第一篇:深入开展优质服务活动实施方案
深入开展优质服务活动实施方案
为改善服务态度,提高服务质量,保障医疗安全,减少医疗纠纷和病人投诉,提高医院形象,医院决定深入持久开展优质服务活动。根据医院实际,结合医院管理年活动,制定本方案。
一、指导思想与原则
坚持以人为本、落实科学发展观、构建和谐社会为指导思想,坚持以监督检查、及时处罚为契入点,坚持以疏通病人投诉渠道、规范服务行为为突破口,认真落实各项医疗管理制度,切实增加责任感和使命感,努力构建和谐医患关系。
二、活动内容
1、加强医德医风建设。坚持教育、督导、查处相结合的医德医风工作机制,狠抓落实。院方重点修订医德医风处罚规定,加强督查工作。活动期间,科室与科室责任人对违规事件负连带责任。
2、完善工作人员行为规范。以病人为中心,建立和完善工作人员行为规范。医生行为规范由医务科负责修订,护士行为规范(包括导诊)由护理部负责修订,收费人员行为规范由财务股负责制订,后勤服务行为规范由总务股制订,药剂人员行为规范由药剂科负责制订。
3、落实核心医疗管理制度。落实首诊负责制、“三查七对”等核心医疗制度,严格按照医疗操作规程办事,加强会诊工作。
4、持续改进医疗服务质量。加强对基础医疗的督查,对临床用药的督查,对归科收治病号的督查,对门急诊滞留病号的督查,加大处罚力度。
三、活动方法与步骤
1、宣传发动(8月4日—10日)。医院召开动员大会,医院主要领导作动员报告。各科室相继召开动员会。在电视台、报刊作宣传。
2、自查自纠(8月11日—31日)。科室和个人查找在医院服务过程中存在的问题,并提出相应的整改措施。自查自纠报告交优质服务活动办公室存档备查。
3、督办检查(9月1日—10月3日)。医德医风工作专班、行政督查专班、临床合理用药督查小组、质量监管职能科室、优质服务领导小组不定期深入科室检查,形成工作合力。
4、总结评比(11月1日—10日)。总结优质服务活动,表扬先进典型,建立优质服务活动长效机制。
四、组织领导
1、医院成立优质服务活动领导小组,院长王良斌任组长,副院长冯振海任常务副组长,副院长陈建军、王桂菊、李国维、工会主席陈全魁、副局级干部汪丽萍任副组长,吴胜安、黄池桃、张翔、孔成良、付国斌、刘铁刚为成员,领导小组下设办公室,由汪丽萍同志兼任办公室主任。
2、优质服务活动实行分级管理,分管院长为医院优质服务活动第一责任人,科室第一责任人为科室优质服务活动主要责任人。
武宁县中医院 二O一三年五月
第二篇:开展文明优质服务主题活动实施方案
回民中学
开展文明优质服务主题活动实施方案
为切实提高教育教学,提高住宿生饮食住宿服务质量,以优美环境、优良秩序和优质服务,学校决定在全校范围内开展 “三优一满意”文明优质服务活动。为推动活动的顺利开展,特制定如下实施方案:
一、指导思想
深入贯彻落实科学发展观,围绕“服务人民,奉献社会,促进和谐”的总要求,进一步落实以人为本的服务理念,通过开展“创优美环境、创优良秩序、创优质服务”提高人民群众满意率的“三优一满意”活动,促进全校教职员工文明素质进一步增强,服务环境进一步改善,服务质量和水平进一步提升,树立我校良好的形象,营造良好的社会环境。
二、活动地点及时间
活动地点:校长室、教导处、政教处、总务处、教师办公室、门卫、食堂、宿舍等与学生学习生活密切相关的场所。活动时间:2017年9月--2018年9月
三、活动内容
本次优质服务活动要以办好让人民群众满意的教育为目标,以“创优美环境、创优良秩序、创优质服务”为载体,健全窗口服务管理制度,不断改进服务手段,充实服务内容,创新服务方法,着力解决学生反映突出的矛盾和问题,推动建立文明优质服务的长效机制,进一步提升服务质量和教育教学水平,办好让人民满意的教育,展示庙下镇第二初级中学的新形象。
1、创优美环境。改善服务环境,以净化、美化、优化为重点,保持学习和生活场所清洁卫生、整洁优美、舒适安全,物品摆放有序,展示板规范整齐,窗明几净。美化服务场所,完善服务配套设施,创造舒适的服务环境和人文环境。优化服务窗口,健全完善方便学生的设施,满足细致周到舒适便利的服务需求。
