2007年漳港街道“五五”普法工作开展情况

第一篇：2007年漳港街道“五五”普法工作开展情况

2007年漳港街道“五五”普法工作开展情况

2007年是“五五”普法第二年，也是承前启后的关键年，我街道在街道党工委、办事处的高度重视下，在上级主管部门的正确指导下，有条不紊的顺利进行“五五”普法各项工作。在普法和依法治理工作开展过程中，我们坚持以法制宣传教育为基础，以依法行政、公正执法为重点，以解决人民群众关注的热点、难点问题为突破口，学用结合，普治并举，不断促进工作的制度化、规范化建设，夯实工作基础，从而推动了“五五”普法和依法治理工作的深入开展。

一、结合形势，服务中心，及时有效地开展面向社会的法制宣传教育。

一是围绕社会稳定大局开展法制宣传，服务街道党工委、办事处中心工作。积极围绕建设“平安漳港”和“五五普法”工作，开展法制宣传教育，充分发挥法制宣传教育在维护社会安定稳定中的引导和保障作用。二是充分发挥行业优势，加大法制社会宣传力度。落实“五五”普法依法治理规划，充分发挥部门专业优势，结合本职工作，通过多种渠道，广泛开展法制宣传教育。我所把宣传工作作为平安建设的先行工程紧抓不放，不断加强宣传力度，深入挖掘宣传资源，充分发挥宣传工作的“引导、激励、推动”作用，从各个层面服务平安创建工作，有效促进了社会安定稳定。3月10日，我街道联合各有关单位和各村两委举办大型综治宣传月法制宣传咨

1询活动，进一步激发了广大人民群众学法、用法、参与社会治安综合治理的热情。今年以来，我街道共出法律宣传专刊12期，出动宣传车32辆次，举办法制宣传讲座11场，发放各种法制宣传材料8800份，张挂法制宣传跨街横幅18幅。

二、认真做好街道干部职工和青少年法制教育工作。

为增强街道干部职工的法律观念，促进街道干部职工带头学法、守法、用法，提高干部依法行政、依法办事的水平，我所协助街道党工委、办事处做好街道干部职工法律知识培训工作，继续推进领导干部学法用法考核登记制度，切实增强领导干部学法学用法意识。多次组织街道干部职工进行《物权法》以及相关法律知识的培训，进一步增强街道干部职工依法行政、依法执法意识。今年，我街道与相关部门共同努力，继续扎实推进学校法制教育计划，推动法制副校长、法制辅导员工作的规范化。着重做好在校青少年的普法工作，继续将在校青少年的法制教育纳入轨道，积极开辟第二学法课堂。积极推进学法用法实践活动，促进学生增强法律意识，养成学法用法的良好习惯。同时，对失足青少年的帮教安置进行跟踪结对不放松，组织社会各界力量发挥作用，入所帮教，进村（居）跟踪结对，关心帮教，感化安置失足青少年，减少重新犯罪率，保持社会安定、稳定。

三、全面启动法律“三进”活动，为深入贯彻实施“五五”普法规划打下基础。

我所结合本街道实际，全面开展法律“六进”活动，进一步拓

宽法律服务的覆盖面，进一步提高法律服务的质量和效率，满足基层人民群众的法律服务需求。开展以“弘扬法制精神、普及法律知识、共建和谐社会”为主题的各项法制宣传教育活动，推动法制宣传教育工作进一步贴近基层、贴近群众、贴近实际，切实增强法制宣传教育工作的针对性和实效性，深入开展“学法律、讲权利、讲义务、讲责任”活动，提高法制宣传教育的覆盖面和渗透力。

四、夯实基础，普治并举，进一步推进依法治理工作。

进一步做好基层依法治理，继续深入开展“民主法治村”建设活动，切实维护基层社会稳定。在去年工作的基础上，我们总结推广先进经验，继续深入开展“民主法治示范村”创建活动，并严格按照以下几点要求：一是坚持高标准、严要求，不断健全、完善各村村民自治组织；二是深入开展普法教育，切实促进村民法律意识与法律素质的提高；三是不断深化依法治村工作，建立健全各项规章制度，认真落实“四民主、两公开”，村级事务逐步纳入法治化管理轨道；四是加强检查指导力度，严格按标准落实创建工作，确保创建工作不走过场。

长乐市漳港司法所

2007年11月12日

第二篇：漳港街道廉政文化建设工作开展情况汇报

漳港街道廉政文化建设工作开展情况汇报

2006年以来，街道党工委、办事处按照建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系的要求，坚持把反腐倡廉教育与廉政文化建设有机结合起来，围绕抓好党员干部的勤政廉政教育这一主题，寓廉政教育于各种廉政文化建设活动之中，推动廉政文化建设向纵深发展。

