得磨煤矿安全生产规章制度(优秀范文5篇)

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第一篇:得磨煤矿安全生产规章制度

前言„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„1 会议决议„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„1

第一章

十八制度

一、安全目标管理制度„„„„„„„„„„„„„„„1

二、安全奖惩制度„„„„„„„„„„„„„„„„„2

三、安全技术措施审批制度„„„„„„„„„„„„„3

四、事故隐患排查制度„„„„„„„„„„„„„„„4

五、安全检查制度„„„„„„„„„„„„„„„„„5

六、安全办公会议制度„„„„„„„„„„„„„„„6

七、出入井人员清点制度„„„„„„„„„„„„„„7

八、入井检身制度„„„„„„„„„„„„„„„„„8

九、工程质量检查验收制度„„„„„„„„„„„„„9

十、交接班制度„„„„„„„„„„„„„„„„„12

十一、设备管理及维护制度„„„„„„„„„„„„14

十二、事故报各制度„„„„„„„„„„„„„„„16

十三、安全大检查、安全活动日、事故分析及处理制度„„17

十四、班前会议制度„„„„„„„„„„„„„„„20

十五、井巷维修制度„„„„„„„„„„„„„„„21

十六、矿井管理人员跟班指挥制度„„„„„„„„„22

十七、特种作业人员检查和检测制度的执行方案„„„23

十八、矿井和重要设施的保卫制度„„„„„„„„„24

第二章

安全技术措施

一、采煤工作面初次施顶的安全技术措施„„„„„„26

二、采煤工作面收尾的安全技术措施„„„„„„„„27

三、采掘工程过断层时的安全措施„„„„„„„„„28

四、巷道掘进贯通安全技术措施„„„„„„„„„„30

五、巷道掘进接近老空区的安全措施„„„„„„„„32

六、排放瓦斯安全技术措施„„„„„„„„„„„„3

3七、独头巷道维修的安全技术措施„„„„„„„„„34

八、重点设备安装工程技术措施„„„„„„„„„„36

九、主要通风机安全技术措施„„„„„„„„„„„43

十、探放水安全技术措施„„„„„„„„„„„„„44

十一、综合防尘措施„„„„„„„„„„„„„„„45

十二、井下焊接安全技术措施„„„„„„„„„„„46

十三、储煤场防灭火措施„„„„„„„„„„„„„47

十四、坑木场防灭火措施„„„„„„„„„„„„„48

十五、矸石场防灭火措施„„„„„„„„„„„„„49

十六、矿井自燃倾向性防灭火措施„„„„„„„„„50

十七、防治水计划及措施„„„„„„„„„„„„„51

十八、预防灾害事故的一般措施„„„„„„„„„„52

十九、局部通风机停风措施„„„„„„„„„„„„53

二十、瓦斯事故应急救援预案„„„„„„„„„„„54 二

十一、透水事故应急救援预案„„„„„„„„„„55 二

十二、顶板事故应急救援预案„„„„„„„„„„56 二

十三、井下火灾事故应急救援预案„„„„„„„„57二

十四、灾害预防措施和处理计划„„„„„„„„„58

第三章

矿井设计

一、排水设计方案„„„„„„„„„„„„„„„„62

二、通风设计„„„„„„„„„„„„„„„„„„63

三、巷道断面设计„„„„„„„„„„„„„„„„64

第四章

其它制度

一、矿井测风管理制度„„„„„„„„„„„„„„65

二、瓦斯检查制度„„„„„„„„„„„„„„„„66

三、考勤制度„„„„„„„„„„„„„„„„„„67

四、瓦斯排放制度„„„„„„„„„„„„„„„„69

五、瓦斯报表审批制度„„„„„„„„„„„„„„72

六、炸药、雷管储存制度„„„„„„„„„„„„„73

七、“一炮三检查”制度„„„„„„„„„„„„„„74

八、敲帮问顶制度„„„„„„„„„„„„„„„„75

九、局部通风管理制度„„„„„„„„„„„„„„76

十、矿灯领退登记报告制度„„„„„„„„„„„„78

十一、爆破器材领用制度„„„„„„„„„„„„„79

第五章

安全技术规程

一、维修工操作规程„„„„„„„„„„„„„„„81

二、水泵工操作规程„„„„„„„„„„„„„„„82

三、主扇司机操作规程„„„„„„„„„„„„„„83

四、电钳工操作规程„„„„„„„„„„„„„„„84

五、推车工操作规程„„„„„„„„„„„„„„„85

六、瓦检员操作规程„„„„„„„„„„„„„„„86

七、放炮员操作规程„„„„„„„„„„„„„„„87

八、支柱工操作规程„„„„„„„„„„„„„„„89

九、充灯工操作规程„„„„„„„„„„„„„„„90

十、局扇司机操作规程„„„„„„„„„„„„„„91

十一、打眼工操作规程„„„„„„„„„„„„„„92

十二、测风工操作规程„„„„„„„„„„„„„„93

第六章

各工种安全生产岗位责任制

一、矿长安全生产责任制„„„„„„„„„„„„„94

二、副矿长安全生产责任制„„„„„„„„„„„„95

三、安全员安全生产责任制„„„„„„„„„„„„96

四、井长安全生产责任制„„„„„„„„„„„„„97

五、副井长安全生产责任制„„„„„„„„„„„„98

六、放炮员安全生产责任制„„„„„„„„„„„„99

七、瓦斯检查员安全生产责任制„„„„„„„„„„100

八、电工安全生产责任制„„„„„„„„„„„„„101

九、班组长安全生产责任制„„„„„„„„„„„„102

十、技术员目标管理责任制„„„„„„„„„„„„103

十一、技术员岗位责任制„„„„„„„„„„„„„104

十二、技术员工作责任制„„„„„„„„„„„„„105

十三、巷道维修工岗位责任制„„„„„„„„„„„106

十四、电器维护工岗位责任制„„„„„„„„„„„107

十五、矿车维修工岗位责任制„„„„„„„„„„„108

十六、掘近工作人员的安全生产责任制„„„„„„„109

十七、采煤工作人员安全生产责任制„„„„„„„„111

十八、运输队责任制„„„„„„„„„„„„„„„113

十九、安全组目标管理费责任制„„„„„„„„„„114

二十、生产技术组岗位责任制„„„„„„„„„„„116 二

十一、财务安全生产责任制„„„„„„„„„„„117 二

十二、矿灯管理人员岗位责任制„„„„„„„„„118 二

十三、水泵工岗位责任制„„„„„„„„„„„„119 二

十四、主扇司机岗位责任制„„„„„„„„„„„120 二

十五、推车工岗位责任制„„„„„„„„„„„„121 二

十六、井巷维修工岗位责任制„„„„„„„„„„122 二

十七、水沟清理工岗位责任制„„„„„„„„„„123 二

十八、财务统计员岗位责任制„„„„„„„„„„124

前言

为了使我矿的安全生产管理进一步规范化、制度化。切实贯彻国家“安全第一,预防为主”的安全生产方针。使广大干部职工做到有章可循,制度划管理,便于学习。经矿委研究,特编制《路春沟煤矿安全生产规章制度》汇编本。望广大干部职工照章执行。

以下几项,提请广大干部职工注意:

一、其中所定安全技术措施、为生产中的一般规定在需编制安全技术措施的工程项目中、煤矿另行单独编制。

二、条款与《煤矿安全规程》和国家有关法律法规、文件、指令有抵触外,按其它条文执行。

留田煤矿

2008年元月26日

会 议 决 议

根据倘塘镇路春沟煤矿二00七年元月二十六日矿委扩大会议研究讨论。形成以下决议。

一、矿成立安全管理委员会,在矿长直接领导下,委员会由矿长、安全副矿长,生产副矿长、技术副矿长、安全员、技术员、井长、副井长、瓦检等人组成。

二、委员会下设安全组、生产技术组、财务组、各小组成员如下:

组:组长:秦庆林,组员:吕波、秦绍平、张云、秦庆敏。

生产技术组:组长刘常理,组员:耿正果、周永根、耿正敏。

财务组:组长耿正常,组员:宁德玉、耿正福。

以上各部门各负其责,分工协作,做到严格管理,统一调度,严格遵守岗位责任制,切实保障安全生产。做到业务、财务清清楚楚。

各小组职责范围内出现玩忽职守行为,发生不安全事故,给煤矿经济造成损失等情况时,根据情节轻重必须追究小组长及相关人员的责任。

此决议

倘塘镇路春沟煤矿

2008年元月18日

第一章

十八制度安全目标管理制度

为了使安全生产管理工作更加具体,做到有目标、有计划、有分工的进行安全生产一体化管理,特别制定本制度。

一、我矿的安全生产目标是全矿无伤亡,班组无重伤,干部职工无违章。从矿长、副矿长到安全组、生产技术组、财务组、后勤组,各工种者必须围绕上述目标工作。

二、坚持:“树三为、反三违”,树立安全生产中为自己负责,为家庭负责,为他人负责的思想观念,反三违是各工种,每个职工都必须主动积极的反对和制止违章指挥,违章作业,违反劳动纪律的行为。

三、严格遵守、贯彻执行党和国家的安全生产方针,文件、指令、指示精神。切实做到“安全第一、预防为主”,综合治理,总体推进。

四、充分发挥管理干部、工会会员、党员的战斗堡垒作用,增强干部职工的凝聚力,形成统一指挥、统一调度,分工协作的管量体系。

五、建立违章举报制度,发现违章行为给予举报人50至500元的奖金,对违章人员严肃追究。

六、做到财务、后勤联合保安。在物资供应、资金保障环境卫生方面,始终把营造好的安全环境放在第一位。形成全员、全过程、全方位的安全生产管理。

倘塘镇路春沟煤矿

2008年元月18日

安 全 奖 惩 制 度

一、各井必须把安全工作放在第一位来抓,加强现场安全管理,认真检查每一个工作场所的安全状况,发现隐患立即处理,坚决执行“不安全不生产,隐患不排除不生产”的原则。

二、杜绝伤亡和重伤事故,减少一般事故的发生,如全年工伤医疗费不超10000.00元,年底奖给井口奖金5000.00元,超出惩井口5000.00元。

三、每死亡1人罚井口5000.00元,情节严重的,按事故处理的有关规定对责任人进行处理。

四、对各井实行逐月安全奖惩,当月工伤医疗费在500.00元以下的不奖不惩,超过500.00元的惩井口500.00元,无工伤医疗费的奖井口500.00元。

五、工伤医疗费在1000.00元以下的由井口负责,1000.00以上的由矿负责。

特此规定

倘塘镇路春沟煤矿

2008年元月18日 安全技术措施审批制度

为了强化安全生产现场管理,落实目标管理责任制,特制定本制度:

一、本矿范围内的各工种,各作业场所,在出现情况变化,安全管理难度较大的地点,都必须由井口或班组制定出专门的安全技术措施,主要以下场所应有专门的安全措施。

1、巷道贯通。

2、巷道独头通风过长。

3、工作面顶板破碎,井下有透水预兆,瓦斯涌出量增大。

二、编制措施必须有专人负责,专人管理,确保认真实施。

三、安全技术措施必须由矿长、安全生产副矿长审批后方可执行。

倘塘镇路春沟煤矿

2008年元月18日

事故隐患排查制度

一、生产前带班长必须组织相关人员对各工作地点的隐患进行全面检查处理,符合安全条件的方能生产。

二、矿井必须保证主扇能够每天24小时正常运转,禁止随意关停风机。

三、如因井下瓦斯超限,必须立即撤出人员,报矿进行处理。

四、对巷道积水、采空区积水必须做到范围清楚,依据准确,严格按照探放水的有关要求进行处理。

五、对上级主管部门查出的隐患必须严格按照整改措施及时要求进行处理。

六、对每条隐患的整改都必须有专人负责,并制定出符合操作规定的整改措施,严禁盲目进行处理,做到有方案、有布置、按安排、有落实、有检查验收。

七、对所查出的隐患,如不按时整改结束,每差一条罚井长1000.00元。

倘塘镇路春沟煤矿

2008年元月18日 安 全 检 查 制 度

一、带班长每班必须提前进入工作面,对各工作地点的顶板、支护进行全面细致的检查,如存在不安全隐患,必须组织人员进行处理,确认安全后方能作业。

二、瓦斯检查员每天必须对各工作地点进行巡回检查,严格执行“一炮三检查”制度。

三、井长、副井长每天必须对各工作地点的安全工作进行检查督促,杜绝违章指挥、违章作业现象的发生。

四、煤矿每月对各井进行不少于三次的巡回检查,每季度组织各井管理人员进行一次交叉检查。

倘塘镇路春沟煤矿

2008年元月18日

安全办公会议制度

为了认真执行国家“安全第一,预防为主”的安全生产方针,并从矿井各方面认真贯彻执行,使广大干部职工做到有章可循,使安全管理工作规范化、具体化,特制定本制度。

一、由矿每月1号召开一次矿井管理人员工作会议,总结上月的安全生产工作,布置下月安全生产。

二、对上级有关安全生产的指示、指今及文件精神,临时召开会议进行传达。

三、各井每十天召开一次职工班前会议,学习《煤矿安全规程》、矿井管理规定及上级有关安全生产的指示、指今,做到安全生产,警钟常鸣。

四、认真组织好“百安活动、安全月、安全周”等活动,活动后组织召开有关人员参加的总结会议。

倘塘镇路春沟煤矿

2008年元月18日

出入井人员清点制度

为方便入井人员的管理,掌握每个工作面的生产人员情况,防止井下发生灾害时对生产人员分布不清等问题,特制定本制度。

一、凡下井工作的人员,必须严格执行入井检身制度,对不符合下井条件的人员禁止入井。

二、凡下井工作人员,必须对其姓名、工种、工作地点、入井时间登记清楚。

三、对下班出井人员仍然进行检身登记,对到出班时间仍未出班的人员必须落实清楚,查明原因。

四、严禁出井人员携带炸药雷管离开矿井,严格执行爆炸物品领退制度。

倘塘镇路春沟矿

2008年元月18日

入 井 检 身 制 度

一、凡下井人员必须牢固树立“安全第一”的思想,严格执行入井规定。

二、下井时由井口安排专人对入井人员进行检身,对不符合规程规定人员严禁入井。

三、下井人员必须穿好工作服、工作鞋,带好安全帽。严禁光头、赤脚、赤膊和穿化纤衣服下井。

四、检查好矿灯,系好矿带,严禁携带漏水、弱光、无螺拴矿灯下井。

五、严禁携带烟草和发火物品下井。

六、严禁酒后和带病下井工作。

七、新职工未经培训和未安排在井下工作的人员,不准擅自下井观看。

八、有精神病,神智不清的人员,不准入井。

倘塘镇路春沟煤矿

2008年元月18日 工程质量检查验收制度

一、矿生产技术组年初编制出当年生产计划、采掘计划、工程项目建设改造计划,交矿务委员会讨论通过后作为矿重要管理规章制度执行,井口依照矿工程计划布置工程建设。

二、在各项目的建设计划中,必须有工程进度计划并按计划按时按量完成,否则必须追究井口分管领导及工程主管人员的责任。

三、井长是生产管理及各项工程建设的第一责任者,各项工程建设质量出现问题,必须追究井长责任。

四、对于矿建工程项目要求在施工前写出施工协议,实行定额承包,保证工程按质按量完成,在方案成立时,必须写出付款依据,工程竣工后,必须由矿组织验收,验收单必须写出工程质量验收情况,写明付款依据,开单人、验收组成员必须签章,任何人不得代签,验收单经矿领导审批后方可付款。

五、凡由井口布置的所有井下工程,都必须定出明确的施工方案,包括施工任务、时间、进度安排、施工质量、规格等项目。每月由井口组织一次工程验收报矿结算,参加工程验收人员必须由井长、主管安全生产的副井长、记录员、井口会计等人组成,并对验收结果签字负责,对某 些项目,如需说明的,必须在工程验收单上附有文字说明。

六、在工程施工期间,任何工程都必须各班进行检查督促,确保工程按质按量完成,质量督促由当班的带班长负责,井长、副井长必须及时了解每班工程质量,并随时下井进行检查督促,对于矿建工程,矿生产技术组应随时组织检查督促。

七、矿建工程除年初生产规章制度有规定的项目外,不论工程大小,一律由生产技术组作出施工方案,写出工程合同书,矿为甲方,承包者或施工负责人为乙方,井口为丙方,三方按合同书执行工程施工及工程检查验收。

八、无论矿或井口,所有施工协议及施工合同书必须有以下内容:

1、工程建设背景(原因、施工程度及工程的作用);

2、工程规格质量:

3、工程价格(必须有单项价或总承包价);

4、奖罚措施;

5、付款办法(包括原材料及施工费);

6、违约责任。

九、在施工中,原材料一律由井长同意方可使用,如不经井长同意使用不合格材料,井长有权作出处理,如因原材料不合格,而导致工程质量低劣的,井长应付相应责任。工程验收前就损毁、报废的,如非工程安排不当或质 量要求不高,矿或井下付施工者任何报酬,如属安排不当或质量要求不高,安排者应负责一定经济责任。

十、如负责施工的人员由于玩忽职守,对工程不负责任,最后造成质量低劣、实用价值低者,停发当月工资,屡犯者,由矿委研究给予免职等行政处理。

十一、工程如井口能独立完成的,不实行外包,由井口负责施工及管理,施工人员必须有组长带领施工。

十二、井口组织的每月工程验收,如工程质量不合格,必须给予施工人员罚款或限期改正。如因处理不及时或措施不力,造成大量工程不合格的,验收组就承担相应责任。

十三、本制度适用于本矿范围内的所有工程项目施工,作为矿或井口工程检查验收的基本制度。同时适用于井下生产的各作业点,广大干部职工必须熟知本制度。

十四、本制度若与国家有关法律、法规、各部门管理规程有抵触,不正、不全之处,按其它条文执行。

倘塘镇路春沟煤矿

2008年元月18日

交 接 班 制 度

一、井口各种作业人员,特别是负责安全管理的特殊工种,都必须有交接班制度。

二、井长有事须向矿长请假,请假期间必须指定一名副井长代行井长职责,交待好当前工作,井长方可离岗

三、井口管理人员有事必须向井长或井口分管领导请假,请假期间必须找人顶岗。

四、井口安全员有事需向井长请假,并由一名副井长顶替安全员职责,要交待好井口安全工作情况、遗留隐患、解决措施落实情况,顶岗人员必须把遗留隐患和解决措施认真解决和实施。

五、井口会计有事请假,应由井长或副井长代理日常工作,做好单据、考勤、地面管理等工作,会计请假需经井长同意。

六、瓦检员、放炮员因事请假,需由井长或主管安全副井长同意,并指定一名持证人员顶替,方可请假离岗,交接班必须交待好井下工作安全生产状况。

七、带班长岗位责任制是井口安全生产的基本保障,在班长请假时,必须由副班长顶替其职责并交待本班各作业地点的安全状况、隐患及整改措施。

八、井口交接班必须坚持“手拉手,口对口,你不来,我不走”的交接班制度,做好现场交接。

九、无论任何职责,工种的交接班,都必须有交接班记录,并有以下内容:

1、工作范围及工作任务;

2、存在问题及整改措施;

3、交接班顶岗责任书等内容,并在交接班记录上签字负责。

倘塘镇路春沟煤矿

2008年元月18日

设备管理及维护制度

一、矿井采购物资、设备必须有计划采购,属矿固定资产范围内的设备,需经矿领导审批同意后,方可购买,属井口开支的物资,需经井长签字批准后,方可购买。

二、大型设备由矿上统一安排使用,使用人必须开领条,用后妥善保管。三、一般常用物资由矿上办理领料手续领取,但要控制数量,标明领用物资用途。

四、矿或井口都必须有明确的物资设备台帐,矿由仓管员造册,井口由会计造册。井口井长、机电工人守一册,矿机电工、安全生产组一册。以保障物资的及时调配。

五、对井口领用的物资。由仓管人员开出领料单,领料人签字。矿仓管员应建立井口材料分类帐。

六、凡工具类用具,由仓管员建立个人实物登记卡,并严格实行交旧领新制度。

七、不论矿上或井口,凡属能回收的物资或配件,能回收的都必须回收。回收后交矿仓库由矿统一保管。

八、井下使用的设备必须做到零配件齐全,图纸资料及说明书齐全,并每月保养检修一次,设备硐室清洁整齐,非专职工作人员禁止操作电器设备,防爆设备失爆要及时维修,保持完好的设备性能,使电器设备完好率达80%以 上,不防爆设备不准下井,井下电器设备要有接地装置.九、井下电器设备必须有三大保护:“过流、断电及短路”保护,以保证井下设备的安全。

十、井下的防爆开关、综合保护器、电煤钻、矿车、风机等大型设备及配件,损坏后,上交矿妥善保管,修复使用,数量由仓管员开出收据,井口能修复使用的,由井口修复使用。

十一、对于暂时闲置的设备,井口必须妥善保管。不得让日晒、雨淋或任何人破坏,由井口仓管员或电钳工负责保管。

十二、如外单位或个人带来我矿借用设备的,不经矿领导批准,任何人不得私自借人或挪作它用,否则必须严肃处理。

倘塘镇路春沟煤矿

2008年元月18日

事 故 报 告 制 度

一、根据《煤矿安全监察条例》以及《云南省煤矿职工伤亡事故报告和调查处理规定》等有关法规之规定,结合本矿实际,制定本制度。

二、井口发生事故:(1)轻伤、重伤,井口负责人应采取措施组织抢救,送矿指定医院治疗,并立即向矿报告;(2)矿接到报告后,由矿长负责指挥,以分管安全副矿长为组织长的调查,组织应立即赶到现场进行现场分析及制定防范措施。

三、发生伤亡事故:(1)死亡1人以上2人以下,矿接到井口报告后,由矿向煤管所等有关单位逐级报告,同时由矿长负责指挥组织抢救,防止事故扩大;(2)发生重大伤亡事故,矿接到报告后,立即逐级汇报,并向宣威矿山求护队联系救援,且由矿山负责临时指挥,组织救援。

倘塘镇路春沟煤矿

2008年元月18日 安全大检查、安全活动日、事故分析及处理制度

为了认真执行国家“安全第一、预防为主、综合治理、总体推进”的安全生产方针,并从矿井各方面认真贯彻执行,使广大干部职工做到有章可循,使安全管理规范化、具体化。特制定本制度。

一、安全管理必须实行“全员、全方位、全过程”管理,即本矿从矿领导到每一个职工,认真履行安全生产职责,做到自保、互保安全,从生产中的各个环节认真检查督促和消灭隐患。安全、生产、财务、供销等各方面都必须参与安全管理和安全服务,保障安全生产。

二、矿每月进行一次由矿长或主管安全副矿长、技术员、井长、副井长、安全员等人参加的安全大检查。

三、从矿到井认真贯彻各级各部门的有关安全生产文件、指令、事故通报,并结合本井实际,认真贯彻执行,做到警钟长鸣。

四、安全员除配合好有关部门组织的安全大检查,特殊事故的查处外,每月必须对全矿各井进行三次巡徊检查,并安排处理意见及整改措施,每次检查必须填报隐患表报矿长、主管安全副矿长一份,交井口一份,遇重大隐患,必须作出果断处理,并及时报矿长及安全副矿长,每月向安全生产办公室作一次总结性汇报。

五、各井必须做好新职工培训、老职工复训工作,建设各项安全管理制度,提高职工素质,建设职工考试安全生产合同档案。

六、各井坚持每十日召开一次班前会,主要内容为学习《安全规程》、《煤矿章程》各级各部门文件指令等,总结上旬安全生产工作,布置下旬安全生产。

七、各井必须制定切实有效的专项工程施工管理制度,特别是安全制度,严禁签订不顾职工生命安全的施工协议及合同。

八、对矿组织的百安活动、安全月、安全日活动,活动前应认真布置,活动后组织召开有关人员参加的总结会议。

九、各种安全隐患消灭措施要切实有效,做到定人、定时、定方案,有布置安排、有落实、有督促、有检查验收,处理事故要果断,措施要得力,真正做到三不放过。

十、各井必须有完善的安全生产各项规章制度,责任到人,措施过硬。报矿委讨论通过后执行。

十一、全矿树立“树三为、违三违”活动,对安全生产有突出贡献者,矿或井可一次性奖给50—500元奖励。对违章指挥、违章作业者,管理人员一次性罚款50元,职工一次性罚款10元,出现不安全事故(包括重大未遂)按其它有关条文执行。

十二、在本矿范围内,矿井管理人员或职工违章指挥,违章冒险作业,可能对职工的生命财产构成威胁,不听指挥,不听劝阻,情节严重者,矿委成员矿安全员可对其实行一票否决权,撤销职务或开除,其它任何人不得更改。

十三、各井必须有入井检身制度、入井须知、设立警标和不安全地点的挂牌制度。

十四、井下发生事故,井口应当保护好现场,立即报矿并迅速采取措施,抢救人员和财产,防止事故扩大,事故地点人员应采取自救、互救,尽快离开事故地点,如可能危及其它地点,应尽快通知其它人员撤离。

十五、本制度所规定的活动、会议时间,必须形成惯例,照章执行。矿组织召开的会议,无故缺席者,一次罚15元,井口召开的班前会,管理人员不参与者,一次罚款10元,请假除外。

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2008年元月18日

班 前 会 议 制 度

一、各井必须每十天召开一次班前会议,总结上旬的安全生产工作,布置下旬的安全生产。

二、每天进班前由带班长统一当班人员,就各工作地点存在的隐患进行通报并安排人员处理。

三、上级有关安全生产方面的指示、指令精神,临时召开会议进行传达。

四、每月组织一天时间进行安全培训,就安全生产知识进行学习。

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2008年元月18日井 巷 维 修 制 度

一、矿井每月必须对主运输巷、总回风巷进行一次检查维修,确保运输及通风安全。

二、区段运输巷及通风人行上山每10天维修一次。

三、采区回风巷及工作面回风巷每天检查一次。

四、上述巷道必须达到规程规定的尺寸要求,以确保通风、运输、人行、运料的畅通及安全。

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2008年元月18日 矿井管理人员跟班指挥制度

一、为了强化煤矿安全生产管理,坚持以人为本、监督并行的管理原则,特制定本制度。

二、矿长每月下井天数不得少于15天,安全生产副矿长的下井天数不得少于25天。

三、井长每月下井天数不得少于25天。

四、各种特种作业人员、带班长,不得缺班漏检,坚持带进带出。

五、入井管理人员对井下安全生产现状,必须有详细的掌握,及时处理生产过程中指挥和管理整个生产过程。

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2008年元月18日 特种作业人员检查和检测制度

一、认真贯彻执行国家的煤炭安全生产方针,严格按《煤矿安全规程》进行管理和现场操作。

二、各工种作业人员严格按操作技术规程进行本工种的管理检查和检测工作。

三、特种作业人员的检查、检测工作根据《煤矿安全规程》和矿井各工种岗位责任制和操作规程执行。

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2008年元月18日

矿井和重要设施的保卫制度

为了确保矿井安全生产设施的健全,促进煤矿逐步协调、稳定的发展,特制定本制度。

一、矿井井筒(主井、付井或风井门)必须安装井门,每天进行巡回检查。值班人员清楚出入井人员的身分,严禁无工作关系的人员进入井下。

二、矿井每天必须有人二十四小时值班,对矿井范围的房屋、轨道、煤仓设施、产品(块、原煤)主扇等一切井口物资进行负责看管,保障各种设施不受人为或自然灾害的损坏。

三、井口物资丢失,值班人应及时报告井长,井口立即报矿,以便及时组织报案侦破。

四、井口发生因值班人员不负责任而导致的集体财产损失,必须对值班人员根据损失大小、情节轻重给予罚款,情节严重的,除罚款外,矿可立即开除并交送司法机关制裁。

五、对维护集体财产认真负责,对丢失财物的追查工作提供线索、见义勇为、避免矿井财产发生重大损失的,矿井给予表彰,并给予100—1000元的奖励。

六、井口的供电系统,如高压线、变压器、低压线、电缆等,是保障井口正常安全生产的基础设施,人人都必须加以爱护和做好保卫工作。防止各种故障的发生,停电期间必须有值班人员巡回检查。

七、炸药、雷管不得存放在一起,实行分箱装运,炸药房必须专人看管,不得摆放在人员活动频繁、有电源及有重要设施的地方。严禁将炸药、雷管私自出售或借他人。

八、井口值班必须实行流动值班,值班人员严禁聚赌,有不明身份人员到矿井必须进行查问并作记录,对无具体事由到井口的,值班人员应立即警告并采取必要措施进行防范,加强保卫工作。

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2008年元月18日 第二章

安全技术措施

采煤工作面初次放顶的安全技术措施

一、回采工作面的顶板管理方式采用全部垮落法,支护根据煤矿编制的作业规程进行。

二、在初次放顶时,根据工作面的顶板状况、周边采空情况、巷道关系制定放顶措施,具体措施如下:

1、回采工作面控顶距最大为4.2米,最小为3.5米,支护距煤壁距离为1.4米。

2、工作面顶板必须每3米支设一棵信号柱,发现顶板有未压预兆时,必须立即采用密柱或木垛方式进行顶,切顶线必须是直线。

3、回采工作面的安全出口20米以内必须进行支护,并有人专门维修。

4、在顶板比较坚硬,不易垮落的地区,最大控顶距,可以放宽到4.7米,同时实行见五回二保三的顶板支护方式。

5、工作面悬顶超过5米,并有底板初期未压时,必须采取强行放顶措施。

6、在放顶过程中,必须停止与放顶无关的其它工作。

7、放顶后,及时完善工作面的支护,检查工作面的顶板,确保无冒顶危险,方可恢复作业。

8、初次放顶前,严禁在控顶区内提前摘柱,放顶必须有计划进行,由班组长,安全员及手支工等人组织实施。

三、初次放顶必须报矿长,主管生产技术副矿长,安全副矿长,审批后方可实施。

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2008年元月18日 采煤工作面收尾的安全技术措施

一、回采工作面接近收尾时,必须首先保留两个工作面的安全出口,残煤回收接近结束时,必须逐步改变工作面的推进方向,向预定的安全出口方向推进,推进方向必须按撤退线路由里向外推进。

二、工作面收尾时,运输(进风巷)、回风巷必须保持畅通并能安全行人,安全运输。

三、工作面推进到一定距离(20米以外)必须改变回采方向或停止回采。回采与下阶段保安煤柱不得少于5米。

四、确实无法保障两个安全出口的时候,工作面距进风巷距离最远不超7米,并有切实可靠的支护。工作面的切顶距离不大于5米。空顶跨度不大于1.4米。

五、严禁回采临近的保安煤柱、严格按照作业规程留足保安煤柱。

六、回采工作最后收尾的位置应尽量避免在断层破碎带、断煤交线、工作面下山方向、老采空边缘。

回采工作面的收尾处不得有三个以上方向直接采空区。

七、收尾过程中,班组长,安全员必须不间断跟班作业,有冒顶危险时,停止工作,撤出人员。

遵守《煤矿安全规程》的其它相关规定。

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2008年元月26日

采掘工程过断层时的安全措施

在煤矿生产过程中,断层是影响正常生产的主要地质因素,根据《煤矿安全规程》第四十一条和第五十三条之规定结合我矿多年的实践,总结经验,制定在采掘过程中遇到断层要通过时的安全措施:

一、断层大多遇新鲜风流就会风化,在采掘过程中一旦破坏原结构,就会破碎、冒顶、片帮等隐患的出现,要求地质技术人员认真分析,结合经验采取有效措施。

二、过断层时应搞清楚工作面与断层走向交角,交角越小越危险。

三、落差在0.8米的断层可直接通过,落差大的要求取挑顶卧底同时加强支护。

四、在裂隙发育时,不能用点柱、顶柱、应采用棚子支护且支架要加密些,棚子的顶梁不要平行主要裂隙方向布置以防止顶板沿裂隙冒落。

五、为防止横向来压,还应连锁棚,在断层破碎处要午睡垂直断层打戗柱,断层两侧加木垛,支柱要“穿鞋戴赗”。

六、岩石裂隙发育时,炮眼不能沿主要裂隙面布置爆破时,容易沿裂隙面漏气,使爆破效果大在降低,因此,炮眼布置应尽量垂直主要裂隙面。

七、在布置时,尽量把巷道工作面与主要节理裂隙面形成一个锐角或垂直。

八、断层带岩石一般十分破碎,破碎带常常集聚很多瓦斯,过断层破碎带时,必须检查瓦斯的浓度及涌出量,若超过《规程》规定,则要进行及时处理,排放,在《规程》规定之下才能进行作业。

九、断层的裂隙破碎带是地下水的良好通道,因此常常会增大涌水量,应及时清除排水沟或是准备好矿用备用水泵及管理,遇有涌水应及时排出,解决水患。

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2008年元月18日

巷道掘进贯通安全技术措施

根据以往的经验教训、巷道贯通时,同于测量上的误差、通风不畅,放炮时无安全措施等因素的存在,从而发生人员伤亡,瓦斯、煤尘爆炸事故造成损失。因此,按照《煤矿安全规程》第一百零八条之规定,制定本矿巷道贯通时的措施。以杜绝各类不安全事故的发生。

1、地测方面:

(1)必须有准确用于指挥生产的图纸,并每天在图上标填明进度。

(2)当贯通的两个工作面相距20米时,地测、安全通风人员应进行联合下发通知给掘进班长,必须停止一个工作面的作业。

(3)在贯通前,地测技术人员应放好中、腰线、预测贯通地点。

2、通风方面:

(1)在相距20米时,应做好调整通风系统的准备工作。(2)两工作面必须保持正常通风,经常检查工作面及其回风流中的瓦斯浓度,若超限,立即采取措施进行处理。(3)贯通时安全通风人员应现场统一指挥。(4)贯通前作好通风设施设备的准备、贯通后立即调整通风系统,待风稳定后,方可恢复工作。

3、放炮方面:

(1)每次装药放炮前,班组必须派专人和瓦检员到停掘的工作面及其回风流中的CH4浓度,只有在1%以下时掘进工作面才能放炮,每次放炮前,在两个工作面必设置栅栏和专人警戒。

(2)超过贯通距离而没有贯通时,要立即停止放炮。地测、安全等人员应立即查原因,重新采取贯通措施。

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2008年元月18日

巷道掘进接近老空区的安全措施

根据《煤矿安全规程》之规定,在采掘工程接近老空区时,由于老空区长时间封闭或闲置,未采取通风聚积大量的瓦斯、水或其它有毒有害气体增加、氧气减少等危害职工生命安全的隐患,必须制定安全措施。

