第一篇 煤矿安全管理职责、岗位责任制

第一篇：第一篇 煤矿安全管理职责、岗位责任制

第一篇 煤矿安全管理职责、岗位责任制

一、安全生产职责

1、主要负责人对本单位安全生产工作应负总体责任;

2、依法建立安全生产管理机构,配备安全生产管理人员;

3、建立健全安全生产责任制和各项规章制度、操作规程;

4、持续具备法律、法规、国家标准和行业标准规定的安全生产条件;

5、确保资金投入满足安全生产条件需要;

6、依法组织从业人员参加安全生产教育和培训。

7、如实告知从业人员作业场所和工作岗位存在的危险、危害因素、防范措施和事故应急措施,教育职工自觉承担安全生产义务。

8、为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品,并监督教育从业人员按照规则佩戴、使用;

9、对重大危险源实施有效检测、监控;

10、预防和减少作业场所职业危害;

11、安全设施、设备(包括特种设备)符合安全管理的有关要求,按规定定期进行技术检测检验。

12、依法制定生产安全事故应急救援预案,落实操作岗位应急措施。

13、及时发现、治理和消除本单位安全事故隐患;

14、积极采用先进安全生产技术、设备和工艺,提高安全生产的科技保障水平;

15、保证新建、改建、扩建工程项目(以下统称建设项目)依法实行安全设施“三同时”;

16、统一协调管理承包、承担单位安全生产工作;

17、依法参加工伤社会保险,为从业人员缴纳保险费。

18、按要求上报生产安全事故,做好事故抢险救援善后处理对事故伤亡人员依法赔偿等事故善后工作;

19、法律、法规规定的其他安全生产责任。

二、主要负责人安全生产职责

1、建立、健全本单位安全生产责任制;

2、组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程;

3、保证本单位安全生产投入的有效实施;

4、督促、检查本单位的安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患;

5、组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案;

6、及时、如实报告生产安全事故。

7、法律、法规、规章规定的其他安全生产职责。

三、安全生产管理机构职责

1、协助决策机构和领导组织推动生产经营中的安全工作,负责制定本单位安全生产管理年度工作计划;

2、协助决策机构和领导组织制定本单位年度安全生产管理目标并进行考核;

3、参与制定安全生产资金投入计划和安全技术措施计划并具体实施或者监督相关部门落实。

4、组织制订或修订安全生产制度、安全操作规程,对执行情况进行监督检查。

5、组织现场安全生产检查,协助解决检查出的问题,紧急情况下有权指令先行停止生产,并立即报告领导研究处理。

6、参加审查新建、改建、扩建、大修工程技术计划,参加项目安全评价审查、工程验收和试运转工作,并负责审查承包、承租单位相关资质、证照和资料。

7、组织有关部门研究职业中毒预防工作和职业病的防治措施。

8、组织实施安全生产宣传教育和培训。总结和推广安全生产的先进经验。

9、按规定监督或者及时发放劳动防护用品,并指导有关部门教育从业人员正确佩戴和使用。

10、参加伤亡事故的调查和处理,进行伤亡事故的统计、分析和报告,协助有关部门制定事故预防措施并监督执行。

四、调度室职责

1.认真执行国家和上级安全生产的方针、政策、法律、法规,监督检查执行安全生产职责情况,协助领导做好安全生产工作。及时传达贯彻执行上级有关安全生产指示，正确处理好安全与生产的关系，当安全与生发生矛盾时，必须把安全摆在第一位，坚持生产与安全的“五同时”(同时计划、同时布置、同时检查、同时总结、同时评比)。2.在保证安全的前提下，组织指挥生产，发现违反安全生产制度、规定和安全技术规程的作法，应立即制止并向领导报告，及时通知相关专业部门共同处理，严禁违章指挥违章作业。

3.定期组织安全生产检查、排查事故隐患,随时掌握安全生产动态。

4.在生产过程中出现不安全因素、险情及事故时，要果断正确处理，立即报告主管领导并通知有关职能部门，防止事态扩大。

5、定期召开安全调度会,解决各班组在生产中存在的安全问题,并负责落实调度会下达的安全指令及整改计划。6.负责安全生产协调工作，杜绝或减少非计划停工。7.负责生产事故的调查处理，及时汇报全矿安全生产情况。8.参加安全生产事故抢险救灾工作，做好记录，并参与事故的调查与处理。

9.负责全矿文明卫生工作。

10.组织检查落实干部值（跟）班制度，做好调度工作，对反映的安全问题，要详细记录，严肃对待，及时向有关主管领导反映，对重大隐患的处理情况要跟踪调查随时掌握情况。

11.负责安全监测监控系统、人员定位系统和地面视频监控系统的日常管理、安装、使用、调度、维护，保证完好正常使用，并认真做好调度记录。

12、负责日常工作处理,协调各班组的人、财、物,保证安全生产需要。

五、监控室岗位职责

1、熟练操作各种设备，做到准确无误。

2、工作时要仔细观察监视屏，遇有重大问题及时报告,并认真作好记录。

3、定期检查、检测各类设备的工作情况，发现故障及时排除，并做好记录。

4、不得随意改变、调整和移动监控设备位置。

5、严禁利用监控设备从事与监控任务无关的活动。

6、保持监控室内部整洁，严禁吸烟和使用明火。

7、及时打印监控数据，交矿长技术负责人审查签字。并保持监控资料内容完整，月底送档案室存档。

六、安全生产工作负责人职责

1、负责本矿井的全面管理和安全生产工作,是安全生产的第一责任者。

2、认真贯彻执行法律、法规和各项规章制度,坚持“安全第一、预防为主”的方针,以身作则,在安全生产的前提下,完成各项生产任务和指标。

3、对全矿各项工作经常进行检查、督促、落实、经常深入井下了解各项制度的落实情况和安全生产情况,发现问题及时解决处理。

4、亲自组织每月一次的安全大检查,对查出的事故隐患问题要立即组织分析,制定防范措施,并指定专人限期落实解决。

5、组织职工学习各项规章制度,不断对职工进行安全思想教育和考核工作。

6、对在安全生产上有贡献的职工,要给予表扬和奖励,对三违人员要给予处罚。

7、抓好矿井维简费的使用和管理工作,做到专款使用。

8、关心职工生活,不断改善生活和生产条件,开展工程质量达标和安全创水平活动,把建设标准化矿井纳入重要议事日程。

9、矿井发生事故时,必须迅速赶到现场组织救援,并立即报告主管部门,事后要按照“四不放过”原则认真分析,总结教训,制定措施。

七、从业人员安全生产职责

1、自觉遵守安全生产规章制度,不违章作业,并随时制止他人的违章作业。

2、不断提高安全意识,丰富安全生产知识,增加自我防范能力。

3、积极参加安全学习及安全培训,掌握本职工作所需的安全生产知识,提高安全生产技能,增加事故预防和应急处理能力。

4、爱护和正确使用机械设备,工具及个人防护用品。

5、主动提出改进安全生产工作意见。

6、从业人员有权对单位安全工作中存在的问题提出批评,检举、控告、有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。

