广电局局长视服务为天职个人先进事迹

第一篇：广电局局长视服务为天职个人先进事迹

我是2005年底从部队转业的。2007年1月，担任**市广播电视局党组书记、局长。两年来，我时刻牢记党的宗旨，继续保持军人本色，带领全局干部职工开拓创新，拼搏进取，使**的广电事业实现了新的跨越和发展。

把挑战当机遇，要干就干出样子

我1976年12月参军入伍，先后从事过军事、政工和装备管理工作，转业前那一世小说网 http://www.xiexiebang.com，任中共**市委常委、武装部政委。一下从市级领导“降”为部门负责人，很多人不理解，但我心中很坦然，因为我曾是一名军人，既然组织上把我安排到现在这个岗位，就应在现有岗位上有所作为。

一进广电局，我的心就凉了半截：队伍懒散软、债务上千万、电视节目少，领导群众都不满意。继而一想，困难是一种挑战，更是一种机遇。开弓没有回头箭，困难再多、压力再大，也得向前冲，这就是军人的性格。

经过观察了解，我决定首先向松散懒开刀，开展思想作风大整顿。在加强正面教育的同时，果断采取措施，对不思进取的人该调整的调整，对有问题的人该处理的处理。职工中有一位30多岁的已婚青年，父亲是全市有名的村书记，也是我的老熟人，整天无所事事，总往有年轻女性的办公室里钻，影响非常不好。得知这一情况后，我毫不留情地将其从业务科室调到后勤服务岗位。在整肃风纪中，先后对15名干部进行岗位调整，对4名有问题的责任人进行了追究。对优秀人才，我始终坚持“不看学历看能力，不看资历看作为”的用人标准，大胆提拔重用。一个工作多年的普通记者，各方面素质都很优秀，尤其是节目制作得精彩而极富创意，被破格提拔担任社教部主任。一名架线工能歌善舞，多才多艺，经考察让其担任栏目主持人。我敢于碰硬和不拘一格用人的作用，在全局引起了巨大震动，不仅使大家看到了希望，更可喜的是增强了全局上下的信心。

为巩固已取得的成果，我又从向管理要效益入手，建立完善了21项规章制度，从各个方面进行严格规范约束。尤其是针对以往普遍存在的喝酒耽误事、兼职经商不干事等顽疾，出台了禁酒令、禁商令，并制定了严厉的处罚措施。制度刚出台，广告部一工作人员顶风而上，中午酒后寻衅滋事，影响十分恶劣。我们按规定对其停岗两个月，调离原岗位，扣发两个月创新创优奖。这一举动，全局又为之一震，特别是那20多名等待观望的兼职经商者，一看真说到做到，也都如期退出，工作日中午喝酒等问题从此也再没出现。

多年的部队政工工作告诉我，聚人要聚心，有了精气神，工作才带劲。为此，我提议设立特殊贡献奖，每年大张旗鼓地表彰一批“功臣”、“能人”，树立标杆，典型带动。大力开展“建文明队伍，树广电形象”等10多项活动，培养树立干部职工的主人翁意识，树风正气，提升境界、凝心聚力、干事创业。叫响并践诺“向我看齐”的口号，抓班子，带队伍，树形象。同时，真诚爱护每一个干部职工，政治上关心，生活上关怀，全力为他们排忧解难。2007年，2名德才兼备的中层干部被推荐提拔为管业务的副局长。这不仅在我局史无前例，在全市部门也绝无仅有。我到任以来，新闻宣传业务人员自我加压，常常彻夜工作，我经常半夜探访关心。党代会、两会等重大宣传任务时，与采编人员同吃同住，全程参与，亲自撰稿。在我的引领带动下，全局迸发出前所未有的勃勃生机，取得了丰硕成果：2007年我局被省人事厅、广电局授予先进单位；2008年荣获省级文明单位称号，并被**市委、市政府授予“最佳部门”。在全市民主评议活动中，由2006年的第26名跃升至第6名，前移了20个位次。

以创新作引领要，要办就办出特色

“用心做事，认真做事”，这是我在火热的军旅生活中形成的性格。我来**台时，设备沉旧，采编人员年龄老化，知识结构单一，专业水平低。不服输的性格促使我整天琢磨如何把**的广电事业搞上去，如何在小县级台上做出大文章。**人办**台，就应该抓住**特点，办出**特色。经过一番深思，确定了“以凸现**特色为生命线，以特色办台，追求卓越为目标，以解决栏目少、节目质量差为重点，以提高创新原动力为突破点”的创新思路。

要走“特色”之路，人才短缺是遇到的最大问题：一方面事业发展急需用人，一方面人事编制限制很严。我绞尽脑汁，大胆创新人才选用机制，争取市里的支持，采用招聘人员的办法来解决。2007年4月，我亲自出马，一个月行程上万公里，去北京、上海、济南等省内外高校招聘毕业生，并在网上发布了招聘启事，引来很多外省地台专业人员应聘。当年引进70多名。其中原河南卫视主持人张翼飞、漳州电视台主持人李雪，现都是我台的名主持。李雪来我台后，我们专门为她量身开设了读报栏目，开创了全省县级电视台以主持人命名栏目的先河，她也以自己的才华赢得了观众的喜爱。

有了人，还要有“枪”。面对局里1000多万元的债务，我顶着压力找市领导汇报创新思路、工作打算，终于争取到市里在政策上的支持，先后投入资金

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800多万元用于设备更新，仅最先进的数字摄像机一次就购进25部，购进了数字制作播出网等相关设备，搭建起了摄编播数字平台，实现了摄编播数字一体化，我局也由过去烟台倒数第一一跃成为全国摄编播设备一流的县级台之一。

以往，我台每天只有一期10分钟的新闻节目，且隔日播出，仅有的几档专题节目更是零零碎碎。2007年5月我大胆提出扩增电那一世小说网 http://www.xiexiebang.com视栏目，增加自办节目播出时间等一系列节目改版方案。栏目数量由过去的5档增加到22档，每天自办节目播出时间由过去的20分钟增到60分钟以上。设计方案一出台，全台上下都不理解，议论纷纷。对此，我毫不在意，在耐心与班子成员搞好交流沟通后，雷厉风行，立即行动。8月份开始买回设备、安装、调试，12月份，内容涵盖新闻时政、民本民生、历史文化等多档电视栏目便全新改版，《社会话题》、《史迹探释》等22档改版和新创栏目，同时出现在观众面前，令全市人民耳目一新。2008年8月又将广播电台也改版推出，节目由过去的1档增加到15档。我台创办电视栏目之多，地方特色之浓，自办节目时间之长，到目前成为全省县级台之最。

栏目成倍增加，如何保证质量，这是创“特色”的关键。为此，我把“新闻立台、特色办台、精品强台”作为立台之本，大力实施“创优工程”。为快速提高专业水平，开展了争当名记、名编、名主持和名播音、专业技术能手的“四名”、“五手”和“读书增智，学习成才”等活动。选送了15名业务骨干到高校、大台、名台进修培训。日常工作中，我提出了“四精”（精选题、精策划、精制作、精包装）、“三创”（创佳作、创精品、创品牌）的具体要求，并率先垂范。先后带头撰写电视节目体裁文字材料10万字以上，坚持每天对重要稿件和节目一一审核把关。我撰写的《仙境·人间·**》宣传片，弥补了建台以来无用电视手法表现当地文化的缺憾，播出后产生了强烈的社会反响。在“创优工程”推动下，全局节目质量发生了质的飞跃。两年来，我局连续获得山东人民广播电台、电视台集体记者一等奖，烟台广电局先进集体一等奖；广播电视作品共获得国家级奖项11项，省级奖项10项，烟台市级一等奖16项。

视服务为天职，要做就树起口碑来

“忠诚党，奉献人民”是军人的本色，更是我终生的追求。党和人民把这副重担给我，我就要把服务当作最高职责，担当起这份重任，用真诚的奉献和服务，让党放心，让人民满意。

面对泛娱乐化盛行的动向，我时刻告诫自己保持清醒头脑，决不随波逐流，牢牢把握对上负责与对下服务两大主题，努力使舆论宣传在服务大局、服务群众中实现最大价值，创造最大效益。为强化主题的宣传，我们除**新闻外，还设置了《激荡丹崖》等4档主题专题类节目，主题专题类节目设置在省内是最多的县级台之一。同时，主动加入国务院新闻办主办的中国黄河电视台外宣协作网，积极向世界介绍**，2007年和2008年外宣业绩分别列全国县级台第4名和第1名，获“记录中国金奖”。为更好服务经济发展，我们围绕旅游、临港工业、汽车及零部件、葡萄与葡萄酒四大主导产业，量身打造了《仙境神游》、《崛起的港湾》、《铁骑奔腾》、《行走的葡萄园》四大主打板块，聚焦热点，报道动态，传播信息，推动各大产业集群快速发展，产生了无形的巨大效益。为配合全市道德工程建设，我与大家一起精心策划推出了《道德访谈》栏目，开创了烟台市县级台互动类谈话节目的先河。2008年12月，刘家沟镇吴沟刘家村村民曲传荣带着婆婆改嫁的节目播出后，在社会上引起极大反响。特别是在刘家村，村民们以曲传荣为榜样，全村家家户户自动将养老费标准由每年400元一下子提高到1000元。一个小小的栏目，竟然引起这么大的反响，实在出乎我的意料，这也更坚定了我办好节目的信心。

电视一头连着政府，一头连着百姓。农民既是我们最大的观众群体，更是我们最应重点关注的服务对象，必须竭尽全力为他们服好务。经过科学筹划和周密部署，2008年10月，专为农民服务的农科频道全新推出。通过开设《乡村行》等多个板块，把农业实用新技术和增收致富好的“金点子”送到农户的炕头，暖到农民的心里。同时，根据群众提出的问题，采取请农业专家现场解答、传授技艺等多种形式，有针对性地答疑解惑，深受农民欢迎，并专设了服务热线电话，义务为农民提供各种信息服务。2008年6月，栏目组接到南王街道杏吕村吕孝敬的电话，反映全村200万斤杏子严重滞销，村民心急如焚。我立即安排记者前去采访，赶制了一期专题节目。审片时，我特事特办，提前播出，并临时加播一期。并让栏目组利用网络推介等途径帮助果农找市场、打销路。几天时间，很快引来30多位客商，200万斤杏子销售一空。现在农民有难事、有急事找电视已成为习惯。截至目前，累计接听来电1000多个，接收到短信2000余条，帮助解答解决实际问题500多个，众多农民成为栏目主持人的“粉丝”。

服务对象找准了，节目搞活了，收视率提高了，既为社会创造了效益，赢得了较好的口碑，也为我们自己创造了效益。《乡村行》栏目有两个赞助商一次签订三年的广告合同，直接收益超过30万元。全局的广告收入两年翻了一番，2008年达到500万元，取得了社会效益和经济效益双丰收的巨大成效。

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第二篇：为广电事业贡献力量先进事迹

为广电事业贡献力量先进事迹

我现任鸡东县广播电视局副局长、电视台台长，负责鸡东电台、电视台的新闻宣传工作。1989年7月毕业于哈尔滨师范大学中文系，大学本科学历，文学学士学位，主任编辑。参加工作十六年来，始终勤勤恳恳、任劳任怨、业绩突出，为促进地方经济发展、社会进步发挥了应有作用，是当地新闻宣传的业务骨干，多次获得省、市、县级的各种奖励。

四年的大学学习，使我自觉地接受了党的理论、文化知识的熏陶，因而具备了较好的政治思想素质和理论水平。工作十六年来，我将满腔的政治热情付诸我所深爱的新闻实践工作中，无论是从事记者、编辑工作、战斗在新闻采访第一线，还是负责广播电视的组织把关以及两台的宣传工作，我都能把握正确的新闻舆论导向，坚持党的“正面宣传为主”的方针，积极主动地宣传党、政府改革开放和三个文明建设的成就，热情地反映群众的愿望和呼声，是上级组织和领导满意放心的“新闻宣传和新闻把关人”。

为切实抓好两台的新闻宣传和对上报道工作，多年来，我始终坚持经常性的政治理论和业务知识学习。无论日常工作多繁忙，我总是抽出时间认真学习党的路线、方针、政策和专业知识，经常参加省、市举办的各类理论和业务培训，丰富和提高自身的素质。与此同时，我把提高两台人员素质、充分发挥好新闻的舆论导向和监督作用作为工作重点，狠抓编、采、播人员的政治理论和专业知识学习。制定了学习制度及目标奖惩责任制，按时定期检查各项计划任务完成情况，不断加强对新记者的业务指导，锻炼他们的业务能力。通过多方面培养，两台编、采、播人员的综合素质有了极大提高，成为非常有战斗力的集体，多次被县委、县政府和鸡西市评为先进集体。

