第一篇:软件技术行业企业调研任务书
行业企业调研任务书
——2012级软件技术专业
一,调研目的通过本次调研,一方面使学生了解软件技术行业的发展现状与人才需求,寻找自身能力结构与职业需求之间的差距,明确今后的努力方向,为职业生涯规划奠定基础;另一方面锻炼学生通过访谈,问卷,网络调查等方式收集相关信息及筛选,整理,分析资料的能力,从而提高学生综合能力素质。
二,调研内容与要求
1、调研应围绕软件技术行业发展状况和行业对人才的要求等方面展开。
2、调研内容必须与自身专业方向密切联系,内容包括:软件开发、软件测试、软件产品售前售后服务、移动互联网、物联网、云计算等。
3、调研形式可以是:问卷调查,特定对象访谈,网上搜集资料等,或以上多种方式任意组合。
4、调研必须设计的内容包括:本专业方向的主要业务范畴,本专业方向所涵盖的就业岗位,不同岗位对就职者的能力要求,调研某几家企业的组织结构、员工数量、产品特点等,以及我校毕业生在工作中最突出的问题。
三,报告书要求
纸张大小为B5,文中各个标题必须使用Word中的样式来设计,必须有目录。
全文不少于5000字,报告书提交截止日期为6月20日。报告书内容顺序为:封面,任务书,成绩评定表,目录,正文。
指导教师:陈磊
2014-5-2
第二篇:《软件技术综合实训》任务书
《软件技术综合实训》任务书
一、课程设计目的
本课程作为独立的教学环节,是学习完《ASP.NET设计与开发》、《JSP程序设计》、《JAVA语言程序设计》和《数据库应用(SQL Server)》课程后进行的一次全面的综合练习。其目的在于加深对网站制作的运用,掌握使用程序设计语言和数据库设计一个信息管理系统的技术,综合训练学生的分析问题的能力,提高解决实际管理问题的能力,以培养学生的专项技能和职业能力。
二、课程设计的内容及要求
1.题目要求:
选择一个B/S或C/S结构系统,每个课程设计题目要有理论分析,又有具体步骤,使用掌握的程序设计语言面向对象的设计思想结合数据库的使用,完成本次课程设计任务。各个课程设计题目互相独立,同学们根据布置的课程设计作业来开发一个信息管理系统。要求课程设计完成后可以运行演示。
2、课程设计报告要求:
在课程设计报告中要包含以下内容:课程设计任务书、教师评语、目录任务总体需求描述、设计要求、总体设计、详细设计、代码调试、软件发布与测试和参考文献等。课程设计报告与课程设计源代码打包命名方式为:学号+姓名。
报告书纸张大小一律设计成B5,除各级标题外,正文字体设计为小四号。
3、严禁抄袭。
4、严格遵守学校有关课程设计的各项规章制度。
三、课程设计完成日期
2013年10月16日-----2013年11月20日
计算机工程系
包玮琛
2013年10月15日
第三篇:计算机软件技术专业企业调研报告
计算机软件技术专业企业调研报告
2008年是沈阳职业技术学院突飞猛进的一年,这一年学院取得的可喜成绩有目共睹。作为一只高职高专行业的生力军,我们的目标是将我们的学院办实、办强。2009年是我们继往开来的崭新年,为了使我们的学院更好的与企业接轨,使我们申办的专业成为社会紧缺型人才培养的摇篮,使我们培养的学生成为社会有用的人才,我们利用寒假时间系统的对于沈阳各软件技术相关企业进行调研,通过我们对于东软、沈阳华嵘联德科技发展有限公司、沈阳亿之行科技发展有限公司、沈阳网达科技有限公司、沈阳嘉通科技有限公司等十几家IT企业采用走访、电话采访、网络沟通等多种途径的调研,我们在专业课程设置、发展方向等方面取得了一定得收获。现将此次调研的情况做如下分析总结:
一、职业教育计算机专业现状分析:
由于现在世界上计算机应用已经朝着多元化发展,特别是网络技术与计算机软硬件技术飞速发展,推动着经济全球化的进程。而当前我们很多职业学校计算机应用专业的设置和教学方法,与计算机的发展及社会对计算机专业人才的需求不相适应,在当前的形势下显得过于单薄和简陋,毕业的学生除了在一些计算机应用水平较低的行业和机关外,已经无法适应飞速发展的信息社会对计算机专业人才专业化、高技能、高素质的需求。
据统计表明,职业教育计算机软件技术相关专业的毕业生,大部分(80%以上)从事计算机销售与技术支持、数据录入、办公文秘等岗
位的工作,在计算机应用与软件人才链中处于较低端位置。在软件开发、游戏软件制作、网络编程等岗位上工作的职业学校毕业生相对较少,而实际上这些岗位非常需要高职毕业生,高职毕业生在这里具有很大的就业的空间。
因此,我们有理由认为,随着计算机的普及,社会不仅需要掌握计算机基础知识,具有操作和维护计算机系统的人才,更加需要掌握一定的计算机组成原理、计算机网络等知识,具备软件开发、手机游戏制作、网络游戏制作等能力的软件专业高等专业人才。
二、制定调研目的:
此次进行调研的主要目的是通过对高职高专计算机专业发展现状分析,进一步掌握软件行业的人才需求目标、能力要求以及行业的工作过程,以此来修改我院的人才培养方案和进行课程建设。
三、针对软件技术(软件测试)专业调研内容:
沈阳的软件测试行业是近两年软件的新兴行业,过去只是由开发人员对于软件进行测试,现在许多软件公司已经单独的开设了软件测试行业,作为高职院校的软件测试专业,我们培养的学生的岗位群主要为:
1、软件测试技术人员:入门级测试职位。主要负责建立测试硬件和软件配置,执行简单的测试脚本或者自动化测试,利用beta站点分离和再现软件缺陷。
2、软件测试员或者软件测试工程师:编写自己的测试用例和测试程序,并参与设计和说明书审查,编写简单的测试自动化或者测试工具,在执行白盒测试时与程序员密切合作。
3、软件测试工具开发师或软件测试开发工程师:主要执行白盒
测试,能够开发测试工具或执行白盒测试。
4、软件测试负责人:负责软件项目主要部分的测试,为负责范围制定测试计划,监督其他测试员执行测试,重点收集产品的度量信息并向管理部门呈报。
5、软件测试经理:监督整个项目甚至多个项目的测试,和项目经理、开发经理一起制定精度、优先级和目标;为项目提供合适的测试资源---人员换、设备、场地等,为小组测试制定基调和策略。
四、软件技术专业的行业调研反馈的意见:
(一)针对学生基本素质调研情况反馈:
1、用人单位方面:
计算机的软硬件更新都比较快,用人单位并不要求学生学得特别多,而是基础比较牢固,很多用人单位反映学生基础较差,体现在工作中简单的数据计算都不能完成。这可能与在职业学校这三年学习中语数外这三门基础课基础打得不牢有关。另外,计算机中一些最常见的简单的故障也不能排除,硬件方面知识太少,最基本的系统安装与维护都不懂。这与部分专业没有开设计算机安装与维护这门课有关。还有就是学生没有养成良好的用机操作习惯,如有单位反映有些刚参加工作的毕业生经常一边吃零食,一边操作计算机。其次,用人单位反映有条件的学校可以把培养目标定得高一些,尽量培养一些水平达初级程序员和程序员的实用型人才。
2、学生方面:
学生认为应该随着市场的发展和计算机的发展,随时调整课程的设置,计算机的教育不能拘泥于形式,旧的落后的课程应随时舍弃,新增一些实用性强的课程,尤其是网络游戏制作、手机软件开发等方面的课程。根据学生基础和兴趣增设一些类似提高班的课程。其次就是调整学校的培养目标和提高教师水平,尤其是教师有责任心。另外是完善电脑机房的设备和管理。
(二)、企业对于软件测试专业人员所需具备的能力要求: 为了满足社会对软件测试人才的需求,为了使软件测试方向的教育积极应对计算机市场的挑战,软件测试方向的人才应具备以下能力:
1、软件开发能力:作为软件测试人员,需要在测试过程中清楚了解软件的开发流程,并且掌握一定开发语言。
2、计算机组装及维护能力:某些测试过程中需要使用不同的计算机硬件、软件,并且在测试试过程中需要干净的系统,软件测试人员需要根据需要自己组装并进行相应的维护。
3、数据库操作能力:现代许多软件都是前台与后台数据库相连,软件测试人员需要了解基本的数据库理论。
4、网站开发能力:目前大多数软件都是网站形式显示,具备网站开发能力能够更好的对软件进行测试。
5、软件测试能力:作为软件测试人员必须具备的能力。
(三)软件测试专业开设课程
针对软件测试人员所应具备的能力,应该开设以下课程:
计算机基础、c语言程序设计、c++程序设计、java程序设计、计算机组装与维护、数据库原理、数据库语言(Oracle/SQL)、网站设计、ASP程序设计语言、软件测试基础、软件测试技术、自动化测试技术、软件测试顶岗实习。
五、本地区用人单位调研论证:
通过对本地企业的调查表明,本专业毕业的学生虽大部分从事计算机相关专业工作,但是以销售和技术支持等性质的工作较多。原因有如下几方面:
1、软件测试专业现为新兴行业,在沈阳专门从事该性质的IT企业较少。因从业规模较小,故多数本专业毕业生无法学有所用。
2、软件技术专业中手机软件开发专业毕业生从业较难。原因是专门从事手机软件开发的行业多数集中在北京和上海,沈阳相对较少。故本专业毕业生实习实训的企业较少,学生缺乏一定得实际项目开发能力。
3、目前软件开发中需求较多的为游戏软件开发人员。由于网络的普及和兴起,网络游戏成为亿万网民热衷的业余休闲项目,故专业的网络游戏软件开发制作人员成为紧缺人才。
六、高等职业学校发展的思考
国家对职业教育相当重视,要求职业教育要在新形势下取得更大发展。那么高等职业学校计算机专业的发展应该如何走呢?
首先,我们应该借全国职业教育工作会议的东风,与时俱进,修炼内功,形成质量强专业,要用终身教育的思想深化对职业教育本质特征的认识,丰富职业教育的内涵。这一点应该从教师做起,针对目前存在的问题,教师应该严格要求自己,不断学习,加强业务培训,提高教师自身的教学和实践能力,加强学校与企业间的人员和技术交流。
第二,高等职业学校要合理设置专业和安排课程的开设,要加强
学生基础课程的教学,根据终身教育的思想,学生以后也要终身学习,那么他们就必须在当前年龄段打好基础。这里主要是指加强语文、数学和英语的教学。对于专业课程的安排可以考虑采用必修和选修的形式,计算机操作基础(包括Windows、Office等)、计算机安装与维护、网络基础知识和C语言这些作为专业基础课程,是必修的课程,其余作为专业选修课,但规定每个学生至少得选多少门。同时对一些基础相对较好的学生提高培养目标,如定位达初级程序员的水平。
所以,从当前形势看,高等职业学校的计算机软件技术专业设置和课程开设必须合理,紧密与社会企事业相联系,培养固定企业需要的专业计算机类人才;同时根据发展不断调整,才会使高职教育符合社会发展并且大有所为的。
计算机系:冯书晶2009-2-27
第四篇:软件技术专业调研报告
人才培养方案调研报告
为了对软件技术专业的教学进行指导,制定出符合计算机系当前以及 未来若干年情况的软件专业发展战略、办学规范和示范标准,计算机系软 件教研室成立了专门的课题组,在学院统一安排、指导下利用假期进行了 一次关于计算机软件技术专业人才培养方案和课程设置情况、企业实际工 作情境、校企合作等的调研活动。在系主任及书记的带领下,分别走访了 东软集团、诺华软件技术、易捷科技、华君科技等多家
IT
企业。
