第一篇:医院质量管理委员会职责
医院质量管理委员会职责
一、制定质量管理方案和年度工作计划,并监督和指导执行。
二、审核全院性质量管理规划,质量目标,医院质量管理规章制度。
制定各项质量评审标准和要求。
三、建立医院质量管理组织架构和医院质量控制管理体系。组织协
调医院质量管理具体工作的实施、监督、检查、统计分析和评价。每月汇总各质量管理组织对全院科室、医疗、护理、后勤保障管理、设备管理等的检查和考核情况。
四、配备必要质量改进专业人员和其他资源。建立医院质量改进与
患者安全信息沟通的机制和方法。修正信息的有效沟通。
五、制定质量改进及患者安全员工教育与培训计划,并监督实施。
六、确认医院的警戒事件。对重大质量缺陷及风险趋势进行分析,提出改进和预防方案并通报全院。
七、对院内有关医疗管理的机构、体制变动,质量标准的修订进行
讨论,提出意见。提交院长办公会审议。
第二篇:医院医疗质量管理委员会的职责
医院医疗质量管理委员会的职责
1.教育各级医务人员勤勉敬业,遵纪守法,恪守职业道德,强化质量意识,努力预防医疗事故的发生,促进医学科学的发展。
2.审核医院医疗、护理方面的规章制度,制定医疗、护理质量评审标准和奖惩制度。
3.管理及控制各科室诊疗、护理等医疗质量情况,对存在的薄弱环节,及时制定整改措施,以期不断提高医疗护理质量。
4.对医院有关质量管理的体制变动,质量标准的制定和修改进行讨论并形成初步意见,提交院长书记会议审议。
质控科的职责
质控科是医院医疗质量管理委员会的常设机构,在委员会和院长的领导下,对全院的医疗质量进行监控。
1.具体负责监控全院医务人员的医疗质量工作。
2.督促各科室《全程医疗质量控制实施细则》的实施。
3.每月召开医疗质量例会,收集科室主任和质控小组反映的医疗质量问题,协调、解决各科室质量控制过程中存在的问题。
4.每月抽查各科室住院环节医疗质量问题,进行持续监控,对可能出现的质量问题及时提出干预措施,并向院长及分管副院长汇报。
5.每月收集门诊和病案质控组反馈的各科终末医疗质量统计结果,分析、确认后向相关科室通报并提出整改意见。
6.每季度向医院提交医疗质量量化考核结果,并和绩效工资挂钩。
7.每季度编辑医疗质量简报和不良医疗文件公示栏。
科室医疗质量控制小组的职责
各科室成立医疗质量控制小组,由科主任、副主任、护士长和其他相关人员3~5人组成,科主任是科室医疗质量管理工作的第一责任人,小组成员进行具体分工,分别负责科室各项医疗质量监控和管理。
1.结合本专业特点和发展趋势,制定和修改本科疾病诊疗、护理常规、医疗事故预防措施和药物使用规范并组织实施。
2.制定本科《全程医疗质量控制实施细则》并组织实施,责任落实到人并与绩效工资挂钩。
3.每月组织各级医务人员学习医疗、护理常规、规范,强化质量和安全意识。
4.科室负责人必须参加医疗质量例会,反映问题并收集与本科有关的问题,制定整改措施。
医务人员在全程质量控制中要自我管理,特别要遵守三级医师查房制度、疑难危重病人报告制度、会诊制度、病例讨论制度等,以确保医疗质量控制方案的实施。
第三篇:医院各质量管理委员会工作制度与职责
病案管理委员会工作制度
一、目的:为加强我院病案的书写质量管理,建立病案管理机制,并确保质量的不断提高。
二、职责:
1、由分管副院长担任主任委员,医务科(副)科长任副院长主任委员,护理部主任、临床各科主任和护士长、病案室人员任委员,秘书由病案室负责人担任,常务机构设于医务科。
2、全面负责医院门诊、住院病历、病案质量的管理工作,学习贯彻有关
病历书写与管理的规范,制定医院的病案质量评价标准及病案管理规章制度。
3、定期对病案管理工作进行督促、检查和指导,征询各医疗业务部门对
病案管理工作的意见和建议,听取病案室关于病案管理及利用情况的汇报。
4、制定病案书写标准,根据有关材料讨论和确定疾病诊断和手术名称的统一命名,促进本院疾病诊断和手术名称书写的规范化、标准化。
5、在各专业科室之间、医务人员与病案管理人员之间发挥桥梁作用,推进相互间的交流与协作,促进病案书写、使用及管理质量的不断提高。