7、从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权停止作业或者在采取可能的应急措施后,撤离作业现场。

8、从业人员在作业过程中,应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程,服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品。

八、从业人员的权利和义务

（一）、义务:

1、劳动者应当完成劳动任务,提高职业技能,执行劳动安全卫生规程,遵守劳动纪律和职业道德。

2、从事特种作业的劳动者必须经过专门培训并取得特种作业资格。

3、劳动者在劳动中必须严格遵守安全操作规程。

4、必须遵守有关矿山安全法律、法规和企业规章制度。

5、必须遵守有关安全生产的法律、法规煤炭行业规章、规程和企业规章制度。

6、必须学习矿山安全基础知识,了解有关的事故发生预兆,学习事故预防和应急措施,学习本工种的操作规程及有关的设备、仪器、仪表的操作和排除故障的方法,必须学习和掌握井下自救,互救和创伤急救的基本知识。

（二）、权利:

1、参加安全生产管理权。

2、安全生产监督权。

3、安全生产知情权。

4、参加事故隐患整改权。

5、不安全状况停止作业权。

6、接受安全教育培训权。

7、抵制违章指挥权。

8、紧急避险权。

9、反映避险权。

10、投诉上报权。

九、矿灯房岗位职责

1、熟悉矿灯自救器的性能结构和原理,并严格执行矿灯的充电操作规程和自救器的有关技术要求。

2、坚守岗位,严格遵守矿灯自救器发放制度,对矿灯自救器发放,回收底数要清楚,并及时填报管理记录本。

3、保证充电质量,不出现红灯,不漏液,坏灯要及时修理,灯盖,灯锁要保持完好状态。

4、经常保持矿灯自救器,充电架及室内外的清洁卫生。

十、配电室岗位职责

1、熟悉配电室内的设备性能和操作程序。

2、坚守工作岗位,遵守劳动纪律,严格按操作规程及停送电制度进行作业。

3、在工作中要对所有的仪表及设备巡视检查,发现问题向有关人员进行汇报处理。

4、按规定做好日常记录和检修记录。

5、严格执行要害场所管理制度,禁止非工作人员进入配电室,做好安全保卫工作。

6、爱护防灭火设备及其他工具,做到放置整齐有序。

7、保持设备及室内的清洁卫生。

十一、火药库岗位职责

1、认真贯彻落实中华人民共和国民用爆炸物品管理条例及市公安局关于爆炸物品管理办法的有关精神,配合上级公安机关对从事涉爆人员进行爆炸物品方面的相关法律、法规的安全教育和培训。

2、严把涉爆人员的政审关及办证工作。

3、监督、检查涉爆使用单位管理制度是否健全落实,及单位领导对火工品管理研究布置情况。

4、对火药库人防、物防、技防及消防通信设备配备,有无超存等情况进行监督检查。

5、领取使用等各类帐、卡、记录及爆破员工作日落实情况进行监督检查。

6、对火工品退库、废旧雷(瞎)管回收制度执行情况进行监督检查。

7、每月开展定期或不定期的安全监督检查,对查出的各类隐患、漏洞,提出整改意见,逐一落实整改措施,做到一般隐患现场整改,重大隐患限期整改,对一时难以整改的要责成有关部门采取有效的安全措施,指定专人负责。逾期没有整改的造成责任事故的,将按有关规定依法追究有关领导及责任人的责任。

8、完成临时交办任务。

十二、火药保管岗位职责

1、严格控制井下火药库的最大存量,炸药、雷管必须分别存放。背火工品箱子内严禁存放火工品。

2、井下火药库必须采用防爆型照明设备,贮存火药、雷管的峒室使用照明设备,任何人不准携带矿灯进入库房内,电话必须按在火药库发放口的外侧。

3、严格执行雷管编号和按号发放制度,严禁发放未经导通、编号的雷管,不得乱用。

4、火药、雷管必须堆放整齐,火药库必须保持清洁卫生。

5、严禁发放失效、变质的火药、雷管。

6、做好火药库的安全保卫工作,参观检查人员必须带证明,并进行登记。

7、严格执行火药、雷管发放领退制度,帐目要清,数据要准,做到帐、卡、物三对口。

8、熟悉火药雷管的性能,轻拿轻放。

9、持证上岗,严格执行交接班制度。十三、一通三防岗位责任制

第一条 认真贯彻《煤矿安全规程》及有关通风安全方面的政策、法令、通知、决定等。

第二条 在矿长和分管领导、技术负责人的领导下，对全矿井下通风工作负全面责任，保证矿井有完整独立的通风系统，确保井下各通风地点按有关规定分配足够新鲜风量，并合理分配，杜绝瓦斯煤尘等恶性事故的发生。

第三条 对通风人员进行领导，安排布置对所有通风实施的检查督促、验收、设置、拆除。维护通风设施，确保生产工作的需要。

第四条 参加矿井的采掘设计，安全措施年度计划的编制及各工作地点作业规程的审查。

第五条 负责瓦斯管理，瓦斯检查工作，认真执行瓦斯管理制度，掌握和研究有害气体的变化情况，发现问题要根据有关规定立即采取措施进行处理。

第六条 负责监测检查各工作地点煤尘含量，检查防尘设施使用情况，组织人员搞好每年一次瓦斯等级鉴定工作。

第七条 在技术负责人领导下，负责组织有关人员进行反风试验，搞好通风仪表保养、维修检查和鉴定工作。

第八条 协助搞好职工安全知识教育，参加全矿周、旬、季安全检查工作和安全例会。

第九条 负责井下消防器材和火药的管理工作，使消防器材完好。

第十条 参与通风事故分析调查和处理工作，完成领导交办的临时性工作。

十四、水害防治岗位责任制(一)、法人岗位责任制

1、认真贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，坚持“有疑必探、先探后掘、先治后采”的防治水原则。

2、严格按照《煤矿安全规程》、《煤矿防治水规定》等相关文件的要求，做好矿井水害的防治工作，杜绝重大水害事故的发生。

3、定期组织召开防治水会议，确保矿井防治水所需的资金到位。

4、积极引进矿井探放水所需的新设备，从资金上保证防治水工作的开展。(二)、矿长岗位责任制

1、矿长是矿井防治水工作的第一责任人，对防治水工作负有主要责任。

2、认真贯彻落实《煤矿安全规程》、《煤矿防治水规定》文件精神，确保防治水工作落到实处。

3、组织做好矿井水害防治工作隐患排查，杜绝水害事故的发生。

4、解决好防治水工作中的人力、物力问题，保证防治水工作的正常进行。

5、定期组织相关管理人员，对矿井水害治理工作进行研究分析，制定重大水害隐患的处理方案，确保全矿井的安全生产。

(三)、技术负责人岗位责任制

1、在矿长领导下，对防治水工作负全面责任。

2、认真执行国家有关的技术政策和规定，必须严格按照《矿井水文地质规程》等有关规定的要求，组织技术部门全面完成各项防治水工作任务，积极开展好各项水文地质工作。

3、组织编制矿井部防治水年、季、月的工作计划，并付诸实施。

4、必须做好采区、工作面水文地质探查（补充勘探）工作，选用物探、钻探、化探和水文地质试验等手段,查明构造发育情况及其导水性，主要含水层厚度、岩性、水质、水压、富水性以及隔水层岩性和厚度等。凡水文地质条件不清或预计涌水量较大的采掘工作面，尤其是仅能依靠水泵排放涌水的工作面，应超前开展井下水文物探，进一步查明开采区的富水情况。组织分析矿井水文情况，掌握矿井涌水动态和变化规律，参加解决水患和供水水源的措施的制定。

