XX镇贯彻落实全市农村基层党风廉政建设工作会议的情况汇报

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第一篇:XX镇贯彻落实全市农村基层党风廉政建设工作会议的情况汇报

市农村基层党风廉政建设工作会议后,XX镇党委对传达贯彻落实工作十分重视,专题召开会议,确保加强农村基层党风廉政建设的工作抓紧、抓好。现将会议贯彻落实情况汇报如下:

我镇于2006年5月11日召开四套班子成员、各党支部书记、“十百千万”下乡工作组长参加的专题会议,会上镇党委书记CCC同志详细传达了市农村基层党风廉政建设工作会议精神和市委副书记、市纪委书记温华光同志的讲话内容,要充分认识到加强农村基层党风廉政建设的重要性和紧迫性,同时要求与会同志把握好五方面问题:一是在当前社会主义新农村建设中,一定要从实际出发,因地制宜,量力而行,尽力而为,决不能违背科学发展观。二是要严格依纪依法办事,提高执行政策,服务群众,依法办事的能力。三是结合我镇农村的特点和实际,把反腐倡廉教育纳入文明家庭、文明村镇活动,大力推进廉政文化“进农村”活动,积极倡导“八荣八耻”的社会主义荣辱观。四是进一步强化“群众利益无小事”的政治立场和政治态度,切实维护广大群众的合法权益。五是强化权力的监督力度,继续深入推进镇级政务公开,村务公开和“村账镇管”“组账村管”制度。

会上黄书记还对贯彻落实市农村基层党风廉政建设工作会议提出了具体的要求和部署,要求各单位要带好自己的队伍,落实好自己的责任,做好自己的事,认真履行职责,积极抓好党风廉政建设,进一步提高党员干部素质,不断增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力,为我镇的各项事业发展作出应有的贡献。

中共BB区XX镇纪律检查委员会

二00六年五月十五日

第二篇:XX镇贯彻落实全市农村基层党风廉政建设工作会议的情况汇报

XX镇贯彻落实全市农村基层党风廉政建设工作会议的情况汇报

市农村基层党风廉政建设工作会议后,XX镇党委对传达贯彻落实工作十分重视,专题召开会议,确保加强农村基层党风廉政建设的工作抓紧、抓好。现将会议贯彻落实情况汇报如下:

我镇于XX年5月11日召开四套班子成员、各党支部书记、“十百千万”下乡工作组长参加的专题会议,会上镇党委书记CCC同志详细传达了市农村基层党风廉政建设工作会议精神和市委副书记、市纪委书记温华光同志的讲话内容,要充分认识到加强农村基层党风廉政建设的重要性和紧迫性,同时要求与会同志把握好五方面问题:一是在当前社会主义新农村建设中,一定要从实际出发,因地制宜,量力而行,尽力而为,决不能违背科学发展观。二是要严格依纪依法办事,提高执行政策,服务群众,依法办事的能力。三是结合我镇农村的特点和实际,把反腐倡廉教育纳入文明家庭、文明村镇活动,大力推进廉政文化“进农村”活动,积极倡导“八荣八耻”的社会主义荣辱观。四是进一步强化“群众利益无小事”的政治立场和政治态度,切实维护广大群众的合法权益。五是强化权力的监督力度,继续深入推进镇级政务公开,村务公开和“村账镇管”“组账村管”制度。

会上黄书记还对贯彻落实市农村基层党风廉政建设工作会议提出了具体的要求和部署,要求各单位要带好自己的队伍,落实好自己的责任,做好自己的事,认真履行职责,积极抓好党风廉政建设,进一步提高党员干部素质,不断增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力,为我镇的各项事业发展作出应有的贡献。

中共BB区XX镇纪律检查委员会

二00六年五月十五日

第三篇:贯彻落实全市农村基层党风廉政建设工作会议的情况汇报

贯彻落实全市农村基层党风廉政建设工作会议的情况汇报(精选多篇)

市农村基层党风廉政建设工作会议后,xx镇党委对传达贯彻落实工作十分重视,专题召开会议,确保加强农村基层党风廉政建设的工作抓紧、抓好。现将会议贯彻落实情况汇报如下:

我镇于2014年5月11日召开四套班子成员、各党支部书记、“十百千万”下乡工作组长参加的专题会议,会上镇党委书记ccc同志详细传达了市农村基层党风廉政建设工作会议精神和市委副书记、市纪委书记温华光同志的讲话内容,要充分认识到加强农村基层党风廉政建设的重要性和紧迫性,同时要求与会同志把握好五方面问题:一是在当