一、加强领导，狠抓落实，切实把廉政文化建设摆到突出位置来抓。

建立健全廉政文化建设的领导机制和工作机制，努力形成整体合力，是保证廉政文化建设顺利进行的关键。

1、加强领导。街道党工委、办事处始终高度重视廉政文化建设，坚持将其纳入党的建设和文化建设的整体规划，统一安排部署、统一检查落实、统一考核奖惩。及时调整充实了以街道党工委书记为组长的廉政文化建设领导小组及其办公室，各村居、单位也成立了相应的工作机构。多次在党政班子成员联席会议、周例会、机关干部学习会上传达学习廉政文件精神，部署具体工作，进一步统一干部思想认识，为廉政文化建设工作的顺利开展提供了强有力的组织保证。

2、狠抓落实。为使廉政文化建设工作任务落到实处，充分调动广大党员干部的参与意识，发挥廉政文化在反腐倡廉工作中的重要作用，在组织每项廉政文化活动时，我们都严格叫

真，不摆架子走过场。我们还结合长委[2005]52号文件精神和漳港实际，研究出台了《关于加强廉政文化建设的实施意见》，将工作任务分解到各个部门、具体到人。街道纪工委加强组织协调，与各职能部门密切配合，做到上下联动、各司其职，寓教于理、寓教于乐、寓教于文、寓教于活动，努力把廉政文化建设推向更高的平台。

二、创新载体，形成特色，不断增强廉政文化的亲和力和影响力。

坚持以人为本、求真务实，积极探索廉政文化建设新途径，不断增强廉政文化建设的感染力、亲和力和影响力。

1、强化宣传力度，营造良好的廉政文化舆论氛围。充分发挥村居“两室三栏”的宣传主渠道作用，加大正面宣传引导力度，在街道政务公开栏、村居村务公开栏中开设廉政文化专栏，加强党风廉政建设进展、成效、经验和先进典型的宣传，充分展示党和政府惩治腐败的决心以及党员干部积极向上的精神风尚，努力形成廉政文化宣传的强大氛围，深受广大党员干部欢迎。街道纪工委还定期或不定期地对廉政专栏维护更新情况进行督查，使之与时俱进，常设常新。

2、拓展廉政文化一条街，增强廉政文化感染力。在街道两条主干道上合理张贴廉政宣传画、横幅标语，将廉政格言、廉政宣传画向广大党员干部群众展示宣传，增强教育的社会效果。下一步，我们准备在主干道的显眼位置设置大型廉政广告

牌，内容以格言警句、廉政漫画等为主，以生动清新的画面、简洁明了的语言，使人一目了然、琅琅上口、铭记于心，给人以深思启迪。

3、加大廉政文化作品宣传力度，扩大教育对象和覆盖面。结合宣传思想工作，以景光业余演出队为载体，以群众喜闻乐见的形式，通过自编、自导、自演廉政文化的文艺作品，有计划地组织党员、干部、群众和学生观看，使其在享受文化、参与文化的过程中接受熏陶和教育，在潜移默化中受到影响，让廉洁思想在悄然无声地融入到观众的心中。

4、积极组织参观学习，充分挖掘丰富的历史文化资源。充分挖掘、弘扬现有革命景点和文化场馆的廉政思想内容，通过组织党员干部到南阳省委旧址、市博物馆等市廉政文化教育基地参观学习，组织预备党员、青少年学生到漳港抗敌死难纪念碑开展入党宣誓、敬献花圈等活动，让党员干部、青少年学生在参与活动的不经意间受到廉政文化的熏陶和感染，在不知不觉中唤醒反腐倡廉意识。

三、突出教育，建章立制，促进廉政文化建设工作的落实。突出重点，将反腐倡廉教育与巩固和扩大先进性教育成果相结合，不断增强广大党员干部的执政为民意识、廉洁从政意识、遵纪守法意识。

