第一篇:性格色彩优劣势分析
性格色彩优劣势分析
红色
红色优势:
阳光心态,积极快乐;激情澎湃,梦想万岁;热情开朗,喜欢交友;童心未泯,富有趣味;乐于助人,不记仇苦;善于表达,调动气氛;真诚信任,感染四方;乐在变化,创新意识 红色过当:
聒噪咋呼,惹人厌烦;口无遮拦,缺少分寸;情绪波动,要死要活;冲动鲁莽,有力无谋;随意性强,变化无常;不守承诺,杂乱粗心;虎头蛇尾,缺乏自控;逃避责任,拒绝长大
蓝色
蓝色优势:
思想深邃,独立思考;成熟稳重,安全放心;情感细腻,体贴入微;一诺千金,忠诚情谊;计划周详,注重规则;讲究精确,迷恋细节;考虑全面,善于分析;执着有恒,坚持到底 蓝色过当:
消极悲观,迂腐封闭;沉溺往事,郁闷难解;敏感多疑,脆弱自怜;心机深重,相处困难;要求苛刻,压抑紧张;死板固执,缺乏幽默;顾虑重重,行动缓慢;挑剔较真,化简为繁
黄色
黄色优势:
目标导向,永无止境;求胜欲望,战胜对方;斗天斗地,敢说敢做;坚定自信,永不言败;控制情绪,抗压力强;坦率直接,实用主义;快速决断,敢冒风险;抓大放小,高效行动 黄色过当:
自以为是,死不认错;控制欲强,操纵心强;富攻击性,心存报复;缺乏耐心,脾气暴躁;强硬严厉,喜欢批判;一意孤行,刚愎自用;耻于休息,漠视平衡;自我中心,忽略他人
绿色
绿色优势:
中庸之道,稳定低调;乐天知命,与世无争;毕生无火,巧卸冲突;镇定自若,处事不惊;天性宽容,耐心柔和;笑遍天涯,冷面幽默;先人后己,欲取先予;领导风格,以人为本 绿色过当:
懦弱无能,胆小怕事;纵容放任,姑息养奸;不思进取,拒绝改变;自信匮乏,没有主见;羞于拒绝,惹火烧身;逃避责任,能拖就拖;袖手旁观,越抹越黑;粉饰太平,迷失自我
第二篇:乐嘉性格色彩分析
速写诠释基本原则
本测试可以使你领取属于你的性格色彩,同时也可知道自己大概的组合。例如,你在红色上的总数是 20,几乎毫无疑问,你是标准的红色性格;又比如,你在黄色是15,红色是11,其它各为2,你将是黄+ 红的性格。
总分中数目最大的字母,是你的核心性格,也就是你天性中最重要的“动机”的性格。其他字母内的 分数代表你整个性格中组合的整体比例。你的核心性格主色只有一种,不同的性格主色产生一个最重要的 “动机”。而你的性格可能是一种,也有可能是两种的组合。
本测试题目旨在测试你的“性格”而非你的“个性”,测试你的“先天”而非你的“后天”。但仍会有 一部分读者很难判断哪种色彩是先天哪种色彩是后天。如果你在做题过程中,严格符合测试说明,你将了解自己性格本源的力量。
天性中的性格,基本是以下12 种情况:
典型的红色 典型的蓝色 典型的黄色 典型的绿色
红+黄 红+绿
蓝+黄 蓝+绿
黄+红 黄+蓝
绿+红 绿+蓝
在性格组合当中,同样的搭配因为主色和次色的顺序不同,虽然整体风格接近但具体行为有诸多差异,诸如红+黄与黄+红,两类性格皆属于“红黄配”,但前者更注重人生的“快乐和自由”;而后者更注重人 生的“成就和控制”。
在性格组合当中,没有列出“红蓝配”(红+蓝、蓝+红)和“黄绿配”(黄+绿、绿+黄)的四种组 合,是因为红与蓝、黄与绿是两对完全相反的性格。两种完全相反的性格共同组合在一人身上,必有另一 个是受到强大的后天影响。这种人将在很多时候呈现极大的内心困惑。挖掘出真正的自己,对他们而言,是所有人中最迫切需要的!
如果你有某个色彩的分数达到所有问题的一半,那你的这种性格非常典型。在本书当中,你将看到有时会有“超红”“超蓝”“超黄”“超绿”等词汇出现,“超”的字数越多,代表性格色彩的特质越明显。
你的性格色彩,将少有可能30道题目都是百分之百的单纯色彩,学会平衡对我们每一个人都是弥足珍贵的。
大部分人会发现这30 道题目的结果,证实和加强了他们对自己的看法。也有些人会觉得做题的结论,与他们看书中的描述与自己的评估不同。如果你的测验结果显示,你在两个甚至三个性格色彩上出现了几乎同样的高分(比如红色13 黄色13 蓝色3 绿色1,或者红色10 蓝色8 黄色9 绿色3),在这样的情况下,相差无几的分数会让你迷惑,到底哪个才是你真实的性格色彩?既然每个人都是一个复杂的个体,本书各章中的描述可能比这个简单的测验更可靠地呈现出你的真实心理动机。解决这个问题的关键是:阅读本书中关于性格动机和行为的详细解释和来龙去脉。记住-----看书的感受比单纯的分数更加重要。
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@红色优势@
1.阳光心态,积极快乐
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红色发明了飞机,蓝色发明了降落伞.红色发明了游艇,蓝色发明了救生圈.红色建造了高楼,蓝色生产了救火栓.红色发射了飞船,蓝色办了保险公司.
