探讨医院财务统计中财务统计信息的运用

第一篇：探讨医院财务统计中财务统计信息的运用

探讨医院财务统计中财务统计信息的运用

摘要：随着我国信息化技术的快速发展，计算机会计记账代替了传统的手工记账的同时，也为医院的财务统计中的财务统计信息的运用减免了很多繁琐的工序，使其变得快速、简捷。现代的会计记账工作也不再是以前那种简单的记账算账了，它还附带着履行其他相关联的会计核算职能和会计监督职能，使其充分的发挥了财务会计在各个方面和领域的运用，所以医院的财务统计信息一般通过对数据的分析充分的将其作用挖掘出来，财务会计人员要想在医院有效的运用财务统计系统信息，需要不断的学习我国的相关法律法规，并且借鉴其他医院的成功经验，这样不仅提高了医院的社会效益和经济效应，还知道了医院财务统计中财务统计信息的运用。

关键词：医院，财务统计，统计信息，运用

一、财务统计信息的开发运用

（1）转变旧观念，跟上时代的步伐

古语说：“国有国法，家有家规，没有规矩不成方圆“，这就话在医院也同样适用，每个医院都有一套相关的管理制度和财务制度，来规范医院的管理和财务的适用情况，让其能更好的使医院运转。随着经济的快速发展，财务统计信息在生产生活中起着重要的作用，所以医院财务部门的工作中心致力于开发和利用财务统计信息，从而逐步研发出一套适合医院本身的科学合理的财务管理制度。能使医院的财务部门能够把以往在账本上的“静数据”变成医院发展研究的“活信息”

（2）建立健全的财务统计信息制度

任何的一项工作的开展都有相关的制度来制约，医院的财务部也不例外，尤其是在市场经济快速发展的今天，医院建立健全的财务统计信息制度来适应经济的不断发展，来提高医院的核心竞争力，因此医院在建立健全财务统计信息制度的同时还应强化财务管理的监督职能的同时，财务人员在处理日常的工作，还要逐步建立财务数量信息，定期的整理和分析财务数据等工作，同时还要正确的处理财务核算和统计工作的关系，使财务统计中的财务信息运用能更加完善和健全。

（3）基础工作的运处理，能有小及大

医院的财务信息工作的建立和完善应按由小及大的原则。财务制度的完善，是对原始数据的收集和整理，财务数据的核算和维护作为医院财务的基础性工作。因此财务工作人员深入贯彻财务统计信息。做到以下几点：第一，完善财务制度表，做好财务人员的相关专业知识的培训，提高财务人员在数据收集和整理时的准确性和完整性。第二完成医院财务统计信息的监管机制，加强对数据的可算和控制，尽量减少财务人员在处理财务工作时所带的失误。第三，完善医院财务统计信息数据的保密措施，保证数据的安全，提高医院计算机防火墙的安全度。

（4）加强财务统计信息现代化的建设

随着我国经济的不断发展，财务也加快了更新的脚步，因此医院的财务统计信息应跟随时代的步伐，建立现代化的财务统计信息建设，不断的跟新数据、提高科学的决策能力。在信息传递快速而便利的情况下，能尽量的减少信息的差

异率和信息准确率，因此应多发觉和培养会计电算化专业方面的人才，引用到医院财务统计信息当中，完善统计信息的现代化建设，使其更好地服务医院。

二、财务统计信息在医院管理中的作用

（1）为医院有限资源能有效的运用提供了科学的理论依据

如何合理的利用人力、物力、财力资源，已然成为医院优秀管理者首要考虑的问题。而医院财务统计信息的出局，可以是管理者能科学准确的处理对这些资源进行优化配置。同时医院的领导在购买大型的医疗器械时，可以医院财务统计信息，先对市场进行调查和论证，珍重的做到有理可以有据可查，减少了医院资源的浪费。在医院服务管理方面，管理者也可以依据财务统计信息中的医院门诊量、业务收支状况及床位变化率等具体的信息，对病房的床位规模进行合理的规划，从进一步的改善门诊和住院的条件，还可以最大化的满足就诊患者的需求。

（2）加强对外投资管理，明晰财务岗位

医院在对对外投资的管理方面，应建立现代化的科学化的管理决策机制，医院任何对外的投资项目都应该严格执行决策程序，做到科学预见合理论证。医院在财务统计信息方面应依据医院各方面的情况，制定相关的工作流程和合理的设置工作岗位，不断形成权责明晰的财务管理机制，促使医院的财务统计信息向制度化、规划化方向健康发展。