前社会主义新农村建设中,一定要从实际出发,因地制宜,量力而行,尽力而为,决不能违背科学发展观。二是要严格依纪依法办事,提高执行政策,服务群众,依法办事的能力。三是结合我镇农村的特点和实际,把反腐倡廉教育纳入文明家庭、文明村镇活动,大力推进廉政文化“进农村”活动,积极倡导“八荣八耻”的社会主义荣辱观。四是进一步强化“群众利益无小事”的政治立场和政治态度,切实维护广大群众的合法权益。五是强化权力的监督力度,继续深入推进镇级政务公开,村务公开和“村账镇管”“组账村管”制度。

会上黄书记还对贯彻落实市农村基层党风廉政建设工作会议提出了具体的要求和部署,要求各单位要带好自己的队伍,落实好自己的责任,做好自己的事,认真履行职责,积极抓好党风廉政建设,进一步提高党员干部素质,不断增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力,为我镇的各项事业发展作出应有的

贡献。

中共bb区xx镇纪律检查委员会

二〇一四年五月十五日

贯彻农村基层党风廉政建设工作会议精神情况汇报

市农村基层党风廉政建设工作会议后,我镇党政领导高度重视,层层发动,迅速把会议精神贯彻落实到农村基层、制订措施、切实抓好我镇的党风廉政建设工作,推进全镇社会经济全面顺利开展。

一、层层发动,贯彻学习会议精神

10月31日,我镇召开镇党政联席会议,传达学习10月28日市农村基层党风廉政建设工作会议精神,组织学习了市委副书记、纪委书记刘金川同志在会议上的讲话精神,重点学习柯群坚书记的讲话稿。会议认为,当前市召开农村基层党风廉政建设工作会议是相当及时和非常必要的,我们要深刻领会各级会议的精神实质,把思想和行动统一到

市委的工作部署上,联系船埔的实际情况,加大工作力度,切实抓好我镇农村基层党风廉政建设。要求各班子成员除了带头执行党风廉政建设工作规定,同时要抓好各分管线条、各部门的党风廉政建设。加强学习贯彻《建设健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》,加大反腐倡廉工作力度,切实做好我镇的党风廉政建设工作。

11月2日,我镇召开了各村、机关企事业单位党支部书记会议,传达学习市会议精神,要求各单位各部门要严格按照市有关党风廉政建设工作部署和市会议精神要求,对照有关规定,切实做好今年的党风廉政建设工作。

二、制订措施,全面推进党风廉政建设工作

根据市农村基层党风廉政建设工作会议提出的要求,结合我镇实际,制订了我镇下阶段党风廉政建设工作计划。一是加强领导。强调由镇纪委和组织部门牵头,财政、经管、农业等部门

相互协调的工作机制,切实开展好日常各项工作。二是抓好镇级本身各项工作。近期要抓好“六个一”工作、治理“五股歪风”、搞好“两项治理”、开展好“三项检查”、推进“三项工作”。三是镇抓好村级工作。一要进一步完善村级党风廉政建设责任制延伸工作,提高延伸工作质量,形成制度化。二要结合第二批保持共产党员先进性教育活动,抓好农村党员的培训教育工作。三要建立健全村级的各项规章制度,提高村级自治的运行质量。四要建立完善村级财务的“会计委托代理中心”工作。五要进一步完善村务公开、财务公开和群众监督制度。要求在12月底前,全镇各村要做好村务、财务公开工作,不断提高公开的质量。

加强农村基层党风廉政建设,是维护社会稳定、促进社会和谐,建设社会主义新农村的必然要求。近年来,龙泉市将党风廉政建设工作的重心下移到农村,以建设基层党风廉政示范点为抓手,坚持以点带面,循序渐进的工作思路,有力推进了农村基层党风廉政建设,在全社会营造“崇廉尚洁”的良好氛围。

一、主要做法

以“三标准”选准示范点。选择合适的示范点,是推进农村基层党风廉政建设的关键。为此,在选择示范点时,确定了三个标准:一是具有一定的典型示范和辐射功能,一般选择乡镇政府所在地或管理区所在地;二是集体经济基础较好或有较多项目建设的村;三是与社会主义新农村建设示范村或整治村相结。如龙渊街道村头村,是我市最早开展村级党风廉政建设试点村,该村地处离市区11公里,全村人口525人,外来人口1200人,xx农民人均纯收入7800元,全村经济总收入1亿元,是龙泉第一个村级建立工业园区的村,该村被评为省级基层党风廉政建设示范村和省级社会主义新农村建设示范村。又如上垟镇小黄南村是泗源管理区所在村,也是浙江省新农村建设示范村。选择这些村作为示范点对推动全市的基层党风廉政