5、负责井下防治水的安全工作，定期召开防治水会议，定期组织矿井防治水专项检查。

6、健全地下水动态观测网，应对所有的影响安全生产的充水含水层布设水文观测孔。积极推广先进的水位自动观测技术，以获得准确丰富的水位资料。

组织开展地表水体、降雨量的调查观测工作，负责井下各观测点的涌水量观测工作，并将观测结果建立涌水量观测台帐。

7、组织矿防治水相关方面技术竞赛，积极推广先进经验，开展技术革新，不断提高职工素质。

(四)、生产矿长岗位责任制:

1、认真贯彻落实《煤矿安全规程》、《煤矿防治水规定》等规定，牢固树立安全第一的思想，积极做好矿井水害的防治工作。

2、在矿长的领导下，负责分管范围的防治水工作，杜绝分管范围内水害事故的发生。

3、认真组织落实分管范围内矿井防治水的相关问题和措施，定期检查各有关部门防治水工作进展情况。

4、确保分管范围内人力、财力满足防治水工作的需要。

5、经常深入现场，协调解决防治水方面的问题，及时发现消除隐患，确保防治水工作的正常开展。

(五)、安全矿长岗位责任制

1、认真贯彻落实《煤矿安全规程》、《煤矿防治水规定》等规定，牢固树立安全第一的思想，积极做好矿井水害的防治工作。

2、在矿长的领导下，负责监督落实防治水工作岗位责任制的落实。

3、按上级规定认真组织好老窑水、裂隙水等水灾的排查，定期检查各有关部门防治水工作落实情况。

4、督足防治工作所需的资金的落实情况，发现资金、设备、人力不到位有权提出直至问题解决。

5、经常深入现场，协调解决防治水方面的问题，及时发现消除隐患，确保防治工作的正常开展。

(六)、机电矿长岗位责任制

1、认真贯彻落实《煤矿安全规程》、《煤矿防治水规定》等规定，牢固树立安全第一的思想，积极做好矿井水害的防治工作。

2、在矿长的领导下，负责机电范围内防治水工作的落实。

3、定期组织人员对排水、放水、防水等设备进行检查，确保设备的正常运转。

4、积极组织分管范围内，水灾的隐患排查工作，确保分管范围内资金、设备、人力的到位。

5、经常深入现场，协调解决防治水方面的问题，及时发现消除隐患，确保防治水工作的正常开展。

(七)、技术员岗位责任制

1、在技术负责人的领导下，负责做好分管的水文地质技术工作。

2、严格执行国家有关技术政策和规程，执行矿技术管理规范和防治水工作条例细则，分担全矿水文地质技术或管理工作。

3、协助总工组织开展地表水体、降雨量的调查观测工作，负责井下各观测点的涌水量观测工作，并将观测结果建立涌水量观测台账。

4、煤层接近强含水层（水害威胁区域）开采时，负责开展“三带”发育高度的探测工作。开采浅部受地表水威胁的煤层，必须有充分的水文地质资料和“三带”观测资料，负责编制专项报告，确定安全合理的开采上限，按《建筑物、水体、铁路及主要井巷煤柱留设与压煤开采规程》的规定上报批准后，方可开采。经常深入现场，掌握第一手防治水资料，及时发现问题，解决问题。

5、加强矿井防治水基础工作。收集、掌握井下、野外水文地质资料,各种原始记录台帐、卡片等要齐全、准确，图纸资料要完善可靠、填绘及时。做好矿井水害（情）分析预测预报工作，及时报送有关领导、生产安全部门及上级部门。

6、参与审查每一作业地点的作业规程，查清工作地点的水文地质情况、水害因素，确定需要实施的防排水工程和探放水措施。

7、编制探放水设计，参与探放水施工的有关管理工作，并根据情况进行现场技术指导。

8、受水威胁的回采工作面，回采前负责编制专门的《工作面水文地质说明书》，对各类水害因素依据补勘或探查资料作出明确的分析。

9、定期搜集、调查和核对相邻矿井（小窑）的有关开采情况，并在井上、下工程对照图上标出其井田位置、开采范围、开采年限、积水情况等。对存在的威胁本矿安全的问题，要抓紧协调解决。

10、编制年度矿井防治水安全技措计划，并认真组织落实。负责做好矿井防治水仪器、仪表的检测标定工作。

11、及时启封处理达不到现行封闭质量标准要求的钻孔。

12、开展矿井水文地质及防治水研究，推广应用水文地质物探、涌水量预计、水患监测和突水预报等新技术、新方法，不断提高防治水工作技术水平。

13、协助技术负责人组织每月的防治水专项检查工作，并将检查结果及时向领导汇报，确保矿井安全正常生产。

14、负责对矿井各掘进工作面进行水害分析的预测预报，对存在水害威胁的工作提出整改意见。

15、负责矿井各种图表的填汇工作，及时绘制地下水等水位曲线动态图，掌握地下水的水位变化。

16、不断总结矿井水文地质变化规律，积极探索矿井防治水的有效办法。

17、负责提供矿季度、半年、年度达标检查所需的各种防治水资料。

18、积极学习文化科学知识，努力提高专业技术水平和实际工作能力。参与技术革新和新技术的推广应用工作。

19、矿井发生水灾事故时，协助矿领导制定处理措施。(八)、调度室岗位责任制

1、加强水情、水害情况的调度，及时落实处理采掘工作面等地点的异常出水情况，并落实人员、设备等,加强采掘工作面等异常涌水排泄的调度协调。

2、发生水灾事故时，立刻指挥现场人员安全撤离，并迅速指挥协调有关单位和人员进行救灾工作。

3、每年雨季前，负责组织有关部门，必须对防治水工作进行全面检查，并制定雨季防治水措施，编制排放水工程计划，组织抢险队伍，安排储备足够的防洪抢险物资。

（九)、探放作业人员岗位责任制（1）探放队长岗位责任制

1）、探放队长在主管领导的领导下，对探放水方面工作负全面责任。

2）、负责编制钻探生产计划，设备材料使用计划，搞好钻探衔接。熟悉本专业的各种施工设备性能和工作程序，能够协助组织生产，按时完成任务。

3）、搞好施工现场的隐患排查，杜绝重大事故的发生。（2）探水工岗位责任制

1）、在探放队队长的领导下，完成各项探水任务。2）、详细做好钻探进尺、涌水、岩心的记录工作。3）、努力保证施工质量，保证原始记录的准确性。4）、做好设备的正常维护修理工作，保证设备的完好。5）、积极学习新技术、新方法，改进钻探工艺，提高钻进效率。

