LOGO使用管理办法

第一篇：LOGO使用管理办法

山东省民间融资机构LOGO使用管理办法

第一章 总 则

第一条 为推动山东省民间融资机构规范健康发展，加强行业自律管理，提高行业管理水平，树立良好行业形象，保障人民群众合法权益。依据《中华人民共和国商标法》、《山东省人民政府办公厅关于进一步规范发展民间融资机构的意见》、《山东省民间融资机构监督管理暂行办法》制定本办法。

第二条 本办法所称民间融资机构，是指按《山东省人民政府办公厅关于进一步规范发展民间融资机构的意见》（鲁政办发„2013‟33号）设立的民间资本管理机构和民间融资登记服务机构。

第三条 山东省民间融资机构协会（以下简称“省协会”）为山东省民间融资机构商标（LOGO）（以下简称“行业标志”）的注册所有人，享有对注册商标的专有使用权、管理权、收益权、处分权、续展权和禁止他人侵害的权利。

第四条 行业标志为注册普通商标，注册使用范围为所有商品和服务项目，省协会有权依法许可省协会会员或其他自然人、法人、其他组织使用该商标，许可使用范围以双方 签订的许可合同为准。

第五条 省协会负责行业标志使用申请的审查、《山东省民间融资机构行业标志许可合同》（以下简称“《许可合同》”）的签订和行业标志使用情况管理工作。

省协会驻各设区市办事处（以下简称“办事处”）负责本行政区域民间融资机构行业标志使用申请的初审、行业标志使用情况跟踪检查；负责本地区违规、非法使用行业标志的查处工作。

第二章 行业标志的使用和管理

第六条 申请行业标志使用的民间融资机构（以下简称“申请机构”）应同时具备下列条件:

1、经省金融办审核同意并进行统一编号；

2、经当地有权部门批准；

3、完成工商注册，取得法人登记证书；

4、取得省协会会员资格；

第七条 民间融资机构的营业网点或分支机构使用行业标志应履行下列程序。

1、在县（市、区）内经营的，增加营业网点使用行业标志的，应在办事处备案。

2、在全省范围内经营的，在设区市内跨区设立营业网 点使用行业标志的，应在当地办事处备案；跨设区市设立分支机构使用行业标志的，应通过当地办事处向省协会提出申请，省协会同意后方可使用。

