第一篇:青冈县教师进修学校“双争”活动方案[范文]
青冈县教师进修学校 开展“双争”活动实施方案
为进一步提升教师师德师风建设水平,切实转变工作作风,有效推进各项工作的贯彻落实,按照教育局统一部署,全面落实青教字[2011]16号文件精神,经学校领导班子会议研究决定,在全校开展“争当优秀、争当先进”(简称“双争”)的主题活动,特制定本实施方案:
一、指导思想
以“邓小平理论”和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,以“办人民满意的教育、打造人民满意的教师队伍”为宗旨,以“学习优、作风优、素质优”为核心,争当优秀教师。在“双争”活动中,紧密结合各项工作的整体推进和贯彻落实,通过不断创新工作方法、活化载体建设,切实提高学校整体办学水平和教师综合素质,提高社会各界对我校各项工作的满意度,为实现我县教育事业更好更快发展做出新贡献。
二、工作目标
(一)学校将结合实际,科学制定中长期发展规划,明确发展方向和奋斗目标,努力改善办学条件,着力加强队伍建设,努力提高工作质量,全力提升管理水平,争当省、市、县各级各类先进单位。
(二)全体教师要结合自身实际,制定素质提高计划和奋斗目标,加强理论学习,注重师德修养,钻研业务知识,提升岗位技能,积极争当各级各类优秀教师。
三、主要任务
(一)大力宣传发动,营造良好氛围。通过悬挂横幅、张贴标语、制作图版等有效渠道,全面宣传开展“双争”活动的重大意义,切实激发学校和教师投身参与“双争”活动的积极性和主动性,真正形成“比、学、赶、帮、超”的浓厚氛围。
(二)不断深化学习,切实提高素质。认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、“十七大”精神以及《教育法》、《教师法》、《义务教育法》等有关教育法律法规,全面贯彻落实全国、全省、全市教育工作会议精神,用科学发展观武装头脑,提高自身综合素质。做到有组织、有计划、有制度、有笔记、有心得、有园地。
(三)创新工作方法,优化服务质量。认真贯彻落实教育局2011年工作要点中提出的目标精神,以“扎实推进教育教学改革、全面提升教育教学质量”为核心,全体教师要树立研究意识、创新意识、服务意识,营造工作氛围,理清研训工作思路,研究工作措施,提高工作质量,努力为基层学校的发展壮大和广大教师专业水平的提升提供更为有效的专业支持。
(四)创新活动载体,推动争先创优。一是积极组织开展“帮学结对”、基本功竞赛、岗位标兵评选等活动,不断激发 教师的工作热情和工作积极性;二是通过在业务部室中开展“培养一个好典型,上好一节示范课,磨出一个好课例,进行一次好讲座,研究一个好专题,写出一个好文章。”的“六个一”岗位练兵活动,努力建设一支思想素质高、工作态度端正、专业功底扎实、教科研训水平高、工作能力强的研训队伍;三是在全校教师中开展“一比敬业,看谁为民执教诚;二比形象,看谁社会口碑佳;三比专业,看谁业务成长快;五比管理,看谁服务基层好;五比业绩,看谁工作业绩优。”的“五比五看”活动,推进学校各项工作健康和谐发展,努力为青冈基础教育事业的健康发展做出新贡献。
(五)强化师德建设,铸造师德楷模。严格按照市教育局有关师德师风建设的“七不准”及我县教育局制定的“十条禁令”,恪守教师从业的道德规范,彻底杜绝在职教师乱补课、乱办班、乱收费等现象发生,树立教育和教师在社会上的良好形象。真正收到党员教师受教育,人民群众得实惠,教育事业得发展的效果。