一、采掘工程在接近老空区时,地质测量人员应及时实地查看,及时弄清老空区的位置,并发出停产通知。

二、在接近老空区时要按《煤矿安全规程》预备出一定厚度的保护煤柱。

三、应及时探明批空区的瓦斯和二氧化碳浓度若超过规定,应采取措施按排放瓦斯的技术措施进行排放。

四、采掘工程在接近老空区时,应采取“有疑必探先探后掘”的探放水原则进行,遇有水患,按《探放水》措施进行处理,并立即把井下人员撤出井外或至安全地方,方可进行。

五、接近老空区时,停止放炮,若要放炮落煤只能支店放松动炮,减少对顶板、煤壁、巷壁的震动。

六、采取有效的支护和超前支护到位,并加强对顶底板的管理、观察,以防冒顶伤人。

其余事项按《煤矿安全规程执行》。

倘塘镇路春沟煤矿 2008年元月18日

排放瓦斯安全技术措施

一、井下发现瓦斯积聚必须立即停止作业、撤出人员、切断电源进行处理。

二、停工巷道必须封闭挂牌,有防止人员进入的措施。

三、井下排入瓦斯严禁采用一风吹,必须逐段排放,局部通风机附近10米内沼气浓度超过0.5%时,不得启动局部通风机。

四、排放瓦斯时,进风巷、回风口必须随时监测瓦斯,控制好排放瓦斯的风量,排放时,回风巷的瓦斯浓度不得超过0.75%。

五、排放瓦斯时,回风巷的所有电源必须切断,不得有人进入回风巷,排放瓦斯时,井下不得从事与瓦斯排放无关的工作。

六、排放瓦斯时,井下电器设备不得时关时停,配带的矿灯不得时开时关。

七、聚积瓦斯的巷道、瓦斯排放完成后必须检测瓦斯涌出量,并做到停工不停风。

八、排放瓦斯的回风巷不得留有盲巷。排放前后、排放过程中,必须检查回风巷道瓦斯、回风巷瓦斯浓度不得超过0.75%。

九、排放后及时填报排放地点的瓦斯记录牌。检查工作面支架、顶板,确保安全方可恢复作业。

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2008年元月18日

独头巷道维修的安全技术措施

为确保行人安全,通风畅通及运输的安全可靠矿井安全检查人员应时常检查井下巷道的安全情况,遇有可疑地段应进行严格的敲帮问顶及观察,并作上可识别地巷道记号,以警示行人。在维修时应注意以下安全事项:

一、维修巷道时,应对巷道地点进行瓦斯及二氧化碳的检测,只有气体不超过《煤矿安全规程》规定时才能进行维修工作。(回风流中CH4小于1%、CO2不超过1.5%)否则:应先进行处理,符合要求后再进行维修。

二、在运输巷中进行维修时,应先停止运输工具(矿车)或是安排在检修班时进行。

三、维修前,应认真检查巷道围岩情况,严格敲帮问顶。及时处理浮煤、浮矸,并清理巷道中的杂物。

四、刷邦或修理井巷时需要连继撤换支架时,必须确保在发生冒顶堵塞井巷时有人员撤退的出口。在独头巷道维修时,必须由外向里进行逐架支护、并严禁人员进入里面工作,架设或拆除支架时,在一架未完工前,不得中止工作。如果不能连续施工,每次工作结束前必须接顶封帮,确保作业地点安全。

五、维修巷道支护时,严防顶板冒落伤人和堵人。应加固临时性支护,撤掉支架前,应先加固工作地点的支架,严禁人员进入里面工作。

六、维修使用的工具应齐全,放在顺手处,应注意巷道内的管路,电缆等不受损坏。维修时应注意巷道周围顶板、两帮及支架的变化情况。发现问题及时处理。

七、严禁空顶作业,同时严格维修质量的检查、验收。

八、维修斜巷及立眼时,应注意上方煤块、矸石以及杂物,斜巷上方应设护身排柱。工作地点下方还应搭好牢固的脚手架、便于维修人员站稳。

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2008年元月18日

重要设备安装工程技术措施

为了保证矿井安全生产,必须对设备合理选型,正确安装,以达到安全、可靠、经济运行,因此,对主要设备的安装提出如下要求:

一、主要通风机的安装、使用和维修

1、主要通风机必须装在地面,并装置两套同等能力的通风机,其中一套作备用,备用风机必须能在10分钟内开动。

2、按所购风机的规格处理好安装场地,清理好巷道,把风机各部件按顺序联接紧固,根据电机使用说明书接好电源线和仪表线。

3、通风机必须安装在回风硐出口地表,并设防爆门

4、通风机安装完毕后,检查各部件安装是否正确,手动盘车无错误,方可起动试机。

5、风机起动并达到正常运转后,要及时观察电动机、电压、电流是否正常,风机流道中是否有异常响声,发现问题及时停机检查,将故障排除后方可进入正常状态。

6、风机在使用过程中应备有运行记录、系统地记录风机运转情况。

①风机启动和停车时间、停机原因。②环境温度、温度大气压力。

③电动机工作电压、电流、各轴承温度及电机温度发现有超标项目应立即检查。

④风机风量、风压。

⑤轴承加换闰滑油的时间、数量、牌号。⑥定期检查中发现的问题及故障排除情况。⑦需反风时,应先切断电源,等叶轮停止旋转后,方可进行反转,否则损坏电器设备。

7、通风机在起动前要进行认真检查、检查的主要内容有:

①检查通风机,电动机,轴承座等的地脚螺栓是否紧固。

②检查机器各部联接螺栓是否齐全,紧固。③检查润滑油的性能和加注量是否良好。④检查控制装置是否良好。

⑤检查通风机机壳内,联接(轴)器附近,防护装置等处是否有妨碍转动的杂物。

⑥轴流式通风机还应检查叶片安装角度是否正确角度误差是否合本要求,固定情况是否良好。

8、轴流式风机紧直起风门在半开或全开情况下起动,超动过程注意避免出现不稳定现象。

9、停机前,应先起动备用风机,然后再停机,对于离心式风机应先关闭闸门,而后停机,对于轴流式风机,37 应先停机,而后再关闭闸门或风门。

二、局部通风机的安装、使用和维护

1、局部通风机是巷道掘进最常用的通风方法,井下用轴流式通风机,它的选择既要保证掘进工作面在各个时间,各种通风目的所需要的风量下,又不能造成风机安装地点的循环风流,故局扇安装应符合要求,必须安装在进风巷道中,距掘进巷道回风口10米以外。

2、安装地点不应有淋水现象,顶板完好。

3、局扇用不少于0.3米高的不燃性架子放置水平安装或用吊挂安装,并认准风机旋转方向。

4、必须采用抗静电,阻燃风筒。

5、局扇应与采煤工作面分开供电,或采用装有选择性漏电保护装置的供电线路供电,局扇及控制设备应有良好的接地。

6、局扇必须由专人管理和操作⑼

7、电缆必须采用不延燃护套橡套电缆。

8、应尽可能采用和巷道截面所允许的最大直线胶布双抗风筒,而且每节应尽量长,应尽量敷设平直,管壁不皱褶,转弯处应缓缓地改变方向,以减少管道阻力,确保送风跨度,所用风筒口径一般不小于风机出口口径。

9、为防止一次启动风机冲破或冲落花流水风筒,可先点动2—3次后再合闸投入运行。

10、风机在使用前,应检查紧固件是否安全、牢固,连接是否可靠,运转是否灵活,有无杂音或异常声响,叶轮旋转方向是否正确,运行中要检查声音是否正常,连接有无松动,发现异常时应立即停机并处理。

11、定期清除风机内部的积尘、尘垢等杂物,以防止锈蚀,提高运行效率和延长使用寿命。

12、定期更换润滑脂,每半年将轴承清洗一次,属全封闭含油低噪声的轴承,在使用寿命期内,不需要换润滑油。

13、不准在风机进行气侧放置或悬挂异物,集流器的保护栅栏坏时不准使用。

14、严格按《规程》规定安装和使用维护风机,不使用时应放置在空气流通,干燥的地点⑼

三、防爆开关的安装、使用和维护

防爆开关〈磁力启动器〉是井下用电的控制设备,安装前应检查其铭牌上所列技术数据是否与实际使用条件相符,其零部件及结构应完整无损,具体注意:

1、产品说明书、合格证、防爆合格证,矿用产品安全标志齐全,并把资料装入档案袋,填写设备入井检查表。

2、设备入井后,选择合适的安装地点或配电点,在没有滴水,顶板完好的地方用小于0.3米高的不燃支架放置,垂直安装,与垂直倾斜度不大于15度。

3、接线时,电缆的引进和引出,应用引入装置中的橡胶垫圈,金属执圈,压紧螺母或压盘,将电缆压紧以达到隔爆要求,不使用的引入装置,橡胶垫圈、金属垫圈、压紧螺母或压盘应堵封。

4、电源负荷接线不颠倒,起动器外壳应可靠接地,隔爆面符合要求,间隙不大于0.5㎜。

5、联锁装置齐全可靠容量满足要求。

6、定期检查,特别是触头系统。

7、按《规程》规定,正确使用和维护。

四、馈电开关与检漏继电器安装、使用与维护 馈电开关是一种手动闸,手动与自动跳闸的开关,遇有短路故障时能自动跳闸,常与检漏继电器配合使用,对供电线路出现过电流和漏电故障时,能自动跳闸切断电源,安装于变压器出口一侧,作为低压电总配电开关,也可作为掘进工作面的总电源开关,安装方法与磁力起动器大同小异,而检漏继电器安装运行前,应在地面进行模拟试验调整,试验合格方可入井,具体如下:

1、检查产品电压等级是否与使用等级相等,产品说明书以及“两证一标志”是否齐全。

2、按说明书连接电缆联线无误后,合上开关,指示灯亮,按继电器本身试验按钮,馈电开关应跳闸,指示灯灭说明继电器正常工作。

第二篇:煤矿安全生产规章制度

国家安全生产监督管理总局、国家煤矿安全监察局、国家发展和改革委员会、监察部、劳动和社会保障部、国土资源部和中华全国总工会七部门近日对外公布了《关于加强小煤矿安全基础管理的指导意见》。小煤矿专职安检员不少于5人

七部门联合发布的意见要求,小煤矿配备专职安全检查人员不少于5人,小煤矿要设立专职安全管理机构,确保每班都有专职安全检查人员在井下检查监督安全生产各项规章制度的落实。

意见明确规定,小煤矿的矿长,安全、生产、机电副矿长和技术负责人等管理人员必须具有煤矿安全生产相关专业中专及以上学历、从事煤矿安全生产相关工作3年以上经历,其中矿长还必须具备安全生产技术、管理岗位2年以上经历。

记者从安监总局了解到,小煤矿是指年产能30万吨及以下的煤矿。我国小煤矿占矿井总数90%左右,产量占总产量三分之一。但小煤矿安全基础薄弱问题突出,事故死亡人数和重特大事故起数占全国煤矿三分之二以上。

安监总局有关负责人指出,实现小煤矿安全管理的科学化、规范化,对落实“力争三年左右解决小煤矿问题”目标,十分必要。小煤矿法定代表人每月下井不少于10次

七部门联合发布的意见同时要求,小煤矿企业法定代表人每月下井不得少于10次。

意见明确要求小煤矿落实企业法定代表人和管理人员下井带班制度。生产、安全、机电副矿长和技术负责人每月下井不得少于15次。井下每班必须确保至少有1名矿级管理人员在现场带班。

安监总局有关负责人强调,带班人员要做到与工人同下同上,深入采掘工作面,抓安全生产重点环节,督促区队加强现场管理,把安全生产方针政策、法律法规和各项措施细化落实到区队和班组。