十五、矿长岗位责任制

1、负责本矿的生产经营管理工作，是安全生产的第一责任者。

2、认真贯彻执行党的路线、方针、政策和国家法律、法规、决定、命令及上级组织的指示精神，正确处理国家、集体和职工的三者关系。

3、组织开好矿办公会，领导拟定和实施安全、生产计划，参加作业规程和操作规程的审查，提出安全生产技术、劳动保护项目，并督促实施。

4、经常组织安全、生产大检查，在布置、检查、总结、评比的同时总结安全生产，对存在的不利安全因素，责成有关人员及时予以解决。

5、加强和改善经营管理，实行经营责任制，推进科学技术进步，保证产品质量，提高效率，努力降低成本，提高经济效益。

6、审阅瓦斯日报表，掌握通风变化和矿井采区回风瓦斯情况，有超限作业的，立即向有关人员提出询问，并落实相关人员进行查因解决，以维护煤矿正常的生产工作秩序。

7、对全矿职工进行经常性的安全生产思想教育，提出培训计划并负责组织实施，督促技术负责人对职工操作技术的培训教育，应持证上岗的必须做到有证可查，无证决不能上岗，提高职工的科学文化水平，促进安全生产。

8、搞好民主管理，支持和奖励职工进行科学研究，发明创造，开展技术革新、合理化建议和劳动竞赛活动。

9、加强现场管理和检查落实情况，每月下井天数不低于规定天数。

10、关心职工生活，不断改善劳动环境，努力办好职工生活福利事业，逐步提高职工的物质文化水平。

十六、安全副矿长岗位责任制

1、协助矿长抓好全面安全生产工作,对安全生产负直接领导责任,具体领导和支持安全员开展工作。

2、组织实施上级有关安全生产方面的规定和技术规范。

3、协助矿长做好召开安全生产例会的准备工作, 分析全矿安全动态，研究全矿安全重要问题，总结安全工作，布置安全工作任务。对例会决定的事项,负责贯彻落实。

4、组织制定并落实安全生产方面的各项管理制度和安全技术操作规程,并不断修改完善,适应安全生产需要。

5、组织编制安全生产规划、计划和安全生产技术措施计划,并组织实施,有计划地组织解决重大安全隐患和职业危害。

6、定期或不定期组织矿安全大检查活动，认真督促隐患的整改，经常深入现场检查，指导安全生产工作。

7、参加审查工程设计，作业规程和安全技术措施，监督检查安全规划，安全生产目标责任制其它安全规章制度的贯彻执行情况。

8、协助矿长组织重大伤亡事故的调查,分析处理,拟订改进措施,组织落实。

9、负责具体实施矿山灾害预防计划和应急预案。

10、负责组织对职工的安全生产教育和培训,总结推广先进经验,奖励先进单位和个人。

11、监督检查安全设备、设施装置和仪器的使用，监督检查工程质量，设备质量及安全有关的产品质量。

12、监督检查安全经费的使用情况，安全技措工程进度及效益的执行情况。

13、加强现场安全督察和检查落实情况，每月下井天数不低于规定天数。

十七、生产副矿长岗位责任制

1、在矿长的领导下,负责本矿的安全生产管理工作。及时解决生产中出现的问题，对矿长全面负责。

2、组织领导年、季、月生产计划，搞好产品质量、掘进和支护、维修、技改工程质量。参与基建工程论证、验收工作。

3、调查隐患事故源头,负责组织本矿所发生的事故处理,采取有效措施组织生产。

4、协助矿长组织有关人员定期进行安全生产大检查，召开安全生产会议，并根据整改期限组织有关人员进行复查。

5、按核准的生产计划组织实施生产，并协调解决具体问题。

6、负责职工教育培训,提高职工的安全素质和安全意识,组织落实各工种的岗位责任制。

7、对本矿的安全生产要了如指掌,合理开采,制止乱采滥挖、违章指挥和违章作业。

8、发生事故后,必须迅速赶到现场组织抢救,并报告矿长及有关部门。事后要按照“四不放过”的原则,认真分析,总结经验教训,制定防范措施。

9、完成矿长交办的其它任务。

10、加强现场管理 和检查落实情况，每月下井天数不低于规定天数。

十八、机电副矿长岗位责任制

1、在矿长的领导下, 负责全矿机电、运输管理的领导工作，对机电运输管理负直接责任。组织制定好对机电运输管理人员和机电技术员的考核办法。

2、负责对全矿机电设备统一指挥调动, 督促技术人员制定机电设备管理办法，制定定期机电设备的检查、检修、保养、测试制度，督促机电运输人员认真贯彻执行，并经常检查。

3、抓好机电人员的安全教育和技术培训工作,不断提高机电技术人员的业务水平。

4、认真监督、检查机电各工种岗位责任制和操作规程的执行情况。

5、对因设备长期失修,有重大隐患或因防护装置不安全造成的工伤事故负责。

6、定期与不定期组织设备安全大检查，对查出的问题、隐患及时落实整改，并责令限期达到要求，同时要对查出的问题做好记录，杜绝设备、设施、矿灯失爆和带病运行。

7、经常组织并督促机电运输人员对主绞车提升系统、井下运输系统进行检查。各种保护设施必须齐全、完好、灵敏、可靠，定期测试，做好相关试验记录，建立健全设备运行档案，完善各种记录备查。

8、经常组织并督促机电运输科对风机、水泵、配电柜、矿灯等设备设施进行专项检查，完好率达到要求，各种操作行为规范，不出现人为事故。

9、对临时进行的设备检修,必须制定安全措施后方可实施。

10、完成矿长交办的其它任务。

十九、技术负责人岗位责任制

1、贯彻执行党和国家的技术方针、政策、法规以及上级机关相关规定和决定，对全矿安全生产技术工作全面负责。对本矿井“一通三防”工作负技术管理责任。

2、掌握和了解与本矿井田范围相邻煤矿的开采技术资料,防止发生超层越界违法开采行为。

3、组织编写矿井安全发展规划、安技措工程项目计划、矿井灾害预防及处理计划。

4、组织审批矿井各项工程设计方案、作业规程和技术措施等。

5、协助矿长组织制订全矿安全、生产、建设、“一通三防”的技术改造，科技发展，设备更新等方面的长远规划和年度计划，从技术上提出措施，保证按计划完成。

6、定期召开安全技术工作会议,研究制定防治水、火、瓦斯、煤尘、顶板、提升运输等重大灾害事故的技术措施,并检查落实。

7、贯彻执行《煤矿安全规程》，提高矿井抗灾能力，预防重大事故发生，组织制定和审批安全技术措施，并督促检查实施。

8、每天审阅瓦斯日报表，掌握矿井通风日常变化，布置综合防尘与矿井防水工作。

9、加强现场技术指导和技术措施执行情况，每月下井天数不低于规定天数。

二十、班组安全生产岗位责任制

班组安全领导核心,由班组长、安全员组成:

1、负责制定本班组安全工作计划和安全措施;

2、负责提出本班组有针对性的安全活动内容。

3、负责组织落实鉴订班组人员互保对子和“二保一防”安全措施卡。

4、负责定期(每半月)研究一次安全生产动态。

5、负责检查违规违制和脱岗、串岗、睡岗等情况,一经发现必须严肃纠正。

6、负责组织班组进行全面安全检查和安全教育。

7、负责组织班组学习生产技术,安全生产知识,提高业务和操作技能。

8、班组安全核心小组成员要以身作则,严格执行考核奖惩制。

9、班组长班组安全员,必须经过安全培训,考试合格才能担任。二

十一、班组长安全生产岗位责任制

1、班工长是所属班组的安全、生产第一责任者

①领会上级的安全生产方针和需求,做到认真贯彻执行。积极组织参加每周的安全技术学习和安全活动。

②认真学习作业规程措施的规定和施工程序、质量标准,做到一丝不苟,照章办事。按程序、质量标准施工。

③深入了解施工现场的情况,做到心中有数,正确指挥,制止违章行为的发生。④知道本班职工的思想状况,做到有针对性地帮助教育和重点检查。

2、搞好现场管理和设备管理

①召开班前会,安排工作人员,交待安全要点,写好安全工作票,检查安全防护装置和劳保用具的佩带情况,准确及时地统计班组成员完成任务等情况。

时时处处了解职工的安全思想动态,发现职工休息不好情绪差以及酒后上岗要立即阻止。全面负责职工工作中现场安全。

③设备管理要坚持八字要求:整齐清洁,润滑安全。严格执行设备管理条例,坚持日、周、月检制,专人负责,按时参加周检、月检。

④机房峒室每周上岗二次,检查设备运行保养情况及记录填写情况,并在各种检修记录本上签字。负责机房记录本的更换工作。

3、搞好班组技术培训工作

①按月度计划组织班织成员进行业务学习和岗位练兵。②进行质量意识教育,树立质量第一的思想。③开展技术革新,推广应用先进技术和新产品。

④推行岗位手册,做好上岗前的考核、试岗和上岗等工作。二

十二、监控员岗位责任制

1、监控员在值班矿领导下开展工作。

2、热爱煤炭事业，安心本质工作，敬业奉献，立足岗位作贡献。

3、树立安全第一的思想，严格遵守《煤矿安全规程》，按章操作。

4、认真学习文化、学技术、刻苦钻研业务，熟练掌握本岗位的生产工艺和保安规程；掌握常用设备工具的性能用途，熟悉应知应会，不断提高技能素质。

5、及时对所管设备进行维护检修，保证设备正常运行。

6、尽职尽责，发现问题及时汇报、及时处理。

7、值班监控员要负责当日报表打印、发送工作和机房卫生。

8、发现异常情况,立即按规定程序报告、处理、不得随意增删、修改系统内容,监测信息或下达恶意性指令。

9、监控资料未经批准不得泄露外传。

10、坚持24小时值班,按时交接班、不迟到、不早退、不脱岗,严格请销假制度。

11、监控中心内禁止抽烟、酗酒、干私活等非正常监测工作。

12、禁止酒后上岗操作。

13、禁止监控工作人员任意出入监控室。

14、认真完成领导交代的其它各项任务。二

十三、放炮员岗位责任制

1、必须依照规程和爆破说明书进行装药放炮工作,有权拒绝违章放炮。

2、按规定使用瓦斯检定器和放炮工具。

3、严格执行“一炮三检”制度,按规定职责执行好“三人连锁放炮制”制度。

4、负责本地区的爆破材料的使用和管理,携带,存放要符合规定要求,领退、使用、存放帐目清楚,帐物对口,杜绝丢失浪费。

5、管理好本地区的局部通风机和风筒,风筒距头符合规定要求,保证正常通风。

6、按规定协助瓦斯员排放瓦斯,执行探放瓦斯和探放水措施中有关放炮的规定。

7、认真填写放炮原始记录和放炮日志,严格按规定地点进行交接班。按时参加班前会和收工会。

二十四、安全员岗位责任制

1、认真执行党的安全生产方针,牢固树立安全第一的思想,坚决做到不安全不生产,隐患不排除不生产,规程措施不落实不生产。

2、协助有关人员制定和修改安全生产规章制度，并督促有关人员贯彻执行。

3、经常进行现场检查，协助班组解决安全问题，对安全检查查出的隐患落实整改，并复查整改情况。

4、抓好作业现场生产过程中的重点和薄弱环节安全检查。对发生重大事故的要积极参加事故抢救工作。

5、认真坚持八小时工作制,按规定时间升入坑,严格交接班,并坚持汇报制度。

6、在生产中对违章作业的班组和个人有权纠正，并作适当的经济处罚，发现有危及员工人身的安全隐患，有权立即停止作业，立即将此情况向领导汇报。

7、严格遵守零散作业人员行为规范,保证本人不“三违”。

8、协助对新工人入厂进行安全教育培训，督促班组对新工人进行现场安全教育。

9、参加事故的调查处理，进行事故统计分析和报告，协助有关人员提出预防措施，督促措施落实。

二十五、瓦斯检查员岗位责任制

1、严格执行通风瓦斯管理制度，对违章作业者有权制止。

2、负责对本矿的通风、防尘及安全监测等有关设施及设备的使用情况和工作状况检查,维护与管理。

3、按要求对工作面和规定地点进行瓦斯、二氧化碳及其它有害气体的检查，认真掌握瓦斯浓度，与放炮员共同做好放炮前后检查瓦斯制度，及时填好记录表。

4、发现作业地点通风、瓦斯超限、水害、片帮等安全隐患时有权提出处理意见并及时报告领导。当出现上述异常灾害预兆时,有权责令相应地点停止工作和撤出所有人员。

5、负责井筒通风设备（如风机、风筒等）的检查和管理工作，如发现通风设施受到破坏，应立即向领导汇报并协助处理。

6、作业点一旦发生灾害事故,负责组织遇险人员自救、互救,安全脱离险区,和参加抢险救灾工作。

7、严格执行瓦斯检查安全操作规程和检测瓦斯的有关规定,做好检查记录，爱护瓦斯鉴定器，并经常检查，核对精确程度。

8、负责领导交办的其他有关一通三防的临时性和紧急性工作。

9、瓦斯检查员必须经县以上煤炭主管部门培训,经考试合格领取合格证后方可担任此项工作。

10、坚守工作岗位，严格遵守劳动纪律和交接班制度。二

十六、通风员岗位责任制

1、在技术人员的领导下,搞好矿井测风工作,协助技术人员搞好通风技术管理工作。

2、按规定进行测风,填写测风日志,掌握矿井通风系统,通风设施,风量,温度和瓦斯变化情况,对有效测点的合理性和有效风量的真实性负责。

3、负责风量调整,系统改变和漏风的调查,配合班长搞好通风设施的质量检查验收工作,保证矿井有效风量达到规定要求。