一、调研目的及需解决的问题为了解目前企业对软件技术专业人才的 需求状况,掌握软件技术人员所需的岗位核心能力及要求,为我院软件技 术专业的建设及人才培养提供决策依据,为进一步加深具有实质意义的校 企合作成为可能,我们结合软件技术专业的实际情况进行了企业的百题大 调研。我系软件技术专业的软件测试方向是我系根据信息产业的发展新增 专业,没有足够的经验可循,系内教师对于人才培养目标要求理解不一; 岗位核心能力以及与之相关的企业工作任务也有待于进一步验正,教学计 划和课程设置的标准也不一致,但是,显而易见的是软件技术专业的专业 体系是本专业发展的基础,岗位核心能力的确定是专业的出发点,主干课 和核心课是专业的立足点和支撑点,是软件技术专业办出特色的基本点。软件测试方向要有立足之地,必须找准自己的生长点,在课程设置和人才 培养目标方面必须有自己的特色,为此,调查听取企业及各用人单位对本 专业的人才培养方案和课程设置情况的意见和建议是非常必要的。
在本次调研的另一个重要目的是就进一步深化实质性的校企合作问 题与企业进行探讨。
二、调查对象及调查手段在调查前,我课题组广泛征求意见,对教研 室全体教师进行分组确定每人主要的调研方向及调研任务,精心确定了调 研对象,目标主要锁定在软件技术开发企业。本次调研主要采取亲临企业 现场访谈,电话访问,网络调研,发放调查问卷相结合的方式。
三、调研结果分析通过对本次调研结果的数据分析,97%的企业对我系软件测试专业的设置、人才培养方案等给予了充分的肯定。软件产业是 国内成长最快的产业之一,每年的增长速度超过
30%
。虽然各高校及相关
培训机构都开设了软件技术专业,专门培养软件开发人才,但把软件测试 作为一个专业来设置的少之又少,根据目前掌握的情况辽宁地区我同类院 校还未开设本专业。随着软件产业的发展,软件产品的质量控制与质量管 理正逐渐成为软件企业生存与发展的核心。几乎每个大中型
IT
企业的软
件产品在发布前都需要大量的质量控制、测试和文档工作,而这些工作必 须依靠拥有娴熟技术的专业软件测试人才来完成。目前的现状是:一方面 企业对高质量的测试人才需求量越来越大越大,另一方面国内原来对测试 技术的职业重视程度不够,多数高校只把它作为软件技术专业的一门课程 来开设而没有形成一个专业体系,因此国内在短期将出现软件测试测试人 才严重短缺的现象。
据中国软件行业协会公布的粗略统计,目前国内专业的软件测试人才 缺口达到
万。因此我院开设软件测试专业是可行的,是走在同类高校的前列,具有良好的发展前景。
四、存在的问题及解决的建议
.学生普遍缺乏职业素养问题:本次
调研中
90%
以上的企业反映我院学生具有高职学生的通病,缺乏基本的职
业素养,没有职业规划,在工作中存在眼高手低的现象,自我约束、自我 学习能力较差。
建议:进一步加强学生的职业素质的养成。这一点我们除了在教学工 作中给予重视之外,还可以借鉴培训机构的经验,在学生走向企业之前有 专门的教师,针对学生可能会出现的问题进行专门的系统的训练,使之顺 利的迈入职场。
另外,我们还注意到获得用人单位好评的学生在学校表现就很好,用 人单位意见较大的学生平时在学校就较差。针对这一情况建议对学生在校 期间把课程的学习和平时表现结合起来进行汇总大排名,对发展前景好,待遇好,专业对口度高的合作企业按名次择优推荐。这样不但提高了企业 对我校学生的满意度,为进一步校企合作打下良好的基础,而且对我院的 校风,学生的学风建设起到了良好的推动作用。
.师资队伍建设问题:本次调研中各企业对我专业的课程设置基本
比较认同,没有大的意见,但对课程建设中的实质性内容例如如何将学生 所学的内容与企业的实际工作相结合提出一些建议。
建议:软件技术产业是我国的新兴产业,而软件测试作为一个专业单 独设置是近二年才开始的。任课教师面临着知识更新和知识系统化学习的 问题。建议继续推动教师的培训工作,把教师的自主学习与系统培训结合起来。
.