第三篇:露天煤矿安全生产规章制度(DOC)

目 录

1、安全生产责任制度„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„1

2、安全办公会议制度„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„3

3、安全目标管理制度„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„4

4、安全投入保障制度„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„6

5、安全质量标准化管理制度„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„7

6、安全教育与培训制度„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„8

7、事故隐患排查制度„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„8

8、安全监督检查制度

„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„10

9、安全技术审批制度„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„11

10、矿用设备、器材使用管理制度 „„„„„„„„„„„„„„„„„„11

11、主要灾害预防管理制度 „„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„12

12、事故应急救援制度 „„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„13

13、安全奖惩制度 „„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„14

14、安全操作规程管理制度 „„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„16

15、矿领导带班入坑制度 „„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„17

16、安全生产举报制度 „„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„18

为认真贯彻落实“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产方针,构建安全生产长效机制,形成可靠的基层安全监管网络和科学的基础保障体系,提高生产经营单位防灾、抗灾、抵御风险能力,防治各类生产安全事故发生,实现安全生产,根据有关法律、法规和行业法规、规定,结合煤矿实际,制定本制度。

安全生产责任制度

为了加强煤矿的安全生产管理,深入贯彻“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产工作方针,牢固树立“用心做事”的核心理念,落实和明确各级人员安全生产责任,保障员工的生命和财产安全,根据《安全生产法》、《安全生产许可证条例》等有关安全生产法律、法规、标准的有关规定,结合煤矿实际,制定本制度。

第一条 煤矿实行安全生产责任制,各科室负责人和员工有责任和义务参加各种安全管理(技术)的教育和培训,不断提高自身的安全生产意识和安全生产工作能力,遏制事故的发生。

第二条 安全生产责任制是煤矿对各科室、各级管理人员和各类员工所规定的在他们各自职责范围内,应负的安全生产责任的制度。是贯彻安全生产方针的重要保证,是落实“管生产必须管安全,安全生产“人人有责”的具体措施,是确保安全生产的重要组织保证,也是实现安全管理目标的有效手段。第三条 煤矿安全生产管理采用分级负责制。煤矿设立安全生产委员会,是煤矿安全生产管理的最高机构,统管煤矿安全生产的制度、目标的制定、落实、监督、考核和完善、改进;安全监督部负责对各部门安全生产的制度、目标和执行情况进行检查、监督、考核。各分管领导、业务部室、各煤矿负责人是安全生产直接负责人,执行落实煤矿制定的安全生产制度、分解目标,并监督、检查、考核执行情况;各区队、科室负责人是本单位安全生产直接负责人。从而形成层次分明、分级管理、监督有序的管理架构。

第四条 各科室负责人在各自的工作范围和管理权限内,负责组织贯彻执行国家和上级部门的有关安全生产法律、法规和企业的规章制度,在计划、布置、检查、总结、评比生产的时候,必须同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作。

第五条 各科室负责人、职能部门和员工要认真履行煤矿制定的安全生产责任制,做到分工明确,责任到位并实行一级对一级负责,真正把安全生产工作落实到实处,实现全员安全生产责任制。

第六条 为督促各级管理人员履行各自岗位的安全生产职责,对各级人员进行定性考核,形成严格的安全生产管理制度保证体系。考核办法适用于煤矿各个部门、各类管理人员及各类员工安全生产责任制的考核。

第七条 安全生产责任制的考核,实行分级考核的办法,即矿长负责组织对煤矿副矿长、各科室负责人考核;各副矿长负责人对各科室管理人员、区队负责人考核;各科室负责人负责对科室人员考核;区队负责人负责对班组长考核;班组长负责对本班组工人进行考核。

第八条 安全生产责任考核,采用日常考核与安全检查同时进行,煤矿每月、煤矿每旬、区队每天、班组每班进行考核结果实行逐级审查,逐级上报。

第九条 奖惩

1、内每次考核均称职的部门、个人都可以入围先进单位,先进个人评比,职务晋升,奖金登记的评定。

2、对考核基本称职、不称职的科室和个人,煤矿除对此进行批评教育外,责令期限达到称职,并给与适当经济处罚。

第十条 由于安全生产责任制不落实造成伤亡事故或重大经济损失者,对责任人除给予行政处分和经济处罚外,构成犯罪的,移交司法机关追究刑事责任。

安全办公会议制度

为深入贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”安全生产工作方针,营造良好的安全文化氛围,提高安全生产的能力,有效预防企业安全事故的发生,结合煤矿实际,制定本制度。

第一条 安全办公会议指按旬、月、季度、半年及召开的安全办公会议,以及依法安全生产形式召开的临时安全办公会议。

第二条 煤矿及地面生产经营单位应参照本制度,建立安全办公会议制度。

第三条 安全办公会议,由矿长或安全副矿长组织召开,研究解决安全生产中存在的问题。第四条 安全办公会议主要内容:及时传达贯彻上级安全文件、安全会议等精神,落实安全管理责任,充分调动各级安全管理人员的工作积极性,宣传典型经验和先进事迹,吸取典型案例的经验教训,推进依法依规安全管理。

总结本单位安全生产情况,针对安全生产中存在的问题,分析原因,及时制定安全管理对策及防范措施。

安全目标管理制度

为了保证煤矿安全生产奋斗目标的全面落实完成,特制定本管理制度。

第一条 煤矿要结合安全生产实际情况和员工安全技术水平状况,制定安全生产总体目标。总体目标应具有先进性、可操作性。

第二条 煤矿要将安全生产总体目标逐级分解,层层落实责任,形成自上而下负责的安全保证体系。安全目标与经济效益挂钩。安全目标在生产经营中必须占重要比重,结合安全生产实际,纳入经济管理考核体系。

第三条 各级安全生产第一责任者对安全目标的落实负全面责任,各科室必须制定规划措施,保证安全目标的全面实施,执行到位。

第四条 安全监察部门负责安全目标的考核,严格安规兑现奖惩,使安全目标管理起到促进和保证安全生产的杠杆作用。

第五天 严格落实矿长、区队、科室干部值班和带班制度。煤矿组织相关部门进行不定期检查,凡不能按规定执行者,按煤矿有关规定处理。

第六条 深入贯彻落实《国务院关于预防煤矿生产安全事故的特别规定》,严格落实事故隐患排查治理制度。对排查出来的故事隐患要“五定”原则,制定整改计划,积极落实整改,做到“闭环”管理。整改期间要制定完善的安全防范措施并严格落实。

第七条 强化现场安全管理,控制各类事故发生。煤矿要根据本单位的实际,由总工程师负责编制《重大生产安全事故应急救援预案》,组织全体员工学习、考试,做到人人皆知;由安全负责人组织演练,确保《预案》启动灵活、救援及时可靠。

第八条 实施重奖重罚,奖惩落实到位

1、严格落实从吨煤工资中按规定分别提取安全奖惩基金。每月对综合安全管理和机关部室的业务保安工作进行考核,每月对业务科室和区队安全挂钩情况进行考核,考核结果与绩效挂钩。

2、煤矿分别从吨煤成本中按规定提取安全质量标准化奖励基金,奖优惩劣,确保安全指标标准化工作再上新台阶。

3、各生产经营单位每月要从销售收入中按规定提取安全奖励基金和质量标准化奖励基金,由煤矿统筹使用;每月从包干工资中分别提取安全奖励基金和质量标准化奖励基金,用于奖励本单位职工。

安全投入保障制度

为了确保煤矿煤矿安全投入符合安全生产要求,保证各项安全技术措施能够落实到位,确保煤矿正常的安全生产环境,特制定本制度:

1、年初由矿长组织各副矿长参加,共同制定本煤矿安全技术措施计划和所需基金计划。

2、煤矿安全经费投入由煤矿财务,按安全生产投入提取文件标准计提、按每月下拨、专户专储、自提自用。

3、各职能科室按年初制定的安全技术措施、计划,分月、季度安排落实,对于完不成计划的要分析原因,追究责任。

4、因安全技术措施落实不到位,安全生产得不到改善,发生安全生产事故的要追究相关人员责任,情节严重者移交司法机关追究刑事责任。

5、安排安全资金投入、必须保证与生产建设项目同步到位,不得欠账。

安全质量标准化管理制度

质量标准化是安全生产工作的基础,为更好的贯彻执行“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,切实加强安全生产基层和基层工作建设,构建自我约束、持续改进的安全生产长效机制,实现煤矿安全状况根本好转,全面提升整体素质。为加大安全质量标准化工作力度,筑牢安全基础,保证安全生产,结合煤矿实际,制定本制度。

第一条、建立健全质量标准化工作机构。从煤矿到基层单位逐级建立标准化工作领导机构,明确行政一把手是单位安全质量标准化的第一责任人,各科室要设立标准化工作机构,煤矿在安监科设立质量标准化检查组,标准化日常管理人员不少于3人。

第二条、建立质量标准化培训制度。为使员工达到规范操作,上标准岗、干标准活,必须使每位员工熟知标准,因此,各科室必须简历标准化培训制度,按照员工的岗位归属,即“干什么学什么”的原则每半年进行一次质量标准化培训,考试不合格者眼严禁上岗。对上级修改、下发的质量标准要做到随到随学。

第三条、建立质量标准化检查验收制度。严格工程质量检查验收制度,采掘工作面要做到每月验收,其他工程做到完成一项验收一项。煤矿安监科每季度组织一次质量标准化验收。煤矿标准化验收要做到动、静结合,动态检查与静态验收在标准化验收结果中各占一定比例,促使标准化由静态达标向动态达标转变。

第四条、大力开展质量标准化竞赛活动。为营造“赶优争先”质量标准化工作氛围,要大力开展质量标准化竞赛活动,全面促进标准化水平的提升。

第五条、积极开展质量标准化观摩、学习活动。为不断提高各单位质量标准化水平,要采用“请进来,走出去”的方式,开展专业与专业,煤矿与煤矿之间的观摩、学习;要做到每半年组织一次质量标准化管理人员外出参观、学习。

安全教育与培训制度

为进一步加强和规范煤矿员工安全技术培训工作,全面提高员工安全技术素质和岗位操作技能,根据《安全生产法》、《中华人民共和国矿山安全法》、《煤矿安全规程》等法律法规的相关要求和煤矿关于安全技术培训规定的精神,特制订本工作制度。

第一条、根据工作需要负责煤矿培训计划的编制、实施,综合各部门协调配合实施。

第二条、根据各部门工作需要负责煤矿专项业务培训计划的编制、实施,综合各部门协调配合实施。

第三条、煤矿职业技能鉴定根据工作需要,负责职业技能培训计划的编制、实施,综合各部门协调配合实施。

第四条、煤矿综合办公室根据工作需要负责特种作业人员、安全管理人员培训计划的编制、实施,并根据各科室、各施工标段培训需求,落实培训工作。

第五条、煤矿综合办公室按煤矿培训管理规定监督、考核各项培训工作。

事故隐患排查制度

为了适应安全生产需要,全面深入开展安全整治工作,煤矿决定建立隐患排查制度。

第一条、各科室对所在作业现场进行隐患排查。

第二条、各科室及相应小组对其业务保安范围内进行隐患排查。第三条、要求每月召开一次安全会议,对隐患进行分析,并要求有专题会议记录。

第四条、对于难以处理的隐患问题,各科室要在会议上提出,由煤矿进行协调解决。

第五条、没有进行隐患排查的科室,煤矿要对其进行经济处罚。第六条、为配合事故隐患排查,在所有科室推行安全信息汇集制度。

第七条、煤矿管理人员、职工都是安全信息员。

第八条、安全信息员在施工作业场所发现重大隐患,当危及人身安全和出现事故征兆时,必须立即下令停止作业并及时汇报,有必要时可撤出人员。

第九条、煤矿将建立安全信息站,信息管理人员按照信息卡多填写的事故隐患进行分类,对解决不了需要煤矿帮助解决的,按A级经矿领导签字后报煤矿,按B级交分管领导组织解决,按C级下发科室决解。但所有A、B、C级隐患卡都必须报所属煤矿分管安全的矿长,按专业分析系统落实。

