队名:哥伦布队(哥伦布是美洲新大陆的发现者,历尽艰辛,闻名世界,取其精神为导向,激励人心)。(席豆、张春雨)
第1题、有个著名的企业家,他说,一个人成功需要朋友,更需要对手(敌人),你怎么看?
王智解析:对于一个人成功需要朋友,更需要对手(敌人),我是这样看的:第一、在现实生活中,一个人的进步和成功是在朋友的帮助,对手的较量中逐步积累的,离开了对手的合作,集体的帮助,只靠个人奋斗是不可能取得成功的。第二、一个人成功需要朋友的帮助,因为每个成功者都不是孤立的,都和群体是密不可分的,是团队协作的成果,是集体的结晶。第三、一个人成功更需要对手(敌人),面对对手的竞争,就会发现自己内在的潜力,激发自己的潜能,超越自己,提高自身的竞争力。第四、由此让我联想到了一个故事,有个公园里养了一群鹿,每天生活的很好,过了一段时间却开始出现负增长,于是放了几只狼进去,鹿群反而出现增长,鹿因为有狼这样的天敌,才奔跑不息,得以生存。人也是一样,最难的是战胜自我。如果没有竞争对手的推动和激励,难免怠惰,难免放纵,甚至于平庸,从而降低追求目标,缺乏积极进取的勇气。总之,作为一名公务员,要团结同事,和同事间良性竞争,刻苦钻研业务知识、与时俱进、锐意进取、推动工作向前发展。
第2题、你去外单位办事,偶尔听到有人议论你们单位和部门同志的负面影响,你怎么做?
王智解析:
首先要保持冷静,沉着应对,我决定从以下几个方面去做:第一、认真了解他们议论负面影响的情况,看是否属实。如果不实,有机会到外单位和他们进行沟通,消除误解;如果情况属实,汇报领导,制定整改措施,消除影响,树立单位新形象。第二、通过此事,认真
反思,吸取教训。在今后的工作中要有严谨的工作作风,求真务实,真正做到情为民所系,权为民所用,利为民所谋,事为民所做。
第3题、农村很多中小学生离学校很远,上学不方便,有人用面包车(黑车)接送,但是有安全隐患,你怎么处理?
王智解析:
这种现象确实存在,应该加强农村校车及接送学生车辆的管理,确保车辆安全行驶,有效预防和减少校车交通事故的发生,切实保障广大学生的人生安全。我认为应以下几个方面进行处理:第一、提高认识,各部门齐抓共管。学校、交通、公安各部门要从对人民高度负责的态度,充分认识接送学生车辆整治的重要性和迫切性,制定一系列整治措施,并作为长效机制常抓不懈。第二、认真进行排查,消除安全隐患。逐校、逐班、逐车、逐人排查安全隐患,对非法运载学生的“黑车”和违章超载的车辆要摸清车牌号和违章事实,及时报交通和公安部门。第三、广泛宣传发动,加强安全教育。充分利用校园广播、简报、标语、横幅、板报和农村广播等形式广泛宣传安全教育,宣传交通安全法律法规知识,提高家长和学生交通安全和自我保护意识,自觉遵守交通安全法律法规,拒乘不符合条件的车辆,杜绝不符合条件车辆接送学生。第四、加大惩治力度,对查处者,给于严厉打击。第五、强化源头管理,对驾驶人进行宣传教育,杜绝交通违反行为的发生。我相信,通过以上措施,这种现象会得到有效遏制,安全能够得到保障。
【北京华赣公务员考试中心-安徽公务员考试试题】:
1、在生活中最难的是说不,在工作和学习中在什么情况下说:不,请你谈谈?
王智解析:
人在社会上不是孤立的,人与人相识,相知,尤其在单位共事和学习,本身就是一个难得的机缘,营造和谐的工作环境和学习氛围,不仅有利于每个人身心健康和个人成长,更有利于单位整体工作开展。
作为一名公务员在工作和学习中应该组织纪律和原则性相结合,在工作和学习中在什么情况下说不,我认为主要有以下几个方面:
第一、从工作上来讲,对于违反国家法律法规的一律说不,因为作为一名公务员应该严格遵守法律法规,依法办事。对于腐败行为要坚决说不,作为公务员要勤政廉洁,两袖清风。对于朋友说情的要说不,作为公务员要做到铁面无私,刚正不阿。在工作上遇到困难,要说不,不能被困难吓到,要迎着困难上,积极寻求解决问题的办法。对于领导违反原则的事情要说不,敢于和不良风气作斗争。对于同事有违规的行为敢于说不,这是对同事的关心和爱护。
第二、从学习上来讲,遇到学习上不会的知识,要说不,要做到不耻下问,弄懂为止。
第三、作为一名公务员,要做到忠于祖国,忠于人民,忠于法律,做一名让组织放心、领导信任、人民满意的合格公务员。
2、你在整理基层上报材料过程中发现有失实失真的情况。你怎么办?
王智解析:
遇到这种情况,首先要保持冷静,切记急躁。我会从以下几个方面去解决:
第一、先仔细核查材料中失实失真的具体情况,并列出相关问题。
第二、跟基层上报材料的同志进行沟通,说明相关失实失真的问题,问其是否是上报的数据有误,如果有误,请其重新核对数据再上报。
第三、如果是故意隐瞒上报失实失真的材料,我会立即告诉领导请求指示,并根据领导指示指出他们这种行为的不可取,严重的话要根据规定做出相应的处罚。
第四、总之作为一名公务员,在工作中要认真细致,严格审核,遇到问题积极采取措施,使工作得以顺利解决,圆满完成领导交办的各项任务。
3、你所在社区老年人玩牌很晚,影响他人,你是社区负责人怎么办?