(六)增强服务意识,共谋发展大计。广泛听取社会各个层面的意见,通过定期召开基层学校领导及教师代表座谈会、基层单位问卷调查、设立校长信箱、校长接待日等措施,充分了解基层单位和教师对学校的有关评价、意见和建议,做到集思广益,群策群力,共谋学校发展大计,切实提高各项工作质量和整体办学水平。
四、考核办法
按照教育局要求,学校将根据“双争”活动的开展情况,对全校教师和部室进行认真的考评。通过评比表彰,奖优罚劣,激发全体教职工的争先创优的积极性和主动性。校级先进部室和先进个人的评选严格按照学校年初制定的考核办法进行;县级优秀教师根据学校制定的考核办法进行并上报教育局审批;市级以上的先进个人、优秀教师等的评选,按照教育局的意见,采取学校推进上报教育局审定进行。
五、保障措施
(一)加强组织领导,确保活动效果。将“双争”活动作为当前和今后一个时期的事关全局的战略任务,纳入重要工作议事日程,常抓不懈。学校成立“双争”活动领导小组,组长由校长赵福录同志担任,副组长由副校长张福芹、王秀芳同志担任,学校领导班子其他同志为成员。领导小组下设办公室,由副校长张福芹、王秀芳同志分别担任办公室正、副主任,领导小组其他成员及各部室主任为成员。领导小组办公室具体负责“双争”活动的协调指导、督办检查、宣传报道和日常工作。
(二)建立激励机制,增强争创动力。要从建立健全目标责任制入手,建立考勤、考核、奖励等配套制度,将教师的学习成果、工作业绩纳入年度考核、评先评优。在评先评优、干部选拔时,要看在“双争”活动中的综合表现,量才录用、择 4 优评先。对于勤于学习、善于学习、作风扎实、工作创新、业绩突出的,要及时予以表彰和重用。
(三)做到统筹兼顾,推进整体工作。着重围绕迎接建党90周年和党的“十八大”开展“双争”活动,引导教师以昂扬向上的精神风貌和更加出色的工作业绩向党献礼。建立健全“双争”活动的长效机制,以“双争”活动的意识和实际行动贯穿到教育工作始终,把“双争”活动与不断改进和加强教育管理工作、创新工作方法相结合,与提高综合素质、提升工作能力相结合,推动整体工作上水平、上档次,努力创办人民满意的教育,打造人民满意的教师队伍。
第二篇:双创双争”活动方案
安组通字[2011]23号
中共安国市委组织部
关于在全市远程教育系统开展“双创双争”
活动的实施方案
按照省委、保定市委组织部《关于在全省农村党员干部现代远程教育系统开展“双创双争”活动的实施意见》的要求,为深入推进全市党员干部现代远程教育工作“双争双创”活动(创建先进教学服务平台、创建示范终端站点、争当优秀管理员、争做学用标兵),结合我市实际,制定本实施方案。
一、目标要求
通过组织开展“双创双争”活动,深入推进全市党员干部现代远程教育工作创先争优,强化乡镇党委抓远程教育工作的责任,推进远程教育终端站点建设和队伍建设,提高站点使用率,增强党员干部带头致富和帮带致富的技能,切实解决管理不到位、学用不落实等突出问题,将“以通为先、以用为本”的要求落到实处,更好地发挥远程教育服务党委中心工作的作用,为建设现代化新 1
药都贡献力量。
二、活动内容
开展“双创双争”活动,既要突出抓好创建先进典型,又要注意解决实际问题,严格坚持争创标准。
(一)先进教学服务平台(主要包括远程教育、党建网站等平台)的基本要求:一是功能完善。播出平台全面达到设计要求,能够安全和高质量播出节目内容。具备对终端站点学用信息收集、数据统计分析等功能。二是内容丰富。播出平台和网站网页能够及时按需开设专题专栏,栏目设置合理,内容编排科学;教学节目数量充足,更新及时,针对性、时效性强。三是传输通畅。网络传输系统能够快速传送教学节目,终端站点节目完整流畅、画音清晰。四是制度健全落实。播出平台和党建网站岗位职责明确,设备管理、运行维护、应急响应等制度健全,节目审查、播出和网站信息发布流程清晰,规章制度得到有效落实。
