工会干部工作体会

第一篇：工会干部工作体会

工会干部工作体会

工会工作是职工群众的桥梁和纽带，工会工作是党的建设在群众工作中的具体延伸，它能够充分反映一个企业一线现状。作为企业主人翁的职工，他们的健康、情感、心态和活力等则影响着企业的“呼吸吐纳”以至于业务成败。因此，我们要立足企业，联系实际，让“三让”工作唱响工会主旋律，助力工会工作质量再提高。

让梦想出真彩。中国梦是复兴梦，笔者认为工会梦是和谐梦。工会工作本身在发挥着桥梁纽带的作用，它在维护职工群众利益的同时也兼顾企业大局，是和谐的纽带，在企业健康高质量发展中起着举足轻重的作用。因此，工会和谐梦要从打造“人”的工作做起，其一是抓好职工群众各项工作，其二是提升工会工作人员的从业水平。

一方面在做好职工群众工作中要有“三心”（心怀职工、心系职工、心暖职工），尊重他们的个人梦，通过各种途径把职工个人梦充分融入到日常各项工作中，给他们展示的舞台，用劳动创造美，让职工群众快乐工作体面生活。

另一方面工会工作人员要时刻树立竞争意识，不断提升自身综合素质，要懂得适时给自己“放电”，时刻“蓄电”，为自己具备的知识不断“存量”，定时“增量”，要与时俱进，依实际依时势做好工会各项工作，努力使自己成为政治家、活动家和专家，依靠学习和实践，努力将工会打造成“学习、服务、创新”型工会，让职工切身感受到温馨的“职工之家”在不断升级，和谐氛围更加浓厚，从而凝心聚力，善建勤为，让员工梦成就企业梦，使工会工作真正转起来、活起来。

让民主唱响主旋律。民主是关心职工维护职工权益的重要抓手，是调动职工群众主动性、积极性的源动力，它充分体现了对职工群众的爱护和尊重，因此，做好民主管理工作尤为重要。

（一）爱护职工就要从解难事上下手。爱护职工才能谈得上民主，否则，给予职工民主权益则是粉饰是空话，因而爱护职工是民主管理工作的基本点。爱护职工就要关心职工，想他们之所想，忧他们之所忧，站在职工群众的立场想问题，解决问题，在基于合情、合理、合法的基础上，竭尽所能为他们解难事办实事，让他们有组织等依靠，有温暖的安慰。

救助要解决根本问题。给予职工救助不应只是停留在一年一度的“送温暖”，每年一次的“秋季助学”上，这只能解决一时之需，或许在解决他们的燃眉之急面前也只是杯水车薪。我们要从根本上帮助职工群众分析问题，寻找长期的、管用的、最具有效果的解决办法，当然，这种办法很多，可以通过企业内部协调，培训，也可以通过社会帮助等，帮他们从根子上彻底解决问题，要让他们从困境中勇敢的走出来，学会克服、应对和改变。

（二）维权要依法。维护职工权益要有法可依，有法必依，这就要求工会工作人员要熟知法律法规，处理问题要有理有据，工会组织在关键时候要为职工群众说得出话，要为职工争取利益，不要成为企业的摆设，不能徒有其表。要坚持在兼顾企业和职工利益的前提下协调劳资关系，依法维权，成为职工群众的主心骨，排难的排头兵。

（三）参与渠道要畅通，参与内容要丰富。民主管理工作最直接的体现是民主参与的方式和内容，它是民主管理工作的最生动体现。一个企业民主管理工作不能仅仅停留在举一举手，发表发表观点上，参与内容要向企业的每一个管理层面延伸，向生产过程延伸，向每一个细小点延伸，向全员全方位延伸，扩大广大职工的知情权、参与权、监督权和管理权，让职工明企情、扛企责，与企业共发展。同时要通过多种方式，积极利用职代会、网上直通车、会议、意见箱、征集建议、恳谈会、下访等各种方式，及时解决职工的关心的各类热点难点问题，让职工心贴企业，提高民主工作质量。

