第一篇:河北建筑工程学校2014年第二次招聘公告
河北建筑工程学校2014年第二次招聘公告
根据省委组织部、省人力资源和社会保障厅《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》(冀人社发〔2011〕9号)文件精神,结合我校2014年招聘计划及空缺情况,经省人力资源和社会保障厅批准,拟面向社会公开招聘教师2名,现将有关事项公告如下:
一、学校简介
我校主要职责是:中等职业教育,培养全日制中专生。河北建筑工程学校创建于1978年,隶属河北省住房和城乡建设厅,是省重点职业学校,校址在保定市永华北大街620号。
学校的办学条件良好,教学、生活设施配套齐全,能满足教学及师生文化需要。自建校以来,已为我省培养大中专毕业生13000余人,完成各类培训36000余人,所培养的学生几乎遍布全省各市、县,大多数毕业生已成为建设系统技术骨干,有相当一部分担任了市、县城建系统领导职务。我校坚持从严治校,从严执教,办学声誉逐年提高,办学规模逐步扩大,目前全日制在校生1500余人。从2003年至2012年一直为河北省直精神文明先进单位。
学校拥有一支业务素质过硬的教师队伍,学校现有专职教师60余人,高级职称占35%,研究生学历占全体教师的38%,双师型教师占35%,有国家一级注册建筑师1人,国家一级注册结构师3人,国家一级注册建造师3人,国家注册监理工程师1人,国家注册造价工程师1人。
二、招聘原则
坚持德才兼备,民主、公开、竞争、择优,实行公开招聘,在考试、考核的基础上择优聘用。
三、招聘方式
按照制定招聘方案、发布招聘公告、报名及资格审查、招聘考试(笔试、面试)、体检、考核、拟聘用人员公示、聘用等步骤进行。
四、招聘条件、岗位、人数
(一)应聘人员应具备以下基本条件:
1、具有中华人民共和国国籍;
2、遵守宪法和法律;详细的信息可以进入唐山人才网:http://tangshan.offcn.com/?wt.mc_id=bk11225,秦皇岛人事考试网:http://qinhuangdao.offcn.com/?wt.mc_id=bk11225
3、具有良好的品行和职业道德;
4、普通高校全日制硕士研究生;
5、具有适应岗位要求的身体条件;
6、年龄不超过35周岁,年龄计算截至2014年6月30日;
7、具备岗位所需要的其他条件。(二)招聘人数和岗位条件 招聘岗位专业学历学位招聘人数 教师岗位⑴结构工程硕士研究生1 教师岗位⑵市政工程或环境工程硕士研究生1(三)有下列情形之一的人员不得报考:
1、曾因犯罪受过刑事处罚的、曾被开除公职的人员;
2、现役军人;
3、报考聘用后即构成回避关系的人员;
4、经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;
五、招聘程序(一)报名与资格审查
1、报名
⑴网上报名,电子邮箱1415937400@qq.com ⑵现场报名,河北建筑工程学校人事科(河北省保定市永华北大街620号),联系电话:0312-5976142、联系人:郭老师
⑶报名时间:2014年7月21日8:30—7月24日17:00止。
2、资格审查
详细的信息可以进入唐山人才网:http://tangshan.offcn.com/?wt.mc_id=bk11225,秦皇岛人事考试网:http://qinhuangdao.offcn.com/?wt.mc_id=bk11225
由校人事处依据招聘岗位设置的条件进行资格审查,初步审查结果电话通知本人。
通过初步审查结果人员于笔试当天携带身份证、毕业证、学位证、2014届毕业生携带就业协议书进行现场进行审查。
凡本人填写信息不真实、不完整或填写错误的,责任自负;弄虚作假的,一经查实即取消考试资格。报名与考试时使用的身份证须一致。请考生保持报名期间所留联系电话的畅通,以便通知有关事宜。
3、开考比例:招聘人数与岗位报考人数的比例不低于1:3。对达不到开考比例的岗位,报请省人社厅同意后,仍进行招聘。
五、考试(一)笔试
1.笔试时间:2014年7月25日。考生的笔试具体时间、地点和有关要求详见笔试准考证。笔试成绩7月26日12:00前在学校网站(www.xiexiebang.com.com/?wt.mc_id=bk11225,秦皇岛人事考试网:http://qinhuangdao.offcn.com/?wt.mc_id=bk11225