如果说黄色的正面思考更加来源于他们"不服输"的动机,更加侧重在解决问题上.那么,红色的正面思考,更多地是因为他们天性习惯于"向往快乐和美好'的动机,更加侧重在精神层面上的鼓励和暗示.
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红色以喜悦拥抱每一件事情.健康的红色能在每件事情中看到美好的一面,即使是他们不理解或未曾思考过的事物都能使他们快乐.生命的黑暗和死亡的阴影,都无法令他们忧虑.奇妙的是,当他们对生命抱以开放和接受的态度而不苛求什么时,生命所带给他们的意义却更加丰富.
2.激情澎湃,梦想万岁
一种有内而外的感性动物.红色具备"生命的激情",为人感性,情感上高度丰富.
黄色的现实主义,在梦想中更加注重的是成功.蓝色的古典主义,小心合理地判定自己的梦想.绿色的稳定主义,更加宁愿不冒风险安于现状.红色的浪漫主义,更加看重的是人生的体验.
3.热情开朗,喜欢交友
字典里没有"陌生"这两个字.
在对于朋友的定义上,蓝色秉持的是"人生得一知己足矣!"的人生哲学.红色则更加宁愿是"普天之下,莫非我友"的人生态度.
对于大多销售人员来讲,红色早期上手更快,因为他们的人际关系富有宽度但偏浅.而蓝色在早期开拓不力,完全是因为他们在拓展人际关系的宽度上有着自己的困难,他们的人际关系是窄而深的路径.
红色把幸福与快乐视为人生的目标.由于他们对事情总有很高的兴致,因此他们是令人愉快的伙伴.而且他们的活力与热情具有感染力,能够辐射到周围,和这样的人相处时,总是充满乐趣而且容易被他们活泼的精神所感动.
4.童心未泯,富有趣味
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虽然红色也会被一些事物困扰,但他们对自由的强烈的渴望,将本能地分辨出包袱并且毫不犹豫地甩开它.
红色天性里对于快乐的向往,让他们可以用童心来欣赏一切,这种生活态度和哲学,将使他们不会复杂化.他们最懂得享受生命,不管他们从事的是什么,即便正在苦干,也显得似乎乐在其中,他们过日子秉持的信心就是---好的还没有到来.
5.乐于助人,不记愁苦
有错就认,不记愁
6.善于表达,调动气氛
红色多见娱乐类的主持.兰色多见访谈类的主持.黄色多见记实类的主持.绿色多见播报类的主持.
如果我们把"让他人心动"的能力界定为感染力,而把"让他人行动"的能力界定为影响力,那感染里更多是来源于红色,而影响力更多则来自于黄色.
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7.真诚信任,感染四方
红色是天生的激励者
当红色给予某个人高期望和高鼓励时,他往往会实现那些期望的.
8.乐在变化,创新意识
亢奋天天都有,各有巧妙不同
红色比其他性格更容易去改变,因为他们喜欢新主意,新思想,新事物,还因为他们在变化和创造过程中得到无限的乐趣,由于这个世界是无穷的,所以他们能够一再地经历这种狂喜.
@(红色的天然优势)@
作为个体
高度乐观的积极心态
喜欢自己,也容易接纳别人
把生命当作值得享受的经验
喜欢新鲜,变化和刺激
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经常开心,追求快乐
情感丰富而外露
天真有童心,富有趣味
自由自在,不受拘束
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喜欢开玩笑和调侃
别出心裁,与众不同
表现力强
容易受到人们的喜欢和欢迎
生动活泼,好奇心强
沟通特点
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才思敏捷,善于表达 喜欢通过肢体上的接触表达亲密情感
容易与人攀谈
发生冲 突时,能直接表白
人越多越亢奋
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演讲和舞台表演的高手
乐于表达自己的看法
作为朋友
真诚主动,热情洋溢
喜欢交友,善于与陌生人互动
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擅长搞笑,是带来乐趣的伙伴
容易原谅自己和别人,不记仇
富有个人魅力
有错就认,很快道歉
喜欢接受别人的肯定和不吝赞美
对待工作和事业
工作主动,寻找新任务
富有感染力,能够吸引他人参与
激发团队的热情合作心和进取心,重视团队合作的感觉
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令人愉悦的工作伙伴
打破沉闷工作环境的开心果
常在紧张气氛下展现幽默与化解冲突的能力
完成短期目标时,极富爆发力
信任他人
善于赞美和鼓励,是天生的激励者
不喜欢太多的规定束缚,富有创意
工作以活泼化,丰富化的方式进行
善于作秀以增添企业形象
积极,充满干劲
反应快,闪电般开始
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@黄色优势@
1.目标导向,永无止境
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以目标和结果为导向,不达目的,誓不罢休,是黄色从来就知道的.
