股份公司安全生产考核组对公司检查考核整改的情况

第一篇：股份公司安全生产考核组对公司检查考核整改的情况

股份公司安全生产考核组对公司检查考核整改的情况

201*年*月*日，股份公司安全生产第**检查考核组对公司进行了安全生产和三项业务检查考核。通过检查考核小组对公司安全管理资料的全面检查。对公司目前在安全生产管理中存在的问题和不足，提出45条整改项，(包括立行立改11项，其它整改工作34项)。针对于检查考核小组提出的整改项，公司领导高度重视，马上组织党政联席会和安委会，认真制定整改工作计划，确定整改责任部门、责任人、整改措施和完成时间，确保整改工作按时完成。存在的问题，主要归纳在以下几个方面:

1、体系建设方面；

2、安全管理制度及安全操作规程方面；

3、安全管理机构设置及安委会方面；

4、教育培训；

5、安全检查、隐患排查；

6、安全生产费用；

7、分包管理；

8、资料管理；

针对以上几个方面存在的问题，做出如下整改措施：

重新修订和补充完善公司安全生产管理制度和操作规程，并具有针对性、操作性；梳理明确体系各岗位应当履行的责任，做到责任明确到人、考核落实到人，规范安全管理日常管理要做到“五到位”，即：组织到位、职责到位、检查到位、考核到位、奖惩到位；规范各类合同文本管理；严格落实安全教育培训的制度和规定；强化安全生产费用投入；加强安全管理文件编制、审核、下发及存档的程序。

通过此次安全生产检查考核，充分暴露出了公司安全管理中还存在着一些的不足，必须及时总结经验，全面梳理资料，按照党政联席会和安委会安排，逐一落实各项整改工作，同时以此次集团公司安全检查为契机，对照存在的问题，寻找差距，弥补不足。

第二篇：2008年安全生产年终检查考核第二组情况汇报

2008年安全生产年终检查考核第二组情况汇报

根据《昭通市昭阳区人民政府办公室关于开展2008年安全生产年终检查考核的通知》（昭区政办通[2008]274号）文件的要求，第二组由区煤工局刘庭跃副局长任组长，成员由安监局李勇，交警一大队姜贤清，消防大队杨参谋，区教育局郭世文组成，从十二月二十二日至二十八日对小龙洞乡政府，太平街道办事处，靖安乡政府，青岗岭乡政府，北闸乡政府，盘河乡政府《二OO八年昭阳区安全生产责任状》的执行情况进行了全面认真的检查。通过全体成员的共同努力，认真评议一致认为盘河乡人民政府工作做得扎实，评为第一名，太平街道办事处和小龙洞乡人民政府评为第二名，北闸镇人民政府和青岗岭乡人民政府评为第三名。现将检查情况汇报如下：

一、强化领导、明确责任、高度重视安全生产工作 六个乡（镇）街道办事处党委、政府紧紧围绕经济建设这个中心开展工作，始终把安全生产工作放在各项工作的核心地位来抓工作的管理。确保了六个乡（镇）街道办事处均未发生重特大安全事故。成立了以乡（镇）街道办事处主任为组长、人大主席、纪委书记、副乡长为副组长，成员由乡安监站、国土所、林业站、水管站、派出所、中心校、各村民委员会等部门负责人为成员的安全生产工作领导组，认真

组织实施全乡安全生产工作。安全生产目标责任制层层签订，认真落实，形成了逐层明确责任，部门齐抓共管的运行管理机制。制定了安全管理制度和各类重特大突发事故应急救援预案。

二、强化宣传、突出重点，努力提高全民安全生产工作意识

1、各乡（镇）街道办事处紧紧围绕安全生产隐患整治工作的总体部署，突出综合治理、齐抓共管、部门协作，以“保安全、促发展、创和谐、构建平安昭阳”为主线，切实强化安全生产宣传活动。营造一个安全、稳定、和谐的生产生活环境。

