第一篇：乡镇开展计划生育月例会制度的实施方案
波发（2011）18号
中共波XX委员会 XX镇人民政府关于 开展计划生育月例会制度的实施方案
各村委会、企事业单位
为了深入贯彻落实《中共中央、国务院关于加强人口与计划生育工作，稳定低生育水平的决定》、《中华人民共和国人口与计划生育法》、《陕西省人口与计划生育条例》，推进“依法管理，村民自治，优质服务，政策推动，综合治理”工作作风，健全镇村两级计生工作月例会制度，提高计生工作例会质量，充分发挥月例会掌握动态情况、研究解决问题的作用，促进我镇人口与计划生育工作进一步提高，经研究决定规范镇村计生工作月例会制度。现将有关事项通知如下：
一、统一例会时间
全镇规定统一时间：村级例会每月2日，镇级例会每月3日，遇有特殊情况需要调整例会时间，应事先通知有关单位。
二、确定参加对象
村级：镇包村领导、村计生专干、村计生专职副主任、村两委成员、药具管理员、协会专职副会长、秘书长、计生自管小组长。
镇级：镇党政一把手、分管计生领导，镇计生办统计、各专干、村计生专职主任。
三、明确例会内容
主要是：①传达贯彻上级有关会议精神，学习有关文件；②听取计生工作汇报；③总结上个月工作，布置下个月各项任务；④对存在的具体问题制定相应办法，并采取措施落实；⑤以会代训，每月确定一个专题，对到会人员进行一次人口理论、政策法规、计生管理与服务、计生科技等为课程的培训。具体要求是：
村级：
1、各小组长汇报当月发生内容（上个月漏报要补报），主要有9个方面：
（1）结婚。不管男方女方，订婚、拿聘礼、举办婚礼、以夫妻身份同居的都要汇报。
（2）孕情跟踪。原有的持证孕情是否存在，出现孕情消失要立即汇报；是否有新增持证怀孕，是否有政策外怀孕对象。
（3）生育。不管是常住人口，还是管辖区内流入人口，只要有育妇发生生育行为，都要汇报；政策外生育的要立即汇报。
（4）节育措施（四术）。该落实的对象，任务完成了要汇报，不能落实要汇报具体原因。
（5）环孕请开展情况。汇报未到位的对象及具体原因。
（6）人口迁移。不管户籍有没有改变，有人搬出去、嫁出去等情况要汇报，有人搬进来、嫁进来等情况也要汇报。
（7）流动人口。对流动人口进行摸底，流出人口和流入人口都要掌握详细情况，并通知动员流动人口来审检办证。对房屋出租户进行摸底，并落实房屋出租户与村签订计生管理合同书。
（8）人口死亡。常住人口死亡或管辖区内的流入人口死亡，都要汇报；出现孩子死亡要立即汇报。
（9）其它。计生工作需要汇报的其它情况，如计生特殊个案情况、计生访视与服务等。
2、根据汇报、反映情况组织讨论分析，针对具体问题研究出解决办法，如对四术、环孕情，责任到人、落实到位。
3、各小组长做好工作笔记、随访记录。村计生专职主任和协会秘书长分别做好月例会记录。计生专干做好村级计生宣传栏、计生公开栏的变动。
4、镇包村领导查看村计生工作室、协会活动室、计生服务室、婚育学校、计生宣传栏、计生公开栏、计生标语、计生宣传画、计生台帐、计生举报箱等情况。
5、村级月例会由行政村计生专职主任主持召开。镇级：
1、各村计生专干汇报工作中遇到的困难和问题，未完成工作任务和原因，提出工作建议，并上交村级月报告单、反馈信息等。
2、镇主要领导每月为计生工作切实解决1-2件事，如计生帮扶、宣传服务、经费投入等。
3、认真审核村级月报告单、反馈信息和汇总月报表，对上个月孕情消失、死婴个案进行重点分析，跟踪管理。
4、逐月进行微机信息变动，提供反馈信息指导基层计生工作。
5、镇计生统计做好月例会记录。
6、镇级例会由镇计生办主任主持召开。
四、严格质量标准
镇村两级计生工作例会的质量主要标准有四条：⑴应参加对象到齐；⑵基本情况、存在问题、解决办法清楚和下一个月工作任务明确；⑶计生统计质量高，各种数据准确无误、无水份；⑷各项工作经常化、制度化、规范化。
五、完善督查办法
镇村两级要高标准、严格要求召开好计生工作月例会，镇计生领导小组将抽调有关人员组成村计生工作月例会督查小组，在每月例会时间分赴各村，抽查村月例会的召开，给予指导、规范。每月把抽查情况通报一次，并计入村年终计生考核总分。
中共波XX委员会
XX镇人民政府
二〇一一年三月二十一日
第二篇：计划生育协会例会制度
计划生育协会例会制度
1、提供本村会员联系户的计划生育工作情况；
2、对育龄群众提出的有关计划生育的合理意见及反映的问题等做好工作记录；
3、每月底对本村有关计划生育工作信息进行一次汇总，报送管委会计生办；
4、每季第一个星期定一天为小组长例会日，汇报情况，反映问题，提出建议；
5、总结交流各开展活动的经验.