让工会品牌亮企业文化。工会作为企业与职工的桥梁与纽带，在企业文化中能够发挥着独特优势。工会要将企业无形的企业理念用有形的喜闻乐见的方式，通过发挥工会载体、教育和阵地作用，让企业文化落地生根，潜移默化进驻到职工的心里并化为自觉的行动，如通过开展创先争优、民主管理、读书培训、技术创新等活动，维护职工权益，给职工展示平台，增强职工对企业的认同感，与企业形成共同价值观。激发广大职工的主人翁意识，营造爱岗敬业、诚实守信、勇于奉献的良好风尚，展现企业文化的深刻内涵。

第二篇：工会干部工作体会

工会工作是职工群众的桥梁和纽带，工会工作是党的建设在群众工作中的具体延伸，它能够充分反映一个企业一线现状。作为企业主人翁的职工，他们的健康、情感、心态和活力等则影响着企业的“呼吸吐纳”以至于业务成败。因此，我们要立足企业，联系实际，让 “三让”工作唱响工会主旋律，助力工会工作质量再提高。

让梦想出真彩。中国

梦是复兴梦，笔者认为工会梦是和谐梦。工会工作本身在发挥着桥梁纽带的作用，它在维护职工群众利益的同时也兼顾企业大局，是和谐的纽带，在企业健康高质量发展中起着举足轻重的作用。因此，工会和谐梦要从打造“人”的工作做起，其一是抓好职工群众各项工作，其二是提升工会工作人员的从业水平。

一方面在做好职工群众工作中要有“三心”（心怀职工、心系职工、心暖职工），尊重他们的个人梦，通过各种途径把职工个人梦充分融入到日常各项工作中，给他们展示的舞台，用劳动创造美，让职工群众快乐工作体面生活。

另一方面工会工作人员要时刻树立竞争意识，不断提升自身综合素质，要懂得适时给自己“放电”，时刻“蓄电”，为自己具备的知识不断“存量”，定时“增量”，要与时俱进，依实际依时势做好工会各项工作，努力使自己成为政治家、活动家和专家，依靠学习和实践，努力将工会打造成“学习、服务、创新”型工会，让职工切身感受到温馨的“职工之家”在不断升级，和谐氛围更加浓厚，从而凝心聚力，善建勤为，让员工梦成就企业梦，使工会工作真正转起来、活起来。

让民主唱响主旋律。民主是关心职工维护职工权益的重要抓手，是调动职工群众主动性、积极性的源动力，它充分体现了对职工群众的爱护和尊重，因此，做好民主管理工作尤为重要。

（一）爱护职工就要从解难事上下手。爱护职工才能谈得上民主，否则，给予职工民主权益则是粉饰是空话，因而爱护职工是民主管理工作的基本点。爱护职工就要关心职工，想他们之所想，忧他们之所忧，站在职工群众的立场想问题，解决问题，在基于合情、合理、合法的基础上，竭尽所能为他们解难事办实事，让他们有组织等依靠，有温暖的安慰。

救助要解决根本问题。给予职工救助不应只是停留在一年一度的“送温暖”，每年一次的“秋季助学”上，这只能解决一时之需，或许在解决他们的燃眉之急面前也只是杯水车薪。我们要从根本上帮助职工群众分析问题，寻找长期的、管用的、最具有效果的解决办法，当然，这种办法很多，可以通过企业内部协调，培训，也可以通过社会帮助等，帮他们从根子上彻底解决问题，要让他们从困境中勇敢的走出来，学会克服、应对和改变。

（二）维权要依法。维护职工权益要有法可依，有法必依，这就要求工会工作人员要熟知法律法规，处理问题要有理有据，工会组织在关键时候要为职工群众说得出话，要为职工争取利益，不要成为企业的摆设，不能徒有其表。要坚持在兼顾企业和职工利益的前提下协调劳资关系，依法维权，成为职工群众的主心骨，排难的排头兵。

