第一篇：“六站”工作职责
社区党员服务站工作职责
一、党员管理服务。接受群众入党申请，并考核积极分子表现。结转党员组织关系，跟踪了解党员组织关系迁移情况。收缴辖区内党员党费，并协助完成各类统计信息工作。负责外出党员的活动证发放和登记工作。建立流动党员台账，帮助流动党员联系落实党组织关系，实行动态管理和服务。
二、党员咨询服务。接待辖区范围内的党员来电、来访，对党员和群众提出问题给予解答。提供可公开的党内文件资料查询，党员教育、管理、发展工作的各类政策咨询。提供区域内的基层单位建立党组织的相关咨询。提供党的基层组织工作有关疑难问题咨询。收集、整理党内教育活动的经验、案例及党员有关学习资料提供基层党组织和党员查询。
三、党员教育服务。提供有关党的基本理论、基本知识的书记和刊物，供党员和群众阅读。发展党内有关报表、书籍、材料等。提供党建网站浏览、查询，党员电化教育设施和片源。
四、党员活动服务。为党组织开展组织生活和党员活动提供场所，定期组织开展专题性活动。帮扶困难党员，及时、多形式地进行关心、帮助。以老党员和生活困难党员为重点，广泛开展党内关怀活动，协调有关单位和组织解决他们的实际问题。维护党员权益，帮助基层党员落实处理合法权益受侵害的时间，帮助特殊党员落实有关求助要求，实施党内关爱；帮助外来务工党员落实法律、劳资、信息等方面的服务。组织党员参观教育基地及其他参观活动。
五、党员人才服务。做好党群人才自我推荐和登记工作，晚上方群人才资源信息库建设与更新，搞好党群人才推介服务工作。做好党员志愿者申请登记和推荐工作，开展党员志愿者结对帮困等联系和服务群众的活动，密切党同人民群众的联系。
社区劳动保障服务站工作职责
一、掌握本社区事业人员和离退休人员状况，建立事业人员跟踪服务制度和离退休人员状况调查制度，建立健全失业人员、离退休人员台账和月报制度。
二、及时发布用工信息，并为辖区内参保人员和离退休人员提供个人账户、养老金及劳动和社会保障政策查询服务。
三、做好失业人员的职业指导、就业培训登记、参保政策咨询等有关服务工作。为社区特困就业群体提供就业援助。
四、对特困和孤寡退休人员做好慰问工作，开展帮困解难活动。
五、在镇劳动保障所的指导下，组织本社区离退休人员开展学习、文化娱乐和社会公益性活动。
六、提供劳动保障法律、法规、政策等咨询服务。
社区健康服务站工作职责
一、贯彻执行国家有关法律、法规、规章和标准；遵守各项规章制度，认真落实医务人员岗位责任制；抓好医德医风建设。
二、入户指导、开办讲座、举办专栏，开展形式多样的健康教育宣传活动。
三、建立居民个人和家庭健康档案，随时掌握社区居民健康情况。
四、为社区居民提供定期身体检查、健康指导等服务。
五、开展免疫接种、传染病的预防与控制工作；提供院外急救、双向转诊、心里卫生咨询服务。
六、定期对社区健康服务志愿者进行培训，提高服务水平，满足社区居民的卫生保健等方面的需求。
七、掌握社区卫生服务相关资料，做好统计，分析。逐步实现社区卫生服务微机化管理，提高管理水平。
八、以妇女、儿童、老年人、慢性病、残疾人、低收入居民为重点，开展融预防医疗、保健、康复、健康教育、计划生育知道“六位一体”的有效、经济、方便、综合、连续的基层卫生服务。
社区综治服务站工作职责
一、定期组织社区综治服务志愿者，开展法制宣传教育活动，学习党的路线、方针、政策，提高全民法制意识，法制观念；加强政治业务学习，提高他们的政治素质和业务能力。
二、加强对社区治安巡逻队的管理，协助公安机关做好警民联防活动，减少不安定隐患。
三、定期分析和掌握辖区内的治安形势，协调、联系好各驻区单位，共同解决辖区内突出的治安问题。
四、督促、协调驻区单位加强治安防范，对存在问题的单位提出整改意见，并视情况，提出行使一票否决的建议。
