第一篇:共青团上海市高桥中学委员会关于2006学年度推优评优工作的方案
共青团上海市高桥中学委员会关于
2006学年度推优评优工作的方案
(草案)
活动宗旨:
结合《中共中央关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》,秉承我校“宽基础、重选择”的学生培养目标,充分发挥学生楷模的榜样和导向作用,促进崇尚先进、争当优秀的良好校园文化的形成,推动我校德育、智育和团委工作全面进步。
活动主题:
树立学生楷模,争做优秀学生
截止日期:2007年3月18日
领导小组名单:
组长:胡瑞峰(校长、党总支书记)
副组长:赵春芳(党总支副书记)方其林(副校长)
顾虹(副校长)孙伟兰(副校长)
组员:黄海燕(学生处主任)张鹤峰(教导主任)潘微(团委书记)方海华凌岗陈伟时凌文洁陆 婵测评小组名单:
方其林黄海燕傅明顺潘 微黄 艳瞿娅妮邹晓军等体育组老师
一、评选条件
(一)三好学生评选条件
1、坚持正确的政治方向,拥护党的路线、方针、政策;热爱祖国、热爱人民、热爱学校, 热爱班集体;保护环境,关心祖国建设,有强烈的社会责任感和时代精神;积极参加校内外各项文体及志愿者活动,尊敬师长、团结友爱;遵守社会公德、诚实谦虚、文明礼貌,品德等第为“优”。
2、学习态度端正,思维活跃,能较好地掌握各门功课的基本知识与技能,学习成绩优秀,成绩是班级前十名(参照2006学年度第一学期的期中、期末考试的平均分);具有较强的创新意识和实践能力,积极参加各种科技、文化、体育、艺术等活动,并在某些方面取得优异成绩。
3、身体健康,积极参加体育锻炼,体育达标成绩在统一测试中达到良好以上:有良好的心理素质和健全的人格,具有一定的人际交往能力,能够正确处理同学、师生的关系;勇敢坚强、生活态度健康向上。
(二)优秀学生干部(优秀团员/团干)评选条件
1、具备三好学生的评选条件。优秀学生干部限于学生会部长、班主席以上的学
1生干部;优秀团干部限于校团委委员、团支部书记以上的学生干部。
2、具有较强的组织管理能力,能够履行职责,协助学校、教师加强班级学生管理,是班主任老师及其任课老师得力助手,并积极组织学生开展有意义的自我教育活动。主动成为学校、班级、学生管理的参与者、组织者,在班级享有较高的威望。
(三)优秀集体的评选条件
具有良好的班风和学风,班集体团结、和谐、民主。班级各门学科的成绩在本年级中名列前茅,在考核中是先进班。班委、团委干部分工明确,积极参加和配合学校的各项整体工作。具有固定的志愿者服务队,在班级的发展过程形成自己班级的特色并取得明显的进步或取得突出的成绩,在学校中发挥了一定的辐射和示范作用。请符合条件的班级在3月12日(星期一)前上交团委学生处申报材料,参评班级委派一名班干部在规定的时间内参加由团委组织的优秀集体评选陈述会并提交校行政会讨论。二.评选原则
在校党总支的领导下,在评选三好学生及优秀学生干部的过程中,班主任要认真按照评选条件在班级评出品学兼优的学生,上报到年级组,年级组上报到团委、学生处,然后由团委、学生处上报到学校,最后由校行政会研究评出本年度的三好学生及优秀学生干部(团干部)。学校要求在评选过程中要层层把关,严格程序,坚持标准,本着公开、公正、公平的原则,坚决杜绝暗箱操作,弄虚作假和以权谋私,推荐的学生名单要通过校园网公示,在评选过程中如有不正当行为,一经查实,对当事人一定严肃处理,并取消参评学生的资格。三.评选范围及名额分配
根据共青团上海市浦东新区社会发展局委员会的会议精神,2006学年度高桥中学名额分配如下:
四.评选程序
