学期结束工作及寒假活动安排

第一篇：学期结束工作及寒假活动安排

学期结束工作 及寒假活动的安排

各位校长、各部门、各位老师：

2016~2017学年度第一学期已接近尾声，为做好本学期结束前及下学期开学的有关工作，保证学校工作正常、有序地进行，确保广大师生过一个安全、健康、愉快、充实的寒假，现作出如下安排：

一、学期结束工作

（一）工作日程安排

（1）2017年1月6日前科任老师将考查科目（音乐、体育、美术、品德、科学、信息技术和综合实践等）成绩记载表（教导处统一提供同样格式的成绩记载表）交办公室主任，办公室主任收齐后交傅兆勇主任。等第是优秀、良好、及格、需努力（需努力的尽量不超过班级生数的5%）。

（2）2017年1月15日前教师个人上交资料：教师工作手册，所有栏目必须填写完整，交办公室主任，办公室主任收齐后交傅主任，教导处安排人逐一检阅。班主任完成班主任工作总结（请许爱锋校长提供设计统一格式），办公室主任收齐后交许校长审阅；班主任完成安全工作手册上的项目，统一交办公室主任，办公室主任收齐后交唐葛群主任审核。

（3）2017年1月12日前公物归还。请所有老师将所借用的设施设备资料等归还到各功能室，请总务处安排人回收借出的各种器材物品，并核实数量。

（4）所有教师于2017年1月15日前将教师个人盘点表、工作量考核表及本学期（含暑假期间）获奖证书、论文发表、指导学生证书、部门表彰、课题等（涉及到绩效考核的所有资料）有关证件由办公室主任收齐交吉云主任。

（5）2017年1月15日前，班主任和科任老师完成《素质报告书》填写，1月15日，请各位班主任将表彰学生名单（三好学生、优秀学干、八星、进步奖等）交许校长，许校长于16日安排人员填写好学生获奖证书（八星附单页材料，请许校长设计好表格提前发放给班主任老师）。

（6）2017年1月16日前，语数外老师完成试卷分析，以备课组为单位交教导处吉云主任（教导处制定统一格式样表）。

（7）2017年1月16日，陈凤俊校长牵头各分管校长、部门和考核小组成员完成教师绩效考核。

（8）2017年1月17日上午8：10学期结束总结表彰会议和寒假生活安排（许校长宣读表彰决定，陈校长讲安全要求及寒假生活安排），全体教师正常时间签到，请班主任适当提前到校，组织好学生及家长认真收听，会议结束后学生离校，给放寒假。全体教职工9点10分到会议室集中，进行学期质量分析和学期教育教学工作检查情况通报（主要讲存在问题和改进措施）（陈校长主持），公布一学期来优秀班级和班主任考核结果（许校长）。

（9）各分管校长、各部门利用假期酝酿制定2017年春学期的计划（包括学校、德育、教学、安全、后勤及教导、教科、总务、少先队、教研组计划）、（2017年暑假放假时间为7月1日，秋学期开学上课时间为9月1日，在编制行事历时要严格按照以上规定时间进行安排。），2017年2月11日（正月十五）会办会时交陈校长。

（10）未竟事项另行通知。

（二）有关工作要求

1、认真组织期末考试

（1）认真做好考务工作。（2）加强考风考纪教育。各位教师要严格按规定的时间、形式等要求认真做好期末考试工作，严肃考风考纪，对监考不认真的老师和考试有舞弊行为的学生要进行教育和严肃处理。（3）要加强学校常规管理，要营造整洁、安静、有序的良好考试环境。（4）加强考后反思。考试后，要认真组织教师进行试卷分析，研究考试反映的教与学的问题，制订改进措施，形成书面材料于2017年1月16日前（教导处统一提供）交分管主任，分管主任要认真研究各年级该学科的现状，帮助教师分析得失，研究整改措施，相关资料统一交档案室存档。