第八条 申请机构应通过办事处向省协会提出申请，并提交下列材料：

1、行业标志使用申请书；

2、省金融办的批复文件和机构编号；

3、设区市金融办出具的可行性评估报告；

4、加盖公章的法人登记证书复印件；

5、省协会规定提交的其他材料。

第九条 办事处对民间融资机构申请材料进行初审。初审合格的，将初审意见及相关材料报送省协会。初审不合格的，退回申请并书面告知理由。

第十条 省协会对申请材料进行审查，符合要求的，予以正式受理，并下达受理通知。

第十一条 通过省协会审查受理符合条件的，省协会应通知申请机构办理以下事项：

1、签订《许可合同》；

2、领取《山东省民间融资机构企业形象识别系统》资料。

第十二条 《许可合同》有效期为2年。使用人须在合同有效期满前3个月向商标所有人重新申请续签合同，逾期 不申请者，视其自动放弃使用权，每次延续的时间仍为2年。

第十三条 行业标志的使用：

1、申请机构必须在其经营场所的醒目位置展示机构名称、行业标志和机构核准号，并经当地办事处验收合格后方可开业。

2、行业标志图案（包括核心图形、图色）不得改变，大小可以根据载体情况同比例缩放；

3、协会许可的行业标志使用的其他范围和要求。第十四条 《许可合同》有效期内，行业标志使用机构的机构名称、营业地址等发生变化的，应当向省协会申请办理变更手续。

第三章 行业标志使用机构的权利和义务

第十五条 行业标志使用机构享有下列权利：

1、在其经营范围内使用该行业标志；

2、使用该注册商标进行广告宣传；

3、在协会代表大会或理事会，讨论研究其违约责任时有权抗辩。

第十六条 行业标志使用机构承担下列义务：

1、维护山东省民间融资机构行业声誉；

2、使用行业标志时，应与国家商标局核定使用的服务 项目一致，不得擅自改变注册商标的图样，并不得超越许可使用的服务项目范围；

3、接受省协会、办事处对行业标志使用情况的监督、检查，支持监督人员的工作；商标使用不当者，按要求进行整改；

4、行业标志使用者不得向他人转让、出售、馈赠行业标志，不得擅自许可他人使用行业标志，违者按侵权追究法律责任；

5、行业标志使用者所经营业务必须符合规定，严禁违法违规经营业务。

6、行业标志使用者经营场所发生变更或终止经营时，须拆除原使用的行业标志。

第十七条 申请机构在经营范围以外使用行业标志，或者省协会会员以外的自然人、法人、其他组织使用行业标志，须与省协会协商签订《许可合同》，双方的权利义务以签订的合同为准。

第四章 行业标志的保护

第十八条 省协会和办事处定期或不定期对全省民间融资机构的行业标志使用情况进行巡查监督。

民间融资机构发现有侵犯或可能侵犯本行业标志的，应 及时通过办事处向省协会汇报，由省协会依法追究侵权者的法律责任。

第十九条 行业标志使用机构有下列情形之一的，省协会有权解除与该机构签订的《许可合同》，并采取必要的处理措施。

1、被取消山东省民间融资机构资格的；

2、被取消省协会会员资格的；

3、被吊销法人登记证书的；

4、违反规定使用行业标志的；

5、以欺骗、贿赂等不正当手段取得标志使用权的；

6、其他导致会员资格终止的情形。

第二十条 有下列侵权情形之一的，由省协会依法追究侵权者的法律责任：

1、注册与行业标志相同或近似商标的；

2、伪造、擅自制造与行业标志相同或近似商标标识或者销售伪造、擅自制造与行业标志相同或近似商标标识的；

3、销售侵犯行业标志商标权的商品，或提供侵犯行业标志商标权的服务的；

4、未签订《许可合同》擅自使用的或超出《许可合同》约定的使用范围使用的；

5、未在当地办事处备案，在其营业网点使用行业标志的；

6、未经省协会同意，在其分支机构使用行业标志的；

7、私自向他人出售、转让、馈赠行业标志的；

8、擅自许可他人使用行业标志的；

9、其他侵权情况的。

第二十一条第二十二条第五章 附 则

本办法由省协会负责解释。本办法自发布之日起施行。

第二篇：临时工使用管理办法

********五金制品有限公司

临时用工管理规定

一、目的

为加强公司临时用工的统一管理，满足公司生产、经营、管理工作不均衡的用人需要，特制定本办法。

二、招用范围

公司因生产高峰期需要，招用临时工从事短期、临时、季节性工作。

三、临时工聘用

1、临时工条件：（1）、年满18周岁以上，50岁以内，持有本人有效的身份证证件；（2）、身体健康无残疾，能适应本岗位工作的；（3）、思想品德好，能遵纪守法，遵守公司管理及施工规章制度，服从公司安排；

2、用人要求

（1）用人部门须严格控制临时工使用人数；

（2）用人部门聘用临时工时必须填写《人员需求申请表》，确定临时工的人数、用工期限、聘用方式、工资标准，由生产主管/经理及总经理签字批准后，交行政人事部；

3、聘用方式

（1）临时工的聘用方式主要以计件和计时及按天计算三种；（2）临时工的招聘与正式员工招聘手续同等执行；（3）临时工录用须提供的资料办理手续；

3.1 本人的有效身份证证件及提供复印件； 3.2个人1寸免冠照片1张； 3.3入职签订《临时用工合同》；

四、待遇/发放

1、临时工以计件、计时和按每天计算工资为主，除夜班伙食补贴其它各种福利、津贴均含在劳动报酬中不再另行计发。正餐伙食与正式员工同等待遇。

2、计件：以生产需求完成一定的产品加工数量，结合已定产品加工价格方式计算工资。

3、工资计算方式：以规定的时薪按每天上班时间和实际加工的数量计算工资，具体有以下两种方式。

3.1 计时部门临时工：时薪为10~12元/H，具体由用人部门负责人按员工能力及工作效率确定给予，不能有误工、误时、打混，必须要有应付的工时工资而应完成产量任务的报表，没有清晰报表财务不给予计算工资。