信念的坚持,至少也是生命延续的理由.虽然黄色和兰色都是坚持,但在信念的坚持上,黄色仍比兰色要做的出色.
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黄色似乎很少有知足的时候,他们总是给自己定下一个又一个的目标去达成.成大事的黄色,都不能容忍平淡无奇的生活状态,渴望体验斗争的乐趣.
黄色是四种人当中最有工作狂倾向的人.
红色:今朝有酒今朝醉,明日再担明日忧.兰色:天下本无事,庸人自扰之.黄色:居安思危,不进则退.绿色:无论风吹雨打,我自巍然不动.
2.求胜欲望,战胜对方
黄色自己的心理暗示正式---成为生活的强者,与此同时,他们也尊重强者,他们认为与强者的相处可以让自己变得更强.通过与成功者的相处可以让自己更快找到成功的捷径. 3%v{}U
你不得不佩服黄色人的坚定和执着,他们希望能够战胜别人,让别人服输的那种欲望几乎纵贯他们整个生命的任何一个细节.黄色天性中流动着西班牙斗牛的血液,在与天斗,与人斗,与己斗的过程中他们体验到自己人生的价值.
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3.斗天斗地,敢说敢做
一旦黄色的想法遭到反对时,那只会激发起他们加倍的努力和挑战欲.当红色已经跑到其他地方,绿色停止不前,兰色已经考虑是否要转移****时,黄色只会更加努力全力以赴地向前冲.就像一个电动玩具的机器人,当走到一堵墙面前,他们仍旧直行,企图穿越,与其改变方向或者计划,还不如把挡路饿墙给废掉,这就是他们的逻辑.
4.坚定自信,永不言败
黄色对于目标的执着,让他们认定逆境是一个伟大的教师,他们笃信着那些一生都走着平坦大道的人是培养不出力量的.黄色性格通过逆着潮流而不是顺着潮流游泳,来培养出他们的力量.也许着就是所谓的"越挫越勇"
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5.控制情绪,抗压力强
黄色告诉我们"受苦的人没有悲观的权利,远征的人没有流泪的资格.
黄色不受情感干扰的能力,在推进事业的过程中尤其重要.
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6.坦率直接,实用主义
即使对自己喜欢的人黄色也不是通过柔和的语言来传达,而是以行动保护对方来表达自己的情感.他们认为支撑爱情的是责任,爱情就是保护对方,给对方提供安全,其他都是没有实际意义的.
使用注意往往引导黄色以最直接便捷,浅显明了的方式来说明和阐释或玄奥或重大的问题.
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7.快速决断,敢冒风险
工作能力对于黄色来说,是他们的财富和责任.从商业的角度来看,追求进步和成功使黄色的人成为成功路上的王者,他们比其他性格更容易迅速取得胜利.
8.抓大放小,高效行动
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黄色做决定不费力,归根结底,完全是因为他永远知道,什么才是最重要的.他们能够放大抓小,永远关注结果.
只要有什么新想法,立刻就会付诸实行.这样的行动力是黄色的能量所赐,同时也起到了消除忧郁的作用。他们的日程表总是排的满满的,工作以外的时间会被旅行,运动等活动填满,什么也不做的空闲时间,对他们来说,不仅非常不健全,甚至还是一种恐怖.
@黄色的天然优势@
作为个体
不达目标,誓不罢休
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不停地给自己设定目标以推进前进
把生命当成竞赛
行动迅速,活力充沛
意志坚强
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自信,不情绪化,而且非常有活力
坦率,直截了当,一针见血
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强烈的进取心,居安思危
独立性强
有强烈的求胜欲
不畏强权并敢于冒险
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不易气馁,不在乎外界的评价,坚持自己所选择的道路和方向
危难时刻挺身而出
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讲究速度和效率
敢于接受挑战并渴望成功
沟通特点
以务实的方式主导会谈
喜欢主导整个事情进行的方式
能够直接抓住问题的本质
说话用字简明扼要,不喜欢拐弯抹角
不受情绪干扰和控制
作为朋友
给予解决问题的方法,而非纠缠在过去
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迅速提出忠告和方向
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直言不讳地提出建议
对待工作和事业
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动作干净利落,讲求效率
能够承担长期高强度的压力
强烈的目标趋向,善于设定目标
高瞻远瞩,有全局观念
善于委派工作
坚持不懈,促成活动
掌握重点执行
行事作风明快
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天生的领导者和富有****能力
竞争越强,精力越旺,愈挫愈勇
寻求实际的解决方法
以结果和完成任务为导向,并且高效率
善于快速决策并处理所遇到的一切问题
富有责任感
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@蓝色优势@
1.思想深邃,独立思考
2.成熟稳重,安全放心
红色喜欢刺激.蓝色喜欢安全.黄色喜欢挑战.绿色喜欢稳定.