建设将起到较大的辐射作用。

整合“三资源”开展廉政文化进农村。开展廉政文化进农村活动,积极挖掘乡土资源,并通过喜闻乐见的形式开展廉政教育,有力的提高了广大群众的廉政意识。一是挖掘现有资源。如村头村将投资30多万元兴建的龙泉市首个“农民公园”建设成为“廉政公园”,公园内设“清风亭”“兴和亭”两个廉政亭,辅之以“为公仆一身正气行正道,当干部两袖清风做清官”、“镜不蒙尘可照人,人自廉洁可扬名”等廉政楹联。竹垟乡山溪口村在公交车停靠点设立廉政文化宣传栏,供广大村民阅览。二是结合民间传统。如西街街道下樟村利用村文艺宣传队自编自演廉政文艺节目,“廉政文化六进”曲目在村里已是家喻户晓;三是结合革命传统教育。如下樟村郑玉奎烈士纪念馆被命名为党员干部廉政教育学习基地。

完善“三机制”加强班子廉政建设。一是完善党风廉政责任制,把党风廉政建设

责任制延伸到建制村和基层站所,增强基层党员干部廉洁自律意识,在全市444个行政村和11个社区分别设立了纪检员,负责重大事项、村级财务的监督。二是健全村级集体资金、资产、资源的管理制度,严格防止集体资产流失,确保集体资产保值增值。利用好乡镇招投标分中心这一平台,规范村级项目的招投标和拍卖。如村头村实行村级财务委托代理制和“会审联签”制度。实行村级会计委托代理制,规定每笔支出必须由经手人、审批人、村级理财小组签字后方可到街道会计委托中心报销入帐,并严格执行xx元以上的村级集体资产承包和5000元以上的工程建设项目,实行统一招投标的制度,并接受村民代表和党员的监督。三是完善农村民主管理、民主决策、民主监督制度。进一步规范村两委议事规则,完善村民会议,村民代表会议和村民自治章程,落实村务管理和村务监督制度,促进村务公开和民主管理程序化、规范化,实现农村民主管

理、民主决策、民主监督。如村头村党支部书记和村委主任不直接分管财务、基建、物资采购和发展党员、干部任用等重要事项,而实行由村两委委员分管,经全体党员、村民代表会议集体研究决定。

创新“三载体”丰富工作内容。一是在政务公开墙上设立“点题箱”和“回音壁”,对群众点题公开的政务事项,由政务公开办公室,根据群众点题,出具群众点题限时反馈通知书转相关办公室和部门办理,并将办理结果在回音壁中公布,将公开的主动权交给群众,接受群众监督。二是上好必修课。示范村结合“三个代表”重要思想学习教育活动和先进性教育活动,把学习党纪条规作为党员干部特别是村两委班子的必修课。如村头村做到每年“四个一”:举办一期培训班,围绕民主行政、规范理财、依法办事、服务群众等内容对村干部进行一次集中培训;组织一次参观考察;每月组织一次“三个代表”重要思想、十五届六中全

会等理论知识;每半年学习观看一部廉政影片。三是开好述廉会。每年年终,召开由村党员、村民代表组成的述廉评廉会议,对村两委干部进行民主评议,评议结果与村干部的使用和考核挂钩。

突出“三重点”严惩村官腐败。一是突出重点对象。抓住村干部这个重点,查处在当地有影响的“村官”腐败案件。xx年至xx年,我市共查处村干部违纪违法案件27件,在农村党员干部中触动很大。同时针对部分非党员村干部犯错误后处理难问题,出台了《关于调整、罢免不胜任现职村委干部的若干规定》,对村委会干部有违反规定行为的,责令其引咎辞职或罢免职务。二是抓住重点领域。近年来集中开展了村级集体资金使用情况检查、土地专项清理和村干部在建设领域欺行霸市专项整顿等工作,为社会经济发展保驾护航,如查处住龙镇3个行政村主要干部联合购买商业保险窝案。三是重点做好案件“后半篇文章”,提高案件查办的经济、社会综合效果。

如在查处龙渊街道四村党支书吴炳龙等违纪窝案后,将追缴的10万元违纪款返还给村集体,为该村修建一条“反腐路”,提高了群众对党风廉政建设和反腐败工作的认可度和支持力,调动了基层群众参与反腐败工作的积极性。

加强农村基层党风廉政建设工作情况汇报 2014年来,我们着眼于加强党在农村基层的执政能力建设,以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻科学发展观,坚持以“创先争优”活动为载体,以改革创新的精神加强和改进农村基层党组织建设,推进农村基层党风廉政建设,为全县农村经济社会又好又快发展提供了坚强的组织保证。

一、加强村级干部队伍建设,打造干事创业、作风过硬的致富带头人群体

加强农村基层党风廉政建设重点在班子,在农村基层干部。为此,我们把打造干事创业、作风过硬的农村基层干部队伍作为推进农村基层党风廉政建设的关键环节突出出来,紧紧抓在手上。

