第一篇:班组安全管理工作目标
班组安全管理工作目标
1、班组事故率为零
2、班组违章指挥违章作业率为零
3、隐患整改率为100%
4、班组成员安全劳保用品穿戴合格率为100%
5、定期开展安全教育活动,教育率达100%
6、开展事故预案演习、危险源辨识及危险源的控制管理
7、定期开展安全活动,要有形式、有记录、有内容,材料齐全
8、工作环境整洁,严格执行定置管理
安全工作主要措施:
认真贯彻“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,严格执行公司的安全规章管理制度,全面落实“两票三制”和设备主人管理制度,落实安全生产责任制。
班长是本班组安全生产的第一责任人,对本班组安全工作全面负责。明确各设备主人是该设备的安全责任人,明确检修项目负责人或工作负责人是该项目的安全责任人,对该项目的一切安全负责。做到安全奖赏分明,调动班组员工积极性,将责任和压力层层分解和传递到每个班员,并结合实际工作制订可靠的安全措施。 完善安全工器具的管理。做到班组台帐健全、安全工器具合格,每年定期安排安全工器具专项检查并结合每次安全大检查对安全工器具进行检查、检验。对安全带等个别特种安全工器具实行部门专人负责、统一管理。
严格执行“两票三制”,班组内部实行严格的工作票动态管理,工作负责人和签发人必须对每张工作票负责,出现不合格票,要严格考核。
实现危险点分析与预控程序化,修编完善“危险点分析预控卡”,全面实现“一票一卡”。
严格执行热控保护投退审批制度,杜绝侥幸心理,杜绝习惯性违章。确保热控保护的完整性。
严格执行工程师站管理制度,加强组态管理、监督、记录,确保热控保护的完整性
班组将发扬“真做、实做、精心检修”的作风,共同搞好检修工作,共同提高现场设备的可靠性。
及时完善台帐的登录,并依据设备台帐,对频发性缺陷进行技术攻关,并利用检修机会进行改造,进一步提高设备的可靠性。
设备主人必须按照已经编制的“安全检查卡”的要求,认真开展季节性大检查,落实保电措施,保证设备的安全运行。
根据安监部的部署,结合本班设备的实际情况,在全班设备的管辖范围内认真组织开展安全生产各项相关活动。
加大培训力度,通过加强对实际操作和缺陷分析处理环节的培训,根据每个班员不同的特点制定相应培训计划,提高对设备的检修能力。
利用每周安全活动的隐患探讨、设备处理情况交流等平台,利用机组检修、停机消缺等机会,结合实际开展技术培训,共同提高动手能力、设备故障分析能力,增强班员的应对设备紧急状况的反应能力。以上各条均纳入到考核管理中来。
本人认真阅读以上内容,同意以上安全管理目标,并会按以上要求严格要求自己(签字):
第二篇:安全管理工作目标
岚水中学校安全管理工作目标
为继续开展学校安全文明建设工作,进一步落实“安全第一,预防为主”的方针,保护广大师生的人身安全和学校财产安全,维护学校正常的教育教学秩序和社会稳定,增强全体教师的责任感,确保我校安全的各项工作落实到实处,打造平安校园,特制度本目标。
一、完成责任签订工作
第一条:签订对象:岗位责任人及全体教师。
第二条:责任期限:一年
第三条:责任目标:在责任期内,杜绝因管理不善而发生安全责任事故。建立岗位安全工作规章制度,实行责任追究制度,完善安全工作岗位职责。
二、工作目标