第三篇：公司月例会月例会制度
公司月例会制度
一、目的1.检查、掌握公司日常运营、管理工作执行情况，规范公司管理，促进公司上下的沟通与合作。
2.提高公司各部门执行工作目标的效率，追踪各部门工作进度。
3.集思广益，提出改进性及开展性的工作方案。
4.协调各部门的工作方法、工作进度、人员及设备的调配。
二、公司月工作例会
１．会议组织、责任部门：行政部。
２.会议主持人（主要发言人）：总经理或经理指定人员。
３.会议参加人：公司全体人员，由于出差等特殊原因不能参加例会的，应提前行政办公室请假。
４.列席人员：视事实需要，可让其他有关人员出席。
5．会议记录人：行政办。
6.会议 时 间：时 间 为 每月第一个星期日上午九点整，特 殊 原 因 需 要 延 期 召 开、停 开 及 另 时 增 加 会 议 的 由 行 政 办 提前通知。
7.会议地点：办公楼一楼会议室
8.会议内容（议程）：
（１）企业口号，由会议主持人带领与会者说(如：大家早上好（下午好），与会者应回答：好，很好，非常好！）全体人员应具备一个良好的心态。
（2）主持人对上一月的重点工作进行总结，包括主要的工作内容、原定计划（上月例会决定事项）的执行情况及在执行的过程中出现的问题及解决办法，有哪些不足需要加以改进，针对存在的问题进行沟通研讨，制定解决方案（如未得到解决的问题进行讨论找到及时的调解和处理的办法），对本月的工作计划进行布 置、规 划，追 踪并 改 进 日 常 管 理 工 作，传 达、解释总部的最新政策、文件和要求，对部门工作及部门人员进行点评；
（3）各岗位 员 工 汇 报 上 一月主 要 的 工 作 内 容、原 定 计 划 的 执 行 及 完 成 情 况，在 执 行 的 过 程中 出现的问 题 及 解 决 办 法，有 哪 些 不 足 需 要 加 以 改 进，针 对 存 在 的 问 题 进 行 沟 通 研 讨，制定解决 方案（如，未 得 到 解 决 的 问 题 进 行讨 论，找 到 及 时 的 调 解 和 处 理 的 办 法），按照 工作 要 求 和 指标，根 据 自 己 的 实 际 对 本 月工 作 计 划 进 行 阐 述 ；
（4）对 上 一 月来 发 生 的 重 点、难 点、热点 问 题 进 行探讨（如，客 户 提 出 的 问 题，公司、工 厂存 在 的 问 题 等）形 成 共 识，对 本 月工 作 存 在 的 困 难 进 行 研 究，找 出 解 决 方 案；
（5）每 人 根 据 一 月 工 作 实 际 提 出 一 项 以上合 理 化 建 议，以 改 进 部门 工作，提 出 有 利 于 公 司 经 营 管 理 和 工 厂 正 常 运 行的 方 法 和 意 见。
三、会 议 程 序 和 要 求
（一）会 议 相 关 人 员 的 要 求
1、主 持 人 应 不 迟 于 会 前 5 分 钟 到 达 会 场，做 好 会 前 准 备。
2、主 持 人一 般 应于 会 议 开 始 后，将 会 议 的 议 题、议 程、须 解 决 问 题 及 达 成 目标、议 程 推进 中 应 注 意 的 问 题 等，进 行 简 要 的 说 明。
3、会 议 进 行 中，主 持 人 应 根 据 会 议 进 行 中 的 实 际情 况，对 议 程 进 行 适 时、必 要 的 控 制，并 有 权 限 定 发 言 时 间 和 中 止 与 议 题 无关 的 发 言，以 确 保 议 程 顺 利 推 进 及 会 议 效 率。
4、属 讨 论、决 策 性 议题 的会 议，主 持 人应 引 导 会 议 作 出 总 结 性 的 结 论。对 须 集 体 议 决 的事 项 应 加以 归 纳 和 复 述，适 时 提 交 与 会 人 表 明 意 见 ；对 未 议 决 事 项 亦 应 加 以 归 纳 并 引 导会 议 就 其 后 续 安 排 统 一 意 见。
5、主 持 人 应 将 会 议 决 议 事 项 付 诸 实 施 的 程 序、实 施人（部门）、达 成 标 准和 时 间 等 会 后跟 进 安 排 向 与 会 人 明 确。
6、公 司 行 政 部 负 责 会 议 通知，会 议 要 求 的 各 种 资 料 需 在 会 议 前 准 备 好。
7、与 会 人 员 必 须 严 格 遵 守 会 议 时 间，应 尽 量 提 前 两 分 钟 到 达 开 会 地 点，如 有 特 殊 原 因 临时 不 能 与 会 者，应 提 前 通 知 主 持 人。
（二）议 题 准 备
会 议 召 开 前 会 议 主 持 人 须 做 好 例 会 的 准 备，会 议 前 和 相 关 人 员 拟定 会 议 议 题（主
题），通知 与 会 人 员 等，不 能 毫 无 准 备 地 召 开 例 会，各 岗 位 人 员 要 围 绕 议 题 做 好 充 分 准备，要 有 明 确 具 体 方 案 或 意 见，避 免 会 议 时 间 过 长。
（三）发 言 要 点
1、与 会 人 员 汇 报 工 作、讨 论 问 题 等，其 发 言 要 围 绕 会 议 议 程 和 主 要 议 题，简 明 扼 要，条理 清 楚，发言时间一般控制在3－5分钟。
2、不 要 总 是 围 绕 一 个 问 题 不 放，这 次 例 会 要 解 决 的 问 题 拿 住 一 些 有 代 表 性 的 问 题 来 解 决，一 些 特殊的问题可以会后单独处理，要是觉得有必要可以在以后的时间把解决问题的过程布对常规的一些问题的进行针对性的渗透。
（四）会议记录
1、行政部需负责做会议内容记录，做好会议原始记录的日常归档、保管工作；会后整理《会议记录》，《会议记录》要标明会议召开的时间（格式为年/月/日/时/分）、地点、议题、主持人、记录人、与会人员、缺席人员、详细会议内容(发言记录)、商议结果等，会议记录应简明扼要反映会议内容，并准确真实地反映与会人员的意图，在会后2个工作日内整理完毕，以文件形式（含电子文档）报总经办备案。
2、各与会人员均应记录会议要点，与本身工作相关内容应详记，以便对日后工作有指导意义。
3、以专用会议记录本做好会议的原始记录，会议记录应尽量采用实录风格，确保记录的原始性，对会议已议决事项，应在原始记录中括号注明“议决”字样。
4、下列情况下，应整理会议纪要：公司各类临时行政会议；须会后对会议精神贯彻落实进行跟进的会议；主持人要求整理会议纪要的会议。
5、会议纪要的发放或传阅范围由主持人确定。公司各类临时行政会议的会议纪要须报总经办一份存档备查。
6、会议内容的跟踪落实。会议跟进的依据以会议原始记录及会议纪要为准。与会人员及各有关部门要认真执行会议决定的事项，严格按照会议决定的内容开展相关工作并及时向有关负责人汇报工作进展情况。
（五）月会纪律
1、与会人员必须认真对待会议主题，积极发表自己的见解，对发表意见的真实性、可行性负责。并且要注意条理清晰，简明扼要。会议发言应言简意赅，紧扣议题。遵循会议主持人对议程控制的要求。
2、与会人员要准时到会，没有特殊情况不得缺席周会，不得迟到、早退，中途不得随意离场。因工作需要主持人不能参加月会，要提前指定主持人；其他人员不能参加月会者，应当事先请假，并提前将上一月工作情况和本月工作计划以书面形式交主持人。
3、与会者必须严格遵守会议纪律，不得随意走动、交头接耳，月会期间不得接听电话，所有与会人员应将随身携带的手机调至无声或振动状态；如事情紧急可向主持人请假，到会议室外面接听电话。
4、所有与会人员统一着正装，准备好笔和笔记本。
5、例会上讨论的问题属于公司机密，参会人员必须遵守公司的保密制度保守公司机密。会议记录为公司的机要档案，保管人员不得擅自外泄。其调阅应严格按公司文档管理制度和保密制度的有关规定执行。
（六）处罚规定
1、迟到、早退、缺席
（1）迟到：所有参加会议的人员在会议规定召开时间后5分钟内未到的，计为迟到。
（2）早退：凡参加会议人员，如未经主持人同意在会议召开结束前5分钟提前离开会场的，计为早退。
（3）缺席：凡必须参加会议人员未经请假擅自不参加会议或请假未批准而不参加会议的，计为缺席。
2、处罚
1、无故缺席人员罚款20元，并给予通报批评；无故迟到人员每迟到1分钟罚站5分钟，以此类推；
2、会议期间手机发出声音者罚站半小时或上台表演一个节目；
3、凡因通知原因造成应参加会议人员迟到或缺席的，以上处罚由传达人承担；
4、违反保密制度的人员将视严重程度给予相应的行政处分；
5、本条涉及的罚款将作为员工活动经费由公司行政部统一保管。
四、附则
本制度解释权归行政部，本制度执行自总经理批准之日起施行。
河南晨明生态农业科技有限公司
二○一四年八月一日
第四篇：乡镇月例会会议议程（定稿）
黄羊镇月例会会议议程
（2013年5月6日）
根据区上统一安排，今天在我镇召开5月份人口和计划生育月例会。参加今天月例会的有镇主要领导、分管领导、计生办全体工作人员、村计划生育专职副主任41人，因事请假1人，实际参会40人。
今天会议有以下几项议程：
第一项议程：由计生办负责人传达区人口局《关于认真召开乡村月例会的通知》、区人口局《关于印发全区开展人口和计划生育精细化管理服务大比武活动方案的通知》、区人口局关于《加大节育措施落实度，提高精细化管理服务水平的说明》，学习村专干计划生育工作职责及入户访视内容。
第二项议程：各村计生专干汇报清理核查工作进展及4月份人口和计划生育变动情况，重点汇报清理出的漏报出生、漏管已婚育龄妇女、漏统死亡人口、漏管流动人口、4月份人口变动及婚姻、怀孕、生育、节育及重点工作任务的落实情况。镇包村专干补充汇报。第三项议程：计生办负责人分析我镇清理清查工作情况，安排部署5月份人口计生工作；
第四项议程：请区人口局包镇领导讲话。
第五项议程：镇领导讲话。
（主持人总结）
第五篇：文斗村计划生育例会制度
2013年文斗村计划生育例会制度
一、村计划生育例会召开的时间:
村计划生育例会定于每月28日召开，特殊情况另定。
二、村计划生育例会的内容:
1、计划生育工作例会是人口与计划生育工作的重要环节，通过例会可以把全面、准确、及时的计划生育各方的信息收集起来，可以为领导决策和下步工作提供可靠的依据和素材。
2、认真学习计划生育各项方针、政策和法规、法律，明确每个月的工作任务，搞好业务培训，提高干部业务素质和统计质量。认真完成好每月例会布置的各项工作。
3、村计生办定期收集辖区内的总人数、出生、四术、死亡名单，并及时上报镇计生办。其中出生名单的内容包括“婴儿的出生时间、性别及父母姓名、年龄、详细居住地址等”。
三、各参会人员职责：
1、乡干部、村委会全体干部、村计生专干、各村小组长每月必须按规定的时间准时参加，不得迟到、早退，有事必须提前请假。
2、每次开例会，各村干必须自带纸笔，做好相关记录。
3、乡计生干部负责监督每月的计生例会召开情况，及时把信息上报汇总。
4、计生专干负责安排会场，负责该村计生全面工作，负责会议记录，及在乡计生例会向乡相关领导汇报我村计生情况，乡例会后，及时将会议的相关内容向村两委传达。
5、村主任、支书负责会场纪律，及配合乡干部和村计生专干全面搞好我村计生工作。
6、文书负责例会考勤记录。
（以上是我村例会制度，如有意见请当场提出。）
村两委签字：
计生专干签字：村委会签章 乡干部签字：
各小组长签字:
2013年1月28日
点击咨询 