(二)示范终端站点的基本要求:一是设施设备完善。终端站点设施配套,具备组织集中学习和开展个性化学习条件,能够流畅点播节目和查看信息。二是站点管理规范。配备专(兼)职管理人员,管理办法和工作制度健全,运行维护良好,保障经费落实。三是学用组织有力。坚持定期组织开展集中学习,同时提供个性化服务,学用效果显著。四是站点使用率高。坚持站点经常开放,选播节目针对性强,预告及时,党员干部和群众能够随时学习和使用。
(三)优秀管理员的基本要求:一是履职尽责好。责任意识强,认真落实终端站点管理制度和岗位责任制,确保终端站点正常运行。二是操作维护好。操作熟练,能够及时排除常见故障,做到会操作、会维护、会管理。三是服务效果好。服务热情周到,认真做好学用记录、学用总结和效果评价,及时收集反馈党员干部群众的意见和建议,并帮助解决有关问题。四是群众反映好。管理服务措施符合党员干部和群众意愿,工作态度和工作作风群众满意,站点学用成绩突出,党员干部和群众评价高。
(四)学用标兵的基本要求:一是学习好。积极参加集中学习,经常进行个性化学习,主动参与学习交流。二是运用好。注重学用结合,善于把学到的知识用于生产生活实践,并取得明显成效。三是示范好。积极宣传远程教育的作用和成效,在带头学用和推广学用成果方面效果显著。
三、活动安排
围绕党员干部现代远程教育体系作用发挥,搞好“一个评比”,开展“两个培训”,做好 “三个结合”,做实“双创双争”活动,形成你追我赶、勇争上游的良好局面。
(一)搞好“一个评比”,把“双创双争”活动落到实处。做好平台、站点、管理员和学用标兵的检查评选工作,从2011年7月开始,采取层层推荐、逐级评选、月月评比的方式,全市每月评选先进教学服务平台1个、示范终端站点10个、优秀站点管理员10个、学用标兵10个。各乡镇办在次月2日前报送上月先进典型参评(相关申报要求另发)。
(二)组织开展好“两个培训”,切实提高远程教育队伍素质。结合“双创双争”活动,按照“分级负责、分层培训”的原则,分期分批对全市站点管理人员和课件制作人员进行轮训。制片人员培训工作由保定市委组织部负责实施。站点管理员培训由市委组织部负责组织实施,每年不少于2次,时间不低于4天。
通过培训,使每一名管理员都能熟练操作设备,排除常见故障,根据需要组织集体学习和个性化学习,使站点真正成为农民得实惠,党员受教育的重要阵地。
(三)做好“三个结合”,增强“双创双争”活动实效。一是与农村基层党组织“百面旗帜”培树活动相结合。到年底,力争把全市农村党组织“百面旗帜”中的终端站点都打造成示范终端站点。二是与创先争优活动相结合。把“双创双争”纳入创先争优活动,通过“双创双争”助推全市创先争优活动的开展。在电视台、远程教育平台开辟专栏,广泛宣传“创先争优”和“双创双争”活动中涌现出的先进典型。通过展示开展活动的图文、音像资料,报道活动信息,制作播放优秀站点管理员和学用标兵先进事迹专题片等形式,总结推广活动中的好经验、好做法,营造浓厚的活动氛围。三是与当前组织部开展的重要活动相结合。各乡镇(办)党委要充分利用远教平台和终端站点大力宣传组织系统正在开展的“三项教育”、“夺旗争星”等主题活动,教育引导基层党员群众深刻认识党的光辉历史、丰功伟绩,继承和发扬党的优良传统,以更加奋发有为的精神状态,立足岗位创先进,履职尽责争优秀,进一步凝聚和汇集建设现代化新药都的强大合力。
四、实施步骤
(一)宣传发动(6月下旬-7月上旬)。各乡镇(办)要结合实施方案,通过文件、会议、电视媒体、宣传标语等形式进行宣传发动,把活动的要求和安排贯彻落实到各远程教育工作机构和各个终端站点,扩大党员群众知晓率和参与面。