（3）财务统计中财务统计信息化建设

21世纪是信息化的时代，计算机的应用使得财务统计发生了质的变化。信息化技术是提供准确、实时的信息，它可以辅助财务管理人员在财务统计中财务信息的理解，所以要想提高财务统计中的财务统计信息水平，就必须认识到信息化建设的重要性，切实改进工作思路，抓好信息化建设工作。

三、结论

综述所诉，转变旧观念，跟上时代的步伐，建立健全的财务统计信息，加强财务统计现代化建设的建设，有效合理的配置医院资源，处理好基础的工作，由小及大，对医院在管理方面做到科学合理化，这些都是医院财务统计信息建设。统计信息的现代化的发展能够满足医院领导和管理人员对医院指标和收支情况，还有工作人员的工作情况快速便捷、准确的了解。因此财务统计中的财务信息的运用是非常重要的。

参考文献：

[1] 孙孝钢.医院财务电算化与财务内控制度关系的探讨 [J].中国卫生经济, 2013(32（3）).[2] 杨涛，朱丹.三维概念图在会计网络教材设计中的应用研究——以《基础会计学》课程为例[J].中国卫生经济, 2009(20(3)).[3] 梁海峰.财务统计信息在医院财务与统计中的作用[J].现代经济信息, 2012((4)).[4] 汤黎明，朱兴喜.医院医学工程科技术管理规范专题六医院医疗器械账目财务统计管理技术规范探讨[J].医疗卫生装备, 2009(30(8)).[5] 卢国维.会计参与医疗器械招标采购的探索[J].医学理论与实践, 2003(16(3)).

第二篇：财务统计工作计划

所展开的统计局2013年财务工作计划有以下六点内容：

一、扎实认真地抓好各种经费落实，各项经费使用，统筹兼顾，支出合理，确保统计业务工作需要，为局领导在经费落实和使用上当好参谋和助手。

二、抓好县区中央统计事业费的审计。按照省局的安排，拟在八至九月对五个县区的经费使用情况进行全面审计，提高县区财务工作水平，同时，在11月份前做好市上对我局的专项审计准备工作。

三、加强固定资产管理，建立计算站固定资产明细帐，做好报废物资的申请报废处理，做好清产核资工作，做到帐帐相符，帐实相符。

四、管理好中央统计事业费，经费尽量向工作成绩突出的县区统计局倾斜，腾出精力和时间协助局领导抓好县区经费落实。

五、加强局机关建设。完成会议室装修，车辆购置及有关设备购置。

六、除落实每个财务人员工作计划外，更要加强财务人员业务培训，提高业务水平。篇二：2011公司财务工作计划 2011公司财务工作计划

财务部紧紧围绕集团公司的发展方向，在为全公司提供服务的同时，认真组织会计核算，规范各项财务基础工作。站在财务管理和战略管理的角度，以成本为中心、资金为纽带，不断提高财务服务质量。在2009年做了大量细致的工作：

一、严格遵守财务管理制度和税收法规，认真履行职责，组织会计核算 财务部的主要职责是做好财务核算，进行会计监督。财务部全体人员一直严格遵守国家财务会计制度、税收法规、集团总公司的财务制度及国家其他财经法律法规，认真履行财务部的工作职责。从收费到出纳各项原始收支的操作;从地磅到统计各项基础数据的录入、统计报表的编制;从审核原始凭证、会计记账凭证的录入，到编制财务会计报表;从各项税费的计提到纳税申报、上缴;从资金计划的安排，到各项资金的统一调拨、支付等等，每位财务人员都勤勤恳恳、任劳任怨、努力做好本职工作，认真执行企业会计制度，实现了会计信息收集、处理和传递的及时性、准确性。

二、以实施禁地金蝶erp软件为契机，规范各项财务基础工作

在经过两个月的金蝶erp项目的筹建和准备工作后，财务部按新企业会计制度的要求、结合集团公司实际情况着手进行了用友erp项目销售管理、采购管理、合同管理、库存管理各模块的初始化工作。对供应商、客户、存货、部门等基础资料的设置均根据实际的业务流程，并针对平时统计和销售时发现的问题和不足进行了改进和完善。如：设置“存货调价单”，使油品的销售价格按照即定的流程规范操作;设置普通采购订单和特殊采购订单，规范普通采购业务和特殊采购业务的操作流程;在配合资产部实物管理部门对所有实物资产进行全面清理的基础上，将各项实物资产分为9大类，并在此基础上，完成了erp系统库存管理模块的初始化工作。在8月初正式运行erp系统，并于10月初结束了原统计软件同时运行的局面。目前已将财务会计模块升级到erp系统中并且运行良好。