王智解析:
社区老年人玩牌很晚,影响他人,作为社区的负责人我有不可推卸的责任,我会从以下几个方面来处理:
第一、我主动找到那些玩牌很晚的老年人,和他们进行沟通,听取他们对社区文化娱乐的意见和建议,作详细记录。并借此了解老年人玩牌很晚的原因,委婉地告诉他们这样做很不利于身体的健康,而且还会影响到小区其他居民的休息。
第二、针对社区的情况,制定出一套适合老年人娱乐的活动,比如设立棋牌室,在规定时间进行娱乐,扭秧歌,打太极拳等一系列丰富多彩的社区生活,让他们感受社区娱乐文化的同时,身心的健康也得到了陶冶。
第三、通过这件事情认真反思,吸取教训,以后要经常和社区的居民进行沟通,做好协调工作,促进邻里之间关系和睦,保障社区的和谐发展。
4、漫画说故事
王智解析:
下面我要讲的一个故事是一个真实的故事:
马上要到农历八月十五了,马上要到全家团团圆圆在一起吃月饼赏月的时候了,在08年的中秋节,这是小明在外渡过的第一个中秋节,第一次离家那么远,思乡之情油然而生。“铃铃”,手机响了,小明一看是爸爸打来的,马上打开手机就【说:爸爸,我想你。爸爸说:小明,中秋马上到了,爸爸提前祝你节日快乐,刚到学校,学习任务还很重,不要分神,爸爸妈妈身体都很好,你不要挂念】(语言对白)。挂完电话小明不由得在校园里散步,依着校园的墙,仰望天空,真正使小明体会到了“仰头看明月,寄情千里光”的含义。
看天空的月亮就在自己头上,似乎伸手可及,周围还有不少淡淡的云彩,天空很美丽。小明的思绪飞向了很远很远。。记得一个月前,也是这样的一个宁静的夜晚,父亲对自己的谆谆教诲,【父亲说:小明,你已经是大人了,马上要到外地去求学,在外面一定要做到自尊、自信、自立和自强,认真学习,用优异的成绩报效祖国。】(语言对白)小明到现在还记得父亲其中一句话就是温总理说的:不读书民族没有希望。
第四篇:上海公务员面试真题2007-2009
2009年3月1日上午上海税务局公务员考试面试真题
1、现在金融危机,有些地方政府发行了消费券,你怎么看?
2、结合你个人经历,讲述一下参加过的一次成功的活动?
3、你同事的邻居和你同事有矛盾,他到你们单位来,情绪很激动,你怎么办?
4、你对自己面试的表现怎么评价?结合面试说说你的优缺点?
5、如果你被录取了,你会怎么做来尽快投入工作?
2009年3月1日下午上海检察院公务员考试面试真题
1、当前不少政府部门网站普遍存在的更新慢、内容少的问题,你怎么看?
2、谈谈你曾经组织的一次活动成功或失败的经验?
3、小区内楼上住户抛杂物伤了人,你如何处理?
4、谈谈法检之间关系?你为何报检察院?
2009年2月28日上午上海税务局公务员考试面试真题
1、网络对政府管理的影响?
2、你在以往合作中说服别人使用你的创新意见的经历。
3、谈谈你的优点和缺点,4、你家天花板漏水,楼上邻居不在,你怎么处理?
5、专业题,任选1题
(1)信管可选软件或硬件
(2)信息系统安全风险和对策
(3)如何把百度设为浏览器主页,数据库的四种逻辑结构。
6、你对你本次面试如何评价?是否愿意调剂?
2009年2月28日上午上海检察院公务员考试面试真题
1、介绍自己的学习经历、社会实践经历和家庭情况。
2、网络对政府的影响,你有什么看法?
3、介绍一次经历,在团队中你提出创造性的想法是什么?
4、家里天花板漏水,楼上住户不在家,你怎么办?
5、评价你今天的面试表现。
6、专业问题:抢劫罪与敲诈勒索罪的定义与区别。
2009年2月27日上午上海公务员考试面试真题
1、谈谈对人才往东部流,不往西部去的看法?
2、结合自己经历,谈谈团队克服困难的例子?
3、派你去一个地方的单位,你到了之后,发现联系不上对方,但第二天必须回单位,怎么办?
4、谈谈自己对岗位的优势?
2009年2月27日下午上海公务员考试面试真题
1、谈谈自己对所报考职位的优势与劣势?
2、你组织带队去某地考察,但是由于联系出现问题,对方拒绝你们参观,怎么办?
3、工作中要面临很多的新问题,说说你参加的一次挑战或新活动?
4、你在工作中的主要心得或收获?
2009年2月26日上午上海税务局公务员考试面试真题
1、有人呼吁政府取消最低工资标准,请问你的看法?
2、单位推出一项提高服务质量的新制度,刚开始单位里的人都不适应,依然各行其事,导致群众有意见。你怎么处理?
3、谈谈你的一次自己感觉很努力,但是还是失败的事例。
4、你报考了什么岗位,你对这个岗位的理解?
5、专业题(电脑抽题):企业所得税的纳税人是?个人企业合伙企业需要缴纳所得税吗?
2009年2月26日上午上海工商局公务员考试面试真题
1、有人呼吁政府取消最低工资标准,请问你的看法?
2、单位推出一项提高服务质量的新制度,刚开始单位里的人都不适应,依然各行其事,导致群众有意见。你怎么处理?
3、谈谈你的一次自己感觉很努力,但是还是失败的事例。
4、你报考了什么岗位,你对这个岗位的理解?
5、你对团队合作的看法?
2009年2月26日上午上海市级机关公务员考试面试真题
1、自我介绍,为什么报这个职位,你有什么优势和劣势。
2、金融高管年薪已经很高,但上海市还是出台政策给他们税收进行减免,你怎么看?
3、如果在办理一件事情的过程中,几个主管部门意见都不一致,你怎么协调?
4、现在很多员工都从中资金融机构跳槽到外资金融机构,你怎么看?
5、你怎么在工作中体现出你的工作经验?
2009年2月26日下午上海检察院公务员考试面试真题
1、现在很多医院实行高价预约服务,多交一些钱就可以优先不排队,对此你的看法?
2、举例个人经历,众人意见不统一时如何处理?
3、在平有评奖的时候,你是否会投自己一票,为什么?
4、如何评价今天自己的面试表现?
追问:你为什么报考上海公务员?
2009年2月25日上午上海市公务员考试面试真题
1、对公务员报考人数逐年递增,你怎么看待这个问题?
2、结合自身的实际情况谈谈通过合作克服困难的事例。
3、如果办理业务需要收取一定的费用,某人在办理完业务后提出退款,你怎么处理?
4、谈谈你对公务员这个职位的认识?
5、从公务员这个职业谈谈如何构建和谐社会?
2009年2月25日下午上海市公务员考试面试真题
1、汶川大地震后社会捐款,名人、富人有些捐得多,有些捐得少,请你谈一下看法。
2.、请结合你的工作经历,谈一次你参与的比较满意的工作活动。
3、你到客户那里参加联谊活动,客户对你们公司提出质疑,你怎么办?
4、谈谈你对报考的这个岗位的认识?你为什么报考公务员?
5、谈谈你在什么条例下会跳槽,有哪些客观原因和主观原因?
6、请你自己评论一下自己回答得怎么样?
2008年6月12日上午上海公务员考试面试真题
1.自我介绍,为什么要报考这个职位?
2.新开几条轨交线路出现诸多问题,引起社会很多反响,你如何看待这个现象?
3.在本单位系统内,如何负责组织青年建功竞赛
4.结合经历说说如何处理偏见?
5.先进事迹报告会会前报告人突然来不了了你怎么办?