2、认真做好学生发展性评价工作

要积极推进学生评价制度改革，建立健全学业成绩与综合素质相结合的评价制度，并着眼于立足过程、促进发展的课程评价要求，注重评价主体的多元化，重视对学生学习和发展过程的评价，重视评价内容和形式的多样性。体育成绩不达及格者，一律不得参评“三好”学生。学生的操行评语应征求任课老师、本班同学意见后草拟，要公正、客观，以肯定鼓励为主。

3、加强法制与安全教育

（1）学期结束前，认真组织法制和安全教育。教育学生遵纪守法、谨慎交友、不进“三室一厅”、禁止进入网吧、倡导文明上网，提高防范意识和自护能力，要进行禁毒、禁赌及预防艾滋病教育，要加强防火、防盗等教育，各班级要组织开展文明交通宣传教育等活动，教育学生高度重视交通、饮食等安全。学生自发的集体出游必须征得家长同意，并有必要的安全措施（陈凤俊校长准备讲话稿）。

（2）认真做好与家长的对接。要关注个别品行有偏差的学生，给予爱心，真诚谈心，要制订具体措施，多与家长及时联系、沟通，共同做好帮教工作；要关心家庭贫困学生，开展“帮困助学”，不让任何学生因学习、生活困难而辍学，让每一位孩子都能接受良好的教育。

4、做好档案及资料归档工作和信访工作

要抓好文书档案资料的规范收集和整理工作，力争把易散失的文件资料集中保管。

重视做好信访接待工作，对群众反映的问题，能解决的要抓紧及时解决，一时难以解决，要将困难和情况向群众解释清楚，求得群众理解；对不合理的要求，也要做好耐心细致的说服疏导工作，绝不能推拖塞责和敷衍了事，努力把问题和矛盾及时妥善地化解在本单位，解决在萌芽状态。

二、寒假活动要求

（一）认真执行“减负”规定，让全体学生过一个愉快的寒假。

1、严格控制寒假作业量。除按有关规定布置必须完成的寒假作业外，不得另行布置书面作业，确保学生有足够的休息时间。

2、不组织任何形式的上课、补课活动。要严格执行省、市、县教育行政部门的有关规定，寒假期间，一律不得以任何形式组织学生上课，不得开办补课班、辅导班和特长班，不参与其他机构、社会力量办学等名义组织学生补习班。凡违反规定或经群众举报查实者，一律按有关文件严肃处理。

（二）根据实际适当组织一些有益活动，丰富学生假期生活

1、倡导冬季锻炼。要大力倡导学生参加冬季锻炼，培养坚强的意志品质；提高学生运动能力和水平。

2、开展家访活动。利用假期开展教师家访送温暖活动，对极少数因为家庭困难、学习困难或其他因素有可能辍学的学生要给予帮助，对极少数品行有偏差的学生要给予教育和引导，努力做到不让一个学生掉队。

（三）全力做好寒假学校、师生安全工作

始终要把安全工作放在首要位置。在放假前对学校各类设施进行一次全面排查，及时整改消除各种安全隐患。对值班人员要加强责任心教育，值班期间，既要守好值班电话，保持联络通畅，又要搞好校内巡查，特别是对财务室、仓库、微机室、仪器室、档案室及其他存放贵重物品、易燃、易爆物品的场所要重点保卫，有的要及时增加防盗设施，确保学校财产安全无损，确保无火灾、盗窃、责任事故、治安事件发生。遇到重大问题和紧急突发事件，必须妥善处置，及时报告。

三、假期时间及下学期开学日程安排

（1）寒假时间：2017年1月18日至2017年2月12日，学生2月12日（正月十六）到校报到。（2）2017年2月11日（正月十五）上午8：30中层及以上人员会议，安排开学准备工作，后勤人员提前做好相关准备；下午2：00全体教职工会议，部署开学工作。

