职场礼仪大赛主持稿

第一篇：职场礼仪大赛主持稿

男：尊敬的各位领导，各位老师； 女：亲爱的各位同学； 合：大家晚上好！

男：欢迎大家来到计算机工程系职场礼仪比赛的现场，我是今晚的主持人汤鹏。

女：我是主持人嘉慧。

男：看当今社会，人才的竞争，已不仅仅是学历的竞争，技能的竞争，更是形象的竞争，综合素质的竞争。在职场中，社交礼仪已经成为我们必不可缺的一部分，掌握良好的社交礼仪知识是表现律己、敬人的一种行为准则，是个人素质、素养和社会观的外在表现，更能在职场中获得优势。女：举办本次活动，为的就是能够帮助在校大学生更好的了解企业面试的基本知识、相关流程和职场礼仪等方面的技巧，展示良好的职业形象。男：愿我们每个人都是文明的使者，担当起传承文明的重任；

女：原文明之花在我们的身边盛开，让大地劲吹文明礼仪之风。男：本次活动得到了多位领导和老师的关注，并且从百忙之中抽出时间莅临我们的比赛现场，接下来，请允许我向大家隆重介绍几位到场嘉宾，他们分别是：

男：xxx 女：欢迎您！

男：xxx 女：欢迎您！男：xxx 女：欢迎您！

男：让我们再次以热烈的掌声欢迎他们的到来。

女：在比赛之前，让我为大家介绍一下本次比赛的流程，本次比赛共分为五个环节：PPT演讲，视频纠错，知识抢答，评委提问和观众互动； 男：在今天比赛中，共有6组来自计算机系的参赛选手，我们将按照评委的打分进行排名，本次大赛设一等奖一名，二等奖两名，三等奖三名，优秀奖两名。

男：下面，我宣布计算机工程系 “礼仪点亮职场 自信成就辉煌”职场礼仪大赛 合：正式开始

女：比赛的战幕已然拉开，战斗的号角已经吹响，那么事不宜迟，下面有请1号参赛选手杨嘉玲同学,上台演示PPT，计时5分钟，大家掌声欢迎。2号参赛选手请准备；

男:感谢杨嘉玲同学的精彩演讲，现在有请2号选手林初龙同学上场，3号选手请准备；

女：感谢林初龙同学的精彩演讲，现在有请3号选手陈晓婷同学上场，4号选手请准备；

男：感谢陈晓婷同学的精彩演讲，现在有请4号选手廖畅勇同学上场，5号选手请准备；

女：感谢廖畅勇同学的精彩演讲，现在有请5号选手陈巧云同学上场，6号组合请准备；

男：感谢XX同学的精彩演讲，现在有请6号组合***上场，男：感谢XX同学的精彩演讲，听完我们五位参赛选手的演讲，大家有没有从中感受到不同职业的不同魅力呢?一个舞台的精彩.不应只是竞争,更应有一份和谐的感动,接下来,就让我们把舞台交给钟明师兄,让他为我们带来一份闲适的好心情,大家掌声欢迎```` 女：感谢XX师兄为我们带来的听觉盛宴，一首歌的时间中,我们的选手磨拳搽掌,准备在我们的下一个环节中带来更加精彩的表现.那么事不宜迟,接下面进入我们的第二环节“视屏纠错”。男：在本环节中，我们将播放一个有礼仪错误的视屏，每位选手都可以在视频播放的过程中举手,举手后视频将会马上暂停,举手的选手可以就视频中出现的礼仪问题进行进行抢答，答对加5分，打错不扣分。事不宜迟，第二轮比

赛现在开始，请看大屏幕！

女：好,我们的x号选手举手了,麻烦我们的工作人员进行倒退 男：好，X号选手，请作答。女：回答正确！+5分 很遗憾，回答错误。

男：看来我们的X号选手真是眼疾手快啊，不过其他选手也不用着急，马上进入我们的第三轮比赛“礼仪知识抢答” 女:在本环节中，大屏幕中会出现15组题目，每位选手需选择其中一组作答，每组有6道题。答对+5分，答错不扣分。„„