（三）参与渠道要畅通，参与内容要丰富。民主管理工作最直接的体现是民主参与的方式和内容，它是民主管理工作的最生动体现。一个企业民主管理工作不能仅仅停留在举一举手，发表发表观点上，参与内容要向企业的每一个管理层面延伸，向生产过程延伸，向每一个细小点延伸，向全员全方位延伸，扩大广大职工的知情权、参与权、监督权和管理权，让职工明企情、扛企责，与企业共发展。同时要通过多种方式，积极利用职代会、网上直通车、会议、意见箱、征集建议、恳谈会、下访等各种方式，及时解决职工的关心的各类热点难点问题，让职工心贴企业，提高民主工作质量。

让工会品牌亮企业文化。工会作为企业与职工的桥梁与纽带，在企业文化中能够发挥着独特优势。工会要将企业无形的企业理念用有形的喜闻乐见的方式，通过发挥工会载体、教育和阵地作用，让企业文化落地生根，潜移默化进驻到职工的心里并化为自觉的行动，如通过开展创先争优、民主管理、读书培训、技术创新等活动，维护职工权益，给职工展示平台，增强职工对企业的认同感，与企业形成共同价值观。激发广大职工的主人翁意识，营造爱岗敬业、诚实守信、勇于奉献的良好风尚，展现企业文化的深刻内涵。

第三篇：工会干部学习十九大报告体会

学习十九大报告体会

在中国共产党第十九次全国代表大会上，习近平同志代表十八届中央委员会作大会报告，回顾了党的十八大以来“党和国家发展进程中极不平凡的五年”，并阐释了习近平新时代中国特色社会主义思想和基本方略，这既为全党全国人民实现中华民族伟大复兴提供了行动指南，也为我们做好工会工作带来了新的机遇和挑战。各级工会都将学习宣传贯彻党的十九大精神作为当前和今后一个时期首要的政治任务，进一步认清形势，找准定位，以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，履行好引导广大职工群众听党话、跟党走的政治责任，更好凝聚团结奋进的强大正能量。“坚定不移全面从严治党，不断提高党的执政能力和领导水平。”十九大报告着眼于实现新时代我们党的历史使命，针对反腐败斗争提出要“巩固压倒性态势、夺取压倒性胜利”，体现了全面从严治党永远在路上的恒心和韧劲。有许多重要表述，值得广大党员干部和我们入党积极分子认真学习，深刻领会。

总书记在党的十九大报告第十三部分开头就鲜明提出“打铁必须自身硬”，这是对新时代全面从严治党目标和要求作出的总括式界定。如果把“打铁”比作改造客观世界，“自身硬”就是改造主观世界，二者辩证统一于新时代伟大斗争、伟大事业、伟大梦想和伟大工程的生动实践中。作为一名入党积极分子，怎样才能做到自身硬呢?

1、不忘初心

我们党一成立就肩负起实现中华民族伟大复兴的重任。在此之前，很多先进的中国人也为国家独立、民族振兴做出了努力，付出了牺牲，但没能实现。这个责任落在共产党人身上，完成民主革命，实现国家独立，最终实现共产主义。我作为一名基层工会工作者，要不忘初心，不忘革命先辈的艰苦奋斗，以中国共产党人自建党之初就树立的奋斗精神和赤子之心，严格要求自己，集中所有精力做好群众工作。

2、牢记使命

共产党人是人民的队伍，是一切为了服务人民的。在基层工作，最多接触的就是群众，他们是最善良的人，只要给予帮助，总能记在心里。群众的挂念和关心是我们最大的荣誉。我在基层工作的不到1年的时间里，我深刻感受到了这份感情的深厚，为此，我要树立“群众的事再小也是大事”的意识，坚持以群众为本，服务群众，以共产党人身份要求自己。