第十条、各科室、各级管理人员收到事故隐患排查卡时,要积极组织处理,并将处理结果填写在反馈卡上。

第十一条、煤矿每月安排两天安全学习和安全活动,要进行检查,检查单主要内容:一是事故隐患排查是否落实;二是查贯彻上级会议精神落实情况,查是否有安排、有落实;三是安全活动是否有组织、有内容、有记录;四是查安全技术资料是否齐全,有无欠缺。检查结果每月在安全办公会议上进行一次通报。

安全监督检查制度

为了贯彻执行“安全第一、预防为主”的安全生产方针,便于对各类事故隐患及时进行排查和整改,使安全检查工作经常化、制度化,建立安全生产管理工作的长效机制,特制定本安全监督检查制度。第一条、煤矿每月必须对各大系统进行一次覆盖全面的安全大检查,各专业口每周进行一次专项检查。

第二条、煤矿每月必须对对面及消防重点部位进行一次全面安全大检查。

第三条、煤矿要建立日常的安全检查制度,并严格执行,明确规定检查人员、检查内容及检查方法。

第四条、煤矿实施的各类安全检查,必须有针对性,即突出重点又全面细致。

第五条、各类检查要按照“谁检查、谁签字、谁负责、谁落实”的原则,落实责任人,落实整改时间。

第六条、在检查中发现的各类事故隐患,要进行“三定”整改处理,能现场处理的要及时处理,不能立即排除的要限期解决,但必须采取相应措施,确保安全生产。

第七条、煤矿负责人要结合本单位的工作特点,有重点地坚持日常安全检查,并参加科室的各种安全大检查。

安全技术审批制度

为了加强煤矿安全技术管理,健全技术规章制度的审批程序,使煤矿各项生产安全技术活动的决策、计划、组织、指挥、监督更加科学合理,特制订本制度。

一、煤矿在编制生产建设发展规划的同时,必须编制安全技术发展规划,由总工程师审批后报行管部门进行备案。

二、安全技术措施计划应与生产、技术、供销等计划同时编制,并报生产副矿长审批后方可执行。

三、安全副矿长根据煤矿所属煤矿具体情况,组织、布置编制安全生产技术措施,明确时间、工期、负责人后审批执行。

四、矿井灾害预防和处理计划及事故应急救预案,由总工程师每年组织编制、审批,矿长签字。并根据实际情况每季度补充修改。

五、煤矿地质勘探及储量管理,由总工程师审查,矿长签字后,报上级行管部门审批备案。

矿用设备、器材使用管理制度

一、设备、器材本着“谁使用、谁维护”的原则,由使用人员对所使用的设备器材负责日常维护、检修工作,保证设备完好运行。

二、加强设备日常性检查、维护及修理,加强安全保护装置使用与维护,各科室必须按规定期限检查、试验,确保设备运转正常、动作灵敏可靠。安监科负责对各单位使用的机电设备完好情况进行随时抽检及监督管理,确保设备的日常维护、检修到位。

三、设备、器材操作人员必须严格按设备规定的周期和内容进行班前及班中检查、维护,严禁空检、漏检。

四、检修人员必须严格按《矿山企业机电设备完好标准》和《矿山企业机电设备检修标准》及规定的周期对包干设备进行日常维护、检修,严禁不完好设备投入运行。

五、各使用科室对所使用的设备和易损件、润滑油等在使用地点应有一定的备用量,以保证设备的日常维护、检修到位。

六、因日常维护检修不到位造成设备损坏或造成事故的,设备损坏的加倍处罚;造成事故的追究责任的责任。

七、对配件分配要本着年计划、季平衡、月分配的原则。年计划结合生产需要,提出下月需要计划,并填报申请,写明主机名称、图号、规格、数量等。

八、设备的日常维护保养,应及时填写记录,包机组必须进行日检、周检、月检、半年检、年检制度。由于包机人员责任心不强,造成漏检者,要追究责任,视情节轻重给予相应的处罚。

九、对于各种原因检修后仍难达到出厂标准的设备或经两次以上修理的老旧设备、严重损坏的设备或原设备本身的严重缺陷,经安检科鉴定后,可适当放宽验收使用标准。

主要灾害预防管理制度

为了保证煤矿正常的安全生产秩序,做到防患于未然、杜绝和减少灾害事故,确保灾害和预防处理计划的落实,特制定本制度。

1、年初由安全生产副矿长组织各科室根据地址条件及历年来的安全生产情况,编制符合实际的煤矿灾害预防处置计划。

2、灾害预防处置计划,须经煤矿各科室组织员工认真学习,贯彻落实。

3、煤矿安监科负责按月、按季,检查各矿安全技术措施落实,安全投入资金到位情况,发现问题及时整改,监督对安全技术措施的贯彻落实。

4、煤矿安监科负责对灾害预防工作进行总结,并不断改进,确保安全生产,杜绝各类灾害事故的发生。

5、对发生的灾害事故,煤矿安全生产副矿长要组织有关部门人员进行认真分析,对于责任者要严肃处理,并制定切合实际的防范措施,杜绝类似事故的发生。

事故应急救援制度

发生事故后,事故现场的人员必须立即将事故的时间、地点、事故范围大小、受灾人员数量、事故点附近有无重要设备特别是移变及电控设备等反馈到调度室,由值班调度员立即按照事故汇报流程向安全副矿长及相关科室汇报,并通知负责人和救灾指挥组各成员。发生事故时由安全副矿长根据事故的情况,下达启动相应的预案。相应的预案启动后,煤矿救灾指挥部必须迅速查清灾害发生地点、性质和波及范围,并迅速组织现场的工作人员按《矿井灾害预防与处理计划》中规定的路线组织人员撤离危险区域。在发生事故后,煤矿救灾指挥部立即集合抢险救灾突击队,在条件允许的情况下参加现场救灾工作。在参加现场抢险救灾时必须有保证参加抢险救灾人员人身安全的措施。在现场抢险救灾的过程中,所需要的特殊装备、材料与煤矿调度室及友邻煤矿联系协调解决。在救灾过程中对进入现场人员要严格控制,只有持有救灾指挥部签发的“进入现场特别许可证”的才可进入现场。7 对现场人数的清点工作由各单位单位负责人、调度值班人员共同完成。在煤矿事故处理过程中各科室负责人必须坚守工作岗位,在需要时组织好人员参加抢险救灾。事故发生后,有关部门必须严格保护事故现场,并迅速采取必要措施抢救人员和财产。因抢救伤员、防止事故扩大以及疏通交通等原因需要移动现场物件时,必须做出标志、拍照、详细记录和测绘事故现场图,并妥善保护现场重要痕迹、物证等。

安全生产奖罚制度

一、进入施工现场的人员必须戴安全帽,不准穿拖鞋、二、不准光膀子进入施工现场,不准穿高根鞋。如有违章员工罚款50元。

三、严禁酒后上岗,如有违章员工罚款200元。

三、对参加安全会议迟到的员工罚款100元,不参加罚款200元。

四、主干道上不准停放机械车辆、不准堆放任何物品,已经发现罚款500~1000元。随意在施工道路俩旁倒土罚款1000元。

五、安全用电:煤矿必须由电工负责施工及生活用电,电工无证上岗,发现一次罚款100元;各队的施工及生活用电必须经电工同意,否则一次罚款100~200元;电闸箱及电气设备没有地线接地,电闸箱无门、无锁、无防雨、不按规定安装漏电保护器、一闸多用、电闸无标签,发现一次罚款200元。若有偷电,一次处罚500~1000元。

六、特种作业人员不持证上岗,罚款200元;特种作业人员违章作业、不正确使用或不使用劳动保护用品,一次罚款300元。

七、在施工现场生火取暖,一次罚款1000元。机械设备操作违反操作规程,一次罚款500元。土方运输车辆抢装抢卸、违章超车、无证驾驶、穿拖鞋驾车、超速行车;驾车吸烟、吃东西,一次罚款300~500元。

八、生活及指挥车辆违规驾驶,酒后驾车或造轻微事故的,罚款300元,造成3000元以上事故的,一次罚款300~1000元。

九、油库没有《油库管理制度》、没有有效的灭火器、防火锹、防火桶、防火沙、没有警示标语、不熄火加油,一次罚款500~1000元。

十、夏、雨季施工应做好防暑、防雷、防风、防雨、防洪及防食物中毒工作;冬季施工防冻、防火防煤气中毒,若不按规定执行,一次罚款500~1000元。

十一、施工现场没有醒目的安全标语口号及警示牌,危险地段及危险部位没有防护设施及警示设施,一次性罚款1000~2000元。

十二、对违章作业、违章指挥、违反劳动纪律,不听劝阻、态度蛮横者,一次性罚款500~1000元。

十三、对打架斗殴、酗酒闹事、不听劝阻者,一次罚款500元。

十四、发现其他不按规范施工,存在事故隐患不及时整改的,视情节轻重,一次罚款500~1000元。

十五、对安全工作有突出贡献的、关键时刻采取果断措施,避免重大事故发生的职工,根据实际情况,一次性奖励5000~10000元。

十六、在安全生产方面,主动提出合理化建议,经采纳对安全有明显效果的,依价值大小奖励200~2000元。

十七、在安全生产工作中有创造发明或进行技术改造,因而就绝了重大安全问题的,经煤矿鉴定后,根据贡献大小嘉奖1000~5000元。

安全操作规程管理制度

1、安全操作规程由煤矿安监科进行编写。

2、安全操作规程要涵盖从进入操作现场、操作准备到操作结束和离开操作现场过程工各个操作环节。

3、煤矿安监科要分别制定各种岗位操作规程,明确各工种、岗位对操作人员的基本要求、操作程序和标准。明确违反操作程序和标准可能导致的危害。

4、安全操作规程初稿编号后,由煤矿总工程师组织有关部门及人员进行会审,并根基各部门人员提出的问题进行修改补充完善。

5、安全操作规程实施发布后,煤矿负责人要组织操作人员学习,熟悉后才能进行操作。

6、煤矿安监部对各安全操作规程在工作中实际应用情况进行跟踪检查,发现有不合理的及时进行修改完善。

矿领带带班入坑制度

为贯彻落实《国务院关于进一步加强企业安全生产的通知》(国发【2010】23号)、《煤矿领导带班下井监督检查规定》(国家安全生产检查监督总局第33号令)的文件精神,以及市、旗煤炭局的要求,落实安全生产主体责任,督促各级领导深入现场了解安全生产实际情况,及时发现和消除事故隐患,有效制止违章违纪现象,结合我煤矿的实际情况,特制定本制度。

一、带班入坑规定:煤矿带班人员范围:矿长、工程师、生产副矿长、安全副矿长、机电副矿长。带班次数:矿长每月带班次数不得少于5次,其他人员轮流带班。每月28日前,由煤矿工程部编制下月领导带班入坑表,下发到所有带班人员并报总工程师处备案。带班人员严格按照排定的班次带班,如遇特殊情况或有事外出不能带班时,必须与其他人员协商调换,严禁私自调换,确保每班至少有一名领导带班。