4、按时绘制、修改和报送通风系统图及有关图纸。管理好有关图板,按领导要求搞好技术资料的观测、收集、整理和分析及入档保存工作。

5、必须熟悉矿井通风系统,遵守煤矿安全规程,及时准确地汇报出有关数据、报表,发现问题及时向领导汇报。

二十七、水泵司机岗位责任制

第一条 水泵司机必须是经过培训，经考试合格后方可上岗。第二条 按时交接班，接班后按规程对水泵进行运行前的检查。

1、润滑油量是否适当正常。

2、盘根是否适宜。

3、盘车是否灵活，有无卡碰现象。

4、各个部位螺丝是否松动。

第三条 水泵运行中司机要注意观察水泵运行情况，如果发现异常应立即停车，并向有关领导汇报，妥善处理，不准强制运行。

第四条 精心操作、精心维护，完成当班任务，并注意观察季节性水量的变化，冬季排水完毕要对水泵与管路进行放水，防止发生意外事故。

第五条 严守工作岗位，不准找无证人员替代操作，保持工作场所的清洁卫生，严禁把可燃材料与杂物堆放在机器周围。

第六条 按时交接班，认真做好设备运行记录。

二十八、绞车司机安全生产岗位责任制

1、遵守“三大规程”，按规程操作，保证绞车系统的运转效率，对绞车系统运行安全负责。

2、掌握绞车运转状况，各部件的灵敏度和设备完好程度，钢丝绳的磨损程度和机械的润滑程度，负责按规程进行保养，维护修理，保证正常运行。

3、出现需机修车间修理的故障或毛病，要立即报告，要配合修理。保证绞车系统完好率和工作效率。

4、坚守岗位，集中精力，听准信号，按信号操作，保证绞车平稳，安全运行。

5、执行专人负责制，严加管理，规范操作，严禁放飞车和断电放车，严禁无关人员进入绞车房，确保行车安全。

6、搞好作业场所的卫生，设备要整洁。

7、接班和交班时，上班和下班的绞车司机共同对绞车进行一次全面检查，交班人要把绞车运行状况及存在问题向接班人员交待清楚。

8、随时掌握绞车运行状态，保养、维修和运输情况，及时、如实、完整、准确地填写记录。

二十九、人力推车工岗位责任制

1、遵守矿山安全生产法律、法规和本单位的安全规章制度，严格执行操作规程。

2、自觉遵守劳动纪律，维护安全生产的正常秩序，保证安全生产运输井然有序地进行。

3、正确佩戴和使用劳动防护用品，积极参加安全生产教育和培训。

4、发生事故时协助有关人员进行救护工作。三

十、推车工安全生产责任制

1、牢固树立“安全第一”的思想，遵守《煤矿安全规程》的有关规定和各项管理制度。听从把钩工的指挥，配合把钩工搞好当班的安全生产，对当班本岗位安全生产负责。

2、对进入井口的所有车辆要进行全面检查，发现不安全、不完好的车辆必须向把钩工回报，禁止运下井。

3、非待装罐的车辆严禁通过第二道阻车器。阻车器要经常处于关闭状态，只有在车辆通过时才准许打开，必须做到装一车放一车。

4、严格按照有关规定使用推车机。人力推车时要注意安全，推车间距必须大于10米，严禁放飞车。

5、对推车机的安全保护装置，每班工作前要认真检查和试验。

6、搞好井口工种相互协调，有序作业，防止混乱而发生事故。

7、爱护井口的一切设备、设施，保持井口的环境卫生。

8、积极参加安全学习，提高自身保安能力。遵章作业，无“三违”行为。

三

十一、把钩工岗位责任制

1、严格执行交接班制度,并做到持证上岗。

2、接班后首先对提升钢丝绳及其连接装置、罐门、信号、防坠实施等进行检查确认,无问题后方可进行正常提升工作。

3、熟悉本岗位的信号装置、通风装置上下井口装备,安全装置和有关实施的操作办法,严格按操作规程进行操作。

4、严格执行本矿井规定的信号发放、类别信号标志等,不准擅自变动。

5、严禁采用口喊、敲打声方法发送信号。

6、遵守劳动纪律,集中精力进行本岗位工作,不做与本岗位无关工作。

7、维护保养信号装置,电气装置及其它安全实施。

8、保持井口、井底作业范围内的清洁卫生,做到工作地点无杂物、行人畅通。

9、不准超员和超重提升。

10、确认信号后方可提升,上下人要监督好司机。三

十二、信号工岗位责任制

1、信号工应保持高度的责任感，坚守岗位，注意安全，做好本职工作，熟悉本系统各种信号表示的意义及操作方法。

2、每班前应先对电缆、信号、通讯设施进行一次检查和试验,并与绞车司机、井底信号工联系,一切正常方可作业。

3、坚守岗位，集中精力，准确发送信号，不准别人代替。不准擅自离开岗位。在运行中应时刻注意钢丝绳，发现问题立即发送停车信号，检查处理后方可发送开车信号，保证安全行车。

4、绞车起动时,目送矿车通过道岔,运行中不得离开工作岗位;应注意观察监视信号,发现有异常声响时,随时发出停车信号,非紧急情况下不得使用事故报警信号。

5、坚决执行“行人不行车，行车不行人”制度。

6、信号工发出的信号要求清晰、准确,信号不清不得转发。

7、信号工要与把勾工密切配合、联系清楚,当把勾工允许发出信号时,信号工应再确认安全可靠后,方可发出信号。

8、遵守劳动纪律，严禁在工作时打闹，开玩笑、打瞌睡，与他人闲谈，认真执行交接班制度。

9、信号工与把勾工共同负责把把勾范围20米以内的环境卫生清理干净,无杂物、淤煤、积水。

三

十三、把钩信号工岗位责任制

1、把钩信号工必须由责任心强,经过培训合格人员担任。

2、把钩信号工必须严格执行交接班制度,并做好持证上岗。

3、接班后首先要对提升钢丝绳及其连接装置、罐门、信号、防坠设施等进行检查,无问题后方可进行正常提升工作。

4、熟悉本岗位的信号装置,通风装置,上下井口装备,安全装置和有关设施的操作方法,严格按照操作规程进行操作。

5、严格执行本矿井规定的信号发、送类别、信号标志等。不准擅自变动。

6、严禁采用口喊,敲打声方法发送信号。

7、遵守劳动纪律,集中精力进行本岗位工作,不做与本岗位无关工作。

8、维护、保养好信号,电气装置及其它安全设施。

9、保持井口,井底作业范围内的清洁卫生,做到工作地点无杂物,行人畅通。

10、严格执行人入井验身制度,不准超员和超重提升。三

十四、斜巷把钩信号工岗位责任制

1、斜巷把钩工懂得所用车辆,防跑车保护装置、工具等设施的结构以及使用性能,并能正确处理运行中出现的一般故障。

2、把钩工上岗后,详细检查防跑车装置、连接装置、保险绳必须完好,检查交坡点上下10米范围轨道、道岔的安全质量,检查绳头以上1 5米范围内钢丝绳不得有打结、压伤、死弯等情况。