(二)面试
1、面试时间:2014年7月30日上午8:30正式开始,参加面试的考生8:00—8:30到河北建筑工程学校教务科(教学楼三楼304)报到,进行面试前的准备,未按时间报到的考生取消面试资格。
2、面试人选确定。依据笔试成绩从高分到低分按招聘岗位计划数1:3的比例确定参加面试人选,比例内末位笔试总成绩并列的都进入面试,不足1:3比例的则此招聘岗位的所有笔试合格人员均进入面试。
3、资格复审。面试前,由招聘单位对参加面试人员进行资格条件复审。资格条件复审时,面试人员应按照招聘岗位资格条件要求提供本人身份证、准考证、毕业证、学历学位证等相关材料的原件。经复审不符合报名资格条件的,取消面试人选资格。在报考同一岗位的考生中按笔试成绩从高分到低分依次递补。
4、面试:面试方式为试讲课。
①试讲课内容:具体内容因招聘岗位专业不同见下表所示: 招聘岗位招聘专业面试试讲课内容
教师岗位(1)结构工程《理论力学》第4章第3节平面任意力系的平衡条件和平衡方程
教师岗位(2)市政工程及相关专业《排水工程》(上)第1章第2节排水系统体制及其选择
②试讲顺序在试讲前由考生自行抽签决定,试讲时间控制在30分钟,③试讲过程中的考核点为:仪表、普通话水平、板书、教案、语言表达能力等内容。
⑤成绩评定:面试成绩采用百分制,满分为100分,最低合格分数线为60分。面试时对每位试讲人员进行打分,去掉一个最高分、去掉一个最低分,算出平均分即为该应聘人员的面试成绩。面试成绩当天在学校网站www.xiexiebang.com.com/?wt.mc_id=bk11225,秦皇岛人事考试网:http://qinhuangdao.offcn.com/?wt.mc_id=bk11225
根据考生考试总成绩,接照岗位计划招聘人数1:1比例在及格线以上人员中从高分到低分确定参加体检人选。如考试总成绩相同,按面试成绩高者优先的原则确定人选。体检工作由河北建筑工程学校统一组织,体检前一天确定体检医院,并严格做好保密工作。体检参照公务员录用体检标准执行。
体检合格的,由河北建筑工程学校人事科对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考核,并对其资格条件进行复查。体检、考核不合格的,取消拟聘人选资格,并从最低合格分数线以上报考同一岗位的人员中从高分到低分依次递补。
经体检、考核合格的,确定为拟聘用人选在河北省人力资源和社会保障厅网站及河北建筑工程学校网站(www.xiexiebang.com.com/?wt.mc_id=bk11225,秦皇岛人事考试网:http://qinhuangdao.offcn.com/?wt.mc_id=bk11225
第二篇:河北经贸大学2012年招聘工作人员公告
河北经贸大学2012年公开招聘教师公告
为了满足我校事业发展需要,根据省委组织部、省人力资源和社会保障厅《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》(冀人社发〔2011〕9号)文件精神,经省委组织部(或省人力资源和社会保障厅)批准,我校2012年面向社会公开招聘教师36名。现将有关事项公告如下:
一、招聘单位简介
河北经贸大学是一所以经济学、管理学、法学为主,兼有文学、理学和工学的多科性大学,是河北省重点建设的10所骨干大学之一。2004年接受教育部本科教学工作水平评估获得优秀。
学校位于河北省省会石家庄市,占地3400余亩,分北、南、东、西四个校区办学,北校区为校本部。学校实行二级管理,现有15个本科学院、4个教学部和研究生学院、继续教育学院及经济管理学院(独立学院)。有55个本科专业、9个硕士学位授权一级学科、47个硕士学位授权学科专业,有法律专业硕士(JM)、工商管理硕士(MBA)等10个硕士专业学位授予点。有7个省级重点学科、2个省级重点发展学科,其中产业经济学为省优秀重点学科。学校面向23个省(市、自治区)招生,现有全日制本科生、硕士研究生30000多名,继续教育学员13000余名。有教职工2000余人,专任教师近1100人,其中副高级以上职称的780余人,博士和在读博士290余人。教师中有享受国务院政府特殊津贴专家、教育部“新世纪优秀人才支持计划”入选者、省管优秀专家、省有突出贡献的中青年专家、省社科优秀青年专家等百余人。