(二)全面争创(7月中旬-11月底)。按照“双创双争”活动的主题、载体和目标要求,集中做好先进教学服务平台、示范终端站点、优秀站点管理员、学用标兵的创争工作。组织参与全省“双创双争”评比和“远程教育在农村”主题征文活动。
(三)检查督导(2011年9-10月)。通过深入基层实地察看、随机抽查等形式,加强督查指导,及时掌握活动开展情况,总结推广经验做法,研究解决实际问题。对活动开展不积极、图形式、走过场,不注重解决实际问题,工作效果不明显的,要及时通报批评,限期整改落实。
(四)总结表彰(2011年12月)。市委组织部对活动中涌现出的先进典型进行总结表彰,全市拟表彰先进教学服务平台3个、示范终端站点50个、优秀站点管理员50名、学用标兵50名。表彰的先进教学服务平台、示范终端站点、优秀站点管理员、学用标兵原则上在每月评选出的先进典型中产生。
五、加强领导
各乡镇(办)党委要把开展好“双创双争”活动摆上重要日程,周密部署,精心组织,狠抓落实。
一要高度重视,加强领导。开展“双创双争”活动是远程教育工作深化创先争优活动的重要内容,是远程教育服务党的中心工作的有效载体。各乡镇(办)党委要充分认识活动的重要意义,坚持围绕中心服务大局,加强领导,落实责任,齐抓共建,形成合力,确保活动顺利进行。
二要统筹安排,稳步推进。“双创双争”活动要与当前开展的远程教育终端站点排查和验收工作有机结合起来,统筹安排,整体推进,确保“以通为先、以用为本”的要求落到实处。
三要注重宣传,营造氛围。要充分发挥报纸、电视、广播和远程教育平台等媒体作用。培育、挖掘和宣传在“双创双争”活动中涌现出的先进典型,用鲜活的学用工作典型教育群众,引导更多的群众自觉运用远程教育提高创业致富能力。充分发挥典型的示范辐射作用,不断扩大远程教育学用成果的受益面,营造全社会关心、支持、参与远程教育工作的良好氛围,以典型促规范,以引导促推动。
主题词:党员干部现代远程教育双争双创实施方案中共安国市委组织部2011年6月30日印
(共印170份)
第三篇:双比双争活动方案
“双比双争”活动实施方案
为不断提升社会组织党建工作规范化水平,促进社会组织健康快速发展,经研究决定,在学院党组织中开展以“比作用发挥,争创服务型党组织;比诚信奉献,争做优秀共产党员”为主要内容的“双比双争”活动。现制定如下实施方案。
一、指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,按照“推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织”的总体要求深入开展“双比双争”活动,贯彻党的基本路线和基本纲领,紧紧围绕服务人民,培育有理想、有道德、有文化、有纪律的党支部队伍,不断提高综合素质,在落实思想政治工作任务的同时,促进学院的全面发展。
二、开展“双比双争”的活动方案实施
1、学院党支部组织党员,群众与领导干部,共同走进黄栗中学,服务人民群众,加强基层组织,为这些偏远地区学校的孩子们献爱心。
2、以“三创三优”为主要内容深入开展“双比双争”活动,开展党员服务活动,加强服务民生建设,组织党员义务劳动,服务于“三优”文明城市创建,以“创服务型社区,抓优质服务”创精品型社区,抓优美环境。
3、开展党课学习中共十八届五中全会精神,大力践行”三严三实”要求。坚持学习,学以致用,做到工作学习化,学习工作化,提高思想政治水平,提升自身修养,打捞学精。党员要自觉践行“三严三实”,加强党性锻炼和自身修养,要把立德摆在首要位置,牢记入党誓词,铸牢理想,发挥党员先锋模范作用,响应党的号召。