1、认真开展学教活动，促进廉政文化的贯彻落实。充分发挥街道党校、村居党员活动室、街道党员电教播放站、村居

党员电教播放点的文化阵地作用，结合创建学习型组织活动，在党员干部中广泛开展“读书修德、以德律己”活动，以主题教育、宣传激励、警示提醒、以律约人、寓教于乐为教育形式，开展有针对性的警示教育，真正达到震憾身心、干净灵魂、净化心灵、弘扬正气的教育目的。在学习中做到“三结合”：一是结合党委中心组进行学习。突出党员领导干部这个重点，要求先学一点，多学一点，学好一点，学深一点，发挥示范带头作用。二是结合党内民主生活会进行学习。要求广大党员及党员领导干部进行学习和查摆，从而提高民主生活会的质量，达到有则改之、无则加勉的目的。三是结合机关干部学习会和周例会进行学习。及时学习上级的廉政文件，适时进行交流，进一步提高党员干部的党性修养和道德修养，促进共同进步。

2、建立健全工作机制，不断巩固和扩大廉政文化成果。为有效促进廉政文化建设的落实，本着教育和管理并重的原则，我们先后建立和完善了一系列的配套机制。一是各村居、单位按照《实施意见》的要求，从实际出发，制定具体的廉政文化建设工作规划，明确工作任务，认真抓好落实，街道纪工委会同有关部门加强督促检查。二是将任前廉政谈话、廉政承诺、诫勉谈话、个人重大事项报告、述职述廉、质询听证、民主评议等党内监督制度向村一级延伸，健全和完善农村基层干部任期和离任经济责任审计制度，强化对决策和人权、财权、事权的重点监督。把对干部的监督考核与群众的民主评议结合起来，把考核和评议结果作为干部任用和评优的重要依据。

四、以点带面，向下延伸，在全社会营造浓厚的廉政文化氛围。

加快廉政文化“五进”步伐（进机关、进村居、进校园、进企业、进家庭），不断扩大廉政文化的辐射面和影响力，努力在全社会营造崇廉尊廉的良好氛围。

1、各村居、单位结合平安创建等工作，积极开展廉政文化建设活动，开辟党风廉政建设宣传栏，宣传栏张贴《中国纪检监察报》。结合文明村居创建活动，充分发挥老龄协的载体作用，积极推进廉政文化进祠堂，深入到社会各个阶层。为了让更多的群众了解廉政文化，切实提高村干部的廉洁意识和村民的监督意识，我们还适时开展了送书下村等活动，并利用宣传车、村有线广播等工具巡回宣传，播报廉政工作内容，宣传廉政正面形象，增强教育效果。下一步，我们准备在各村居配备廉情信息员，以进一步加强廉政教育和廉情信息管理。

2、各中、小学校坚持把廉洁教育作为青少年思想道德教育的重要内容，通过思想品德课、班（团）队活动、校园文化建设及社会实践等形式，培养青少年正确的价值观念和高尚的道德情操。通过开展读廉政小故事、写廉政小作文、唱健康童谣和朗诵“三字经”等各种丰富多彩的活动，寓廉政教育于学校教育之中，让孩子们将崇廉尚洁这本“书”读到心里。

3、认真组织企业业主和员工学习廉政宣传资料，举办诚

信讲座，开展健康向上的文娱活动等多种形式，在企业中有针对性地开展遵纪守法和廉洁诚信教育，把廉政文化融入到企业文化、企业精神建设之中，积极引导企业依法经营、廉洁从业、诚实守信，从而使廉政文化日溢渗透到员工的生活、工作等各个方面，成为企业弘扬社会主旋律、健康向上的主流文化。

4、定期召开领导干部家属“廉内助”座谈会、组织领导干部家属收看反腐倡廉电教片、向领导干部家属赠阅廉政书报等一系列形式多样、内容丰富的助廉教育活动，进一步增强领导干部家属的法纪意识和廉政意识，防患于未然。同时，以对中、小学校学生的廉政教育为跳板，将廉洁知识带到学生各自的家庭，从而在全社会形成以廉为荣、以贪为耻的良好社会风尚。

一年多来，我们在廉政文化建设工作中做了一些积极的探索和尝试，取得了一定的成效，但仍存在着不少需要加强和改进的地方。我们将按照今天的会议精神，继续深入挖掘廉政文化建设的载体，不断丰富廉政文化建设的内容，积极探索廉政文化建设的长效机制，努力在全社会营造崇廉尊廉的浓厚氛围，进一步净化从政环境、优化经济发展环境，从而推动党风廉政建设和反腐败斗争的深入开展。