目前,学校建有国家级实验教学示范中心建设单位1个,国家特色专业建设点7个,国家级教学团队1个,国家双语教学示范课程建设项目1个,省本科教育创新高地建设项目7个,省品牌特色专业建设项目14个,省教学团队4个,省人才培养模式创新实验区2个,省实验教学示范中心建设单位5个,省级精品课程40门,促进了优质教学资源的开发与共享。
学校重视国际交流与合作,与美国、英国、法国、俄罗斯、新西兰、韩国、日本、尼泊尔等26个国家的教育机构和高等院校长期保持合作与交流关系,常年聘有外籍教师担任教学工作,每年都有教师出国访问、进修和参加学术交流活动。学校国外合作办学进展顺利,目前已与尼泊尔加德满都大学和赞比亚大学共同创办了两所“孔子学院”。
二、招聘岗位、人数、条件 2012年河北经贸大学拟公开招聘教师36名。具体招聘人数和岗位条件详见《河北经贸大学2012年单位招聘工作人员岗位条件表》。
三、报名办法
报名方式:根据省委组织部、省人社厅统一安排,在省人事考试中心网上报名,或直接将简历(详细介绍所取得科研成果)发至我校招聘邮箱:rscqz@126.com,邮件主题和文档名称请注明:XX大学XX专业博士应聘XX专业2012年教师。
四、专业测评
报名结束后,通过资格审查的应聘者,可进入专业测评环节。
1、专业测评时间:2011年5月,具体时间由学院根据工作安排另行通知。
2、专业测评地点:河北经贸大学北校区(石家庄市学府路47号)。
3、参加专业测评时需携带的材料:
(1)学位证书原件、复印件(应届毕业生除外,但需提供在读学校出具的毕业生就业推荐书);如在国外获得学位,需提供学位证书复印件以及发证单位确认的相应中文译本,或者提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》原件、复印件;
(2)专业技术任职资格证书原件、复印件;
(3)近5年内的主要代表著作、科研成果、奖励等;(4)全国外语水平考试成绩原件、复印件;(5)国家普通话水平测试证书原件、复印件;(6)身份证原件、复印件。
4、专业测评的组织形式
专业测评是对应聘人员进行专业水平审查、科研能力审查并组织以试讲(面试)为主要形式的业务考核,考核时由包括部门负责人、相关专家、业务骨干、人事处、教务处等人员组成的考核小组(一般不少于7人)。小组成员按照统一标准打分,根据得分情况确定考核结果。
五、体检 根据考核成绩,按照1:1比例从高分到低分确定进入体检人选。体检由河北经贸大学校医院统一组织。体检不合格的,取消拟聘人选资格,并从最低合格分数线以上应聘同一岗位的人员中从高分到低分依次递补。
六、公示与聘用
各用人单位根据应聘人员的专业测评和体检情况,经集体研究后,写出书面报告,填写公开招聘拟聘用人员公示名单一式三份,并加盖公章,连同拟聘人员试讲成绩等材料报人事处。人事处复审合格后报主管校领导批准。拟聘用人员公示名单经审核汇总,报省人力资源和社会保障厅事业单位人事管理处,在河北人力资源和社会保障网(www.xiexiebang.com/rsc/)显著位置进行公示,公示期7个工作日。经公示后,办理聘用手续。
七、信息发布及政策咨询 联系人:刘老师、张老师
政策咨询电话:0311-87655645(人事处)网址:www.xiexiebang.com
通讯地址:河北省石家庄市学府路47号河北经贸大学人事处 邮政编码:050061
河北经贸大学
二〇一二年四月十日
第三篇:2016河北唐山市迁安市体育运动学校招聘8名教练员公告
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2016河北唐山迁安市体育运动学校招聘8名教练员公告
通过最新河北教师招聘考试资讯、大纲可以了解到2016年河北教招时间分布比较分散,全年都有招聘,笔试科目一般为《教育综合知识》和《学科专业知识》等,河北中公教师考试整理了河北教师招聘备考资料大全供考生备考学习。
为把我市体育运动学校创建成国家级高水平体育后备人才基地,同时备战2018年省全运会、青奥会、2020年奥运会,根据《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》(冀人社发〔2011〕9号)文件精神,经研究,决定公开招聘急需专业体育教练员8名,现将有关事项公告如下:
一、招聘原则和方式
坚持德才兼备和民主、公开、竞争、择优的原则,采取统一招聘方式,在考试、考核的基础上择优聘用。
二、招聘名额
共招聘体育教练员8名,其中跆拳道、田径铅球、田径中长跑、田径跨栏、举重、足球、乒乓球、篮球教练员各1名。
三、招聘范围和条件
1、年龄在18周岁以上、35周岁以下(1980年11月15日至1998年11月15日期间出生)。
2、具有全日制普通类本科及以上学历。
3、具有一级运动员及以上技术等级证书,其中跆拳道教练员岗位需具有运动健将及以上技术等级证书。
4、具有运动健将及以上技术等级证书人员不限户籍;具有一级运动员技术等级证书人员限河北省户籍(户籍以2016年11月15日户口所在地为准)。
5、全国各级各类锦标赛、冠军赛前八名。
6、具有教师资格证书或持有体育教育培训证书和教练员上岗证书。
7、遵守宪法和法律,具有良好的品行和职业道德。
8、具有适应岗位要求的身体条件。
9、具备拟报考职位所要求的资格条件(详见《迁安市体育运动学校2016年公开招聘岗位信息表》)。凡涉及到年龄、户籍、工作时间等需要确定时间的,计算日期截止到2016年11月15日。
有下列情形之一的不得报考:
(1)曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除的人员。
(2)现役军人、试用期(服务期)内的公务员、非应届毕业的全日制普通类在读生。
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(3)在学校受过严重警告及以上处分或毕业后受违法违纪处罚的人员。(4)法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形。
此外,应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。回避关系是指《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条关于“凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员,不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位,以及有直接上下级领导关系的岗位。聘用单位负责人员和招聘工作人员在办理人员聘用事项时,涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的,也应当回避”的规定。
四、招聘程序(一)发布公告
2016年11月15日至21日通过唐山事业单位招聘网、迁安市人力资源和社会保障网及有关媒体面向社会公开发布招聘信息。
(二)网上报名和资格初审
采取网上报名的方式,不接收其他方式报名,每人限报一个岗位。报名网址:迁安市人力资源和社会保障网。
报名时间:2016年11月22日8:30至11月24日17:00。
网上缴费:2016年11月22日8:30至11月25日17:00。初审合格的考生,需交纳报名考务费200元,按照报名系统中的《缴费说明》进行网上支付。缴费成功后,有需要开具发票的考生,请携带相关凭证于2016年11月22日至11月25日工作时间到迁安市人力资源和社会保障局开具。
报名结果公示:2016年11月28日至30日在迁安市人力资源和社会保障网公示。(三)资格复审。2016年12月1日至2日在迁安市体育运动学校进行资格复审。报名结果公示人员应按照招聘岗位资格条件要求提供身份证、户口本、毕业证、报到证、运动等级证书、比赛等级证书、教师资格证书或体育教育培训证书和教练员上岗证书等相关证件原件和复印件。审核通过的进入下一步考试程序,未通过的取消资格,对弄虚作假行为的要追究责任,并在今后三年内不再允许报考。
资格复审结果公示:2016年12月5日至7日在迁安市人力资源和社会保障网公示。考试通知单打印:2016年12月9日在迁安市人力资源和社会保障网站打印考试通知单。具体时间、地点和要求详见《考试通知单》、迁安市人力资源和社会保障网站。