4、以重阳节为契机来进入居民社区,组织党员义务劳动,服务社区进万家。
三、工作要求 1加强领导,落实责任,加强组织领导,深刻认识“双比双争”活动的重要性,明确责任,确保活动实施。
2加大宣传力度,营造氛围,通过多种宣传途径宣传“双比双争”活动,宣传优秀共产党员好好人好事,好的典型事迹,营造良好的氛围。
3结合实际,注重实效,在开展“双比双争”活动中要结合自身实际,打服务特色品牌,务求实效,扎实推进,深入、具体、实在,切记走过场。
四、活动要求
为做好这项工作,学院成立了由党支部书记任组长的“双比双争”工作领导小组。工作领导小组为开展“双比双争”活动提出了几点要求。
(一)要搞好思想发动。充分认识新形势下开展“双比双争”活动的重要意义;明确“双比双争”活动的指导思想、具体内容和要求,以积极认真的态度投入到活动中来;要组织和动员各个部门,密切配合,齐抓共管,真正使“双比双争”活动进基层。
(二)要精心规划组织。结合各自特点,开展活动。把“双比双争”活动的成效作为精神文明建设的重要内容。
(三)要加强督促检查。要坚持自上而下一级抓一级,不断加大督促检查的力度;搞好试点,以点带面;要从完善相关制度和办法入手,巩固“比争”的阶段性成果;要注意及时总结典型经验,认真解决存在问题,促进“双比双争”活动经常化、制度化。
第四篇:双创双争活动方案
桃林村党员干部现代远程教育 “双创双争”活动实施方案
现代远程教育“双创双争”活动启动以后,桃林村党员干部高度重视,村党支部多次开会研究制定“双创双争”活动实施方案,全面开展现代远程教育“双创双争”活动,力争将“双创双争”活动工作落到实处。
一、指导思想
开展“双创双争”活动要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,以创先争优精神不断深化现代远程教育工作,落实好“以通为先、以用为本”的要求,进一步完善教学服务平台和终端站点功能,提高管理服务能力和学用工作水平,激发和调动站点管理员和党员群众的积极性,健全党员干部经常受教育,农民群众长期得实惠的长效工作机制,全面提升工农桥村现代远程教育官学用水平,保证远程教育工作不断向前推进。
二、创建目标
工农桥村通过开展“双创双争”活动,努力实现以下四个方面的目标:
1、提升工农桥村现代远程教育教学服务平台服务功能。根据党员群众的不同需求,设计制定栏目,使远程教学服务平台更具针对性、实用性,充分展现远程教育传播快捷、覆盖面广的独特优势。
2、推进工农桥村现代远程教育终端站点“硬件”和“软件”建设。努力提高站点使用率,确保现代远程教育站点设备正常使用及网络安全畅通,不断提升党员干部现代远程教育承载力,使现代远程教育发挥实效。
3、提高工农桥村现代远程教育站点管理服务水平。通过开展“双创双争”活动,全面提高站点管理员责任意识,操作能力和管理水平,使工农桥村站点管理员成为教学组织和支持服务的骨干力量。
4、推进工农桥村现代远程教育工作学用转化。通过开展形式多样的远程教育学用活动,培养典型,通过多种帮带方式,将现代远程教育运用到工作、生产生活中,推动工农桥村经济社会全面发展。
三、创建工作
工农桥村针对自身特定,结合自身实际,将“双创双争”活动工作方案制定如下:
1、成立以党支部书记周汉林同志为组长,村主任张国谦同志、村监委会主任锁汉杰同志为副组长的领导小组,全面落实好现代远程教育“双创双争”活动。
2、优化站点环境,规范站点管理,达到设备运行完好,节目播放顺畅。定时定期集中开展学习讨论活动,为广大党员群众提供个性化服务,确保学习效果。
