太和镇新城幼儿园家长对幼儿园征求意见表

第一篇：太和镇新城幼儿园家长对幼儿园征求意见表

太和镇新城幼儿园

幼儿家长对幼儿园工作征求意见

一、政治不够坚强方面存在的问题

1、不重视学习，对党的政策学习不够，理解不深，把握不准，党性观念不强，对散布对党和政府不满情绪和言论的人和事，不批评、不制止。有（）

没有（）

不清楚（）

2、政治立场不坚定，对非法宗教活动不敢管、不愿管、不会管。思想认识模糊，对身边人员穿戴“吉里巴甫”服饰、蒙面、年轻人留大胡须等错误行为不教育、不制止、不纠正、不报告。

有（）

没有（）

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3、值班备勤存在晚来早走、消极怠工、我行我素等问题。有（）

没有（）

不清楚（）

4、政治纪律意识不强，对党的“四个服从”执行不到位，在工作中找借口、讲条件、摆困难，执行上级决策走偏或选择性执行，发挥模范带头作用不够，不能在工作、生活中做维护民族团结、维护社会稳定、反对民族分裂的表率等问题。

有（）

没有（）

不清楚（）

二、形式主义方面存在的问题

1、有的对幼儿家庭情况不了解，对问题幼儿方法简单，履岗尽责偏差走样。有（）

没有（）

不清楚（2、有的只重视幼儿成绩，轻视幼儿的德育教育和养成习惯。有（）

没有（）

不清楚（）

3、有的只管园内的事，不管幼儿园外的成长。有（）

没有（）

不清楚（）

4、教科研活动实效性不强，业务学习不认真，走形式。

有（）

没有（）

不清楚（）

三、官僚主义方面存在的问题

1、有的管理层面的教师深入课堂、深入师幼不够，缺乏与师幼、幼儿家长的沟通交流，听取意见少。

有（）

没有（）

不清楚（）

2、工作中存在重安排、轻落实的现象

有（）

没有（）

不清楚（）

3、在评优选先过程中存在好人主义，实行平均分配 有（）

没有（）

不清楚（）

四、享乐主义方面存在的问题

1、有的存在城乡两头跑，不安心于乡村教育工作。有（）

没有（）

不清楚（）

2、有的责任意识较差，干工作讲条件，缺乏吃苦和奉献精神。

有（）

没有（）

不清楚（）

3、遇到困难问题，不能够主动解决，工作范围划分过清，出现能推则推现象。

有（）

没有（）

不清楚（）

五、奢靡之风方面存在的问题

1、有的部分党员干部存在攀比心理，并且对于攀比幼儿家长教育力度不够。有（）

没有（）

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2、有的着装打扮不符合教师仪容仪表规范，给幼儿带来负面影响。有（）

没有（）

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3、节日期间接收幼儿的小礼物馈赠。

有（）

没有（）

不清楚（）

六、教职工队伍素质不高的问题

1、有的专业不强，教材把握不准，上课时只能根据课本知识讲授，无法进行适当的拓展，甚至上课时犯知识性错误。

有（）

没有（）

不清楚（）

2、有的习惯于凭经验教学，对新的教育理论和方法缺乏兴趣，不钻研。有（）

没有（）

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3、教科研能力较弱，对教育教研的研究缺乏理论的支撑。有（）

没有（）

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第二篇：太和镇新城幼儿园创卫工作简报第二期

创卫工作简报

太和镇新城幼儿园 第二期

2016年4月1日

4月5日，为践行鄂州市创建“全国卫生文明城市”的要求,争做合格市民，牢固树立环境卫生保护意识，新城幼儿园印发了“爱国卫生百日行动致家长的一封信”，号召全体幼儿家长朋友们积极行动起来，保护我们的家园，对门前屋后进行一次彻底的大扫除，从自身做起，从点滴做起，为我们的孩子做一个好的表率。全家老少齐上阵，以主人翁的姿态投入到“清洁家园”百日行动的建设中来，让天更蓝，让水更清，让我们的家园更加清洁美丽。