在十六年的新闻实践中，我充分发挥自身的文化专长，不断地深入实际调查研究，科学冷静地分析新情况、新问题。在全力做好县委、县政府中心工作的新闻宣传同时，适时开办群众喜闻乐见的节目，如《关注热点》等，真正做到让领导满意，让群众满意。凡是全县重大的活动，我都亲临参加、亲自采写、亲自编辑，每次都能圆满地完成报道任务。电台全年发稿1300多篇，电视台发稿1200多篇，从未出现任何失误。在抓好本台新闻宣传工作的同时，我十分注重对上报道工作，成绩突出。鸡东电台连续十年对上报道在全省名列前茅，XX年发稿154篇，XX年发稿134篇。鸡东电视台的对上报道数量和质量也逐年提高，XX年在省电视台《新闻联播》中播发稿件53篇，XX年播发56篇，处于县级台前列。其中《五下乡活动农民点题》和《鸡东县党员干部帮助非典疑似病人解难题》等消息在中央电视台《新闻联播》中播出，《领航工程、带民致富》、《公司联农户、共同奔小康》等消息在黑龙江电视台《新闻联播》头题配编后播发，在县级台非常罕见，反映强烈。XX—XX年在鸡西电视台发稿名列三市县、六区第一位。鸡东台的创优工作和广告创收工作也成效显著。两台每年都有5—6篇新闻作品在全省广播电视好新闻评比中获奖。

在深入实际，搞好新闻的采写和组织工作同时，我还不断学习和钻研业务理论知识，用于指导自己的新闻实践，并积极撰写论文。XX年，我写的《切实办好县级台舆论监督类节目是新闻工作者义不容辞的责任》获全省优秀广播电视论文一等奖，是鸡西地区唯一的一个一等奖。《办好对农节目是县级台的主要职责》、《适应形势要求，搞好县级台深度报道》获全省广播电视论文二等奖。XX、XX先后被评为鸡西市广播电视系统先进工作者、鸡东县“十大杰出妇女”、“巾帼建功”先进个人标兵等荣誉。

『 1 』『 2 』

多年的工作实践让我更深刻地认识到，只有不断学习，才能有所进步。今后，我还要在学习与实践上多下苦功夫、真功夫，保证创作质量。

XX年，两台的新闻宣传要围绕县委九届二次全会的要求来进行，紧扣“三年进入全省富县行列”这个主题，为跨越式发展营造良好的社会舆论环境。高扬主旋律，打好主动仗，进一步激发全县干部群众奋发向上、积极进取、脚踏实地、奋力拼搏的工作热情，同时继续加大对上报道力度，增加鸡东的知名度，切实发挥好新闻工作者应有的作用，不负县委、县政府的重托，不负全县人民的期望。

第三篇：供电局局长个人先进事迹

与时俱进不断创新求真务实铸就辉煌

——记**供电局局长

***同志自2006年3月担任**电网公司**供电局局长以来，励精图治，大胆改革，勇于实践，在服务大局、服务社会、服务经济、服务百姓的过程中，不断完善企业的管理，推进企业的进步，促进企业的发展，为昭通供电局的发展作出了积极贡献。

一、加强营业窗口

建设，推动优质服务

他坚持以“优质、方便、规范、快捷”为供电服务方针，带领员工做到依法经营、诚信服务。改变传统的服务思想，努力提高优质服务水平。加强营销服务文化建设，加强窗口人员的管理，提高员工的服务意识及服务技能，进而提升服务水平，对前台服务人员进行了严格的管理，规范服务行为；认真落实各项工作制度，规范业务流程，兑现社会服务承诺；开展“万家灯火、南网情深”系列活动，在保证电网安全运行、保障客户可靠供电的基础上，**供电局根据不同客户群体的需求，提供不同的服务，树立起良好的社会形象。

他重视加强与客户的沟通，向行风监督员、大客户定期送《**电业》、《**供电报》；印制服务工作质量满意卡，开展对客户的回访，听取客户意见；巩固“三难”整治成果，推行大客户经理制、首问制、限时办结制；以方便客户为主，积极想办法解决客户关心的难点和热点问题，如巩固银电互联工作、在小区安装抄表“到位牌”等；采取新的用工机制，招聘了13名窗口服务人员，经培训合格后上岗，服务质量明显提高，受到客户的广泛好评，2007年初和年中的两次客户问卷调查，满意率均超过97％。

