第一篇:酒店对提升网络客入住满意度的方案
酒店对提升网络客入住满意度的方案(供参考)
随着旅游产业的不断发展,人们对于旅游产品的要求也越来越高,网络客入住过程中所体验到服务及内部品质的舒适度,直接影响到旅游者对酒店总体的评价,从而展示了酒店对外的形象状态。桂林作为一座拥有丰富历史文化的古城,其丰富的旅游资源吸引着越来越多的游客。旅游业更给酒店业打了支催化剂,酒店像雨后春笋般建立起来,其竞争势头也越来越强劲。酒店作为一家新开业的五星酒店,必须打好对外形象基础。酒店对外最显要曝光的位置是位于网络销售客户评论内容的展示。越来越多的酒店开始在网络上下功夫,开始刷网评,严格把控从里到外客房品质、公共区域品质、重中之重是所有员工的服务态度品质。酒店新投入市场必须采取相应的措施及方法来提高住客的满意度,加强酒店的竞争优势,打好之后数年网评的对外参照基础,不断的引流提升中介渠道和其他参照网评旅行社路线的订单产量。
细节决定成败,把顾客入住过程中会遇到问题做好充分的准备工作。从顾客往酒店奔赴开始,就已正式有需求,需要各部门热情的接待,展示良好的服务礼仪形态。下面列出接待顾客时接触到的部分各部门事项点(网络客及其他渠道顾客同适用):
1.安保部:
①想办法解决酒店周边各个路口进入酒店的指引牌(城管不给挂的是路边路牌打广告),酒店可从路口边的楼房墙体想办法贴明显的指示牌。②自驾开车的顾客需要停车位,安保同事需要协助的是,服务周到热情指引停车停好车,避免再次寻找顾客挪车,保证顾客的车安全停靠周边无威胁因素。③行李多的顾客,需帮顾客送达大堂转交礼宾部协助送至客房。如客人有其他需求,需积极帮助解决。2.前厅部:
①顾客在往酒店奔赴过程中,会出现找不到酒店,不知道酒店在哪、怎么到达酒店、导航也找不到酒店(酒店招牌目前不明显招牌较高,已有客户反馈路过了酒店都没有发现)等等问题。前厅同事接到电话需明确指引告知客人到达路线及周边明显建筑物,便于顾客顺利抵店。
②礼宾部同事的欢迎语和仔细观察客人及随行客人,夏天将至,老人与小孩容易口干出汗疲惫,当观察到客人感觉非常热时,可以主动到大堂吧倒一杯水给客人(这个有案例可寻,当时随行的家长非常感谢酒店,并坚决给予小费感谢),客人行李较多带有小孩等其他,需主动帮忙把行李送达客房。
③前台同事开始接待客人,要保证快速办理入住,避免耽搁顾客时间。全程热情接待,不可中途错开客人去忙其他事情再返回接待客户。避免顾客多时的插队,避免在给顾客办理过程中突然接电话并通话很久把客人晾在一边,避免在前台与其他顾客因事争吵出言不逊气氛不好,影响其他客人入住感受,需全程以VIP客户接待。
④前台接到客人从客房电话下来的物品借用及订餐或其他需求信息,需立即帮助顾客,反馈到对应的部门送达客房给顾客,避免因事忙忘记通知。试营业期间前台排房后需通知客房对即将入住的房间提前做好取电和通风处理。⑤前台对带有小孩的顾客提示酒店内设儿童游乐场,住店顾客可免费使用。顾客咨询任何问题都耐心热情的解答。⑥客人预订的客房,如预订的行政房就不能安排低一级的房型给客人,只能从低级房型免升高级房型。
⑦有酒店有特殊原因需停水、停电、热水系统、中央空调等公用设施设备停用或调试,前台必须要通知到位客人并做好解释,不能以打电话客人没有接听然后在房间放留言条等方式就不再跟进,电话不通可发短信给客人。3.客房部
①在楼层及电梯等各处看到顾客需主动问好,如客户有需要帮助的也积极热情帮助。试营业期间需对即将入住的客房提前做好取电和通风处理。
②顾客入住时如需要借用物品需要及时处理送达,做客房续住或新做卫生时,需检查沐浴用品的量是否充足,续住房需询问客人是否需重新添置,需检查茶包、纸巾询问客人是否需要添置,续住房做续住卫生时需征求得顾客同意才可做房,不可无客人在客房也直接进去做续住卫生。
③楼层服务员监管楼层声噪,遇到如客人开着房门一帮朋友聊的热火朝天或者在走廊及楼层公众区域立足吵闹打闹声噪过大,需要上前委婉的提示顾客,保持楼层安静,避免影响到其他在住客人。
④重中之中,客房的内部卫生及品质,各项细节必须做到位。浴室各处水渍、马桶无异味、地漏下水速度是否堵塞、抽风、地上垃圾毛发、热水出水速度大小、浴缸是否干净、浴巾无明显污迹等,房间电视是否正常频道清晰、烧水壶茶杯无残留物质、各处桌面窗户床头上方无灰尘、床上用品无污迹毛发异味等,保证顾客在房间内体验舒适。4.餐饮部
①最易引起顾客投诉的问题有,早餐品种少、味道差,用餐区域卫生不好,酒店满房时,商务客和网络客可能会出现与团队客抢早餐现象,需针对以上问题做好监督及协调。
②如有顾客订餐需送达客房,需先预估时间告知顾客,并争取在预估时间内准时送达顾客。4.工程部
①保证空调温度适宜,房间WiFi信号速度快,无设备噪音,无墙纸发霉。②客房内设施设备无异常,电视信号正常等
5.销售部/预订部
①及时确认订单,上好预订,避免顾客到店找不到预订需等待的情况。②客人有其他咨询信息需竭力解决。需新增用以提升顾客入住满意度的服务有:
①客房内:马桶撒花瓣、对网络客晚上赠送王老吉2瓶或者牛奶或者咖啡,洗漱台配备洗衣液。②网络客制定问候卡,在前台办理入住时奉上。
③前台在网络客办理入住时对网络客推出,给予酒店点评出示前台可延迟退房2个小时,评论详细内容较多可延迟退房3-4个小时。顾客可在入住后在客房评论再电话通知前台以评论换延迟退房时间等灵活政策引导顾客给客人点评。
④网络客离店时送一份小礼品(如桂林产的檀木珠子手串成本2-3块钱),并咨询顾客入住感受,争取留下客人意见并委婉求客人好评。
⑤网络客选择的高星酒店必配有的免费接机服务、免费的接站的服务。
第二篇:满意度提升方案-
售后满意度提升方案
一、服务态度类的提升
服务态度的提升是员工素养、素质的提升,同时也是以客户为中心的客户服务意识和思想转变的提升。所以服务态度的提升就是员工主动性改进服务的提升,提升员工的自动自发是关键中的关键。
1、开展“客户回访满意度评价奖”每月客户回访过程中客服记录客户对服务顾问及维
修工的主动积极的赞扬行评价,记录客户主动表扬。如:接待我的小伙子服务非常热情周到,还为我解决了不少难题;他的服务给我留下了良好的印象,我对他的服务非常的满意等.每月根据客服回访记录,对回访结果进行统计并进行评比。客户每表扬一次,奖励被表扬人20元。每月获得客户表扬排名第一的员工获得“客户回访满意度评价奖”获奖者公司另外追加100元予以奖励(最少评价3次以上)。每月月度售后工作会议上对本奖项进行表扬并当场发放奖金。
2、反之,如果出现客户对服务顾问及维修工评价服务态度差及车辆没修好的问题,则对相应责任人进行处罚,每次20元。
3、服务经理、各部门领导做好售后员工服务意识类教育培训工作,并对培训结果进行考评。转变员工思想观念,让员工积极主动的去做事,主动地提升客户满意的方向。
二、维修质量类的提升
1、服务顾问在维修工单时将每一项客户的要求都如实进行填写,包括客户对其的嘱托或
嘱咐。这样避免维修工的丢项、漏项问题,避免服务顾问用语言交代不周等问题出现的现场摩擦。让一切客户的要求都有依据可查,项目明朗化。
2、建立健全公司质检工作体系。做好自检、总检及终检工作。强化总检只能,对公司维修
保养得每一辆车的具体项目进行检验,对不合格车辆按照“返工处理办法”执行。减少内返的产生,杜绝外返现象的产生。严把质量检验关。
3、回访当中出现的客户投诉及相关质量问题与抱怨,如属有责的及现场与客户产生摩擦与争吵的要严加惩处。
4、技术总监加大对维修工的培训力度,通过理论与实际指导相结合的办法将售后维修能力进行提升。减少维修产生的技能低下、理论不够等问题。
5、服务顾问在车辆维修之前,要根据客户所要服务的项目考虑到车间的维修状况
及车间工位是否紧张,将时间放宽些,不要让客户因等待产生抱怨。维修工同时要在参考维修时间的同时在时间内不能完成的,维修工要及时通知服务顾问有服务顾问告知客户,降低客户的等待烦躁情绪。
三、客户关爱类提升
1、制作一批价值在0.5至100元之间的小礼品。用于开展进站有礼活动(主要是小礼品0.5-2元之间)可以在为其开具估价单时使用(先生/女士您好,感谢您对情缘庞大沃尔沃4S店的大力支持,这是我们为您准备的小礼物请您收下)同时借此机会也好开展养护及配件推荐工作,客户会非常满意并认同我们推荐的产品。或针对客户消费在XXX元的获赠XXX礼品活动。
2、价值较高一些的礼品(或库存附件),可以用以解决客户现场发生的小摩擦及相关抱怨等问题,让客户在解决问题的同时还得到一份关爱。同时收获一份惊喜减少一分不满增加一份肯定。
3、针对车间发生的较大的客户抱怨又却属于我们问题的建议进行客户走访服务(一个服务经理一个维修工),带上一份小礼品,化解与客户之间因抱怨产生的不解与矛盾,增加客户的肯定,提升客户的忠诚度。
4、客服职责:每日按照新老客户的资料进行回访。在回访中提升我们的服务,倾听客户的心里,反馈客户的问题,解决客户的疑问,明确告知客户接受到厂家回访时,评论非常满意并强调优惠。
5、通过客户反馈的问题做好与部门的及时沟通落实,根据相对的解决方案进行二次回访。客服的目的就是在客户与公司之间起到桥梁的作用,记录问题反馈问题,解决问题,提高我们的满意度。通过老客户发掘新的客户。
客服的工作主要在于和各部门之间的配合才能做好客户满意度,满意度达不到在一些问题上是售后工作没有按照要求做到位,改善提升还是需要落实执行工作流程的要求来做。客服的工作也是监督落实工作流程的严谨性,客服根据厂家发给的不满意事项,通过领导的改善决策进行监督并帮助配合售后做好客户满意度的提升。
四、服务流程工作的重点安排,用以提升客户的直接感受。
1、凡进站车辆服务顾问应该在1分钟之内接待客户,20分钟内车辆进入维修工位,避免客户等待时间长;
2、对于交车的客户,服务顾问要一对一的逐条的对客户进行维修项目及维修金额的解释。同时与客户说明维修后电话回访的重要性和关键细节以及回复的话术。
第三篇:酒店对客用语
目录
全员服务礼貌用语
前台服务礼貌用语
工程人员服务礼貌用语
餐厅服务人员礼貌用语
房务部礼貌用语
前台收银服务礼貌用语
礼宾部服务礼貌用语
总机房礼貌用语
保安部礼貌用语5 6 8 11 12 13 16
全员礼貌用语
见到客人:(无论在何种场合见到客人)
——你好
接听电话:(电话铃响三声内接听)
——你好、xxx部(岗位)——好的(听清楚后)
——对不起、我没有听清楚,请您在重复一遍(未听清楚)——再见(接听完毕,等打电话方挂断后方可挂电话)
拨打电话:
——你好,我是xxx、请找XXX ——谢谢(得到对方转接或通知后)——再见
得到客人(他人)帮助:
——谢谢
和客人一同乘坐电梯(客人先行上下,并为客人伸手挡门)
——请问您到x楼。(站立于电梯按钮处,帮助客人按所需楼层)——x楼到了,请慢走,再见
遇到客人询问:
——你好,XXX(地方),请这边走,——请您稍等一下,我帮助您联系xxx.(酒店全体员工应贯彻首问负责制)——不客气(客人表示感谢时)
需要客人让路时:
——对不起、麻烦让一下。
前台服务礼貌用语
散客入住
——您好,先生/小姐。欢迎光临!
——您需要登记房间吗?请问您有预定吗?(客人要求入住)
协议公司入住
——您好,先生/小姐。欢迎光临!
——请问您是哪家协议公司,请出示您的证件,谢谢!
团队入住
——您好,请问您是哪家旅行社的。您有预定吗? ——请问哪位是领队?(陪同)——请问您的人数有变化吗? ——请问房间需要变动吗?
——请问您的用餐时间及叫早时间? 办理入住手续
——请问您大约住几天?请您在登记表上签字,谢谢!——请将您的证件收好。
——先生/小姐,这是您的押金条和房卡。这是早餐券,请您收好,早餐时间为XX点到XX点,餐厅在X楼。请您去那边乘坐电梯上房间(同时用手势指示)。——祝您入住愉快。
客人问询房价及房间类型(散客)
——您好,先生/小姐。我们酒店现有标间、单人间、平层套间、复式套间、等类型房间,请问您需要哪种类型?
——我们酒店现在执行标准间门市价X 折X元优惠、单人间门市价X折X 元优惠、套间X折X元优惠。(客人询问价格)
——对不起,先生/小姐这已经是最优惠的价格了,你不妨可以上楼看一下我们的房间,它是太原市最大的房间,有28平方米,房间里设施俱全,有中央空调,24小时供应热水、纯净水、电话、液晶电视、配有宽带、不限时上网(部分房间配备电视、电脑一体机)。——请您稍等一下,我请示经理。(客人要求再降房价)——请您出示您的身份证,谢谢!(客人入住)
接待来访者
——您好,请问您找哪位?(先帮助客人电话联系、切记不可直接告诉房间
号)
——对不起,客人不在房间,请问您需要留言吗?(需要我转告吗?)——请稍等,我帮您联系。——您请这边走。——请坐。——再见。
客人寄存行李
——您好,请问您大概寄存多长时间?
——这是行李牌,请您收好,凭行李牌来取您的行李就可以。
客人转交物品
——您好,请问您需要转交给那位?
——您好,请问您贵姓,方便的话请写下您的联系电话,好吗? ——转交时,需要对方给您签个字吗? ——我们马上帮您转交,请放心。
客人在总台找人
——请问,您贵姓,我帮您电话相联系一下。
——对不起,为了客人的安全,不能将客人的房间号码泄露,请您用其他方式和客人联系。客人离店
——请您稍等一下,楼层服务员正在查房
——这是我们酒店的协议客户书(或协议公司价),请您签一下,下次入住您就可以享受五五折优惠或协议价。——请您走好,再见,欢迎下次再来。
入住或离店客人较多时:
——你好,先生/女士,请您稍等一下,我马上帮助您办理。
——你好,请您到那边休息区稍等,我一会帮助您办理,真是不好意思。
工程人员服务礼貌用语
客房维修(有客人在房间时)
——您好,先生/女士,我是工程部人员,现在需要维修XX房XX设施(与客房服务员一起进入)。
——XX设施工程维修已完成,如果还有问题,请您与客房服务员联系,打扰您了。
——不客气,这是我应该做的。
帮客人维修个人物品或工作台面
——您好,请问您需要维修什么物品?。——您好,先生/女士,已经修好了。
——对不起,你的XX,我建议到XX地方去修理。(贵重物品或技术原因达不到)
餐厅服务人员礼貌用语
欢迎阶段
——您好,欢迎光临。
——请问几位,请这边走。——您好,请问有预定吗?
点菜阶段
——请用茶。
——您好,请问哪位点餐?
——我们餐厅特色为XX、XX?XX请问您需要什么? ——您好,您点的是XX,(重复一遍客人所点菜类)您还有其他需求吗? ——请稍等,马上就好(点菜完毕)。
上菜阶段
——先生/女士,您好,您点的XXX(报菜名)。——麻烦让一下(对不起,请让一下)。
——先生/女士,您好,您点的菜全部上齐,如果还有其他需求,请告知我。
收餐阶段 ——先生/女士,您好,您一共消费XX元。——您好,收您XX元,找您XX元。——请慢走,欢迎再来。
送餐服务
——您好,餐厅服务员(轻敲三下门)。——您好,这是您需要的XX(报菜名)。
——您好,请问您是挂账,还是付现金,挂账请您在这儿签个字。——收您XX元,找您XX元,请您收好。——请您慢用,您看什么时候来收餐具方便? ——谢谢,再见。
早餐服务
——早上好,先生/女士,请问几位,请将早餐卷交给我。——请您先购买早餐券,早餐为每位X元。(非住店客人)——收您X元,找您X元。
——早餐为自助形式,您请这边用餐。——您好、餐具在这(那)边。——请问您是几号房间客人,我看一下钥匙和房卡好吗?(无法确认客人是否含早时)
——请您稍等一下,我和总台联系一下(及时核实客人早餐情况)。——对不起,让您久等了。预订服务
——你好,请问您预订什么时候婚宴(会议宴、餐)——你好,请您稍等,我帮您查询一下 ——你好,请问您一共几位(多少桌),标准为多少元。——你好,请留下您的联系方式,——已经帮您预订成功,您预订的xx时间xx标准xx(包间或楼层),需缴纳xx元押金。
——对不起,你需要的日子已全部预订满,您看其他时间可以吗? ——再见,请慢走,提前祝您用餐愉快
房务部职业用语
打扫客房
——(用右手指关节敲门三下,节奏适中,声音适合,报服务员)服务员 ——可以为您打扫房间吗? ——(1)(客人不需要)对不起,打扰了。——(2)(需要)先生/小姐,您的房间已清扫完,可以给您关上房门吗?(打扫完毕)
——再见 ——(3)(客人要求稍等),请问什么时间给您打扫? ——好的,对不起,打扰您了
客人要求加减物品
——好的,请稍等
迎接到店客人
——您好,先生/小姐。
——这边请,您的房间在这边(用手势,五指并拢,不能指点)
——(帮客人开门、开水)水已帮您开好,如还有什么需要请拨打楼层电话9999,我们24小时为您服务。
客人离店
——好的,请问您是几号房间?
——您先到总台办理退房手续,我们马上查房。——您走好(帮客人按电梯)欢迎下次光临。
检查离店房如何报总台
——敲门,报服务员
——(迅速查房并拨打9023
9999报查房结果)
(1)(客人有消费、有报损)XX房间消费XX物品,报损XX物品(其它OK),(2)(无消费、无报损)XX房间查房OK,——(记录电话本、消费本、填写消费单、更改房态)
客人要求开房门
——对不起,先生/小姐,请出示您的房卡
——(看过房卡)先生/小姐,您的房卡,请收好
(注意查看房卡人姓名、核对房号、入住日期)——(开门)对不起,让您久等了
——(如客人无房卡)我们可以看一下您的有效证件吗?(要在查验客人有效证件的同时向前台确认,并同时询问客人房卡人姓名及入住时间加以核实)——(1)(证件齐全)先生,您的证件请收好,我马上给您开门,让您久等
了 ——(2)(无证件)先生,对不起,您没有房卡和有效证件,不能为您开门,请您原谅。
客人要求加床
——您好,先生/小姐,房间加床需要加收床费xx元,如果可以的话我帮您和前台联系,然后马上给您加床。
——床给您加好了,可以给您关上房门吗?再见
长包房加物品
——先生/小姐,对不起,长包房一般不配备酒店物品,加物品需先与销售 部联系,电话是3681或者我帮您和销售部联系。
——(经销售部同意可以为客人添加)让您久等了,这是您需要的物品
收客人洗衣
——(敲门),报服务员
——您好,请问需要清洗什么衣物? ——请您将口袋里的物品全部清空
——请问干洗还是湿洗,有特殊要求吗? ——好的,您的洗衣可在明日上午洗回。
——请您在洗衣单上签字(同时检查客人洗衣)——对不起,打扰了
送洗衣
——您好,这是您已经洗好的衣物 ——再见
接听电话
——您好,XX部门/岗位
——请稍等(转告他人接电话)——对不起,他不在
——再见(待对方挂了电话,方可挂电话)打电话
——您好,我是XX部门/岗位,请找XXX ——谢谢,再见
如遇客户在地面上拖拉物品
——先生/小姐,对不起,请您将物品抬起,以免损坏地面 ——谢谢您的合作!
客人在酒店公共卫生间清洗衣服
——先生/小姐,公共区域内不允许清洗衣物,请您自觉遵守 ——谢谢您的合作!
客人在楼道内找房间
——您好,请问您找哪个房间?
——XX房在这边,您这边走(要求用标准手势)保洁员礼貌用语:
——对不起,麻烦让一下(当有客人影响服务时)——谢谢
保洁员清洁异性卫生间时: ——你好、请问有人吗? ——对不起,打扰了 技工清洁地面时: ——请慢走。地面较滑 ——请靠这边走(左、右)——谢谢
前台收银服务礼貌用语
客人入住
——您好,欢迎光临!
——您好,请问您大概住几天,请交XX元押金
——请问您是付现金还是刷卡,请您输入密码、收您XX元。——请您在这儿签字(客人在押金条上签字),谢谢。——请将押金条收好。——祝您入住愉快!
客人叫早服务
——您好,我是酒店总台,现在是XX点,为您提供叫早服务。(人工叫早服务)。——再见
催收客人押金
——您好,先生/小姐,我是酒店收银员,您的押金已不足,请您及时缴纳,谢谢您对我工作的支持。
——您好,打扰您了,先生/小姐,我是酒店收银员,您的押金今晚已不足,方便的话,我上您的房间取一下,谢谢您对我工作的支持(晚间至客人房间需2人,且为开门状态)。
客人退房时
——您好,请将房间钥匙和押金条交给我。——请稍等一下,楼层正在查房,马上就好。
——您共住了XX天,房费是XX元,房间商品您消费了XX、XX,餐饮消费为xx元,其它消费为xx元,您总计消费XX元,押金是XX元,需要退您XX元。——请您输入密码。(客人刷卡消费)——请问您有XX元的零钱吗? ——这是找您的XX元,请您收好。
——请问您需要开发票吗?单位名称写什么,日期写今天吗? ——这是您的发票,请您收好。
——再见,欢迎下次再来,请您慢走。
客房报损时
——您好,刚才客房查房,有XX物品损坏,按规定需要缴纳XX元的赔偿费用,谢谢您对我工作的支持。——非常感谢您对我工作的支持和谅解。(客人缴纳后)
——请您再帮我们仔细想一想,是不是放在其他地方了(丢失物品时)——请您稍等一下,我请示一下我的上级。(客人不赔偿时)——真是给您添麻烦了,(对不起,让您久等了),请您慢走,欢迎下次再来(处理完毕后)。
礼宾部服务用语
迎接客人
——你好、欢迎光临
——我来帮您提包,先生/小姐 ——请问您有多少件行李? ——我来带您去前台。——你好,这边请。
——现在客人比较多,请您在休息区稍等,马上就可以办理 ——祝您入住愉快
带客进房
——我带您去XX房间
——我来帮您提行李,这都是您的吗? ——请稍等,我去推辆行李车来。——这些是您的行李,对吗?
——请问您的包/手提箱/皮箱里有什么贵重或易碎物品吗? ——您好,这边请(同时用手势指示)
搭乘电梯
——电梯在这边 ——您先请 ——这边请
——请慢走,先生/小姐
——请问您到x层,先生/小姐(询问同梯客人)——请稍等,电梯马上就来了
在房内
——这是您的房间,您先请,先生/小姐 ——您的包放哪?我可以把您的包放这吗? ——给您房间钥匙,您的行李件数对吗? ——我帮您打开窗帘好吗?
——这里有服务指南,介绍酒店各项服务,——假如您有任何问题或需要帮助,请拨打客房服务中心电话9999 ——先生/小姐,还有什么需要服务的吗?
——再见,我帮您把门关上,可以吗?(后退3步,帮客人关门离开)
为离店客人拿行李 ——你好,我是酒店礼宾员,帮助您搬用行李。(至客人房间时)——先生,请问您有几件行李? ——你好,这边请
寄存行李
——你好,请问您大概寄存多长时间?? ——行李有xxx,xxx,对吗?
——有什么贵重物品您需要说明的吗? ——请在行李牌上签上名。——请将行李牌收好。——再见
客人要出租车
——你好,请问需要帮您叫一辆出租车吗? ——请问您到哪里呢,先生 ——好的,请稍等。
——(出租车叫来后)不好意思,让您久等了,先生/小姐。您一共是X件行李,对吗?
——让我把他们放到后备箱吧。请您下车时及时收取。——再见,请慢走,祝您一路顺风。
总机房服务用语
原则:振铃三声内必须接听电话,报话清楚、明了,语言柔和、甜美、语速适中,言出喜人。
接到外线
——您好,卡萨国际商务酒店。
接到转前台外线时
——您好,请问您是订房还是查询呢? ——(如果客人订房)好的,帮您转接。(转接至销售部或前台)
(查询)有什么需要帮助的 接到转餐饮电话:
——您好,请稍等,我马上为您转接。接到客人咨询其他(如会议室或住房时)——你好,请您稍等,我帮您转接至销售部。
接到转房间电话或查询电话时
——您好,请问登记客人全名?请问您贵姓? ——(说对客人全名)好的,请稍等。
(不知道客人全名)对不起,不知道客人全名是无法接转,请问客人是从哪里来的,请查后再拨。备注:来电人坚持要转房间时,可以问来电人全名,打电话到房间,问客人是否接听,也可以根据住店客人单位进行查找,严禁敷衍客人。
接到转总经理办公室电话时
——请问您贵姓,请问是哪个单位的?
——(转接)XX总,您好,外线XX单位XX先生/小姐找您,请问您方便接吗?(一般转接至酒店办公室)——(如果要接)好的,您稍等。
(如果不接)好的,再见。对来电人说:对不起,电话没人接。
接到外线询问是谁打的电话
处理方法:在不知道分机号时,是无法转接的,而且也不能给来电人查找是哪个分机打出去的。
——您好,请问分机号码是多少
——(知道分机号码直接转)好的,帮您转接。
(如果不知道分机号码)对不起,没有分机号码是无法转接的。
接到内线:
——您好,总机!
接到房间客人要打外线,但又不知道如何打时:
——您好,房间外线需要开通才能拔打,费用为市话每分钟xx元,长话每分钟xx元,国际长途每分钟xx元,请问现在需要帮您开通吗?
——您好,您的外线已经为您开通,拨打外线请先拨0,然后再拨您需要的电话号码。
接到房间打电话到总机需要叫醒时:
——你好,请问您的房间号码是多少?请问什么时间为您提供叫醒服务? ——好的,XX房间XX时间叫醒,到时我们会准时为您提供叫醒服务,祝您晚安,再见。(人工叫醒服务)
接到其他班组(如前台、房务中心)转告总机XX房间有叫醒时:
处理方法:须打电话与客人确定叫醒时间,并在叫醒本上注明。
——您好,先生/小姐我是酒店总机,对不起,打扰了,向您确认一下您的叫醒时间,是明天XX点钟的叫醒吗? ——好的,祝您晚安!再见
当客人要求设置勿打扰或拒查时:
处理方法:清楚记住房间,并问客人是否内外线都不接,到什么时候取消。——您好,请问您的房间号是多少?请问是内外线都不接吗?一直到什么时候呢?
——好的,我们马上为您服务。
接到内线报警电话时: 1.火灾报警: 处理方法:立即拨打店内报警电话。总机负责通知保安部经理到达火灾现场,工程部经理到达-2楼设备层,总经理、副总经理到达-1层监控中心,并依次向其他各部门经理发出火灾报警信息。
——(通知保安部)XX经理您好,我是酒店总机,现酒店内XX地方发生火灾,请您速到现场。
——(通知工程部)XX经理您好,我是酒店总机,现酒店内XX地方发生火灾,请您速到-2楼设备层。
——(通知店领导)XX经理您好,我是酒店总机,现酒店内XX地方发生火灾,请您速到-1楼监控中心。
2.店领导通知总机报119 处理方法:立即报警
——您好,这里是亲贤北街215号,XX酒店xx物品发生火灾,请求消防队支援,谢谢。(要求:语言适中,语言清晰)
3.如需撤离:
处理方法:总机员工应坚守岗位,认真回答客人问询,并说明疏散原因、路线,并劝阻客人切勿乘坐电梯。
——住店客人,大家好,我酒店xx(地方)xx物品发生火灾,现在需要紧急撤离,——请您从消防通道按照《安全疏散》标志撤离,本酒店有两个消防通道,请大家保持镇静,有序撤离。
接到外线转拒查房间时:
处理方法:告知没有这位客人登记。
——对不起,没有这位客人登记,请查后再拨。
节日期间报话:
——新年快乐!/新春快乐!/节日快乐!您好,卡萨酒店!
新年快乐!/新春快乐!/节日快乐!您好,总机!
保安部服务用语
见面用语
——您好!
——请问您找谁? ——请稍等 ——谢谢
——对不起,请原谅!——对不起,打扰您了!——多谢您的配合!
——此事由XX部门负责,我帮您联系引见!——对不起,此事我马上处理!——欢迎您再来 ——再见!
电话用语
——保卫部,请讲!——请问您找谁? ——请稍等
——不客气,再见
盘查可疑人员时
——先生/小姐,请问您找谁,请问您找哪个房间?
——对不起,耽误您一点时间,现在有点事需向您了解一下,请您随我去一趟保安办公室。
——谢谢您配合我们的工作!
劝阻客人使用客梯运货或用手推车在走廊啦货物时
——先生/小姐,您好!请您使用货梯运货,因客梯未加保护层,运货容易损坏客梯。
——先生/小姐,您好!请您不要再过道拖着货物走,这样容易损坏地面。——谢谢您的合作。
引导司机泊车
——先生/小姐,您好!请泊这个车位 ——请您往后(或前、左、右)泊少许 ——请您关好门窗,带走贵重物品。
检查发现车辆有问题时
——先生/小姐,您好!您的车有问题(无车牌或车身损坏,车灯烂、轮胎泄气等),请您查看一下。——谢谢您!
第四篇:提升群众满意度方案
2016年群众满意度提升工作整改方案
2016年群众满意度调查工作结束后,县委县政府通报了影响群众满意度的突出问题,县城市管理综合执法局高度重视,针对通报中指出的问题逐一进行分析,深刻查找原因,并结合工作实际,积极研究制定操作性强的整改措施。为切实做好2017年群众满意度提升工作,经局党组研究决定,制定如下整改方案。
一、指导思想
以科学发展观和习总书记系列讲话为指导,深入贯彻落实党的十八大、十八届五中、六中全会精神,按照发现问题找差距,深入剖析找原因,整改措施找方法的原则,端正态度、把握角度、抓出深度,力争今年的群众满意度实现全面大幅提升。
二、存在的问题及原因分析
结合本职工作和群众满意度调查情况,将影响群众满意度的突出问题进行梳理如下:一是噪音扰民;二是道路扬尘污染环境。原因分析:一是经营业户利益驱动;施工单位不严格遵守相关规定。二是源头监管不严;长效机制不健全;联合执法力度不强。
三、整改目标
一是2017年4月底前对城区所有商业宣传噪音进行取缔。同时联合住建局对施工工地噪音进行规范。二是2017年继续开展道路交通运输环境综合整治.要求所有运输车辆做到平厢盖布,车轮轮部整洁,避免扬尘漏洒现象的发生。
四、整改措施
(一)配合环保、公安、住建对沿街商户和施工工地下达噪音扰民整改通知。对使用高音喇叭宣传的城区商户、流动摊贩下达取缔通知。与相关职能部门加强联合查处力度,发现一起查处一起。对不听从劝告的,采取严管重罚。
(二)开展道路交通运输环境综合整治。坚持“源头控制有力、运输监管严密、依法查处严厉” 的原则,与公安、住建、环保等部门联合作战,彻查扬尘遗撒行为,实现渣土车规范化管理。
(三)推行错时值班制,加强巡查力度。每天安排精干执法力量,早、晚上岗到位,对城区全区域进行巡查,做到执法时间、地域全覆盖。
(四)发挥舆论监督的力量,加大曝光力度。充分发挥媒体的舆论监督作用,加大对各类违法行为查处曝光的力度。公布热线电话,畅通投诉渠道,认真接受居民监督,对影响群众居住环境的现象及时采取有效措施,把群众满意度提升工作作为一项长久性工作抓好、抓实。
五、工作要求
(一)高度重视。各科室、中队务必高度重视群众满意度提升工作,充分认识进行群众满意度测评的必要性和重要性,要把群众满意度测评作为推动城管依法行政工作的重要抓手 来抓,变压力为动力,把增强市民的自律意识、提升群众对城管工作的满意度作为当前和今后一项重要工作来部署落实,摆上重要的议事日程,结合工作实际,精心部署,狠抓落实。
(二)注重实效。全县城管执法系统全体人员特别是一线执法人员,把精力和工作重心放到提升群众满意度和改善市民居住环境上来,在日常工作开展中做到:一是要工作热情,态度和蔼,认真倾听群众心声;二是大力宣传城管执法工作,让广大群众了解、知晓城管执法工作的具体内容和业务范围;三是在职权范围内要尽力解决人民群众反映的问题和困难,树立我县城管的良好形象,提升人民群众对城管执法工作的满意度。
(三)建立长效。进一步强化忧患意识、岗位担当意识、作风效能意识,把“执法为民”的理念和工作方法贯穿于城市执法工作之中,把每项工作的落实、每件事情的处理都当做服务群众、促进和谐的具体实践。探索建立长效机制,真正实现形式与内容的有机统一,树立城管执法队伍新形象。
第五篇:售后满意度提升方案
售后满意度提升方案
一、服务态度类的提升
服务态度的提升是员工素养、素质的提升,同时也是以客户为中心的客户服务意识和思想转变的提升。所以服务态度的提升就是员工主动性改进服务的提升,提升员工的自动自发是关键中的关键。
1、开展“客户回访满意度评价奖”每月客户回访过程中回访员记录客户对对服务顾问及维
修工的主动积极的赞扬行评价,记录客户主动表扬。如:接待我的小伙子服务非常热情周到,还为我解决了不少难题;他的服务给我留下了良好的印象,我对他的服务非常的满意等.每月根据客服回访记录,对回访结果进行统计并进行评比。客户每表扬一次,奖励被表扬人20元。每月获得客户表扬排名第一的员工获得“客户回访满意度评价奖”获奖者公司另外追加100元予以奖励(最少评价3次以上)。每月月度售后工作会议上对本奖项进行表扬并当场发放奖金。
2、设立“流程服务满意奖”增加客户评价项分为5项内容即“非常满意”“满意”“良好”
“一般”“差”。客户在结算时服务顾问要求客户对此次进展服务流程及感触进行评价。由结算员对服务顾问进行监督。每周服务经理对评价做出统计并把信息回馈给服务顾问;每月售后沟通会议上服务经理将评比结果进行公布。同时对流程服务做出分析评价以及需要每个人提升的弱项。每月获得“非常满意”做多的服务顾问获得公司颁发的“流程服务满意奖”获得奖励金额200元。对于客户当场判定一般的服务顾问每次给予1元处罚,对于客户判定“差”及不让客户判定或漏判的每单处以5元的处罚。
3、服务经理、各部门领导做好售后员工服务意识类教育培训工作,并对培训结果进行考评。
转变员工思想观念,让员工积极主动的去做事,主动地提升客户满意的方向。
二、维修质量类的提升
1、服务顾问在开具委托书时将每一项客户的要求都如实进行填写,包括客户对其的嘱托或
嘱咐。这样避免维修工的丢项、漏项问题,避免服务顾问用语言交代不周等问题出现的现场摩擦。让一切客户的要求都有依据可查,项目明朗化。
2、建立健全公司质检工作体系。做好自检、总检及终检工作。强化总检只能,对公司维修
保养得每一辆车的具体项目进行检验,对不合格车辆按照“返工处理办法”执行。减少内返的产生,杜绝外返现象的产生。严把质量检验关。
3、钣金喷漆类出现质量问题顾安明承担全部责任,事故车维修出现问题追究维修工的责
任。
4、对于玩忽职守不服从公司管理的人员,分清责任与权重予以重罚,绝不姑息,直至开除。
5、回访当中出现的客户投诉及相关质量问题与抱怨,如属有责的及现场与客户产生摩擦与
争吵的要严加惩处。(相见客户投诉处理办法)
6、技术总监加大对维修工的培训力度,通过理论与实际指导相结合的办法将售后维修能力
进行提升。减少维修产生的技能低下、理论不够等问题。
7、成立技术小组(门向阳任组长、郑红亮与杨越峥为技术小组成员)支持车间技术需求工
作。杜绝维修工对不明事项自以为是、蛮干、傻干瞎干现象。如果解决不了的技术难题及疑难问题要及时请技术小组人员进行技术指导。对于重大技术问题需技术小组一致通过后方可进行维修。
8、服务顾问接车时尽量将客户引导至客户休息区等待,减少客户下车间。同时维修工应减
少对客户的维修问题的交流与沟通,对自己不清楚的项目不得对客户夸大其危害,或对客户陈述不清造成客户误解与对某些维修项目的担心。有问题提前与服务顾问进行沟通,服务顾问再找客户进行沟通。
9、服务顾问在开具委托书预估时间时要根据客户所要服务的项目考虑到车间的维修状况
和车辆负荷状况,再开具委托书同时如果车间工位紧张就将时间放宽些,不要让客户因等待产生抱怨。维修工同时要在参考维修时间的同时在时间内不能完成的,维修工要及时通知服务顾问有服务顾问告知客户,降低客户的等待烦躁情绪。
三、配件类问题提升
1、对维修缺件订货问题,服务顾问在订件时将配件描述填写清楚以免造成到货配件不正
确,耽误客户维修。要登记顾客联系方式如手机及固定电话等重要信息。减少客户的无法联系不能及时更换配件。配件部门在配件在预估时间不能够及时到货的除通知客户谅解外还要及时通知服务顾问。敬请客户的理解和支持,减少客户因配件推迟而带来的抱怨。配件到货后配件部通知服务顾问同时通知客户前来取件或维修。
2、针对客户怀疑是否为原装配件的问题,服务顾问应为客户提供必要的信息支持,为客户
耐心讲解清楚,不明之处请示配件管理人员。
3、对零售及批发配件客户,配件部门员工要为客户提供专业周到的服务。热情的接待每一
位用户,不能以客户买的少或客户不懂配件嬉笑或冷落了客户。同时要回答客户提出的关于配件及产品质量及保质期的相关问题。如因以上原因产生的抱怨视同维修抱怨同等处理。
四、客户关爱类提升
1、制作一批价值在0.5至100元之间的小礼品。用于开展进站有礼活动(主要是小礼品0.5-2
元之间)可以在为其开具委托书时使用(先生您好,感谢您对上海大众众鹏4S店的大力支持,这是我们为您准备的小礼物请您收下)同时借此机会也好开展养护及配件推荐工作,客户会非常满意并认同我们推荐的产品。或针对客户消费在XXX元的获赠XXX礼品活动。
2、价值较高一些的礼品除用于客户活动外,还可以用以解决客户现场发生的小摩擦及相关
抱怨等问题,让客户在解决问题的同时还得到一份关爱。同时收获一份惊喜减少一分不满增加一份肯定。
3、针对车间发生的较大的客户抱怨又却属于我们问题的建议进行客户走访服务(一个服务
经理一个维修工),带上一份小礼品,化解与客户之间因抱怨产生的不解与矛盾,增加客户的肯定,提升客户的忠诚度。
五、服务流程工作的重点安排,用以提升客户的直接感受。
1、售后服务部成立每日夕会,参加人员由服务总监、服务顾问、技术经理、车间主任、车
间主管组成。对每天产生的问题进行分析研究拿出处理意见,关于前台服务的问题能够得到及时的解决。
2、凡进站车辆服务顾问应该在5秒之内接待客户,一分钟内车辆进入维修工位。
3、做好接车前准备工作,服务顾问在前一天席会技术后用10分钟时间准备明天接待客户的工具及材料包括三件套(最少准备十套)、接车单等。第二天接车时分别站在两个玻璃门内(冬季)等待客户。如没有准备好的工具及材料不得接车,服务经理安排其梳理车辆或其他工作。
4、养护用品的推荐要根据车型、上次保养得时间、养护用品的种类、推荐的时间与时机等
对客户进行对症筛选推销。禁止不假思索的强行推销养护产品。同时推荐产品要让客户了解和见到产品样品或功能厉害,让客户认可后方可进行维修保养,禁止含混其词欺诈或欺骗客户,引发客户抱怨。
5、为客户开具的委托书一定要明确维修项目,对某些分左右前后的配件或项目要在委托书
中明确的进行区分注明(如减震器、点火线圈等等)。开完委托书请客户确认并说明即将开展的的保养项目,包括预估时间、费用、项目等。超过三项的要再次开具委托书请客户进行确认(同时接车单要在开具委托书之前请客户签字确认)
6、服务顾问在电话接听时要注意自己的话术,对客户先进行主动介绍“XX您好!上海大
众众鹏4S店,我是XXX很高兴为您服务”如再接听过程中没有按照以上要求进行接听,或拒不执行者,扣掉当天产值的一半。
7、上班过程中服务顾问在接车区等待客户,在办公室开具委托书。其他时间不得远离客户
接车区不得聚众聊天,坚守自己的岗位。车辆进入车间后将委托书递交给车间调度,遇到增项问题维修工到前台通知服务顾问,与车间维修工交流不超过15分钟。
8、接车区每时每刻要有两个服务顾问待岗(北玻璃门一个,南玻璃门一个),那好自己准
备的三件套等待客户。
9、成立两人工作协作小组,每天服务经理对其进行分组,减少因某一人临时有事其接待客
户收到怠慢,同时有利于员工之间协作精神的提升与体现。
10、对于交车的客户,服务顾问要一对一的逐条的对客户进行维修项目及维修金额的解释。
同时与客户说明维修后电话回访的重要性和关键细节以及回复的话术。
11、送走客户后服务顾问为每一位来站维修的客户发送爱心短信。内容包括保养提醒、维修
后意事项、天气提醒及爱心问候等。
12、对领导安排的工作积极配合,及时回复。如不能够完成,及时汇报,减少在工作中产生的不理解。转变个人思维融入公司环境与发展趋势。
售后服务部
左岸琉璃