一是大力选拔清正廉洁、干事创业的农村优秀人才,选好配强村级党组织班子。2014年,以全县村级党组织集中换届为契机,制定下发了文件,进一步完善和推广村党组织班子成员候选人由党员和群众推荐,乡镇党委根据推荐情况进行考察,差额确定正式候选人,提交党员大会进行选举的“两推一选”的办法,大力选拔“双带”能力强、工作作风好、清正廉洁的村干部进“两委”班子。二是把反腐倡廉教育贯穿于农村基层干部培训工作之中,切实增强农村基层干部廉洁自律意识。采取利用党干校培训,建立专门的培训基地,开展电化教育和现代远程教育等措施,对全县 1

乡村干部进行了大规模培训。村“两委”干部培训班2期,培训830人。培训中,在抓好农村政策、农村适用技术、涉农法律法规、外出劳务技能培训的同时,积极开展信念宗旨教育、党的优良传统和作风教育、社会主义荣辱观及党纪党规等教育,既增强了村干部的

实际工作能力,又强化了他们的政策理论水平和廉洁自律意识。同时,初步建成了覆盖全县的农村党员干部现代远程教育网络,开展形式多样的经常性思想教育、技能培训和党风廉政教育。三是创新载体、搭建平台,积极推进农村基层党员干部转变工作作风。在全县深入开展农村党的建设“三级联创”活动,并把农村基层党风廉政建设有关内容纳入 “三级联创”活动之中,积极调动县、乡、村三级抓好农村基层组织建设,推进农村基层党风廉政建设的积极性和主动性。

二、加强以村党组织为核心的村民自治机制的配套制度建设,规范和约束农村基层党组织和干部的行为

着眼于贯彻落实标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的反腐倡廉战略方针,坚持抓好以村党组织为核心的村民自治机制的配套制度建设,从源头上推进农村基层党风廉政建设。一是完善村级班子运行机制,推动村级工作协

调运转。指导各乡完善村级党组织重大问题决策、村委会决策与村级党组织沟通、村级“两委”联席会议等制度,在提高村级事务决策的科学化和民主化程度的同时,建立健全民主选举、民主决策、民主管理、民主监督机制,使村级“两委”

工作协调高效运转。据统计,全县农村建立和完善相关规章制度两百多项,初步形成了以制度管党、以制度管事、以制度管人的工作机制。二是建立健全党内情况通报制度、情况反映制度和重大决策征求意见制度,逐步规范党务公开内容,严格党务公开程序,畅通普通党员群众表达意愿的渠道,有效保障了农民群众的知情权、参与权和监督权。三是加大工作监督力度,促进村级工作规范运行。积极推行农村基层干部任前廉政谈话、诫勉谈话、述职述廉等制度,指导各乡建立和完善以满意度测评为重要内容的农村干部业绩考核办法。同时,在全县全面推开“村官述职”工作,通过村干部自我总结、村民代表

和党员评议、乡里集中述职、半年对标、年终考核等措施,把乡镇党委考核与党员群众评议相结合,横向对比,各论短长,强化了村党组织负责人做好农村工作的责任意识,促使他们改进工作方法,服务农民群众。

三、帮助农村基层干部解决实际问题,为推进农村基层党风廉政建设创造条件

我们认真贯彻以人为本的要求,把管理与服务紧密结合起来,帮助他们解决实际问题,让农村基层干部切身感受到各级党组织的关心、爱护和帮助。一方面,大力开展村级组织活动场所建设工作,把村级组织活动场所建设作为增强农村基层党组织凝聚力、战斗力的基础工程来抓,努力建设覆盖广大农村、功能齐全的集农村党员教育、村民教育、远程教育、科技教育、文化教育和信息集散等功能为一体的村级

组织活动场所。另一方面,加大工作指导力度,积极探索提高农村基层干

部的工作待遇的有效途径和办法。大力推行村“两委”班子成员交叉任职,精减村组干部人数,实行村干部一兼多职。选举产生新一届村“两委”领导班子成员共xx人,交叉任职比例为xx%;其中党组织书记与村委会主任“一肩挑”xx人,占xx %。

虽然我们在加强农村基层党风廉政建设工作中取得了一些成绩,但与新形势、新任务要求相比,还存在许多需要加强和改进的工作,我们今年将抓好以下几方面工作:一是深入开展培训工作,进一步增强农村基层干部的廉洁自律意识。集中培训2014年以来新任职的乡、村党组织书记。二是以“两委”班子换届后加强能力建设为契机,切实加强农村基层干部队伍建设。制定下发配套意见,进一步完善和推广“两推一选”选举办法,把党员和群众公开推荐与上级党组织推荐有机结合起来,提高换届选举的公信度。三是指导和督促各地进一步加大工作力度,统筹解决好剩余的无

活动场所问题和活动场所危旧狭小等问题。四是深入研究农村党员干部激励、关怀和帮扶机制,协调有关部门,认真解决村干部养老、医疗保险等问题。五是结合庆祝中国共产党成立91周年,以县委名义表彰一批创先争优先进基层党组织、创先争优活动先进乡镇党委和农村基层优秀共产党员、优秀党务工作者,加大宣传力度,展现广大农村基层党组织和党员干部积极投身新农村建设,廉洁奉公、勤

政为民的精神风貌。六是总结推广各乡加强农村流动党员教育和管理的好经验、好做法,加强对农村流动党员的教育和管理。七是积极推行党务公开制度,增强党务工作透明度,充分尊重农村党员的主体地位,使农村党员更好地了解和参与党内事务,充分行使知情权、参与权、选择权和监督权。

西社镇党委关于贯彻落实市纪委张书记

讲话精神的情况汇报

加强农村基层党风廉政建设,是构建社会主义和谐社会的重要举措,是推进社会主义新农村建设的有力保证。西社镇党委认真贯彻落实市纪委张书记讲话精神以来,全镇认真抓好基层反腐倡廉工作,结合实际,创造性的开展了工作,进一步提高农村基层组织的创造力、凝聚力和战斗力,确保农村基层党风廉政建设各项工作任务的落实。为此,特作如下汇报:

一、调整充实机构,加强对基层党风廉政建设的领导 鉴于人事变动及其他原因,我镇特对农村基层党风廉政建设领导机构进行了调整充实,调整后机构如下:

组长:双然兴

副组长:张学强

贾支川

成员:张胜志褚占峰张宝山王正鹏

薛彩虹闫保平任永兴张海龙

二、认真负责,狠抓落实,大力开展基层反腐倡廉工作

增强教育的针对性和时效性。各村针对性地开展反腐倡廉教育工作,把反腐倡廉教育与贯彻落实科学观活动

成果相结合,与建设社会主义新农村进程相适应。组织党员干部认真学习实践邓小平理论和“三个代表”重要思想,全面落实科学发展观。各村加强对流动党员的教育和管理,充分发挥党员干部教育为载体的作用,各村根据实际,具有针对性积极推进各村廉政文化建设,大力宣传廉洁奉公、勤政为民的优秀干部,表彰先进,弘扬正气。

进一步完善党员干部的行为规范。各村党员干部发扬党的优良传统和作风,按照社会主义新农村建设的要求坚持做到“六要六不要”,即:要解放思想、与时俱进,不要因循守旧、不思进取;要求真务实、量力而行,不要虚假浮夸、盲目攀比;要尊重民意、依法办事,不要强迫命令、独断专行;要艰苦奋斗、勤俭节约,不要贪图享乐、铺张浪费;要廉洁自律、公道正派,不要以权谋私、与民争利;要崇尚科学、移风易俗,不要搞封建迷信和婚丧喜庆大操大办

三、进一步加强基层党风廉政制度建设

建立完善监督制度。完善村民会议、村民代表会议为主要形式的民主决策制度;进一步完善“一事一议”制度。落实党支部民主生活会,健全干部任前廉政谈话、述职述廉等制度,逐步完善干部离任经济审计制度。

建立健全集体资金、资产和资源管理制度。完善村组财务管理制度,进一步规范债权债务和会计档案的管理,健全财务开支审批、民主理财等制度。对财务管理混乱 的村进行集中清理整顿。

深化改革,逐步消除滋生腐败的条件。健全充满活力的村民自治机制,完善相关村规民约。按照科学发展观和正确政绩观要求,健全基层干部政绩考核评价机制和激励机制。

四、全面推进政务公开、村务公开

和党务公开

深入推进政务公开。镇机关、各站所和各村要以公正、便民和廉政、勤政为基本要求,利用方便快捷的形式,重点公开贯彻落实中央有关农村工作政策等情况,以及其他涉及农民群众切身利益的重要事项。

深入推进村务公开。各村要把各级政府支农惠农政策、上级部门支持新农村建设的项目及其资金使用情况、村集体资产和资源处置情况,以及对村干部的民主评议、考核等事项,纳入公开的内容。

积极推行党务公开。各村党支部的工作事项,要向党员和群众公开。重点公开村党支部的工作目标、决策内容和程序、干部选拔任用、发展党员、党费收缴管理和使用、民主评议党员等问题的处理。

五、认真抓好贯彻执行党的农村政策情况的监督检查

围绕支农惠农政策落实开展监督

检查。重点对农业和农民直接补贴政策、农村基础设施建设投入政策、公益事业支持政策等落实情况。

围绕农村土地政策落实情况开展监督检查。严格控制建设用地占用规模,防止乱占滥用耕地。加大对农村土地征收征用情况的监督检查力度。

围绕农村教育政策落实情况开展监督检查。及时掌握农村义务教育体制改革进展情况,保证各级政府的财政投入足额到位和合理使用。

六、切实解决损害农民群众利益的突出问题

坚决纠正损害农民群众利益的行为。认真做好减轻农民负担工作,坚决制止乱收费、乱罚款和各种摊派行为。加强对新型农村合作医疗资金的监管,坚决纠正农村医药购销中的不正之风。认真解决在扶贫、救灾、救助等款物管理和使用中损害群众利益的问题,依法严厉打击制售假冒伪劣农资和哄抬农资价格等坑农害农行为。