五、加强对“法轮功”等邪教组织的打击力度，组织和协调相关部门，做好教育转化工作。
六、做好流动人口的管理工作，按照办事处流动人口的管理办法，严格管理，做到底数清，动态明，证件齐，严禁三无人员在辖区居住，建立流动人口管理信息档案。
七、做好对刑释解教人员、刑满释放人员，解除劳动教养人员和轻微违法犯罪人员的管理、教育工作。
八、做好社区综治志愿者教育、管理和培训工作，不断提高志愿者和社区居民的法制意识和水平。
社区文教服务站工作职责
一、开展社会公德、职业道德、家庭美德、科普文化、民主法制、民族团结、环境保护、计划生育、文明行为等项教育活动，不断提高社区居民的整体素质、科学文化素质。
二、从社区实际出发，广泛开展群众喜闻乐见、健康向上、不同规模、不同层次的社区文化、家庭文化活动，不断丰富社区居民的精神生活。
三、充分发挥社区现有文化体育娱乐活动设施的作用，积极开展全民健身活动，不断增强社区居民体质。
四、加强文明市民学校建设，充分挖掘社区教育资源，建立起社区关心、支持教育，参与监督、管理教育的机制，不断完善学校、家庭和社会“三结合”的教育网络。
五、关心老年人和儿童的身心健康，积极营造尊老爱幼的社区氛围。
六、开展好社区居民群众的文明教育、老年文化艺术教育、家长学校教育等教学组织工作。
七、做好社区内中小学生参加社区教育、社区服务活动行为表现的评价工作，并定期反馈到学校，以促进社区内青少年健康成长、全面发展。
八、组织开展社区居民读书活动，定期举办各种主题的读书竞赛活动，营造社区良好的文化氛围。
九、建立并严格执行社区文体器材和图书室管理制度，切实发挥问题器材和图书的作用，并建立问题器材的维护机制和社区图书馆的图书补充机制，保证器材和图书不流失、不闲置。
社区综合事务服务站工作职责
一、根据国家有关政策，制定社区服务发展规划并组织实施。在发生各类自然灾害和意外事故时，协助镇政府为社区居民提供紧急救助服务。
二、宣传有关帮扶救助的政策法规，提供有关帮扶救助工作的政策咨询服务。受理低保、困难家庭和持证人员医疗救助的申请，对申请家庭有关情况进行核实、公示，并提出审核意见。
三、负责将低保证、低保保障金、各项临时救助资金、医疗救助资金及其他帮扶救助款物及时准确发放到户。
四、开展对辖区内优扶对象、老年人、残疾人、最低生活保障户等的帮扶救助服务工作。
五、配合职能部门做好对困难家庭各项援助措施的落实工作，帮助办理相关手续，并为就业困难群体提供帮助。组织辖区内符合公益劳动条件的低保家庭成员开展公益性劳动。
六、定期走访辖区内的低保和困难家庭，及时了解和掌握他们的生活和就业情况。
七、建立低保、困难、医疗救助家提供、城镇三无对象、优扶对象、老年人、残疾人等的档案资料和各类帮扶救助工作台账，按上级民政部门和帮扶救助机构的要求，及时、准确填报有关帮扶救助工作报表。
八、定期组织辖区党团员、文明家庭开展志愿者服务活动，为孤、老、残等弱势群体提供服务。对居民急需的水、电、燃气、房屋修缮和突发病人送医院等提供应急服务。
九、组织辖区内有一技之长的无业人员和下岗失业人员，协调各类服务设施，为居民提供微利有偿的家政服务和便民利民服务。
十、为辖区内居家养老的老年人提供系列配套的养老服务。
第二篇：社区六站一室工作职责
社区“六站一室”工作职责
一、社区党建服务站工作职责
（一）在社区党组织的领导下，具体负责社区党员的教育管理，组织在职党员进社区开展为民服务活动，协助社区党组织全面做好社区党建各项工作。
（二）负责对党员组织关系的接收和管理，建立社区党员档案，重点加强流动党员管理，对流动党员的基本情况、联系方式和参加活动情况，特别是进入时间和流出时间进行认真登记。
