第一篇:国家对环保型企业的奖励
义乌对环保型企业的奖励:
该市有关政策规定,对企业兴建环保设施,经验收污染物排放达到国家环保要求的,而且环保投资规模在200万元(含)以上的,按企业实际投入给予3%的贴息;企业将环保处理的废弃物进行再利用的,对再投资部分给予5%贴息;对省级主管部门立项的环保、节能项目,原配套补助比例提高到1比0.7;对实施清洁生产通过验收的企业,给予5万元奖励;被评为“绿色企业”和“绿色友好企业”的,分别给予20万元和50万元奖励;但对企业应建未建环保设施,废气、废水、废弃物等排放不达标,或者企业虽建有环保设施但有偷排污染物行为的,不得享受各项财政扶持政策。
同时,对节能型企业给予政策倾斜。对列入省级循环经济试点的企业通过验收的,每家给予15万元奖励;列入该市循环经济试点的企业通过验收的,每家给予2万元奖励;对企业购置符合国家节能标准设备开展节能生产,当年设备投入50万元(含)以上的,给予3%贴息,设备投入100万元(含)以上的,给予5%贴息。
河南省人民政府
关于编制2008年财政预算的通知
狠抓增收节支,调整和优化财政支出结构,加大对“三农”、教育、科技、文化、就业和社会保障、医疗卫生、节能减排、基层政权建设等公共服务领域投入。
(三)落实鼓励节能减排的税收政策。实行节能环保项目减免企业所得税及节能环保专用设备投资抵免企业所得税政策。对节能减排设备投资给予增值税进项税抵扣。落实对废旧物资、资源综合利用产品增值税优惠政策;对企业综合利用资源、生产符合国家产业政策规定的产品取得的收入,在计征企业所得税时实行减计收入的政策。实施对节能环保型车船、节能省地环保型建筑和既有建筑节能改造的税收优惠政策,实行对先进节能环保技术设备进口的税收优惠政策。
(七)加大节能环保投入,完善促进节能减排和环境保护的财政政策。主要采用补助、奖励等方式和强制政府采购政策,支持节能减排重点工程建设、节能减排技术创新和研发、高效节能产品和节能新机制推广、节能管理能力建设及污染减排监管体系建设等,加快建立促进节能减排新机制。建立落后产能退出机制,有条件的地方要安排资金支持淘汰落后产能,省财政通过增加转移支付对经济欠发达地方给予适当补助和奖励。进一步完善政策,支持新能源和可再生能源发展。健全矿产资源有偿使用制度,改进和完善资源开发生态补偿机制。完善退耕还林政策,继续对退耕农户直接补助,设立巩固退耕还林成果专项资金。
河南省人民政府
二○○七年十二月五日
第二篇:国家对于高新技术企业的奖励政策
国家对于高新技术企业的奖励政策
1、高新技术企业认定成功后,可以享受企业所得税减免10%的优惠政策,即根据国家新税法:高新技术企业享受15%的企业所得税(非高新技术企业所得税税率为25%)。
2、高新技术企业认定成功后,各地政府根据当地实际情况,给予企业一定的资金补助,促进企业发展,如:目前,杭州下城区区政府对于通过当年高新技术认定的企业(指初次认定),一次性给予6万元的资金奖励。注:浙江省各个地区对于通过当年高新技术企业认定(指初次认定)的奖励金额都不一致,具体按照当地政府的文件为准。
3、高新技术企业在购买土地、招商引资的时候,给予低于同等地价5%~15%的优惠。
4、高新技术企业资质也是很多资助类、认定类科技项目的基础,资助类如重大专项、国内/国际合作、创新基金等,认定类如研发中心、技术中心,国家技术工程中心等,所以很多科技项目都需要具备高新技术企业资质的基础上才能予以申报。
5、高新技术企业是企业研发实力的象征,从2008年8月开始重新认定的高新技术企业,即为国家高新技术企业,其认定难度大,致使高新技术企业证书含金量高,这就能充分体现企业的实力,并且在全国都能得到认可,有利于企业的外部市场的开拓。
6、高新技术企业认定成功后,提升企业招投标资质水平,有利于企业招投标,同时高新技术企业认定也是企业上市的基础条件。
第三篇:国家奖励扶助
人口计生委 财政部关于印发《农村部分计划生育 家庭奖励扶助制度试点方案(试行)》的通知
国人口发〔2004〕36号
各省、自治区、直辖市人口计生委、财政厅(局),计划单列市、新疆生产建设兵团人口计生委、财政局:
根据《国务院办公厅转发人口计生委财政部关于开展对农村部分计划生育家庭实行奖励扶助制度试点工作意见的通知》(国办发〔2004〕21号)精神,人口计生委、财政部制定了《农村部分计划生育家庭奖励扶助制度试点方案(试行)》,现印发给你们,请结合本地实际,认真贯彻落实,并将有关情况及时报送人口计生委、财政部。
附件:国家农村部分计划生育家庭奖励扶助制度试点工作协调小组成员名单及工作职责(略)
人口计生委 财 政 部
二○○四年五月十三日
农村部分计划生育家庭奖励扶助制度试点方案(试
行)
人口计生委 财政部
为促进农村人口与经济社会协调发展,解决农村只有一个子女或两个女孩的计划生育家庭面临的特殊困难,根据国务院办公厅转发《人口计生委财政部关于开展对农村部分计划生育家庭实行奖励扶助制度试点工作的意见》,制定本方案。
一、实施农村部分计划生育家庭奖励扶助制度的重大意义
农村部分计划生育家庭奖励扶助制度,是在各地现行计划生育奖励优惠政策基础上,针对农村只有一个子女或两个女孩的计划生育家庭,夫妇年满60周岁以后,由中央或地方财政安排专项资金给予奖励扶助的一项基本的计划生育奖励制度。
(一)实施农村部分计划生育家庭奖励扶助制度,充分体现了党中央、国务院对农村人口与发展问题的高度关注,是稳定低生育水平,进一步抓紧抓好人口和计划生育工作的重大举措,有利于促进农村人口与经济社会协调发展和可持续发展,为全面建设小康社会创造良好的人口环境。
(二)对农村部分计划生育家庭实施奖励扶助,以此带动其他的帮扶活动,引导基层干部寓管理于服务之中,实现好、维护好、发展好广大农民群众的根本利益,密切党群干群关系,有利于促进人口和计划生育工作向依法管理、利益导向和优质服务方向转变,进一步激发广大农民群众实行计划生育的热情和积极性,是“三个代表”重要思想在人口和计划生育工作中的具体实践。
(三)通过国家政策性奖励扶助,引导更多农民少生快富,有利于从根本上扭转“越穷越生、越生越穷”的恶性循环,减少新增贫困人口,促进消除贫困,提高农民的生活水平。
(四)针对特定人群实施农村部分计划生育家庭奖励扶助制度,缓解农村计划生育家庭在生产、生活和养老方面的特殊困难,有利于促进人口老龄化问题的解决和农村社会保障制度的逐步建立完善。
(五)通过实施农村部分计划生育家庭奖励扶助制度,拓宽政府财政直接补助农民的新渠道,建立资金管理、资格确认、资金发放、社会监督四个环节相互衔接、相互制约的制度运行机制,有利于促进人口和计划生育工作思路和管理机制的改革。
二、试点的范围、内容、目标、原则和组织管理
(一)试点范围
从2004年起,首先在四川、云南、甘肃、青海省和重庆市,以及河北、山西、黑龙江、吉林、江西、安徽、河南、湖南、湖北各1个地(州、市),贵州省遵义市进行试点,同时鼓励东部省份按照国家统一要求自行试点,取得经验后逐步在全国推开。
(二)试点内容
针对农村只有一个子女或两个女孩的计划生育家庭,夫妇年满60周岁以后所面临的特殊困难,在部分地区探索建立农村部分计划生育家庭奖励扶助制度,建立确保这一制度正常、稳定、可持续实施的管理运行体系。与地方现行计划生育奖励优惠政策和各项帮扶救助措施紧密结合,逐步形成较为完善的计划生育利益导向机制。
(三)试点目标
1.引导更多农民自觉实行计划生育,减少不符合法律法规和政策出生的人口,稳定低生育水平。
2.建立资金管理、资格确认、资金发放、社会监督四个环节相互衔接、相互制约的制度运行机制,确保奖励扶助金落实到户到人。
3.建立以政策性奖励扶助为主体,多种形式的帮扶活动为补充,相关社会经济政策配套的政策体系,逐步完善有利于人口和计划生育工作的利益导向机制。
4.缓解计划生育家庭的特殊困难,逐步减少新增贫困人口,促进消除贫困和全面建设小康社会目标的实现。
(四)基本原则
1.统一政策,严格控制。制定奖励扶助对象的确认条件和奖励扶助的最低标准,确保政策的一致性。
2.公开透明,公平公正。通过张榜公布、逐级审核、群众举报、社会监督等措施,确保政策执行的公平性。
3.直接补助,到户到人。依托现有渠道直接发放奖励扶助金,尽量减少中间环节。严禁任何单位或个人截留挪用、虚报冒领奖励扶助金和以扣代罚等各种名目的违规行为。