2、六个乡（镇）街道办事处均是产煤乡镇，安全生产工作管理比其它的乡（镇）来说任务艰苦、困难大、点多面广，必须投入大量的人力、物力、精力，（所以我们认为应多评选出两个乡（镇）的奖励名额）它们利用广播、黑扳报、宣传单、告知书、发放交通安全宣传材料等内容丰富形式多样的宣传活动。对中、小学生进行安全常识教育和自救自护技能技巧的提高学习，努力做到人人懂规则，人人守规则，把安全隐患降到最低程度。在去年的基础上进一步建立健全了相关制度，加大了宣传，人民群众的安全生产意识得到了进一步提高。

3、定期不定期的召开安全工作会议，加强检查督查工

作，强化值班制度，保证全天候通讯畅通。

4、坚决取缔和打击无证开采、私挖滥采国有资源的行为，会同工商、卫生、建设、安监、煤工局等部门开展多次联合整治，确保人民群众的生命和健康安全，切实加强农村的消防规划，消防基础设施建设，加强农村消防保险的投保工作。严格烟花爆竹，危险物品的经营使用管理，健全易燃易爆物品，剧毒物品、易制毒化学物品的安全管理规章制度。

5、严格防洪防汛、滑坡、泥石流等安全管理工作的应急、储备工作。特别是今年7月14日晚8时至7月15日上午8时，盘河乡境内遭遇昭通气象史上罕见的特大暴雨袭击，雨量达346.5mm。长时间高强度暴雨导致全乡9个行政村、148个村民小组遭受严重洪涝灾害，共造成全乡5276户21076人受灾，大量民房倒塌和受损，大部分农作物受灾，交通、通讯、水利、电力、教育、卫生等基础设施遭到严重破坏，直接经损失达18582万元。面对灾情，乡党委、政府及时组织干部群众进行排危抢险，组织撤离、疏散群众10000余人，解决了受灾群众的生活、生产困难，创造了在如此重特大灾难面前无一人伤亡的奇迹。

三、今年是安全生产隐患排查治理年，六个乡（镇）街道办事处均未发生重特大安全事故，工作取得了一定成效。但由于安全生产工作是一项长期性、艰巨性、复杂性的系统工程。各乡均存在一些问题：

一是企业矿主对安全隐患整改不及时、不到位，存在侥幸心理；安全生产资金投入不足，部分企业带病生产，超负荷经营，宣理难度大。

二是靖安乡小煤矿私挖滥采，死灰复燃要进一步监管。三是各乡（镇）街道办事处辖区内山高坡陡、路窄、弯多、道路等级差，交通安全隐患依然存在。

四是安监站人员，工作经费保障不足，点多面广，车辆装备较差，难以适应就形势下的安全生产管理工作。为此要求各单位不能盲目乐观，务必时刻保持清醒的头脑，进一步增强忧患意识和责任意识，工作中不能麻痹大意，要尽最大力量，争取有效措施，提高监管和综合治理水平。

二OO八年十二月二十八日

第三篇：公司安全生产责任考核奖惩制度

公司安全生产责任考核奖惩制度

第一章 总则

第一条 为促进全体员工自觉遵守安全生产管理规章制度，增强全员安全生产责任意识，防止发生安全生产责任事故，有效实施安全生产，根据《中华人民共和国安全生产法》和《生产安全事故报告和调查处理条例》（国务院令第493号）的有关规定，特制定本制度。

第二条 本制度适用北京建筑公司科技股份有限公司。第三条 安全生产委员会负责依本制度对安全生产有贡献的部门和员工进行奖励，对违反安全生产法律、法规和安全生产管理规章制度进行处分。奖励与处分，须以召开安全生产委员会会议的形式进行，表决通过。任何奖惩决议，除本制度另有规定外，须安全生产委员会全体成员半数以上通过。

对违纪行为情节轻微，经批评教育后改正的，可以免予处分。第四条 对员工的奖励和处分决定须依照公正、公平、公开的原则进行。奖励的等级与处分的轻重要与员工贡献的大小和责任的轻重成正比。奖励与处分要充分体现民主性原则，要充分听取工会和广大员工的意见和建议。对奖励和处分的依据、标准要向全体员工公开。奖励与处分的整个过程要接受全体员工的监督。