企业的对学生的专业要求问题:
辽宁地区的软件企业发展不均衡。
东软作为
IT
技术企业的龙头一支独秀,大多数软件企业的规模很小,人
员数量少。因此在对人员的需求为一专多能,大多数从业人员既懂测试又会开发。
另外,不同的企业采用的开发技术、专业要求也不尽相同,对学生难 以实现订单式培养。
建议:在大基础的前提下对学生按技术门类进行小班授课,避免出现 样样通,样样又不精通的情况。
第五篇:居住区调研任务书
作业1
城市居住小区规划设计实例调研
一、目的通过对居住小区的实例调研,了解居住区修建性详细规划的编制过程和内容,熟悉居住区规划设计的基本手法,巩固和加深对居住区规划设计原理以及对城市居住规划设计规范的学习。做到理论联系实际,培养学生调查研究与分析问题的综合能力。
二、选题——焦作市某建成居住小区的详细规划设计
选择焦作市某建成居住小区进行调查,通过绘图、照片及文字对规划设计方案进行分析说明。
三、调研报告内容
1.从城市总体布局着眼,分析本小区同周围环境之间的联系,对规划小区地段的外部环境有合理认识,认真收集和分析相关背景资料,分析规划小区与周边环境的关系。
2.调查小区居民的户外活动的行为规律及小区人口规模,了解居住小区规划设计中对各项功能及组团外部空间的组织。
3.对居住小区及小区道路交通系统规划进行调查:小区道路系统规划结构、道路断面形式、小汽车停车场和自行车停车场规模、布置形式。分析小区道路系统规划是否有利于居住小区内各类用地的划分和有机联系以及建筑物布置的多样化。评价小区道路系统的安全性、经济性和便捷度。
4.调查居住小区的住宅类型及住宅组群布局:小区住宅设计是否具有合理的功能、良好的朝向、适宜的自然采光和通风,如何考虑住宅节能;住宅组群布局如何综合考虑用地条件、间距、绿地、层数与密度、空间环境的创造等因素,营造富有特色的居住空间。
5.调查居住小区公共建筑的内容、规模和规划布置方式。公共建筑的配套是否结合当地居民生活水平和文化生活特征,并方便经营、使用和社区服务;公共活动空间的环境设计有什么特色。
6.调查居住小区绿地系统、景观系统规划设计。公共绿地及其它休闲活动地的布置,包括居住小区的中心绿地和住宅组群中的绿化用地,以及相应的环境
设计是否创造适用、方便、安全、舒适且具有多样化的居住环境。
7.充分考虑焦作的城市性质、气候、生活方式、传统文化等地方特点及规划用地周围的环境条件。规划方案在满足相关技术要求的前提下是否做到技术合理,因地制宜规划设计居住区的住宅组群,公共设施道路交通系统,市政基础设施和绿化环境。
8.是否为老年人,残疾人的生活和社会活动创造条件。
四、要求
要求调研报告不少于2000字,图文并茂,手写。
作业2
居住区优秀案例抄绘练习
以优秀住区案例为蓝本,结合本次规划设计中涉及到的关键空间场所进行手绘练习:
1、每人完成一个优秀小区案例抄绘(课堂交流,A2幅面,含总平面图、透视或鸟瞰图、简要分析说明)
2、每人完成八次典型住区空间的抄绘练习,A4幅面(相应大小速写本亦可),每2周课堂检查一次,期末简装成册子上交评分。每次抄绘作业具体内容至少包括:平面图、透视图、简要分析说明。可选择的典型住区空间有:主次入口空间、特色轴线、小区中心绿地(或广场、水景)、组团中心花园、商业区、运动休闲区、滨水节点、坡地处理等。