4.健全机制,逐步完善。逐步建立健全确保奖励扶助制度落实的管理、服务和监督机制。制订完善相关政策措施,逐步形成以奖励扶助为主导的计划生育利益导向机制。
(五)组织管理
试点工作在各级党委政府的统一领导和协调下进行。
人口计生委、财政部设立农村部分计划生育家庭奖励扶助制度试点工作协调小组(以下简称“国家试点工作协调小组”),负责对全国试点工作的协调指导。试点地区应建立相应协调机制,组织实施试点工作。
试点工作实行申报与审核制度。初步拟定的试点地区按要求向国家试点工作协调小组报送试点工作实施细则、奖励扶助对象名单和奖励扶助资金安排计划,经国家试点工作协调小组审核批复后,正式纳入国家试点范围。各省(区、市)自行开展试点的地区报国家试点工作协调小组备案。
三、奖励扶助对象确认和奖励扶助标准
(一)奖励扶助对象
奖励扶助对象应同时具备以下条件:
1.本人及配偶均为农业户口或界定为农村居民户口。
2.1973年至2001年期间没有违反计划生育法律法规和政策规定生育。
3.现存一个子女或两个女孩或子女死亡现无子女。
4.年满60周岁。
奖励扶助金以个人为单位发放。
试点地区省级人口计生委依据上述基本条件和国家人口计生委的有关政策解释,结合本地相关法规、规章和政策,制定奖励扶助对象确认的具体政策。
(二)确认程序
1.本人提出申请。
2.村民委员会审议并张榜公示。
3.乡(镇)人民政府(街道办事处)初审并张榜公示。
4.县(市、区)人口计生行政部门审核、确认并公布。
5.地(市、州)、省(区、市)、国家人口计生行政部门备案。
县级人口计生行政部门负责对奖励扶助对象进行年审。
(三)奖励扶助金发放标准
符合上述条件的奖励扶助对象,按人年均不低于600元的标准发放奖励扶助金,直到亡故为止。已超过60周岁的,以该制度在当地开始执行时的实际年龄为起点发放。
四、资金来源和财政负担比例
农村部分计划生育家庭奖励扶助金,视各地财力情况,由中央或地方财政确定负担比例,安排专项资金并分别纳入当年财政预算。地方负担的资金,以省级财政为主。西部试点地区的奖励扶助金按基本标准中央财政负担80%,地方财政负担20%;中部试点地区的奖励扶助金按基本标准中央财政和地方财政分别负担50%;鼓励东部地区自行安排资金进行试点。
试点地区财政部门必须确保配套资金及时足额到位,并对全部资金进行严格的监督管理。
五、奖励扶助金发放和管理
(一)奖励扶助金发放
奖励扶助资金按照统一要求建立奖励扶助对象个人账户,实行专账核算和直接拨付的办法,由省、自治区、直辖市委托中国农业银行或自行确定其他有资质的机构进行发放。
奖励扶助金以年为单位计算,一年发放两次。
(二)奖励扶助金管理
1.财政部门负责奖励扶助资金的预算决算、转移支付、总量控制和监督管理。地方财政负责奖励扶助金的预算决算并建立奖励扶助资金财政专户,将中央转移支付资金和省级配套资金集中管理,封闭运行,及时足额拨付到委托发放机构。监督委托发放机构将奖励扶助金及时划转到个人账户。地方财政通过财政年报向上级财政部门反映专项资金到位、发放和结存情况。
2.人口计生部门及时掌握并监督委托发放机构建立奖励扶助对象个人账户和资金管理情况。
3.代理发放机构负责制定资金发放办法和操作规程,并按照委托服务协议的要求和人口计生部门提供的奖励扶助对象名单建立个人账户。代理发放机构将财政部门拨付的奖励扶助资金及时足额划转到个人账户,将建立个人账户和资金拨付情况及时反馈给地方财政和人口计生部门,并及时向上级主管部门报告。严禁用财政专项资金进行任何形式的盈利性投资、融资活动,不得将奖励扶助金抵扣个人贷款、抵交农业税等款项。
六、评估与监督
(一)国家试点工作协调小组组织有关部门和社会中介组织每年进行一次试点工作的综合评估。试点省(市)和地(市)每半年对试点工作组织一次综合评估,并委托社会中介机构对奖励扶助资金的到位、管理和发放情况进行监督。
(二)利用农村部分计划生育家庭奖励扶助制度信息管理和监控系统实行动态管理。地(市)级每季度、省级每半年进行一次相关数据的汇总分析,及时反映专项资金落实的情况。