第五条 受奖惩的员工对奖惩的公正性有怀疑时，可以向公司安全生产委员会申请复查，但公司安全生产委员会对员工作出的奖惩是最终决定。

第二章 奖励

第六条 对安全生产有贡献的单位和员工，依其贡献的大小，依本制度给予奖励。

的相应扣减外，不得以任何理由对违法（规）员工作出罚款和其它只有法律、法规才能规定的处罚措施。

第十二条 本制度规定的纪律处分分为：警告、记过、记大过、降级、撤职、开除六种，不得作出超出这六种处分外的纪律处分。

第十三条 对员工的处分，应当事实清楚、证据确凿、处理恰当、程序规范、手续完备。

第十四条 对开除处分，除犯罪被依法追究刑事责任的以外，一律须经安全生产委员会全体委员的三分之二以上通过。其它处分，须经安全生产委员会全体委员的二分之一以上通过。

第十五条 员工违纪的，应当由安全生产委员会决定对员工违纪的情况进行调查，并将调查认定的事实及拟给予处分的依据告知员工本人；员工有权进行陈述和申辩。

安全生产委员会认为对员工应当给予处分的，应当在规定的期限内，按照管理权限和规定的程序作出处分决定；处分决定应当以书面形式通知员工本人。

任何纪律处分决定，须至少依次经过如下程序，调查核实——征集听取员工意见——安全生产委员会会议讨论——表决。

第十六条 员工在受处分期间不得晋升职务和级别，其中受记过、记大过、降级、撤职处分的，不得晋升工资档次。

受处分的期间为：警告，六个月；记过，十二个月；记大过，十八个月；降级、撤职，二十四个月。

受撤职处分的，按照规定降低级别。受降级处分的，按所降至的级别确定工资。

改的；

五、特种作业人员未经培训、考核取证上岗的；

六、未按规定对员工和特种作业人员进行体检的；

七、未按规定提取或投入安全生产资金或者挪作它用的；

八、阻挠安全管理人员执行监督检查工作的，情节严重的加重处罚。

第二十条 违反劳动安全法规和规章制度，有以下行为之一的，按情节的轻重，分别情况，对违纪部门和个人，给记大过、降级或撤职处分：

一、安全组织机构不健全，没有认真执行安全生产责任制以及安全操作规程的；

二、未按规定设立安全生产管理机构或配备安全生产管理人员的；

三、单位主要负责人和安全生产管理人员未按规定考核取证的；

四、对作业现场危险源没有进行辩识、评价、制订预防措施的；

五、未如实向从业人员告知作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及预防事故应急措施的；

六、进行爆破、吊装等危险作业，未安排专门的管理人员进行现场管理的；

七、将生产项目、场所、设备发包或者出租给不具备安全生产条件或者相应资质的单位或个人；

八、对生产安全伤亡责任事故责任单位和个人免除责任或者减轻处罚的；

九、未在有较大危险因素的施工生产场所和有关设施、设备上设置明显的安全警示标志的；

十、发生重大施工生产安全事故时，没有立即组织抢救或在事故

第四篇：第四考核组食品药品安全

第四考核组食品药品安全

工作督查总结

根据榆中县人民政府[2010]77号文件关于对全县2010目标考核工作的安排，第四考核组对所安排的各单位全年的食品药品安全监管工作进行了督查，现将督查情况总结如下： 本次考核的食品成员单位有榆中县工业和商务局、农业局、发展和改革局共3家单位。督查采取座谈听汇报、查阅档案资料、实地检查等多种方式，依据《2010年食品药品安全目标督查表》，对各食品成员单位全年食品药品安全目标进展情况进行了评价打分，打分结果如下：农业局89分、工业和商务局87分、发展和改革局84分。从评价打分的结果来看，工作进展情况好的食品成员单位有县农业局。