（3）2017年2月12日（正月十六），学生注册报到。全体教师准时到校，请班主任老师适当提前。

（4）2017年2月13日（正月十七，星期一），正式上课（按课表上课）。

二〇一七年一月四日

第二篇：学期结束工作安排

学期结束工作安排

1、召开小学校长会议，安排学期结束工作。

2、6月18日组织毕业班学生参加全县小学毕业检测。

3、6月19日——21日举行全镇期末教育教学工作检查。

4、检查向陆荣飞教师学习活动开展情况。

5、6月30日前建立、完善教师个人业务档案。

6、6月25日——26日组织非毕业班学生参加全县教学质量检测。

7、6月27日组织教师集中阅卷、登统分数。

8、6月29日以支部为单位，组织党员开展庆“七一”活动，要求有内容、有记录、有图片。

9、6月29日以校为单位，召开学期总结会，表彰先进，进行假期安全教育，宣布学生离校。

10、7月2日上报学校各项工作总结及学科试卷分析、假期学校护校值班安排表。

11、认真组织教师参加假期各项培训，6月30日前将培训人员名单报中心校。

12、认真安排好假期工作，提前拆除危房，整理校园，修理门窗、课桌凳。安置部分教学点学生去向，确保8月25日前一期工作就绪。

13、7月5日前上报学校固定资产登记表、学校基本情况统计表教师学期考核表。

14、认真召开教师总结会，按10%、5%比例推荐优秀教师、模范班主任。7月5日前上报表格及典型材料。结算学校账目，公示签字。安排护校人员，7月5日教师离校。

附上交材料：

1、学校整体工作总结。

2、学校教科研工作总结。

3、学校安全工作总结。

4、学校师德工作总结。

5、学校少先队工作总结。

杨疃中心学校

2012年6月15日

灵璧县教育局2012年“江淮普法行”活动实施方案

【字体：大 中 小】【2012-6-20】 【编辑：灵璧教育局】【关 闭】

各中心学校、中心初中，县属各学校：

为进一步强化全县教育系统法制教育，加快依法治教进程，促进教育事业健康和谐发展，根据县依法治县办《关于印发2012年“江淮普法行”之“三行”活动方案的通知》（灵法制办【2012】04号）精神，结合我县教育工作实际，特制定本实施方案。

一、指导思想

以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，深入贯彻党的十七大和十七届五中全会精神，紧紧围绕全县教育工作大局，坚持依法治校和依法治教相结合，法制宣传与法制实践相结合，进一步提高教育行政干部和广大教职工、青少年学生的法律素质，努力创造文明、有序、安全、稳定的育人环境，为我县教育改革与发展提供有力的法制保障。

二、组织领导

为确保全县教育系统2012年“江淮普法行”各项工作顺利开展，经研究，决定成立灵璧县教育局“江淮普法行”活动领导小组，其成员组成如下：

组长：张元席

副组长：马动新

成员：张广忠赵杰王琳刘波

赵素英王亚顾耕华李华

领导小组下设办公室，刘波任办公室主任，负责档案收集与整理。

三、工作目标

(一)强化培训，切实增强师生的法律意识

1、继续加强教职工法律知识教育。认真落实各级关于加强领导干部学法用法的有关文件精神规定的学习内容，主要学习《宪法》、《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国未成年人保护法》、《中华人民共和国义务教育法》、《中华人民共和国预防未成年人犯罪法》、《学生伤害事故处理办法》、《教育行政处罚暂行实施办法》等法律法规，对涉及学校师生安全的法律法规、文件和会议精神进行深入学习，不断增强全县教育系统干部和教师的法律意识。

2、不断加强青少年学生的法制教育。认真落实县依法治县领导小组办公室有关文件精神，进一步完善学校法制课教学计划、内容和形式，不断提高教学质量和水平，提高学生的法律意识，培养学生良好的法制习惯，做到传授法律知识与增强法制意识相结合，法制教育与相关学科教育相结合，条文灌输与形象教育相结合，课堂教育与社会实践相结合，开展青少年法制宣传教育，增强法制宣传教育的针对性和实效性，提高法制宣传教育效果。

3、切实加强师德师风建设。要把普法教育活动和提高中小学教师职业道德素质结合起来，作为构建人民满意教师的重要载体。各校要把教师学法、守法、用法情况作为教职工职称评聘、年终评优、评模评先的重要条件；要狠抓过程管理，跟踪问效，确保全县教育系统师德师风建设显著提高。