3.2 计件部门临时工：新入职人员10内计时薪为10~12元/H，10天后(不包括10天）按计件计算工资，不能有误工、误时、打混，以实际加工的数量结合公司已定的单价方式计算工资、财务按照当天的报表计算计件工资。

3.3 压铸部按天计算工资的临时工，新入职人员10天内以200~230元/天计薪，10天后(不包括10天）计件计算，不能有误工、误时、打混，以实际加工的数量结

合公司已定的单价方式计算工资、财务按照当天的报表计算计件工资。

4、临时员工申请离职后5天内结清所有工资，在职临时员工每月10号左右发放上月工资。

五、工资结算

1、临时工完成任务或完成规定的阶段性任务后，由用人部门确定并提前3天联系行政人事部门通知需要清退的临时工人，2、临时工在离职前部门负责人需确定该员工是否有与其它同事产生经济借支问题，否则一切后果概与公司无关，3、财务部在接到部门负责人提交的离职人员相关工作日报表单后，根据行政人事提供的员工考勤卡，在两个工作日内核算并发放临时工工资（节假日顺延）。

4、财务发放临时员工工资时，必须要求当时人出示个人身份证明，否则产生的冒领误发损失由工资发放经手人承担全部责任。

六、临时工管理

1、临时工与正式员工一样应必须遵守公司的规章制度，同样进行考勤。

2、除特殊情况下，临时工的用工期限不得超过1年。

3、表现良好临时工可转为正式工的，应通过正常招聘程序，在同等条件下享有录用优先权.4、部门使用临时工的一切费用，均列入部门费用总额内开支。

七、相关表格

《人员需求申请表》 《临时工日报表单》 《考勤汇总表》

八、临时用工管理规定自2018年01月01日起执行。如有修改、补充另行通知。

制单人: 审核人： 批准人：

第三篇：油料使用管理办法

油料使用管理办法 目的：为进一步做好油料消耗的控制工作，切实达到节约成本，真实反映车辆油料使用情况，制定本办法。

1、适用范围

本办法适用于研究院租用华晨运输公司车辆。

2、研究院和华晨运输公司根据车型车辆出厂时的油耗标准，结合车况、季节、地形等实际情况，制定统一的车辆百公里油耗标准。

3、院方代表及安全运行科审核车队监督油耗节超问题，并落实执行情况。

4、车队的责任与要求

4.1 车队对所属车辆的油料使用过程进行监控，对所有上报数据的真实性负全责，并于每月25日编制油料分析报表（报表格式见附件），报表内统计核算的单车油料消耗额需驾驶员签字确认。确认后交车队负责人签字。文本一式两份，一份油料统计员存档，一份于次月5日前上报院方代表。

4.2 车辆在外地购油时，必须如实开具发票，经院方代表及华晨主管领导审核后予以报销，如果按照百公里油耗标准发现虚开、增开发票者，一律不予报销，另按票面金额的5倍予以罚款。对准予报销的油耗，计核员必须计入当月油料汇总统计。4.3 为便于进行油料考核，要求驾驶员每月20日将油箱加满时的里程表读数报与油料统计员，统计人员人员必须检查核对上报公里数，院方每半年进行实地普查。对虚报里程表读数的个人，按因此损失油料的5倍处以罚款。里程表系统出现故障，必须及时进行维修或更换，以确保统计的车公里与统计时的实际行驶公里一致。4.4 车队对非人为因素造成耗油超标的车辆，应及时维修供油系统，如因车辆原因造成超油，而车队未及时进行维修处理，所超油料由华晨运输公司承担。提倡经济速度行车，降低燃油消耗。