2007年3月22号上午上海市金山区环保局面试真题
1.结合自身经历说说报考该职位有何优势和不足?
2.现在有很多年轻人不积极就业,依*父母,被称为“啃老族”,谈谈你对这一现象的看法?
3.如何组织对业务单位和服务对象的一次调研活动?
4.工作中,如果上司脾气急躁,经常对你进行批评,你如何应对?
5.如果在上半时办公室看到同事因为与工作无关的事情而争吵,你如何处理?要注意哪些?
6.对今年的国家公务员考试怎么看?
7.你是哪里人?该省大学生就业情况如何?
8.有没有参加江苏省和自己家乡的公务员考试?
9.你所学的是什么专业?谈谈你对你专业的前景认识。
26日上午民进上海市委面试过程
先奉上题目:
1、自我介绍以及和职位的关系;
2、同事把过错推给你,怎么办?
3、音乐会30元站票一票难求,怎么看待?
4、组织一场乒乓球比赛;
5、单位出现重大责任事故,召开记者招待会。然后还问了一些其他问题,但是想不起来了。。我们还加了笔试过程,15分钟写个自我经历(工作、学习、生活)我早晨第一个到的,在侯考室等待,到规定时间的时候(8点半),三个职位,来了7个人,剩下两人一
个不参加面试,一个迟到了,工作人员和迟到的电话联系后决定开始抽签,把第八号直接留给迟到者,剩下7个签我们抽
第五篇:上海公务员面试真题
2006年上海公务员考试面试真题汇总
1、你竞争这个岗位有什么优势?如果以后遇到了挫折,怎么办?
2、你在工作中赢得了领导的赞赏,但是却被同事孤立,怎么办?
3、在你下班之前,家里来电话说出事了要你马上回去,但是此时领导却交给你一项任务要求你加班完成,怎么办?
4、让你策划一个普法活动或者法律援助活动,你怎么做?
5、有人把公务员称为“父母官”,你怎么看?
6、你人生中遇到过什么挫折,如何克服的?
7、公务员法中要求公务员清正廉明,联系实际谈一谈。
8、开一个国家型会议,如何组织?
9、有一位同事与人相处不好,你如何处理? bf# 2 XlU
10、请结合你的学习经验谈谈你考公务员的优势。
11、有人说,公务员要公而忘私,有人说要先公后私,谈谈你的看法;
12、当有人和你观点不一致时,你怎么办?
13、如果要你主持一次会议,旅行等。你会怎么办?
14、如果你的亲戚朋友向你求情,你怎么办?
15、你报这个职位觉得有什么优势吗?
16、有2种观点,“大公无私”和“公私兼顾”,你怎么认为?
17、领导和你意见不一样怎么办? 送文件问题我自己写过一个,但时不是原题,是以前考的,我就自己答了一下,你们帮我看看 领导让你去上级部门送一份文件,半路堵车,要迟到了。你怎么办?
18、对虚假违法广告怎么看
19、跟上司不愉快,起争执,怎么办
20、你有一个合理化建议,同事不采纳,怎么处理
21、你有什么不足,如何改善
22、如果你被录取,你在岗位上怎么发挥你的优势?遇到挫折怎么办?
23、你对媒体称呼官员为“父母官”的看法?
24、如果你由于表现突出,被领导赏识,而周围同事却因此鼓励你,你怎么看?你怎么处理?
25、如果本单位要开展一次普法宣传、法律援助活动,请你谈谈如何组织?;
26、你工作已经很辛苦,家里人也希望你准时回家,可下班时领导又让你加班,你会怎么处理?
27、谈谈你的能力上的优势,并结合实际说一下 28谈谈你对科学发展观的理解
29、做为新来的公务员,你所在单位有些老同志对你不是很看得惯,你怎么与他们相处 30、做为公务员要经常参加会议,你认为如何提高会议效率
31、你正在接待来访的群众,领导又给你安排了任务,你怎么办?
32、为什么考公务员,有什么优点和不足 }
33、国家十一五,从以往的计划改为规划,一字之差,说说你的看法。
34、组织活动
35、如果你开始工作后,发现工作中有不合理的地方,你会如何处理
36、如果你在帮领导准备下午的会议稿,突然文件损坏,你如何处理.37、谈谈你的工作兴趣和对工作环境的要求
38、怎样组织一次系统培训
39、如果领导因为误解,在一次大会上公开批评你,怎么办 ? 40、怎样组织一次信息员报送会议
41、公文的基本格式是什么
42、谈谈怎样建设节约型社会
43、自己报考该职位的优势等等
44、组织干部疗养
45、如何处理与领导同事之间关系
46、做上海公务员应具备哪些素质
47、如何对待情绪激动的上访人员 上海法院面试题
1,你认为你的学习和工作经历对你应聘本职位有什么作用? 2,你认为中国加入WTO的利弊
3,如果让你组织大家去博物馆参观,你会如何组织
4,领导交给你一任务,但需要同事的协助,同事非但不协助还从中做梗,你会怎么办? 5,你还有其他的工作意向吗?
国家公务员考试一般分为初试和复试。初试由国家人事部统一命题,包括综合考试和行政职业能力测试。这一部分国家人事部每年都有统一教材,这里不再进行探讨。复试则由各用人单位自行组织,一般而言,又分两个部分,一个部分是专业能力笔试,一个部分则是面试。
面试对应聘者的要求较高,考试一般分两个部分,第一部分通常是要你答出自己的经历,以及来这个部门应聘的原因和个人的兴趣爱好。
第二部分的考试,将设置一些情境让你针对当时的情况作出处理。例如:
领导交给你一项任务并交待如何办理,但如果按领导的意见做,肯定会造成重大损失,你该怎么办?
假如你正在兴致勃勃地和同事谈论领导的缺点,领导出现了,你该怎么办?领导的能力比你低,你怎么做?如果比你强很多,你又怎么做?
领导交待你将某文件还给甲,第二天领导一上来就责骂你应将文件送至乙为什么送给了甲,你又会如何处理?
此外,在面试中,还会出现与该部门工作相关的专业问题。答:
1、首先,在背后议论别人(特别是别人的缺点)本身是不尊重和不道德的行为,是不可取的,所以应避免这种情况的发生。
2、既然他是领导,那一定有他成为领导的原因,无论怎么样,尊重他是起码的上下属关系所要求的。同时,自己还是应该在岗位上兢兢业业地干,那是对自己的负责和对职业的尊重。相信这个世界是择优而生的,是珍珠总有发光的时候,而不是在领导与自己之间相互比较来肯定自己的。
3、如果领导比我强,首先我会很敬重他,虽然他会对我的工作产生一定的压力,但我更应该要求自己增加内存,另一方面要多向他学习,取其之长,补已之短。平日做个有心人,从细微处学习一点一滴。我还是认为,有一个比自己强的领导,能督促自己朝一个良性的方向发展。2007年上海公务员面试全真试题一
[2007年3月22日下午] 1。简述你的学习工作经历
2。如果要你组织单位人员去**参观,你怎么安排 3。公务员与企业职员有什么区别 4。你为何要报考**地方的**
22号下午面试经历(被调剂)
第1题:结合你的经历谈谈你对报考本部门的优势和劣势。第2题:谈谈公务员和企业工作人员的职业道德的异同。第3题:你看到了交通肇事司机逃逸,怎么处理?