3、为实现中华民族伟大复兴的中国梦不懈奋斗 实现国家富强、民族振兴、人民幸福的中国梦，是中华民族近代以来最伟大的梦想。这个梦想凝聚了几代中国人的夙愿，体现了中华民族和中国人民的整体利益，是每一个中华儿女的共同期盼，即深深体现了今天中国人的理想，也深深反映了我们先人追求进步的光荣传统。要实现中国梦，需要我们所有中国人一起努力，我要以自己为支点，在自己的岗位上勤勤恳肯，踏踏实实的工作，把认真学习贯彻党的十九大报告精神，落实到工作实践中，以此带动其他人一起，为华民族伟大复兴的中国梦不懈奋斗。

4、坚持四个自信

坚持“四个自信”即“中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信、文化自信”。“文化自信，是更基础、更广泛、更深厚的自信”。

首先持足够自信就是增强政治定力，只有坚持“四个足够自信”，保持反腐倡廉上的政治定力，才能在思想上政治上行动上与党中央保持高度一致，以共产党人精神追求作为最高追求，筑牢拒腐防变思想道德防线。

5、树立四种意识：政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。

政治意识是一定是政治主体所具有的政治认知、政治态度和政治信仰。大局意识，增强大局意识，就是善于从全局高度、用长远眼光观察形势，分析问题，善于围绕党和国家的大事认识把握大局。核心意识。是指事物最主要且赖以生存和发展的那一部分；也即中心、关键部位。按俗话说，核心就是主心骨，即解决问题的主要矛盾。看齐意识，看齐意识，是指在思想上政治上行动上自觉同党中央保持高度一致，也可以叫作保持一致意识。中央政治局为全党树立了标杆、作出了示范，要向广大党员干部看齐，主动向党中央看齐，努力达到中央的要求，看齐，是成为共产党员的党性要求。

6、除此之外还要结合自身工作，努力将党的十九大精神融入到工作当中，将十九大精神作为武装头脑的利器。（1）提升政治站位，强化政治自觉。习近平同志在报告中指出，“中国特色社会主义进入了新时代，这是我们所处时代的历史新方位。”坚持党的领导，是做好党的群团工作的根本保证。这就要求各级工会牢固树立“四个意识”，始终在思想上、政治上、行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，切实发挥好工会组织广泛联系群众的桥梁和纽带作用，以实际行动推进中央大政方针和决策部署在工会落地生根、转化为生动实践。“在本世纪中叶建成富强民主文明和谐美丽的社会主义现代化强国”的进程中，工会组织要带领工人阶级牢固树立主人翁意识，充分发挥好主力军作用。

（2）增强大局意识，提高服务水平。习近平同志在报告中指出，“中国社会的主要矛盾已经转化为人民日益增长的美好生活需要和不平衡不充分的发展之间的矛盾。”工会要积极顺应形势转变，牢固树立围绕中心、服务大局的意识，动员广大职工为消除这一矛盾主动作为、建功立业。工作重心要始终放在最广大普通职工身上，深入了解职工需求，全心全意为职工服务，多听取职工意见建议，积极维护员工利益。（3）完善制度建设，提升维权水平。习近平同志在报告中指出，“要完善政府、工会、企业共同参与的协商协调机制，构建和谐劳动关系。”加快“三个一批”示范点建设，引导教育好职工群众理性维权，积极发挥工会积极分子的作用，从而有利于实现源头治理劳资纠纷，打通服务职工的“最后一公里”。

（4）锐意改革创新，勇于攻坚克难。加强和改进新形势下党的群团工作，最重要的是要坚定不移地去“四化”、增“三性”。要创造性开展工作，多研究如何创新工会的组织形式、运行体制、活动方式等。开拓创新，扎实工作，建好职工之家，当好职工群众之友，团结带领好广大职工。

县总工会-文思雄 2018年6月8日

第四篇：乡镇工会干部工作职责

乡镇工会干部工作职责

一、认真贯彻执行党的路线、方针、政策和上级工会的有关决定、决议、文件、会议精神，结合本地实际情况，积极负责地开展工会工作。

二、做好所属企业，“三资”企业、私营企业工会组织发展工作，并做好企业工会的选举，工会干部的管理工作。

三、做好所属企业工会规范化建设工作，并做好企业工会规范化建设验收工作。

四、组织所属企业工会开展创建“职工之家”活动，并负责“职工之家”的验收工作。

五、组织职工开展以经济建设为中心，提高企业经济效益和社会效益的群众性社会主义劳动竞赛，提合理化建议，技术革新和技术协作活动，总结推广先进经验，做好各类劳模和先进的评选、推荐和管理工作。