男：抢答比赛可真是速度与智慧的交锋啊，看过紧张的抢答比赛，下面，进入评委提问环节。女：有请参赛选手上台。

本环节中，每位选手需回答评委老师提出的针对先前表演的一个问题。下面有请评委老师对X号选手提问„„„„

男：感谢评委老师的提问和参赛选手的回答。

女：时间过得真快，不知不觉中，参与本次大赛的8选手都已经演示完毕了，让我们用热烈的掌声再次感谢我们评委和6位参赛选手。而此时，我们的工作人员也在加紧计分中，让我们共同期待他们都能取得自己理想的成绩。

男：接下来的时间，我们进行我们最后的观众互动环节 „„

男：下面让我们来揭晓本次大赛的结果吧！

男：优秀奖得主是``````

女：掌声有请颁奖嘉宾***上台颁奖 男：三等奖得主是„„

女：掌声有请颁奖嘉宾***上台颁奖 男：二等奖的的得主是：

女：掌声有请颁奖嘉宾**上台颁奖 男：一等奖的得主是„„

女: 掌声有请颁奖嘉宾xxx上台颁奖 男：同学们，礼仪的学习，不仅是一种时代潮流所需，更是改善面貌、提升形象的现实所需。相信通过这个比赛，我们所有的选手和观众都了解到了更多关于礼仪的知识。

女：希望同学们都能在接下来的日常生活中，做一个懂礼仪、讲礼貌的好学生，让文明礼貌之花在我们中山职业技术学院长盛不衰！在今天这场比赛中，我们要感谢所有的老师在百忙之中莅临我们的比赛现场，感谢所有选手辛勤地努力，同时也要感谢为本

次比赛默默付出的的工作人员和各位今晚到场的同学们。

男：下面我宣布：中山职业学院大学生职场礼仪大赛 合：到此结束

女：请各位领导、评委、老师上台合影，让这份比赛的记忆永存。

第二篇：职场礼仪大赛

职场新秀，你最闪亮——我院举行职场礼仪大赛

为引导和带动同学们提升对职场礼仪的关注，促进其综合素质的提高，11月27日，我院在教学区C102举行了职场礼仪大赛。此次活动由我院心理部和文艺部主办，面向学院全体同学。比赛由心理部和文艺部的部长及副部担当评委。

首先，各组选手进行才艺展示，大家围绕主题，以各种形式展现自己的个性风采与团队的魅力。其次进行过关斩将环节，本环节分互选题目和情景抢答两部分，大家演示着一个个职场场景，抢答着一个个问题，现场气氛异常激烈。接着，选手们经历了需要各代表队员即兴发挥，进行现场演说和表演的场景问答题环节。最后，评委们针对先前大家的表演进行了提问。

本次比赛将评出一、二、三等奖及最佳亲友团奖。在温馨活泼的氛围中同学们增强了对职场礼仪的认识，为以后步入社会打下坚实的基础。

第三篇：职场礼仪模拟大赛策划书

“共识职礼 同闯职路”

职场礼仪模拟大赛策划书

本次模拟面试大赛秉承“增强创业意识，提高就业能力，培养创新精神，打造职场精英”的理念，为在校大学生提供一个展示自我的舞台，提供一次提前了解企业招聘流程的机会，旨在帮助在校大学生了解企业面试的基本知识、相关流程，提高简历撰写、求职面试和职场礼仪等方面的能力及技巧，提前感受求职面试氛围，积累面试经验，增强竞争意识，发掘自我潜能，增强个人实力，提高求职技能，为将来真正的求职面试打下基础。

一、参赛资格：

1、皖西学院在校大学生

2、参赛选手必须以个人身份报名。

3、不限专业、不限年级。

二、参赛人数：每个学院推选20名优秀同学，材化学院人数不限，通过对简历筛选，选出100名同学进入复赛，最终选出10名同学进入决赛。

三、岗位设置：

1、教师应聘面试

2、企业（市场营销部，人事部，财务部，文秘）面试。

四、比赛流程：初赛（简历筛选）—复赛—决赛

五、主办单位：材化学院团总支学生会

㈠初赛（简历筛选）

①每个学院原则上不超过20名参赛选手，由学院负责人将优秀参赛选手的简历12月5日晚上7点9点交到材化学院学生会办公室红楼3302。②12月6日上午由材化学院常委、部长组成筛选小组负责对简历进行筛选，选出前100名进入复赛。并于当天短信通知进入复赛的同学。

筛选标准如下：

简历筛选（总共20分）

①外观设计(5分）:包括纸张格式、版面设计、篇幅长度等

②简历内容（10分）:包括个人基本信息、求职意图、教学背景、实践经

验等

③简历用语（5分）:包括文字、措辞、文风、语气、礼节。

④每位参赛选手须在简历的末尾处注上自己的姓名、班级、学号、联系方式。

⑤每一份简历实行两人打分制，若两人打分分差高于3分，应另换两人 重新对简历进行审核。低于3分，取两者的平均分。

㈡复赛：

1、参赛主题：“职场第一关，面试大比拼”

2、时间： 2010年12月8日下午2:303、地点：材化学院会议室33084、活动方式：邀请部分企业经理以及学校相关老师组成一个模拟公司的面试评委团，并从进入复赛的选手中选出适合的工作人员。

5、面试评分标准：（总共80分）

1，语言表达（20分）2，应变能力（25分）3，职场礼仪（20分）4，回答问题的准确性（15分）

6、比赛的三个环节：

①设置不同的障碍，考察其对职场礼仪的了解。

②个人才能展示：每名选手拥有2分钟时间向考官展示自己才能, 并向企业推荐自己,不得超时。此后，每名选手在3分钟内回答面试考官提出的两个与职场礼仪有密切联系的问题。

7、注：①复赛评出10位选手进入决赛。

②赛后聘请专业人士对进入决赛的队伍进行专项知识的辅导讲座，给予

更多技术上的培训指导（暂定）。

㈢决赛：

1、参赛主题：求职精英，真我风采

2、时间：2010年12月12日晚上6:303、地点：待定

4、活动内容：

①竞职演讲：a.每位参赛者按照自己的职位做述职演说。（1分钟）。b.评委根据参赛者的述职演说对参赛者提问。（2分钟）。②睿智再现：a.竞聘企业类岗位的选手在比赛的前一分钟，随机抽取一道案例分析题目，然后在述职演说比赛环节结束后对刚才所抽取的案例进行分析（3分钟）b.教师岗位应聘者向评委提供一份说课提纲。

提纲应结合所聘岗位，题材自选，要求说明课程的教学目的、教学计划、以及教学方法，对所选内容理解准确，教学总体设计合理，有新意，有自己的见解，所使用的教学手段恰当，有助于提高课堂教学效率。(3分钟)

c.评委老师根据选手的情况和表现进行即兴提问，评委老师在这个阶段主要考察参赛选手的表达能力、沟通能力和就业礼仪。(2分钟)

5、互动环节：穿插一至两场文艺表演，调节会场的气氛，调动参赛选手及现场观众的积极性。

6、颁发证书：

由嘉宾和评委对获奖选手进行颁奖

五、奖项及奖品设置：（加创新分）

一等奖：2名荣誉证书

二等奖：3名荣誉证书

三等奖：4名荣誉证书

最佳简历制作奖：1名荣誉证书

六、活动人员安排：

1、材化学院初赛（简历筛选）人员安排

请四位常委及 其它部门部长对选手进行打分。

2、复赛人员安排

（1），设置三个面试地点：A,学生会办公室B,系会议室C，辅导员办公室

（2），提前一天邀请老师，总共邀请4名老师担当面试官，每一个面试地点总共安排四名面试官，邀请四位常委，四位部长及四位老师担当面试官，其中老师担当组长。提前为面试官准备一些相关材料。

（3）每一个面试地点提供一瓶开水，安排一名女生负责倒水。

（4）安排四位学干负责等待区的会场秩序。

3、决赛人员安排

（1）、两位部长及一位干事负责统分。

（2）、安排11名干事和一位部长负责维持会场纪律，中间两条走道各站三人，门口站两人，最后排站四人。一名部长负责全场的纪律。

（3）、办公室派两名干事负责拿茶叶和纸杯和证书，两位女干事负责倒茶水，提前提四瓶水到会场。

（4）、陶国荣负责PPT的播放。

（5）、科网部负责拍照。

（6）、会场分评委区和嘉宾区，两位女同学负责安排就坐。

（7）、活动结束后会场纪律负责人员协助组织部负责签到盖章。

（8）、活动开始前一天召开全体工作人员会议，安排分工。

（9）、突发事件负责人：陈胜飞、管守亮

七、活动通知

1，本周六下午6点通知大一，大二各个班团支书开会

2，本周日上午12：30通知各个学院相关负责人到校学生会开会，并领取通知。

八、经费预算及相关材料另附

材化学院团总支学生会

文明督察委员会

外联部

2010年11月25日

第四篇：大学生职场礼仪大赛策划书

【活动目的】通过职场礼仪大赛可以带动同学们对职场礼仪的关注和综合素质的提高，为以后步入社会打下坚实的基础。

【活动原则】整个活动应本着公平、公正、公开和文明、严谨、相互促进、相互提高的原则。

【评选内容】

(1)第一、二、三名团队

(2)最佳亲友团奖

【参与对象】

湖南中医药大学全体学生均可报名参加。

【参与“职场新秀，你最闪亮”——职场礼仪大赛活动的条件及考评办法】

1、评选条件：

①团队成员积极地参加活动，配合活动的各项赛事;

②团队各个成员相互团结，互帮互助，全局观念强;

③拥有一定的团队特色;

2、评价办法：

⑴初赛

①各院学生到各院女生部报名

②由各院女生部组织选拔四位选手组成一个参赛队参加决赛。

(2)决赛

★决赛定在2506教室举行，每个院派出一个参赛队。

★评委由校团委学生会主席团成员及各院的女生部部长组成。嘉宾由专业老师及人文信息管理学院老师组成。

★比赛流程

① 主持人宣布比赛开始，介绍到场嘉宾评委及参赛选手，并由嘉宾致开场辞。

②各组选手进行才艺展示，内容围绕主题，形式不限，展现自己的个性与风采和团队魅力，每组用时不超过5分钟。(评委根据第一印象和台风给分，满分10分)

③过关斩将：本环节分两个部分

1.互选题目

选题队指定答题队后，选择题目。答题队答对，答题队加相应的分数，答错则选题队得分。各代表队有一次向亲友团求助的机会，亲友团答对者可获小奖品一份。

2、情景抢答环节：

由工作人员演示一个职场场景，其中有5处错误，在工作人员演示完毕之后进行抢答，指出错误。每答对一题得10分，答错扣10分。

⑤场景问答题

该环节以现实中可能遇到的礼仪问题为主题设置了几个小场景，需要各代表队队员即兴发挥，进行现场演说或表演。每支代表队用时不超过5分钟，现场准备时间为4分钟(准备时间将进行“观众互动”小环节或亲友团的才艺表演)。题目分别编号，每支代表队选择一道题。该环节将由评委进行打分，满分20分，各代表队得分为各评委打分之和。其间的亲友团表演可由评委打分，此平均分可作为额外加分

⑥评委提问环节：每个团队回答由评委提出的针对先前表演的一个问题，分值10分。

⑦根据评委的评分评出一，二，三等奖。最佳亲友团奖根据亲友团表演和现场气氛评出。

【前期准备】

◆赞助。由外联部负责，写外联策划书、申请各种经费，包括制作横幅、展板、奖状、证书和奖金等。

◆宣传。

⑴手工宣传：由宣传部负责，主要包括通知和展板、锦旗、黑板布置和证书制作等;

⑵网络宣传：由网络部负责，主要包括投影的播放和电子题目的制作等;

⑶新闻宣传：由新闻部负责，主要包括制作活动DV短片、照片的采集及活动总结归纳等;

◆组织。由组织部负责，主要包括完成良好的收集申请表，汇总、申请教室话筒及音响效果等;

◆监督。由权益部负责，主要包括监督投票过程，维护同学权益，保证的公平、公正、公开的原则;

◆分组评分。分出三个组，由指定的人负责;

【奖项设置】

团队第一名

(奖品：奖金200元，奖状)

团队第二名

(奖品：奖金150元，奖状)

团队第三名

(奖品：奖金100元，奖状+证书)

最佳亲友团奖(奖状)

【资金预算】

(一)奖项设置中的奖金 550元

(二)相关奖状 50元

(三)活动宣传横幅 100元

(四)嘉宾评委用水和小奖品和参赛纪念品 100元

共计：800元

最后，预祝本次活动圆满成功!

第五篇：职场礼仪风采大赛策划书1

职场礼仪风采大赛

策

划

书

主办单位： 承办单位： 活动时间：11月

活动主题：职场有“礼” “仪”展风态

一、活动背景及目的

暨团日活动开展期间，为积极培育和践行社会主义核心价值观，充分发挥教育的主渠道、主阵地作用，引导广大学生自觉追求富强、民主、文明、和谐的国家理想，遵守爱国、敬业、诚信、友善的道德规范，抓住其中敬业、诚信两点，举办开展职场礼仪培训及挑战赛。弘扬中华民族优秀传统礼仪文化，结合当代职场礼仪，展现青春风采，提高当代大学生综合素质，树立良好形象，丰富校园文化生活，让更多的人加入到关注职场、提早做好职前准备的队伍中来，为迈入职场奠定坚实的基础，创造精彩的人生。

举办职业礼仪大赛，旨在帮助在校大学生了解企业面试的基本知识、相关流程和职场礼仪等方面的技巧，提前感受求职面试氛围，积累面试经验。使学生懂得如何在社会生活实践这些技能并在今后的职业生涯中，树立良好的职业形象，展示良好的人际沟通能力。

二、活动理念

围绕社会主义核心价值观，展现大学生真我风采，创造新型职业理念，打造校园文化品牌，引领礼仪文化的潮流。

三、参赛对象及要求

参赛对象：学院学院全体在校生

参赛要求:（1）参赛对象：男女生不限；

（2）想展示自己的风采，对职业礼仪知识有一定的了解。（3）举止大方、优雅、自信、谈吐清晰；（4）个人或者组队参赛（队员原则上不超过7个）。

四、前期宣传 1.文字宣传

向各系部发放相关文件，由系部向各班级宣传 制作海报贴于食堂门口 2.路展宣传

活动期间各系部可以在食堂一二楼宣传比赛内容，发放报名表，接受报名表。

发放印有基础职场礼仪知识的宣传单，邀请同学们填写知识问卷，由学生会干事总结出多条大家希望了解的内容，可作为之后讲座培训的部分内容向同学们介绍。3.网络宣传

在院团委及系部分团委微博进行宣传

四、活动流程

① 初赛

参赛方式： 走秀及自我介绍。

评比过程： 每位选手需身着职业装，进行一小段走秀。然后在评委面前进行一分钟的自我介绍。评委们将根据选手的综合表现进行评分，最终选出14名选手进入复赛。各系部将选出的选手组成两支队伍参加院级决赛。初赛结果通知：通知组在初赛结束当晚，通知进入复赛的选手，告知复赛时间及形式。② 赛前培训

邀请老师进行讲座，介绍职场礼仪知识以及面试技巧，为选手们及在校生普及职场礼仪的知识。③决赛

㈠前期准备：

1、设计知识问答的题目，必答题90道，题型以选择题和简答题为主。（需准备参考资料给选手）

2、邀请评委。评委分为专业评审团和大众评审团。专业评委团由老师担任，大约4-6人。大众评委团由网上留言报名或路展报名的同学组成，从报名人员中随机选择50人。

3、挑选主持人，并协助其撰写主持人的主持稿，制作好主持人的手卡。

4、联系决赛中嘉宾节目的表演者。

5、通知参加决赛的选手，让选手们知道决赛的大致环节，提前准备好才艺表演。

6.准备大众评审投票所用举牌或白板，选手身上所贴比赛号码牌，抢答用的小灯、奖状，分组抽签牌，各种影音设备等。

㈡ 环节设置

1、开场节目：待定（5min）表演嘉宾：待定

2、比赛环节一：走动我心（36min）各组需身着职业装，进行一段走秀,并派一名代表对该组进行简单自我介绍，每组限时3分钟。评委会根据选手们的表现对该组进行评分（该环节走秀15分，自我介绍15分，共计30分）

3、比赛环节二：有问必答（25min）主持人公布上一环节各组得分。屏幕中会出现15组题目，每组派一位选手需选择其中一组作答，每组有6道题。只有在主持人完整念完一道题目，并说“请作答”后，选手方可作答，每道题思考时间不得超过10秒。答对一道题加5分，答错不扣分。

4、现场互动(5min)主持人现场与观众进行问答互动，有小礼物赠送（问题可围绕职场礼仪小知识开展）； 主持人公布上一环节各组得分，前八名的参赛组继续进入以下环节的比赛。按组进行抽签，然后讨论下环节的情景模拟方案。

5、比赛环节三：戏中窥礼（30min）依照抽到的情景模拟题目，各组进行表演，每组限时5分钟。每组配有至少一个话筒，表演中需要加入讲解，尽量将可能的失礼行为以及正确做法表达清楚。根据表演的生动度，讲解的正确及通俗易懂度，评委们分别给每组一个总评分，并视需要进行点评。该环节总分20分。

6、礼仪队表演。（5min）（可邀请院学生会礼仪队或艺术团礼仪队作为此轮环节表演嘉宾）在带有古风的音乐声中，模特们依次向评委、嘉宾、观众展示走姿、站姿和坐姿，主持人旁白解说。

7、比赛环节四：一展身手（25min）主持人公布上一比赛环节各组得分。参赛组进行才艺表演，形式不限，每组限时3分钟。评委进行点评并给分。该环节总分15分。

8、嘉宾表演：待定（5min）

9、比赛环节五：终极PK（10min）根据选手们之前的表现，大众评委举牌投票（YES或NO），“YES”的票数即为选手此环节加分数。

10、颁奖（10min）工作人员进行统分并排名。评出5个三等奖，2个二等奖，1个一等奖。评委向获奖选手们颁发奖状，并合影留念。㈢ 地点：4-108 ㈣ 时间：待定

五、活动后期总结

1、写工作总结；

2、向学校反馈活动报告；

3、拍摄活动照片到微博上，写活动总结稿发布到校刊上，增强活动影响力，为下次活动宣传做准备。

六、注意事项

1、决赛当天工作人员要尽量维持现场秩序，保持现场安静，使比赛保质保量完成。赛前调试好音响麦克风设备并准备好U盘，以应对突发设备故障和PPT不能播放的情况。

2、入场秩序：注意入场，出场安全。入场时由两名礼仪小姐负责在外场引导，场内也要安排2-3名工作人员负责安排签到，4-5名工作人员安排就坐。

3、参赛者必须准时到达现场。4.总时间不要超过3个小时。

七、人员安排

宣传组：制作海报，宣传单，网站宣传

初赛： 资料组：制作简历模板，报名人员统计表，收集整理简历与参赛者资料。

通知组：负责联系评委，通知进入复赛的选手。（各系部自行安排）决赛： 资料组：问答题搜集，情景模拟题搜集。

通知组：邀请现场嘉宾、评委、表演嘉宾，联系主持人并跟进主持人的主持稿，通知决赛选手并与之沟通。

设备道具组：负责调试现场设备，及时与专业工作人员沟通，准备当天比赛需要的道具以及材料。

机动组：现场秩序维持，引导当天嘉宾、观众进场，紧急状况处理。注：现场所有工作人员都可充当机动组成员，时刻注意现场情况。

八、预算

本大赛最终解释权归大赛筹委会所有