2、创优良秩序。以诚实守信、文明规范、公平公正为重点,建立优良的政务秩序和教育教学秩序。行政服务窗口要从优化依法行政、诚信高效的政务环境入手,规范行政服务行为,公开、公平、公正地行使学校管理职能,建立健全各种规章制度、公开办事制度、办事程序、服务内容、服务标准、办事结果。教育教学窗口要从优化教学环境、强化教育教学入手,强化对学生的教学质量的管理机制,强化学生投诉管理,畅通学生意见的反馈渠道,提高服务学生的质量。
3、创优质教学。广泛开展以“提高教师的自身素质、优化课堂教学”为主要内容的文明优质教育系列活动,在面对学生,要把提升教师的素质、增强教育的意识、改进教育教学的工作作风、提高教学效率和后勤服务质量、塑造良好形象作为活动的重点,进一步提高文明优质的教育教学和优质的后勤服务水平;建立学校后勤宿舍的全方位服务体系,进一步提高学生的满意度。后勤的食堂、宿舍应制订切实可行的方便学生的措施,建立健全学生意见处理和反馈机制,强化学生意见管理,畅通学生意见反馈渠道,提高学生意见的处理质量。
四、活动步骤
第一阶段:组织动员、制定规划。回民中学各部门召开动员大会,制定相应的规划措施。
第二阶段:自查整改、积极推进。学校主管部门和学校食堂、宿舍服务单位根据制定的活动实施方案,对照标准要求进行自查整改,规范服务学生的行为,提升“形象”部门的工作效率,健全学校前勤和后勤的规章制度,加强服务教学的宣传教育,完善各部门的考评机制,深人开展活动,并在活动中及时发现问题,及时整改提高。
第三阶段:抽查。学校后勤不定期进行检查。
第四阶段:总结表彰、巩固提高。采取自我评议,同行推荐,交叉检查,不断提升教育教学和后勤服务质量和服务水平。
五、工作要求
(一)统一认识、高度重视。
开展优质教学和文明优质服务活动,是贯彻落实科学发展观的具体行动,是加强社会主义精神文明建设的重要载体。
(二)细化方案、落实措施。
学校各处室及相关职能部门要按照活动的要求,结合本处室的实际情况,制定切实可行的活动方案,并不断细化完善,逐级分解目标和任务,落实措施和责任,将各项任务明确到人、落实到位。此次活动将作为全校优质教学和文明后勤创建工作的重要内容。
(三)突出重点,注重实效。要将提升文明优质教学水平和教职员工文明素质作为工作重点。通过开展活动,切实解决学生反应强烈的热点问题。要针对服务方面存在的突出问题,加强宣传教育,强化业务培训,严格制度约束,确保优质服务竞赛活动取得实效。把我校精神文明创建活动推向一个新的台阶。
淮阳县城关回族镇回民中学
2017年 9 月
第三篇:优质服务活动实施方案
优质服务活动实施方案
为贯彻落实市、县委的要求,结合我中心工作实际,特拟定********优质服务活动实施方案。
一、总体要求
以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平系列重要讲话精神为指导,深入开展党的群众路线教育实践活动,切实增强公务人员的百姓情怀、公仆情怀,着力改进作风,提高服务效能,提升群众对党和政府工作满意度,使党员、干部思想认识进一步提高,作风进一步转变,党群干群关系进一步密切,为民务实清廉形象进一步树立,基层基础进一步夯实,以“微笑、真情、文明、敬业、满意”的“优质服务”展现整理中心的机关形象。
二、主要内容
1、感情亲切。坚持群众观点,从群众立场思考,站在群众利益办事。坚持增进感情,放下架子,伏下身子,真正把群众当成朋友、当作亲人,始终把群众装在心里。坚持服务至上,牢记根本宗旨,为群众办实事、做好事、解难事,切实将群众的合理诉求落实到位。
2、态度亲切。增强公开承诺、文明办事的观念,严格文明用语、文明待人、文明办事。对前来办事的群众,做到“一张笑脸相迎、一句亲切问候、一杯茶水待客”。做到微笑服务,举止文明。做到文明用语,从基本的文明用语“您好”、“请”、“谢谢”、“对不起”、“再见”等做起,语言清晰,语气诚恳,有问必答;做到真诚待客,态度热情,沟通顺畅。