带班入坑时间:一班:8:00-----16:00,二班16:00-----24:00,三班:0:00-----8:00,做到与工人同时上下班。

二、带班人员职责

1、带班人员必须掌握当班的安全生产情况,即人员到位情况,设备情况,生产(作业环境)情况,生产任务(产量)完成等情况,对当班的安全生产负领导责任。

2、带班人员必须做到“两同时、三不放过”,“两同时”即与工人同下同上,“三不放”过即发现隐患和不安全行为不放过,对安全隐患找不出原因不放过,对安全隐患得不到处理不放过。

3、带班人员必须坚守岗位,加强对重点场所、关键环节的检查巡视,及时发现并组织消除事故隐患和险情,及时制止违章、违纪行为,严禁违章指挥,严禁超组织能力生产。

4、带班人员认真检查各作业点的作业人员是否按操作规程执行,有无违章作业现象,协调各队及各环节的关系,维护安全生产秩序。

5、带班人员发现危及职工生命安全的重大隐患时,带班人员必须立即采取停产撤人、排除隐患等紧急处置措施,并及时向煤矿调度室汇报。

6、认真做好交接班记录,将本班安全生产情况、存在的问题及处理情况、以及对下一班的检查重点等,填写在交接班记录中,同时在带班记录中如实填写当班的安全生产现场情况。

安全生产举报制度

为了充分调动广大职工,依法监督煤矿安全生产工作的积极性,严肃处理违规、违章生产行为,规范我煤矿安全生产管理工作,特制定本制度。

一、举报人:凡我煤矿在籍职工及关心、关注、支持我煤矿安全生产的各界人士均可举报。

二、举报对象:煤矿经理层、安全管理人员、各矿在籍职工。

三、举报内容:对在安全管理工作中,有下列行为的均可举报:

1、发生伤亡事故隐瞒不报、谎报的或对事故情况弄虚作假的。

2、证照不全从事生产的。

3、安全管理机构不健全、人员配备不齐全、工作不到位的。

4、对实施关闭或因存在重大安全隐患被责令停产整顿的,未经有关部门验收合格,擅自恢复生产的。

5、违法开采,破坏国家资源,危害国家、集体利益,影响从业人员生命安全的。

6、管理人员违章指挥或者强令人员违章、冒险作业的。

7、防灭火、防治水等安全生产条件和设备设施不符合《煤矿安全规程》要求的。

8、生产现场有事故隐患、不及时采取措施整改的。

9、各矿级领导未按规定跟班带班作业、下坑检查的。

10、矿工违规、违章作业的。

四、举报、投诉地点和方式

1、举报、投诉地点分别设在煤矿安检部、内蒙古煤矿安全监察局鄂尔多斯监察分局、当地公安局。

2、举报人可通过信函、电话等形式举报,也可直接到煤矿安监部、内蒙古煤矿安全监察局鄂尔多斯监察分局、当地公安局举报。

3、举报电话:煤矿安监部:0477-4791119 4791106 内蒙古煤矿安全监察局鄂尔多斯监察分局: 0477-8599557,5119929,5119955 准格尔旗煤炭局

电话:0477-4705601,4705621 鄂尔多斯市煤炭局

电话:0477-8599557

第四篇:煤矿安全管理规章制度

煤矿安全管理规章制度

珲春市延田矿业有限公司顺发煤矿一井

目录

1)安全办公会议制度 2)安全例会制度 3)安全技术审批制度 4)事故隐患排查制度 5)安全检查制度 6)安全生产奖罚制度

7)矿井瓦斯检查和日报表审批制度 8)入井人员检身制度 9)设备安全管理制度 10)安全教育培训制度 11)局扇管理制度 12)主扇管理制度 13)升、入井制度

14)“一通三防”灾害预防管理制度 15)入井人员清点登记制度 16)乘坐安全人车规章制度 17)事故分析追查制度 18)交接班制度 19)干部下井带班制度 20)事故应急救援制度 21)安全目标管理制度 22)放炮员管理制度

安全办公会议制度

一、定期召开安全生产会议,研究解决安全生产中的重大问题。

二、煤矿每月至少召开一次安全生产办公会议,遇有特殊情况,如传达上级会议精神等,应随时召开。

三、安全生产办公会议由矿长主持,特殊情况下,由矿长授权主管安全、生产的副矿长或技术负责人主持。

四、安全生产办公会议参加人员:各副矿长、技术负责人和安全检查人员,必要时吸收相关部门负责人和班组长参加。

五、安全生产办公会议设规范的专门会议记录。

安全例会制度

一、矿长负责每月组织召开安全生产领导班子会议一次,研究全矿安全生产工作,并召开全体矿工安全生产会议一次。

二、矿长负责半年组织召开全体矿工大会,总结安全生产工作,推广先进经验。年终搞好总结、评比、兑现工作。

三、安全生产矿长负责每月组织召开各班组安全生产会议,落实计划措施,每月召开各特殊工种人员的安全工作会议并做好记录。

四、生产技术矿长负责每月组织召开安全井长、班组长安全生产会议,落实上级有关部门的安全生产指示精神,并落实本矿的安全生产计划、措施。做好对职工的安全教育工作,并做好记录。

五、安全井长负责每周组织召开安全生产会议一次,每月召开安全生产总结会议并落实计划、措施。认真贯彻落实上级文件指示精神或矿部有关决定,并做好记录。

六、各班组长负责每天入井前召开安全生产会议,并认真传达贯彻落实上级和矿部有关指示精神。

安全技术审批制度

一、设计、措施、作业规程和临时措施依照本制度编制和审批。编制、审批人员应当具备相应的资质。

二、按《煤矿安全规程》规定,报省级以上煤炭管理部门审批的,如“三下采煤”安全措施和开采设计、矿井瓦斯等级二氧化碳涌出量鉴定报告、已留设的防水煤柱需要变动时新编的设计等,由矿技术负责人组织编制,按程序上报。

三、采区设计方案,采区、采煤工作面设计和作业规程、安全技术措施等的编制必须符合《煤矿安全规程》和行业技术规范要求。采掘作业规程的编制应符合采区设计和工作面设计。

四、设计、规程和措施应当符合实际,内容全面、具体、体现技术先进、经济合理、生产可行、安全可靠的原则。

五、设计、措施和规程的编写,应条文清晰,语言精当,数据准确,表达简练。计量单位、计算方法及比例尺的使用符号要求。文本要字迹清楚、图表清晰、装钉整齐。

事故隐患排查制度

一、煤矿企业应建立安全生产隐患排查、治理和报告制度。

二、对《国务院关于预防煤矿生产安全事故的特别规定》所列十五种重大隐患必须每月排查一次,每季度报行管、监管、监察部门备案。

三、所查出的隐患应制定责任人、整改日期、整改措施。

四、按照谁主管、谁负责,建立事故隐患排查责任制。

五、其他各类隐患也要定期排查。

安全检查制度

一、对政府有关部门安排部署的安全检查,矿长或生产副矿长负责安排落实。

二、矿长负责组织本单位的安全检查和督促整改措施的落实,对安全检查负全面责任。各分管矿长、技术负责人对分管范围内的安全检查负责。

三、由矿长组织,每半年进行一次综合性安全大检查。

四、定期进行安全检查,矿每月至少进行一次,定期安全检查由矿长组织、分管副矿长和技术负责人参加,分别对井上 下作业现场、设备和设施进行全面检查。

五、矿长定期检查安全教育与培训计划、安全技术措施计划、矿井灾害预防和处理计划的执行 情况;经常检查安全生产岗位责任制和其他各项规章制度执行情况,发现问题,及时修订、修改。按谁主管谁负责原则,各分管矿长、技术负责人每半月组织一次专项安全检查,及时解决分管范围内存在的安全问题。

六、对生产作业现场、设备、安全设施和人的行为进行经常性的检查,及时消除事故隐患和制止人的不安全行为。

七、安全大检查、定期安全检查和专业安全检查实行安全检查表制度。

八、作业人员必须按“三大规程”要求,实行标准化作业,做好岗位责任范围内的检查和自保、互保工作。

九、安全检查记录要妥善保存,保存期限半年以上。

安全生产奖罚制度

一、职工必须履行法定的安全生产义务,遵守有关矿山安全法律、法规,遵守企业规章制度,认真执行安全操作规程,对本职的安全工作负责。

二、职工违反《煤矿安全规程》、安全操作规程、作业规程和本矿规章制度的,不论是否产生后果,均应承担责任。

三、有下列情形之一的单位和个人,由矿给予奖励:

1、完成安全管理目标单位的负责人;

2、有技术革新或发明对安全生产有突出贡献的个人;

3、由于个人行为而避免重大事故发生的个人;

4、在抢险救灾过程中表现突出的单位或个人;

5、提出合理化建议明显改善安全状况的个人;

四、有下列情形之一的,由矿给予经济处罚:

1、违章指挥或违章作业的;

2、违反企业安全生产规章制度的;

3、违反劳动纪律影响安全生产的;

4、未完成安全管理目标的单位或个人;

5、对生产安全事故负直接或间接责任的;

五、对违反安全规章制度的职工实施经济处罚,根据违章情节和危害后果,区别情况,分别处理。处罚前由安全检查人员弄清事实,取得证据,矿长批准后实施。对职工实施安全处罚,允许职工陈述和申辩。

六、建立违章登记制度。瓦斯检查管理和日报表审批制度

一、矿井进风巷、回风巷、采掘工作面、峒室瓦斯和二氧化碳浓度每班检查二次,无人工作的工作面每班检查一次。

二、每次停风后,恢复通风前都要对瓦斯和二氧化碳进行检查。

三、认真执行“一炮三检”制度。

四、瓦斯检查员必须执行巡回检查制度,不准空班、漏检、假检,并认真填写瓦斯检查手册、牌板、台帐,发现问题及时报告矿长。

五、每班检查结果,必须记入瓦斯手册和井下记录牌上,并通知现场工作人员。

六、瓦斯检查员发现有害气体超限时,有权责令现场人员停止工作,撤到安全地点。

七、矿长每日必须审阅瓦斯日报台帐并签字,掌握井下瓦斯变化情况,发现问题及时解决。

八、瓦检器必须定期进行校验,每年进行一次瓦斯鉴定。、入井人员检身制度

一、入井人员上岗前必须经过培训,并持有安全培训资格证。

二、凡入井人员必须戴安全帽、随身携带自救器和矿灯,严禁携带烟草和点火物品,衣着整齐,严禁穿化纤衣服,严禁入井前喝酒。

三、严禁入井人员带超长重物品,所有入井人员必须接受安全管理人员检查,严禁携带与生产无关的物品和其他危险品。

四、入井人员检身检查由矿安全管理人员进行。

设备设备安全管理制度

一、矿用设备、器材的检查、检修、采购、安装及使用人员,应经过专门培训,考核合格,持证上岗。应当遵守《煤矿安全规程》,了解并严格执行设备、检测仪器的检修标准。

二、矿用设备、器材使用单位和人员,采购、检验、检测和检修人员必须对矿用设备、器材的质量、性能负责,依照本制度,对矿用设备、器材进行采购、检验、检测和检修,保证处于良好状态。

三、有特殊安全要求的矿用设备、器材,应当符合国家有关法律、法规规定,符合国家或行业标准,应当合格产品,并取得相关证书。

四、建立设备、器材采购制度,严格采购、审查、审批和验收程序。采购、器材时,采购人员除检验相关的合格证明外,还应取得产品说明书等技术资料。

五、各类防爆电器设备入井前,必须由防爆检查人员对其保护装置、防爆性能进行全面检查,确认合格后,方可投入安装使用。

六、各种安全检测仪器、仪表使用前,应当经过检测,必须确认灵敏、准确、可靠,方可投入使用。

七、矿用设备、器材使用部门,应当建立并严格执行年检、月检、日检等常规检查制度。已经使用的矿用设备、器材要加强检查,发现异常应当立即处理,禁止带故障运行。要加强日常维护保养,确保设备处于良好状态。

八、建立设备台帐和特种设备检查、检修挡案,做到设备底数清楚。

九、建立煤矿新上设备更新论证制度。试验、采用涉及安全的新技术、新设备、新材料或新工艺,应先进行论证和安全检验,制定相应的安全措施,确认安全方可投入施工和使用。

十、已使用的设备、器材,依照国家规定定期标校。矿用设备、器材经维修仍达到质量标准及安全合格标志过期的,应按规定及时报废。

安全教育培训制度

一、开展职工安全教育与培训,旨在使职工了解、掌握国家相关安全生产的法律、法规和方针、政策,树立安全生产意识,了解、掌握必须的安全知识,具有与本职工作相适应的能力,保证安全生产。

二、矿长、主管生产安全的副矿长以及安全管理人员,取得安全资格证书方可任职。

三、国家规定的特种作业人员,应当经过专门安全知识培训,取得操作资格证书方可上岗作业。

四、新工人入矿,应由矿进行不少于72小时的安全教育与培训,考试合格,方可入井;在老工人带领下,4个月后,考试合格,方可独立作业。新工人分配到车间、班组,入井前,车间和班组应对其进行安全教育。

五、作业人员转岗,应按照新岗位的安全要求,对其进行安全知识培训,考试合格,方可从事新岗位的作业。

六、生产作业人员,每年由矿进行不少于20小时的在职安全教育培训。

局扇管理制度

一、井下局扇要设专人管理和队长负责,保证局扇的正常运转。

二、局扇必须装有“风电闭锁”装置,并保证灵敏可靠,严禁随意停开局扇,发现擅自停开局扇的要严肃处理,追究责任,如果发现局扇停风要立即撤出工作人员,查明原因进行处理,并向调度和矿长汇报。

三、因特殊原因确需停风时,必须经矿领导研究后,做出计划和安全措施。

四、恢复通风前,必须检查沼气的浓度,局部通风机开关地点附近20米内风流中沼气浓度不超过0.5%时,方可启动局扇。

五、若因停风时间较长,工作面瓦斯超限则必须制定排放瓦斯制度,补报排放措施,批准后才能进行排放。

主扇管理制度

一、上班前禁止喝酒,上班时不得睡觉、不得做与本职工作无关的事情,严格执行交接班和工种岗位责任制,遵守本操作规程和《煤矿安全规程》 的有关规定。

二、主扇风机发生故障时,备用主扇必须在10分钟内启动,当矿井需要反风时必须在10分钟内完成。

三、除故障紧急停机外,严禁无请示停机,并及时填写各种记录并不得丢失。

四、工具、备件等要摆放整齐,搞好设备的维护和室内外卫生。

升、入井制度

一、入井前不喝酒。

二、班前休息好,保持精力充沛。

三、井下不睡觉。

四、不带烟、火及点火工具入井。

五、正确佩戴劳动防护用品,不穿化纤服装入井。入井时戴好安全帽、矿灯和自救器。

六、不超员乘人车,不扒车。斜井行走注意声、光信号。

七、不进入盲巷,更不进入设有栅栏禁止入内的盲巷。

八、注意风量变化,如发现前面无风或风量变小,立即停止前进,撤到安全地点。

九、不在井下拆卸矿灯。

十、不乱动电器设备和信号。

十一、熟悉各种信号和警示标志,井下行走注意车辆。

十二、井下休息应选择支护完好,帮、顶牢固地点;休息时,不要摘掉安全帽,不仰卧。

十三、熟悉矿井避灾路线和紧急避险措施。

十四、不同时打开两道风门,通过后及时关门。

十五、作业时遵守操作规程。

“一通三防”灾害预防管理制度

一、矿井必须有完整的独立通风系统,通风系统必须保证合理可靠,保证各用风地点有足够的风量,因特殊原因不能保证供风量时,必须以风定产,改变通风系统时,必须编制通风计划及安全措施,履行报批手续。

二、矿井通风系统力求简化,采掘面应实行独立通风,串联通风必须按《规程》规定执行,并制度可靠的安全措施,努力减少矿井阻力,提高主扇效率、降低主扇能耗。

三、要求通风设施的设置必须符合《规程》和《通风安全质量标准化标准》要求,通风设施至少每月进行一次全面检查,对失修设施及进行维修,因通风设施失修发生事故或造成事故扩大,追究通风队长责任。

四、通风设施要保证正常状态,任何人不得随意敞开风门,关闭风时窗,以免造成风流紊乱,发现违犯者严肃处理。

五、人人都要爱护通风设施,对随意损坏者一经发现,追究当事人责任,并由当事人及责任区安全员、通风员负责赔偿。

入井人员清点登记制度

一、生产作业人员应当按照国家相关法律、法规规定的培训时间和内容接受安全教育培训;未经培训,不得入井。

二、本矿生产作业管理人员入井,应当执照灯牌号领取矿灯和自救器。升井后,应立即交灯、换牌,不许升井后不交灯或延时交灯。

三、矿灯实行集中管理,专人专灯号使用。矿灯房应对矿灯统一编号,禁止无牌发放矿灯或乱发矿灯。

四、管理人员、安全人员、安全检查人员下井,实行入井挂牌、升井摘牌制度。

五、作业人员下井,实行班前点名、班后考工制度。班前未点名者禁止下井;班后2小时未考工者,值班人员应当查明原因并向矿长报告。

六、班组长负责掌握当班作业人员入、升井情况。当班作业结束,班组长应当最后离开作业现场。

七、每班换班2小时后,矿灯房必须把尚未归还矿灯人员的名单报矿值班室,确因工作需要延长升井的,班组长或本人应先报告值班室。

乘坐安全人车规章制度

一、不拥挤、不抢上抢下。

二、不得人货混载。

三、按规定人数乘坐,不得超员。

四、上车后首先不得将头伸出车外。

五、行车途中不得将头伸出车外。

六、待车停稳后方可下车。

事故分析追查制度

一、事故发生后,事故现场有关人员应立即向值班室或矿长报告。

二、矿长接到报告后,亲自或责成有关人员立即报告主管部门,同时报告煤矿安全监察监管部门、公安、工会等有关部门。事故的内容包括:事故发生单位、时间、地点、事故类别、原因、简要经过、伤亡或涉险人数、采取的措施。书面报告应附现场示意图。

三、事故调查分析坚持“四不放过”原则,即事故原因不清、事故责任者和群众未受到教育、没有制定防范措施、事故责任者未受到严肃处理不放过。

四、发生死亡事故,应立即组织救援工作。重、特大事故,应及时启动应急救援预案。要注意保护现场,确因抢救必须改变事故现场的,应做好现场写实并绘制示意图。属于瓦斯爆炸、煤与瓦斯突出、井下火灾和突水事故,不论危及人数多少,均应立即通知矿山救护队。

交接班制度

一、各工种必须在指定地点交接班,接班人员不到,交接班不得擅自离开工作岗位。

二、交班人员在交班前要做好交班的一切工作,并向接班人详细介绍本班安全与工作情况,接班后应处理的问题。

三、在交接班时,要按岗位责任制规定的项目进行交接班,不合乎规定时,交接班人员要负责处理。

四、接班人若不认真验收,由此产生的后果由接班人负责。

干部下井带班制度

一、煤矿企业必须安排负责人和生产经营管理人员下井带班,确保每个班次至少有一名负责人或生产经营管理人员在现场带班作业,与工人同下同上。

二、乡镇煤矿必须由矿长、副矿长和生产经营管理人员在现场带班。

三、明确下井带班人员范围、每月下井带班次数、井下工作地点、下井带班任务等。

四、下井带班人员必须掌握当班人员总数、工作地点,对重点部位、关键环节重点巡视。

五、实行井下交接班制度。

六、建立下井带班档案。将下井的时间、地点、经过路线、发现问题及处理工具等有关情况进行详细登记并存档备案。

事故应急救援制度

一、煤矿企业必须每年定期编制事故应急救援预案,情况变化时及时修改。

二、明确组织机构和职责分工。

三、确认可能发生的事故类型、地点、事故影响、范围及严重程度。

四、明确通告程序。

五、建立预警系统。

六、有应急设备和设施。

七、善后处理。

八、定期培训和演练。

安全目标管理制度

一、安全生产工作实行目标管理,在规划煤矿长远发展的同时,规划安全生产,制定煤矿生产经营目标的同时制定安全生产目标。

二、矿长对本单位的安全生产目标负责,实行民主管理,采取相应组织、技术和政策措施,鼓励职工参加安全目标管理工作。

三、安全管理目标包括:

1、事故死亡人数

2、千人负伤率

3、工日损失

4、设备完好

5、工程质量

6、设备和财产损失

7、安全教育与培训

8、遵章守纪,制止“三违”

放炮员管理制度

一、所有爆破人员,包括爆破、送药、装药人员,必须熟悉爆炸材料性能和煤矿安全规程规定。

二、井下爆破工必须由专职爆破工担任,爆破必须执行“一炮三检”制度,爆破必须编制爆破作业说明书,爆破工必须依照说明书进行爆破作业。

三、井下爆破必须使用煤矿允许使用炸药和煤矿允许使用电雷管,井下爆破必须使用发爆器。

四、处理拒爆残爆时,必须在班组长安全员指导下进行,并应在当班处理完毕,如当班未处理完毕,当班爆破工必须在现场向下一班爆破工交待清楚。

五、爆炸材料库附近30米范围内禁止爆破,严禁将雷管和炸药装在同一爆炸材料容器内运往井底工作面。

六、爆破工必须最后离开爆破点,在安全点起爆,在所有人员撤离警戒区、工作未就绪前不得连线起爆。

第五篇:煤矿安全监管部门规章制度

煤监办各项规章制度

五项严禁

1、严格遵守廉洁自律的规定和各项工作纪律。

2、严禁与来局办事群众发生争吵,坚决杜绝“门难进、脸难看、话难听、事难办”的衙门作风。

3、严禁工作日内午间饮酒。

4、严禁迟到、早退、旷工。

5、严禁工作时间在电脑上玩游戏、聊天以及在办公室从事与工作无关的活动。

考勤制度

1、上班时间要做到坚守工作岗位,不串岗、脱岗,不从事与工作无关的事情,有事外出需和领导请假。

2、工作人员严禁迟到早退,严格执行请销假制度。因病因事请假要填写请假条,请假一天的,由办公室主任批准;请假一天以上三天一下的,由分管副局长批准;请假三天以上的,由局长批准。请假期满要及时销假,否则按旷工处理。不能当面请假、履行请假审批手续的,请假期满后要及时补办手续。

卫生管理制度

1、煤监办的室内卫生,室内工作人员负责;公共部分的卫生,由各科室按照各自卫生区负责保洁;值班室卫生由值班人员负责。

2、要增强卫生意识,自觉主动地搞好环境卫生,保持各自的办公室整洁有序,窗明几净,物品摆放得体。做到不乱扔烟头、果皮、纸屑、不随地吐痰、不乱倒垃圾、茶水,不在室内堆放杂物,不在墙上随意挂物,不在桌柜上乱放报刊、书籍及办公用品。

3、每天下午下班前,各科室(监察大队)要将各自办公室的卫生整理好,早晨上班时将地面打扫干净,平时室内有脏物随时清扫。

廉洁自律制度

1、坚持党性原则,全局干部职工要廉洁自律,吃苦在前,享受在后,克己奉公,反对假公济私,损公利己。

2、实事求是,坚持原则,秉公执法,优质服务,树立良好的执法形象。

3、严格执行领导干部重大事项报告制度,自觉接受纪检监察部门和群众的监督。

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