第4题:你的单位来了新同事,能力比你强,怎么处理与他的关系? 第5题:组织本单位的一次旅游活动。
之后,一位女考官问了我一些与该职位有关的东西
22号下午面试回来感想 [某市级机关] 1.结合本职位谈谈你的优势和劣势 2.为什么考本单位
3.公务员和企业职员有什么区别 4.如果你看见一肇事司机逃逸,你怎么办 5.组织一次活动
6.如果来了一个比你优秀的同事,你怎么面对
★面试记★[某市级机关]
1、结合工作实际,谈谈你的优势和不足?
2、现在有一部分人年轻人,凡事都依靠父母,就是我们常说的“啃老族”,你如何看待这一现象?
3、你的直接领导的工作作风比较急噪,对你的工作常常不满意,并提出批评,你对这个情况怎么想?会如何应对?
4、领导要你组织一个调研,你怎么准备?
5、有一天,你进办公室,发觉2个同事正为私事而争论,你会如何应对?
发一下22号(今天上午)面试题目:)
1、结合自己的经历,谈谈你报考本单位、本岗位的优势和劣势。
2、如果你进办公室,看到两个同事在因为工作之外的一点小事激烈争吵,你会怎么做?
3、你刚工作不久,领导让你进行一次政策调研,说说你的做法。
4、指导你工作的人脾气暴躁,经常因为工作的事情,对你发火,你怎么看? 还有一题忘记了
还有追问了我几个别的问题,就我上面的问题延伸出来的。部门负责人问了三个专业问题
2007年上海公务员面试全真试题二 22号上午金山区环保局面试
1.结合自身经历说说报考该职位有何优势和不足?
2.现在有很多年轻人不积极就业,依靠父母,被称为“啃老族”,谈谈你对这一现象的看法? 3.如何组织对业务单位和服务对象的一次调研活动?
4.工作中,如果上司脾气急躁,经常对你进行批评,你如何应对?
5.如果在上半时办公室看到同事因为与工作无关的事情而争吵,你如何处理?要注意哪些? 6.对今年的国家公务员考试怎么看? 7.你是哪里人?该省大学生就业情况如何? 8.有没有参加江苏省和自己家乡的公务员考试?
最后环保局的人问了一点和专业有关的问题,不算是问题,08年上海公务员面试真题汇总 12日下午经委面试 1自我介紹
2除了知识经验公务员还需要具备什么素质
3為什么沒報某委(他們大概覺得我更适合去那里)4信息化在传统行业中作用
5政府推动信息化在传统行业发展要做什么 6加油站排队問題 7产学研关系
12日的崇明面试 1。自我介绍
2。上海的轨道交通出现了站台高度不合适,换乘不方便的问题,对此问题你怎么看? 3。你系统组织青年建功立业活动,你怎么组织? 4。以你的经历为例说明你怎么处理别人对你的偏见。
5。你组织的一次先进事迹报告,主讲人无法到达,你怎么处理?
11日某单位面试
1.自我介绍及报考理由(唉,理由忘记说了)
2.十七大提出要缩小城乡收入差距,你怎么看,客观上收入差距又不停加大,如果办 3.让你对单位内部全员进行行风政风测评,怎么组织
4.当你执行任务时候,单位的两个负责领导意见不合,如何操作?
12日某市级单位面试
1.自我介绍,为何报考本职位?
2.组织一次节能降耗活动,如何开展? 3.在过去的工作中有何突出表现? 4.有什么发表过的文章吗?有组织过大型活动吗? 5.被同事误解,怎么办?
11日上午嘉定面题
1.自我介绍,为什么报考本岗?
2.十七大报告提出要扭转收入分配差距扩大的趋势,你对收入分配差距大的看法? 3.举办行风政风整顿活动,要让全部成员参加,你如何组织? 4.执行某项任务,部门内领导间意见不一致,你怎办?
5.举例说明你将遇到挫折怎办? 专业题:(是我所报岗位相关的专业题,别的岗位不一定会有,大家不要担心)农业机械化发展的特点是什么?国家对农业机械有什么支持政策? 11号下午嘉定面试真题 自我介绍以及为什么报考这个岗位考官追问 踏上工作岗位后你首先会做些什么呢 2 结合抗震救灾的实际,对“多难兴邦”这四个字的认识理解 3组织一场青少年科普知识讲座 刚踏上工作岗位,很有热情,提了很多设想,不被领导和同事采纳,怎么办 社区老人晨练,影响了青年人的睡眠,特别是双休日问题更严重,如何调解专业题 作为为领导写材料的秘书,你如何做积累,准备工作考官追问 有没有发表过文章,平时喜欢写哪类文章
12日闸北面试
1.自我介绍及报考原因
2.轨道交通施工完成运行后发现很多缺陷,如站台与车门高度不一致,换乘路面交通不方便等,问怎么看.3.组织一岗位竞赛
4.同事对你有偏见,你怎么办? 5.一个大型的报告会临开前报告人忽然说不能来了,问怎么办?
11号下午虹口面试真题
1、公务员的社会责任有哪些?
2、温家宝在dz中学题字“多难兴邦”,请你谈谈对这四个字的理解。
3、组织一场社区科普讲座首先计划、然后实施、最后总结
4、工作一段时间后,对业务内容有了一定想法,但领导和同事不采纳,你咋办?
5、社区内老年人晨练影响到别人,怎么协调?
11号下午闵行区面试试题
1.自我介绍
2.汶川**,温家宝视察教育学生多难兴邦,谈谈你的理解
3.暑期你到社区对学生进行培训辅导,怎么做?
4.你满怀热情到工作岗位,但你的建议不被领导采纳认可,你怎么办?
5.社区老年人早起进行晨练,声音太大,影响了年轻人休息,年轻人有意见,社区派你解决这一问题,怎么办?
11号市委党校面试真题
1、自我介绍、求职动机?
2、如何理解我国国民收入差距越来越大,应该怎么做?
3、组织一次政风作风的整顿行动,如何组织?
11号上午市委研究室面试题
1.自我介绍,谈谈为何报考这个岗位,报考这个岗位有什么优势劣势 2 行风政风测评活动怎么开展
3社会收入 贫富差距大,怎么看待这个问题 你被指派执行一项任务,但领导意见不一致,怎么办 5 遇到挫折怎么办,请举例说明
追问:
1、你这个岗位工作比较琐碎,你怎么看待每天机械重复这些琐碎的工作?
2、如果你发现某位同志一篇公文中有错误,而你是内勤,需要你发出去,你向他提出,他却认为你人微言轻,不理睬你,你怎么办
3、据你所知,本单位是一个怎样的机构?你的工作将会有哪些工作内容?
4、你高中哪里读的?你父母什么职业,是否独生子女?现在家里住哪里?
11日上午外经贸委面试
1。自我介绍,为什么报考这个职位
2。你原先工作是做什么的,你觉得你的优势劣势在那里 3。我们单位是做什么的,你怎么看 4。你知道我们单位的英文怎么写吗? 5。你的学习经历
6。工作经历,觉得和我们单位有关系吗?这个问题一直不停的问。转载自:http://
2009年上海市公务员面试真题汇总
2009年3月1日上午上海税务局公务员考试面试真题
1、现在金融危机,有些地方政府发行了消费券,你怎么看?
2、结合你个人经历,讲述一下参加过的一次成功的活动?
3、你同事的邻居和你同事有矛盾,他到你们单位来,情绪很激动,你怎么办?
4、你对自己面试的表现怎么评价?结合面试说说你的优缺点?
5、如果你被录取了,你会怎么做来尽快投入工作?
2009年3月1日下午上海检察院公务员考试面试真题
1、当前不少政府部门网站普遍存在的更新慢、内容少的问题,你怎么看?
2、谈谈你曾经组织的一次活动成功或失败的经验?
3、小区内楼上住户抛杂物伤了人,你如何处理?
4、谈谈法检之间关系?你为何报检察院?
2009年2月28日上午上海税务局公务员考试面试真题
1、网络对政府管理的影响?
2、你在以往合作中说服别人使用你的创新意见的经历。
3、谈谈你的优点和缺点,4、你家天花板漏水,楼上邻居不在,你怎么处理?
5、专业题,任选1题(1)信管可选软件或硬件(2)信息系统安全风险和对策
(3)如何把百度设为浏览器主页,数据库的四种逻辑结构。
6、你对你本次面试如何评价?是否愿意调剂?
2009年2月28日上午上海检察院公务员考试面试真题
1、介绍自己的学习经历、社会实践经历和家庭情况。
2、网络对政府的影响,你有什么看法?
3、介绍一次经历,在团队中你提出创造性的想法是什么?
4、家里天花板漏水,楼上住户不在家,你怎么办?
5、评价你今天的面试表现。
6、专业问题:抢劫罪与敲诈勒索罪的定义与区别。
2009年2月27日上午上海公务员考试面试真题
1、谈谈对人才往东部流,不往西部去的看法?
2、结合自己经历,谈谈团队克服困难的例子?
3、派你去一个地方的单位,你到了之后,发现联系不上对方,但第二天必须回单位,怎么办?
4、谈谈自己对岗位的优势? 2009年2月27日下午上海公务员考试面试真题
1、谈谈自己对所报考职位的优势与劣势?
2、你组织带队去某地考察,但是由于联系出现问题,对方拒绝你们参观,怎么办?
3、工作中要面临很多的新问题,说说你参加的一次挑战或新活动?
4、你在工作中的主要心得或收获?
2009年2月26日上午上海税务局公务员考试面试真题
1、有人呼吁政府取消最低工资标准,请问你的看法?
2、单位推出一项提高服务质量的新制度,刚开始单位里的人都不适应,依然各行其事,导致群众有意见。你怎么处理?
3、谈谈你的一次自己感觉很努力,但是还是失败的事例。
4、你报考了什么岗位,你对这个岗位的理解?
5、专业题(电脑抽题):企业所得税的纳税人是?个人企业合伙企业需要缴纳所得税吗?
2009年2月26日上午上海工商局公务员考试面试真题
1、有人呼吁政府取消最低工资标准,请问你的看法?
2、单位推出一项提高服务质量的新制度,刚开始单位里的人都不适应,依然各行其事,导致群众有意见。你怎么处理?
3、谈谈你的一次自己感觉很努力,但是还是失败的事例。
4、你报考了什么岗位,你对这个岗位的理解?
5、你对团队合作的看法?
2009年2月26日上午上海市级机关公务员考试面试真题
1、自我介绍,为什么报这个职位,你有什么优势和劣势。
2、金融高管年薪已经很高,但上海市还是出台政策给他们税收进行减免,你怎么看?
3、如果在办理一件事情的过程中,几个主管部门意见都不一致,你怎么协调?
4、现在很多员工都从中资金融机构跳槽到外资金融机构,你怎么看?
5、你怎么在工作中体现出你的工作经验?
2009年2月26日下午上海检察院公务员考试面试真题
1、现在很多医院实行高价预约服务,多交一些钱就可以优先不排队,对此你的看法?
2、举例个人经历,众人意见不统一时如何处理?
3、在平有评奖的时候,你是否会投自己一票,为什么?
4、如何评价今天自己的面试表现? 追问:你为什么报考上海公务员?
2009年2月25日上午上海市公务员考试面试真题
1、对公务员报考人数逐年递增,你怎么看待这个问题?
2、结合自身的实际情况谈谈通过合作克服困难的事例。
3、如果办理业务需要收取一定的费用,某人在办理完业务后提出退款,你怎么处理?
4、谈谈你对公务员这个职位的认识?
5、从公务员这个职业谈谈如何构建和谐社会?
2009年2月25日下午上海市公务员考试面试真题
1、汶川大地震后社会捐款,名人、富人有些捐得多,有些捐得少,请你谈一下看法。2.、请结合你的工作经历,谈一次你参与的比较满意的工作活动。
3、你到客户那里参加联谊活动,客户对你们公司提出质疑,你怎么办?
4、谈谈你对报考的这个岗位的认识?你为什么报考公务员?
5、谈谈你在什么条例下会跳槽,有哪些客观原因和主观原因?
6、请你自己评论一下自己回答得怎么样?
2009年上海公务员考试面试真题全面分析与点评
1.谈谈对人才往东部流,不往西部去的看法?