（三）负责社区党员的党费收缴管理、党员信息管理及党员情况收集上报。
（四）定期组织社区党员开展活动，总结工作，布置任务，听取他们学习、工作、思想汇报，及时把握他们的思想动态，并为他们排忧解难。
（五）接待受理党员的来访来信，组织社区党员积极开展党内互助及帮扶。特别是对社区的特困党员、孤寡老人、失学儿童等弱势群体，统一组织和动员社区党员自主结对帮扶，使党员服务站真正成为社区党员之家和群众的后盾。
（六）根据党员教育培训的需要，提供有关党务工作政策、党内资料、学习资料的咨询服务。
（七）定期组织社区党员参加社区公益活动，发挥他们在社区建设中的先锋模范作用。
（八）承办社区党组织安排的其他工作。
二、社区民政服务站工作职责
（一）根据国家有关政策，制定社区服务发展规划并组织实施。在发生各类自然灾害和意外事故时，协助街道为社区居民提供紧急救助服务。
(二)宣传有关帮扶救助的政策法规，提供有关帮扶救助工作的政策咨询服务。受理低保、困难家庭和持证人员医疗救助的申请，对申请家庭有关情况进行核实、公示，并提出审核意见。
(三)负责将低保证、困难证、低保保障金、各项临时救助资金、医疗救助资金及其它帮扶救助款物发放到户。
(四)开展对辖区内优扶对象、老年人、残疾人、最低生活保障户等的帮扶救助服务工作。
(五)配合职能部门做好对困难家庭各项援助措施的落实工作，帮助办理相关手续，并为就业困难群体提供帮助。
六、组织辖区内符合公益劳动条件的低保家庭成员开展公益性劳动。
(六)定期走访辖区内的低保和困难家庭，及时了解和掌握他们的生活和就业情况。
（七）建立低保、困难、医疗救助家庭、城镇三无对象、优抚对象、老年人、残疾人等的档案资料和各类帮扶救助工作台帐，按上级民政部门和帮扶救助机构的要求，及时、准确填报有关帮扶救助工作报表。
（八）定期组织辖区党团员、文明家庭开展志愿者服务活动，、为孤、老、残等弱势群体提供服务。对居民急需的水、电、燃气、房屋修缮和突发病人送医院等提供应急服务。
（九）组织辖区内有一技之长的无业人员和下岗失业人员，协调各类服务设施，为居民提供微利有偿的家政服务和便民利民服务。
（十）为辖区内居家养老的老年人提供系列配套的养老服务。
三、社区环境卫生服务站工作职责
（一）发挥社区爱国卫生组织的协调作用，开展爱国卫生、环境保护、健康教育的宣传工作，教育社区居民自觉遵守城市管理、环境保护、绿化、市容卫生等有关法律、法规和条例。
（二）协助街道职能部门督促社区单位和居民搞好庭院卫生，协调物业部门监督社区保洁队伍搞好环境卫生，实现生活垃圾袋装，日产日清，无卫生死角，消灭“四害”，保护楼院内干净整洁。
（三）组织社区单位和居民植树、养花、种草，并开展护绿活动，绿化美化社区环境，配合专业管理人员督促小区居民按位停放机动车辆和非机动车辆。
（四）配合职能部门搞好社区内永久性市政公用、卫生设施的维护工作，保持其清洁美观可用，对社区内破坏市政公用设施、园林绿化的行为，对违法建筑、违法占道、无照经营以及违反市容环境卫生管理规定行为进行教育和举报。
（五）加强科普、环保法律法规宣传教育，不断增强社区居民的环境保护意识和法制观念。动员社区单位和居民协助环保部门治理环境污染，及时举报社区污染、污染源和噪声扰民等。
（六）动员社区单位、居民开展灭蟑、灭鼠活动，定时购药、投药，把社区鼠蟑控制在国家规定的标准之内。
（七）加强对社区物业管理部门的监督，指导物业公司搞好社区物业管理，不断改善社区居住条件和环境，为居民生活提供方便。
四、社区劳动保障工作站工作职责
（一）开展劳动保障宣传咨询、协助信访和劳动监察工作
1、负责宣传国家、自治区和地方有关劳动就业和社会保障的法律、法规、政策，提供政策和业务咨询服务。
2、承办辖区内劳动保障方面的来信、来访登记处理和上报工作。
3、协助上级劳动保障监察机构开展劳动保障执法监督检查和年审工作，参与处理辖区内发生的劳动保障违法行为和群体性突发事件；协助开展企业工资支付监控，协助监督劳动合同签订情况，逐步建立企业劳动保障诚信档案制度；协助开展辖区内劳资纠纷的调解，排查跟踪劳动保障不稳定因素。
（二）承担就业、再就业服务工作
1、协助就业与失业管理。建立健全城镇失业人员、下岗失业人员、新成长劳动力、大中专毕业生、灵活就业人员、岗位开发、企业用工登记等基础台帐，实行动态管理，定期调查、反馈各类人员动态信息，做好统计上报工作。
2、就业困难群体援助。对本辖区内“4050”人员、“零就业家庭”、享受低保人员等特殊就业困难群体进行入户家访，建立回访和帮扶动态信息台帐，定期了解、登记、反馈援助对象就业、培训、家庭等方面的信息；为就业援助对象提供上门送岗位服务，承办就业援助具体工作。
3、社区就业岗位信息收集和开发。负责辖区内城乡劳动力资源、就业岗位的调查、收集、建档、统计和信息发布工作。会同居委会开发辖区就业岗位。
4、再就业服务工作。
《再就业优惠证》和《求职登记证》的申请初审和日常管理工作；承办申请小额担保贷款的资格初审认定和贷款催收工作；指导、帮助下岗失业人员、城镇其他失业人员申请享受各项就业、再就业补贴和政策扶持，并做好调查、登记和统计上报工作；负责为城乡劳动者和用人单位提供职业指导。
（三）承担职业培训服务工作
1、指导和组织参加职业培训。指导并组织下岗失业人员、城镇其他失业人员及农村进城务工劳动者申请参加岗前和转岗、技能培训、创业培训和职业技能鉴定。
2、职业培训人员的管理和登记。对社区职业培训对象的信息收集和资格审核，对辖区持有《再就业优惠证》、《求职登记证》的人员进行登记造册，建立信息台帐。
（四）承担企业退休人员社会化管理和社会保险服务工作
1、协助做好企业退休人员社会化管理。协助做好本辖区企业退休人员健康、生活等状况调查；建立社区企业退休人员及其供养直系亲属动态信息台帐。
2、开展企业退休人员文体活动和社会公益活动，指导企业退休人员自我管理和互助服务。
3、开展社会保险服务。提供社会保险政策咨询和各项查询服务；指导灵活就业人员参加社会保险；指导参加社会保险的失业人员领取失业保险金；协助社会保险经办机构做好社会保险扩面、征缴及清欠工作。
五、社区医疗卫生服务站工作职责
（一）贯彻执行国家有关法律、法规、规章和标准；遵守各项规章制度，认真落实医务人员岗位责任制；抓好医德医风建设。
（二）入户指导、开办讲座、举办专栏，开展形式多样的健康教育宣传活动。
（三）建立居民个人和家庭健康档案，随时掌握社区居民健康情况。
（四）为社区居民提供定期身体检查、健康指导等服务。
（五）开展免疫接种、传染病的预防与控制工作；提供咨询等服务。
（六）以妇女、儿童、老年人、慢性病、残疾人、低收入居民为重点，开展融预防医疗、保健、康复、健康教育、计划生育指导“六位一体”的有效、经济、方便、综合、连续的基层卫生服务。
六、社区文化体育教育服务站工作职责
（一）开展社会公德、职业道德、家庭美德、科普文化、民主法制、民族团结、环境保护、计划生育、文明行为等项教育活动，不断提高社区居民的整体素质、科学文化素质。
（二）从社区实际出发，广泛开展群众喜闻乐见、健康向上、不同规模、不同层次的社区文化、家庭文化活动，不断丰富社区居民的精神生活。
（三）充分发挥社区现有文化体育娱乐活动设施的作用，积极开展全民健身活动，不断增强社区居民体质。
（四）加强文明市民学校建设，充分挖掘社区教育资源，建立起社会关心、支持教育，参与监督、管理教育的机制，不断完善学校、家庭和社会“三结合”的教育网络。
（五）关心老年人和儿童的身心健康，积极营造尊老爱幼的社区氛围。
（六）开展好社区居民群众的文明教育、老年文化艺术教育、家长学校教育、中小学生教育等教学组织工作。
（七）做好社区居委会内中小学生参加社区教育、社区服务活动行为表现的评价工作，并定期反馈到学校，以促进社区内青少年健康成长、全面发展。
（八）组织开展社区居民读书活动，定期举办各种主题的读书竞赛活动，营造社区良好的文化氛围。
（九）建立并严格执行社区文体器材和图书室管理制度，切实发挥文体器材和图书的作用，并建立文体器材的维护机制和社区图书室的图书补充机制，保证器材和图书不流失、不闲置。
七、社区司法警务室工作职责
（一）做好矛盾纠纷排查，调解民事纠纷，接受群众咨询、求助、为民排忧解难。把矛盾解决在基层，消灭在萌芽状态，做到“小事不出社区，矛盾不上交”。
（二）做好社区人口管理工作，加强对实有人口、暂住人口、重点人口、五种监管对象和取保候审、监视居住人员的管理。
（三）做好情报信息基础工作，搜集治安、政治信息，核实比对社区人口中的违法犯罪信息。
（四）做好社区安全防范工作。加强社区群防群治队伍建设，积极开展“创安”活动，做好社区安全防范宣传工作。
（五）做好社区治安管理工作。积极做好社区场所、特业、危险物品的日常管理及出租房管理工作，做好社区消防管理工作，协助侦破刑事案件。
（六）做好社区的群众服务工作。受理群众的咨询服务，协助群众和单位办理有关证照的申请，为有困难的人员上门服务。
（七）做好社区的普法工作。大力宣传国家的法律法规，开展形式多样的法制宣传活动。
第三篇：炉院街街道办事处社区居委会六站一室工作职责
炉院街街道办事处社区居委会六站一室工作职责
社区卫生服务站职责
一、以入户指导、开办讲座、举办专栏等形式，开展健康教育宣传工作。
二、建立居民个人和家庭健康档案，随时掌握社区居民健康情况。
三、开展居民个人和家庭医疗保健合同的签定工作，按照合同规定，为社区居民提供定期身体检查、联系专家门诊、住院转院、健康指导等服务。
四、为社区居民诊治常见病、多发病，对社区危重病人进行现场抢救及转院。酌情设立社区家庭病床，开展家庭护理及相关的服务工作。
五、负责社区卫生防疫、计划免疫、慢性病防治等工作。
六、积极开展妇女、儿童、老年人、残疾人和术后病人的康复保健工作。
社区计划生育服务站职责
一、根据国家、自治区、市关于计划生育的政策、法规，开展计划生育宣传活动。
二、建立健全社区计生工作各类台账，掌握社区育龄妇女的生育、节育情况。
三、协助政府职能部门做好生育指标的申报、发放工作。
四、负责同外来人口签订计划生育合同，做好登记、验证以及环、孕情检查和节育措施落实工作。
五、落实计生协会网络建设的各项任务，做到组织健全、活动经常、搞好服务、形成风尚。
社区环境卫生服务站职责
一、积极做好爱国卫生宣传工作，教育社区居民自觉遵守城市管理、环境保护、绿化、市容卫生等有关法律、法规和条例。
二、协助政府职能部门督促社区单位和居民搞好庭院卫生，保持楼院内外干净整洁。
三、积极组织社区单位和居民群众植树、养花、种草、绿化美化社区环境。
四、不断提高社区居民的环境保护意识，动员社区单位和居民积极协助环保部门治理环境污染，及时举报社区污染源和噪声扰民等问题。
五、加强对社区物业管理部门的联系与监督，不断改善社区居住条件和环境，为居民生活提供方便。
社区劳动就业、社会保障服务站职责
一、建立健全社区就业、社会保障信息网络，掌握求职意向，为求职人员提供就业信息、职业介绍和指导服务。
二、教育待业、失业人员转变择业观念，协助劳动保障部门搞好就业培训。
三、充分发挥社区资源优势，积极开展无失业社区活动，帮助下岗职工、待业青年、失业人员实现就业，再就业。
四、建立下岗职工，失业人员，待业人员数据库。
五、建立社区退休人员数据库，随时掌握退休人员增减（含已参加养老保险的无单位退休人员）及养老金发放情况。
六、坚持资源共享原则，协调，引导社区单位把内部的文化体育活动场所向社会开放，使社区退休人员老有所教，老有所学，老有所乐。
七、协助政府职能部门对社区单位外用工使用情况进行监督检查。
社区文教服务站职责
一、坚持开展社会公德、职业道德、家庭美德、科普文化、民主法制、民族团结、环境保护、计划生育、文明行为等项教育活动，不断提高社区居民的整体素质，科学文化素质。
二、从社区实际出发，广泛开展群众喜闻乐见，健康向上，不同规模，不同层次的社区文化，庭院文化活动，不断丰富社区居民的精神生活。
三、充分发挥社区现有文化体育娱乐活动设施的作用，积极开展全民健身活动，不断增强社区居民体质。
四、加强文明市民学校建设，逐步形成社区居民教育网络，实现教育资源共享。
五、关心老年人和儿童的身心健康，积极营造尊老爱幼的社区氛围。
社区治安司法警务室职责
一、坚持对社区居民进行普法教育，开展法律咨询和法律援助活动，提高居民的法律意识，依法保护居民的生命财产安全。
二、正确处理人民的内部矛盾，调解社区民间一般民事纠纷和轻微
刑事纠纷，防止予盾激化。
三、对社区单位的社区治安综合治理工作进行督促、检查、指导、协调，落实人防，物防，技防等治安防范措施。
四、对外来人口及时登记，帮助外来人员办理有关证件，落实“三证一保”（身份证、暂住证、计划生育证、担保制度）措施，加强对外来人口的遵纪守法教育，依法保护其合法权益。
五、协助政府职能部门做好辖区劳改、劳教释放人员（含保外就医人员）的帮教、管理和监督工作。
六、坚持对社区居民进行国防动员和教育，做好双拥和征兵工作。
七、协助政府职能部门做好辖区安全生产的检查落实，消除隐患，确保安全。
第四篇：六站小学节水自查报告
隆湖六站小学
“节约水资源 保护生命线 共筑中国梦”主题宣传教育活动自查报告
为深入推进节俭养德全民节约行动，落实自治区党委宣传部关于“开展人人节水行动”（宁宣发〔2015〕45号）要求，我校开展了“节约水资源 保护生命线 共筑中国梦”主题宣传教育活动，活动开展以来，全校师生积极行动，切实开展多种形式的节水宣传教育活动，加强学校用水管理，提高水资源使用效率，创建工作成效显著。
一．制定了切实可行的节水计划
1.认真贯彻科学发展观，牢固树立和落实社会主义核心价值观，以提高水资源利用效率和效益为目的，转变用水观念，建立全校师生人人参与的节水型校园管理体系，实现水资源的可持续利用，为加速经济发展、构建和谐校园提供可靠的水资源保障。
2．以坚持“依法管水,科学用水,严格节水管理,促进节约用水”原则，动员全校师生参与节水活动，大力营造节约用水氛围，增强节水意识，提升了用水管理水平。
3．根据学校实际和工作规范,制定了切实可行的节水工作实施方案,作为学校开展创建节水型学校工作的指导性方案。
二、开展了形式多样节水宣传教育与实践活动(一)加大宣传力度,营造浓厚氛围,让全体师生把“珍惜水,节约水,保护水”变成每个人的自觉行动。
1.学校制定切实可行的“节约用水”制度,全面启动创建节水型学校工作。
2.组织全体师生召开节水动员大会,向师生介绍我市、我区水资源的严峻形势,使广大师生了解节约水资源的重要性和紧迫性,初步形成“节约用水，从我做起”的观念；了解相关法律、法规,增强节水意识,调动了全体师生参与节水行动的积极性和主动性,自觉养成节约资源的良好习惯。
3.成立了由校长任组长,相关负责人及各班主任为成员的学校节约用水工作领导小组。领导小组下设办公室,由总务处负责具体操作。
4.加强了节水宣传阵地建设,制作了精美实用的节水宣传专栏,登载节水知识、相关法律与政策、节水宣传作品。
(二)采取切实有效的措施,把节水工作落到实处 1.开展丰富多彩的节水型学校创建活动,形成人人参与节水的新风尚。
（1)利用学校网站、校园广播、宣传专栏、粘贴标语等,大力宣传做好节约用水工作的重要意义。
（2）由学校少先大队干部发出节约用水倡议书使节水宣传工作“进班级,、进家庭、进社区”,积极推进节水宣传工作的健康发展。
（3）开展了丰富多彩的节水主题活动,收效显著。①各班开展了“节约水资源 保护生命线 共筑中国梦”主题班会活动。②组织开展了“节水伴我在校园，我把节水带回家”延伸教育活动。
③开展了“节约水资源 保护生命线 共筑中国梦”的征文比赛，全校三年级及其以上班级的学生参与活动。
④学生编辑制作了“节水知识手抄报”,全校三年级及其以上班级的学生参与此项活动,许多班级将学生“节水知识手抄报、电脑报”粘贴在“学习园地”供同学们相互学习交流,创造了良好的节水宣传氛围和环境。
丰富多彩的创建节水校园文化活动,让学生在活动中受到教育,增强节水观念,已经收到了“教育一个学生、带动一个家庭、影响整个社会”的效果。
(4)开展了“我为学校节约一滴水”实践活动,使节水宣传教育变为学生的实际行为。
2.学校结合实际,采取有力措施,确保节水工作取得成效.(1)制定节约用水制度,明确工作目标和重点,建立节水责任制。
(2)要求全体师生树立节水意识,养成节水习惯,严格控制用水量,要求全校师生用完水及时关闭、关严水龙头,各专用教室的教师课后认真检查关闭水源。
(3)由专人负责对校园内供水设施进行巡视检查,保证师生的正常用水,对发现的问题及时采取措施解决,严禁跑、冒、漏、滴水现象发生。
(4)对用水进行单独计量、考核、奖惩。(5)制定用水计划,建立科学合理的节水指标体系,提高计划用水率,确保无计划外用水。
(6)按节水型生活用水器具标准,更换不符合节水标准的用水器具,改用节水型洁具和阀门。
3.制作节水标牌,贴在用水之处。
4.学校供水系统由总务处统一管理,并坚持落实对主要用水与供水部位巡查制度,定时、定点进行巡查,将用水量较大的地方作为重点巡查对象,彻底检查排除了跑、冒、滴、漏等隐患。
5.教育师生树立主人翁意识,爱护用水设施,节约用水:对违反规定,破坏用水设施和造成用水浪费的,给予相应处罚。
6.开展节水工作自查自纠,对发现的问题及时进行了整改。
三、逐步落实了创建节水型学校的相关保障措施(一)加强组织领导。学校加强对节水工作的组织领导,建立健全责任制,切实做到了领导有力,目标明确,措施得当,务求实效,建立了节水工作的长效机制。
(二)加大投入,逐步实施对学校用水管网的改造,有效防止管跑、滴、漏现象的发生。
(三)加强检查力度,对违规违纪人员严肃处理。(四)建立举报制度,公布举报电话,接受师生及群众监督。
在创建节水型学校的活动中,我们取得了一些成绩:科学的管理让学校更加规范,使学生得到良好的教育。工作实践中让我们体会到,保护水资源责任重大,节水工作任重道远,在做好每项工作时一定要想在前,做在前,科学规划,全员参与,从细节入手加强管理并使之落到实处。创建节水型学校工作的开展也让我们在观念上也得到了更新,更加明确了节约水资源的重大意义。
四、节水考核到位，绩效明显
我们对备用水单独分开计量，进行考核，同时各部门履行责任制，使学校的用水量得到了有效控制。
今后我们将更加努力工作,找出差距,总结经验,用科学的理论指导一切工作,严格规范制度、措施,圆满完成各项节水工作,保障教育、教学的顺利进行。
隆湖六站小学
2015年6月3日
第五篇：“六站合一”社区党员服务
“六站合一”社区党员服务中心
流动党员服务站、无职党员管理站、群众办事代理站、党员教育培训站、群众就业咨询站和党风廉政监督站“六站合一”的社区党员服务中心。