同时积极开拓电力市场；加强需求侧管理，制订了不同情况下的错峰、避峰预案和措施，引导用户参与调荷避峰，制定事故限电方案，提高负荷率。通过努力，全年经营成果显著，完成售电量**亿千瓦时，同比增长61%；主营业务收入****万元，同比增长60％。

二、加强安全生产，推进依法经营

上任伊始，他多次深入基层，了解情况，全面掌握**电力发展的特点，针对实际，狠抓安全生产管理。认真贯彻落实电网公司1号令精神，落实网公司、省网公司安全生产工作会议的各项指示和要求，强化安全生产责任制，落实成立了安全监察班，切实履行起安全监督“轻骑兵”职能。他多次召开了由调度、变电运行人员参加的安全分析座谈会，加强与他们的思想沟通交流。全面推行安规考试100分上岗制度，结合各类事故、障碍情况，举一反三查找问题，避免同一类型事故重复发生；有针对性地开展调度、变电、发电总厂等运行单位员工的应知应会普考，针对考试中暴露的问题，制定了对每一个变电站及人员的培训计划，着重突出“熟悉设备”，“两票三制”、“事故预案”等内容，对考核不合格的人员设立了“学习岗”，专门进行学习和培训，直至考核合格方能恢复原有岗位。全年未发生违反责任制的安全生产事故，截止到年底，实现安全生产***天。

牢牢把握依法经营这条生命线，深入贯彻电网公司2号令，强化财务管理和成本控制，加大财务监督力度，严格控制成本费用支出。开展全员刚性预算管理。加强会计基础工作，不断提高会计信息质量和会计信息时效。指导县级供电企业增加电费回收办法和手段，缩短电费在途时间，实现电费回收率100%。加强招标管理，降低成本，提高采购效率和质量。加强审计监督，加大对重点领域、重点资金、重点项目的审计力度，注重过程审计，确保依法经营。

三、加强电网建设，确保电力供应

根据地区经济发展和企业实际情况，专门成立计划发展部，加强修订和完善电网规划工作，及时收集各方资料，对电网进行梳理，分析电网运行中存在的问题，制定发展规划。2007年顺利完成**个项目投运。

电力与千家万户息息相关，因而他始终把服务党和国家工作大局、服务电力客户、服务社会发展作为工作的出发点和落脚点，注重企业内质外形建设，营造内和外顺的局面。积极做好计划用电工作，确保了重点工程以及**的可靠供电。采取完善周密的保供电措施，圆满完成了省第*届少数民族传统体育运动会、“新农村、新文化、新信息”大型公益巡演活动以及向家坝电站开工典礼的保供电工作、2007年迎峰度夏工作。

四、以人为本，情系员工同创共荣

他提出以创新为导向，管理创新、思维创新、技术创新、加强智力资本的扩展。鼓励员工思维创新、观念创新、在专业技能上能够有所突破，有所创造，争当专业带头人。他始终坚持“建楼育人”的宗旨，在建造高楼大厦的同时，把育人成才放在突出的位置，特别是对青年人才，更是主动给他们“压担子、铺路子、给位子”，使之迅速成长为业务骨干。

在他的管理思维中，以人为本是企业管理的核心。他着眼于努力建设讲原则、重感情、团结和谐、有战斗力的“四好”领导班子。继续深入开展全员培训工作，充分挖掘员工的内在潜能，调动

员工的积极性和创造性。他常说：“企业就是一个团队，必须团结协作，企业才能飞速发展。”在他的带领下，全局上下一心，团结一致，心往一处想，劲往一处使。达到了企业上下政令畅通、共谋发展的大好局面。

第四篇：广电局局长个人工作总结(精)

广电局局长个人工作总结

一、求真务实，努力工作

本着“团结”、“务实”、“创新”这六个字，我尽职于广电宣传这个既“循规”又具有挑战性的工作岗位。面对领导和群众，面对万千收视群体，怎样创造出令各方都满足的工作，压力和责任不小。因此，在我接手分管新闻宣传后，把“团结”、“沟通”、“共享”、“创新”作为新闻从业人员的团队精神。做到从制度上规范人(制定五峰广播电视台新闻从业人员行为准则)，从精神上激励人(张扬八个字的新闻团队精神、评选一年一度的最佳记者等)，从工作中培养人(带头示范、让青年人挑重担、灵活的理论和业务学习活动等)。并做到突出重点、精心策划、办活节目;注重质量、鼓励创新、激活潜能;抓住机遇、全员上阵、强化外宣以及增强活力、广开财源、争创佳绩。通过以上几项主要措施，逐渐形成了团结上进的集体，取得了一些突破性的成绩。编辑推荐：预备党员思想汇报