严肃查处基层党员干部违纪违法案件。重点查处截留、挪用、侵占贪污支农资金和征地补偿费案件,侵占集体资金、资产、资源案件,利用职权谋取非法利益案件,涉及农民负担恶性案件,参与赌博等案件。

七、团结奋斗,抢抓机遇,以时不我待的精神推动西社经济的发展。

西社镇党委政府将以科学发展观为统领,紧紧围绕工业升级化、农业特色化、城镇工贸化、基础设施配套化的工作思路,团结奋斗,抢抓机遇,大力度推进企业的规模升级、产业升级、质量升级,增加科技含量,变资源优势为经济优势;大力度推进农业经济结构调整,发展特色农业,多渠道多方位促进农民增收,大力度推进民生工程项目的落实,使基础硬件有个大的改变;大力度解放思想,改进作风,建立学习型政府,进一步提高班子队伍领导科学发展、安全发展、和谐发展的能力,全面开创西社经济社会转型

跨越发展的新局面。

二〇一四年八月十七日

第四篇:镇农村基层党风廉政建设工作汇报

**镇农村党风廉政建设工作汇报

一、基本情况:

**镇位于**********。镇域面积91.8平方公里,辖10个行政村,2个社区居委会,341个村民组,户籍人口4.18万,常住人口近10万人。镇党委下辖17个基层党组织,有党员1495人,镇党政人班子成员10人,平均年龄38岁,文化程度均在大专以上,镇机关在职工作人员84人(其中男性64人),大专以上56人,占67%,镇机关内设11办一中心(政务服务中心),机关工作人员根据工作需要和个人特长分配至各办。支村两委干部61人,书记主任一肩挑1人,交叉任职10人。

二、农村党风廉政建设情况

一)、农村党风廉政建设工作体制机制落实情况:我镇党风廉政建设工作在区委、区政府的正确领导和区纪委、区监察局的具体指导下,以科学发展观为指导,坚持党要管党、从严治党方针,认真贯彻落实各级关于党风廉政建设以及反腐败工作会议精神,始终坚持一手抓经济建设不动摇,一手抓党风廉政建设不放松,为推动全镇经济社会快速、健康、协调发展发挥了积极作用。

1、以落实责任制为核心,切实加强党风廉政建设 一是明确责任。镇党委成立党风廉政建设领导小组,党委书记任组长,对全镇党风廉政建设负总责,其他党政班子成员根据工作分工,对分管线和联系单位党风廉政建设负领导责任,各村(社区)、各部门(单位)主要负责人对本部门(单位)党风廉政建设负责。二是签订党风廉政建设责任书。为强化各村(社区)党风廉政建设责任,各村(社区)干部与镇党委签订廉政承诺书,各村(社区)党风廉政建设纳入镇对村综合目标管理考核内容。

2、强化宣传教育,增强自律意识

一是强化学习,增强党员干部拒腐防变意识。坚持干部理论学习,党纪条规列为干部理论学习的重要内容;充分发挥农村党员干部远程教育网络作用,组织学习党纪条规,提高党员干部思想政治素质和廉洁自律意识。二是开展廉政文化“七进”活动,**、**、**3个村(社区)创建廉政文化建设示范村;机关办公大楼和各村(社区)办公楼张贴精美醒目廉政格言,教育警醒干部职工,浓厚机关、基层廉政氛围。三是创办“开卷有益”文摘专刊,不定期向机关、基层干部推荐有教育意义短文,时刻教育警醒机关基层干部绷紧预防腐败这根弦。四是开展警示教育。以媒体暴露的反腐败典型案例和本镇查处的违纪案例为反面教材教育党员干部。

3、坚持和完善各项制度,从源头预防和制止腐败 一是健全和完善各项制度,规范管理,使党风廉政建设落到实处。近年来,我们不断完善和健全《机关管理制度》,制定《**镇财务管理制度》、《**镇村帐镇代管制度》、《**镇村级财务管理制度》、《**镇参观考察制度》、《**镇慰问制度》、《**镇关于加强村干部作风建设的有关规定》等一系列管理制度;镇党委严格执行党政正职“三个不直接分管”规定,人事、财经审批、重点工程分别由分管党政干部负责,并制定完善财经审批制度,规定500元以上单笔支出要先经镇长审核;同时,坚持党政集体领导、分工负责,重要事项、大笔财政支出(1万元以上)坚持党政会议集体研究,不搞一言堂,一人说了算。通过规范机关、基层管理,约束干部从政行为,从源头预防了腐败现象的产生,实现了从“不想腐败”到“不能腐败”的转变。