(三)推行村务公开和群众举报制度,利用多种形式对奖励扶助制度执行情况进行社会监督和舆论监督。
(四)协调县以上纪检、监察、审计等部门对奖励扶助对象确认、资金配套、资金发放、制度运行等情况进行检查监督。
(五)每年由国家和省级财政、人口计生部门组织社会力量和中介机构对奖励扶助金的发放和管理情况进行绩效考评。
(六)建立观察员制度。聘请具有相应资格的人员,对制度执行情况进行独立的、随机的监督检查,将结果直接报送国家试点工作协调小组。
七、奖励与责任追究
根据各有关部门和单位的职责分工,对奖励扶助试点工作实行奖励和责任追究制度。
(一)要把奖励扶助制度试点工作纳入当地人口和计划生育目标管理责任制考核,实行一票否决。对在试点工作中做出突出成绩的单位和个人给予表彰和奖励。对制度执行中出现重大问题、造成社会影响的,追究地方主要领导及相关部门的责任。
(二)地方配套资金不能及时足额到位的,取消试点资格。
(三)对虚报、冒领、克扣、贪污、挪用、挤占奖励扶助资金的单位和个人,一经发现,严肃查处,触犯刑律的依法追究刑事责任。
(四)委托代理发放机构不按服务协议履行资金发放责任,截留、拖欠、抵扣奖励扶助资金的,取消代理发放资格,并依法追究法律责任。
八、试点的任务和要求
(一)各级领导要对试点工作亲自抓,负总责,切实加强对试点工作的领导和组织协调,加强调查研究,及时总结经验,研究解决试点工作中的重大问题。将试点工作纳入考核、评估人口和计划生育工作的重要内容。各有关部门要在党委、政府统一领导下各负其责,切实做好试点工作。
(二)要积极探索和建立资金管理、资格确认、资金发放和社会监督四个环节相互衔接、相互制约的制度运行机制以及安全可控的社会化的资金发放方式和渠道,确保奖励扶助政策执行的公平、公正,确保专项资金安全,确保奖励扶助金落实到户到人。
(三)继续执行和完善已出台的各项计划生育奖励优惠政策,把实施奖励扶助制度与对农村困难家庭子女义务教育的“两免一补”、西部地区“少生快富”扶贫工程、“关爱女孩”行动、计划生育“三结合”、救助计划生育困难家庭和贫困母亲等项工作紧密结合,逐步形成更加完善的利益导向机制。
(四)将奖励扶助资金纳入当年财政预算,及时足额落实到位。做好奖励扶助资金的预算、决算,加强奖励扶助对象个案信息登记、数据汇总分析和日常管理监控工作。建立奖励扶助对象个案数据库和管理信息系统。
(五)试点地区根据人口计生委、财政部下发的试点方案和有关规章制度,制定实施细则和配套政策,规范制度运行的标准和程序,加强动态管理。
(六)加大社会宣传力度,通过各种宣传形式让广大农民了解国家的奖励扶助政策,增加政策执行的透明度。做好基层干部和管理服务人员的培训工作,使其增强政策观念、法制观念和服务意识,熟练掌握具体操作程序,切实履行职责。
(七)建立信息反馈制度,定期将试点工作的进展、经验和有关问题报告国家试点工作协调小组。
第四篇:前景美好的环保型农业企业
前景美好的环保型农业企业
李平
上个礼拜,我带着宜都农业产业化如何向纵深发展的问题,调研了几个企业。令我印象最深是:一个前景美好的环保型农业企业正在宜都萌芽,它就是:启明生物工程有限公司。这个公司是聂河镇委、镇政府2008年引进的一家规模企业,座落在陆城十里铺工业园区,占地24248平方米,现有建筑面积15693平方米。公司采用微生物固态发酵法生产各类微生物菌剂,从事农业微生物的研发,重点生产销售微生物肥料、水产养殖微生物、微生物饲料添加剂、生物有机肥功能菌、微生物农药及生物有机肥发酵剂,是我市目前一家高科技、无污染、零排放、市场广、潜力大、前景好的农业企业。去年生产各类菌剂和生物制品3000吨,完成销售收入2000多万元。
启明生物工程有限公司有三个显著特点:
第一,具有现代的管理理念
公司总经理宋启明,四川威远县人,1964年出生,1984年毕业于华中农业大学生命科学院,1985-1989年从事教学工作,1990年开始研究固液结合微生物发酵技术,现已开发16个生物产品,在同行业中被称为学者型的企业家。