3.情感细腻,体贴入微
4.一诺千金,忠诚情谊
因为他们在承诺上的高度注重和甘愿以生命来维护的态度,蓝色得以成为四种性格中最值得信任的人群.
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蓝色对人忠诚,黄色对事忠诚.蓝色对人负责,黄色对事负责.蓝色富有责任心,黄色富有责任感.
5.计划周详,注重规则
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"做任何事情首先指定好计划,然后严格地按照计划去执行",也许这是蓝色做事的原则中仅次于"要么不做,要做就做到最好"最高座右铭只后的第二准则.
红色喜欢变化中新奇的不确定的快乐,而蓝色喜欢计划中程序的安全感和稳定.
黄色:用什么猫捉不重要,捉到老鼠最重要.蓝色:捉到老鼠很重要,用什么猫捉和怎么捉的同样重要.红色:捉老鼠并不重要,捉老鼠好不好玩最重要.绿色:你们嫌不嫌烦啊,老鼠不去管它,放在那里不是也蛮好的吗?
红色:不喜欢被规则束缚的人,偶尔不按规则出牌会觉得新鲜有趣.黄色:打破规则的人,他们更希望由自己来制定规则而不是遵守规则.绿色:害怕违反规则的人,但绿色可能因为懒散而无法达到规则的要求.蓝色:最遵守规则的人,并且竭尽全力作到规则内的最好.
6.讲究精确,迷恋细节
蓝色是完美主义者,他们希望成为最好,找到最好,并且努力做到最好.他们辛劳地努力工作,喜欢做高质量的工作,即使这以为着要花更长的时间,付出艰巨的努力,也在所不惜.对于他们来将,如果这个事情值得做,那就一定要做到最好.任何的松懈和放低标准让他们感到自己良心的谴责,那将是一种奇耻大辱.
7.考虑全面,善于分析
蓝色是最有潜力成为理财高手的人.
当黄色力图用最简捷的方法解决最复杂的问题时,蓝色也许正在用最复杂的方法诠释见得问题以确保周详和严谨.而正是如此,他们经常运用现有的一个观点并使他发展,他们具有发明家的思想和本领.因此,黄色是把复杂问题简单化,兰色可把简单问题复杂化.
8.执着有恒,坚持到底
红色要大快乐,但是小快乐一个也不能少.而蓝色如果有大快乐,小快乐我宁可一个都不要.
@蓝色的天然优势@
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作为个体
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严肃的生活哲学
思想深邃,独立思考而不盲从
沉默寡言,老成持重
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注重承诺,可靠安全
谨慎而深藏不露
坚守原则,责任心强
遵守规则,井井有条
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深沉的理想主义者
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敏感细腻
高标准,追求完美
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谦和稳健
善于分析,富有条理
待人忠诚,富有自我牺牲精神
深思熟虑,三思而后行
坚韧执着
沟通特点
享受敏感而有深度的交流
设身处地地体会他人
能记住谈话时共鸣的感情和思想
喜欢小群体叫的思想碰撞
关注谈话的细节
作为朋友
默默地为他人付出以表示关切和爱
对友谊忠诚不渝
真诚关怀朋友的境遇,善于体贴他人
能够记得特殊的日子
遭遇难关时,极力给予鼓舞和安慰
很少向他人表达内心的看法
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经常扮演问题分析的角色
对待工作和事业
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强调制度,程序,规范,细节和流程
做事之前首先计划,且严格地按照计划去执行
喜欢探究及根据事实行事
尽忠职守,追求卓越
高度自律
喜欢用表格,数字的管理来验证效果
注重承诺
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一丝不苟地执行工作.¬
@绿色优势@
1.中庸之道,稳定低调
如果说,红色给我们生活的激情和快乐,蓝色给我们稳重和信任,而黄色给我们勇气和坚定.无论是谁,当我们和绿色相处的时候,我们感受到的是轻松,自然,没有压力.
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红色:睡不着便拼命给朋友电话或者短信.蓝色:睡不着辗转反侧.黄色:睡不着便不睡,爬起来工作.绿色:睡不着眯着.
2.乐知天命,与世无争
黄色有着活跃的推动力,然而由于他们的强势却树敌不少.等到真正选择领导的时候,最高阶层和民众往往会对那些没有敌人的绿色情有独钟.
绿色的快乐是因为计较的少.
3.毕生无火,巧卸冲突
红色具备"选择性遗忘",他们可以选择性地忘记那些痛苦的记忆,从而自己的记忆体中一直保存着美好与快乐.绿色具备"选择性倾听",让绿色将其他性格无法忍受的冲 突回避,只选择听让自己心情舒畅的话.
4.镇定自若,处事不惊
5.天性宽容,耐心柔和
6.笑遍天涯,冷面幽默
兰色是黑色幽默.黄色是硬幽默.红色是热幽默。绿色是冷幽默.