(四)考试
2016年12月10日至11日组织考试。考试内容包括专业技能测试和训练课,委托具有公开招考资质的机构组织实施。具体考试时间、地点和有关要求详见考试通知单。
1、专业技能测试
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主要测试所报考专业基本技能,满分100分,最低合格控制分数线70分,参加测试人数不受开考比例限制。
测试内容:
跆拳道岗位:后滑+后横踢、击拳+后横踢、前横踢+后横踢+下劈、转体360+后横踢。铅球岗位:后抛铅球、原地推铅球、背向滑步推铅球。中长跑岗位:跑的专项技术动作示范、800米跑。
跨栏岗位:跨栏跑专项技术动作示范、完整技术示范(男子110米栏,栏高0.914m;女子100米栏,栏高0.85m)。
足球岗位:脚内侧传球、停球、双脚颠球、头部颠球、脚背内侧射门、带球过障碍射门、一对一技术对练。
乒乓球岗位:发球(球台分六个区域,每个区域一球)、攻球(球台分三个区域,每个区域两球)、推挡、拉弧圈球技术对练、实战(11分制5局)。
篮球岗位:原地传接球、行进间传接球、全场菱形运球上篮、一分钟三分线外投篮、罚篮线罚球10个、10分钟实战。
举重岗位:抓举、挺举、卧推、高翻。
专业技能测试结束后,由考试机构工作人员告知考生测试成绩并请考生签字确认。
2、训练课
(1)训练课人选。分岗位按照招聘人数和参加训练课人数1:3的比例,依据专业技能测试成绩从高分至低分确定进入训练课人选,比例不足1:3的,全部进入训练课程序。
(2)训练课内容。由评委按岗位指定训练课题,考生依据青少年训练大纲制定训练计划,训练过程中体现分层次教学(授课对象年龄为12周岁至17周岁之间),备课时间30分钟,训练课时间20分钟。满分100分,最低合格控制分数线70分。
训练课结束后,由考试机构工作人员告知考生训练课成绩并请考生签字确认。考试总成绩计算方法:总成绩=专业技能测试成绩×50%+训练课成绩×50%。
3、考试成绩公示。2016年12月12日至14日在迁安市人力资源和社会保障网(www.xiexiebang.com)公示。
(五)体检
按体检人数与招聘人数1:1的比例,依据考试总成绩从高分到低分确定体检人选。如考试总成绩相同,专业技能测试成绩高者优先,专业技能测试成绩仍相同,按以下顺序确定进入体检考生:烈士子女或配偶,运动员技术等级高者,教练员执教经历时间长者。体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,体检费用自理。因体检不合格出现的岗位空缺在本岗位内按考试总成绩由高到低依次递补。
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体检时间为2016年12月16日,体检人员名单、具体时间、集合地点、有关要求和体检结果等有关事项在迁安市人力资源和社会保障网公布。
(六)考察
对体检合格的人员进行考察。考察办法、内容、标准参照《河北省国家公务员录用考核实施细则》执行。
(七)公示
对考核合格的拟聘用人选在迁安人力资源和社会保障网进行公示,公示期为7天。对公示期间有异议并查有实据,不符合聘用条件的取消其拟聘用人选资格;对反映问题一时难以查实的暂缓聘用,待查实并做出结论后决定是否聘用。
(八)备案
公示期满无异议人选,由用人单位填写《河北省事业单位公开招聘工作人员审批表》、《河北省事业单位公开招聘工作人员拟聘人员名册》,经迁安市人力资源和社会保障局审核后,报唐山市人力资源和社会保障局备案。
(九)聘用
拟聘用人选经唐山市人力资源和社会保障局备案审批后确定为事业编制聘用人员,由迁安市人力资源和社会保障局、迁安市机构编制委员会办公室分别办理相关手续。新招聘人员试用期满,经考核合格的,予以正式聘用;不合格的,解除聘用。应往届未就业的毕业生试用期为一年,其他人员试用期为六个月,试用期包括在聘用合同期限内。
五、本公告由迁安市人力资源和社会保障局负责解释 咨询电话:0315-7639202 监督电话:0315-7699311 原标题:2016体育运动学校公开招聘教练员的公告 点击下载>>> 2016年迁安市体育运动学校公开招聘岗位信息表.docx 更多内容,一起来看看河北教师招聘是如何设置教学的!
