抓好基层纪检,筑牢我乡反腐防线

第一篇：抓好基层纪检,筑牢我乡反腐防线

抓好基层纪检，筑牢我乡反腐防线

纵观历史，秦、汉、晋到南北朝，隋、唐、宋到元、明、清，历朝历代农民起义层出不穷，以史为鉴，基层是不可小视的反腐防线，筑牢是我们基层纪委的职责，必须深刻认识到： ‚反腐莫论事大小，倡廉不在位高低‛。我们面对的党员干部百分之八十的都是基层人员，百分之八十的群众诉求也在基层，所以说反腐倡廉事关党和政府兴衰成败。

俗话说：打铁全靠自身硬。没有一个健全、无战斗能力的队伍，那将无法行使党和人民交给的执纪权利。我们基层纪委必须扎实抓好惩治和预防腐败，要努力做到：打好一个基础、落实一个保证、抓住一个关键、做到一个体现，这样才能抓好反腐倡廉的工作。就我乡而言，要以县十三次党代会精神为引领，把握‚激情干事，奋力跨越‛工作基调和我乡提出的‚全力开创‘绿韵花香、生态庆岭’新局面‛的形象定位，做到保驾护航，筑牢反腐防线，使社会风清气正。

一是打好基础，提升能力。纪检监察工作政治性、政策性、专业性很强。必须打好基础，加强学习，练好内功。就要立足本职岗位，坚持自觉、刻苦、不懈地学习，把学习当作工作责任、生活方式、精神追求，使在工作中不说外行话、不做外行事。坚持学以致用、以用促学。在实践中学习、向老同志学习。到上级学习，提高重大案件、疑难信访的处理能力；横向联系临近乡镇和先进乡镇，学习他们的先进经验。这样不断提高我们自身本领和解决群众来信来访与查办案件

等方面的技能。这样才能不断提高我们的反腐倡廉的水平。

二是落实保证，转变作风。宗旨意识不强，群众观念淡薄，官僚主义严重，脱离群众、漠视群众，门难进、脸难看、事难办的问题时有发生。存在上述现象，要搞好反腐倡廉工作是得不到保证。针对我们基层党员干部和执纪人员的损害党和政府形象这些行为，在乡党委的指导下，出台了一系列行为规范制度，建立规范行为的长效机制。一方面对纪委一班人严格要求，加强自身建设。每人自己查找存在有损党员干部形象问题的情况，形成的原因，最后制定整改措施，把形成书面的材料交纪委办存档，监督整改。对全乡机关干部和村组干部，制定了《庆岭乡效能建设管理办法》、《便民服务中心管理办法》等规章制度进行监督管理，对执行情况半月一次督查通报。在党员干部中规范廉洁行为，学习遵守《廉政准则》，规范工作制度，落实《文建明三二工作法》，健全了我乡监督机制，杜绝不良行为发生，树立为党和人民服务意识，转变群众办事难、不关心群众疾苦的思想作风。全社会反腐倡廉的氛围才能真正得到保证。

三是抓好关键，强化组织。实践中，我们感到，加强队伍规范化建设，是推进基层党风廉政建设和反腐败工作的基础。一抓队伍规范。我乡8个村和1个社区，90个村（居）小组，有党员339名，我们在上级恢复乡镇纪委的的同时，争取上级和乡党委支持，配齐配好各项设备；指导各村选举产生了村务监督委员会和村纪检员，并严格管理。对村纪检员，从三月起，每月月末召开一次例会，对他们进行党的方针政策、纪检监察、反腐倡廉等知识进行宣传培训，和不定期传达县上有关反腐倡廉会议精神。二抓制度规范。结合工作实践，对村

继续完善《四议两公开一监督》、《公章管理制度》、《村务点题质询制度》、《星级党员评定制度》、《党员干部勤廉档案制度》等惩防体系制度建设。进一步规范行政行为。三抓工作规范。对乡纪委和乡村干部，完善工作机制，严格执行《农村基层干部廉洁履行职责若干规定（试行）》，并进行自查自纠和承诺。在工作上做到筑台而不拆台、依靠而不依附，使基层组织进一步健全、队伍形象进一步提升、长效机制进一步建立。

四是重在体现，严格查处。有了规矩还得体现在落实上，如果不查处，有再好的制度也没有反腐的成效，所以必须始终把查处摆在突出位置。乡纪委制定了案件收集方案：把全乡划为三个片区，由纪委书记、副书记、纪委委员分片负责党风廉政建设的落实，督促指导村纪检员对该村党员建立台帐，做到党员情况心中有数，落实对外出党员联系，只要有违纪行为发生及时处理。

对发生在老百姓身边的腐败问题，认真查处，特别是群众反映强烈的工作态度和工作作风等突出问题，做到发生一起查处一起，狠刹一些基层干部中存在的‚吃拿卡要、一手遮天、作风粗暴、欺下瞒上‛等歪风邪气，坚决维护老百姓的切身利益。

只有做到上面四个方面，才能体现出倾心为党执纪、倾情为民服务行为；才能切实推进基层党风廉政建设和反腐败工作纵深发展；才能树立党和政府在广大群众中形象，使社会和谐发展。

第二篇：加强纪律教育学习筑牢反腐思想防线

加强纪律教育学习筑牢反腐思想防线

张家口市商业银行2007年深入贯彻落实党的十七大、中纪委七次全会和省、市纪委全会精神，全面加强领导干部作风建设，认真落实党风廉政建设责任制，坚持加强纪律教育学习，抓好党员干部廉洁自律、廉政文化建设等工作，为构建和谐商行、实现又好又快发展提供了政治保证。

商行按照党委要求把学习宣传贯彻十七大精神作为首要政治任务，认真抓好落实，下发了《关于认真学习宣传贯彻党的十七大精神的安排意见》，就重大意义、精神实质、学习讨论和学以致用等进行了详细安排。他们组织党员干部深入学习贯彻胡锦涛总书记在中纪委七次全会上的重要讲话精神，大力倡导总书记提出的 “八个方面”的良好风气。要求党员干部深刻认识加强领导干部作风建设的重要性，解决工作中存在的实际问题，培树艰苦奋斗、联系群众、真抓实干、求真务实的作风。

商行还开展多种形式的专题廉政教育活动，在庆祝建党86周年的大会上，组织新党员进行了入党宣誓，全体党员重温入党誓词，并进行了 《党章》知识竞赛。他们组织110多名党员和员工到张家口市监狱开展了警示教育活动，通过监狱领导的报告和两名服刑人员的忏悔，为干部、员工上了一堂深刻的警示教育课。按照市委在党员干部中开展“为民、务实、清廉”主题教育的统一部署，商行在全行党员干部中开展了以 “清正为人、实干兴行、服务客户、奉献社会”为主题的教育活动。落实了纪委书记与支行负责人谈话、廉政谈话、诫勉谈话制度。做到警钟常鸣，防患未然。他们认真落实该行领导干部“十不准”制度。要求商行全体领导干部一定要严格遵守廉洁自律的各项规定，任何人不准违反财经纪律私设“小金库”，不准违规发放贷款，不准参与任何形式的赌博活动，在职干部不准搞第二职业或经商办企业，否则一经发现，严肃处理，绝不姑息。

第三篇：中国银行北京分行“廉洁文化教育平台”筑牢反腐防线

中国银行北京分行“廉洁文化教育平台”筑牢反腐防线

“廉洁文化教育平台”是中国银行北京市分行近年来推动全面从严治党治行向纵深发展，全方位多渠道搭建的综合性学习教育平台。平台涵盖了“纪检监察工作日”制度、微信公众号“清风北分”廉洁专栏、“警示台、忏悔台、提示台、学习台”、内网专题区以及党风廉政建设等多项内容，对筑牢全行党员干部廉洁思想防线，起到了积极作用。

“纪检监察工作日”制度久久为功。每周四是中国银行北京分行全辖的“纪检监察工作日”，“工作日”学习内容全行统一部署、统一落实，分行纪委、监察部每周三前向全辖发送“工作日”学习教育内容，各单位党支部书记、纪检委员或兼职监察员作为主讲人进行组织传达。廉洁教育实现基层支部全覆盖，全辖500多个党组织每周四利用晨会时间，开展廉洁从业、警示教育，让廉洁教育从“关键少数”向广大党员、员工拓展。“工作日”记录载体规范留痕可查，分行纪委统一为各基层党支部编印《纪检监察工作手册》，定期检查学习教育情况。“纪检监察工作日”制度执行以来，已组织近30万人次学习教育。