5、驾驶员的责任与要求

5.1所有车辆必须持有效证件（加油本、加油章），到公司指定地点加油，否则，所加油料费用由个人承担。

5.2 根据不同车型、季节加注对路油品，严禁将油料送人或倒卖，一经发现者，按损失油料的5倍予以罚款。

5.3 车辆加油时，车号、加油本（或加油料单）、加油章必须“三对口”，缺一不可。加油本、加油章、加油料单一律不得转借他人，违者按所加油料的5倍予以罚款。

5.4 所有车辆每次的加油量不得超过自身油箱容量，对未经批准所加油量超出车辆自身油箱容量者，按超出部分的5倍予以罚款。对于用料单所加油料，计核员必须计入当月油料汇总统计。

5.5 为便于监控加油情况，每月20日-23日应及时更换加油本，因特殊原因不能及时更换者，最晚不超过每月最后一天。

5.6 车辆如同一天连续加两次油或连续两天均有加油记录的，必须给车队油料统计员解释说明原因，如无合理解释的，按加油当天实际加油金额进行全额处罚。5.7车辆在加完油后，必须核对加油单据上的加油数量，核对无误后在单据上签字，并督促、监督加油工填写加油本，在加油单据上盖条形加油章。如发现油本有加油记录未登记现象，按未填油款的2倍予以罚款。

5.8 严禁驾驶员在加油站用油料款兑换便利店商品，如经发现，按该笔油款总额的5倍予以罚款。5.9如对超油车辆处理存在争议，由车队和院方代表组织对车辆耗油情况进行实测。6.油料节超处理方式

6.1油料节省，不做油料奖励。

6.2油料超额数量在15公斤以内，不计油料处罚。超过15公斤（含15公斤）的按当月油料实际单价计算出处罚金额，超出部分按油料超出金额全额进行处罚。相应数据车队油料统计员交计核员计入当月工资，扣款后由车队交还院方财务。本办法于2010年9月1日执行，由车队负责解释。

附件1：华晨运输有限公司车辆百公里油耗标准（试行）附加2：油料统计分析表

华晨运输有限公司车辆百公里油耗（公斤）标准（试行）

序号

车型

百公里油耗

油品

备注

序号

车型

百公里油耗

油品

备注

3-5月，9-10月

3-5月，9-10月

庆铃皮卡4×4 9 汽油

奥迪A6 10 汽油

尼桑皮卡4×4 11 汽油

丰田4500、80 15 汽油

江铃皮卡4×4 8 柴油

三菱越野六缸 汽油

全顺中客

柴油

丰田普拉多 汽油 别克商务 汽油

帕拉丁 汽油

别克轿车

汽油

帕萨特四缸 汽油

福特蒙迪欧

汽油

桑塔纳2000 8 汽油

注：

1、11月-2月，在上述基础上柴油车上浮15％，汽油车上浮10％；6-8月，在上述基础上上浮5％。

2009年月日-2009年月日油料统计分析表

单位：华晨运输公司队

序号

车型

车号

类别

油品

统计日期

末次加油日期

实际油耗（升）

实际油耗（公斤）

上期读数

本期读数

本月实际里程

百公里油耗

百公里油耗（特殊月份）

油料定额

超标数量

处罚金额

驾驶员签字

合计

主管领导签字：制表人：制表日期：

注：

1、表格填制完毕后，必须由驾驶员签字确认。

2、油料超额数量在15公斤以内(客车按25公斤核定)，不计油料处罚。超过15公斤（含15公斤）的按油料当月实际单价计算出奖罚金额，超出部分按油料超出金额全额进行处罚；

3、油料超额金额不得超过200元，超过200元的，分析节超原因，上报安全生产技术部处理。

4、合计处统计出当月实际油耗、行驶里程、超标数量与奖罚金额。

5、上述数据必须保证数据的真实性，油料统计员每月25日上报安全生产技术部电子版，次月5日前上报已签字表格文本。

第四篇：公务用车使用管理办法

公务车辆使用管理办法

为了贯彻落实好公务用车改革制度，加强车辆管理，便于社会监督，本着规范和科学管理的原则，制定以下管理使用办法。

第一条 机关公务用车保障由办公室负责，对车辆统一调配，安排使用。

第二条 机关公务用车一辆：应急公务用车。

第三条 应急车辆保障范围：（1）应对事故灾害（包括火灾、交通事故、公共设施设备事故爆炸等）；（2）应对自然灾害（包括地震、洪灾、风灾等）；（3）应对公共卫生事件（包括食品安全、食物中毒、重大疫情等）；（4）应对重大失窃事件；（5）处置重大集体上访事件；（6）重大专项工作办理和其他紧急重大事项的处置。