(二)依法行政，努力提高中小学办学水平

1、认真贯彻《行政许可法》，全面推进依法行政。加大全县教育干部行政执法力度，进一步完善首问负责制度、责任追究制度、执法公示制度等，积极推行政务公开，健全教育行政执法评价制度，对执法行为进行考核。

2、大力推进依法治校工作，努力提高办学水平。进一步规范办学行为，不断提高校长依法办学、教师依法执教的意识。要切实建立和完善校园管理、教学质量、工作职责、档案管理、财务管理、干部廉洁等方面的规章制度，健全完善学校管理体系。

3、不断加强学校安全管理，创建“平安和谐校园”。督促、检查学校安全工作制度制订和落实情况。积极开展校园周边环境综合整治，深入开展争创“平安校园”活动。

四、工作安排

全县教育系统江淮普法行以“法律进学校”活动为主要内容，以服务教育发展为目的，深入开展“法制校园”创建活动，以 “六个一”活动为载体，为创办人民满意教育提供强力的法律支持和制度保障。

（一）召开一次普法行动员会。各校要利用班会、过期下讲话等活动，宣传江淮普法行的积极作用和现实意义，提高广大师生参与普法行活动的主动性和自觉性。

（二）举行一次法律知识讲座。各校聘请法制副校长、法律专家、分管副校长或政治课教师，每学期初开展一次全校性法律知识讲座。

（三）观看一场法制电影。各校组织师生观看一场法制类故事片或法制类宣教专题片，并写观后感。

（四）组织一次学法用法征文评选。县教育局组织一次全县师生普法学法用法征文评选活动，激发广大师生普法学法用法的自觉性和主动性。

（五）开展一次法律咨询活动。利用宣传日，印发宣传材料，组织人员走上街头、走进社区开展法律咨询服务活动。

（六）开展一次普法活动督查。县教育局普法活动领导小组组织专班对各校普法活动进行督查，重点督查学校“普法行”活动实施方案、各项活动开展情况及资料总结归档情况。

五、工作要求

（一）健全组织机构，明确工作职责。要加强学校普法工作的领导，确定专班负责该项工作，承担普法职责，发挥职能作用，逐步建立普法工作考核评估、监督

激励等机制。

（二）保障普法经费。各校要安排普法宣传教育专项经费，订购法律报刊、图书、音像资料，办好法律宣传栏，切实保障普法各项活动顺利进行。

（三）加强普法队伍建设。各校要深入挖掘法制教育资源，充分发挥法制副校长、分管副校长、政治课教师的作用，建立一支相对稳定的普法队伍。利用法制宣传日、安全宣传月、安全活动年等活动形式，扎实开展普法宣传活动。要积极组织教师、学生加入法制宣传志愿者队伍，参与法制进机关、进乡村、进社区、进学校、进企业、进单位等活动，积极开展法制宣传工作。

（四）加强资料整理和归档。各校要结合实际，制定本校“普法行”方案，于7月5日前报县教育局“江淮普法行”办公室，同时注重活动过程资料的积累和存档，做到活动有记载，检查有资料，工作有总结，确保各项工作落到实处。

灵璧县教育局

二〇一二年六月十九日

第三篇：学期结束及假期主要工作安排

学期结束及假期主要工作安排

2014/6/20

一、招生工作

1、做好7月10日招生考试的宣传工作（本校、电视、下乡）。

2、试卷准备： 7月10日、7月31日的试卷，小学部准备二至六年级，由杜晓斌安排；中学部准备七、八年级，由魏丰田安排。注意保密和深浅度，确定印制的份数，把试卷的电子稿交招办，由招办安排印制、封存。8月1日以后随到随考的试卷，即可使用上列两次考试及民校两次考试的试卷。3、7月10日、7月31日两次考试工作安排。