1、学校校长是本校安全工作第一责任人。各分管领导及全体教师要经常检查校舍、校具(门、窗、楼梯扶手、旗杆、电教器材、电教设备、体育设施、照明线路,电源插座等)。学校教育活动场地设施设备无安全事故隐患,各种内部保卫制度健全,保安设施齐全。特别是恶劣天气更要重视对校舍的检查,防止不安全因素的产生。如发现危险隐患应及时采取相应的措施。加强师生的安全教育、法制教育和心理健康教育,开展有效的活动,增强师生的安全意识,提高自护自救能力。
2、各班班主任每天必须强调安全工作,每周工作安排要有安全教育,重点教育学生掌握交通法规知识,初步了解消防知识和重大灾难预防知识,使学生在遇险、遇火、遇难时能及时自救,及时报警,有安全教育工作记载(资料齐全,按时上交校长室存档)。
3、各值日教师要切实做好护导工作,课间,午间,学校集体活动,班主任和值日教师应及时到位,保证秩序正常。
4、加强对学生活动安全的管理。严禁在校园内乱接电源,违章使用电器。严禁以任何名义自行组织学生集体服用药品和饮品,严禁组织学生参与非教育性的社会活动,严禁未经学校审批同意而带学生外出活动,严禁学生攀高、玩火等不安全行为。由各部门组织的一切活动要严密计划、精心组织、严格管理,做到谁主管谁负责。
5、严格教育教学管理,体育课、活动课以及大扫除(严禁学生上教室后窗阳台进行打扫)等各项活动,必须有教师组织和参加,在教育教学中由于班主任和任科教师组织和管理不妥导致发生事故的将追究直接责任人和直接组织者的责任。
6、班主任应严格教育学生不得乘坐非载客的车辆,严禁不满法定年龄的学生骑车上学;要经常对学生进行交通安全的教育。
7、路队护送教师必须准时到岗,认真履行职责将学生安全护送出校门。做好每天的清校工作,教师不经学校同意推迟教学时间,发生安全事故由教师本人担承相应责任。
8、严格执行重大事故报告制度,凡本班学生发生重大事件、突发事件、伤亡事件,必须立即向学校、当地政府及教育行政部门报告。
三、工作职责
(一)班主任职责
1、坚持对学生进行思想教育,教育学生遵守《小学生守则》、《小学生日常行为规范》、国家政策法令和学校的一切规章制度;
2、及时检查发现工作中的薄弱环节和身边的各种安全隐患,扎实地开展安全教育和防范工作;
3、加强早自学、晨间谈话、读写课、课外活动、课间活动、两操等班级日常管理,建立班级常规和各种记载簿;
4、经常与科任教师联系,协调各项活动和学生课业负担;
5、关心学生的生活和健康,加强生活管理;
6、经常与家长保持联系,取得家长的支持和配合,指导家长正确教育子女。
(二)任课教师职责
1、做好一切课前准备工作,按时进教室上课,做好课堂教学的组织工作,保证学生作息时间,按时下课;
2、无特殊情况,不坐着上课,不随便离开教室,不与无关人员拉呱攀谈家常;
3、杜绝讽刺、挖苦、体罚及变相体罚学生;
4、因事、因公外出需调课的,必须提前报教导处安排;因故要变动授课时间的需经教导处批准。
5、因教学要求需带学生外出的,必须经校长室批准,认真、周全考虑可能发生的意外情况以及解决补救的办法;
6、学生休息时间不得强制进行集体补课(学生个人自愿除外);
四、考核与奖惩
1、将学校安全工作目标责任制列入学校教师考核的重要内容。凡发生重大安全事故的直接责任人,—律取消当年评先评优资格。对安全意识淡薄,玩忽职守造成重大安全事故的,依法追究有关人员的行政、刑事责任,对因体罚、变相体罚、违反教育法规造成的学生致死、致伤残等严重后果的要追究责任人的刑事责任。
2、对制度不严,管理不善,措施不力,责任心不强,方法不当,造成学生伤害事故发生或逃学出走等事件的,直接责任人除参照上级指示精神处理外,扣除并直至取消全年岗位奖励和工资津贴。
3、对上级领导部门布置的学校安全工作的任务、要求执行不力,造成不良后果的,扣除学期工作所有奖励。