二、勤政廉政方面

我是农民的儿子，我的双亲和兄弟姐妹都是农民。从小的教育、生长的环境让我深知群众的疾苦，因此我也深知普通干部群众生活工作的不易。在工作中，我始终做到以人为本;在生活中，我永远记得以民为亲。用朴实的情感、用真诚的良心、用负责的态度去对待每一个人、每一件事。

作为一名从事党的宣传事业的同志，保持优秀品质和崇高人格是不可或缺的。在待人接物、为人处事上，我始终信仰真诚、友善、循规的原则，既友善待人，又讲究原则，诚诚恳恳做人。力争使自己成为一个有益于他人、有益于单位、有益于社会的有用之人。因而我始终把廉政当作自己的道德防线，把勤政当作自己的为公之本。

一是在思想上高度重视，防微杜渐，做到思想熟悉到位。二是在工作上认真负责，一丝不苟，做到责任履行到位。针对我县广电部门“条件艰苦、工作辛劳”的特点和“政策性强、专业性强、任务繁重、时间无绪、要求严谨”的专业特点，自觉做到生活上不攀比、待遇上不奢望，紧紧围绕工作和建设目标一步一个脚印地抓落实。每逢周一三五都要加班，有时要新闻播出后才能回家，加班对于我来说已成家常便饭，但我从不讲条件，从不提要求。三是在贯彻落实上严厉对待，坚持始终如一，做到执行规定到位。自觉履行自身职责，分管好自己的工作，身体力行从我做起，干工作、办事情、抓宣传，时刻不忘艰苦奋斗、勤政廉政;在个人荣誉、待遇面前，不与大家争名利，工作自己多干、荣誉让一线同志们多得。诚心诚意当好党和人民的喉舌，尽职尽责。

三、不断提升自身能力

作为一名年轻同志，最重要的就是要谦虚好学。因此，我时刻提醒自己要不忘记向社会学、向书本学、向先进学、向同 2 志学，在政治理论、领导能力、业务技能等方面不断提高自身素质。foxer.net

作为党和群众的耳目喉舌，舆论导向至关重要。在实际工作中，我不断加强政治理论和政策法规的学习，牢牢把好新闻宣传的政治关。受组织的关怀，XX年参加了为期三个月的党校学习，并被评为优秀学员。结合先进性教育活动，在先进性教育宣传和本台内外日常宣传双重任务的情况下，我不仅按要求学习了相关篇目，还通过媒体、网络等形式加强自身理论建设。其中，先进性教育体会文章获县委先进性教活动征文优秀奖，谈记者道德品质的文章《记者的觉悟》一文在广播记者上发表，体会文章《争做合格记者》一文在国家新闻核心期刊《新闻记者》上发表。

不想当将军的士兵不是好士兵，不为士兵作想的将军也不是好将军。作为分管新闻宣传的副局长，我首先想到的是一名记者，然后是一位领导。在日常治理、新闻业务、理论学习等方面，我都从记者群体的角度多考虑。做到不靠级别治理人，而靠人格魅力领导人。我深知，要有人格魅力自己在品格、业务素质、综合能力等方面就必须有服众之处。因此，我从不当甩手掌柜。从自身做起，带头发扬刻苦耐劳的精神去工作。从全市来看，我局新闻从业人员相对较少。加上这几年大事多、任务重，假如没有良好的运行机制和完善的治理，很难达到事半功倍的效果。在日常工作中，我注重言传身教和以理服人，并将行风评议和新闻从业人员“三项教育”结合起来，将党员先进性教育和加强新闻从业人员职业道德结合起来，充分发挥 每一个人的积极性和主动性。在局党组的领导下，我严格执行党组决定，把业务会、策划会同理论学习会以及思想教育会结合起来，注重用感情感化同事、用行动影响职工。只要工作需要，我从不计较个人得失，带头熬夜，带头主持《发展访谈》节目，带头制作专题，带头学习最新业务技能，在全局(台)形成团结向上的良好工作氛围。全体干部职工讲奉献的多了，新闻宣传讲质量的也多了。