第三篇：太和镇新城幼儿园创卫工作简报第四期

创卫工作简报

太和镇新城幼儿园

第四期

2016年4月26日

深入基层 “创卫”工作大检查

4月26日，梁子湖区副区长李明华、梁子湖区教育局 “创卫”工作领导小组组长柯水田局长、区食药局长刘水平、太和镇中心学校干事刘道林等一行人，深入基层，对辖区内的太和镇新城幼儿园进行了“创卫”工作大检查。他们走进教室、厕所、寝室、食堂，一摸（摸地面），二查（查档案、查记录），三看（看墙壁、看天花板、看仓库），并主持召开“创卫”工作现场会。副区长李明华对太和镇新城幼儿园“创卫”工作所取得的成绩给予了高度的评价，他说：“太和镇新城幼儿园‘创卫’工作的经验可以作为模板进行全区推广，让兄弟单位都来参观一下。”柯水田局长在和高志勤园长的交谈中指出：“成绩的取得不容易，要注意保持，争创一流。”区食药局长刘水平重点对新城幼儿园的食堂进行了检查，他查留样记录表，并现场询问了食堂食物采购等环节，指出新城幼儿园在下一阶段的”创卫”工作中应注意的问题。太和镇中心学校干事刘道林对同行的高志勤园长说：“一定要以这次‘创卫’工作为契机，搞好幼儿园的卫生保健工作，为幼儿营造一个干净、舒适的校园环境。”

第四篇：太和镇新城幼儿园创卫工作简报第三期

创卫工作简报

太和镇新城幼儿园

第三期

2016年4月13日

为巩固前期“创卫“工作成果，查缺补漏，进一步提高思想认识，4月13日，新城幼儿园召开了全体保育员会议。会上，高志勤园长对前一段时间的“创卫”工作进行了总结，表扬了部分“创卫”先进个人，高志勤园长在肯定大家取得的成绩同时，对发现的问题进行了指正:

1、部分老师责任意识不到位，没有很好的认识到这次活动的重大政治意义。

2、保洁意识差，乱扔乱丢现象严重。

3、部分教职工缺乏必要的卫生保健常识，急需加强。

“创卫”小组副组长陈志杰同志结合上级相关部门的整改意见，对下一阶段的工作进行了安排，进一步明确责任，细化分工。

第五篇：太和镇新城幼儿园创建健康示范幼儿园组织机构

太和镇新城幼儿园

创建“健康示范幼儿园”组织机构

组长：高志勤

职责：具体负责幼儿园健康教育工作。副组长：张秋莲、陈志杰

职责：负责制定健康幼儿园实施方案，落实工作计划，组织幼儿进行健康促进各项活动，整理、汇编计划、经验、总结等材料，对幼儿园健康工作做实践与理论上的探索；协调与社区间的联系，负责幼儿园环境的整治和管理。

陈志杰（总务处）

职责：负责整个幼儿园环境的整治和管理，做好健康服务的硬件设施安装与维修，为全园师幼开展健康幼儿园的各项活动提供必要的物质保障。将健康幼儿园纳入整体工作计划，协调幼儿园各职能部门健康促进工作的开展，做好健康幼儿园各类台帐及资料归档工作。负责幼儿园学科健康教育的渗透，健康教育课的课程设置、师资、教材的组织、教务管理、体育活动及幼儿在园时间管理。

胡文静（心理健康负责老师）：

职责：对幼儿心理健康状况进行测试分析，在师幼间开展心理健康教育活动。胡丽文（幼儿园保健医生）刘军民（太和镇卫生院）

职责：对幼儿进行健康幼儿园基本知识宣传培训，幼儿个人健康技能的培养和指导，普及常见病、传染病防治知识。

柯伟（太和镇新城村委会主任）

职责：为幼儿健康促进工作开展创设良好的社区环境。