4、学校对各责任人的安全工作目标责任制,实行学期考核,凡达标的责任人,方能认可完成任务获得工作奖励。
第三篇:安全管理工作目标
公司
安全管理工作目标
**公司为加强安全生产管理工作,保障公司员工的生命安全,促进公司健康发展,特制定本工作目标。
一、加强安全生产组织管理。始终把安全生产放在重要位置,根据**公司各项管理规定,班组在施工期间配备安全生产管理工作人员(安全协管员),明确各相关人员的安全生产管理职责,保证本班组安全生产管理人员、设施、经费得到落实。
二、严格落实安全生产责任制。各科室及施工班组要明确安全职责和责任追究办法,任务安排具体、责任明确,并有检查办法和检查标准,把安全生产管理责任落到实处,实行安全生产一票否决制,坚决遏制重特大事故发生。
三、认真贯彻落实安全生产法律法规。坚决贯彻执行国家、省、市关于安全生产的法律、法规和规范性文件,严格落实公司有关安全生产的各项部署和工作要求。进行日常自查工作,及时查处和纠正一切违反法规的问题,按照要求做好施工期间安全生产工作,现场安全管理工作要求有文字及图片记录。
四、积极开展安全生产宣传教育活动。班组在日常工作中要加强成员安全教育,普及安全知识,对新上岗人员进行安全技术交底,必须有相关文字记录,增强安全意识,扩大教育覆盖面,形成人人重视安全、人人落实安全的良好氛围。
五、认真组织开展班组安全生产检查,做好隐患排查记录,发现问题及时处理,不留隐患。发生安全事故,应按照规定准确、及时上报,不得瞒报、漏报、迟报。
六、伤亡事故控制目标:
1、杜绝火灾、食物中毒重大事故发生;
2、重大伤亡事故为零;
3、重伤事故负伤率控制在0.6‰以内,轻伤事故负伤率控制在3‰以内。
第四篇:班组安全生产目标
班组安全生产目标
为进一步加强安全管理建设,提高各班组安全 管理水平,加强一线作业班组的安全生产基础工作,进一步推进安全生产标准化建设,根据安徽省通信产业服务有限公司及公司有关文件精神,结合实际制定班组安全生产目标,具体有以下几点:
1、组织所有监理人员进行不定期的安全知识教育和考试,并将受教育人员的名单和考试成绩及时报送公司相关部门,对新进人员进行安全教育,并经考试合格后方能从事监理工作。
2、安全工作通过严管、勤抓,确保安全规程人人遵守,做到监理人员不违章监督作业。
3、树立安全理念,增强员工的自我保护意识,做到安全生产。
3.1、不发生高空坠落、倒杆、触电等原因引起的人身轻伤事故,做好对施工单位安全监督工作。
3.2、做到无责任性事故发生,班组伤亡事故控制为零。
3.3、不发生负同责及以上的一般交通事故,不发生刑事和治安案件,杜绝一般火灾事故和 财物失窃事件。
3.4、不发生因管理原因导致施工事故。
4、将安全责任目标层层分解并逐人签订责任书。
5、建立完善监理人员档案,尽量保持监理人员工作稳定性,发生人员变动及时向项目部或公司人事部门报告,接受事故教训,严防人员失控而盲点的存在。
6、监理现场设兼职安全员,加强监理人员在生产工作中的安全意识和自我保护的能力,促使班组人员充分认识安全第一的思想,提高他们的安全素质,增强他们预防事故的能力。
7、做好安全工器具的登记、保管、维护工作,设立安全工器具台帐,做到实时控制,按时 检验。
8、检查所有特种作业(操作)人员的上岗证,确保在有效期内,并持证上岗。
9、在现场监理监督管理施工人员作业时,必须做到安全、文明生产。
10、监督检查施工单位使用末成年和不适应现场施工监理要求的老、弱、病、残人员,有职业禁忌者不得从事现场施工作业。