时代的进程分秒不停地延续着,科技革命浪潮引领高新技术群,日益成为现代企业发展和追寻的主流。世界经济全球化、国际市场一体化、区域经济集团化的趋势,也作为企业发展不可忽视的背景态势展现出来。这些主流时尚和发展趋势需要企业家们彻底的重新考虑与设计企业作业流程,以期在成本、品质、服务以及绩效等方面达到决定性完善。
宋启明对企业管理在理念上的变化很快,他道出了四个真谛:
1、创新:企业管理的主旋律。他认为:创新管理,要适应科学技术、经营环境的急剧变化,不断进行战略、制度、组织、观念和市场创新,作为经常性的主要管理职责。去年以来,随着公司生产规模的扩大,他完善了18项制度,4个经理人配置了现代电子办公设备,从过去手工劳动中解脱出来,使管理工作效率提高了6倍,从而使经理人把大部分时间用于创造性劳动,研究新问题、新动向、新思路,成为创新型的工作者。今年三月下旬,他们在某养猪场调查发现,仔猪“三痢”比较严重,养殖户十分焦急。为了解决这一问题,他们开发了“止泻宝”添加剂,目前正在试验中,已经表现了很好的疗效。
2、知识:最重要的资源。在农业社会,主要的资源是劳动力和土地;在工业社会,主要的资源是资本;在信息社会,主要的资源是知识。宋启明说:信息社会是智能化、知识化的社会,是知识量、信息量急剧增长的社会,知识作为生产力已成为社会经济发展的关键性因素。
知识的背后是人才,人才高于一切。启明生物公司在招聘人才中,不唯学历,强调的是知识的实用性。公司现有职工58人,其中:本科生8名,大专生19名,高职生28名,中专生3名,涉及生物、理工、计算机、土肥、财务、管理、动物营养、畜牧等14个专业门类。这些人才中多数都有一技之长,95%以上都能独挡一面。
由于企业的专业性较强,宋启明在利用现有知识资源的同时,还注重开发知识资源。与华中农大、中科院微生物所、中科院水生所等18个教学、科研单位有业务联系,两年内参加了全国6次生物技术高层论坛,撰写各类论文9篇,借助“外脑”,促进了企业发展。
3、快速的应变力:时代的新要求。当今社会瞬息万变,被人们称之为“10倍速时代”。如何跟上时代的步伐,适应迅速变化的需求呢?宋启明的答案是:快速反应,提高应变力,比质量,比价格,比服务。
当全国养猪业饲养方式发生重大变革的时候,宋启明带领公司一班人从零排放、无污染、环保型、高科技的原则出发,在两个月时间内,研究了固态发酵床菌剂,解决了目前国内7家液体发酵不完全,垫料厚、除臭效果差的问题,一举占领市场。
我市三江村的蔬菜生产,由于线虫危害,不仅产量低、效益差,且不能重茬。带着这一问题,公司技术人员研发了淡紫拟青霉生物防治剂,目前已安排专人正在试验中,成功后可为农业增产20%以上。
4、“四满意目标”:企业永恒的追求。所谓“四满意”,是指顾客满意、员工满意、投资者满意和社会满意。
宋启明认为:未为的企业,首先应该把顾客满意作为第一目标。要让消费者人人满意,处处满意,对企业经营管理及生产、技术、营销、服务等方面必须进行全方位的设计与改善。他说:人是最重要的财富,是企业生存与发展的根本,如何尊重人、关心人、培育人、信任人,如何为员工的成长和实现自身价值创造条件,如何使员工与企业融为一体是未来管理的重大课题。他认为,投资者所期望的是公司发展,所关心的是投资的回报,尤其在文明程度越高的时代,企业的效益是以顾客、员工、社会信任和拥戴为前提的,所以,作为现代企业,不仅要能造出一流的产品、提供一流的服务、施展一流的营销,同时,还要塑造企业良好的形象,很高的信誉和优秀的企业文化,不仅要创造经济效益,同时也要创造社会效益,为人们生活质量、环境质量的提高和社会科学、教育、文化等事业的发展作出应有的奉献。
第二,具有先进的营销方式
记得海尔集团有这样一个销售理念:“先卖信誉后卖产品”。真正内涵指的是质量是产品的生命,信誉是企业的根本,产品合格不是标准,用户满意才是目的,营销不是“卖”而是“买”,是通过销售产品的环节树立产品美誉度,“买”到用户忠诚的心。
有人说:一流企业定标准,二流企业做品牌,三流企业卖技术,四流企业做产品是经济发展的普遍规律。
其实,标准之争就是市场之争,谁掌握了标准,就意味着谁先拿到了进入市场的入场券,进而从中获得巨大的经济利益,甚至成为行业的定义者。