六、在所属企业中积极开展职业道德建设和“双爱双评”活动，组织职工开展丰富多采的有益于身心健康的文体活动，促进社会主义精神文明建设。

七、督促企业认真贯彻执行《劳动法》，依法建立协商谈判制度，工会代表职工与企业行政签订集体合同，指导和帮助员工签订劳动合同，并监督合同的履行。

八、负责催收所属企事业单位的工会经费，并按规定及时上交市总工会。

九、负责本区域工会工作、活动情况的信息收集和及时向市总工会报送工作。

十、加强政治理论、业务的学习，不断提高自身素质，认真完成区总工会下达的各项工作任务。

第五篇：工会干部赴沪学习培训体会

工会干部赴沪学习培训体会

安阳三中戴益焕

在10月23日至27日，我们安阳学区各校工会干部一行34人，在学区联合会李胜光主席的带领下，来到了上海教育国际培训中心，参加为期5天的工会干部业务培训学习。在这次培训中，我们聆听了虹口区教育工会肖鸣伟主席做了“学校民主管理和管理民主”的专题报告，原虹口区教育局主任徐韵安特级教师分别做了“维护：工会的基本职责”和“党政工协调创建和谐学校”的专题报告，同时还参观考察了南湖职校、钟山高级中学和华师大一附中实验小学。南湖职校工会的“教工之家”建设、钟山高级中学工会的工作创新和华师大一附中实验小学工会的校务公开，都让我们耳目一新、受益匪浅。通过本次培训学习，使我深深体会到，作为一名合格的工会干部,应具体做到以下几个方面：



一、加强理论学习，全面提高自身素质。学习是改造世界观的需要，也是提高自身综合素质，做好各项工作的前提。我要牢固树立持续学习、终身学习的观念，切实做到真学、真懂、真信、真用。只有真学，在理论水平上有新提高，才能扎牢根基、明辨方向；只有真懂，在思想认识上有新高度，才能融会贯通、把握规律；只有真信，在析事明理上有新收获，才能坚定信念、增添信心；只有真用，在工作实践中有新作为，才能切实提高用科学理论指导工会工作的本领。

二、增强全局观念，努力服务于工作大局。我要把自己的理想同人民的教育事业紧密联系起来，不断增强全局观念和大局意识，在全局中找准自己工作的位置，找准工会工作的切入点和着力点，努力

在服务大局中充分发挥工会组织的优势和作用，体现工会工作的地位和作为。

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三、强化维权意识，充分履行基本职责。当前工会干部中不同程度地存在着“不会维权、不愿维权、不敢维权”的问题。以维权作为基本职责的学校工会，就要从工会的性质和特点出发，切实强化维权意识，进一步增强不维权、不代表教职工讲话就生存不下去的紧迫感和危机感，努力提高在新形势下协调解决劳动关系矛盾的能力和维护教职工合法权益的本领。



四、密切联系教职工，全心全意为群众服务。全心全意为教职工群众服务是工会组织的宗旨。学校工会应树立群众利益无小事的思想，以深厚的感情、满腔的热情，倾听他们的呼声，反映他们的要求，努力为教职工群众多办好事实事，真正成为他们的知心人、代言人和“娘家人”。

金秋十月，短暂的学习，使我更加明确了作为一名工会干部肩负的责任和使命，更加坚定了我在今后工会工作中的信心和决心，并且认真履行好工会的四项职能及牢牢把握四项职能的关系：维护职能是工会的中心职能；建设职能是从根本上维护职工利益；参与职能是从源头上维护职工利益；教育职能是为了提高职工的自身素质，提高职工自我保护能力。