第一篇:862“安全生产月”、“反三违月”目标责任书
“安全生产月”、“反三违月”活动、“五一”、“端午”假日
运输安全行车文明服务目标责任书
为认真贯彻落实集团公司开展第二十二次“安全生产月”、第十六次“反三违月” 活动通知精神,确保“五一”、“端午”假日期间旅客安全出行,努力提高广大从业人员的法律意识,责任意识,自我防范意识,根据集团公司统一部署和要求,于2009年5月1日至6月30日在公司范围内组织开展“安全生产月”、“反三违月”活动。现车队与全队驾驶员签订目标责任书:
一、牢固树立“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,自觉遵守各项法律、法规和企业内部的各项规章制度,严禁违反劳动纪律、违章指挥、违反操作规程,确保运输生产安全、文明有序,实现“车辆单位无事故”的活动目标。
二、加强学习,自我完善,积极参加上级组织的各项安全教育培训活动,强化安全意识,提高遵章守纪的自觉性,坚决贯彻执行《道路交通安全法》、《安全生产法》等法律法规,不断提高驾驶操作水平,深刻吸取他人事故教训,确保安全行车。
三、严守安全操作规程,开车时不接打手机、闲谈,杜绝注意力不集中等现象,坚决杜绝“三超一抢”、违停上下客现象,严禁强超恶会、超速行驶、疲劳驾驶、闯红灯、不按道路标线行驶、夜间违章使用灯光、酒后驾车。同时系好安全带,做到沿河过桥格外当心。
四、严格执行高速公路安全行车规定,不在高速公路上上下旅客,按规定的车道车速行驶。
五、做好恶劣天气下的安全行车工作,遇有恶劣天气时严格按照恶劣天气的操作规程驾驶,做到降低车速,中速行驶,确保行车安全。
六、严格执行“人车定位”制度,严禁私拉乱聘,不将车辆交给无上岗证和未经公司批准的驾驶员驾驶,加班包车必须由运调科统一调派,严格执行“三员一长”会签制度。严格执行“三不进站,五不出站”规定。
七、加强车辆的检查和维修,严格执行车队编排的各级维护保养计划,做好车辆的日常维护、季节维护,努力提高车辆技术状况。并按照上级规定做好车辆的例保签证工作,确保车辆安全部件齐全有效,杜绝车辆带病行驶,杜绝因机务事故而导致的行车事故。
八、做好行车记录仪、GPS的保管使用工作,确保数据有效,监控到位。严禁故意损坏、拆卸设备,严禁故意遮挡摄像头。
九、认真做好车辆轮胎的检查,按标准更换轮胎。加强对车用灭火机的检查,并放臵在指定部位,同时做好源头、途中危险品的查堵工作,严禁危险品进入车厢,杜绝火灾爆炸事故的发生。
十、服从车场管理人员指挥,到指定位臵上下旅客,车辆回场后停放有序。认真执行下属站管理规定,车辆必须按指定地点停放,做好各项检查工作。
十一、保持车辆服务设施齐全有效、车辆外表整齐清洁、车辆内部设施完好、清洁卫生,座位号码齐全清晰,空调使用规范,便民服务项目、用品齐全,努力为旅客提供一个舒适温馨的乘车环境。驾乘人员着装整洁、精神饱满、举止大方、文明礼貌、服务行为规范。改善和提高服务质量,杜绝交通违章行为的发生,保证企业经营权不受影响。
十二、如有违反,承担相应责任和经济损失,在接受有关部门处理的同时接受公司的处罚。
车队责任人:车号:
责任人:
二00九年四月二十九日
第二篇:“安全生产月”和“反三违月”活动总结
“安全生产月”活动总结
按照武汉市指挥部和集团公司的统一部署,“安全生产月”活动期间,和左三合同开展了许多切实有效的安全活动,现总结如下:
1.领导重视。项目部领导非常高度重视“安全月”活动,精心组织,明确目标。要求各部、室、队要认真组织学习上级有关文件精神,充分认识开展“安全月”活动的意义,要切实加强领导,早部署、早安排,本着既轰轰烈烈,又扎扎实实的原则,力求活动形式简洁,内容充实。
2、加大安全宣传力度。项目部充分利用宣传栏、黑板报、悬挂横幅、张贴标语等形式,通过组织学习、考试、竞赛等方式,深入宣传,广泛发动,营造出了浓厚的活动氛围。动员方方面面的力量,齐抓共管,共同参与,使两项活动深入群众、深入人心,达到提高全员安全意识的目的。
3、开展安全教育培训活动。项目部通过“三级教育”的模式(每周六晚上在项目部会议室进行安全“三级教育”),同时结合其他形式广泛组织开展了安全生产法律法规和安全知识学习活动。特别是认真组织学习了《安全生产法》、指挥部9月10日在桐庐召开的安全生产会议精神和集团公司的《关于加强安全生产工作的决定》等。