题型分析:认识社会
答案:这种现象在当前的确存在。人才往东部流,不往西部走的现象,说到底是东、西部地区经济发展的不平衡造成的。
点评:点题——说明问题,简单表态。
随着东部地区经济的不断发展,为人才提供了大量的就业机会和发展机会,吸引大量人才聚集东部,进一步促进了东部地区经济的发展。而由于自然、历史、社会等原因,西部地区经济发展相对落后,这在一定程度上不利于吸引人才往西部去,而这反过来又进一步的制约了西部地区经济的发展。
点评:破题——原因分析
实现区域经济的协调发展,人才是关键。我国目前已经采取了一系列的政策措施,吸引优秀人才去西部。这些政策在一定程度上为西部地区的经济发展提供了人才保障,同时在吸引、鼓励人才到西部发展的同时还要牢固树立以人为本的观念,把促进人才健康成长和充分发挥人才作用放在首要位置,努力营造鼓励人才干事业、支持人才干成事业、帮助人才干好事业的社会环境,紧紧抓住培养、吸引、用好人才三个环节,努力把各类优秀人才集聚到社会主义建设中来,为全面建设小康社会提供坚强的人才保证和广泛的智力支持。
点评:解题同时升华——措施及理论高度
2.结合自己经历,谈谈团队克服困难的例子?
题型分析:认识自己
答案:“团结就是力量。这力量是铁,这力量是钢,比铁还硬,比钢还强……”。每当这熟悉的旋律响起,就有一股无穷的力量在我心中涌动。我国历史上一次次的因为中华民族的团结而取得了胜利,一次次的验证了这句话所蕴含着的真理。98年抗洪抢险,03年抗击非典,08抗震救灾……团结的力量让中华民族一次次震惊世人,树立起中华民族巍然的大国形象。
点评:带个帽子——团结的伟大
对于国家如此,对于个人也不例外。在日常生活中,很多困难因为团队的团结合作最后得以圆满的解决。我就曾经经历过这样一件事情。
点评:引出事例
在研究生期间的一次社会调研过程中,我们调查的村寨连续数天下大雨,山区通讯信号中断,通往村外的山路也被冲断了,无法与外界通讯。不少同学因为水土不服生病,没生病的同学也疲惫不堪,为了不影响接下来的调研顺利进行,同学们决定徒步出发,前往下一个调研地点。一路上,山路泥泞,稍不留心就会摔倒,身体结实点的同学搭伴扶着因水土不服身体虚弱的几个同学,同学们就那样手牵着手一歩一步地朝前走着。在艰难的行走中,调研队中爱好文艺的同学带头唱起歌来鼓舞大家的士气,不少同学不断地走到一段之后放下行李再返回后面接速度慢一些的同学,就这样不断的折返,经过近三个小时的艰难行走,我们终于走出了村寨。
点评:事实陈述
这样一件普通得不能再普通的事情,让我再一次从平凡的小事中认识到团结的不平凡。团结就是力量,这些经历会鞭策我在以后的工作、生活中重视团结,充分发挥团队的力量,不断克服困难,不断进步。
点评:事实+感悟
3.派你去一个地方单位进行工作,你到了之后,发现联系不上对方,但第二天必须回单位,怎么办?
题型分析:应急管理
答案:如果遇到题目中的情况,我会这样来对处理:
首先,保持冷静,不能自乱手脚,积极快速地思考解决方法。——冷静
由于第二天必须回单位,所以我要继续想办法联系地方单位的相关负责人。我可以通过主动向地方单位附近的居民进行打听,了解工作人员的去向。争取联系到相关负责人,开展工作。如果最终还是无法联系到对方,那我会请示领导,将实际情况上报领导,听候领导的指示。——沟通
事后,我会反思此次工作中的失误,是不是自己在去地方单位工作之前,没有提前与当地的工作人员沟通好,才导致我与地方单位失去联系。在以后的工作中我一定要以此为戒,无论做什么工作,都一定要与他人保持良好的沟通,保持信息的对称性,提前做好各种准备工作,以有利于工作的顺利开展。——总结
4.谈谈自己应聘这一岗位的优势?
题型分析:认识自己
此题属于背景性问题,考察考生综合分析能力、言语表达能力、求职动机与拟任职位匹配性。考生所答思路一定要有利于自己所报考的职位。下面以上海市统计局某职位为例。
答案:
优势列举 ——在报考贵单位的时候,我就对自己做过比较全面的综合分析,我认为自己具备以下优势:
(1)政治素质过硬,大学期间就已经入党,接受过党的教育,知道公务员是人民的公仆,必须全心全意为人民服务才能成为一名合格的公务员;
(2)专业知识扎实,大学期间我的专业就是统计学,我熟练掌握了统计学需要的基础知识,并且广泛涉猎了经济、金融和财政方面的信息,以优异的成绩毕业,这为我从事统计局公务员的工作打下了良好的理论基础;
(3)乐观向上、身体素质好,能够承担压力。大家都知道目前公务员已不是以前一杯茶、一张报纸度光阴的时代,公务员要承担大量的工作,没有良好的身体素质和心理素质是不行的,而我恰好具备了这些优势。
最后表态——如果我有幸能成为公务员行列的一员,我一定会更加充分地发挥自己的优势,在今后的工作中不断地完善自己,做一个对人民有用的人。
一、上海公务员面试特点分析
通过对近几年上海公务员面试真题总结、归纳了以下几点上海公务员面试特点:
1.结构化面试为主要面试形式
虽然2010年上海市公务员招录公告没有明确规定采用哪种面试形式,但从近几年上海公务员面试真题来看,还是以结构化面试为主要面试形式,无领导小组讨论、情景模拟等方式为辅,题目数量一般为4—5道。
2.题目类型全面,重点突出
上海公务员面试题目基本上涵盖了结构化面试的五种常见考题:自我认知与职位匹配、计划组织类、沟通协调类、应急管理类、综合分析类,其中自我认知与职位匹配类面试题是每年必考题型,且所占比重很大。如:2009年2月27日上午上海公务员考试面试真题
第二题:谈谈自己应聘这一岗位的优势?