“清风北分”专栏打造指尖上的学习教育课堂。2017年初，中国银行北京分行在微信公众号“北分之声”开设了“清风北分”廉洁专栏，并分设“宣教警醒”“学思践悟”“廉洁文化”三个子板块。专栏通过发布廉政时评、解读党纪党规、剖析典型案例、展示基层动态、推广特色亮点等形式，打造“指尖上的学习教育课堂”，广泛开展廉洁文化宣传教育，促进各单位加强经验交流和学习借鉴，营造全行积极向上、简单清新的廉洁文化氛围。

建立内部办公NOTES“四个台”强化日常宣教警醒。分行监察部常年通过分行办公NOTES平台发布违规违纪“警示台”、落马官员“忏悔台”、案件风险“提示台”和纪检监察“学习台”内容，及时将中央纪委和总分行通报的违规违纪典型案例、违法违纪落马人员忏悔录、银行同业及系统内案件风险提示、纪检监察理论知识发送全辖。分行还紧盯节日节点，及时发布警示提示，组织开展节前教育，提前打招呼、提要求，督促党员干部自觉抵制不正之风。自2014年建立平台至今，已发送学习内容134期。通过保持常抓的韧劲，持续释放执纪必严、违纪必究的强烈信号，起到了很好的警示教育效果。

内网专题区树立典型弘扬正风正气。分行积极贯彻落实中国银行总行纪委《关于加强廉洁文化建设深入推进反“四风”工作的指导意见》，在内网首页设立了“加强廉洁文化建设深入推进反四风”专题区，加强廉洁文化宣传，树立正面典型，弘扬正风正气，树立廉洁、诚信、勤勉、进取等积极健康的思想观念，打造良好政治生态，对外转变营销方式、建立新型客户关系，带动全行党员干部员工做新风正气的实践者和引领者。分行纪委先后组织全辖开展了“学党章、守?o律、作表率”“讲政治、重品行、比奉献”“勇担当、强作风、促发展”系列主题教育，开展“持续纠正四风，提升工作质效”专项效能监察。结合廉洁文化建设系列活动开展，分行内网还陆续登载各单位报送的典型材料及学习心得体会宣传廉洁榜样，努力打造“规矩、文明、安全、时尚”的廉洁文化品牌。

党建结对共建助推廉洁警示教育常态化。中国银行北京市分行加强自身党风廉政工作同时，还积极推进各级党组织与相关客户单位开展“党建共建”活动，构建廉洁文化，培育廉洁伙伴。分行监察部党支部与北京市反腐倡廉警示教育基地党支部开展党建共建活动，通过党建结对共建，实现优势互补、资源共享，两支部将在廉洁警示教育常态化方面长期合作，携手创建“学习型服务型创新型”党组织。2017年分三批次组织167名党员干部参观北京市反腐倡廉警示教育基地，进一步增强廉洁意识和法纪意识，用身边事教育身边人，组织分行80余名中层干部赴东城区法院参加“庭审旁听”零距离警示教育活动，吸取旁听案例教训，防微杜渐。

第四篇：坚守清廉操守,筑牢反腐防线

坚守清廉操守，筑牢反腐防线

——参加全市中小学校长廉政教育培训班学习的体会

反腐倡廉工作是我党立党之本、执政之基，在新形势下，全力推进党的反腐倡廉工作是我党做出的又一项重大举措。通过这次培训学习，我深刻认识到，作为一名校长肩负的职责重大。从加入党组织的那一刻起，我们的誓词、行动就紧紧和党的利益、人民的利益联系在一起。只有认真学习、执行中央反腐倡廉和干部廉洁自律的有关规定，牢筑反腐倡廉的思想防线，一心为党、一心为公，廉洁自律，克己奉公，永葆党员干部的纯洁公仆本色，才能保证学校的工作不断前进，才能不断取得新的成绩，新的辉煌。要提高拒腐防变的能力，保持廉洁自律，我有以下几个方面的体会：

一、加强廉政学习，提高反腐意识，筑牢反腐防变的防线

廉政是一种文化，廉政建设不仅仅是党委政府的事，也与学校密切相关，与学校中的师生关系重大。廉政文化教育进校园，对拓宽廉政教育领域，下移反腐倡廉重心，加强学生思想道德教育，从青少年时期就培养萌生其反腐倡廉意识，促使整个社会形成以廉为荣、以贪为耻的社会文化环境，具有重要意义。做为一个校长，要清醒认识到身上肩负的重担，加强学习，深刻领会党中央在党的廉政建设中的深谋远虑，全面增强反腐防变的认识，提高自身的免疫力，不断增强政治学习的紧迫感和责任感，加强思想改造，加强对师生的廉政教育，依法治教，防止腐败；时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，做到自重、自律、自警，常怀律己之心，常修为官之德，始终保持共产党人的浩然正气，树立教育的良好形象，促进教育事业健康和谐发展。