从工作目标考核情况来看，各食品成员单位都很重视食品药品安全工作，把食品药品安全监管工作列入了各单位的重要议程，建立健全了组织领导、食品药品安全责任体系，将食品药品安全工作纳入了各单位工作目标考核。从组织领导、监管保障、专项整治与放心工程建设、宣传教育等各方面，根据年初签订的《食品药品安全目标责任书》，都做了大量的、卓有成效的工作，为我县的食品药品安全工作做出了很大贡献。

在考核中发现有的食品成员单位在食品药品安全工作中呈现出不同程度的亮点、优点。如榆中县农业局为了确保我县农产品质量安全，从生产到销售全过程进行严格地质量监控，按照“凡出必检、凡销必检”的原则，实行农产品质量安全条码追溯制，坚决杜绝不合格农产品上市。在工作汇报中还运用幻灯片的形式 1

讲解说明，图文并茂详细真实，赢得考核组的好评。榆中县粮食局（现归为榆中县工业和商务局）在甘肃新闻网、榆中宣传等新闻媒体多次刊登粮食安全等信息，食品安全宣传工作做得好。榆中县物价局（现归为榆中县发展和改革局）食品药品安全工作总结按照考核督查表的内容书写，内容翔实，条理清晰，一目了然。

通过本次考核，我认为存在以下问题：一是考核项目设置不合理，没有统一的尺度，有的单位项目多，有的单位项目少，相同项目的分值不一样，但总分都是100分，打分情况结果应是考核项目少的分高，项目多的分低。二是考核项目打分不好把握，只能定性，不好定量。三是考核时间紧，任务重，好多工作只能反映在计划和总结中，具体工作痕迹很难见到。四是各单位对食品药品安全工作重视程度还是不够，在本次考核中，各单位的汇报中食品药品安全工作提的很少。

二0一一年一月五日

第五篇：公司卫生检查考核细则 [模版]

公司卫生检查考核细则

为加强公司的内部管理，树立文明生产的新风尚，提高全体员工的文明意识和整体素质，公司卫生检查考核细则。经公司研究，特制定本细则。

环境卫生的具体要求：

1、工作场所内，必须保持清整洁，不得存有垃圾、污垢或碎屑，具体包括：

（1）工作场所要保持安静。

（2）办公用品要摆放整齐有序。

（3）工作场所不能随地吐痰。

（4）墙壁不得有污垢。

（5）玻璃要保持清洁明亮。

（6）垃圾要及时清理。

考核标准：凡上述要求达不到者，每次每项扣0.2元。

2、走道及楼梯，每日至少清扫一次，并保持清洁。

考核标准：凡上述要求达不到者，每次每项扣0.2元

3、餐厅的饭菜和饮用水必须保证卫生、清洁，管理制度《公司卫生检查考核细则》。

考核标准：凡上述要求达不到者，每次每项扣0.5元

4、洗手间、厕所、更衣室及其它卫生设施，必须保持清洁：

（1）洗手间的水管用后及时关闭，厕所用后及时用水冲洗，以保持清洁卫生。

（2）厕所用后及时用水冲洗，以保持清洁卫生。严禁使用非卫生纸以外的任何纸类上厕所。

（3）当厕所水压不足时应立即停止使用。

考核标准：凡上述要求达不到者，每次每项扣0.5分。

5、凡有可能产生异味、灰尘、粉末、噪声等的工作应尽量减少相关危害并注意做好安全防护措施。

考核标准：凡上述要求达不到者，每次每项扣50元。

6、各工作场所严禁随地大小便。

考核标准：凡违反本规定者，每次每项扣50元。

7、各工作场所应保持空气充分流通，并保持合适的温、湿度。垃圾及废弃物等的清除必须合乎卫生要求，放置于规定的场所不得乱倒乱堆乱放。

考核标准：凡上述要求达不到者，每次每项扣1元。

8、各部门的保洁区域须每天上午按时打扫完毕（会议事先占用场地除外），部门主管每天定时检查。

考核标准：凡上诉要求达不到者，每次每项0.5元，主管每次扣2元。

9、住宿人员在住宿和值班期间，应保持住宿和值班场所卫生清洁，物品应摆放整齐，垃圾应及时清理干净。

10、凡关于本公司环境卫生问题，除另有规定外，均按本制度执行。