第四题:结合自己经历,谈谈团队克服困难的例子?均属于自我认知和职位匹配类面试题。
3.题目类型趋向于组合型。从对历年面试真题分析可以看出,上海公务员面试真题中的题目类型逐步从一题一类型变为一题多类型组合的方式来全面考查考生,如2009年2月25日上午上海公务员面试真题第三题:一个工作需要大家一起努力,说说你以前经历过的一件事情。对于这道题,考生在答题时,就不能只从自我认知的角度结合报考岗位讲自己以前经历过的一件事情,同时还应考虑“一个工作需要大家一起努力”这一条件,从综合分析的角度先对“团队精神”进行解读。
二、2010年上海公务员面试备考策略
结合历年上海公务员面试真题的特点,教研中心给出如下备考策略:
1.全面了解结构化面试,打牢基础
前面提到,上海公务员面试题目的类型非常全面。虽然在题型设计上出现了一定的创新,但万变不离其宗,打牢基础仍是答好各类面试题的关键。只要将新题型进行有效的分解,考生就会发现只要把握好了基础,一切难题都可以迎刃而解。所以,认清各类面试题的特点,把握各类题型的考核重点,训练自己在最短的时间内判断出各类考题考核点的能力,并逐步掌握各种题型的答题技巧和基本思路,使自己在考场答题时能够快速而有逻辑地给出正确的观点。
2.梳理自身经历,突破重点
自我认知和职位匹配是上海公务员每年必考的题型,而且所占题量也很大,是考生备考的重点。根据对历年上海公务员面试真题分析,可以将自我认知和职位匹配面试题分为三种类型:报考动机类、工作态度类、个人背景类。备考时,可以从这三个方面入手:对自己以往的学习、工作和生活经历进行仔细梳理,提炼出与所报考职位相匹配的点,把匹配点融入答题中使言之有物,更让人信服。
3.关注社会热点,突破难点
综合分析类面试题也是上海公务员面试考查重点,同时也是面试难点。出题方式往往是要求考生谈谈对某一社会热点现象或事件的看法,如2009年3月1日上午上海税务局公务员考试面试第一道题:现在金融危机,有些地方政府发行了消费券,你怎么看?
很多考生在回答此类面试题时,泛泛而谈,缺乏深度,自然得不了高分。对于综合分析类面试题的备考,考生应充分利用电视、网络、报纸等媒体,多关注近期国内外所发生的重大事件,尤其是引起社会争议、反映社会发展、关系国计民生的热点事件、热点政策及社会现象。在看到热点的同时,还应深入了解其原因、影响、各方评论等,吸收精华,增加自己的知识储备,逐步锻炼自身对问题进行多角度综合分析的能力,做到答题时有条理、有深度。
4.全真模拟,勤加练习
在备考时切忌只学习理论或者只思考不练习。建议考生请同学、朋友或者老师参与,进行全真模拟,多体验考场气氛。同时请别人指出自己的问题,这样才能确保每次练习起到实实在在的效果。
上海公务员考试面试的流程和内容每年的变化不是很大,如果考生能够把握结构化面试中每种题型的考核重点,进行相应的理论素材积累,再辅之以大量的实战演练,势必能够在考场实战中如鱼得水、游刃有余。
三、2010年上海公务员面试政策提醒
日前,上海市人事局公务员处相关负责人表示,2010上海市公务员招考面试或将突破以前和考官面对面“你问我答”的形式,而是在某些岗位上首度试点引入“情景模拟”的全新考察方式,通过模拟一系列突发事件,综合考察面试者的应变处理能力。对此,考生须对报考职位及其工作内容准确定位,才能在被要求扮演的角色中处变不慌,须知变化的只是考查形式,对考生的能力要求并没有脱离《国家公务员通用能力标准框架》的要求,考生要认真备考,冷静对待。
五、事故现场指挥职责:
1、根据事故应急求援预案,在现场指挥求援行动,把事故消灭在初初始状态。
2、指挥现场无人人员有秩序疏散,撤离到安全区域。
3、负责求护受伤人员和寻找失踪人员。
4、把事故情况,可能造成的危害和求援事项向应急总指挥报告。
5、与消防等应急部门合作,提供建议和信息。
6、维护现场秩序,负责事故现场的警戒和保护。
7、负责事故后的现场清理。
六、应急求援小组:
根据学校特点和需要,分别设置: 总指挥:韦海辉
1、师生联络小组 负责人:、黄明峰、韦香妮、黄卫高
2、疏散引导小组 负责人:黄华俊、梁金华、黄福雄、黄忠浩、黄斌、黄涛
3、医疗救护小组 负责人:韦丽花、黄凤莲、覃俊、罗玉文、黄兰香
4、安全保卫小组 负责人:罗富民、潘立春、黄忠文、罗荣晋、罗富合
5、后勤保障小组 负责人覃东文、蓝安敏、苏平
七、求援通讯录
电话 火灾:119 报警:110 紧急救护:120 乡医院急救电话:6128050 那桃派出所电话:6158007
一、学校火灾事故应急预案
本应急预案的要点是:安全撤离人员,尽快扑灭,减少事故损失。
1、获得火灾信息的任何人员都应当在第一时间向值班领导报告,并同时打119报警。
2、值班领导立即启动火灾应急预案,各应急小组立即实施应急急救援行动,通讯小组应当立即进行火警广播,指导师生疏散。
3、在初起火点现场的教职员工,要使用消防栓,灭火器材等进行灭火自救。
4、应急指挥部应当根据应急预案,选择合适的疏散路线,迅速地组织师生撤离建筑物
5、疏散引导小组赶赴制定位置,在楼梯口、拐弯口、叉道路、引导学生安全撤离,并在上风向的指定地点集合。
6、排险小组应当在消防队到达之前,全力灭火,控制火势,保障应急照明,并启用通风排烟系统,为安全疏散创造条件。
7、疏散小组引应当在集合地点对学校所有人员和外来干涉人员进行清点寻留在现场的人员。
8、医疗救护小组应当能努力营救事故现场的伤员,并将他们安全转移。
9、安全保卫小组要立即在事故现场和学校周围设置警戒线,维护现场秩序。
10、事故发生后,单位应当立即向上级报告。
二、学生食物中毒事故应急预案
1、发现学生出现食物中毒症状的任何人员都应当在第一时间向值班领导报告。
2、学校领导立即下令停止食用造成食物中毒或可能造成食物中毒的食品,追回已发出的食品,立即封闭造成食物中毒或者可能造成食物中毒的食品及其原料、容器、工具、设备。
3、安全小组立即在食堂厨房事故现场实施警戒保卫。
4、安全小组立即对有食物中毒症状的学生进行医治,有明显或严重症状的学生,立即送医院救治。
5、委派学校干部教师去医院,探视安慰学生,并及时与患病学生的家长联系。
6、立即上报区卫生部门,并配合卫生部门的调查和取样工作。
7、负责提供学校师生用餐的餐饮公司,一旦发现发生食物中毒事故,应当立即停止公司一切生产和经营活动,封闭所有食品其原料,学校食堂工作人员应当留在学校,配合调查,若有证据证明或有理由怀疑有人投毒,应当立即报警,8、确认因食堂提供的食品造成学生食物中毒后,应当根据卫生部门的指导和要求,进行消毒、处理等工作。