7.先人后己,与取先予
8.领导风格,以人为本
@绿色的天然优势@
作为个体
爱静不爱动,有温柔祥和的吸引力和宁静愉悦的气质
和善的天性,做人厚道
追求人际关系的和谐
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奉行中庸之道,为人稳定低调
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遇事以不变应万变,镇定自若
知足常乐,心态轻松
追求平淡的幸福生活
有松弛感,能融入所有的环境和场合¬
从不发火,温和,谦和,平和
做人懂得"得饶人处且饶人"
最求简单随意的生活方式
沟通特点
以柔克刚,不战而屈人之兵
避免冲突,注重双赢
心平气和且慢条斯理
善于接纳他人意见
最佳的倾听者,极具耐心
擅长让别人感觉舒适
有自然和不经意的冷幽默
松弛大度,不急不徐
作为朋友
从无攻击性
富有同情心和关心
宽恕他人对自己的伤害
能接纳所有不同性格的人
河山的天性及圆滑的手腕
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对友情的要求不严苛 ?处处为别人考虑,不吝付出
与之相处轻松自然有没有压力
从不尝试去改变他人
对待工作和事业
高超的协调人际关系的能力
善于从容地面对压力
巧妙地化解冲突
缓步前进以取得思考空间
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注重人本管理
善于为别人着想
一团体为导向
创造稳定性
用自然低调的行事手法处理事务
感谢:乐嘉<<色眼识人>>
第三篇:色彩性格学习心得
色彩性格学习心得
在轻松的氛围中,蒋老师生动地讲解了红蓝黄绿四种不同性格特点和故事事例。
色彩性格以简单的红蓝黄绿四种颜色为符号,对相对复杂的性格进行归纳,不同的色彩代表了不同的性格,也反映在他们的情感态度中。红色快乐的带动者。心态开放,追求快乐,喜欢体验新鲜的东西,情感丰富而外露,容易情绪化;蓝色最佳的执行者。保守内敛,规则和条理性很强,以完美为导向,情感深沉而含蓄,不容易表露;黄色有力的指挥者。目标感强,重视结果,以成就为导向,不容易受情绪影响;绿色和平的促进者。心态十分平和,随遇而安,以稳定为导向,在情感中比较被动,缺乏强烈的动力和欲望。
红色需要被给予,他们需要别人的关注、赞扬和喜爱,他们渴望同时拥有这一切。他们也需要经常的彼此互动和人与人之间的活动,否则有很重的压抑和不快乐感。
蓝色的基本渴望是把所有安排好的事情都做好。对于他们,没有其他办法。当你无法把一些事情及时完成,他们会觉得你不喜欢这项工作,因为如果你喜欢的话,就会尽自己最大的努力去做好这件事情。
黄色内心最基本的需要就是掌控。他们需要有事情可以让他们来定夺,提供一些空间让他们有机会满足自己的控制欲。
绿色性格需要的是稳定与和谐。相安无事、温馨平静的生活就是他们需要的。当有冲突发生的时候,绿色的第一反应是大事化小,小事化了,他们不喜欢做决定,宁可让别人为他们决定他们的事情。
通过这个讲座,我了解到了这个课题的重要性和价值性,通过性格学习让我学会研究自身与周围的人,探讨性格对工作和生活带来的益处,通过相互理解来寻求彼此认可的沟通与影响的方式。与此同时,结合学校服务性行业的特点,识己识人、知己知彼,在日常工作中,认识自己性格中的优势并加以发挥,掌握自己性格中的不足并加以抑制。同时,通过学习和拓展,更好地掌控与人沟通和服务中的主导性,发挥个性化服务的优势,进一步提升服务水准,提升个人素质!我甚至对于人生的感悟都丰富了很多,明白只有战胜自己,才能取得成功,这就如同钻石法则一样需要不断的控制和调整,红色的我也知道了要克服懒散的习惯,用色眼不断地分析周围的人,这样才会让自己功力大增。通过下来进一步学习,我也学到了很多做人的道理,通过一次次适当的分析,使我去审视自己剖析自己修正自己,然后使自己更快乐.这堂课给了我一双慧眼,去分析人的性格,用五彩的颜色令世界变得如此美丽而精彩,形形色色的人和事让我的周围变得如此丰富而生动。
第四篇:性格色彩教案
①星座,血型,各种心理测试,现在我给同学们介绍一下 性格色彩