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第四篇:河北科技大学2014年公开招聘辅导员公告
河北科技大学2014年公开招聘辅导员公告
根据省委组织部、省人力资源和社会保障厅《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》(冀人社发【2011】9号)文件精神,结合我校2014年招聘辅导员工作计划和岗位空缺情况、工作需要,拟向社会公开招聘辅导员(人事代理)18名,现将有关事项公告如下:
一、招聘单位基本情况
招聘单位为河北科技大学,河北科技大学是河北省重点建设的多科性骨干大学。学校占地2617亩,建筑面积85.3万平方米,固定资产总值9亿元。设有18个学院,63个本科专业,有6个国家级特色专业建设点,14个省级品牌特色专业,7个省级本科教育创新高地,6个省级重点学科,2个省级重点发展学科。学校拥有“省部共建国家重点实验室培育基地——河北省药用分子化学重点实验室”和“石家庄国家生物产业基地生物制造公共实验中心”。近五年来,共承担国家“973”、国家“863”、国家自然科学基金、国家社科基金等国家级课题70多项和其他纵横向课题2000项,到校科研经费连年递增;获省部级奖励81项;取得鉴定成果513项。2007年,学校以“优秀”成绩通过了教育部本科教学工作水平评估。目前,河北科技大学全体师生员工正在“致力于人的全面发展,服务于区域经济建设和社会进步”办学宗旨的引领下,大力弘扬“进取、协作、奉献”的科大精神,兴业尽责,意气风发,朝着把学校建设成为特色鲜明的全国知名大学的目标奋勇前进。
二、招聘原则
坚持条件,严格程序,确保质量,做到客观、公平、公正、公开,优中选优。
三、招聘方式
本次招聘采取单位招聘方式。按照制定招聘方案、发布招聘公告、报名及资格审查、招聘考试(笔试、面试)、拟聘人员公示、聘用等步骤进行。
四、招聘条件、岗位、人数
(一)报名条件
1.中共党员或中共预备党员。
2.普通高等院校全日制应届毕业硕士研究生,具有获得毕业证书和学位证书的资格,年龄不超过30岁(1984年7月1日以后出生)。
3.英语水平达到国家四级合格分数线以上。
4.在高校期间有担任一年以上主要学生干部或学生兼职辅导员的工作经历且表现优秀,无违纪违法记录。
5.身体健康,符合事业单位公开招聘相关规定。
(二)岗位与人数
本次公开招聘的专职辅导员的名额为18名,具体用人单位及名额如下:
经管学院3人,化工学院2人,环工学院1人,文法学院1人,理学院2人,机械学院1人,电气学院2人,信息学院1人,材料学院2人,建工学院2人,动画学院1人。
有下列情况之一者,不得参加报名:
1.在校期间受到全校通报批评或纪律处分者。
2.在校期间留、降级者。
五、应聘报名
2013年12月27日通过河北省人力资源和社会保障网、河北科技大学网及有关媒体向社会公开发布招聘信息。
报名者根据个人意愿填写《河北科技大学辅导员招聘报名表》,并持毕业生推荐表、身份证原件、复印件、学生证、个人简历、本科毕业证、学位证、硕士研究生学位证明、学习成绩单和各类证书原件、复印件到河北科技大学学生处办公室(新校区办公楼A119)现场报名。
报名时间:截至2014年1月5日
咨询电话:0311-81668150,吴老师
六、资格审查、初选
1.辅导员招聘领导小组根据报名者提供的材料,校验各类证书,进行资格审查,对符
合条件的报名者按其所填报志愿、所学专业分配到各用人单位。
2.各用人单位成立考核小组,制定考核程序和考核细则(包括笔试、面试和综合考察),对报名者进行初选,根据报名者的学习经历、个人能力、笔试、面试及综合考察成绩,按照
1:3的比例择优确定候选人,对候选人进行排序并形成综合考查材料,以书面形式报学生处