启明生物工程有限公司在销售理念上提出了“沟通于心,服务于行”的八字方针,在具体操作上推行了三项服务。
一是售前服务。即在产品出售前为客户提供免费的菌剂检测服务;为客户永久提供免费菌剂检测技术培训。近两年来,公司为国内156家企业实施了108次菌剂检测,为49个企业的280名员工开展了微生物菌剂检测技术培训。
二是售中服务。在销售过程中,启明公司出台了对产品质量有异议的处理办法,并根据需要由用户提交国家权威部门一年检测三次的承诺,其费用由启明公司承担。近年来,山东、广西、上海、山西、湖南等省市的26家企业共检测94批次,合格率达到国家标准要求,这些企业与启明公司的联系越来越紧。
三是售后服务。在服务公司产品的同时,他们对客户的产品应用,还派专人提供咨询指导,提高客户产品的使用效果。为防菌剂超过有效期,对客户退货换货的,该公司30日内处理完毕。
启明公司的销售客服人员只有6名,目前,除西藏、青海省外,全国诸省均有销售,涉及147家大、中、小型肥料、饲料生产企业。宋启明介绍:我们的营销方式主要是网络营销,占整个销量的80%。此外,还有会议营销、论坛营销、信誉营销等形式。
当你在互联上输入http://qmswgc.com时,一个启明生物工程有限公司的网页迅速弹出。除常规网站应建立的栏目外,突出的特点就是:该网站建立了在线咨询、在线客服的滚动插件,客户可直接与客服人员交流,定购产品。
网站具有很强的搜索引擎,同时也记录全国各省客户的浏览信息,根据他们的需求及时对网站进行更新。网站管理员鲁仲新说:尽管这些客户在四面八方,谈起生意来啊,就好像在同一桌面上对话。
负责外销的经理陈伟介绍:过去我们搞销售,挎着产品和说明书找客户,不仅人辛苦,开支也大,费力不讨好。现在好了,打开电脑销产品,省力省钱又省事。
第三,具有一流的生物产品
现代生物技术是以生命科学为基础,利用生物的特性和功能,设计、构建具有预期性能的新物质或新品系,以及与工程原理相结合,加工生产产品或提供服务的综合性技术。它始于上世纪70年代,而今已成为高技术群中一支绚丽的奇葩,是继计算机技术革命之后的又一次重要的技术革命。
启明生物工程有限公司的产品为何能够走向全国四面八方,其魅力源于它的四个优势:
优势一:拥有国内领先的固态发酵技术及设备。
公司经理宋启明,经过20多年的实践,不断改进工艺和设备,克服了固态微生物发酵不稳定,杂菌率高和含量低等缺点,在全国200多家同类行业中成为姣姣者。目前,已开发出枯草芽孢、地衣芽孢、侧孢芽孢、发酵剂、腐熟剂、淡紫拟青霉等6个原料产品,研发了微生物菌剂、发酵床菌剂、净水微生物、除臭剂、发酵剂、止泻宝等6个终端产品。
令宋启明高兴和自豪的是,他有四件“宝贝”在全国领先。一是发酵床菌剂。目前,国内有7家生产,由于菌剂含量低,品种搭配不合理,均不能达到理想的除臭效果。启明公司用丝状真菌、酵母菌、乳酸菌、放线菌、芽孢杆菌等菌群进行组合,与消化酶、蛋白酶、淀粉酶、纤维素酶、氨基酸、维生素复配,形成了每克含200亿个活菌总数的发酵床菌剂。既使养猪过程无污染、零排放、无臭味,又能提高饲料利用率,降低生产成本。二是超薄发酵床技术。现在国内已有6家生产企业正推广着养猪的发酵床技术,由于菌剂含量不足,发酵床锯末、秸秆末的垫料厚度多为50cm,加上又是湿式发酵,很难达到预期效果。启明公司应用固态发酵技术,垫料15-30cm即可,发酵迅速、作用充分、除臭完全。三是止泻宝添加剂。当今养猪业最忌“三痢”(血痢、黄痢、白痢),目前临床上多采用抗生素治疗,常因含量超标导致肉品不安全,且成本高。启明公司发明了生物止泻添加剂与饲料同食而达到活疗疗效,深受养殖户欢迎,目前,相关手续已上报农业部正在审办中。四是根结线虫防治剂。根结线虫病是一类重要的植物寄生虫病害。目前,我国报道的根结线虫有29种,分布广、危害重,现在有95%以上都是化学防治。且污染大,防治效果差。今年以来,启明公司利用淡紫拟青霉研制出“淡紫拟青霉菌剂”,让淡紫拟青霉孢子萌发产生菌丝,穿透线虫的卵壳、幼虫及雌性成虫体壁,拢乱其正常生理代谢,从而导致根结线虫的死亡。
这四件“宝贝”,有两种已申请国家专利(预计10月份国家专利局可批复),有一件正在办理生产许可证,一件仍在试验示范中。
优势二:是全国最大的固态微生物菌剂生产基地。
据资料报道,目前我国固态微物生菌剂生产基地共有202家,这些厂年生产能力多在5000吨以下,有4家达到1万吨,而启明公司拥有先进的发酵设备100套,年生产能力可达到12000吨。
优势三:产品具有高含量的有效活菌数和低杂菌率。
分析我国生物技术企业现状,突出的问题是产品有效活菌数少,有较高的杂菌率,从而影响了生物产品质量。启明公司采用先进的工艺设备,制定高起点的生产标准,使有效活菌数增加,杂菌率下降。例如:他们的地衣芽孢杆菌菌数每克可达300-500亿;枯草芽孢杆菌菌数300-500亿/克;侧孢芽杆菌菌数100亿/克;淡紫拟青霉达100亿/克;杂菌率2%以下。这些数据指标,看似寻常,但在同类企业的产品说明书上却有很多企业不敢公然标出。
优势四:成本低廉。
先进的技术及发酵设备、规模化生产及高含量指标使启明公司保证了产品最高的性价比,缩短了社会必要劳动时间,同时,不断研发新产品,在同类企业中,生产成本下降20%左右,成为市场竞争中的强手。
或多难以固邦国,或殷忧以启圣明。难怪启明人提出了“致力生物科技,创造绿色未来”的目标,这与他们的管理理念、营销方式、生物产品密切相关。
宋启明经理的信心很足,他在谈到企业做大做强时说:“现在基础较好,条件具备,只要政府和相关部门继续支持,重点帮助解决立项、试验推广及部分资金,组织推广产品,启明公司的目标在3-5年内就一定能够实现,也一定能实现”。
启明生物工程有限公司的产品定位与环保、低碳农业发展目标是吻合的,市场广阔,潜力巨大,前景美好。
但我们必须看到,环保、低碳农业的发展不是玩时尚的概念,而是重在科技的持续扶持及加大各种资源要素的投入,以点代面,最终才能形成带动农民增收,农业增效的可持续发展模式。
所以,我认为,要帮助他解决三个问题:
1、政府要协调相关部门,对其成果进行鉴定和推广,让生物产品与生产实践相结合,尽快转化为现实的生产力。
2、帮助他向上争取对应项目,解决资金压力。
3、纳入农业产业化企业管理,逐步向宜昌、省、国家上报。
作者单位:宜都市农业局
第五篇:某区环保型企业标准化调研报告
某区环保型企业标准化调研报告
标准化是为在一定范围内获得最佳秩序,对实际上或潜在的问题制定共同和重复使用规则的活动。推动环保型企业开展标准化工作,是为了进一步促进环保产业结构调整,增强自主创新能力,掌握环保核心技术和关键技术,更好保护和改善环境的重要组成部分。从2009年开始,为从总体上把握和摸清某区环保企业标准化工作现状,进一步推动全区环保产业快速发展,我局对全区环保型企业进行了专题调研。现将有关情况报告如下:
一、现状调研情况
某区位于某市城区东北部,是某市工业大区,2002年某区被国家环保总局授予国家环保产业基地称号,2007年底被正式批准为全国第二批循环经济试点单位。
1、区委区政府对环保产业高度重视,成立了循环经济试点领导小组,出台了《循环经济发展规划》和《循环经济试点实施方案》,建有国家级的环保科技创业中心和孵化器等产业园区,明确了某区环保产业的总体目标是:建设集环保科技研发、孵化、生产、技术创新和技术扩散等功能于一身的国家级环保产业基地,建成为中部地区发展规模最大、科技含量最高、创新能力最强的环保产业基地。
2、环保科研实力雄厚。现有某安全环保研究院、某冶建技术研究公司、某钢铁设计研究总院、某科技大学、某钢
铁公司安环部等科研机构和实体10多个。
3、从事环保产业的企业众多,形成了有竞争力和影响力的固废资源循环利用、烟气脱硫治理技术和设备两大优势产业领域,固废资源利用已形成钢渣、水渣、氧化铁皮、粉煤灰利用四个链条,其中烟气治理技术和设备以及工业废水处理产业在国内处于领先地位。目前,高新创业中心入住企业147家,华创园在园企业57家,形成一个环保产业集群。
4、有一批拥有核心技术和自主知识产权的企业。据调查了解,某华林环保公司拥有自主知识产权的油水分离膜技术上,某开创冶金环境净化设备有限公司的工业吸尘器获得产品专利,某清澄环保工程公司的移动式通风槽取得了专利技术证书等。
二、存在的主要问题