②(3)让我们先从一个问题开始。你挤牙膏的习惯是倾向于从中用力地一把“抓挤”,还是从下到上随时卷起保持牙膏形状完整之渐进“挺挤”?看起来,我娘就是属于前者,现在我知道那叫红色--整体上红色偏向于比较随意的生活习惯,他们追求自由、自然、自在的方式而不拘小节;而我爹则属于后者,现在我知道那叫蓝色--整体上蓝色偏向于严谨的生活习惯,注重秩序、规则与条理,在对待任何一个你可能觉得是小问题的问题上,一丝不苟、精益求精。
③(7)让我再来向您展示一个实例,看看不同性格的孩童在那哈利?波特流行的时代,是如何让父母买玩具的。
红孩儿与老爹上街见到橱窗中的哈利?波特魔法帽,立马提出要求购买。老爹不肯,小儿于是扯开喉咙耍无赖。若是老爹心肠硬下一走了之,小儿一面从指缝中偷看,一面假装声嘶力竭直至老爹销声匿迹,确认所求无果时,只好作罢,满脸鼻涕灰溜溜地回家。没想到家中有套新买的《樱桃小丸子》,喜笑颜开,早把魔法帽一事扔到九霄云外。
蓝孩儿与老爹上街见到橱窗中哈利?波特魔法帽,伫立不行双目注视。老爹在前催促,小儿口应腿不应,待老爹走回跟前,问:“爹,最近我表现如何?”“你是否说过表现好是有奖励的?”“那你觉得这个魔法帽怎么样?”待到老爹醒悟,施以缓兵之计,推脱今日囊中空空不便购买,容后再说。小儿回家后半月内一言不发,举座皆慌,老爹这才反应过来魔法帽一事其实并未了结。
黄孩儿与老爹上街见到橱窗中哈利?波特魔法帽,“老爸,买一个”。“我们同学都有,不买,下回你参加家长会的话,很没面子啊!”“没钱?你刚才偷偷买烟我都看见了,你不买,回家我就把这事儿告诉我妈。”老爹若走,小孩不哭不闹,静坐橱窗前,直到老爹回头找他,双手投降。若老爹不予理睬,回到家中再迂回进攻老爹的爹和娘,反正直到魔法帽到手,方才善罢甘休。
绿孩儿与老爹上街见到橱窗中的哈利?波特魔法帽,仍旧步法中规中矩,见到他人手中有,面不改色心不跳,仍旧一副“不羡鸳鸯不羡仙”的表情,连要求也不愿向老爹去提。
④(15)现在同学们有没有对性格色彩有一些了解呢,那下面我们来做个性格色彩的测试吧。
所有问题都没有好坏或对错之分。请选择让你“最自然的”“最真实的”反应,而不是“最好的”“最应该的”。在最符合你的句子前打钩,每组只选一个答案,做完全部题目后,按提示计算。
⑤(5)同学们做好了吗,要根据要求把分数都加起来哦。接下来我们来一起分析一下你们做的测试。
总分中数目最大的字母,是你的核心性格。其他字母代表你整个性格中的比例。如果某种颜色大于15,说明你是典型的此类性格,如果有两种或三种数目非常接近,说明你是较复杂的组合性格。本测试题目旨在测试你的“性格”而非你的“个性”,测试你的“先天”而非你的“后天”。但仍会有一部分读者很难判断哪种色彩是先天哪种色彩是后天,这类读者需要加强对自身“真实内心”的认识,如果你在做题过程中,严格符合测试说明,你将了解自己性格本源的力量。
基本性格有以下12种情况:典型的红蓝黄绿,红+黄,红+绿,蓝+黄,蓝+绿,黄+红,黄+蓝,绿+红,绿+蓝。(说明:在性格组合当中,没有列出“红蓝配”(红+蓝、蓝+红)和“黄绿配”(黄+绿、绿+黄)的四种组合,是因为红与蓝、黄与绿是两对完全相反的性格。两种完全相反的性格共同组合在一人身上,必有另一个是受到强大的后天影响。这种人将在很多时候呈现极大的内心困惑。挖掘出真正的自己,对他们而言,是所有人中最迫切需要的!还是那句话,这类读者需要加强对自身真实内心的认识。)⑥(8)分析每个色彩的特点
红色性格的人是开放的和直接的,他们具有生动和活力的个性,是理想化的人,但有时当行为举止与场合不符时也会被人认为是主观的、鲁莽的、易冲动的。红色是快节奏的人,会自发地行动和做出决策。他不关心事实和细节,容易夸大其词,并尽可能地逃避一些繁琐的工作。与分析研究相比,红色更喜欢随意猜测。他们很有创意的人,思维敏捷,对组织活动充满兴趣,能快速并热情与人相处。
红色的动机:快乐
蓝色性格的人是间接和严谨的。这类人非常注重思考过程,能够全面、系统性的解决问题。他会被人认为是有距离的、挑剔的和严肃的。他们做事缓慢,非常关心事物的安全性,任何事情都要做对,喜欢有组织、有构架的,知识性的工作环境。所以这种人热衷于收集数据,询问很多有关于细节的问题,容易多疑且喜欢将事情记录下来。他的行动和决策都是非常谨慎的。
蓝色的动机:完美
黄色是非常直接且严谨的,有很强的自我管理能力,他们自觉完成工作并给自己新的任务。和别人交往时,黄色性格的人表现冷漠,以产出和目标为导向,善于控制他人和环境,果断行动和决策。他们最关心的是最后的结果。黄色性格的人行动非常迅速,对拖延非常没有耐心。当别人不能跟上他们的节奏,他会认为他们没有能力。黄色性格的人的座右铭是“我要做得又快又好”。黄色的动机:成就