3、服务贴心。注重换位思考,把群众呼声作为第一信号,不断改进工作方法,提升服务水平。做到耐心服务,把服务群众当成份内职责。始终爱岗敬业,强化责任,钻研业务,努力成为行家里手,寓亲切服务于优质服务之中。切实改进工作作风,注重工作实效,推进县国土局工作重心下移,深入基层一线调查研究,了解群众所需所盼所急,多帮助老百姓解决实际困难,多做些顺气、解结、纳言、化怨的工作,融洽和谐干群关系。
4、工作高效。深入推进办公室行政效能建设,不断提高工作效率,实现廉洁、勤政、务实、高效。精简办事环节,提高工作效率,最大程度便民利民。严格首问负责,能办的马上办、现场办;暂时不能办的限时办;对确实不能办理的事项,耐心细致地解释清楚,并提出解决问题的合理建议;对不是我办的办理事项,要告知是哪个部门办理,怎么去办。努力做到工作零疏漏、服务零缺陷。加强政风建设,坚决整治办公室内存在的一些不良风气。
5、标准规范。按照公务礼仪要求,规范办公室人员仪表、用语和行为,树立办公室人员的良好形象。保持办公场所整洁卫生、简朴庄重、秩序井然。明确办事流程,规范办事行为,最大程度地方便办事人员及群众。实施公开承诺、亲切服务,求真务实、真抓实干,切实解决好群众最关心、最直接和最现实的突出问题。落实“三严三实”,增强内驱力、提升执行力,始终保持奋发有为、昂扬向上的精神状态,争取工作上有更大的起色和进步。
6、正向引导。加强文化建设和精神文明建设,加强社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育,积极参加文明机关、文明单位、文明家庭、文明个人评选活动,培育与时代相适应的行政文明理念。着力加强亲切服务宣传,积极参加各级公务礼仪培训,提高公务礼仪水平。树立典型,表彰先进,坚持正面引导,着眼养成提高。
三、工作要求
1、加强组织领导。成立县整理中心亲切服务工作领导小组,周伟才担任组长,何凌燕担任副组长,负责对办公室优质服务工作的组织实施,科学部署安排,做到思想到位、责任到位、措施到位、效果到位。
2、严格督查机制。建立健全优质服务督查机制,突出问题导向,对不符合亲切服务要求的人员,加强教育,责令整改。
3、注重群众参与。坚持面向基层、面向群众,搭建群众便于参与的平台,吸引广大群众参与到活动中来,做到让群众知情,让群众参与,让群众监督。要利用座谈会、发放问卷等途径认真征求群众意见,把群众参与贯穿到活动的全过程,切实把群众满意不满意作为评价活动成效的重要依据。同时,评价考核结果将纳入对办公室人员考核。
2017年3月9日
第四篇:杨楼小学2013年开展优质服务活动实施方案
杨楼小学2013年开展优质服务活动实施方案
为了贯彻执行上级教育部门开展优质服务,办人民满意教育相关精神,结合我校实际,学校决定积极开展优质服务,争当人民满意教师的活动。具体实施方案如下:
一、指导思想
以党的十八大精神为指导,深入贯彻落实科学发展观,不断改进校风、师风,促进学校持续健康和谐发展,努力创办人民满意的学校。
二、工作目标
1、改进工作作风,切实提高服务质效。通过评议活动,重点加强师德师风建设,解决服务态度不和蔼,工作纪律不严明,执行制度不严格,理论学习不参与等问题。全体教师在工作中要做到作风正派、行为规范、服务热情主动,全面关爱学生,不断提高教育教学质量。
2、采取有力措施,切实规范教育行业行为。针对当前的教育热点、焦点问题,重点规范教师教育行为,坚决遏制有偿家教服务、搭车收费、指定学生购买教辅资料等不良教育行为。杜绝吃、拿、卡、要等歪风邪气,树立良好教育形象。
3、完善管理机制,切实加强教育管理工作。进一步完善各项规章制度,强化教师职业道德,建立工作考核制度,督办检查制度和责任追究制度,加大督促教育法律规章制度的执行与落实力度,建立长效工作管理制度。
四、实施步骤
1、宣传发动阶段。通过举办宣传栏、国旗下的讲话、黑板报、红领巾广播等形式,公开学校开展“十佳”服务标兵评选活动实施方案。广泛宣传开展优质服务,争当人民满意教师的评选活动的重要性和意义,进一步增强广大教职工对加强师德师风建设重要性的认识,让广大家长感受到学校办人民满意学校的态度和力度。