3、增强站点管理员工作责任心,热心为党员群众服务,积极组织党员群众观看学习,认真做好学习记录、学习总结和效果评价,及时收集党员干部群众的意见和建议,并帮助解决有关问题。
4、积极宣传远程教育的作用和成效,将现代远程教育应用到工作和生产生活中,带动好党员干部和农民群众,健全党员干部经常受教育,农民群众长期得实惠的长效工作机制。
四、工作安排
1、动员部署。8月8日至8月10日。村党员干部按照“双创双争”活动的目标要求,通过多种形式的宣传动员,力争使广大党员群众积极参与进来。
2、实施阶段。8月11日至9月20日。村党支部对照“双创双争”活动的标准和要求,结合创建目标,组织开展创建活动。
3、自查阶段。8月21日至9月30日。村“双创双争”领导小组将对活动成果进行自查,查缺补漏,以便进一步提高工作。
4、提高阶段。10月1日至10月30日。村党支部进行督导检查,加强跟踪指导,对活动效果进行评估,将“双创双争”活动推向新的高潮。
5、总结阶段。11月1日至11月20日。村党支部对“双创双争”活动进行总结,为今后的工作提供指导,并向上级党委申报本次活动材料。
工农桥村将积极开展“双创双争”活动,把开展“双创双争”活动作为创先争优活动的一项重要内容,与“为民服务、创先争优”主题实践活动和“升级晋档、科学发展”活动紧密结合,不断提升服务水平,建立开展“双创双争”活动的长效机制。
第五篇:双创双争活动方案
中共嘉陵区石楼乡委员会在现代远程教育中
开创“双创双争”活动实施方案
为了为进一步推动全乡党员干部现代远程教育工作深入开展,实现远程教育作用最大化,按照市委、区委组织部相关文件要求,经乡党委研究决定,在全乡党员干部现代远程教育工作中开展“双创双争”活动,现制定如下实施方案。
一、指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,全面贯彻党的十八大精神,推进我乡农村基层组织建设,认真做好党员干部现代远程教育站点建设工作,扎实开展远程教育学用活动。
二、“双创双争”活动内容和目标
开展“双创双争”活动,既要突出抓好创建先进典型,又要注重解决实际问题。通过“双创双争”活动,总结推广好经验、好做法,发挥先进典型的示范引导作用,推动整个远程教育工作上水平、见实效。切实解决管理不到位、学用不落实等突出问题,不断加强和改进远程教育工作,使之更好地服务党员干部和群众、服务基层组织建设、服务科学发展。
1、创建先进远程教育教学服务平台。教学服务平台是远程教育教学内容、信息资源的播出中心和传输枢纽,主要是辅助教学。借助网站《嘉陵党建网》以及远程教育平台。教学服务平台达到四个基本要求:一是功能完善。能够安全和高质量播出和上载节目内容,《嘉陵党建网》具备信息发布、辅导答疑、资料下载、讨论交流、网站导航等功能,二是内容丰富。教学服务平台能够及时按需开设专题专栏,栏目设置合理,内容编排科学;教学节目数量充足,更新及时,针对性、实效性强。三是传输通畅。网络传输系统能够快速传送教学节目,终端站点节目完整流畅、画音清晰。《嘉陵党建网》能够满足用户访问需要,四是制度健全。远程教育岗位职责明确,设备管理、运行维护、应急响应等制度健全,节目播出、发送和网站信息发布流程清晰,规章制度得到有效落实。
2、创建示范终端站点。终端站点是开展学用工作的主要阵地。各村委要围绕保畅通、促学用和全面提高使用率开展创争活动。示范终端站点的基本要求:一是设施设备完善。终端站点设施配套,具备组织集中学习和开展个性化学习条件。远程教育设备能够流畅点播节目和查看信息,卫星接收模式能够接收、播放、存储、回放各级平台传送的节目。二是站点管理规范。AB岗管理人员配备齐全,配备专(兼)职管理人员,管理办法和工作制度健全,运行维护良好,保障经费落实。三是学用组织有力。坚持定期组织开展集中学习,同时及时提供个性化服务,学用效果显著。四是站点使用率高。坚持站点经常开放,选播节目针对性强,预告及时,党员干部和群众能够随时学习和使用。
3、争当优秀站点管理员。终端站点管理员是教学组织和支持服务的骨干力量,要围绕规范管理、优质服务和全面提高责任意识、操作能力、管理水平开展创争活动。优秀终端站点管理员的基本要求:一是履职尽责好。责任意识强,认真落实终端站点管理制度和岗位责任制,确保终端站点正常运行。二是操作维护好。操作熟练,能够及时排除常见故障,做到会操作、会维护、会管理。三是服务效果好。服务热情周到,认真做好学用记录、学用总结和效果评价,及时收集反馈党员干部群众的意见和建议,并帮助解决有关问题。四是群众反映好。管理服务措施符合党员干部和群众意愿,工作态度和工作作风群众满意,站点学用工作成绩突出,党员干部和群众评价高。
围绕优秀站点管理员的要求,各村要进一步强化远教管理员的学习培训,督促其提高服务意识、创新工作思路、明确工作措施、勇于致富带富、忠实履职尽责,为基层党员群众提供高效优质服务。
4、争当优秀学用标兵。学用标兵是带领党员干部群众学出效果、用出效益的先进典型,要围绕带头学习、带头运用和全面提高学用主动性和示范性开展创争活动。学用标兵的基本要求:一是学习好。积极参加集中学习,经常进行个性化学习,主动参与学习交流。二是运用好。注重学用结合,善于把学到的知识用于工作和生产生活实践,并取得明显成效。三是示范好。积极宣传远程教育的作用和成效,在带头学用和推广学用成果方面效果显著。
围绕学用标兵的要求,各村要扎实开展学用活动,特别要结合农时季节及村社种养特色,确保每月收看次数不少于2次,每月收看时间不少于240分钟。要探索灵活多样的学习形式,建立党员学用档案,并将其列入考核评议党员的内容。
三、“双创双争”活动的主要措施
(一)制定争创标准,确保活动有方向。一是把党员群众的满意度作为“双创双争”活动的共性标准;远程教育站点、优秀站点管理员、学用标兵在申报前必须接受群众评议,满意度低于90%的一律取消评比资格。二是分类别设立争创标准,把有没有提升终端站点建设质量作为创建示范终端站点的必要条件,并从硬件指标、管理维护、作用发挥等方面细化25个分指标;把有没有提升远程教育站点的管理水平作为评选优秀管理员的必要条件,并从技术水平、活动组织、制度建设等方面细化16个分指标;把有没有起到带头示范作用作为评选学用标兵的必要条件,并从学习态度、思想素质、影响力等方面细化10个分指标。将每类指标折算为100分,超过90分才能获得评选资格。
(二)落实目标任务,确保活动有人抓。一是组建“双创双争”活动专门工作人员队伍,全乡成立远程办设立宣传督导组、争创评比组、材料收发组负责处理全乡日常事务,每个村相应落实2-3个具体责任人。二是充分发挥大学生村官的作用,把所有大学生村官纳入远程教育管理员队伍,成为每个站点的A岗管理员,分别负责所驻村远程教育的操作管理,三是逐级作出争创承诺,各村根据自身情况对“创示范终端站点、争当优秀站点管理员、争当学用标兵”的工作措施、时间步骤作出承诺,并向辖区内的党员群众公示,履诺情况每月接受党员群众的评议。
(三)兑现奖惩考核,确保活动出实效。一是建立争创材料报送及评比结果每月总结一次、每两月通报一次制度,连续三个月没有完成争创任务的村委向乡分管领导书面汇报工作开展情况,并提出整改措施,连续半年没有完成争创任务的村委当年远教考核不予计分。二是把“双创双争”活动与群众路线教育实践教育动结合起来,作为基层党组织和党员群众路线教育实践活动的重要载体和必要依据。