第一步:请各位班主任老师按规定时间,根据评选条件,组织本班学生认真学习本方案,严格按照校三好评选条件,由学生自荐,班主任、各任科教师、班级干部共同研究提出候选人,然后由全体学生评选,班主任把关,选出校级三好学生上报到年级组,然后由年级组统一上报学生处。(试点班每班6名、平行班每班4名)(3月12日完成)第二步:由团委、学生处统一组织校级三好学生进行文化测试(3月13日完成)和体育测试(3月14日完成)按照两项考试的总分值,结合评选条件选取相应数量的市区级三好学生候选人。
第三步:根据三项得分的平均分进行排序,广泛听取意见,提交校行政会讨论,确定最后人选(3月16日完成),公示后上报社发局团委候选人名单。第四步:五四表彰。
注明:如有疑问,请与学生处潘微老师联系。2007年3月8日
附表:
1、上海市高桥中学2006学年度优秀学生登记表
2、上海市高桥中学2006学年度优秀集体登记表
2007年3月9日
2007年3月9日
第二篇:共青团上海市静安区委员会
夯实基础凝聚青年
积极探索“推优入党”的“四优工作法”
共青团上海市静安区委员会
‚推优入党‛工作是团的基层组织建设的一项基础性工作,是新形势下党建带团建、密切党团联系、加强青年工作的具体有形的结合点,也是为党和国家挖掘、培养青年工作骨干、集聚青年人才精英的重要手段,在巩固党的青年群众基础、加强‚凝聚力工程‛建设方面更是具有重要的战略意义。
近年来团区委坚持用‚三个代表‛重要思想引导青年团员,用理论学习的方式教育青年,努力构筑团员青年的精神支柱,引导青年积极向党组织靠拢。依托全区325个‚双学‛小组、青年‚双学论坛‛和‚邓读会‛,组织广大团员青年认真学习十六大精神和‚三个代表‛重要思想,积极弘扬‚永远跟党走‛、‚党在我心中‛的主旋律。通过开展一系列主题活动,进一步坚定了广大青少年跟党走的信念,也激发了广大青年对党的感情。2003年,全区共有1287名青年递交了入党申请,其中团员898名。
静安,作为上海的中心城区,近年来伴随着区域的功能开发,形成了以南京西路沿线梅龙镇广场、中信泰富广场、恒隆广场等为代表的一大批中高档商务楼群。里面不仅入驻了一批实力雄厚的跨国公司,也集聚了一大批高学历、高层次的优秀青年。几年来,静安团区委充分认识到‚推优入党‛工作的重要性,结合静 1
安‚楼宇经济‛蓬勃发展的实际,不断探索新时期‚推优‛工作的新思路和新手段。
在静安区委、区委组织部的正确领导和具体指导下,静安团区委积极发挥联系青年的桥梁和纽带作用,通过调查研究、整合资源、扎实工作,不断探索在楼宇青年中开展“推优”工作的‚主动寻优、发动争优、积极育优、规范推优‛的四优工作法,为党集聚优秀青年人才、巩固党的青年群众基础、加强党的执政能力建设做出了积极的贡献。
一、主动寻优,充分认识‚推优入党‛工作的重要性。随着静安区域经济的发展,楼宇中集聚了一大批高学历、高层次、高收入的‚三高‛青年。绝大多数楼宇青年都积极要求上进,在学校期间就对加入共产党满怀憧憬,但是在进入商务楼宇工作后,由于周围没有党团组织,这些青年在政治上的追求就此搁浅。2003年上半年,团区委借区委组织部第一期中青班开展社会实践锻炼的机会,安排5位街道团工委书记和中青班的28位青年学员一起,历时3个月,对区商务楼宇内入驻单位的青年的基本情况和思想状况进行了地毯式的调研。
通过三个月调研,团区委了解到辖区的83家主要商务楼里,总计有入驻企业2700余家,约有员工5.6万人,其中35岁以下的青年员工约有3.1万人,近70%具有大专以上学历。楼宇中的青年群体文化程度普遍较高,思维活跃,他们有接受继续教育提高自我的需求,有中高档休闲服务的需求,也有积极向党团组织