中共漳港街道工作委员会

漳港街道办事处

2007年4月2日

第三篇：漳港街道环境卫生管理公约

漳港街道环境卫生管理公约

为加强我街道的卫生管理，进一步改善卫生环境，提高村民讲究卫生、美化环境、洁净家园、卫生防病的爱国卫生意识，加快我街道的“两化”建设进程，特制定如下卫生管理规定。

1、道路清扫保洁规定

（1）严禁随意占道、摆摊设点、堆放杂物、严禁家禽、家畜上路。

（2）道路保洁实行责任到人。清洁人员每天要进行2次清扫。清扫时间为早晨8:00以前，下午5:00以后。

（3）保洁人员要保证路面整洁卫生，垃圾清理要及时，当天垃圾当天清理，不留沙土痕迹，要对垃圾桶进行清理，保证垃圾桶卫生清洁。

（4）清洁人员要按指定地点倾倒垃圾，并确保垃圾转运点周围的清洁卫生。

2、垃圾收集处理管理规定

实行门前三包制度，禁止乱倒乱扔，垃圾在定点堆放。定期处理，做到垃圾日日清，每天早上6:00——8:30，下午6:0——8:30由保洁人员统一收集垃圾。

垃圾转运点管理规定

（1）垃圾桶应及时收集、转运、运输车辆必须密闭化，不准沿途撒漏，污染环境。

（2）保持垃圾转运点周围的环境卫生，坚持每日消毒一次以上，并按要求配足药量，做到全面消毒，使蚊、蝇、蛆无孽生之地，基本运到无蝇无蛆、无臭味。

（3）垃圾应定时转运，做到不溢满。

（4）对不自觉履行卫生管理规定的保洁员，一经发现，视情节轻重，给予批评教育或扣罚工资、奖金。

漳港街道保洁员管理制度

为了增强我街道卫生管理力度，提高保洁员的工作质量。使保洁工作制度化、规范化，更好地为村民服务，创造优质的生产、生活环境，特制定本管理制度如下：

一、工作任务：

1、保洁员的工作任务主要为清运镇区内的生活、生产垃圾，零散垃圾等。

2、清扫街道环境卫生、清理白色垃圾及其它污染物。

3、清理保洁范围内的污水盆、垃圾池、厕所，并且要做到日常化管理。

4、清理村民建筑物上的小广告及乱贴乱画等。

5、清理主要干道、路弄内的积水。

6、积极配合街道环卫处的管理工作，并且服从街道、村干部的领导。

二、工作事件

村间道的生活、生产垃圾要求日产日清，夏季上午要在9点30分之前完成，下午6点之前清洁完毕，冬季上午要在10

点之前收完垃圾，下午5点之前清理完毕，特殊情况下除外。

三、注意事项：

1、保洁员要接受环卫处的领导，听从指挥、服从分配，如果不服从领导和指导者，环卫处按有关规定处理，或进行经济处罚。

2、保洁员每天按时清理卫生。如有病、事假者，要事先与环卫处领导请假。并安排好代班保洁员，如无故不上班者，按旷工处理。

漳港街道环境卫生管理制度

为优化我街道人居环境，改善村容村貌，更好地规范村民环境卫生行为，不断提高我街道村民的生活质量，加快社会主义新农村建设，加强对环境卫生管理规定如下几点：

一、村规划按卫生和环境保护的要求合理用地，不得在居住区内建设严重污染环境的企业。

二、村容村貌整洁、美观，家畜与居住用房分开且圈养畜圈棚应设置不透水的密闭储粪池；村有排水沟渠流畅无积水，无蚊蝇孽生地；农户室外存放的柴、草、杂物要整齐有序；村内道路做到雨后不积水。

三、各交通主干道、村居主要街道的路面必须清洁。各主干道要有固定的垃圾投放箱，村民卫生和村居街道卫生垃圾处理要做到日产日清，并做到有专人卫生员负责管理工作；

四、不定期对公共场所进行卫生清理，不足之处提出整改

要求，及时整改。

五、村内户户享有卫生厕所，村内设置垃圾箱（池），垃圾实行定点堆放，定期清运并进行卫生处理（填埋或焚烧）。

六、持每年开展春、秋两季灭鼠活动。

七、对蚊蝇孽生场地有整治和药杀等措施，农户室内成蝇少见。

八、设有村卫生室，有合格的乡村医生，能承担预防保健、健康教育工作任务。

九、无肝炎、伤寒、流脑、霍乱等传染病爆发流行，无群体性实物中毒事故发生。

十、儿童计划免疫苗接种合格率达85%以上。

十一、全村改水收益率达到9.5%以上，或自来水普及率100%以上，供水设施有专人管理，水质符合农村《生活饮用水卫生标准》，在供水管理制度，水源地有保护措施。

十二、村内经营饮食、食品的摊店符合《食品卫生法》的要求。

十三、定期或不定期开展卫生知识宣传与健康教育，活动形式多种多样，内容通俗易懂，动员村民广泛参与。

漳港街道环境卫生监督制度

为了使我街道的环境卫生面貌得以改变，让保洁员队伍工作质量进一步提高，让我街道干部真正重视起村间环境卫生工作，经研究决定，制定本管理制度如下：

一、建立起以环卫处主任为组长，环卫处为干部，村干部共同与的环境卫生监督管理机构。

二、辖区为4个小片区（可按干部包片区责任小组面积分）位于干部做到思想到位，责任到位，落实到位。

三、管理范围：

1、监督、指导保洁员工作，对所包地段的卫生情况进行日常检查整治上报。

2、负责所包地段的障碍物，建筑物的乱堆乱放、乱贴乱画，不按规定乱放垃圾、清理、整治工作灯。

3、负责组织保洁员、村民等清理出现的卫生死角垃圾堆、残土堆、脏乱差污水阴井沟等。

4、监督、检查各自所包地段的公共厕所及其它公共场所的卫生情况。

5、如出现私搭乱建、违章建筑等要及时制止，并及时汇报。

四、干部对各自承包地段要进行重点检查，每周二次以上，互相片区检查，每二天一次检查时间为保洁员未清理完垃圾之

前，如发现有卫生问题及时与保洁员联系，重新清理保洁。

五、环卫干部要对所管地段的保洁员加强管理与指导，及时提出保洁员工作的不足之处，并帮助其改正。

六、村两委每星期对卫生检查完毕以后，要及时向村委会主任进行汇报，汇报卫生情况和出现问题。

七、对上级组织的检查评分，如发现所包地段的卫生出现漏洞或不及格，将依情况对所包片区干部以警告批评并责令整改。

第四篇：街道五五普法中期工作自查报告

为认真贯彻执行中央、省、市普法领导部门《关于组织开展“五五”普法中期督导检查的通知》精神，切实落实《**街道“五五”普法依法治理五年规划》，根据区普法办关于《包河区“五五”普法中期督导检查工作方案》的要求，我街于二００八年六月六日至六月十二日，由街普法办组织，普法领导小组成员部门参加，普法分管领导带队对全街“五五”普法依法治理中期工作进行了认真自查，现将自查情况汇报如下：

一、建立自查领导组织

根据包普办［２００８］０４号文件精神的要求，我街及时成立了“五五”普法中期工作自查领导小组，并设立办公室，由普法领导小组领导任组长，普法领导小组成员部门负责人任成员，街普法办主任任办公室主任。

二、宣传动员

“五五”普法中期自查领导小组及时召开了“五五”普法依法治理中期自查工作会议，明确了由“五五”普法中期自查领导小组办公室具体负责全街“五五”普法中期自查实施工作，强调各社居委应相应成立“五五”普法中期自查领导组织机构，落实“五五”普法中期自查工作，同时要求街道宣传部门、司法所以及各社居委认真做好“五五”普法依法治理中期自查宣传工作，街道党工委办事处，在领导班子会议上传达包普办［２００８］０４号文件精神，并专题研究了自查相关工作的实施方案。街道、各社居委利用相关会议、橱窗、横幅等广泛宣传“五五”普法依法治理中期自查相关精神。

三、自查实施

我街根据包普办发［２００８］０４号文件的具体要求，并结合《合肥市县区（开发区）普法依法治理工作目标管理考评细则》的规定，认真将“五五”普法依法治理工作开展以来的相关软件资料进行再汇总,对相关资料进行严格地分类检查,对已归栏资料进行认真查找,做到有漏必补、有误必纠，务求资料归档全面、规范，资料分类清楚、适当。力求做到普法依法治理工作事事有反映，件件有依据，在自查工作中，我街着重对《**街道“五五”普法依法五年规划》实施情况进行逐项检查、完善。

“五五”普法中期，是“五五”普法依法治理关键性阶段，它既是对前期工作的总盘点，也是对后期工作的强化，区别是为“五五”普法依法治理检查验收工作奠定了基础。通过自查，我们发现了不足并改正了不足；通过自查，我们总结了经验并落实了经验。我们通过自查，检验自我，为迎接上级的机关的抽查做好充分准备。

**街道普法治理依法治街办公室

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第五篇：凤凰街道五五普法工作纪实

凤凰街道五五普法工作纪实--分镜头脚本拟稿 以下是拟稿，请领导审阅，于5.26前定稿，以便拟定拍摄、录音工作日程。

2010年5月24日 王开卫