内蒙古财经大学形象传播实务问卷调查

第一篇：内蒙古财经大学形象传播实务问卷调查

内蒙古财经大学形象传播实务问卷调查

您好，我们是内蒙古财经大学2010级的学生，现在正在做一个关于内蒙古财经大学形象传播实务的问卷调查，目的在于更加了解我校的发展状况以及外界对于我校的认识。请各位受访者放心，对于你的信息我们绝对保密。对您给了这一调查活动的帮助表示真挚的感谢。

请各位受访者在阅读完调查问卷后，把您认可的选项填在括号里： 1在此问卷调查之前您是否听说过内蒙古财经大学（）A听说过（继续下面的问题）B没听说过（停止调查）2您的身份是（）A本校学生（完成第一卷）

B中学生、家长、相关教育部门、其他（完成第二卷）

第一卷

3您目前是大几的学生（）A大一B大二C大三D大四

4您会因为身为内财大的一员而感到骄傲吗（）

A会 B没有感觉C不会

5您乐于向别人介绍我们的学校吗（）A乐意B一般 C不乐意

6您愿意带领亲戚、朋友游览内财大吗（）A愿意B不愿意C无所谓

7您在私下场合像别人介绍内财大抱持的是什么样的态度（）

A总是赞扬B赞扬大于贬低c赞扬与贬低各具一半D贬低大于表扬

E总是贬低

8您认为内财大的校风如何（）A好B较好 C一般D较差E差 9您知道我们学校的校训吗（）A知道B不知道 C有点印象不清楚 11您认为校园文化建设有何作用（）

A熏陶影响B导向和激励影响C凝聚力影响D影响力不大E不清楚

12什么样的因素会让您选择内财大（）A高考成绩B就业率C地域因素D费用E

其他 13您觉得学校的教学质量如何（）A好B较好 C一般D较差E差 14您觉得学校的教学设备如何（）A好B较好 C一般D较差E差 15您对内财大的寝室环境是否满意（）A较满意B满意C一般D比较不满意E不满意

16您对内财大的图书馆资源是否满意（）A较满意B满意C一般D比较不满意E不满意

17您对内财大领导与学生之间的沟通交流是否满意（）

A较满意B满意C一般D比较不满意E不满意

18您对学校的奖惩制度是否满意（）

A较满意 B不满意C一般D比较不满意E不满意

19对校内活动宣传或讯息传递，您更喜欢哪一种途径（）A宣传栏、宣传海报B校园广播C教学楼展板D班级通告

20您参加过内财大举办的校园活动吗（）A有B没有

21您觉得内财大举办的校园活动号召力大吗（）

A非常大 B大C一般D小E非常小

22您觉得内财大的校园生活丰富吗（）A较丰富B丰富C一般D较缺乏E缺乏 23您对学校各个职能部门的总体评价（）A服务热情，以学生为本B秉公办事、工作效率高C态度冷漠，服务质量差D办事效率低下E 其他

24您认为内财大的教学安排合理吗（）

A较合理B合理C一般有待改进D不合理

25您觉得内财大与其他的高校相比有哪些特色（）A重实践、机会多B师资力量C专业特色D学习氛围E没特色F其他

26您如何看待本学院学生的就业前景（）A好B较好C一般D较差E差 F不了解 27您认为目前内财大比较欠缺的是哪些方面（）

A校园绿化B硬件设施C师资力量D学习氛围E其他

28您希望学校在哪些方面做出改进？

29对于学校的公关形象，您有什么其他的想法和意见？

第二卷

30您是通过什么途径了解到内财大的（）A招生简章B网络C听人介绍 D高考咨询会E相关报考书籍 F其他 31您到过内财大吗（）A到过B没到过

32您是否有兴趣参观内蒙古财经大学（）A非常愿意B愿意C一般D不愿意 E非常不愿意

33您对内财大的印象如何（）A好B较好 C一般D较差E差

34在您的印象中内财大有做过令您印象深刻的事情吗（）A有B没有

35对内财大有无较深的认识（）A有B知道一点C没有

36与其他的院校相比，内财大的对外影响力如

何（）

A大B较大C一般D较小E小 37您觉得内财大的发展潜力如何（）A大 B较大C一般D较小E小

38您希望高校能培养何种类型的人才（）A理论基础扎实B实践能力强C综合型人才D富有创新精神 E其他

39您认为一个好的经济类院校最重要的是（）A师资建设B硬件设施C专业特色D实践机会E就业率F社会影响力G其他 40您认为内财大的公众形象如何（）A好B较好C一般D较差E差

41您觉得内财大与周边社区的关系如何（）从内财大与社区互动活动等方面考量 A互动频繁，关系良好B不怎么互动，关系一般C从没互动，关系不好D不清楚

42您有无留意过报纸等相关媒体对内财大的报道（）

A留意过，多为正面报道B留意过，没有C留意过，多为负面报道D没留意过

43您觉得内财大的公关做得如何（）

从学生对学校的认可、社会影响力、知名度等进行考量。

A非常好B好C一般D差 E非常差44您觉得内财大可以从哪些方面改进其公关状态（）

A提高知名度B组建一支专业队伍进行相关事物负责C培养学生的传播意识。让学生更多的参与到学校形象建设维护中来D维持现状即可E其他

45请您为我们学校的形象传播留下最宝贵的建议：

受访者联系方式：受访者联系地址：

第二篇：内蒙古财经大学集中开展

内蒙古财经大学集中开展

严肃工作纪律整顿工作作风专项活动实施方案

根据《内蒙古自治区党委办公厅、自治区人民政府办公厅印发<关于严肃工作纪律整顿工作作风的意见>的通知》(内党办发〔2013〕8号)和《内蒙古自治区党委办公厅、自治区人民政府办公厅印发<全区集中开展严肃工作纪律整顿工作作风专项活动实施方案>的通知》(厅发〔2013〕15号)精神，现就我校集中开展严肃工作纪律整顿工作作风专项活动制定如下实施方案。

一、指导思想

全面贯彻落实中央和自治区关于改进工作作风、密切联系群众的有关规定，坚持党要管党、从严治党、从严治政的方针，着力整顿干部队伍中存在的庸懒散奢、吃拿卡要等突出问题，整风肃纪，建章立制，以严明的工作纪律、务实的工作作风，为内蒙古财经大学事业发展提供坚强的纪律和作风保障。

二、工作目标

通过集中开展整顿活动，进一步促进全校党员干部队伍提高思想政治素质、强化纪律观念、增强责任意识、改进工作作风，切实提升服务能力和水平。

三、整顿的范围和重点 集中整顿的范围:全校师生员工 重点整顿的行为:

第三篇：新闻传播实务

新闻传播实务

本科目须考查的知识要点如下：

新闻实务：新闻采访概论、新闻报道的基本要求、发现与判别新闻、记者的思维方式、记者的修养、采访的第一阶段、采访的第二阶段、采访的第三阶段、新闻报道体裁、新闻主题与材料、新闻语言、新闻结构、各类新闻的采写、各类通讯的采写、新闻体裁改革趋势、新闻评论的回顾与发展、选题立论的根据与要求、新闻评论的标题与结构、说理论述的原则与艺术、新闻评论的语言与文风、配发言论的效应与依据、社论、评论员文章、短评、编者按语、专栏评论、新闻述评、杂文、广播新闻评论、电视新闻评论

传播实务：新闻事业经营管理学的学科地位、新闻事业经营管理的原则与职能、媒介市场与产品营销、媒介广告的经营管理、媒介的生产管理、媒介的技术设备管理、媒介的财务管理、媒介的人力资源管理、媒介的公共关系、媒介产业化与集团化、媒介管理机构与体制改革、广告概述、广告学及其基本原理、广告产业与广告市场、广告主、广告公司、媒介广告组织、广告运动的基础：广告调查、广告运动的核心：广告策划、广告的信息处理：广告创意与表现、广告传播的通道：广告媒体、广告运动的信息宿点：广告受众与消费者、广告效果及其测定、广告与营销要素整合、广告与营销推广要素整合、广告法规与广告行政管理、广告行业自律与社会监督。

新闻传播史论

本科目须考查的知识要点如下：

新闻本体、新闻传者、新闻受众、新闻媒介、新闻作品、新闻传播、新闻与价值、新闻与真实、新闻与自由、新闻源流、新闻事业、传播学的研究对象、人类传播活动的历史与发展、人类传播的符号与意义、人类传播的过程与系统结构、人内传播与人际传播、群体传播与组织传播、大众传播、传播制度与媒介规范理论、传播媒介的性质与作用、大众传播的受众、传播效果、大众传播的宏观社会效果、国际传播与全球传播、传播学研究史和主要学派、传播学调查研究方法、中国古代的新闻传播活动、中国近代报刊的产生与初步发展、国人办报活动的兴起与在维新运动中报业的大发展、辛亥革命时期的新闻事业、民国初年的新闻事业、“五四”时期的新闻事业、中国共产党成立和大革命时期的新闻事业、十年内战时期的新闻事业、抗日战争时期的新闻事业、人民解放战争时期的新闻事业、基本完成社会主义改造时期的新闻事业、全面建设社会主义时期的新闻传播事业、“文化大革命”时期的新闻传播事业、改革开放以来新闻传播事业的总体变化、1949年以来的台湾、香港，澳门新闻传播事业。

第四篇：内蒙古财经大学科学研究机构管理办法

内蒙古财经大学科学研究机构管理办法

第一章 总 则

第一条 为进一步深化科研机构改革，促进科研工作全面发展，大力提升科研水平，强化校企协同，强化与地方政府合作，强化高校和科研机构之间的密切协作，强化国际间的合作，形成开放、集成、高效的科研新模式，提升学校创新能力，拓展“产、学、研”相结合的新平台，加快学科建设和专业建设，更好地服务于自治区经济社会发展，形成有利于出成果、出效益、出人才的科研平台，特制定本管理办法。

第二条 学校科研机构包括国家或地方政府批准设立的研究机构，学校独立设置的研究机构和挂靠学院或部门的研究机构。

第三条 科研机构需依托首席专家所在学院（部门），采取首席专家负责制，由首席专家根据研究需要组建研究团队，实行开放式、流动式人员管理制度，不确定行政级别，不设专职人员。

第四条 科研机构在进行科研活动和对外合作的过程中，应自觉遵守《内蒙古财经大学科研涉密工作管理办法》规定，对科研内容采取相应的保密措施。

第二章 组织机构

第五条 申报建立科研机构应具备以下条件：

（一）要有明确、稳定的研究方向和中长期研究目标，有学科特色，或该研究领域为民族地区经济建设和社会发展所急需，对推动学科发展具有重要意义或具有广阔的应用前景，在国内同领域具有较高的学术地位。

（二）有学术造诣较深、学风正派、富有开拓精神和组织领导能力的学术带头人，有一支能适应科学研究、人才培养、学术交流和咨询服务需要的专、兼职学术队伍，研究群体团结协作、勇于创新。科研机构至少应有3位主要研究人员。

（三）科研机构负责人及其主要成员科研成果丰富，在相关研究领域已承担过一定量的国家和地方及企业的科研项目，近5年在省级及以上学术期刊上至 1

少发表与本研究方向相关的学术论文30篇，其中发表在核心期刊上的学术论文不少于10篇。

（四）有一定的物质基础，一般应有工作地点、必要设备和图书资料等，能为持续、稳定地进行科学研究提供必要的物质条件。

（五）合办科研机构，可参照上述办法实施；但必须由所依托学院（部门）与共建单位对设立科研机构进行充分协商和论证，并签订共建合同（协议）。

对于新兴学科、交叉学科、边缘学科有关的科研机构的设立，以上条件可适当放宽。

第六条 申请设立科研机构的审批程序：

（一）拟设立的科研机构由申请人和主办单位填写《内蒙古财经大学科研机构申请表》，同时提交可行性论证报告，内容包括：拟建科研机构的名称、目的、意义和必要性，主要研究方向，已有条件，人员组成，机构负责人等。

（二）申请成立不同级别的科研机构，其申报及审批程序如下：

1．申报国家级或省部级科研机构，由科研处牵头并组织相关单位申报，经主管校长或校务会议审定后上报有关部门。

2．申报校级科研机构，由申报学院或依托单位向科研处提交《内蒙古财经大学科研机构申请表》和可行性论证材料。经专家论证或校学术委员会通过后，由校务会议审批。

3．申报院级科研机构，由所在院系向科研处提交《内蒙古财经大学科研机构申请表》，科研处提出初审意见后，由主管校长审批。

4．学校与校外企事业单位合办设于校内的科研机构，须提交合作协议书和合作方的有关资料，经科研处审查，校长办公会审批后签订合作协议。

第三章 运行与管理

第七条 科研机构实行分级管理，经国家和自治区批准建立的科研机构，按国家有关规定和办法进行管理。科研处负责检查、督促、协助上级有关部门进行评估检查；经学校和校外有关单位联合建立的科研机构，按双方签订的合作协议 2

共同进行管理；学校管理的科研机构由学校实施建设和管理，依托单位管理的科研机构则由所依托的学院（部门）实施建设和管理。

第八条 国家和自治区批准建立的科研机构负责人由学校委任，依托学院（部门）管理的科研机构负责人由依托单位聘任，上报科研处备案。科研机构实行首席专家负责制，首席专家负责科研机构的业务、行政管理等全面工作。

第九条 学校对科研机构在办公场地使用、科研项目申报、学科建设、实验室建设、人才引进与培养等方面给予优先考虑。科研机构主办和承办全国或国际学术会议可向学校申请适当的学术交流补助专项经费。

第十条 科研机构可以按学校规定提取机构内项目经费5%比例的科研管理费和机构内结题项目3%比例的科研发展基金作为科研机构的日常运行经费，经费的开支由科研机构首席专家负责，接受科研处、财务处管理。

第十一条 科研机构应加强知识产权保护工作，我校科研人员在科研机构完成的研究成果须署名本科研机构名称（须有“内蒙古财经大学”字样）。校级科研机构所取得的知识产权属内蒙古财经大学所有；内蒙古财经大学与校外单位共建、合办的科研机构所取得的知识产权按双方签订的合作协议确定权利归属。专利申请与技术成果转化应按法律法规和学校有关规定办理。

第十二条 各科研机构应在每年年初制定出本工作计划，在每年年终完成本工作情况总结。对于重大科研项目，各科研机构应将反映其进展情况的书面报告提交科研处作为考核、评估的依据。

第十三条 科研处负责组织全校科研机构的检查和评估工作。按照科研机构设置的条件和工作计划，每年对科研机构进行一次检查，每三年对科研机构进行一次评估。评估内容包括：科研项目、科研经费、科研成果、学术团队、学术会议、学术影响等方面。评估结果分为优秀、良好、合格、不合格四个等级。对于评估结果优秀者，学校将给予其政策支持和适当奖励；对于评估结果为不合格者，学校将视情况对其提出警告，作出限期整改或撤并处理的决定。

第十四条 学校根据学科建设发展需要或者检查和评估结果，可以对科研机构进行调整或撤并，科研机构也可以主动提出撤并或调整申请。对于宣布调整或 3

撤并的科研机构，必须限期清理所有财物，接受财务审计，并将国有资产全部归至有关管理部门。

第十五条 本办法自公布之日起实行，由科研处负责解释。

内蒙古财经大学科研处 2012年12月20日

第五篇：内蒙古财经大学EMBA总裁班--新年贺词

亲爱的同学们:

瑞雪兆丰年，蛇年喜相临。

在各级领导和同学的帮助、支持下，内财大EMBA总裁班茁壮成长，已成为区内一块极具特色的总裁教育品牌。

一年来，内财大EMBA全体老师兢兢业业致力于服务好每一位学员。新的一年，我们关键要做好三件事。

1.从清华、北大、浙大等全国著名总裁班师资库中选精师资，为学员创造次次精彩的精神大餐；

2.通过内财大十多万校友和财大的资源整合能力，协助学员解决实际问题；

3.积极参与由政府和各界举办的各类投资说明会、座谈会、研讨会等大型互动活动，充实同学们学习的形式和内容，进一步开阔视野和活跃气氛，有效提升同学之间的交流。

最后，祝所有同学蛇年大吉，身体健康，阖家幸福，事业发达！