1）考试当日大门口接待办证：闫大鹏、毛洪雷、范娜负责（可抽调有关同志参加）。2）家长接待宣传：戴晓正负责，小学部安排人参加。做好家长关注问题的宣传说明，解答家长的疑问，发放学校的宣传材料——校报、考生家长须知等。

3）考务组，包括考场安排、信息采集、监考人员、阅卷分工等，小学由杜晓斌、中学由魏丰田负责安排,招办参与。

4）信息反馈。考试成绩录入后，由招办按家庭住址将参加考试的学生名单、考试成绩、录取及减免情况打印给招生组长，同时也反馈给报名的教职工，安排招生组长、报名教职工在第一时间告知情况，动员缴费。

5）提前做好有关工作安排。招生组长在成绩出来后返校，考试前后适时召开考务会及组长会，做好工作布置和安排。

6）确定并印发收费标准、开学须知等材料，报到缴费时由招办发放。4、8月1日以后的招生

1）人员确定：小学由杜晓斌、中学由魏丰田，会同招办一起确定值班人员，负责接待、考试、阅卷、面试、确定录取、收费等工作。

2）招办要及时向招生组长反馈考试成绩及录取情况信息。

5、其他

1）从招生和课改方面考虑，把7月30日、8月15日定为老师回校日。2）7月11日、8月1日，按计划于下午3：30召开招生组长会议； 3）假期招生值班：

A、从7月5—（10）—30号：招办安排每天一人值班，负责接待咨询、收费等； B、从8月1日开始，中、小学部联合安排值班人员。从1—20号，安排1名校长带班、2-3名老师、招办1人值班；从21—30号，每班安排5人，含校长1人。同时招办2人全部值班，负责随到随考的接待、面试、考试、阅卷、录分和录取工作，新招学生收费由招办同志负责。假期招生考试和值班，按原来的补助标准执行。招生值班表于放假前（7月1日）排好宣布，报一份校办，用于安排暑假学校值班之用。

C、招办分期印发片、招生组、部门及教职工完成招生情况简报。4）分班安排：报到缴费学生名单和信息交一份于级部，用于分班。

二、做好总结,为聘任提供数据

1、文字总结按要求做好总结，并逐级上交。

2、教务处按级部算出任课老师本学年教学成绩、赛课成绩，并排名公布。

3、校办算出任课老师本学年缺勤情况，并排名。

4、教务处按级部算出各班本学年教学成绩排名。

5、政教处按级部算出各班本学年量化考评排名（可结合级部考评）

三、中层干部、班主任、任课老师聘用

1、公布中层领导考核结果、发竞聘下学期报名通知。6月22日

2、接受中层领导竞聘报名（从6月22日起，到6月28日上午12：00截止）。

3、组织对报名的中层领导进行述职评议。

4、确定下学期初中部副校长定点级部及条线工作分工。

5、校长办公会议聘用中层正职。

6、聘用中层副职。根据测评结果，在入围的人选中聘用。

7、聘用班主任。慎重聘用班主任，班级成绩、量化考评、控辍效果排名考核聘用。

8、聘用任课老师。根据教学成绩、课改成绩、考勤排名聘用；能循环的尽可能循环，附、中层领导聘任及建立处室和级部组织日程安排 1、6月22日开始接受中层领导报名，6月28日上午报名结束； 2、6月28日下午三节课后，在综合楼二楼小会议室召开竞聘人员会议，主要解决下列问题：

告知竞聘打分的项目、准备演讲稿（演说时间每人在3分钟）、确定演说顺序，最后是让所有竞聘者要正确对待这次竞聘，聘上了要认真工作，聘不上还可以做助手，助手做不了，也不能自暴自弃，要有一颗平常心，切不可在言论上或行为上影响工作、影响同志关系。那样是学校不愿意看到的。3、6月29日按学部成立评委人，负责对竞聘人员的“过去一年工作”和“总体印象”进行评议。4、6月29日上午，印制测评打分表；6月29日晚6：30，在综合楼二楼小会议室召开评委人员会议：说明情况、统一认识、统一标准、明确要求。按先小学后中学，竞聘同志演说并由评委评分（提前通知竞聘人员到李主任办公室等候）。5、6月29日夜晚，在上述评分完成之后，校长室人员和教师代表现场统计结果。