三、制订财务成本核算体系，严格控制成本费用

根据集团年初下达的企业经济责任指标，财务部对相关经济责任指标进行了分解，制订了成本核算方案，合理确认各项收入额，统一了成本和费用支出的核算标准，进行了医院的科室成本核算工作，对科室进行了绩效考核。在财务执行过程中，严格控制费用。财务部每月度汇总收入、成本与费用的执行情况，每月

中旬到各责任单位分析经营情况和指标的完成情况，协助各责任单位负责人加强经营管理，提高经济效益。

四、资金调控有序，合理控制集团总体资金规模

由于原材料市场的价格不稳定，销售市场也变化不定，在油品生产与销售方面需要占用大量的资金。为此，财务部一方面及时与客户对账，加强销售货款的及时回笼，在资金安排上，做到公正、透明，先急后缓;另一方面，根据集团公司经营方针与计划，合理地配合资金部安排融资进度与额度，通过以资金为纽带的综合调控，促进了整个集团生产经营发展的有序进行。

五、加强财务管理制度建设，提高财务信息质量

财务部根据公司原制定的《财务收支管理细则》的实际执行情况，为进一步规范本集团的财务工作、提高会计信息的质量，财务部比较全面的制定了财务管理制度体系，包括：财务部组织机构和岗位职责、财务核算制度、内部控制制度、erp管理制度、预算管理制度。通过对财务人员的职责分工，对各公司的会计核算到会计报表从报送时间及时性、数据准确性、报表格式规范化、完整性等方面做了比较系统的规定，从而逐步提高会计信息的质量，为领导决策和管理者进行财务分析提供了可靠、有用的信息。

平时财务部通过开展定期或不定期的交流会，解决前期工作中出现的问题，布置后期的主要工作，逐步规范各项财务行为，使财务工作的各个环节按一定的财务规则、程序有效地运行和控制。

六、开展了以涉税业务和执行企业会计制度、会计法及其他财经法律、法规的自查活动

为了规范财务行为，配合年终与明年年初的汇算清缴的稽查与审计工作，财务部组织了在本集团公司内的2009年年终财务决算的财务自查活动，在年终决算之前清理了关联企业的往来款项，检查在建工程未作处理的项目，对已支付的财务利息费用及时追踪开具了发票等等一系列的财务自查活动。骋请了税务师事务所对2009年的帐务处理做了预审，对审计和自查中发现的问题及时地进行了整改，降低了涉税风险。

七、组织财务人员培训，提高团队凝聚力

财务部组织了两批财务人员培训与经验交流会，对整个财务系统做了工作总结和预期的工作计划展望，将财务人员分成会计、出纳和统计、收费两组进行了分组讨论，及时解决实际工作中存的问题。通过南峰会计师事务所对内部控制和税务风险的专题讲座，丰富了财务人员税务知识。邀请了审计部、资金部、资产部和财务人员做了深入的交流。增强了整个财务链各部门工作的协作性，强化了各岗位会计人员的责任感，促进了各岗位的交流、合作与团结。

八、提出了全面预算管理方案，建立集团公司全面预算管理模式

根据2009年经营目标和各项成本核算指标的实现情况，财务部提出了全面预算管理的方案，全面预算管理按照企业制定的经营目标、发展目标，层层分解于企业各个经济责任单位，以一系列预算、控制、协调、考核为内容建立起一整套科学完整的指标管理控制系统。在2009年数据和以前各项经营数据的基础上制定2009各单位的成本费用预算、销售额预算、人员预算、目标利润预算等一系列预算指标，希望通过“分散权力，集中监督”来有效配置企业资源，提高管理效果，实现企业目标。2009年，为实现本集团公司的全面预算管理和总体发展目标，财务部的工作任重而道远。为此，需要在以下几个方面继续做好工作：

1、做好上半年和第一季度的所得税汇算清缴工作，合理地降低各项税务风险。

2、根据全面预算管理制度和预算管理指标跟踪预算的执行情况，监控预算费用的执行和超预算费用的初步审核，按月准确及时地提供预算执行情况的汇总分析，为实现本集团和各单位的预算指标提出可行性措施或建议。