当然，成绩属于过去，工作任需努力。今后要进一步加强理论、法规和业务知识的学习，不提升自身综合素质。进一步学习领导艺术，学会发挥队伍潜能，带队“打硬仗”的本领。学习如何做好经济工作，学会在各个行业都能抓好经济的本领。不断拓展思路，把创新思维和理性思考最佳结合。在今后的人生道路上，我更要加倍努力，时刻自醒自励，不断完善并丰富自己，提高工作能力、带领同事共创佳绩的能力，增强自身适应社会、参与建设的能力，不断向前迈进

第五篇：劳动社会保障局局长个人先进事迹

赵鹏举，男，1959年1月出生，1976年参加工作，1982年9月加入中国共产党，本科学历，经济师。XX年1月至今任人事和劳动社会保障局局长、党组副书记、编办主任。

任职以来，在市委、市政府的正确领导下，在上级业务部门的指导下，他和班子其他成员团结一致，带领全局干部职工认真贯彻“三个代表”重要思想和科学发展观，自觉学习和执行党的路线、方针、政策及国家各项人事、劳动法律、法规、条例，坚持以人为本，立足本职，服务大局，为我市经济发展和社会稳定做出了积极贡献。2011年在省“人民满意的公务员”表彰大会上，赵鹏举同志被省委、省政府授予全省“人民满意的公务员”荣誉称号。

一、加强学习，努力提高自身素质和干部职工队伍整体素质

他始终坚持“认真学习、深刻领会、学以致用、率先垂范”的原则，从提高干部队伍素质、增强干部职工的主人翁意识入手，为服务群众、服务基层、服务社会提供保证。一是加强领导班子建设，抓好文明建设的龙头。坚持局党组学习制度，确保班子成员在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致，决策服从实际需要和人民群众利益。通过定期召开民主生活会，使班子成员沟通思想，融合心理，相互支持，相互补台，增强凝聚力和战斗力。二是着力打造一支政治过硬、业务熟练、作风优良的干部队伍。每年都结合形势制订切实的教育培训计划，积极开展向任长霞、屈栓紧等模范人物的学习活动，引导干部职工树立正确的人生观、价值观、世界观。本着“用什么、学什么、缺什么、补什么”的原则，分期分批对干部职工进行专门业务培训和更新知识培训，促使干部职工整体素质得到逐步提高。

二、强化服务意识，工作效能不断提升

按照市纪委监察局的安排部署，不断地加强对政风行风建设的组织领导，在健全规章制度，严格考核的基础上，开展了一系列的优质服务竞赛活动，努力打造优质服务环境。在服务态度方面，积极开展文明用语进股室、文明用语暖人心活动，他编制了人劳干部服务统一用语，制成宣传版面，悬挂于每个股室显著位置，从而规范大家的服务行为。同时要求每位同志在接人待物上做到一张笑脸相迎、一把椅子让座、一杯茶水暖心、一颗诚心办事，彻底杜绝“门难进、脸难看、话难听、事难办”的现象。同时，他在上任伊始便率先在许昌市人事劳动系统实行政务公开，把人事劳动十项重点业务的服务内容、办事程序、办结时限、收费标准、监督电话、股室负责人及分管领导等以公开栏、网站等形式向社会公布。在局机关实行了班子成员办公室挂牌实名制，全局干部统一制做了工作牌，实行挂牌上岗，这样既约束了机关干部，又方便了广大群众。为进一步强化监督，一方面实行内部监督，即实行各股室、各二级机构负责人季度述职制，相互评议，开展批评；另一方面实行社会监督，即从社会各界人士、广大服务对象中聘请了20名局务、局风监督员，定期邀请他们对我们的工作进行面对面评议，逐步形成了“公开、规范、监督”的工作机制。

三、廉洁奉公、勤政为民，做好党风廉政建设工作垂范

他时刻提醒自己，树立正确的权力观，他首先把自己当作是人民的公仆、是人民的勤务员，不高高在上；其次是正确行使职权，凡涉及人事、财务等重要事项通过党组会、班子会集体研究决定，不搞“一言堂”，从自身做起，增强自我约束能力，杜绝以权谋私，滥用权力，自觉地过好“私情关”、“私利关”，自觉处理好国家利益、整体利益与小团体利益的关系。再次，努力建设节约型机关，带头发扬艰苦朴素的优良传统，反对铺张浪费等不良风气，严格以身作则，严以律己，与全局干部职工同甘共苦，增强了人劳系统干部职工的凝聚力和战斗力。