6、校长办公会议完成中层正职聘任后，形成报告报董事会（6月30日前）。7、6月30日下午，召开聘用的中层正职会议，解决下列问题：宣布中层正职聘任结果，提出要求，做好后续工作：

1）聘任副主任——主任聘任人选意向（不要事先告知拟聘用本人），报校长室协调好以后方可通气。如果级部冲突时，低年级服从高年级，7月1日完成。做好副主任分工，新学期工作思路等。

2）聘任班主任、任课老师——分管校长和级部领导一起聘任本级部班主任和任课老师，原则上老师不跨级部任课，如果冲突时，低年级服从高年级，级部领导要征得本人同意，然后将聘任名单上报学部校长室，由校长室进行汇总。落聘教师由校长室研究解决。7月2、3号完成班主任、备课组长和任课老师聘任，4号上午由学部汇总上报校长室。8、7月5日上午召开全校教师会议，宣布学校聘任的中层正职名单和分工。

四、自聘老师聘用

1、自聘老师确定。根据老师选择学校情况，由学部牵头选择自聘老师，自聘老师要有教师资格证，续聘情况于6月30号前书面报校长室，校长室通过后将有关情况报董事会确定并备案。自聘原则：根据成绩和需要，优秀者可以贮备。校办将于7月2—3两天通知被续聘的老师签订聘用合同，期间如果没有接到校办续聘通知的，即为没有被续聘。接到通知的自聘老师，要在规定时间内来校签订聘用合同，否则视为放弃。

2、其他想来我校任教的自聘老师，由校办接受报名登记。

五、课改工作

1、根据课改成绩，起草“校级赛课”表彰决定。职数、等级、奖励由校长室确定，文件由校办起草，校长室同意后印发。

2、根据课改评估方案，对参加课改的全体老师进行定量打分,印发至学级部。根据各学科赛课成绩，分学部由教务（导）处起草，分管校长审核后印发通报。

3、分学部完成“课堂结构”座谈会，印发会议纪要。

4、把备课组课件制作分工，纳入暑期要完成课改工作的重要内容，课件要体现课改的思想，要体现我校课改的课堂结构。

5、向全体中层领导、备课组长征集下学年课改意见和建议，内容包括学案、多媒体使用、课件制作分工、赛课、有关检查等。意见汇总后报校长室。

6、按计划完成课改系列丛书编印工作。

7、根据下学年课改总体要求，做好有关准备工作安排。

五、放假及开学工作安排（初稿，如有变动，另行通知执行）

1、开学时间

8月28日上午8：30召开全体老师会议，开学。8月26日全天，七年级新生按临时班级报到，8月27、28、29、30日四天军训（含分班考试——前百名、本校六年级、6月20日和7月10日、31日考试的学生，可依据招生考试成绩，对缴费的学生提前分班，民校和随到随考的学生要重新考试分班）。内容包括队列队形，学习学校纪律、管理制度，宿舍内务整理方法和要求等。适时安排军训汇报，可安排30号下午回家休息，9月1日下午报到。

8月30日上午，八、九年级学生报到。8月31日上午，小学各年级学生报到。9月1日上午分班考试，下午调整班级宿舍，2、放假安排

学生离校后，召开中层正副职主任会议,做好聘任工作安排；召开招生组长、级部主任会议,做好招生工作安排；召开中层领导和备课组长会议，做好假期课改工作安排。

5号上午8：30召开全体老师会议；宣布课务分工及课改要求。3、7月5号全体教师会议工作安排

1）本学期工作小结。2）宣布表彰决定——证书、奖品、决定、会标。3）假期、开学时间及工作安排、两个回校日（7月30日，8月15日，都是上午8：30开会）。4）课改工作。5）招生工作。6）宣布中层领导聘任（校长分工、中层正副职）结果。7）宣布班主任和各老师任课聘任结果；8）宣布课改学案修改分工及要求；9）10号考试工作安排及要求。

