写好自荐信的四点要诀[5篇范文]

时间:2019-05-15 04:48:11下载本文作者:会员上传
简介:写写帮文库小编为你整理了多篇相关的《写好自荐信的四点要诀》,但愿对你工作学习有帮助,当然你在写写帮文库还可以找到更多《写好自荐信的四点要诀》。

第一篇:写好自荐信的四点要诀

自荐信要诀

自荐信在某程度上来说,其实比面试还重要,塬因是如果你的自荐信被投篮的话,那么你便会连面试的机会都没有。而且,自荐信是你和僱主双方沟通的第一道桥樑,如果第一个印象都不太好的话,那么你名落孙山的机会也特别高。所以,一封自荐信的好与坏绝对影响您能否得到面试的机会。现在就开始学习一下如何写一封自荐信啦!

写自荐信离不开简单介绍自己、列出你的优点和技能、要求给予面试机会及说明要求待遇等等。要在云云应徵者中突围而出,你必须注意下列四大要点。

这四点分别为内在美、外在美、精而简要和反覆校正!

第一点-内在美

这是最重要的一项,内在美的意思即是要令自荐信有内涵,要“投其所好”。投其所好即是说你要为每份工作都写下自荐信,千万不要千篇一律,用一篇全世界通用的自荐信来应徵只会反映出你对这份工作毫无诚意。

你应该:

-清楚表明你来信的目的。

-在信中表现得对申请的工作很有兴趣。

-重点介绍跟申请工作有关的长处和优点。

-如果你是刚刚毕业的话,因为没有实际工作经验,故你可透过介绍在课外活动、暑期工、义工等所取得的经验,来突显你的优点和长处。

-切忌使用浮夸的字眼去形容你的专长,用字应谦虚有礼。

第二点-外在美

写自荐信时注重外在美并非要你找些红红绿绿有花纹的信纸来书信,亦不是要你用什么华康标楷体来作自荐信的字体,外在美的意思是要令对方收到信时有舒服整齐的感觉。而文章最好是能够长短得宜。

要注意的地方:

---自荐信的长度不要过长,最好以一页为限,不要超过一页。

-如果你是用电子邮件的话,最好选用通用的英文,以免出现怪码,如果要用中文的话,请在编码之处选用BIG 5,最好先将电邮寄一次给自己,确定能够没有乱码的情况才寄出电邮。

---如果你是选用Freemail Account的话应该不用出现乱码的问题,不过就不要用过于怪诞的电邮Account作联络电邮,如pocketmonster@hongkong.com,这难免给人不够稳重的感觉,除非你是应徵电玩行业的工作啦!

---信纸方面,选用质素好的纯白A4纸便可,这可以给人一种整齐舒服的感觉。

第二篇:写好自荐信的四个要诀

写 求职信 离不开简单介绍自己、列出你的优点和技能、要求给予 面试 机会及说明要求待遇等等。要在云云应征者中突围而出,你必须注意下列四大要点。

这四点分别为内在美、外在美、精而简要和反覆校正!

第一点-内在美

这是最重要的一项,内在美的意思即是要令 求职信 有内涵,要"投其所好。投其所好即是说你 要为每份工作都写下 自荐信,千万不要千篇一律,用一篇全世界通用的自荐信来应征只会反 映出你对这份工作毫无诚意。

你应该 :

-清楚表明你来信的目的。

-在信中表现得对申请的工作很有兴趣。

-重点介绍跟申请工作有关的长处和优点。

-如果你是刚刚毕业的话,因为没有实际工作经验,故你可透过介绍在课外活动、暑期工、义工 等所取得的经验,来突显你的优点和长处。

-切忌使用浮夸的字眼去形容你的专长,用字应谦虚有礼。

第二点精而简要

顾名思义,写自荐信的内容应尽量精简,不宜累赘,用字亦要精确恰当,不要标新立异。此外,不要以为用一些异常深涩难明的词语可以突显你的才华,应该要以简洁易明为原则。格式要尽量 跟足,除非你是创意非凡兼且写得一手好文章,否则破格的自荐信绝对不适合您。

你应该:

-用字要精简,一针见血。

-切忌离题万丈,又或者长篇大论滔滔不绝也不到正题。

-避免使用深涩难明的字词。

-套用一般公文的格式来写作。

第四点-反覆校正

不论你的自荐信写得如何突出,如果没有小心校对过,引致最终错漏百出亦是徒然。所以你要再三阅读你的自荐信,确保没有错漏,才好将信寄出。对于一些不太明白的用词要特别小心,避免用错词语使你原有的意思被误解,贻笑大方。

求职信在某程度上来说,其实比 面试 还重要,原因是如果你的自荐信被投篮的话,那么你便会连面试的机会都没有。而且,自荐信是你和雇主双方沟通的第一道桥梁,如果第一个印象都不太好的话,那么你名落孙山的机会也特别高。所以,一封自荐信的好与坏绝对影响您能否得到面试的机会。现在就开始学习一下如何写一封自荐信啦!

注 要 事 项 :

-小心错别字。

-公司名称和负责人的职衔及姓名要多加留意有否出错,以免被扣印象分。

-反覆校正,确定信件无误才把自荐信寄出。

-检查一下附加的资料是否齐全,如履历表、相片及学历证明等等。

第三篇:如何写好求职信的四点要诀

求 职 信 在 某 程 度 上 来 说,其 实 比 面 试 还 重 要,塬 因 是 如 果 你 的 求 职 信 被 投 篮 的 话,那 么 你 便 会 连 面 试 的 机 会 都 没 有。而 且,求 职 信 是 你 和 僱 主 双 方 沟 通 的 第 一 道 桥 樑,如 果 第 一 个 印 象 都 不 太 好 的 话,那 么 你 名 落 孙 山 的 机 会 也 特 别 高。所 以,一 封 求 职 信 的 好 与 坏 绝 对 影 响 您 能 否 得 到 面 试 的 机 会。现 在 就 开 始 学习一 下 如 何 写 一 封 求 职 信 啦!

写 求 职 信 离 不 开 简 单 介 绍 自 己、列 出 你 的 优 点 和 技 能、要 求 给 予 面 试 机 会 及 说 明 要 求 待 遇 等 等。要 在 云 云 应 徵 者 中 突 围 而 出,你 必 须 注 意 下 列 四 大 要 点。

这 四 点 分 别 为 内 在 美、外 在 美、精 而 简 要 和 反 覆 校 正!

第 一 点外 在 美

写 求 职 信 时 注 重 外 在 美 并 非 要 你 找 些 红 红 绿 绿 有 花 纹 的 信 纸 来 书 信,亦 不 是 要 你 用 什 么 华 康 标 楷 体 来 作 求 职 信 的 字 体,外 在 美 的 意 思 是 要 令 对 方 收 到 信 时 有 舒 服 整 齐 的 感 觉。而 文 章 最 好 是 能 够 长 短 得 宜。

要 注 意 的 地 方 :

---求 职 信 的 长 度 不 要 过 长,最 好 以 一 页 为 限,不 要 超 过 一 页。

-如 果 你 是 用 电 子 邮 件 的 话,最 好 选 用 通 用 的 英 文,以 免 出 现 怪 码,如 果 要 用 中 文 的 话,请 在 编 码 之 处 选 用 BIG 5,最 好 先 将 电 邮 寄 一 次 给 自 己,确 定 能 够 没 有 乱 码 的 情 况 才 寄 出 电 邮。

---如 果 你 是 选 用 Freemail Account的 话 应 该 不 用 出 现 乱 码 的 问 题,不 过 就 不 要 用 过 于 怪 诞 的 电 邮 Account作 联 络 电 邮,如 pocketmonster@hongkong.com,这 难 免 给 人 不 够 稳 重 的 感 觉,除 非 你 是 应 徵 电 玩 行 业 的 工 作 啦!

---信 纸 方 面,选 用 质 素 好 的 纯 白 A4 纸 便 可,这 可 以 给 人 一 种 整 齐 舒 服 的 感 觉。

---千 万 不 要 使 用 影 印 本。如 果 连 你 的 签 名 都 是 影 印 的 话,就 可 以 反 映 你 的 诚 意 是 如 何 不 足 了。因 此,求 职 信 内 的 签 名,最 好 要 亲 笔 签 名,以 示 专 重 和 诚 意,一 封 壮 重 的 求 职 信 才 可 以 为 你 带 来 面 试 的 机 会。

---行 距 方 面,不 要 太 密,亦 不 必 太 疏,要 适 中。不 然 只 会 令 僱 主 会 看 得 很 辛 苦,对 于 看 不 顺 眼 的 求 职 信,最 终 只 会 落 得 被 投 篮 的 下 场。

第 叁 点反 覆 校 正

不 论 你 的 求 职 信 写 得 如 何 突 出,如 果 没 有 小 心 校 对 过,引 致 最 终 错 漏 百 出 亦 是 徒 然。所 以 你 要 再 叁 阅 读 你 的 求 职 信,确 保 没 有 错 漏,才 好 将 信 寄 出。对 于 一 些 不 太 明 白 的 用 词 要 特 别 小 心,避 免 用 错 词 语 使 你 塬 有 的 意 思 被 误 解,贻 笑 大 方。

注 要 事 项 :

-小 心 错 别 字。

-公 司 名 称 和 负 责 人 的 职 衔 及 姓 名 要 多 加 留 意 有 否 出 错,以 免 被 扣 印 象 分。

-反 覆 校 正,确 定 信 件 无 误 才 把 求 职 信 寄 出。

-检 查 一 下 附 加 的 资 料 是 否 齐 全,如 履 歷 表、相 片 及 学 歷 证 明 等 等。

-可 以 的 话 不 妨 将 求 职 信 给 朋 友 看 看,看 看 有 没 有 错 漏 之 处。

最 后,笔 者 列 举 了 这 么 多 写 求 职 信 的 要 诀,希 望 能 够 有 所 得 益,助 你 写 出 百 战 百 胜 的 求 职 信,在 此 谨 祝 各 位 求 职 者 马 到 功 成,面 试 顺 利!

第四篇:自荐信的制胜要诀

曾听过一个饮食集团招聘秘书,招聘广告刊登一天后,翌日早上有关部门已经收到成尺高的。求职者面对如此众多的对手,究竟怎样才能突围而出,成功得到 机会?今次笔者便请来中原专业人事顾问公司董事总经理周绮萍小姐教路,提醒求职者撰写 及履历表时要注意的事项,以增加 机会。

要诀1要突出重点

根据中原专业人事顾问公司董事总经理周绮萍小姐强调,大家要认清自荐信 与履历表的分别:「两者各自发挥不同的用途。」自荐信的作用是求职者sell(推销)过去的经验、技能,怎样符合应征职位的要求,简单一句就是:「话畀 雇主知,为何要考虑你申请」。而履历表则是Factual(根据事实),将求职者 所有专长完整地罗列其中。

常犯错误:把所有个人专长全部都写在自荐信上,并无针对不同职位的不同要求,只会令雇主觉得你的自荐信内容欠奉重点,不太有说服力,减低 机会。

要诀2 资料文法不容错漏

确定自荐信及履历表内容没有串错字、文法正确、字句通顺、资料全属正确、随信附上所需的相片、学历证明等,以免影响雇主对你的印象,因而错失面试机会。

常犯错误:忘记写联络方法、误将出生日期写成应聘日期、忘记签名、忘记写希望获得面试机会的段落等。此外,由于自荐信多是大量制作,很容易出现写错应征职位名称、公司等,必须审慎翻阅。

要诀3资料要简短贴题

谨记雇主每次接到大量自荐信,一般会以「快睇」速度看自荐信及履历表,所以内容要整齐、简短、贴题为原则。除非招聘广告特别要求手写自荐信,否则自荐信必须以打字形式,才够整齐。内容必须要度身造,求职者要简单解释个人的才能为何胜任该职位。页数方面,自荐信1页便可。履历表虽然是记录求职者所有的资料如个人背景、学历、工作经验等,但页数亦要适可而止。年资不多求职者1、2页便可,年资深厚者亦不可超过10页,而年资愈多,部分学历亦可以简略,如不用仔细明大学读过甚么科目,同时最好 point Form(要点形式)罗列。

常犯错误:自荐信过分冗长,亦不能针对应征职位的要求,例如申请涉及地域性的职位,但自荐信则纯粹列明过往工作种类,却不写明以往的工作曾负责过地域性的事务。

要诀4履历表资料要连贯

这点主要针对写履历表,内容所提到的年份必须要有连贯性,列明每年的工作岗位,就算有些年份没有工作做,亦要注明。如果有些年份会同时期读书及工作亦要注明是兼读形式,以免雇主对你过去工作有太多的怀疑,对你的申请缺乏兴趣。

常犯错误:有些人在工作数年后,会抽身全职进修,之后一年未有工作做,但当求职时,履历表却漏写了待业的资料。

第五篇:四点教你写好中文求职信

1、简单为原则:

雇主日理万机怎么会有时间看您那长篇大论的 ?所以 一页纸最佳。首两段就要提出重点,说明为何会对该项工作有兴趣及凭什么觉得自己会是适当人选。同时要注意只写与应征职位有关的工作经验或资历,其它人生经验如何丰富,都与你的未来雇主无关。千万不能罗嗦重复,抓住重点就好。

2、求职信千万不能华而不实:

外观格式要整洁,给人一目了然的感觉。除非所申请的是设计、广告等讲求创意的工作,否则版面不宜设计得太过缤纷花巧,最重要是内容充实到题。

3、求职信要明确写给具体负责人:

最好写给能做录用筛选和决定的人,这样,即能提高效率又能加大力度。留意招聘广告,或打电话到该公司,找出收信的人是谁,在上款写上收信人的姓名称谓,如陈经理、马主任,会比称收信人为执事先生优胜。如实在不知道收信人姓名,也应以人事部经理、编辑先生等代替拢统的执事先生。

4、求职信展现的是你对公司的价值而不是自己的需要:

自以为是在你的求职信中千万不能出现。求职信应阐明你的工作经验和技能会给公司带来价值,但切记不宜附寄一大叠你以前做过的报告或计划书。同时要求你了解公司的需求,和行业、公司的发展情况,这样你才能知道自己会给公司带来多少价值。

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