1、企业标准化意识有待加强。由于国家、行业、地方标准制定的滞后性,使得许多现行环保方面的标准与企业实际需求脱节,同时也造成企业缺乏自觉制定企业标准的习惯,由此导致企业标准化意识淡薄,对标准和标准化的作用认识不足,标准的实施状况差,无标生产、经营的情况在环保企业中屡见不鲜,而在一些具有核心技术的企业也缺乏将自主知识产权固化在标准中加以保护的意识。
2、环保企业对标准化投入不足。企业标准化体系是由技术标准、管理标准和工作标准组成。技术标准不仅是实施其它两个标准的基础,同时也是提升企业核心竞争力的关键
所在。而在制定、实施标准的过程中,无论是采用先进的技术标准还是通过企业自行研发创建新的企业标准都需要相当数量的资金和人员投入。但目前区内大部分环保企业在这方面的投入明显不足,多数企业没有专职标准化工作人员,有的企业甚至连兼职标准化人员都没有配备,标准化工作的缺失由此可见一斑。
3、环保企业龙头示范作用缺乏。规模不大的小企业较多、优势有规模的龙头企业较少,年产值上亿元的企业仅有某华德环保工程有限公司等寥寥数家;科技含量不高的企业较多,有核心技术和自主知识产权的企业较少。
4、优质企业流失严重。某受土地等限制,可提供给企业发展的空间有限,制约了一些优势企业的做大做强,导致少数优质企业流失外区、外地。据统计,目前在外地开厂的环保型企业就有90余家,而在某区内开厂的少之又少。部分在孵化器成长起来的优质企业由于在某没有更多的土地,导致这样的企业流失走,形成了“为他人做嫁衣”的尴尬局面。
三、对策和建议
环保产业是一项朝阳产业,综观国内外各种产业发展大势,基本上是“一流企业做标准,二流企业做品牌,三流企业做产品。”因此,从某种意义上可以说“得标准者得天下”。某环保产业标准化建设虽然刚刚起步,但是有良好的企业基础,我们可以结合自身实际,通过建立健全标准化体
系加快产业发展,引导企业提高质量管理水平,走规范化发展道路,达到进一步提升某区环保产业规模,提升某区环保企业竞争力和可持续发展的目的。
1、加强组织领导,建立更高级别的管理机构。由区政府牵头成立环保产业标准化建设领导小组,建立环保产业相关职能部门间的协调机制。组织相关部门,对全区环保企业的标准状况进行摸底调研,了解企业是否有标、是否采标、标准是否备案等情况,建立全区环保企业标准数据库,实施动态管理。
2、加强宣传培训工作,提高标准化认知率。加大对标准化工作的宣传力度,有计划、有步骤、有组织地开展有声势、有影响、有实效的宣传活动,在企业中掀起“学标准、讲标准、用标准”的热潮,全面提升环保企业标准化认识水平。可通过举办标准体系培训班、邀请标准专家上门咨询诊断、职能部门与企业“一对一”服务等方式提升企业的标准化水平。
3、加大环保标准化投入,大力发展龙头企业。在某区的环保企业中,大力培育和发展龙头企业,通过龙头企业,带动区域内的中小企业做大做强。建立标准奖励新机制,对主持制修订国家标准、行业标准、地方标准的企业给予重奖,对环保标准化工作有突出贡献的人员给予一定奖励,营造良好的企业和人才成长环境。通过设立环保产业或循环经济标准化专项资金,为企业标准升级和参与国家标准的招投标提
供服务。
4、发挥企业主体作用,不断推进标准化建设。企业作为标准化建设的主体,其竞争力在一定程度上取决于能否把自主知识产权转化成为国际标准,以及有多少专利来支撑这个标准。因此,要充分发挥企业的主体作用,按照“无标制标、有标采标、低标升标”的思路,推进标准化工作。一是鼓励企业根据自身实际制定本企业的产品标准,并依法进行备案,确保每项产品有标准,禁止无标生产,消灭无标生产;二是建立以技术标准为主体,管理标准、工作标准相配套的企业标准化体系,实施全过程标准化管理;三是抢占企业标准化制高点,以企业为主体组建标准技术联盟,支持和鼓励环保企业申报并组建标准化技术委员会、分技术委员会或工作组,以获得制定国家标准、行业标准的话语权和参与权。
5、加快产业园区建设,提供良好的发展空间。结合某市插花地带成功划转,加快环保产业园区建设,在土地、税收等政策上给予环保企业优惠政策,吸引更多的已孵化成功的企业落户某,做大做强,为某经济增添新动力。
二〇〇九年十二月九日