3、配合集团总部进行收入、成本、费用的专项检查，加强非生产费用和可控费用的控制、执行力度，不能超支的绝不超支。

4、加强资金管理，统一调配，根据集团总部资金部的工作计划安排，调控好各项经营用资金。

5、继续完善各项财务管理制度和内部控制制度，如财务核算管理制度、销售与收款、采购与付款内控制度、会计、统计、收费、出纳等财务人员岗位考评办法等。

6、加强财务人员的业务知识、企业会计制度和国家有关财经法规的学习，结合财务人员考评办法，逐步提高财务人员的专业知识、技能和职业判断能力。篇三：财务统计员工作职责

财务统计员工作职责

1、认真学习贯彻《统计法》，积极参加各类统计业务培训和统计会议及统计考试，实行持证上岗。

2、努力完成镇统计信息中心和上级部门的统计调查任务，制订本企业统计工作计划，严格执行统计报表制度。

3、建立人、财、物、产、供、销等方面资料为重点的统计原始记录，建立完善统计台帐，做到统计台帐与原始记录相一致，上报的各种统计报表要做好备份，上交的报表要签名并加盖公章，做到上报数据与企业数据上下相符。

4、依时报送各项统计报表，做到不迟报、不拒报、不瞒报、不虚报。符合条件的企业实行网上直报制度。

5、自觉抵制统计违法行为，积极检举违法统计违法行为，树立依法统计良好形象。

6、自觉接受市统计部门的领导和监督，及时纠正工作中存在的问题。

一、生产成本的核算：

(1)负责生产成本的核算，认真进行成本、开支的事前审核；(2)严格控制成本，促进增产节约，增收节支，提高企业的经济效益；(3)负责对生产成本进行监督和管理；督导成本控制及清点存货，审查原材料的采购；(4)认真核对各项原料、物料、成品、在制品收付事项。负责编制原料转账传票。负责编制工厂成本转账传票；

(5)随时抽查企业原材料供应情况；(6)根据成本报表预测成本，就产品的销售价格编制报告，向财务经理提供资料；(7)保管好各种凭证、账簿、报表及有关成本计算资料，防止丢失或损坏，按月装订并定期归档；

(8)参与存货的清查盘点工作，企业在财产清查中盘盈、盘亏的资产，要分别情况进行不同的处理；

(9)负责编制材料的领用分配表，进行会计核算，实行分口、分类管理；

二、负责核算企业工资、基金情况；

（1）每月对生产部提供的工资核算原始资料进行审核，包括加班工资和员工公伤、探亲、事假的按比例扣款计算是否准确；负责督促新员工的现金工资计算、离公司员工的工资消除、员工各时期的工资增减变动等是否准确无误；

（2）将审核无误的工资原始资料经主管领导签章后，编制员工工资汇总表；按时将工资输入软盘送交主管，经领导审阅后送交出纳员，以保证工资的及时发放；

（3）根据上级规定的提取比例，以工资总额为基数，正确计算工会经费、娱乐活动经费、员工福利基金，按各科目填制记账凭证；

（4）核算个人所得税及其他应扣款项；

（5）配合生产部做好人工费用的统计工作，提供奖金计算依据；

（6）定期核对各部门实发奖金数，核对发人数和发出数是否一致，并妥善保管当年工资、奖金发放资料、计算工资的各种会计凭证、报表、工资晋级表等；

（7）掌握非在册人员的劳务费支出情况，严格按支付手续支出。

三、每月月底按时分摊各部门待摊、递延费用以及各项预提费用；

四、办理其他与成本计算有关的事项；

五、公证和诚实地履行职责，并做好企业的有关保密工作；

六、完成财务经理安排的其他工作。篇四：财务日常工作安排表

日常工作排程表 篇五：2014财务工作计划 2014财务工作计划

为了使财务工作更好地为统计事业的发展服务，加强财务管理，完善各项财务制度，做到财务工作长计划、短安排，使财务工作在规范化、制度化的良好环境 中更好地发挥作用。特拟定xx年财务工作计划。

一、指导思想 坚持党的各项方针政策，遵守财经纪律和各项规章 制度，根据本单位的实际，不断完善各项管理制度，加 强财务管理，努力开源节流，使有限的经费发挥真正的 作用，为统计工作提供财力物力上的保证。

二、目标任务

1、认真贯彻省统计局xx年财务工作要点，并将 精神在全市统计系统的财务工作中认真贯彻执行。

2、按省财基处和市财政局的要求，按时上报全市统 计系统和行政经费财务月、季度财务报表，作到账表一 致。

3、按省统计局、市财政局的要求，认真搞好二00六 年地方经费和统计事业费的预决算工作。

4、深入基层指导县区统计局中央统计事业费的财务 管理工作，开展内审及离任审计。

5、加强财务管理、完善财务管理制度，努力开源节 流，为统计工作和普查工作的正常开展提供财务保证。

6、管好用好全市各项普查工作经费，做到专款专 用，不挤占挪用。

7、加强财务基础工作，认真学习《会计法》和财务 电算化知识，做到会计业务精、电算化处理帐务技术熟练。、加强对各种费用开支的核算，按机关管理制度的 规定，按月落实到科室，定期公布。

9、积极为领导出谋划策，在财务管理工作中起到助 手和参谋的作用。

三、措施

1、加强对财务工作的领导，坚持局队领导的开支由 局长审批，其余开支由协助局长分管财务的领导审批，大额开支由集体讨论决定，做到民主理财、财务公开。

2、财务人员必须按岗位责任制，坚持原则，秉公办事，做出表率。

3、充实完善的财务管理制度，在反复征求职工意见 的基础上，由局党组决定后，坚决执行，不能走样。

4、财务人员必须认真学习财务管理的有关规定，在财务活动中认真执行。

5、搞好财务基础工作，做到帐目清楚，帐证、帐 实、帐表、帐帐相符。使财务基础工作规范化并达标升级。

6、搞好县区电算化培训，今年举办一期培训班，争 取年底能计算机处理年报。

7、加强党风廉政建设，有良好的职业道德，发扬勤 俭节约的精神，当好家理好财。

四、考核办法

（一）、市局财务人员考核严格按局机关管理办 法执行。

（二）、对县区的财务工作，按以下考核办法执行。

1、每季度报送财务报表作好记录，定期公布。

2、年报必须在规定的时间内报送，凡不在规定时间报送的一律视为迟报，并按考核办法扣分。

3、在内审、财务检查中，发现财务基础工作不扎 实，帐务处理不规范的县区，按考核办法扣分。

第三篇：财务统计职责范围

财务统计职责范围

1、财务计划管理

（1）负责资金筹措，根据公司运作情况编制做好资金平衡工作。

（2）编制财务收支计划、成本费用计划、资金使用计划及经营成果计划。

（3）对资金实行统一管理、统一调度、统一使用。加强支票和现金管理。严格执行结算纪律，加强财务监督。按现行政策做好外汇管理工作。

（4）根据批准的费用计划，严格控制费用。

2、核算管理

（1）建立合理的核算体制，正确真实反映经营成果，按时报送各项报表。

（2）及时清理债权债务。

（3）负责公司财税检查、统计、验资、年检、审计等工作。

（4）按季、年进行经济活动分析，根据需要进行专题分析。

（5）认真贯彻国家及上级有关规定的财税制度，并根据管理的需要，制定公司内部财务管理办法。

3、成本及利税管理

（1）按预算进行成本控制，严格控制生产经营活动中各种消耗，降低造价。

（2）根据决算及有关资料，编制成本计算表。

（3）对已完成的订单进行成本分析，找出成本升降原因，提出改善管理方法。密切配合工程技术部，做新产品材料成本核算。

（4）研究预测市场信息，根据成本定价法结合市场状况，合理

制定销售价格。

（5）正确核算公司利润，严格控制营业外支出，按国家有关规定进行利润分配。

（6）认真学习国家税法，按规定准确计算、计提各种税金，按时交纳各种税款。

4、及时完成统计、报表和领导交办的其他事宜。

第四篇：财务统计的岗位职责

金泰木业有限公司

财务统计岗位责任书

1、负责汇总统计全公司各部门的报表及数据，对各部门数据进行校对及统计。

2、负责管理和保管好各种统计报表和资料，完成各部门的统计任务，做好各部门相关台帐。

3、负责将原始凭证或记账凭证及时、准确地录入计算机，登记机内帐薄并作好归类。

4、负责保守本单位经济秘密和保证会计数据的安全，不得将本单位会计数据以任何形式带出本单位或对外提供。

5、有权对于不准确的数据拒绝计算与录入。

6、负责对提交各类数据报表进行监督与处理。

7、负责全厂月底原辅材料仓库，板芯仓库，成品仓库实物及数据的核实。

8、负责公司员工工资核算及配合财务月底工资发放。

责任人签名：

行 政 部

2010-2-25

第五篇：经典—财务统计个人简历

姓名：个人简历网

目前所在：

花都区

年龄：

2户口所在：

湖南

国籍：

中国

婚姻状况：

未婚

民族：

汉族

培训认证：

未参加

身高：

157 cm

诚信徽章：

未申请

体重：

kg

人才测评：

未测评

我的特长：

求职意向

人才类型：

普通求职

应聘职位：

会计文员：，统计员：，采购员： 工作年限：

职称：

求职类型：

全职

可到职日期：

两个星期

月薪要求：

2000--3500

希望工作地区：

花都区,广州,广州

工作经历

广州鲨鱼皮具有限公司起止年月：2010-04 ～ 2010-12

公司性质：

中外合资所属行业：批发/零售

担任职位：

财务统计

工作描述：

离职原因：

广州大运摩托车销售有限公司起止年月：2008-10 ～ 2010-03

公司性质：

私营企业所属行业：汽车及零配件

担任职位：

统计员

工作描述：

1、每天统计整车传票数量，每周统计出各流水线的下线合格率、故障率；每月算出月下线合格率、故障率，提供各类考核数据；

2、管理好本科室的固定资产、低值易耗品，并定期进行盘点；

3、办公用品的计划、领用及分发；

4、信息的传达，完成好上级安排的各项临时工作。离职原因：

寻求更好的发展

广州飞达音响专业器材有限公司起止年月：2008-01 ～ 2008-08

公司性质：

外商独资所属行业：通信/电信/网络设备

担任职位：

财务成本报价员

工作描述：

1、收到销售部门的问价单（或邮件），旧产品直接从ERP转出BOM资料，查看物料单价，对贵重物料及价格波动较大的物料要求采购部门更新单价，由PE部提供工时，开发工程师审核BOM，算出成本；新开发产品，则由相应工程师提供BOM资料，由采购部门对新物料提供报价，工程师评估工时，算出成本；

2、对于上级提出需按量降价产品，则直接按量导出产品BOM表，要求采购进行降价处理；

3、对产品成本升降进行对比、分析及管控，并及时进行反馈；

4、产品成本价汇率换算及不定期对仓库进行抽盘。

离职原因：

寻求更好的发展

广州飞达音响专业器材有限公司起止年月：2003-11 ～ 2007-12

公司性质：

外商独资所属行业：通信/电信/网络设备

担任职位：

办公室文员

工作描述：

1、人事、考勤管理，工资核算；

2、文件的签收、分发、归类、存档、管理；

3、辅料、劳保、办公用品的按计划申购、追踪、领用、管理及发放；

4、协助上级管理好全厂的设备、仪器、量具，并建立及更新台账，对需校检及已校检的仪器、量具制定校验计划及台账；

5、信息的传达，各项临时工作的完成。

离职原因：

调离部门

志愿者经历

教育背景

毕业院校：

广播电视大学花都分校

最高学历：

大专获得学位:

毕业日期：

2008-07

专 业 一：

会计

专 业 二：

计算机

起始年月

终止年月

学校（机构）

所学专业

获得证书

证书编号

2002-09

2004-07

湖南省安化技工学校

计算机应用

中专毕业证及计算机职业资格证书

2005-09

2008-07

中央广播电视大学--花都分校

财经类

大专毕业证及会计从业资格证

语言能力

外语：

英语 一般

粤语水平：

一般

其它外语能力：

国语水平：

优秀

工作能力及其他专长

能熟练运用Word/Excel等办公软件，打字速度快！六年的工作实践及与不同部门的接触和工作交流中，让我对工厂的运转流程及6S管理都有一定的了解，同时也不断积累了许多工作经验。具体体现在以下几方面：

1、丰富的办公经验，对员工考勤处理、资料归档、各类报表制作都能得心应手；

2、能熟练运用ERP软件；

3、对各类五金件、电声物料、电子物料、音响及功放产品都了解，对摩托车零部件有一定的了解；

4、在财会方面，有专业基础，会用用友软件；

自我评价

本人性格偏内向，但为人诚恳乐观，做事踏实、积极向上，能承受压力，敢于接受挑战，经过六年来在各个工作岗位的锻炼，积累了丰富的办公经验及工作实践。对数字比较敏感，在产品报价方面有工作经验与方法，对成本升降幅度较大的产品或物料能及时分析原因并进行反馈及处理；在工作中，性格开朗、思维敏捷、心思缜密的我，时刻能做到细心、认真、准确的完成每一项任务。