二是推进政务公开,规范权力运行。镇政府设立政务服务中心,实行窗口服务,既方便了群众办事,又从根本上有效预防了腐败现象的产生,镇机关设立6处近150平方米的高标准政务公开栏,将政策法规、办事程序和要求、干部分工安排、财政收支情况全面进行公开,内容广泛、全面,既增加了政府工作的透明度,也便于群众的监督。各村(社区)全部实行村务公开,接受群众监督,镇党委将村务公开纳入镇对村目标管理考核。

三是严格预算管理,推行政府采购及公开招投标制度。镇财政除农村合作医疗、民政、经管站、资产经营公司有单独账户(专账),其它部门都没有单独账户,严格实行收支两条线管理,各村(社区)资金统一由镇经管站管理。

同时,镇党委政府把厉行节约工作作为转变干部作风、树立机关形象的具体举措,规定除特殊情况且经书记或镇长审批同意外,任何单位部门接待来客一律在机关食堂就餐,同时,对各办、线严格执行预算管理,要求镇机关接待费用在2008年基础上减少12%;参观考察、会议支出、车辆运行费用均在2008年基础上压减5%。机关办公接待用品一律实行政府采购,分办按需领用;财政投资建设项目一律实行公开招投标,近年财政投资项目**小学、**小学教学楼工程、**农贸市场工程、**中学食堂、风雨操场工程均采取委托招标代理公司进行公开招投标。

4、重视信访举报工作,加大监督惩处力度

一是在思想上、措施上重视信访举报工作,镇党委建立处理信访突出问题及群体性事件联席会议制度,积极整合信访资源,认真做好信访接待,及时调查处理群众来信来访,受理来信来访全部调查处理。

二是加强监督,对涉农资金发放、中小学收费、征拆补偿等群众关注的热点问题,镇纪委加强了监督检查,发现问题及时督促整改。三是严肃党纪,惩治腐败。近三年全镇立案12件,处分违纪党员干部12人。

5、加强作风建设,切实转变干部作风

镇党委、政府对干部作风建设高度重视、常抓不懈。首先是加强制度建设,无论值班考勤还是来客接待,机关都有具体的制度规定,用制度管人管事。同时以民主评议和民主测评相结合的办法,加强干部考核,严格奖惩兑现,促使干部作风转变。一是组织支、村两委干部、企事业单位主要负责人和部分人大代表、政协委员对政府机关各办公室、镇属企事业单位进行评议,同时,机关工作人员进行测评,评议、测评情况作为干部考核的重要依据。二是强化对村(社区)干部的管理考核,村(社区)干部考核采取对村目标考核和党员、代表评议村干部相结合,考核测评结果作为村干部绩效工资发放的依据。

三、农村集体资产清查工作:

**镇村级集体资金资产资源清理工作,在区里的部署后,及时成立了镇领导小组及工作组,全镇村级“三资”清理工作及时、有序进行。

一、认识清楚,目标明确。镇经管站在区里的指导下,对村级集体“三资”清理工作认识清楚、目标明确。“三资”清理不但是核实底数,明晰产权关系,更重要的是促进集体资金的规范管理,资产的保值增值和资源的合理利用,维护集体和农民的合法权益,推动农村发展和社会和谐稳定。

二、领导重视,氛围浓厚。区会议后,镇党政会议专题研究、决策村级“三资”清理工作。8月18日成立了镇领导小组和工作组,由分管副镇长及纪检、农经、财政等共七人组成。8月19日上午,召开了全镇村级集体“三资”清理工作大会,村、社区主任、会计参加,会议人员共计五十人。会议对工作进行了全面的铺排,下发了镇的工作方案,要求各村、社区按照镇上的统一部署和步调,认真落实,不折不扣完成“三资”清理工作任务。

三、措施得力,工作务实。我镇村级“三资”清理工作自8月20日开始,至9月20日结束,一个月的时间,对照文件按时间分阶段进行了工作分解。各村、社区基本按照工作路线,召开相应的会议,成立工作机构,上报机构名单,进行全面清理,完成登记汇总,公示核查,汇总上报,扎实地完成了工作目标。镇工作机构人员分成三个小组,各司其职,高度负责,予以指导和协助,有效推进了全镇各村社区“三资”清理工作的顺利完成。

目前各村社区“三资”的管理情况是,镇村帐代管中心有电脑存贮台帐,书面管理台帐一套,各村社区手工台帐一套。以2011年6月30日为清理时点,全镇村集体现金1119846.57元,银行存款16001756.1元,资产总额75314115.74元,资源总额129231400元。