备选。
七、考试、确定人选
包括综合考察、笔试和面试。
1.综合考察
主要评价候选人的学历、任职经历、获奖情况等基本条件。
2.笔试
候选人进行闭卷考试,时间为120分钟。重点考察候选人的政治理论常识、学生管理政
策法规和写作能力。
3.面试。包括演讲和现场答辩。
面试程序:
(1)由应聘者抽签确定答辩题目。
(2)应聘者现场演讲,内容包括:个人基本情况及特长、对辅导员工作的认识和担任此
项工作的主要设想。(5分钟)。
(3)现场答辩,回答所选问题(3分钟)。
学校招聘工作领导小组根据综合考察、笔试、面试结果综合排队(综合考察10分,笔试
40分,面试50分),确定拟聘辅导员名单,报校党委常委会批准;为优化辅导员队伍的结构
比例,本次招聘辅导员的男女比例,要根据相关学院原有辅导员队伍男女比例趋于平衡的原
则确定。
八、公示及聘用
拟聘用人员名单将在河北省人社厅网站和河北科技大学校园网主页进行公示,公示期7
个工作日。对公示反映有严重问题的可以向招聘单位提出,经查确有实据、不符合聘用条件的取消拟聘人员资格,因此产生的空额,不再递补。
对公示期满无异议的,由科技大学人事处与拟聘人员签订人事代理就业协议书,并报人
力资源与社会保障厅事业单位人事管理处备案。
九、其它事项
1.本次招聘的毕业生将从事专职辅导员工作,从业时间至少四年,其人事、组织关系和
待遇将按照河北科技大学有关规定执行。
2.对已经通过招聘确定的人选,在毕业以前没有取得毕业证书、学位证书或受到学校通
报批评、纪律处分者,学校将取消其选留资格;逾期未报到者视为自动放弃。因上述原因产
生的空额,不再递补。
本方案由河北科技大学学生处负责解释。
联系人:吴老师
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附件:《河北科技大学2014年公开招聘辅导员岗位条件表》
河北科技大学
2013年12月27日
第五篇:630河北经贸大学2014年公开招聘工作人员公告
河北经贸大学2014年公开招聘教师公告
河北经贸大学是河北省重点建设的骨干大学,是一所以经济学、管理学、法学为主,兼有文学、理学、工学和艺术学的多学科财经类大学。学校位于滹沱河畔,地处石家庄市北西部生态区滨水景观带,占地3000多亩,绿化面积达40%以上,被誉为“花园式”校园。现有15个本科学院、5个教学部与教学中心以及研究生学院、继续教育学院、经济管理学院(独立学院)、国际教育学院。学校有10个省级重点学科和1个省级重点发展学科,其中“产业经济学”为河北省优秀重点学科;现有9个硕士学位授权一级学科、51个硕士学位授权专业、10个专业硕士授权专业。学校设57个本科专业,面向23个省(市、自治区)招生,硕士研究生、全 日制本专科生达32000多人,继续教育学员在20000人以上。为进一步实施“人才强校”战略,加强队伍建设,更好地实现学校各项事业的发展,根据省委组织部、省人力资源和社会保障厅《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》(冀人社发〔2011〕9号)文件精神,经校党委常委会研究,决定面向国内外公开招聘教师46名,现将有关事项公告如下:
一、招聘原则
坚持德才兼备,贯彻民主、公开、竞争、择优的原则,实行公开招聘,在面试、考核的基础上择优聘用。
二、招聘条件、岗位、人数
(一)应聘人员应具备以下基本条件:
1.拥护党的路线、方针、政策,具有良好的政治素质和思想道德品质;
2.遵纪守法,团结同志,爱岗敬业,廉洁奉公;
3.忠诚教育事业,恪守学术规范,教书育人,为人师表;
4.身体健康,具备胜任工作的体能要求;
5.具备报考职位要求的资格条件。
(二)招聘人数和岗位条件:
2014年我单位拟公开招聘专业技术岗位人员46名。具体招聘人数和岗位条件详见《河北省2014年省直事业单位公开招聘工作人员公告》。
(三)有下列情形之一的人员不得报考:
1.曾因犯罪受过刑事处罚的、曾被开除公职的人员;
2.现役军人;
3.报考聘用后即构成回避关系的人员;
4.法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员。
三、招聘程序
(一)发布公告。
2014年4月11日通过河北人力资源和社会保障网、河北省人事考试网、河北经贸大学网站面向社会公开发布招聘
信息。
(二)报名
1.网上报名。报名网址:河北省人事考试网(.cn)。报名程序、方法、资格审查等要求按省委组织部、省人力资源和社会保障厅统一安排。资格审查人员:王坤,职务:人事处调配科,手机号码:***。
2.其他报名方式:
应聘者也可采取现场报名或传真、电子邮箱等方式报名,由河北经贸大学人事处受理。
(1)报名时间:2014年4月14日--4日20日。
(2)报名地点及联系方式:河北经贸大学人事处,具体地点:石家庄市新华区学府路47号.电话:0311—8765564
5传真:0311—87655645
电子邮箱:rscqz@126.com
(3)报名要求:每名应聘者员只能报考一个岗位。报名者须填写《河北经贸大学2014年公开招聘教师报名表》,可从网上下载打印填写,并带本人有效身份证、毕业证、学位证、资格证书和有关材料原件以及复印件、1张近期同底1寸免冠照片,其中2014年应届毕业生须提供由本校毕业生就业指导部门签署意见的毕业生就业协议书。报考人员应如实提交有关信息和材料,凡本人填写信息不真实、不完整或
填写错误的,责任自负;弄虚作假的,一经查实即取消面试资格或聘用资格。报名与考试时使用的身份证必须一致。
外地报考人员可将报名登记表及身份证、毕业证、学位证、资格证和有关材料的复印件通过传真(或扫描发送电于邮件)的方式报名。
请应聘者保持报名时所留联系电话的畅通,以便通知有关事宜。
(三)资格审查
面试前,由用人处室对参加面试人员进行资格条件复审。资格条件复审时,面试人员应按照招聘岗位资格条件要求提供本人身份证、准考证、毕业证、学历学位证等相关材料的原件。经复审不符合报名资格条件的,取消面试人选资格。
(四)面试
教师岗位应聘者的选拔方式主要为资格审核与面试,资格审核由学校用人单位、人事处、教务处、科研处负责;面试采取试讲形式,主要测试应聘者的授课能力、专业知识、业务能力和综合素质,试讲由相关学院、教学部根据专业需要,会同教务处、人事处组织实施。具体时间由用人单位通知应聘者。
试讲采取评分制,具体标准如下
(五)体检与考核
根据应聘者总成绩,按1:1比例确定参加体检人选。体检合格的,由河北经贸大学人事处对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考核,并对其资格条件进行复查。体检、考核不合格的,取消拟聘人选资格,并从最低合格分数线以上报考同一岗位的人员中从高分到低分依次递补。
(六)公示
由各用人单位根据应聘者的试讲、体检、考核情况,经集体研究确定拟聘人选后,写出书面报告,填写公开招聘拟聘用人员公示名单一式三份,并加盖公章后报河北省人力资源和社会保障厅事业单位人事管理处。在省人力资源和社会保障厅网站()、河北经贸大学人事处网站显著位置进行公示,公示期7个工作日。
(七)录用
对公示期满无异议的,报人社厅事业单位人事管理处审批,办理聘用手续。被聘用人员按相关政策规定实行试用期,试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。
四、招聘咨询电话
0311-87655645
联系人:王老师
河北经贸大学人事处2014年4月11日