靠拢、参加各类公益活动的需求。他们的政治参与意识较强,对自我价值的实现有明确而强烈的期待。总之,这是一个充满活力、不断进取的群体。通过调研,团区委充分认识到在楼宇青年中积极开展‚推优入党‛工作的重要性。楼宇青年特殊的职业性质、思维方式、生活理念等都要求团区委必须以务实、创新的精神和与时俱进的工作手段,来实现“推优”工作在这新领域中的发展。
二、发动争优,吸引楼宇青年积极向党团组织靠拢。为在楼宇青年中形成积极向党组织靠拢的氛围,团区委确立了‚活动先行‛的工作思路,以新颖的主题活动作为营造‚争优‛氛围的工作切入点。结合建团80周年的契机,团区委举行了‚五四精神离我们有多远‛的网上主题讨论,与区综合经济党委等部门共同举办了‚静安摆擂台、两新展雄风——静安区‘两新’组织迎‘七一’党的知识竞赛‛,引导楼宇青年中的入党积极分子中重温党的光荣历史。也开展了‚青春、奉献、创新‛——楼宇青年‚培育上海城市精神‛主题座谈,楼宇青年围绕培育城市精神与上海新一轮大发展纷纷作了发言,表示青年人要珍惜机会积极投身上海新一轮大发展。2004年,团区委在楼宇青年中发起与区老干部‚结对共建‛活动,将老干部对人生的感悟、对共产主义坚定不移的信念以结对的形式辐射到广大楼宇青年中。
在开展“推优”工作中,团区委还注重加强与楼宇青年的沟通交流,打破传统党团建工作方法,以贴近生活、贴近青年的活动,寓教于乐。2004年3月,静安寺街道组织了辖区内的楼宇青
年入党积极分子60余人,赴浙江安吉,开展了以‚在党旗下我们共同成长‛为主题的静安寺社区青年入党积极分子活动。目前,静安寺街道商务楼宇内已有92名青年积极向党组织靠拢,其中46人递交了入党申请书。团区委通过开展这类内容丰富、形式多样的主题教育,采取春风化雨、润物无声的方式,将党的要求、党的影响落实到楼宇青年中去,逐步吸引、凝聚了一批商务楼宇中的党员、团员和入党积极分子,为在商务楼宇中开展‚推优‛工作做好了源头上的保证。
三、积极育优,不断增强‚推优入党‛工作的实效。为深化‚推优入党‛工作,团区委还积极通过组建静安律师青联分会和‚梅、泰、恒‛楼宇青联分会,团结凝聚一批有为的青年才俊。2003年6月由35位优秀青年律师组成的静安区律师青联分会,中共党员就有16人,占总人数的45%;2003年7月成立的‚梅、泰、恒‛楼宇青联分会,32名会员中有14名中共党员。在党组织的带领下,团组织还积极做好两新入党积极分子党校培训班人员的推荐工作,动员、鼓励、支持楼宇青年通过自身努力,参加区委组织部主办的党校入党积极分子培训班。100余名楼宇青年利用晚上的休息时间,在区委党校坚持听党课,学习党的理论知识。
‚党建带团建,团建促党建‛。在第九城市计算机技术咨询(上海)有限公司里,团组织的活动使5名党员萌发了寻找党组织的愿望。在街道党委、团委共同努力下,第九城市党支部组建起来
了。现在公司里有7名团员青年向党组织正式递交了入党申请书,他们在团总支的带领下,精益求精、忘我工作,用实际行动向党组织靠拢。‚梅、泰、恒‛楼宇青联分会的两名副会长冯晓蕾和唐磊,他们都是共产党员。虽然他们工作繁忙,是企业中的精英骨干力量,但他们却十分珍惜青联分会的每一次活动,在与党组织保持密切联系的同时,也以自己的实际行动影响着身边的青年。通过加强“推优”工作的针对性和有效性,一批高素质的青年入党积极分子队伍正在商务楼宇中发展壮大。
四、规范“推优”,健全‚推优入党‛工作的党团衔接机制。在掌握了楼宇青年入党积极分子队伍的基础上,各级团组织把基本具备党员标准的青年及时推荐给党组织,并建立健全党团衔接工作机制,在‚推优入党‛方面做到‚同规划、同培养、同考核‛。在党组织制定党员发展计划前,团组织邀请党组织领导参加团日活动,向党组织展示重点推荐的优秀青年的政治思想状况和整体素质。在培养过程中,团组织协助党共同开展对入党积极分子的教育,保持与他们的经常性联系,安排他们参加党的基础知识学习班。在考察过程中,针对楼宇青年工作特殊思想较复杂的特点,配合党组织全方位、多角度地考察他们,保证‚推优入党‛人员的质量,真正做到规范商务楼宇‚推优‛工作的程序。在南京西路街道,目前已有3名楼宇青年发展成为了党员:恒邦物业周漪雯、第九城市林智敏、四季酒店汤臣。2004年5月,南西街道综合经济党委举办党务知识培训班,团工委推荐40余名团员青年参
加,办班结束后,所有参加人员递交入党申请书,新时代大厦的团支部书记张伟琴因表现出色而被定为考察对象。
‚推优入党‛工作是团的基础性工作之一,团区委在商务楼宇中进行了积极的探索,取得了一定的成效,但面对日益变化的形势,团区委还要不断健全和完善现有的各项工作制度,要结合新形势、针对新情况、面对新问题,不断地审视‚推优‛工作的范围、标准和方法,赋予‚推优入党‛工作新的内涵、新的理念。
第三篇:共青团黑河学院委员会团学评优工作制度(初版)
共青团黑河学院委员会团学评优工作制度
为进一步加强我院共青团工作,充分调动我院各级团组织工作的主动性、积极性,推动我院共青团工作的科学化、制度化和规范化建设,培育一批中国特色社会主义事业的合格建设者和可靠接班人,根据团章有关规定和《黑河学院基层团总支量化考核办法》,结合我院实际情况,特制定本制度。
一、评优范围、内容和比例
(一)评优范围
1、院团委直属的学生组织及我院各系(中心)的团总支、团支部和学生团体。
2、团组织关系在我院满半年的在籍普通全日制学生及教职工。
3、在团支部(含团支部)以上组织工作满半年的专、兼职团干部。
4、对共青团工作、社会实践工作、大学生科技创新工作、创业就业工作和青年志愿者工作做出突出贡献的教职工。
(二)评优内容(17项)
五四红旗团总支、五四红旗团支部、社会实践活动先进集体、社会实践活动优秀团队、大学生课外科技学术活动优秀团队、大学生创新创业优秀团队、青年志愿服务先进集体、优秀学生社团。
模范院学生会干部、模范系学生会干部、优秀团干部、优秀-1-
团员、社会实践活动先进个人、模范社团干部、青年志愿服务先进个人、大学生课外科技学术活动先进个人、大学生创新创业先进个人。
(三)评优比例
1、五四红旗团总支为我院基层团总支总数的25%;
2、五四红旗团支部为我院基层团支部总数的6%;
3、社会实践活动先进集体为我院基层团总支的20%;
4、社会实践活动优秀团队为我院本学年组队参加社会实践服务活动团队数量的10%;
5、大学生课外科技学术活动优秀团队为我院本学年参加校级、省级、国家级学术科技竞赛的获奖团队;
6、大学生创新创业优秀团队为我院本学年参加校级、省级、国家级创新创业竞赛活动的获奖团队或是已取得一定的创新创业成果、有一定社会影响的团队;
7、青年志愿服务先进集体社会实践活动先进集体为我院基层团总支的20%;
8、优秀学生社团为我院已登记正式注册社团总数的6%;
9、共青团工作先进个人评选数量视实际情况而定;
10、优秀院学生会干部(模范院学生会干部)、优秀系学生会干部(模范系学生会干部)不超过本组织参评人数的10%;
11、院级优秀团员为团委直属学生组织、各系(中心)团员数量的3%,;院级优秀团干部为团委直属学生组织、各系(中心)
团干部(团支书、组织委员、宣传委员)数量的5%。
12、社会实践活动先进个人为我院本学年参与此类活动学生数量的2%;
13、优秀学生社团指导教师为指导社团活动教师数量的10%,模范(优秀)社团干部不超过院社团联合会、院礼仪队、院大学生艺术团和各系(中心)社团干部参评数量的10%;
14、青年志愿服务优秀指导教师为指导学生开展志愿服务教师数量的10%,青年志愿服务先进个人不超过院青年志愿者协会和各系(中心)参与志愿服务学生干部数量的10%;
15、大学生课外科技学术活动优秀指导教师和大学生创新创业优秀指导教师评选数量为指导学生开展此类活动教师的10%,大学生课外科技学术活动先进个人、大学生创新创业先进个人为获得校级、省级、国家级此类竞赛奖项学生数量的50%。
二、评优条件
参照《共青团黑河学院委员会制度汇编》中的相关规定。
三、评优程序、要求
评优工作要依据民主、公平、公开的原则在院团委和同级党组织的领导下采取自下而上的方式进行。要在认真总结学年工作的基础上,以团支部为单位,根据评优有关文件要求组织评选,基层团总支要严格把关,确保评选质量,对支部评选情况进行审核、组织联评,并提出先进集体、优秀个人名单,经征求同级党组织意见后形成材料报送院团委审批。
第四篇:中学共青团委员会工作计划
2010年,是我校实现更高发展目标的关键之年。我校团委必须全面落实科学发展观的要求,巩固团员意识教育成果、加强理想信念教育、深化团的自身建设、服务青年学生、教师的成长成才,以饱满的工作热情、积极的工作态度,全面提升我校的共青团工作。
一、加强理论武装工程,推进思想教育工作
1.巩固团员意识教育成果。继续用好《团的一大到十五大》光盘资料,帮助团员全面了解共青团的发展史。进一步完善团员学习教育制度和团员评议激励制度。以“争作一名优秀的共青团员”为主题,组织开展优秀团员形象设计、团员志愿服务活动,以实际行动争做一名优秀团员。
2.抓好青少年理想信念教育。通过抓活动、抓实践、抓骨干、抓社团,促使理论学习的经常化。开展“实现宏伟蓝图,奉献青春智慧”为主题活动、开展“我与祖国共奋进”主题教育,通过活动引导广大青少年回顾改革开放以来昆山的巨大变化,展望“十一五”昆山发展的美好前景。采用“请进来、走出去”的方法,加强对青少年的政策形势教育。
3.推进爱国主义教育活动。抓住建党85周年和红军长征胜利70周年的重大契机,紧紧围绕十·
一、“一二·九”纪念日,利用入团宣誓、十八岁成人仪式的具体的活动,引导青少年树立与时代相适应的人生观、价值观和世界观。
4、积极开展社会实践活动。配合德育处做好学生社会实践的组织、协调工作,引导青年学生社会实践活动中接受教育、增长才干,同时进一步加强对社会的认识,了解民情、关注生活。
二、加强团的自身建设,改进团的作风
1、规范制度建设。加强工作台帐记录、工作例会制度、青年之家建设和团员教育管理。推行团日活动制度、重温入团誓词制度、规范团的活动仪式等组织制度。
2、规范推优工作。强团员发展工作、规范入团手续。进一步做好推荐优秀团员作党的发展对象工作,壮大团员入党积极分子队伍,为党不断输送新鲜血液。
3、加强共青团网站建设。及时更新、充实我校团委网站内容,使之成为青年团员自我教育、展示学校团工作、增强校际工作交流的重要平台。指导学生会网站建设,使之成为学生相互交流、展示学生风采、彰显学生个性的重要平台。
三、推进各项青少年群众性精神文明创建活动
1.深化青年志愿者行动。开展“弘扬雷锋精神、参与志愿服务、建设精神文明”主题活动。积极推进青年志愿者行动的文化建设,大力倡导志愿服务的新理念。积极配合团市委、局团委安排的各项志愿服务工作,扩大我校青少年志愿者活动的影响。
2.深入开展18岁成人仪式教育活动。继续开展18岁成人仪式教育活动,完善活动内容和方式,强化公民意识教育,突出法制意识和心理健康教育,使之成为我校团工作乃至学校工作的一个亮点。
3.积极开展青少年文化活动。依托我校学生会这一学生自己的组织,不断增强其功能、发挥其主观能动性,切实加强校园文化建设,广泛开展符合学生需求、生动活泼的文体活动,丰富学生业余文化活动,提升学生文化修养。
四、整合社会资源,做好青少年服务工作
1.继续做好扶贫帮困工作。做好校内贫困生的调查摸底工作,深入开展“爱心助学”活动,推进活动的社会化进程。发挥团组织的桥梁作用,加强与结对资助双方的沟通联系,做好协调、管理和服务工作。发挥全体教职员工、全体学生的作用努力帮助在生活上、学习上以及品德上有困难的学生。
2.努力做好青年教师的培养工作。积极配合教务处、教科室,切实加强对青年教师的培养,实施青年教师“一、二、三培养工程”。大力开展青年教师基本功竞赛,进行“五优”评比活动,为青年教师脱颖而出提供舞台。关心外来青年教师的生活,让他们安心教学。
团委分工情况:
王阳:全面主持学校团委工作。协调处室内外关系;对外联络宣传;团委工作安排;材料整理归档;“推优入党”、扶贫帮困工作。
戈峰:青年共产主义培训工作;团委网站建设;团关系转接工作。
尹华:指导学生会工作;升旗仪式、国旗下讲话和学生护旗队指导工作;护校值勤指导;社会实践活动策划落实。
俞慧:指导学生会工作;班团活动推优工作;协助学校红十字会及扶贫帮困工作。
主要活动安排:
九月份:
1、“爱心助学”工作;
2、高一团关系转入工作,高
二、高三团关系调整工作;
3、特长生调查工作;
4、第十七期青年共产主义学校前期准备工作;
5、各班团支部书记会议,落实本学期各班工作(台帐下发);
6、“教师节献礼”小报评比,第一期黑板报评比;
7、开展第九届“推普”宣传周系列活动
①高
一、高二年级以“规范街头用字,提升城市形象”为主题,以“正确使用规范字”为内容的“啄木鸟行动”;
②高一年级以“民族精神代代传”为主题举行普通话演讲比赛;
③高二年级以“爱我母语,爱我中华”为主题举行一次主题班会。
十月份:
1、迎国庆黑板报评比;
2、组织学生会参与我校60周年校庆的相关事宜;
3、指导学生会开展体育比赛(具体内容形式待定);
4、第十七期青年共产主义学校开班;
5、各班团支部工作台帐检查;
6、开展青年教师风采展示活动比赛;
7、举办高一年级“爱我中华”大合唱比赛。
十一月:
1、纪念红军长征胜利七十周年系列活动(具体内容形式待定);
2、开展“我与祖国共奋进”主题教育系列活动
①高一年级中开展“八荣八耻”征文和辩论赛;
②高
一、高二年级开展“知荣辱、树新风”为主题的系列活动;
3、团员发展工作;
4、班级主页设计大赛;
5、第三期黑板报评比;
6、各团支部工作经验交流。
十二月:
1、“一二·九”系列活动(具体内容形式待定);
2、开展“新教育实验”系列活动;
3、各班团支部工作考核;
4、优秀团员、优秀团干部、优秀团支部评比;
5、第四期黑板报评比;
6、我校团委做好各项迎检工作。
第五篇:中学共青团委员会工作计划
2012年,是我校实现更高发展目标的关键之年。我校团委必须全面落实科学发展观的要求,巩固团员意识教育成果、加强理想信念教育、深化团的自身建设、服务青年学生、教师的成长成才,以饱满的工作热情、积极的工作态度,全面提升我校的共青团工作。
一、加强理论武装工程,推进思想教育工作1.巩固团员意识教育成果。继续用好《团的一大到十五大》光盘资料,帮助团员全面了解共青团的发展史。进一步完善团员学习教育制度和团员评议激励制度。以“争作一名优秀的共青团员”为主题,组织开展优秀团员形象设计、团员志愿服务活动,以实际行动争做一名优秀团员。2.抓好青少年理想信念教育。通过抓活动、抓实践、抓骨干、抓社团,促使理论学习的经常化。开展“实现宏伟蓝图,奉献青春智慧”为主题活动、开展“我与祖国共奋进”主题教育,通过活动引导广大青少年回顾改革开放以来昆山的巨大变化,展望“十一五”昆山发展的美好前景。采用“请进来、走出去”的方法,加强对青少年的政策形势教育。3.推进爱国主义教育活动。抓住建党85周年和红军长征胜利70周年的重大契机,紧紧围绕十·
一、“一二·九”纪念日,利用入团宣誓、十八岁成人仪式的具体的活动,引导青少年树立与时代相适应的人生观、价值观和世界观。
4、积极开展社会实践活动。配合德育处做好学生社会实践的组织、协调工作,引导青年学生社会实践活动中接受教育、增长才干,同时进一步加强对社会的认识,了解民情、关注生活。
二、加强团的自身建设,改进团的作风
1、规范制度建设。加强工作台帐记录、工作例会制度、青年之家建设和团员教育管理。推行团日活动制度、重温入团誓词制度、规范团的活动仪式等组织制度。
2、规范推优工作。强团员发展工作、规范入团手续。进一步做好推荐优秀团员作党的发展对象工作,壮大团员入党积极分子队伍,为党不断输送新鲜血液。
3、加强共青团网站建设。及时更新、充实我校团委网站内容,使之成为青年团员自我教育、展示学校团工作、增强校际工作交流的重要平台。指导学生会网站建设,使之成为学生相互交流、展示学生风采、彰显学生个性的重要平台。
三、推进各项青少年群众性精神文明创建活动 1.深化青年志愿者行动。开展“弘扬雷锋精神、参与志愿服务、建设精神文明”主题活动。积极推进青年志愿者行动的文化建设,大力倡导志愿服务的新理念。积极配合团市委、局团委安排的各项志愿服务工作,扩大我校青少年志愿者活动的影响。2.深入开展18岁成人仪式教育活动。继续开展18岁成人仪式教育活动,完善活动内容和方式,强化公民意识教育,突出法制意识和心理健康教育,使之成为我校团工作乃至学校工作的一个亮点。3.积极开展青少年文化活动。依托我校学生会这一学生自己的组织,不断增强其功能、发挥其主观能动性,切实加强校园文化建设,广泛开展符合学生需求、生动活泼的文体活动,丰富学生业余文化活动,提升学生文化修养。
四、整合社会资源,做好青少年服务工作1.继续做好扶贫帮困工作。做好校内贫困生的调查摸底工作,深入开展“爱心助学”活动,推进活动的社会化进程。发挥团组织的桥梁作用,加强与结对资助双方的沟通联系,做好协调、管理和服务工作。发挥全体教职员工、全体学生的作用努力帮助在生活上、学习上以及品德上有困难的学生。2.努力做好青年教师的培养工作。积极配合教务处、教科室,切实加强对青年教师的培养,实施青年教师“一、二、三培养工程”。大力开展青年教师基本功竞赛,进行“五优”评比活动,为青年教师脱颖而出提供舞台。关心外来青年教师的生活,让他们安心教学。团委分工情况:王 阳:全面主持学校团委工作。协调处室内外关系;对外联络宣传;团委工作安排;材料整理归档;“推优入党”、扶贫帮困工作。戈 峰:青年共产主义培训工作;团委网站建设;团关系转接工作。尹 华:指导学生会工作;升旗仪式、国旗下讲话和学生护旗队指导工作;护校值勤指导;社会实践活动策划落实。俞 慧:指导学生会工作;班团活动推优工作;协助学校红十字会及扶贫帮困工作。主要活动安排:九月份:1、“爱心助学”工作;2、高一团关系转入工作,高
二、高三团关系调整工作;3、特长生调查工作;4、第十七期青年共产主义学校前期准备工作;5、各班团支部书记会议,落实本学期各班工作(台帐下发);6、“教师节献礼”小报评比,第一期黑板报评比;7、开展第九届“推普”宣传周系列活动①高
一、高二年级以“规范街头用字,提升城市形象”为主题,以“正确使用规范字”为内容的“啄木鸟行动”;②高一年级以“民族精神代代传”为主题举行普通话演讲比赛;③高二年级以“爱我母语,爱我中华”为主题举行一次主题班会。十月份:1、迎国庆黑板报评比;2、组织学生会参与我校60周年校庆的相关事宜;3、指导学生会开展体育比赛(具体内容形式待定);4、第十七期青年共产主义学校开班;
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