2、自查自纠和整改落实阶段。每位教师自查自纠,自我评价。对自查情况进行分类梳理,加大整改力度,切实做到整改落实贯穿评议活动始终。在落实科学发展观活动、查找问题的基础上,通过互联网、举报电话、家长学校、信函等多种渠道和召开家长座谈会、上门走访、发征求意见函等多种方式,广泛征求区域内的服务对象对学校提高服务水平和加强师德师风建设方面的意见建议。对自查自纠中发现的问题,能及时解决或通过努力能解决的,要尽早及时解决;暂时无条件解决的,要列出整改计划;涉及政策性的问题,要做出说明。
3、集中评议阶段。整个活动的评议工作定于11月中旬进行。评议程序为:先以教研组为单位,对每位教职工进行量化评议,并对每位教职工计算测评得分,然后汇总初评结果,报学校审定。
4、建章立制和总结表彰阶段。集中评议结束后,学校将认真总结评议工作的成功经验和存在的主要问题,建章立制,整改落实,巩固工作成果。在实践中不断完善创优质服务,加强师德师风建设的长效机制,并向区教育局报送评议汇总结果。
第五篇:医院开展优质服务月活动实施方案
XXX医院开展优质服务月活动实施方案 发布时间:2007-8-23发布人:明英网浏览次数:1322
指导思想
深入开展优质服务月活动,要以邓小平理论、三个代表重要思想以及党的十届五中全会精神为指导,更新服务理念,创新服务机制,拓宽服务领域,提高服务技巧,使服务为医疗技术增值,为医院形象添彩,全面提升医院综合实力和核心竞争力。
二、活动的时间与主题
定于今年3月份开展优质服务月活动,活动的主题为“立足本职做贡献,优质服务谋发展”。每一位医护人员要以病人为中心,以服务对象满意为标准,牢固树立全心全意为患者服务的理念,充分发挥主人翁精神,在工作岗位上尽职尽责。从一点一滴小事做起,把高超的医术和个性化的关怀送到患者身边,做到工作细心认真,服务热情周到,技术操作熟练,提高服务质量和服务效能。
三、工作目标
服务态度明显改善、工作作风明显改进、服务质量明显提高、服务环境明显优化。配合我院推行的干部职工职业道德记分制工作,使优质服务的观念深入人心。
四、工作任务
开展全院性的大讨论。(责任科室:院办;责任人:***)
科室内开展六查六看活动,找出服务环节中存在的问题,制定相应切实可行的整改措施。(责任科室:院办;责任人:***)
在护理队伍中开展星级护士评比活动。(责任科室:护理部;责任人:***)
在全院推广使用服务用语、礼貌用语、服务忌语。(责任部门:党办;责任人:***)为加强服务对象的监督作用,活动期间在所有科室和诊室,公布服务投诉电话,并每周发放病人意见表。对活动期间出现的服务问题,按医院规章制度从严处理。(责任部门:党办、责任人、***)。
五、工作实施
第一阶段(3.1日—3.4日)动员阶段。召开一次全院职工大会,强调优质服务的重要性和迫切性及现实意义,营造气氛进行全院动员。并成立优质服务活动领导小组,组长:***,副组长:***,组员:职能科全体成员及共青团委书记及支部书记。
第二阶段(3.4日—3.16日)检查纠偏整改阶段。每个科室以科室为单位开展“六查六看”活动。一查医疗技术,看是否满足人民群众的医疗需求;二查服务态度,看是否有态度冷漠,推诿扯皮行为;三查服务环境,看是否有工作就医环境脏乱差的现象;四查工作流程,看是否能方便病人,是否给病人增添了麻烦;五查自身仪表,看是否有仪表不整洁,不符合医护人员形象;六查工作用语,看是否有不文明,不礼貌的用语及服务忌语。科内至少开一次科务会,针对“六查六看”的要求,认真检查平时的工作,找出工作中存在的服务质量问题,经集体讨论,制定相应切实可行的整改措施,及时上报办公室,并及时加以整改。
第三阶段(3.17日—3.24日)思考、讨论、提高阶段。开展全院性的大讨论,以“优质服务我该做些什么”为主题开展全院性的大讨论,要求人人参与。针对我院的现状,认真思考优质服务在医院发展中的重要性,结合自身工作,从各个方面对怎样改变服务模式,改进服务态度来促进我院的发展展开讨论。每人写一篇600字以上的讨论材料,要求内容具体,少讲空话。在月底以科室为单位上交党办。推广服务用语和服务忌语以及星级护士评定工作,相关部门将贯穿在整个优质服务月活动中开展。
第四阶段(3.25日—3.31日)表彰、总结阶段。医院对在活动中表现突出的科室,个人进行表彰,并进行典型发言。对好的经验,好的做法在全院进行推广。