四、中央强农惠农政策落实情况

1、农业补贴政策情况:我镇粮食直补、农机具购置补贴、农资综合补贴、家电下乡均实行补贴资金专户管理,对补贴面积、补贴对象和补贴金额全部实行公示和审核,补贴资金采用“一卡(折)通”兑付。全镇今年发放粮食直补金37.8万元,发放综合补助225.8万元;1-8月发放家电下乡补助498052.6元(其中家电1414台388237.2元,汽车24台92356元,摩托车33台17459.4元);上半年发放农机购置补贴7台62600元。

2、新农合及农民低保、救灾救济款物发放情况:我镇农民低保及救灾救济款物发放均进行公示。

四、农村集体资金、资产、资源管理情况

我镇12个村(社区)均建立集体资金、资产、资源管理制度,全部实行村(社区)账镇代管,村集体资产、资源开发利用实行公开竞价,村(社区)建设项目实行公开招投标。

第五篇:贯彻落实党风廉政建设工作会议情况

二、贯彻落实党风廉政建设工作会议情况

玉门市国税局以落实党风廉政建设责任制为“抓手”,结合工作实际,采取六项措施,全面贯彻落实市局党风廉政建设工作会议精神,全力抓好廉政建设和反腐败工作。

一是及时传达了会议精神,组织职工学习李明组长的 工作报告和两个通报,特别是认真组织学习了张赞弘局长的重要讲话精神。

二是着重加强和推进内控机制建设工作,构建大预防工作格局。针对车辆购置税征管中存在的执法风险,成立车购税征管业务审核小组,确定兼职验车员、档案管理员和统计人员,加强源头预防;开展风险教育,积极加强风险预警。针对现阶段部分干部对税收风险管理认识模糊的现状,主要从防止税收流失、规避税收执法风险的高度,反复阐明开展税收风险管理的目的意义和应负责任,提高干部职工识别风险、规避风险、化解风险、防御风险的能力。

三是严格落实“一岗两责”,重点抓好职工八小时之外的监督和管理工作,增强监督的针对性,切实培养干部职工健康的生活情趣和爱好。和干部、家属签订了家庭助廉责任书,下发了家庭助廉倡议书。向职工家属发送了廉政警句短信。

四是加大干部教育培训力度。围绕过“两关”为重点,积极开展全员培训工作,通过制定学习计划,完善学习制度,强化学习措施,明确学习内容,规定学习时间,加强督促检查,深入开展创建“学习型”机关活动。在3-4月分利用每周至少3个晚上的时间,聘请专业老师辅导会计基础。

五是加强精神文明创建工作。市局及七个基层部门,明确创建目标和责任,制定创建规划,努力营造浓厚的创建氛围。

六是加强政风行风建设,树立良好形象。开展三个流程、五个规范、九项制度以及各种礼仪的督促检查,做到“三个结合”,即:与精神文明创建相结合、与创先争优相结合、与纳税服务相结合。以“十个一”活动严守廉政“家门”一是举办一次围绕20项内控机制重点风险点为主要内容的全员培训,把风险管理纳入日常的工作之中,进一步提高干部的风险意识;二是举行一次以庆“三八”表彰“和谐家庭”的家庭助廉座谈会。通过发放《廉洁家庭倡议书》、“廉政短信”返送行动。邀请市巾帼建功先进代表做典型事迹报告。组织干部和家属一同参观警示教育基地,筑牢干部家庭的“防腐墙”;三是召开一次“三员”座谈会,邀请特邀监察员、兼职监察员、义务监督员一起“零距离座谈”,广泛听取意见和建议,从而加强行风建设;四是开展一次集中性的走访纳税人中“两代表”“一委员”的征求意见活动。主动听取民意、查找差距不足、提高工作效率;五是举办一期“双示”教育活动。以先进典型为榜样(请党校的老师)、以违法犯罪为警示(检察院)的“双示”教育,充分利用当地的正反典型,抓好“双示”教育工作;六是开展一次全体职工走进新建看守所的警示教育活动。通过现身说法使全体干部在思想上和心灵上得到触动,更加珍惜自己的工作和热爱生活;七是组织职工开展一次每人一篇廉政作品(书画、摄影、警句、箴言等)的征集,办好廉政作品展示板,推进国税文化建设;八是开展一次廉政警示专题片及《廉洁准则》为主要内容观(读)后感的演讲比赛。增强廉洁自律意识;九是开展一次分局长向纳税人述职述廉活动,将基层单位的工作、纳税服务、执法、廉洁自律情况向纳税人进行述职述廉。并现场无记名对述职述廉分局长进行测评;十是开展一次“廉洁干部”的评选表彰活动。通过树立典型、宣传典型、学习典型,在全局形成用身边的人或事教育身边的人的廉洁干事的良好氛围。

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