第四条 办公室应加强管理，严格执行车辆运行费预算管理制度，定期对公务用车的使用管理情况进行检查，并进行公开公示接受群众监督。

第五条 公务用车日常管理

（一）单位公车需停放在市委大院内，优先停放在地下车库，除在外地进行公务，一般不得在市委大院外停放过夜。

（二）严格遵守节假日期间封存制度，由办公室人员和司机一同进行封存，正确记录封存时的公车里程表数值。

（三）司机负责对公车的车况进行检查，出车时要做到“四个严禁”（严禁带故障上路、严禁酒驾、严禁公车私用、严禁将车辆交由他人使用），如发现车辆出现故障，应及时报办公室进行维修保养，司机负责对公车进行清洗。

（四）严格按照有关规定实行定点保险、定点加油、定点维修制度，相关地点选定之后，司机不得擅自更换地点进行保险、加油及维修。

（五）司机要严格遵守交通法规，严禁违规违章行驶，各类违章罚款一律自行解决处理。司机出差补助按《市直机关差旅费管理办法》（吕财行〔2014〕622号）执行。因个人违规、违章操作不当造成责任事故，视车辆维修情况由其本人承担一定比例的费用。

第六条 公务用车审批管理

（一）公务用车由用车人提出，交由办公室审核，市内用车由分管办公室的分管领导审批，市外用车需由主要领导审批。

（二）派车审批单一页两份，办公室留存一份，司机一份，领导签字后，中间需加盖骑缝章方能生效。

（三）办公室需认真保管好留存派车审批单，司机在公务用车完后，凭审批单进行费用报销。

第七条 公务用车加油管理

（一）单位加油卡由办公室负责管理，负责加油卡充值和进行支出台账管理。

（二）根据每次用车地的里程估算所需油量，司机在加油完毕后在加油台账上记录并签字。

（三）办公室应经常关注公车油耗情况，对于超过正常油耗的情况要查找原因，制定改正措施。

第八条 工商联机关举办会议培训，组织集体活动，开展外事接待等通过社会租赁车辆方式解决；行政出差，参加外单位举办的会议、培训等交通出行由个人通过自驾车、乘坐公共交通工具等方式自行解决，机关不再保障。

第九条 本办法自2018年5月4日起实行。

第五篇：会议室使用管理办法

会议室使用管理办法

一、目的为进一步加强公司会议室管理，充分发挥会议室作用，提高使用率，特制订会议室使用管理办法。

二、适用范围

一楼接待室、三楼会议室、四楼多功能厅。

各会议室用于公司会议、部门会议、员工培训、大型招聘面试、客户接待以及适合在会议室举办的小型活动等，不做其它用途。

三、会议室使用规定

1、公司会议室由总经办统一管理，统筹协调安排各部门使用，并负责室内设备物品的管理；

2、部门或个人需要使用会议室时，需提前一天向总经办提出申请并填写《会议室使用登记表》，经总经办准许后方可使用。临时性使用会议室，必须经总经办负责人同意;召开会议时如有使用投影仪等其他物品的应提前通知管理人员，幻灯片由会议主持部门自行准备。

3、参会各部门及人员应按通知时间提前进入会场手机及通讯设备应调至静音或关机状态；参会人员要爱惜会议室投影仪、音箱设备等办公设施，非专业人员禁止对设备进行调试，发现问题及时通知管理人员。

4、会议室使用期间，需保持会议室的整洁，不允许有乱扔垃圾等不讲卫生的行为；会议结束后将所有的桌子、椅子等设施归回原位，离开时关闭电源、空调、门窗；散会后由卫生保洁人员及时打扫以便下次使用。

二〇一一年十月二十七日