6、组织各种形式的病案书写质量检查,评选优秀病案,交流书写和管理经验。
7、定期召开会议,分析、讨论、通报病案质量,也可根据实际情况随时召开会议,研究存在问题,讲评有关病案质量与管理情况,提出改进意见;
8、定期向上一级委员会汇报工作情况。
三、工作制度:
1、每周1次对全院病历进行抽查,并对全院病历存在的问题进行归纳、总结。
2、每年1次对医院的青年医师进行培训,学习《病历书写规范》。
3、每年至少1次举办优秀病历展览,以督促医师提高病历书写质量。
4、每三个月召开一次会议,秘书于会议召开前二天通知与会人员,分析、讨论、通报病案质量。
5、会议由主任委员担任主持,主任委员因故缺席,由副主任委员代为主持会议,会议议题由(副)主任委员确定。
6、可根据实际情况随时召开会议,研究相关事宜。
7、会议主持视内容需要可邀请或指定有关人员列席,列席人员无表决权。
8、本会作出决议,必须有半数委员在场,以多数决定通过;同数时,由主任委员裁决。
输血管理委员会工作制度
一、目的:为加强临床用血管理,推进临床科学合理用血,保障临床用血安全和医疗质量。
二、职责:
1、分管业务院长任主任委员,医教科(副)科长任副主任委员,医务科相关人员、护理部主任、感管科科长、各临床科主任及输血科人员任委员,输血科主任任秘书。本会常务机构设于医务科。
2、按照卫生部行政部门要求,贯彻执行《中华人民共和国献血法》、卫生部《临床输血技术规范》、《医疗机构临床用血管理办法》及《江苏省输血科建设规范》,制定临床安全用血的指导意见和措施,推动、促进、完善医院临床输血发展和管理。
3、建立临床输血质量管理体系,并监督运行,保证临床输血安全有效。提倡成分输血,科学合理用血,提高临床输血疗效。
4、审核输血科制定的各项制度及工作流程,履行对临床用血的规章制度监督实施,知导临床用血,针对血液来源、数量、质量进行血液保障安全性评估,调查分析临床用血不良事件及不良反应,提出干预和改进措施。
5、制订继续教育和岗位培训计划,对医务人员进行临床用血管理法律法规、规章制度和临床合理用血知识教育培训。
6、执行用血审批制度及统计上报制度。定期向医院质量和安全管理委员会汇报医院输血工作中的有关事项。
7、督促医务部定期检查配血、输血和储血过程中的规范执行情况。
8、组织专家对重大输血差错、事故进行鉴定,并向医院提交总结性报告和结论通报输血管理工作动态,对存在的问题制订整改方案,及时整改。
9、监督输血科的日常业务工作,促进输血新技术的推广和运用。
10、做好无偿献血、互助献血、临床用血政策的宣传,并配合做好相关事宜。
三、工作制度:
1、经常深入临床科室,提出安全用血指导意见,评估临床输血治疗效果。
2、每三个月召开一次会议,秘书于会议召开前二天通知与会人员。
3、组织分析、评估临床输血治疗效果,特殊输血或不合理输血病例。
4、如需临时召开会议,由秘书及时通知与会人员。
5、会议由主任委员担任主持,主任委员因故缺席,由副主任委员代为主持会议,会议议题由(副)主任委员确定。
6、每年至少组织1次输血知识讲座或新业务新技术学习班。
学术委员会工作制度
一、目的:为加强医院学术管理工作,提高院内业务建设等重大的科学性、民主性、权威性,进一步推进医、教、研的全面发展,特成立丹徒区人民医院学术委员会。
二、职责:
1、本委员会由院长担任主任委员、业务副院长及医务科科长担任副主任委员、护理部人员、各临床科室负责人及副主任职称(包括副主任)以上专家担任委员,医务科副科长担任秘书,本会常务机构设于医务科。
2、在院长领导下,讨论并研究医院的业务发展规划,医疗、教学、科研、人才培养、管理等项工作中的重大问题。
3、审查、研究制定医院的科研计划及专业科室发展规划。
4、审查、研究医院的科学研究成果和学术论文,参与制定医院关于奖励科技成果的规定细则和办法。
5、为医院职称评定委员会提供有关咨询意见。
6、审查并研究医院有关部门的人才培养计划和落实情况。
7、为医疗、教学、科研用房和购置大型医疗器械等提供咨询意见和论证意见。