六、其它几项具体工作：

1、中考后，立即将各班的钟表收交保管室。29号

2、除学桌凳以外，校长室要求各学级部，把教学楼上及相关地方损坏的物品书面上报，请后勤服务中心汇总整理，结合自己确定的暑假维修项目，统一安排。

3、七年级继续在开学初安排军训。由后勤提前做好有关安排。

4、假期中做好学生校服、床上用品定制、购买工作，开学后尽早发放。

5、做好对班主任的综合考评和对教师的考勤考评，并印发通报。

第四篇：城关一小学期结束及放假工作安排

城关一小学期结束及放假工作安排1、1月17、18日，一至六年级期末测试；

2、1月19、20日（星期

六、星期天）休息；

3、1月21日教师集中阅卷；

4、1月22日，统计期末测试各科成绩；完成素质教育报告单； 5、1月23、24日，教师集中开展“千名教师访万家”活动，完成家访记录表；

6、1月25日，学生到校，召开结束会，发放素质教育报告单，布置寒假作业（如遇恶劣天气，学生不要到校，家长与班主任联系）； 7、1月26、27日（星期

六、星期天）

8、1月28、29日，教师上交各项资料（见教务处下发的资料目录）； 9、1月30日上午学校进行教育教学工作考核；下午2:00教师结束会。10、1月31日，寒假开始。

注：

1、寒假自2013年1月31日开始，2月24日结束，共25天；少先大队落实学生寒假社会实践活动方案。

2、学校行政人员2013年2月18日8:30到校上班；教师2月20日上午8:30到校，9:00集中在会议室开会。

3、学生2月21、22日报到注册，2月25日正式上课。

城关一小

2013年1月17日

第五篇：2013秋学期结束工作安排

关于认真做好学期结束工作的通知

全校教职工：

2013—2014学第一学期即将结束，按扬州市校历规定：1月24日寒假开始，2月15日结束，2月16日正式上课。为全面贯彻上级会议精神，统筹做好学期结束前的各项工作，经校务会研究，特对本学期结束前的有关主要工作进行安排（含寒假工作）。希全校教职工进一步增强时间观念及责任、质量意识，发扬求真务实的精神，切实完成各项工作任务。