二、坚持财务公开，强化民主监督，促进学校党风廉政建设。财务是学校廉政建设的第一阵地。继续加强学校民主管理，重视发挥党支部、工会、教代会的监督职能。学校的一切重大财务决策、工程招标等均交由教代会讨论通过，让教职工参与管理和监督，做到财务的公开与透明。认真遵守财经纪律，严格财务管理，节约经费开支，严格执行学校财务管理制度和收支两条线的管理办法，利用公示栏，实行“阳光收费”，严格执行收费公示制度，规范教育收费票据的使用和管理，杜绝教育乱收费及“三乱行为”的现象。经费的报审严格按照报帐员审核票据的合法性、工会小组财务内审、校长签批的流程办理，并在一定范围内采取适当方式和程序予以公开。做到每月一公布，每月一评议，通过民主管理，增加管理的透明度。同时要求全体干部职工都要认真遵守财经纪律，严格执行财务管理制度，切实增强共同理财、精打细算的自觉性和责任感，互相监督，廉洁从教。

三、做到廉洁自律，以身作则，作师德师风建设的带头人。“欲影正者端其表，欲下廉者先己身”。校长是一个学校的领头人，首先要带头廉洁自律，这是每一名领导干部必须具备的品格。廉洁自律是反对腐败、加强党风廉政建设的关键。古人说：“其身正，不令而行；其身不正，虽令不从。”是讲为政者必须身正行直，办事公道。广大干部群众对领导干部是听其言，观其行的。因此，领导干部一定要树立正确的权力观和科学的发展观，权力必须为群众谋利益，绝不能为个人或少数人谋取私利。要立志做大事，把心思用在工作上，用在干事业上，用在为群众谋利益上。领导干部只有严于律己，公正严明，群众才能相信组织，好的党风、政风、社会风气才能树起来。所以，领导干部一定要按照制度和规定，严格对照检查自己，真正在廉洁自律方面带个好头。

其次，校长要带头自觉接受党和人民群众的监督。作为领导干部，无论什么情况下，都要把握自己，洁身自好，清廉自守。因此，我们要正确对待接受党组织和群众的监督，勇于接受群众的监督。党组织和群众的监督是一种警戒，是一面镜子，经常想一想、照一照，检查一下自己有什么不足和缺点，及时加以改进和纠正，才能保证自己清正廉洁。

第三、带头警示行为。作为一名领导干部，我要进一步提高思想觉悟，认真执行党的路线、方针、政策，决不能有任何偏离。自觉地做到一切以人民利益为重。决心在今后的工作中，不断改正工作作风，提高工作能力，继续严格遵守廉洁自律的各种规章制度，杜绝腐败现象的滋生。作为一名党员干部。我决心作到思想防线不能松，做人格调不能低。在日常工作中时刻以法律和廉政准则为镜，鉴照自己的行为，在灵魂深处树立共产主义的人生观、价值观，从思想深处根绝贪图享受、拜金主义、目无法纪等错误思想，不断反省自己，慎独、慎微、慎权、慎欲，做到自警、自省、自重、自律。始终把组织和群众的信任和重托，倾注在本职工作中，把握自己、管住自己、走好人生路。

四、加强对学生的廉洁教育，重视对学生讲诚信、讲德行、讲廉洁品质的培养。

教师担负着教书育人的责任，廉洁教育是育人的一部分。其目的在于引导学生形成良好的个人品质，提高明辨是非的能力，逐步形成正确的人生观、价值观和世界观。在以后的工作中，我将带领全校教职工严格要求自己，以身作则，以高尚的师德打动学生，吸引学生，为学生树立榜样。引导学生认清腐败现象的本质和危害，帮助他们树立诚实守信、遵纪守法的廉洁品质，营造“以廉为荣、以贪为耻”的良好校园文化氛围，以“三个代表”重要思想和社会主义荣辱观为指导，贯彻落实科学发展观，遵循学校教育教学和学生成长成才规律，坚持育人为本，德育为先，以社会主义核心价值体系为根本，把廉洁教育有效融入学生思想政治教育，积极推进廉洁教育进校园、进课堂、进学生头脑，不断提高廉洁教育的针对性、实效性和吸引力、感染力，帮助学生形成高尚的道德情操和坚定的理想信念，努力培养中国特色社会主义事业合格建设者和可靠接班人。

在今后的工作中，我一定坚定不移地做到严于自律，公道正派，洁身自好，清廉自守，做人不失德、从政不失学、为政不失勤、处事不失公、为首不失严。在日常工作中常怀律己之心，常思为民之责，在自己面前真正筑起一道防腐防变的铁篱笆。

2012-8-1

第五篇：建设工程处抓好思想源头 筑牢廉政防线

建设工程处抓好思想源头 筑牢廉洁防线

防治腐败，教育是基础。建设工程处党委重点突出理想信念和廉洁从业、作风建设等主题，积极开展以“学习指导、文化倡导、典型引导、案例教导、谈话督导”为主要内容的党风廉政“五导”教育，抓好思想这个源头，全力构建廉洁防范机制，促进了党风建设和廉洁教育的制度化和规范化。

一是建立了定期集中教育制度，做到党风廉洁教育经常化、制度化。充分利用年初开工前人员相对比较集中的时间和党员活动日及支部会议，组织党员干部学习党纪条规、法律法规和党风廉政建设有关文件规定。2月15日，该处在驻地多功能厅组织了200余人的警示教育大会，邀请西安市人民检察院高级检察官、预防处处长董金年作《珍重自我、清廉从业、远离犯罪》的预防职务犯罪讲座，组织与会人员观看工程建设领域剖析警示教育片，并分析了该处三个典型案例的成因与教训。通过警示教育大会，增强党员干部的纪律观念和廉洁自律意识，筑牢思想道德和廉政防线。在全处营造一种风清气正的良好从业环境。

二是拓展教育范围，突出教育重点，丰富党风廉政教育内容。以党员干部特别是党员领导干部为教育的重点对象，以党纪条规教育、正面典型教育和案件警示教育为主要内容，采取上廉政党课、参加培训班、讲座、组织讨论和观看电教片等多种方式，加强对党员干部的党风廉政教育。针对不同层次、不同群体的党员干部，积极探索反腐倡廉教育之路。今年以来该处先后举办了工程分包商、技术质量、经营管理、支部书记等培训班，在培训班上纪检监察科工作人员分别就近年来的案例进行剖析讲解，有450多人接受了典型案例警示教育。同时纪检监察科购置了《拒腐防变每月一课》电话教材，在培训班上播放《工程建设领域腐败剖视录》，在该处信息平台设置《廉文荐读》栏目，组织开展了以中心组学习会、辅导报告会、讲廉政党课、举行开卷问答、开展警示教育、举办讨论会、专题民主生活会等为主要内容的系列学习教育活动。同时，积极开展正反面廉政教育。一方面树立身边的正面典型，总结勤政廉政先进事迹，大力开展宣传教育，以先进典型引导人、激励人；另一方面开展案件警示教育。选择一些党员干部违纪违法的典型案件，在党员干部中开展案件警示教育，从典型案件中吸取教训，引以为戒。

三是建立了廉政谈话诫勉制度。认真做好新任科级干部廉政集体谈话、廉政提醒谈话、廉政诫勉谈话和廉政警示谈话，及时解决党员干部中存在的苗头性、倾向性问题。在实施有关“三重一大”等涉及经济往来、与群众利益密切相关的事项前，提前进行提醒谈话，告知有关纪律要求和必须履行的程序，并确保廉政谈话既立足于教育，又着眼于解决问题，重点对谈话后对问题的纠正情况进行了跟踪检查。

四是提高责任意识，强化责任制考核。近期该处下发了《党风廉政建设责任制实施办法和党风廉政建设责任制检查考核细则》。对基层单位和班子成员开展党风教育和落实责任制有很好的指导意义。该处坚持惩防体系与落实党风廉政建设责任制有机结合，逐级健全领导工作责任制，抓好《廉洁责任书》的逐层签订和落实。抓好惩防体系制度建设，确定职责分工，做好任务分解，逐级细化措施，扎实推进工作。确保“工程优良、干部优秀、资金安全”目标的实现。