9、事故发生后,学校应当立即向上级报告。
三、体育活动中,学生受伤事故应急预案
1、发现学生在体育活动中受伤的人员应当立即向值班老师和学校领导报告。
2、学校医生和老师应当立即送学生去医务科室救治,如校医认为有必要,立即送医院救治。
3、下肢受伤的学生,不可让其自己行走,必须背运;胸闷、晕倒的学生不可背运,必须抬运。对颈椎、腰椎骨折学生不宜推动,应请骨科专业医生协助。
4、学校应随时掌握受伤学生情况,并与受伤学生家长联系。
5、学校应当检查学生受伤地点的设施,设备是否有隐患。
6、学校应当了解,在学校受伤的过程中,是否有人对事故的发生和扩大负有责任。另外,学生的体质是否适合进行体育活动。
四、触电事故应急预案
本应急程序的要点是:抢救触电者,避免在抢救时发生其它事故。
1、触电事故的任何人员都应当在第一时间抢救触电者,并让在场人员打120求援,同时向值班领导报告
2、解脱方法(1)切断电源。
(2)若一时无法切断电源,可用干燥的木棒、木板、绝缘绳等绝缘材料脱触电者。(3)用绝缘工具切断电导线。
(4)抓住触电者干燥而不贴身的衣服,将其拖开,切记要避免碰到金属物体和触电者的裸露身体。注意:要预防触电者解脱后摔倒受伤,另外,以上办法仅适用于220/330W“低压”触电的抢救,对于高压触电应及时通知供电部门,采取相应的紧急措施,以免发生新的事故
3、医务人员到达前的现场抢救方法:(1)触电者神智清醒,r让其就地休息。
(2)触电者呼吸、心跳商存、神志不清,应仰卧,周围保持空气流通,注意保暖。(3)触电者呼吸停止,则用口对口进行人工呼吸,触电者心脏停止跳动,用体外人工心脏挤压维持血液循环。若呼吸、心脏全停,则两种方法同时进行
注意:现场抢救不能轻易中止,要坚持到医务人员到场后接替抢救。
4、事故发生后,单位应立即在现场设置警戒线,维护抢救现场的正常秩序,警戒人员应当引导医务人员快速进入事故现场。
5、事故现场警戒线必须待医务人员将触电者带离现场赴医院救治,事故调查和排险抢修工作完毕,现场已无事故隐患时,方可解除。
6、事故发生后学校应当立即向教育局报告。
五、学校防汛、防暴雨、防雷击事故应急预案
1、洪水、暴雨来临时段,学校值班人员和保安人员应当在学校各处巡视,若发现险情,立即向值班领导报告,启动应急程序,想尽一切办法安全撤离。
2、若房屋内漏雨,应当切断电源,有秩序地转移室内学生及贵重设备。学校应当关闭所有门窗。
3、若有雷电,应当尽可能地切断除照明外重要的设备的电源,防止电器在雷击时遭到雷电侵袭.微机房和电气设施周围不要放置可燃物。排险、救护等应急人员应当做好救援准备。
4、洪水、暴雨造成房屋进水,校园积水:
(1)应当切断电源,用抽水机泵等器具排水,疏通下水道,询问政府部门排水设施运行情况。
(2)应当尽可能防止厕所进水和溢水,防止水污染。
(3)放学时,应为学生搭设临时通道,减少腿脚侵入污水中受到病菌感染。学生在临时通道上行走时,应当有老师在旁边搀扶和引导,也可可以调用客车来转运学生。(4)学校应当可能组织师生有秩序地转移,避免推挤踩踏,堵塞通道。(5)房屋积水时应当把设备、资料等物品往高处转移。
5、学校后勤部门为教师提供雨伞、雨衣、鱼鞋、食品、饮食、饮料、衣服、药品等必要物品。
6、保安人员应当维护校门口秩序,安抚家长,疏通交通。
7、积水退尽后,症状应当和防疫部门一起做好消毒和清洁工作。
六、学校发现外来可疑人员应急预案
本应急预案的要点是:迅速采取措施,控制可疑人物。
1、在学校内发现形迹可疑,四处游荡,可能作案的人物,在场人员都游应当立即向值班领导报告。
2、学校安全人员和领导指派人员应当迅速对人进行询问,同时把他的行动限制在局部区域内。
3、若此人自述进入学校的目的明显缺乏可信度,无人证、物证可可以证明,甚至说话前后矛盾、蛮不讲理,保安人员应当将其带入办公室进行进一步盘问,有条件的单位要封锁大门。
4、若有证据表明此人是危险人物或犯罪嫌疑人,应当立即拨打110报警,由警方带走作进一步调查。
5、若可疑人物在盘问时夺路逃跑,单位人员应当将其相貌、身高、衣着及其他特征和逃走方向,向警方报告。同时,学校应当做好此人再一闯入单位作案的思想准备和预案准备。
6、在整个过程中,学校应当采取切实有效的措施,防范可疑人物使用暴力,要确保周围人员的安全。
7、学校应当把事件情况及时向上级部门报告。
七、校园内群体性斗殴事件应急预案
1、获得斗殴事件信息的任何人员都应当在第一时间,向值班领导报告,若事态已经失控或后果严重,应立即拨打110报警。
2、学校领导应迅速集结优势力量(必要时携带防卫器械)赶到现场制止斗殴,并在斗殴现场设置警戒线,防止事态扩大。
3、若斗殴者手中有器械,应首先收缴所有斗殴器械。
4、若有校外人员参与斗殴,应设法不让他们逃离。
5、若有学生受伤,应立即进行救治,或打120送医院,并及时与家长联系。
6、分离斗殴双方,由学校领导、班主任等进行询问,了解斗殴原因和过程,并做好笔录。
7、对有流氓恶势力嫌疑的校外人员,应交警方处理。
八、学校交通安全防范应急预案
1、防范预案。
(1)个班主任要经常向班级的学生进行交通安全宣传,提醒想进出校园要注意交通安全,特别是对经过校门的马路安全要经常提醒,防止交通事故的发生。
(2)班主任要对本班放学各路队情况进行排查,有重点地做好部分学生的工作,做到警钟常鸣。
(3)值班教师要对学生进出校门的情况进行现场监督,对违反交通安全规定的学生进行批评教育,对不听从教育的学生要将其报告给相关的班主任进行处理。
(4)值班教师要在学生进出校门的时间到现场做好组织工作,要指挥学生家长摆放好摩托车、自行车等交通工具,以防止阻塞交通。(5)学校组织的群体外出活动,需横穿公路、街道的,应提前与交警中队联系,请求其协助学生安全管理。
2、应急预案。
(1)凡实验小学教职员工如果遇到我校学生在校门外马路发生交通事故,都要及时报告拨打电话(110)报警,对发生伤害的学生进行处理,或者打电话120给医院,派车将受伤学生送往最近医院救治,还要报告给学校领导及相关班主任。
(2)学生一旦在马路上发生交通安全事故时,学校教职员工都要负责地保护好现场,电话报警,通知交通警察到现场勘查。
(3)一旦发生交通事故,经过现场的教职员工要对学生做好疏散工作,保证交通的畅通与安全。