4、安全生产检查活动。两项活动期间,项目部根据指挥部和集团公司要求,针对本项目安全生产的薄弱环节和问题,进行了一次全面自查,坚决把安全隐患消灭在萌芽状态。
5、“双基”建设活动。项目部按照集团制定的《安全检查表》进行了自查,本着缺什么补什么的原则,再次夯实了安全工作基础。紧紧围绕活动主题,结合工地实际,使“安全月”和“反三违月活动”达到了实效。项目部紧紧围绕“以人为本,安全第一”的活动主题做文章,突出抓好安全责任制、安全责任心、安全管理保障体系、安全基础工作,切实把安全工作做到了有部署、有方案、有检查、有总结,实现了组织到位、措施到位、检查到位,起到了安全生产的效果。
附:全国安全生产月和反三违月活动情况统计表
一、宣传情况
1、参加宣传人数 20
2、受教育人数 300
3、举办培训班期数 3
4、接受培训人数 50
5、张贴标语、宣传画(条、张)20条、15张
6、悬挂横幅(条)3
7、安全会议(次)5
二、组织学习情况
1、参加学习人次 200
2、实际参加知识竞赛人数 50
5、提安全建议(条)10
6、撰写安全文章(篇)5
三、安全检查情况
1、检查次数 4
2、参加检查人数 20
3、预防事故件数 2
4、查处违章人数 3
5、采取安全措施(条)5
6、查出隐患数量 2
7、整改隐患数量 2
四、活动期间事故情况
1、责任事故起数 0
2、责任死亡人数 0
3、责任受伤人数 0
4、直接经济损失 0
杭千路四合同项目经理部 二OO四年六月二十四日
第三篇:内河航运公司“安全生产月”及“反三违月”安全检查通知
东平县大安山航运公司
关于“安全生产月”及“反三违月”安全检查通知
各科室、船队:
按照上级统一部署,为切实做好“安全生产月”和:反三违月”的各项工作结合我单位实际,特制定一下通知:
一、活动时间:2014年5月27日--6月30日
二、安全宣传活动日:6月3日(各船队、科室要有宣传条幅、宣传材料及自制有关交通安全内容的宣传单).三、活动内容及步骤1、5月27日--6月5日为动员准备和学习阶段2、6月6日--6月15日为两项活动的集中宣传阶段3、6月16日--6月20日为安全检查阶段4、6月21日--6月30日为两项活动的隐患整改阶段
四、要求
1、各科室、船队要提高认识,加强领导,认真组织。
2、注重实效,把各项防范措施落实到位,确保两项活动期间安全无事故
2014年5月18日
第四篇:安全生产反三违管理制度
安全生产“反三违”管理规定
第一章、总则
第一条、为进一步加强安全管理,规范生产作业行为,控制和防止事故发生,保障职工的生命和车间财产安全,根据《安全生产法》及上级的要求和安全生产工作需要,结合我公司生产实际情况,制定本规定。
第二条、“三违”行为,指的是在生产、工作过程中对人的违章作业、违章指挥、违反劳动纪律的行为简称。
第三条、本办法适用于公司所属各车间、部门,以及各车间、部门安全生产管理责任范围内生产作业行为。
第二章、“三违”的范围
第四条、有下列情形之一的,属违章作业行为:
1、违反安全操作规程冒险作业或不听他人劝阻而冒险作业的;
2、擅自变更操作程序而未采取安全措施的;
3、对领导者正确指令拒不执行或私自变更而冒险作业的;
4、违反有关规定,私自拆除安全防护装置的;
5、习惯性违反安全操作规程的行为;
6、未按个人规定穿戴、使用劳保用品的;
7、违反人们正常工作秩序和习惯的。
第五条、有下列情形之一的,属违章指挥行为:
1、违反安全法律法规、安全规章制度、安全操作规程规定而强令工人冒险作业的;
2、施工、作业场所不完具备安全生产条件但又未采取安全措施而下令施工或作业的;
3、工程项目未经开工前的安全验收而下令施工或作业的;
4、不采纳安全员或施工人员的正确意见而下令施工蛮干的;
5、作业人员未经过安全教育或培训便指令上岗作业的;
6、不按规定给操作人员发放个人劳保用品而强令工人作业的;
7、不懂得机械设备工作原理或技术方法而下令蛮干的; 第六条、具有下列情形之一的,属违反劳动纪律的行为:
1、上班之前饮酒的;
2、工作期间私自离岗、睡觉、干私活的;
3、工作期间打闹、斗殴的;
4、生产场所不允许穿拖鞋、赤脚、赤膊、敞衣、戴头巾、围巾而违反规定的。
第三章、反“三违”的管理
第七条、公司安全办公室领导全公司的反“三违”工作,负责反“三违”的宣传、教育工作,并重点加强对车间、部门负责人“三违”行为监督检查与处罚,对因“三违”而造成严重后果的,公司按有关规定提出处理意见。
第八条、公司各车间、部门负责人负责组织领导本车间、部门反“三违”工作,在布置、检查安全工作时,把反“三违”作为一项必不可少的内容进行布置、检查,并对此负责。
第九条、公司安全管理部门在工作中发现“三违”行为,情节较轻且未造成后果的应及时予以处理,情节较重或已造成后果的,应提出处理意见报公司研究处理。
第十条、各级专兼职安全员应认真履行职责,及时纠正生产作业中的“三违”行为,并按本办法有关规定进行处罚,处罚结果应上报安全管理办公室。对未履行职责,隐瞒不报或没有处罚的,一经发现,将按有关规定处理。
第十一条、对“三违”行为,任何人都有权制止、纠正,“三违”行为人不得为此而对指正人打击报复或进行人身攻击。
第四章、特别规定
第十二条、生产作业人员未经过安全教育、培训,不熟悉工作环境和操作规程而发生违章作业行为,不予处罚。但车间负责人及相关责任人应承担相应责任,接受相应处罚。
第十三条、生产作业现场出现集体违章现象,相关负责人负管理责任,接受相应处罚,其他人不予处罚。对负责人的处罚,没有造成后果的,按照本规定第十五、十六条执行;造成后果的,按第十七条执行。
第十四条、操作者在工作时违反本办法第四条的规定,负责人在现场未制止的,除行为人受处罚外,负责人负违章责任,接受相应处罚。本条适用于专兼职安全员。
第五章“三违”行为的处罚
第十五条、行为人第一次违反本办法第四、五、六条规定,情节轻微,尚未造成后果的,车间、部门领导或安全员可以给予行为人口头警告和罚款10元;第二次罚款30元;第三次罚款50元。
第十六条、行为人第一次违反本办法第四、五、六条规定,虽未造成后果,但出现事故苗头,车间、部门负责人或安全员可以给予行为人30元处罚;一年内出现第二次,给予行为人100元的经济处罚。
第十七条、由于“三违”行为造成伤害自己或他人的后果,直接经济损失在1000 元以下,按10%罚款;直接经济损失在1000元(含1000元)以上50000元以下,按5%罚款(最低罚款额不少于100元);造成较大损失或严重后果的,公司安全生产领导小组会议研究处理意见。
第六章、奖 励
第二十条、反“三违”成绩突出,班组内无违章、无事故的,在评先评优时优先考虑。
第二十一条、个人因制止违章行为而避免事故发生的,公司安全管理部门根据情节予以奖励,在授予荣誉称号时优先考虑。
第七章、附 则
第二十二条、本规定若与上级有关规定相抵触,以上级规定为准。
第二十三条、本规定解释权属公司安全管理办公室。
第二十四条、本规定自印发之日起执行。
第五篇:危险品运输有限公司反三违月总结
反三违月活动工作的总结
为了确保安全管理工作顺利开展,便于统一部署、协调和指挥,切实加强“反三违月”活动的领导,“反三违月”活动领导小组,并专门制定了活动方案,下发了《关于开展2010年 “反三违月”活动的方案》,保证活动组织严密,网络完善,措施得力,确保活动工作落到实处。各单位积极开展形式多样、内容丰富的安全活动,加大隐患排查治理力度,进一步强化了全员对安全工作重要性的认识,完善了安全管理机制,提高了安全生产的质量水平和防范事故的能力,有效的控制了各类事故的发生,取得了显著成效,保证了安全生产。现将2010年“安全生产月”活动总结如下:
一、加强宣传教育,提高安全意识
为认真开展好、“反三违月”的活动,全面提高了全员的安全生产素质,保证了安全生产宣传的针对性和实效性。对特殊岗位、工种、作业人员,进行了专项培训管理,提高专业技能,将各类事故隐患降为零。要求加强安全检查和宣传,确保活动的顺利开展。为营造强烈的安全气氛,大力宣传“以人为本、安全第一”和“以人为本。
二、加大安全生产检查力度,确保安全稳定
1、活动期间,为确保我区交通安全工作的顺利开展,结合安全专项整治工作,加大了安全检查力度,动期间,发动全体干部职工,开展反违章指挥、反违章操作、反违反劳动纪律的活动;人人参与事故隐患和安全问题大排查,对查出的隐患及时进行了整改,彻底消除了安全死角和盲区,坚决杜绝了违章操作、违章指挥、违反劳动纪律现象。
三、存在问题
全员参与“安全生产月”活动的积极性还有待于进一步提高
四、下阶段工作计划
将认真抓好各项整改工作的落实,继续做好安全目标责任制的落实考核工作,抓好安全生产长效管理,确保我区交通安全。总之,在这次活动中,通过全体干部、职工的共同努力,认真做好宣传工作,加大检查力度,保证了活动的圆满结束。
2010年3月31日
******有限公司
反三违月活动工作的总结
2010年