1、流动党员服务站。建立流动党员个人专用档案，建立信息库，实行动态管理，达到“六个掌握”，即掌握党员基本情况，掌握外出时间，掌握所从事的个体经营项目，掌握新住址，掌握联系办法，掌握党费缴纳情况。与此同时，服务站还要为流动党员提供就业、再就业相关服务；帮助、救助生活困难的流动党员，维护流动党员的权益，使党员服务站真正成为流动党员的“家”，并通过服务站这个平台充分发挥流动党员的先锋模范作用。
2、无职党员管理站。无职党员，是指不担任党内和行政领导职务的社区基层党员。为了发挥无职党员作用，开展无职党员设岗定责活动。
一是党务政务类包括：党务政务监督岗和计划生育监督岗。二是公共、社会事务类包括：扶贫扶低服务岗、环境建设监督岗、社会治安维护岗和扶残助残服务岗。
三是思想政治工作类包括：民情民意收集岗、社区文化活动岗、矛盾纠纷调解岗、大手牵小手工作岗。
3、群众办事代理站。为社区党员和居民群众提供便民利民服务。积极配合相关部门，认真做好城市低保、劳动保障、计划生育、子女入学、社会青年入伍、就业等政策宣传和咨询服务代理，方便党员和居民群众。
4、党员教育培训站。组织社区党员紧紧围绕党的中心工作和当前形势加强政治理论培训。坚持“三会一课”制度，每季度要组织全社区党员集中进行一次学习和讨论，并有学习记录。
5、群众就业咨询站。建立社区党员信息采集制度，掌握下岗（失业）党员、群众的基本情况，广泛搜集就业信息，提供就业培训和法律服务，深入开展社区党员“带头再就业、带领下岗职工再就业”活动。负责协调、帮助社区下岗（失业）人员寻求就业岗位，拓展就业渠道，维护社会稳定。
6、党风廉政监督站。负责对社区党员干部进行党风政风教育；定期组织社区监督员开展党风政风评议活动；及时做好群众来信来访、举报查处落实和信息反馈，负责收集社区单位和群众对居住在辖区的干部和党员的党风政风情况的意见和看法，提供相关举报线索。建立在职党员干部自然情况登记表、在职党员干部监督考察记事簿，制定社区对在职党员干部工作时间以外活动实施监督的工作制度、社区党风廉政建设义务监督员工作制度和社区对在职党员干部工作时间以外活动情况评议制度等规章制度，使对在职党员干部“八小时以外”行为的监督引向规范化、制度化。
党风廉政监督站工作制度：一是会议制度。每半年召开一次工作会议，研究工作计划，确定有关事宜；每月召开一次办公会议，会审来信来访资料，提出具体落实意见；及时召开监督员会议，剖析来信来访情况，通报、总结部署阶段性工作。二是办事制度。监督员工作由监督站统一安排，在接到群众举报或收集到有关线索后3天内报监督站，监督站整理后3天内报街道办，不得擅自处理或拖延；对社区民意箱中收集到的信访反映的有关问题，工作上半月内要查处完毕并反馈给信访举报人。三是访查制度。监督站每季度以问卷调查、上门走访、征求意见、专题座谈等形式开展访查活动，访查内容根据街道办党委确定，对访查结果尤其是存在问题和整改情况要予以公布。四是监督评议制度。定期开展公开评选“廉洁干部”、“廉政单位”、“社区党员先锋岗”等监督评议活动，对党员干部实行末位亮“黄牌”和“警示牌”，对情节严重的违规违纪违法行为按规定查处。五是建立在职党员干部监督制度。对不能履行义务或在保持党员先进性方面有不良表现的在职党员干部，要按照干部管理权限向其所在党组织进行及时反馈。同时，与在职党员干部所在单位党组织建立沟通联系制度，定期反馈在职党员干部在社区的表现情况。并于每年底对每名在职党员干部的监督情况形成综合鉴定，报在职党员干部所在工作单位党组织。
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