11、临时用工人员在进入作业现场前,须经过必要的安全教育、培训,并应在专业人员带领 和监护下进行施工监理作业。
12、加强文明监理,确保工程质量,加强消防意识,旨在综合治理。
13、加强安全生产工作的保证措施,发挥安全保护和安全监管两个作用,根据工作实际需要,配备必要的安全防护用品,确保各种安全保护设备性能完好,14、检查监理机具、安全防护设施及劳动防护用品、安全工器具,确保器材完备合格,能满足监理要求。
15、完成上级下达的各项考核指标,不发生中断安全记录和其他责任事故,在班组中强化“以人为本,安全第一”的理念,确保监理人员人身和施工安全百分之百。
第五篇:班组安全目标责任书
安全生产目标责任书
(部门级与班组级)
*****公司
甲方:生产车间
乙方 :班组
协议时间:2012年1月1日至2012年12月31日
班组长是生产现场安全管理的第一责任人,对本班组的安全工作负责。为了增强第一责任人的安全意识,体现安全责任,保证安全生产,杜绝生产安全事故,确保职工的人身安全和财产安全,体现安全工作责、权、利相统一的原则,由生产车间岗位长与班组成员就所管辖工作区域的安全生产签订协议:
1、严格执行各项安全生产管理制度、操作规程。
2、严格岗位巡回检查,保证设备的正常运转和处于完好状态。对于自查和上级查出的安全隐患、不符合项按要求在期限内整改完毕。
3、坚持班组安全活动,经常对车间职工进行安全常识、安全生产预案、厂的各种安全规章制度、演练等方面的教育和技术练兵,并进行考核。
4、在指挥生产过程中,当生产与安全发生矛盾时,生产要服从安全,发现危及人身安全和设备安全的重大隐患或紧急情况时,立即下达停产和处理指令,并上报领导和通知有关职能部门。
5、积极发现、消除生产过程中存在的安全隐患,提高职工的安全意识。
6、本伤亡事故发生率为0%;全年不发生一次直接经济损失2万元(含2万元)以上的设备、火灾、生产事故;开展安全合格班组活动,12月底安全合格班组达标。
7、熟悉、掌握本班组危险物质及其性质、应急措施。
8、班组长有权拒绝违章指挥。
9、车间严格按照公司奖惩制度对班组进行奖惩。
车间主任:班组长:
日期:日期:
甲方:生产设备部
乙方 :化验室
协议时间:2012年1月1日至2012年12月31日
班组长是生产现场安全管理的第一责任人,对本班组的安全工作负责。为了增强第一责任人的安全意识,体现安全责任,保证安全生产,杜绝生产安全事故,确保职工的人身安全和财产安全,体现安全工作责、权、利相统一的原则,由技术部与班组成员就所管辖工作区域的安全生产签订协议:
1、严格执行各项安全生产管理制度、操作规程。
2、严格岗位巡回检查,保证设备的正常运转和处于完好状态。对于自查和上级查出的安全隐患、不符合项按要求在期限内整改完毕。
3、坚持班组安全活动,经常对车间职工进行安全常识、安全生产预案、厂的各种安全规章制度、演练等方面的教育和技术练兵,并进行考核。
4、在指挥生产过程中,当生产与安全发生矛盾时,生产要服从安全,发现危及人身安全和设备安全的重大隐患或紧急情况时,立即下达停产和处理指令,并上报领导和通知有关职能部门。
5、积极发现、消除生产过程中存在的安全隐患,提高职工的安全意识。
6、本伤亡事故发生率为0%;全年不发生一次直接经济损失2万元(含2万元)以上的设备、火灾、生产事故;开展安全合格班组活动,12月底安全合格班组达标。
7、熟悉、掌握本班组危险物质及其性质、应急措施。
8、班组长有权拒绝违章指挥。
9、车间严格按照公司奖惩制度对班组进行奖惩。
生产设备部经理:班组长:
日期:日期: