关于开展煤矿治安风险隐患大排查大整治活动的实施方案

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第一篇:关于开展煤矿治安风险隐患大排查大整治活动的实施方案

关于开展治安风险隐患大排查大整治活动的 实施方案

为有效应对新形势下煤炭行业工作面临的新挑战,进一步做好煤矿治安风险隐患排查工作,深化平安建设,根据xx煤炭工业局兴煤字【2016】40号文件《xx煤炭工业局印发<关于开展全县涉煤社会治安风险隐患大排查大整治活动的实施方案>的通知》的要求,结合我矿实际,经矿委会研究决定,在我矿开展治安风险隐患大排查大整治活动,现制定如下方案: 指导思想

认真贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神,按照中央、省、市、县工作会议要求,结合公司工作会议的安排,牢牢把握“新布局、新发展、新形象”的总体要求,紧紧围绕维护煤矿大局稳定、推动平安XX建设深入发展、保障矿区员工安居乐业的总体目标,结合煤炭行业当前面临的新形势、新变化,坚持“谁主管谁负责”和“属地主管”相结合的原则,在全矿开展治安风险隐患大排查大整治活动。

二、工作目标 坚持问题导向,强化底线思维,通过大排查大整治活动对影响煤矿治安安全大局的矛盾纠纷、民爆物品及单位内部安全存在的风险隐患进行一次全面排查摸底,在底数清、情况明的基础上找准问题,分析原因,对症施策,通过消除隐患、堵塞漏洞、精细管理和健全机制,努力实现“一强化三有效”的目标,即:各级各部门防控风险隐患的意识得到进一步强化,各类影响煤矿治安大局的风险隐患得到有效防控,重大事件得到有效遏制,维护煤矿安全的能力水平得到有效提升。组织领导

为了确保此次治安风险隐患大排查、大整治活动持续有效的开展起来,特成立了XX煤矿社会治安风险隐患大排查大整治活动领导组。组长: 副组长:

成员:各副总、各部门负责人 领导组办公室设在安监科,办公室主任由梅计明兼任,具体负责大排查大整治工作的组织协调、资料汇总上报等工作。任务、分工、职责

(一)重要领域矛盾纠纷 主要排查化解村矿矛盾纠纷 牵头领导: 牵头部门:

协助单位:矿井其他各部门、公司 煤炭领域矛盾纠纷

主要排查化解矿井改制、产能过剩等引发的矛盾纠纷和用工引发的矛盾纠纷;开展劳动用工执法检查,加强监管,妥善化解矛盾纠纷。牵头领导: 牵头部门:(牵头化解矿井改制、产能过剩等引发的矛盾纠纷)人力资源科(牵头排查化解劳动用工引发的矛盾纠纷)协助单位:矿井其他部门、公司 民爆物品管理

主要排查整治民爆物品安全管理方面存在的风险隐患。牵头领导: 牵头部门:

协助单位:矿井其他部门 内部安全领域

主要排查:各部门内部安全隐患漏洞,并及时解决问题,建立排查整治台帐。牵头领导: 牵头部门:

协助单位:矿井其他部门

牵头领导、牵头部门为各项排查任务的第一责任人、第一责任单位。标准要求

(一)各矿级领导、各部门要严格按照实施方案,明确自己的工作职责,及时开展排查工作。并制作排查整治登记表格,建立排查整治工作台帐,实行整治销号制度。

(二)各牵头单位要定期向安监科报送排查整治情况,包括排查整治台帐、排查整治情况,以便及时汇总上报县煤炭局。工作中遇到的不能克服的问题,及时上报矿委会协商解决。

(三)要做到排查无死角,管理无短板,整治无盲区,无重大隐患,无责任空档。

六、实施步骤

本次活动从2016年5月底开始,10月底结束,分四个阶段实施。动员部署阶段(2016年5月底)

对全矿治安风险隐患大排查大整治活动进行动员,利用动员大会、黑板报、宣传栏、条幅等手段进行宣传发动,营造此次排查活动的氛围。排查梳理阶段(2016年6月-7月)

各责任单位要组织精干力量积极开展风险隐患排查摸底,对本矿要害部位、关键环节、重点群体、重点问题等开展拉网式排查。排查摸底要深入、全面、细致,做到底数清、情况明,真正把影响煤矿治安大局的风险、隐患、问题及存在原因搞清楚。各单位要及时建立风险隐患台帐,要坚持边排查边清理边整改,力求尽快堵塞漏洞、消除隐患。集中整治阶段(2016年8月-10月中旬)

排查出来的风险、隐患问题要全部列入整治范围,逐一梳理、分析、研究,因案施策,制定整治方案,明确责任单位、整治期限。对于风险隐患或矛盾纠纷相对突出的区域,要采取领导包案、挂牌督办等方式,逐级压实责任,协调整改落实;对于一时难以整改到位、整改难度较大的,及时报公司、县煤炭局,统筹研究化解措施。

(四)巩固完善阶段(2016年10月下旬)

各牵头部门要对矿井治安风险隐患大排查大整治的情况进行全面总结,剖析仍然存在的薄弱环节;要有针对性地加强分析研究,及时推动健全相关领域安全管理制度,不断完善长效工作机制。工作要求

(一)加强组织领导。各级领导、单位负责人要充分认识开展本次大排查大整治活动的重要意义,务必把此次大排查大整治活动工作列为本单位重要议事日程,要严格落实责任,一级抓一级,层层抓落实,确保活动顺利开展,确保各项措施落实到位。明确责任体系

要明确排查整治活动的工作责任体系。矿长是第一责任人,分管领导是具体责任人,承办科室是直接责任人。主要领导、分管领导要靠前指挥协调解决疑难问题,推动大排查大整治各项任务落实。强化督导检查 活动期间,安监科将组织开展督导检查,督促相关部门扎实推进各项工作,相关责任领导要拿出足够的时间和精力,深入现场、深入群众,掌握进展、了解情况,协调解决难度较大的问题。

严格考核奖惩

活动领导小组将通过警示、通报批评、挂牌督办、一票否决等方式推动各项任务落实。对因工作落实、措施不到位,引发XX煤矿治安事件的,特别对在排查整治期间已经存在的风险隐患没有排查出来,而引发影响XX煤矿治安事件的,将对责任单位和责任人坚决严肃追责。及时报送情况(1)各牵头部门每月25日前将风险隐患台帐报至安监科,由安监科统一汇总后报送县煤炭局。

(2)各牵头部门10月25日前将其负责的风险隐患排查治理工作总结报告报至安监科,由安监科统一汇总后报送县煤炭局。

第二篇:XX县开展风险隐患大排查大整治专项行动实施方案

XX县开展风险隐患大排查大整治专项行动实施方案

为扎实做好建筑领域安全生产工作,消除安全隐患,防范生产安全事故发生,特制定本方案。

一、指导思想

持续深化专项整治三年行动集中攻坚,开展好XX县风险隐患大排查大整治专项行动。

二、工作目标

坚持“三管三必须”原则,对全县建筑领域开展地毯式、拉网式、滚动式安全风险隐患大排查大整治行动,防范化解建设工程安全风险隐患,有效遏制生产安全事故发生,以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。

三、组织领导

为进一步做好全县住建领域安全风险隐患大排查大整治专项行动工作,现成立风险隐患排查整治工作领导组,成员如下:

组长:XX

副组长:XX

成员:各相关科室成员

领导组负责对全县住建领域安全风险隐患大排查大整治专项行动进行总体统筹部署。领导组办公室设在局安全办,负责对住建领域的安全生产隐患排查工作进行汇总上报。

四、实施步骤

(一)动员部署阶段(四月上旬)

各单位、各股室、各在建项目及燃气企业要统一思想,提高认识,切实开展好本次专项行动。

(二)排查整治阶段(四月下旬至十一月底)

各相关科室要组织对部门建设工程项目和企业开展全面检查,对安全生产专项行动进行全过程、不间断督查,对全县建筑领域安全隐患排查整治情况进行抽查检查,对排查整治工作中整治不到位的参建主体要采取约谈、通报、督办等措施,保障攻坚行动效果。

(三)经验总结阶段(十二月上旬)

立足于本次风险隐患大排查大整治专项行动,认真梳理总结专项行动过程中的优秀经验做法,建立安全风险长效防范化解机制,为下一步工作开展奠定坚实基础。

五、工作要求

各有关部门要按照“三管三必须”实施细则职责分工,认真履行主体责任,抓好本行业领域内建设工程安全整治工作。

(一)建设工程施工安全

1.工程合规建设情况。重点打击违法占地,重点打击已取得工程规划许可未办理施工许可手续、开工报告未批复擅自施工的行为以及新、改、扩建项目未经审查验收擅自组织建设等行为;重点整治无资质施工、超资质范围承揽工程和违法分包、转包挂靠等违法违规建设行为。

2.施工安全管理情况。重点整治起重机械、深基坑、高支模、脚手架等危险性较大工程和有限空间作业、高处作业等安全风险;未按要求开展安全风险辨识管控和隐患排查治理行为;重大隐患未依法落实“双报告”规定或未按规定期限整改的行为。重点打击盲目抢工期、赶进度以及违章指挥、违章作业和违反劳动纪律等“三违”行为。

3.施工现场消防安全管理情况。重点整治动火作业审批监护不到位;消防设施配备不足;未定期开展消防应急演练等行为。重点打击特种作业人员无证上岗、易燃材料乱堆乱放、临时用电不规范等行为。

4.工地临时建筑安全管理。重点整治工地内临时建筑私拉乱接电线等违规现象,工人宿舍推广使用集中供热、区域供热、空气能取暖等安全取暖方式,一律使用36V低压供电,严禁违规使用大功率电器。全面排查和拆除使用年限长、存在构件老化或损坏问题等结构安全存在隐患的临时建筑,拆除使用燃烧性能低于A级要求的材料搭建的临时建筑。加强工地内临时建筑的消防安全管理和务工人员消防安全教育,足额配备消防器材,确保临时建筑逃生通道畅通。

5.建筑工地疫情防控管理。重点整治施工现场外来车辆和人员管控不到位;施工现场公共区域、公共设施通风、清洁、消毒不到位;施工管理人员和施工人员经停史、旅居史等排查不到位等情况。督促工程项目各方参建主体将疫情防控纳入属地疫情防控体系,配合当地政府和卫健部门,做好施工现场疫情防控相关工作。

(二)农村房屋安全

1.农村房屋安全隐患排查整治工作。对尚未完成的农村自建自住房屋隐患整治,要强化督查,责任到人,确保如期完成隐患整治任务。对已完成排查整治的农房要进行“回头看”,尤其要对3层及以上房屋、用作经营的自建房、人员密集场所、擅自改扩建的农房进行重点抽查检查,对发现的问题要采取有力措施、确保整改到位,严防事故发生。

2.贯彻落实“四办法一标准”。切实加强对农房宅基地审批、规划、设计、施工、监理、使用等全方位的指导和检查,从源头上防范安全事故的发生。督促乡镇对辖区内农房建设进行监督管理和服务,加强现场管理和日常巡查,确保农房建设安全。

3.抓好因灾受损农房重建修缮工作。按照《全省农村住房重建修缮实施方案》要求,加强组织领导,做好技术支持,加强冬季施工质量监管,严格竣工验收,多措并举,确保受损住户全部入住安全住房。

(三)城镇燃气安全

按照XX市人民政府办公室关于印发《XX市燃气行业安全专项整治工作方案》的通知(X政办发电〔2021〕X号)要求,做好城镇燃气安全风险排查整治工作。

(四)其他整治重点

一是按照《城市建设安全专项整治三年行动实施方案》和集中攻坚年重点任务要求,及时查漏补缺,在此次集中行动结束时全面完成各项工作任务。

二是严厉打击瞒报、谎报建设工程生产安全事故等其他违反安全生产法律、法规、规章的行为。

三是全面起底问题线索,重点对建设工程施工近三年来有举报、反复举报问题和群众反映比较强烈的问题,进行起底汇总,建立专项台账,尽快处置,逐一销号。

需要移交纪检监察机关和公安机关的,要依法依纪移交。

第三篇:安全隐患风险大排查大整治活动实施方案

关于开展全矿安全隐患风险大排查大整治

活动实施方案

矿属各单位:

为深刻汲取晋城沁和能源集团中村煤业公司“7.3”透水事故和古县兰花宝欣煤业有限公司“7.24”机械事故教训,根据《蒲县煤炭工业局关于在全县煤矿、储煤场和洗(选)煤企业开展安全隐患风险大排查大整治活动实施方案》(蒲煤字„2016‟139号),结合我矿实际,决定在全矿安全隐患风险大排查大整治活动。为确保此次活动取得实效,特制定本实施方案。

一、总体要求

贯彻落实上级安全生产的一系列决策部署,认真落实煤业公司领导近期对安全工作的指示要求,全面排查事故隐患,重点整治重大灾害隐患,进一步强化安全生产基础管理,严格落实隐患排查治理三项机制,全面夯实煤矿安全生产基础,按照“全覆盖、零容忍、严执法、重实效”的要求,组织开展全矿安全生产大检查,有效防范和坚决遏制安全生产事故发生。

二、组织领导

成立全矿安全隐患风险大排查大整治领导组,对全矿安全隐患风险大排查大整治工作进行统一组织和指导协调,研究解决大排查大整治中的共性问题和重大问题。

组 长:贾牛骏 祖海军

副组长:翟吉平邢四旗 高 宏 郭永泽 李德军

成员由副总工程师及有关科室负责人组成。

领导组下设办公室,设在安全科,负责全矿安全隐患风险大排查大整治日常工作及信息汇总和上报工作。

三、大排查大整治的重点内容

1、《煤矿矿长保护职工生命安全七条规定落实情况》;

2、重大隐患和重大危险源的排查、登记、建档、整改、监控、落实情况;

3、安全避险“六大系统”建设开展情况;

4、通风系统是否合理可靠,瓦斯治理是否达标,监控系统是否运行正常;

5、防治水“三专”配备是否齐全有效,是否按规定监测检修

6、重大隐患治理“五落实”是否到位 7、276个工作日执行情况

四、工作方法步骤

全矿安全隐患风险大排查大整治活动主要采取业务科室自查自整、矿井全面检查等两种不同的方式同步进行。

(一)集中自查自整

各科室要根据本活动方案,召开动员会,广泛宣传。

(二)全面整治阶段

业务科室以自查自整、边查边改的形式开展安全隐患风险大排查大整治活动。业务科室要对照相关法律法规、规程标准和检查内容,全面深入、细致彻底地检查重点场所、要害部位和关键环节,确保场所一处不少、部位一点不漏、隐患一个不放;对排查出的隐患和问题,要建立台账,制订整改方案,落实整改措施、责任人、资金、时限和预案,消除安全隐患,杜绝同类隐患重复出现。通过滚动排查和持续整改,不断完善安全管理制度和隐患排查治理体系,进一步夯实我矿安全生产基础,提升安全生产保障能力。

五、工作要求

(一)统一思想认识。当前,正值夏季高温、暴雨等极端天气极多,给安全生产带来压力。各部门要充分认识当前汛期安全生产形势的严峻性,坚决克服麻痹思想和松劲情绪,严格落实防汛等各项防范措施,严防事故发生。

(二)全面排查摸底。各科室主要负责人要亲自组织开展自查自纠,按照相关法律法规、规程规范和技术标准要求,严格细致,认真检查事故易发的重点场所、要害部位、关键环节,并建立台账,上报黑龙关煤管站和五人小组。

(三)明确整改责任

坚持边排查边整改,以排查促整改,对查出的每一个隐患和薄弱环节,要做到整改措施、责任、资金、时限、预案“五到位”,并要查找问题和隐患原因,通过问题整改和隐患排查治理,完善责任,防止同类问题和隐患重复出现。

2016年8月11日

第四篇:安全稳定风险隐患大排查大整治实施方案4.30

安全稳定风险隐患大排查大整治

专项行动实施方案

根据区教育局关于《万柏林区教育系统开展安全稳定风险隐患大排查大整治专项行动实施方案》的文件精神,为进一步增强我园安全稳定风险隐患排查整治力度,结合我园实际,特制定我园《安全稳定风险隐患大排查大整治专项行动实施方案》如下:

一、指导思想

全面贯彻落实“维护国家安全和社会稳定的总任务”,提高预测预警预防风险能力,为党的十九大胜利召开,创造安全、和谐、稳定的幼儿园环境。

二、工作目标

通过开展安全稳定风险隐患大排查大整治专项行动,进一步消除隐患,排查全面覆盖,确保实现“五个坚决防止”的目标,即:坚决防止发生影响国家安全和社会稳定的重大政治事件,坚决防止发生重大暴力恐怖事件,坚决防止发生重大群体性事件,坚决防止发生重大公共安全卫生事件,坚决防止重点人员和危险物品进京滋事。

三、组织领导

组 长:胡雨霞(园长)负责安全稳定风险隐患大排查大整治专项行动总部署。

副组长:胡莲霞(保健医)负责监督落实本次安全稳定风险隐患大排查大整治专项行动。

成员:宋喜林(保安)负责大门出入、大型玩具设施及周边隐患的安全排查及整治。

牛海竖(后勤管理员)负责园舍建筑及设施的隐患排查及整治。

高静萍(安全员)负责安全管理风险预测及各项活动流程的安全隐患排查及整治。

周竹青(教研组长)负责幼儿园各项安全演练的隐患排查及整治。

刘福美(食堂管理员)负责食堂各项流程安全隐患排查及整治。

乔艳云(食堂厨师)负责食堂各项操作流程的安全隐患排查及整治。

各班主任:遆芳 周竹青 朱继英 毕彦花 雷俊英 张霞 陈继艳 王丽(负责各班各项活动流程的安全隐患排查及整治。)

四、风险类型及主要任务

(一)国家安全和政治稳定方面

排查各种破坏活动;重点关注员工动向;排查危害国家安全和政治安全的情况。(二)矛盾纠纷方面

1、排查化解员工利益引发的矛盾纠纷。

2、排查化解非法投资理财影响公共安全的风险隐患。

3、排查化解员工家庭婚姻纠纷可能引发的矛盾纠纷。(三)公共安全方面

1、消防,排查整治消防安全的风险隐患。

2、食堂,排查整治食品安全方面存在的风险隐患。

3、危化品,排查整治危化品风险隐患。

(四)网络安全方面

排查防范网上造谣传谣问题;排查幼儿园微信及qq等存在的安全隐患。

五、方法步骤

本次活动从2016年4月份开始至11月底结束,共分四个阶段。

(一)动员部署阶段(4月)。制定工作方案,对全园安全稳定隐患大排查大整治专项行动进行部署。细化工作责任。

(二)排查梳理阶段(5月)。积极开展风险隐患排查摸底,进行拉网式排查。

重点部位:大门出入、园舍、食堂、幼儿园周边。重点时段:来园、离园、户外活动。

(三)集中整治阶段(6月至l0月)。对排查出来的风险、隐患、问题要全部列入整治范圈,逐一分析研究,逐一制定整治方案,逐一落实责任人,逐一明确整治期限,确保整改到位。

(四)巩固完善阶段(11月)。对安全稳定风险隐患大排查大整治的情况进行全面总结,有针对性地加强分析研究,及时推动健全安全管理制度,不断完善长效工作机制。

安全稳定风险隐患 大排查大整治 专项行动实施方案

铝厂幼儿园 2017.4.19

第五篇:电务段开展社会治安风险隐患大排查大整治活动情况小结

电务段开展社会治安风险隐患大排查大整治活动

情况小结

按照铁运发2016(13)号文《关于开展社会治安风险隐患大排查大整治活动的实施方案》通知要求,电务段党支部对全段范围内的治安风险、矛盾纠纷、问题隐患、重点人员等情况进行了排查,现将排查情况汇报如下:

一、重点部位情况

我段的重点部位有三个,分别是:一号变电所、信号楼微机室、列检楼综合信息系统机房。

责任人分别是:一号变电所——刘海兵、信号楼微机室——陈雷红、列检楼综合信息系统机房——宋晋斌

具体防范措施有:

1、值班人员定期进行巡检作业,并认真填写巡检记录;

2、进出要害部位的人员要严格执行出入登记制度;

3、段、工区两级值班领导不定期进行抽查,发现问题隐患及时上报;

4、值班人员严格遵守值班制度,不脱岗、不离岗,值班期间不做与本职工作无关的事情;

二、重点人员情况

我段的重点人员有董超(成庄工区),张永强(电气技术维修组); 董超属于两劳人员(判一缓二),刑期于2016年4月已满,目前在成庄工区上班,工作生活均正常; 张永强属于上班不正常人员,2014年3月由山口工区分配至电气技术维修小组,目前能够基本做到按时考勤,打卡,尚需进一步的帮教管控;

对重点人员防控的责任人分别是:董超——刘红军、张永强——蒋建国;

具体的防范措施有:

1、加强对重点人员工作期间的管理,确保不发生迟到、早退、脱岗、矿工的情况;

2、防控责任人做好重点人员的思想政治工作,发现情况及时上报;

3、段治保会要联系家属做好对重点防控人员8小时之外的生活情况的掌控,发现情况及时上报;

三、矛盾纠纷排查情况 1、2014年11月份,原我段三电办主任王振华参与小额贷款经营活动,受贷款企业经营不利的因素影响,造成部分返利拖欠,在集资户中引起一时的恐慌,部分集资户还进驻其家中进行骚扰,给其正常的工作生活带来一定的影响。

防范措施:

(1)、指派分管段领导冯晋林加强对该职工情绪、行为的关注,及时向支部书记汇报。

(2)、要求工长刘国强加强与该职工的谈心交流,做好形势宣传、政策解释及职工思想教育工作。

2、我段1号变电所女工程晓霞,由于其女儿在学校运动会期间参加活动造成韧带断裂,现在集团公司医院进行治疗,由于医疗费的事情可能会和孩子的学校产生矛盾。

防范措施:

(1)、指派分管段领导冯晋林加强对该职工情绪、行为的关注,及时向支部书记汇报。

(2)、要求工长刘海兵加强与该职工的谈心交流,做好形势宣传、政策解释及职工思想教育工作。

经过排查整治,目前全段设备运转情况良好,职工工作生活秩序正常,各项工作正在有条不紊的开展,全段职工表示坚决维护国家安全稳定的大局,要做到坚守岗位、尽心尽责,维护公司安全生产、和谐发展的局面,为企业的发展壮大贡献力量。

电务段党支部 2016年6月7日

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