绿色性格的人,是开放的、犹豫的,亲近的、友好的,可以提供支持和可靠的,他们是以人际为导向的人。他们追求安全感和归属感,和蓝色一样做事和决策慢。这种拖延是因为绿色不愿冒风险。因为不喜欢与人发生冲突,所以在他行动或作决策之前,他希望能够先了解别人的感受,有时他会说别人想听的话而不是他心里想的话。绿色有很强的劝说能力,非常愿意支持其他人。他也是一个积极的聆听者。作为他的伙伴你会感觉很舒服。因为绿色很愿意听别人说,因此轮到他说的时候,别人也愿意听他说,因此他有很强的能力获得别人的支持。
绿色的动机:稳定
第五篇:性格色彩
江西赛维LDK公司
性格色彩测试题
说明:在最符合你的句子前打钩。每组只选一个答案,做完全部三十道题目后,按提示分序号计算。
1.关于人生观我的内心其实是:
□A、人生体验越多越好,所以想法极多。
□B、深度比宽度在人生中更重要,目标要谨慎,一旦确定就坚持得有所成。□C、有生就有死,不要太辛苦,活着就好。
2.如果爬山旅游,在下山回来的路线选择上,我更在乎:
□A、要好玩有趣,不愿重复,所以宁愿走新路线。
□B、要安全稳妥,担心危险,所以宁愿走原路线。
□C、要挑战自我,喜欢冒险,所以宁愿走新路线。
□D、要方便省心,害怕麻烦,所以宁愿走原路线。
3.通常在表达一件事情上,别人认为我:
□A、总是给人感受到强烈印象。
□B、总是表达极其准确。
□C、总是围绕最终目的。
□D、总能让周围人很舒服。
4.在生命多数时候,我其实更加希望:
□A、刺激□B、安全□C、挑战□D、稳定
5.我认为自己在情感上的基本特点是:
□A、情绪多变,经常情绪波动。
□B、外表自我抑制强,但内心感情起伏大,一旦挫伤难以平复。
□C、感情不拖泥带水,较直接,一旦不稳定,容易发怒。
□D、天性四平八稳。
6.我认为自己在整个人生中,除了工作以外,在控制欲上面,我:
□A、有感染带动他人的欲望,但自控能力不强。
□B、用规则来要求自己和他人。
□C、希望别人服从我。
□D、从不管别人。
7.当与情人交往时,我倾向于着重:
□A、一起做喜欢的事情,对他的爱意溢于言表。
□B、体贴入微,寡言但对他的需求及其敏感。
□C、沟通重要的想法,尽情地辩论事情。
□D、跟随他的脚步就好。
8.在人际交往时,我:
□A、心态开放,可快速建立起人际关系。
□B、非常审慎缓慢地进入,一旦认为是朋友便会长久。
□C、总是在人际关系中占据主导地位。
□D、顺其自然,不温不火,相对被动。
9.我认为自己为人更是:
□A、感情丰富。□B、思路清晰□C、做事直接□D、为人温和
10.通常我完成任务的方式是:
□A、经常是赶在最后期限前的一刻完成。
□B、自己精确地做,不麻烦别人。
□C、最快速做完,再找下一个任务。
□D、该怎么做就怎么做,需要时从他人处得到帮忙。
11.如果有人深深惹恼我时,我:
□A、内心受伤,认为不可能原谅,但最终可能还是会原谅对方。
□B、如此之深的愤怒不会忘记,同时未来完全避开那个家伙。
□C、火冒三丈,内心期望有机会狠狠地回应。
□D、避免摊牌,因为还不到那个地步。
12.在人际关系中,我最希望得到一群人的:
□A、欢迎□B、理解□C、尊敬□D、接纳
13.在工作上,我表现出更多的是:
□A、热忱,有很多想法且很有灵性。
□B、完美精确且为人可靠。
□C、坚强而有推动力。
□D、有耐心且适应性强。
14.我过往的老师最有可能对我的评价是:
□A、情绪起伏大,善于表达和抒发情感。
□B、严格保护自己的秘密,有时会显得孤独或是不合群。
□C、动作敏捷又独立,且喜欢自己做事情。
□D、看起来轻松,反应度偏低,比较温和。
15.朋友对我的评价最可能的是:
□A、喜欢对朋友倾诉事情,也能感染别人。
□B、能够提出很多问题,而且需要许多精细的解说。
□C、直言表达想法,有时会直率地谈论不喜欢的人事物。
□D、通常与他人一起时是多听少说。
16.在帮助他人的问题上,我倾向于:
□A、我不主动,但若他来找我,那我就帮。
□B、值得帮助的人必帮,但我若承诺,必完成。
□C、无关者何必帮,但我若承诺,必完成。
□D、虽无英雄打虎胆,常有自告奋勇心。
17.面对他人对自己的赞美,我的本能反应是:
□A、没有也无所谓,欣喜也不至于。