8、评议重要的科研成果、新技术引进、优秀学术论文等的奖励;
9、、受医院或上级委托参加医疗、护理、医技发生的事故和纠纷进行技术鉴定及责任人认定。
三、工作制度:
1、学术委员会应坚持辩证唯物主义,贯彻执行党对医疗卫生的各项方针政策,配合全院医疗卫生工作任务,开展积极有效地学术活动。
2、在开展学术活动中,应实行普及与提高相结合,基础理论与临床医疗、预防实践相结合,开展中西医结合,树立为人民服务的医学道德,实事求是的良好学风。
3、学术管理委员会的重要决议,采用无记名投票的方式决定,赞成票需达到委员数二分之一以上方能有效。
4、学术管理委员会对审议的事宜,一经形成决议应负责组织实施,如遇重大变更或较特殊情况,院长有否决权。
5、委员会原则上每半年举行一次会议。必要时主任可根据具体情况临时召开会议。
第四篇:医疗质量管理委员会职责
越西康虹医院
医疗质量管理委员会职责
一、在主任委员领导下,对全院医疗质量实行全面管理。
二、负责研究制定全院开展医疗质量管理工作的规划和计划。
三、负责组织全面医疗质量检查和调查。
四、负责组织全院医疗质量管理骨干人员的培训和质量管理的宣传教育工作。
五、负责组织推行全院医疗质量标准化工作,全面完成考核指标。
六、负责汇总全院的医疗,医技科室的质量管理,信息,资料,控制全院性医疗质量管理图,并具体执行管理措施。
七、负责监督检查各医疗医技科室的质量管理工作,并给予具体指导。
八、负责提出有关要素质量计划管理资料,并参与要素质量的计划管理。
九、随时向院长汇报全院医疗质量信息,定期汇报质量管理资料和工作情况。
第五篇:医疗质量管理委员会职责
庆医发〔2017〕26号
庆城县岐伯中医医院医疗质量管理委员会
工作制度
一、领导小组
组 长: 韩 琼 庆城县岐伯中医医院院长 副组长: 宋继红 庆城县岐伯中医医院副院长 张永平庆城县岐伯中医医院副院长 蔡剑雄 庆城县岐伯中医医院副院长
二、工作制度
1、医疗质量管理委员会在分管院长和院长的领导下进行工作,负责完成医院医疗质量管理,对医院医疗质量进行综合评估,对医院的业务发展提出切实可行的规划。
2、医疗质量管理委员会每季度开会一次,讨论和审定临床、医技中质量管理存在的问题,达到持续改进的目的。
3、负责组织和实施医疗、护理、院感质量的检查、评价、考核、提出整改措施和反馈情况、检查落实等工作。
4、组织疑难病例、重大或罕见疾病(手术)、纠纷病案的讨论。
5、组织医疗差错和医疗纠纷、医疗事故的鉴定工作。
6、对新技术、新项目的开展进行严格审核并按规定上报。
7、参加各种医疗文书、技术操作、诊疗水平、“三基”考核、制度管理等方面的具体检查,并进行评价。
8、医疗质量管理委员会的全体成员要自觉加强业务知识学习,提高医疗业务水平,要熟悉和了解各种质量指标,以及具体的考核标准。
9、每年年终召开总结会议,总结当年工作,制定次年工作计划。
10、医疗质量管理委员会的决议、决定提交院长办公会讨论决定后生效。
三、委员会职责
1、负责全院医疗、医技工作的质量监督和管理。
2、负责制定全院医疗、医技工作质量管理工作计划。
3、负责制定和完善全院医疗质量管理制度、持续改进方案,对各项医疗质量标准、各种诊断治疗技术操作规程和各种医疗文件的书写进行规范。
4、审议医务科制定的有关医疗质量管理具体实施措施。对全院医疗、医技工作中的安全隐患提出指导性的改进要求。
5、制定医院新技术、新方法准入管理制度和规定。
6、负责讨论、决定全院医疗、医技工作中的差错、过失和事故等事件的院内处理意见。
7、负责宣传贯彻质量方针、质量目标、质量管理的有关知识,开展对全院医务人员的质量意识教育和质量安全意识教育工作。制定全院医、技人员质量教育、培训的要求。并检查其落实情况。
8、负责宣传贯彻质量方针、质量目标、质量管理的有关知识,开展对全院医务人员的质量意识教育和质量安全意识教育工作。
9、定期组织相关人员对临床、医技部门的医疗质量进行监督、检查、评价,并提出整改意见。按医疗质量标准规范医疗环节,使质量水平不断提高。
庆城县岐伯中医医院医务科
2017年3月19日