附《青山中心学校2013—2014学第一学期结束工作安排一览表》 注：工作安排如因特殊情况需要调整,以学校通知为准。

校 长 室2014、1、2附：青山中心学校2013—2014学年第一学期结束工作安排 第十八周（12、30—

1、3）

校长室、支部：

1、布置学期结束工作。

2、布置撰写学校、部门及个人学期工作总结。

3、组织元旦迎新活动。

教务处：

1、对照市局考试学科期末考试进度，检查督促考试学科的新授工作，敦促相关学科尽快结束新授任务。

2、利用周一教师会举办一次如何提高期末复习有效性的讲座

3、指导并收缴考试学科期末复习计划。

4、明确期末复习的相关要求、精心组织期末复习

政教处：

1、布置班主任做好工作总结。

2、收齐团队各项活动资料。

3、收齐团校、家长学校资料，法制教育材料。

4、组织各班开展德育自评工作。

5、狠抓学生文明习惯教育，强化各项学生考评制度

总务处：

1、文明宿舍评比。

2、初中部代伙费用清理工作。

教科室：

1、各备课组完善集体备课活动记录、中心发言稿等相关材料。

2、各教研组完善教研组活动记录，公开课教案与教学评价表，填报公开课上课人员及课题。

3、布置撰写教学案例。

4、布置撰写教学经验文章（论文）、教学反思。

5、完善本学期读书笔记。

6、组织参加市优秀教育教学论文评比

工会：

1、牵头组织元旦迎新活动。

第十九周（1、6—

1、12）

校长室、支部：

1、组织教职工考核。

2、组织党员参加镇冬训班，收缴2013党费，做好党员总结、评比和组织发展工作。

教务处：

1、精心组织期末复习。

2、结合市局组织的教学五认真评比，组织12—元月份教学工作月考核（下周二）。

3、收缴循环使用课本（元月13日前）

4、小学科结束考查，上报成绩（元月13日前）

5、收齐教师领用的学具、教具、教学资料（元月13日前）

6、统筹安排期末考务。

政教处：

1、协助做好师德师风考核

2、各班主任按规定要求写好学生操行评语，政教处做好审核工作。

3、收齐优秀班主任评比材料。

4、考风考纪教育，做好考试期间的常规管理工作。

总务处：

1、文明宿舍评比。

2、初中部代伙费用清理工作。

3、校安工程验收。

教科室：

1、备课组上交集体备课的相关资料。

2、教研组上交教研组工作总结。

3、教研组上交备课组、教研组各方面资料。

4、收缴教学案例，经验文章（论文）、教学反思，青年教师读书笔记。

5、上报优秀教学论文。

6、上报“真州春耘”复赛人员名单。

第二十、二十一周（1、13—

1、23）

校长室、党支部：

1、教职工考核总结，上报考核结果。

2、举行结业式（1、23上午）

主题班会；总结班级工作；假期安全、学习要求、发放作业、素质报告书、致家长一封信等。

3、召开学期结束工作会议（1、23上午10：00）

（1）学期工作总结（2）假期工作安排

教务处：

1、精心组织中小学部期末考试（元月16日起）。

2、、精心组织好期末调研测试监考、阅卷工作。（元月15日起）

3、功能室软件资料归档。

4、做好教学工作问卷调查。

5、实验室、电脑室软件材料归档，各处室电脑回收（元月13日前）

6、收齐教务方面的各类材料

（1）年级组、功能室、学科、个人总结、补差小结。

（2）各类教学用书（含补充习题）、教具。

（3）各班级大课间活动记录、因病停课学生登记表。

7、期末统测成绩统计、质量分析。（教师会前）

8、指导、督促班主任完成素质报告书相关内容的填写。（元月19日前）

9、各类教务的资料装订、归档。（元月19日前）

10、做好本学期绩效考核数据的统计、公示工作。

11、做好学籍数据的清理以及学生学籍信息的录入工作

12、做好“抖空竹”活动的学期总结工作

政教处：

1、协助校长室搞好结业典礼。（主题班会：总结班级工作；假期安全、学习要求、发放作业、素质报告书、致家长一封信等）。

（1、23）

2、修订、印制寒假致学生家长一封信（1、23前）

3、收齐班主任总结、班务日志、班主任手册、点名册、学生评语

草稿，班级各类表彰学生推荐表，各项活动资料文明班级逐月考

评等软件资料交档案室。（1、23前）

4、搞好元月份文明班级考评。（1、23前）

5、评定文明班集体、优秀值勤生、优秀团员、三好生、品学兼优生、优秀班团干等。协助总务处评选文明宿舍及文明住宿生。（1、23前）

6、督查班主任认真填写学生素质报告书和学生成长记录袋。（1、23前）

7、收齐德育工作软件资料交档案室。

8、安排好寒假学生的社会实践活动。

8、布置寒假安全文明教育工作（交通安全、饮食安全、骑车安全）。总务处：

1、结算与学校相关的各项费用。

2、做好财物归档工作。

3、结算牛奶款。

4、按规范结算代办费。

5、会同相关人员全面检查一次校舍安全

6、期末测试后勤服务工作。

7、进一步做好贵重物品、重点部位防盗工作。

8、安排好寒假值班

9、精心组织最后一次大扫除（1、23上午）。

10、迎接上级对食堂财务检查。

11、班级报修，组织维修班级桌椅。

12、临代人员费用结算。

13、总务处工作总结会议（1、22）。

14、校园安全大检查（1、24）

教科室：

1、教科研奖统计与评比。

2、优秀教研组评选。

3、教科研工作总结。

4、教科研资料的整理、归档。

工会：

1、安排民主理财。

2、慰问困难职工。

寒假工作：（1、24—）

各部门思考新学期工作思路，拟定新学期工作计划。