□B、我不需那些赞美,宁可他们欣赏我的能力。
□C、有点怀疑对方是否认真或立即回避众人的关注。
□D、赞美是一件多么令人愉悦的事。
18.面对生活的现状,我更倾向于:
□A、外面发生什么与我都无关,我觉得自己这样还行。
□B、这个世界如果我不进步,别人就会进步,所以我需要不停前进。
□C、在所有的问题未发生前,就该尽量想好所有的可能性。
□D、每天的生活,努力开心快乐最重要。
19.对于规则,我内心的态度是:
□A、不愿违反规则,但可能因为松懈而无法达到规则要求。
□B、打破规则,希望由自己来制定规则,而不是遵守规则。
□C、严格遵守规则,且竭尽全力做到规则内的最好。
□D、不喜欢被规则束缚,不按规则出牌,会觉得新鲜有趣。
20.我认为自己在做事上:
□A、慢条斯理,按部就班,能与周围协调一致。
□B、目标明确,集中精力为实现目标而努力,善于抓住核心。
□C、慎重小心,为做好预防及善后,会尽心操劳。
□D、丰富跃动,倾向于快速反应。
21.在面对压力时,我比较倾向于选用:
□A、眼不见为净。
□B、压力越大,抗压力越大。
□C、在自己的内心慢慢地咀嚼压力。
□D、本能地回避压力,回避不掉,就用各种方法宣泄出去。
22.当结束一段刻骨铭心的感情时,我会:
□A、日子总要过,时间会冲淡一切。
□B、虽然受伤,但一旦下定决心,就会努力把过去的影子甩掉。
□C、深陷悲伤,在相当长的时期里难以自拔,也不愿再接受新的人。
□D、痛不欲生,需要找朋友倾诉,寻找化解之道。
23.面对他人的倾诉,我回顾自己大多时候本能上倾向于:
□A、静静地听,认同对方感受。
□B、做出定论,并直接给予解决方法。
□C、给予分析或推理,安抚他。
□D、发表评论和意见,与对方的情绪共起落。
24.我在以下哪个群体中谈话较感满足?
□A、能心平气和大家达成一致的。
□B、直截了当,就事论事,能彼此展开充分激烈的辩论。
□C、能详细讨论事情的来龙去脉。
□D、能随意无拘束地开心地自由谈话。
25.我觉得工作:
□A、最好没有压力,让我做我熟悉的工作就不错。
□B、是达成人生目标和成就的最重要的途径
□C、要么不做,要做就做到最好。
□D、如果能将乐趣融合在工作中,那就太棒了,如果是不喜欢的工作实在没劲。
26.如果我是领导,我内心更希望在部属心中,我是:
□A、可以亲近的和善于为他人着想的。
□B、有很强的能力和富有领导力的。
□C、公平公正且足以信赖的。
□D、被他们喜欢并且觉得富有感召力的。
27.我希望得到的认可是:
□A、有无皆可。
□B、精英的认同最重要。
□C、只要我认同的人或我在乎的人认同就可。
□D、最好大家都能认同。
28.当我还是个孩子时,我:
□A、不太会积极尝试新事物,通常比较喜欢旧有的和熟悉的。
□B、是孩子王,大家经常听我的决定。
□C、害羞见生人,有意识地回避。
□D、调皮可爱,在大部分的情况下是热心的。
29.如果我是父母官,我也许是:
□A、不愿干涉子女或易被说动的。
□B、严厉的或直接给予方向指点的。
□C、用行动代替语言来表示关爱或高要求的。
□D、愿意陪孩子一起玩,孩子的朋友们所喜欢和欢迎的。
30.以下有四组格言,符合我感觉的数目最多的是:
□A、最深刻的真理是最简单和最平凡的。
要在人世间取得成功必须大智若愚。
好脾气是一个人在社交中所能穿着的最佳服饰。
知足是人生在世最大的幸福。
□B、走自己的路,让别人说去吧。
虽然世界充满了苦难,但苦难总能被战胜。
有所成就是人生唯一真正的乐趣。
对我而言解决一个问题和享受一个假期一样好。
□C、一个不注意小事的人,永远不会成就大事。
理智是灵魂中最高贵的因素。
切忌浮夸,与其说的过分,不如说的不全。
谨慎比大胆要有力量的多。
□D、与其在死的时候握着一把钱,还不如活时活的丰富多彩。
任何时候都要最真实地看待你自己,这比什么都重要。
使生活变成幻想,再把幻想化为现实。
体验各种不同的经历是人生莫大的快乐。
前1—15题合计数后16—30题合计数
A的总数()A的总数()B的总数()B的总数()
C的总数()C的总数()
D的总数()D的总数()
小计15小计15
FPA性格色彩的总数
现在把两部分的数目汇总在一起,你将得到你的性格色彩速写分数。
红色:前A+后D的总数()
蓝色:前B+后C的总数()
黄色:前C+后B的总数()
绿色:前D+后A的总数()
总数30