3、详细检查斜巷内,确认无障碍物或无影响安全提升的隐患以及无其它工作人员作业后方准提升。

4、把钩工监督执行“行人不行车,行车不行人”的作业规定,严禁人员蹬勾。

5、把钩工负责满罐绳、红灯、矿车镢、环的摘挂,对橛环连接不良、违章操作造成事故负责。

6、把钩工负责检查、牵引数量、各车的连接和装载情况,对牵引数量超过规定、连接不良和装载物料超重、超高超宽或偏载严重捆绑不牢时,拒绝运输。

7、对于需要规定的时间,执行凭证升、入井的物料、设备必须按规定的时间和有关手续升、入井,对防爆电器设备要严格执行入井许可证制度。

8、井底把钩工(信号工)负责把信号筒室和井底车场环境卫生清理干净,无杂物、淤煤、积水。

三

十五、主扇风机司机岗位责任制

1、熟悉风机性能,做到会维护、会保养、会使用、会处理故障,确保风机正常运转。

2、定期注油、擦拭机器,清理风机房范围内的卫生,保证机器的完好与清洁。

3、认真保管好备件、检修工具,注意节约,避免浪费。

4、参加设备的检修和检修后的验收工作。

5、认真执行要害场所的管理制度,现场交接班制度,严守工作岗位,详细填写运转日志。

三

十六、局扇风机司机岗位责任制

1、依照煤矿安全规程和“局扇风机操作规程”的要求,做好局扇的管理使用工作,保证局扇正常运转。

2、每班负责对局扇的安装位置是否正确,是否有循环风,吸风口附近是否有杂物,风筒接口是否严密等进行检查处理,或汇报有关人员。

3、按照机电设备完好标准要求进行维护和操作。

4、经常与通风员联系,检查风流中的瓦斯含量,含量超限时与班组长、通风员相互处理。

5、风机因故停止运转,按操作规程,在通风员指挥下组织排放瓦斯,恢复正常通风。

6、坚守岗位,遵守交接班制度,交接班时将本班局扇运转情况向班组长汇报。

三

十七、压风机司机岗位责任制

1、压风机司机必须由责任心强,经过培训合格人员担任,并做到持证上岗。

2、熟悉压风机性能做到四会:会维护、会保养、会使用、会排除故障。

3、经常保养压风机,保证设备的完好,机房范围内要经常保持清洁卫生。

4、搞好机房的安全防火,防火设施必须完好无缺。

5、参加设备的检修和验收工作。

6、严格执行要害场所的管理制度,现场交接班制度,严守工作岗位,详细填写运行记录。

三

十八、机电维修工岗位责任制

1、负责对井上下电气设备的检查维修工作。

2、严格执行操作规程及规定,严禁带电作业,按时检查维修各种电气设备。

3、严格检修质量,所检修的设备,必须达到完好标准,并做好检查记录。

4、对井下防爆电气设备的检查维修工作。必须符合防爆性能和各项技术要求,防爆性能受到破坏的电器设备应立即处理或更换。不得继续使用。

5、及时准备各设备所需的备件、材料为维护保养设备提供方便条件,同时要管好用好备件材料。

6、认真进行交接班,对本班设备运转情况和存在问题,如实地向下班交待。

7、努力钻研技术掌握设备的性能,工作原理,技术数据,运行情况等。并要做到会使用,会保养,会维修,会排除故障。管好、用好、修理好所负责的电器设备。

三

十九、运输工岗位责任制

1、负责运输煤、矸石和各种材料，在安全条件下完成任务。

2、认真执行运输操作规程,遵守劳动纪律,保证安全行车。

3、必须保持使用各种防跑溜车安全装置,每班进行检查试验,发现失灵或损坏,要及时汇报,进行处理,确保安全行车。

4、必须做到行人不行车,行车不行人,禁止蹬车上下,并监督他人。

5、平巷人力推车时严禁高速放车,严禁搭蹬运行中的矿车。

6、井口运输巷道保持清洁干净,及时清理巷道,爱护矿车,要经常检查、维修、保养。

7、井上运输工要精力集中,检查好罐车的连接装置,或绳头与罐车的连接,确认无误与信号正确时再打开阻车器方可下车。

8、严格执行规定的信号发送、分清信号标志,不准擅自变动,严禁采用口喊、敲打声方法发送信号。

9、遵守劳动纪律,集中精力进行本岗位工作,不做与本岗位无关工作。

10、维护保养好信号电器装置,及其它安全设施。

11、保持井口、井底作业范围内清洁卫生,做到工作地点无杂物,行人畅通。

四

十、配电工岗位责任制

(简称:一办、二查、四应、四必须、五禁止)一办:变电所一切操作,先必须办操作票。二查:查对停送电线路是否与工作票相符。查高低压配电柜高低压电流是否运行正常。

四应:

1、停电后验明确实无电,应接好地线。

2、应挂好“禁止合闸、有人工作”的警告指示。

3、送电时应收回工作票,拆除接地线,才能送电。

4、应按操作票,逐条逐项核对后才能送电。四必须:

1、一切工作必须戴好绝缘保护品。

2、一切工作必须两人进行,一人看护一人操作。

3、必须按操作票操作。

4、检查设备停电后,必须验明无电,挂上“有人工作,严禁合闸”牌去工作。

五禁止:

1、禁止无工作票,以预约时间停送电。

2、禁止一人送电。

3、禁止用水灭电器火灾。

4、禁止值班穿拖鞋、胶鞋操作。

5、禁止值班玩闹、喝酒、聊天、闲串。四

十一、电工岗位责任制

1、做好电气设备安装,检修,维护工作,保证安全供电。

2、按照完好标准和电气规程要求,保质保量完成各项任务。

3、严格执行煤矿安全规程,电气设备操作规程,以及停送电制度,保证安全生产。

4、努力学习技术,提高业务能力。

5、填写好安装检修和试验记录。

6、使用保管好工具和仪表。四

十二、电、气焊工岗位责任制

1、遵守劳动纪律,坚守工作岗位,积极工作,完成生产任务。

2、工作前检查好现场,及时清除易燃物,定好安全防护措施。

3、严格执行焊割规程及操作规程。

4、严格按照图纸工艺技术要求进行焊接,保证质量。

5、爱护设备,熟悉设备,保证安全运转。

6、节约材料,达到物尽其用。

7、工作后或车间检修完毕后,清理好现场。四

十三、电锯工岗位责任制

一、严格遵守安全操作规程,坚持不安全不生产。

二、开工前必须对带锯、圆锯、行走车等部位进行严格的检查,发现隐患及时排除。

三、掌握规格质量,合理改锯,合理出好材料,确保生产安全用料。

四、加强对设备的维修,严格按操作规程作业,逐步做到会用、能修。

五、保持厂区清洁,打扫锯沫及各种杂物,做到日产日清,严禁烟火,下班时切断电源,关门上锁。

六、做到“四懂、四会”,积极参加科举办的消防演习,提高消防意识,关键时刻冲在前,干在先。

七、定期排查不安全隐患,发现问题及时汇报、及时处理。四

十四、锅炉、澡塘工岗位责任制

1、负责澡塘用水和职工饮水。保证职工能洗上干净、舒适的热水澡。

2、负责澡塘内外卫生的清扫,要做到干净、整齐、无异味。

3、坚守工作岗位,防火防盗,做好锅炉、澡塘、更衣室安全保卫工作。

4、经常检查锅炉汽压,水压情况,发现问题及时处理。四

十五、装煤工岗位责任制

1、开工前检查好自己所用的工具是否完好无损。

2、每次放炮后,必须经班组长或放炮员许可,方可进入工作地点。

3、装煤必须在支架完好的地点进行,并随时检查工作地点的安全状况,发现问题及时进行处理。

4、半煤岩要分装分运,保证煤炭质量。

5、装煤时,要注意附近电器设备和通风排水设施。

6、在倾角大于25度倾斜巷道内装煤,要打好挡板,防止大块煤滑下伤人。

四

十六、巷道维修工岗位责任制

1、负责巷修技术工作,贯彻执行上级的各项技术规定,保证组织技术措施的执行和贯彻。

2、认真执行作业计划,制定安全技术措施,及时采取有效措施抓好施工质量,各项技术指标的顺利完成。

3、参加有关安全生产技术措施的修改、制定和完善、追踪和检查规程措施的执行情况,并根据生产现场和设计条件制定修改不符合实际条件的措施,保证施工的安全。

4、熟悉地质和地区情况,掌握地质变化,做好超前预测预报并采取相应的措施,注意积累技术资料,不断改进技术管理,有特殊情况及时与技术科取得联系,并积极提出自己的意见。

5、参加职工安全技术培训教育,上好技术课,抓好技术练兵,提高职工的技术素质,作好职工上岗换证工作。

四

十七、掘进支护工岗位责任制

(一)巷道掘进工必须熟悉掘进工作地区的地质构造及水文地质情况，不断提高技术水平和操作熟练程度，加强安全意识，做到保质、保量和安全地进行施工

(二)巷道掘进工必须熟悉所掘进巷道的作业规程和工程质量标准要求以及安全技术措施。

(三)掘进工作前要备好掘进工作所用的工具,并保证工具的完好使用。

(四)掘进工作前要备好掘进工作所使用的支架材料,不合格的支架材料不得使用。

(五)按照作业规程的要求,进行掘进支护,确保工程质量合格。(六)维护好掘进工作范围内的一切电器设备完好无损，切实做好综合防尘工作，保证职工身体健康。

(七)掘进过程及时敲邦问顶,工作面来压时,及时撤出工作人员。(八)发现掘进工作面有异常情况,要及时向班、组长和矿长汇报。

（九）严格遵守劳动纪律和交接班制度，严禁擅自离开工作岗位，不得随意动用机械设备，工作时不得打闹，开玩笑、打瞌睡等，按时进出班，并为下一班创造条件。

四

十八、矿灯充电工岗位责任制

1、坚守工作岗位，遵守劳动纪律，确保灯房24小时有人值班，上岗期间要尽职尽责，不干与工作无关的事。严格执行技术操作规程和各项管理制度。

2、严格执行交接班制度和矿灯收发制度。矿灯要有编号，下井人员要一人一灯，交牌领灯，做到灯、牌、表三对照。保持灯架上10%的备用灯，同时将本班矿灯发放情况认真记录，并向下班人员交代清楚。

3、对交回的矿灯要随时检查，随时处理问题，对超过11小时未交回矿灯的人员及时与其单位领导联系，查明原因。

4、充电工要随时检查矿灯的充电情况，每小时巡视充电架的电压指示表一次，并调整到规定范围内。发现电压、充电指示器有问题，及时汇报给检修工，进行处理，并认真按要求填写各种记录。

5、充电工要认真地检查回收的矿灯是否有失爆、不完好等。发现矿灯损坏或失爆，必须查清损坏矿灯的人员姓名及单位，并汇报调度室及值班领导，讨论作出处理。

6、矿灯房内严禁吸烟，严禁易燃、易爆的物品带入灯房，要保持充电架、矿灯及室内环境清洁整齐。

7、矿灯要随时检查、维修，保持矿灯完好率不低于95%，红灯不超5%，消灭失爆矿灯，做好利旧制度，不浪费材料。

8、经常地做好矿灯配件储备工作，以备修理时使用。四

十九、安全生产隐患排查治理责任制

（一）、矿长安全生产隐患排查治理责任制

1、负责监督检查对“三大规程”、上级有关安全生产隐患排查治理的规定、制度的执行情况，搞好矿井的安全管理，对全矿的安全生产隐患排查治理工作负责。

2、组织制定并督促实施符合上级要求和本矿实际的安全生产隐患排查治理管理制度。根据不同时期的工作特点，适时制定相应的管理文件，组织开展扎实有效的安全隐患排查治理活动，促进阶段性安全工作的顺利进行。

3、定期组织全矿安全大检查，查处隐患和“三违”，根据问题的类别和性质，制订措施、落实整改责任人和整改资金及期限，并督促进行整改到位。

4、定期组织检查安全隐患排查制度的落实情况。

5、负责监督检查对上级有关规定和安全技术措施的执行情况，不具备安全生产的作业地点责令其停产整顿。

6、监督检查安全生产责任制和岗位责任制的落实情况。

7、负责抓好“一通三防”工作，组织对矿井“一通三防”管理制度执行情况进行监督检查；抓好职工安全培训工作。

8、组织召开安全办公例会。主持召开每月一次的安全例会，听取各班组安全工作汇报，分析安全生产情况，研究制定事故隐患的整改方案，并督促落实。

9、负责抓好全矿安全质量标准化建设工作，把安全质量标准化建设工作作为安全工作的基础来抓，实现安全生产的持续、稳定发展。

10、监督检查安全技术措施工程项目及资金的落实情况，保证安全投入，不断改善安全生产环境。

11、负责管好、用好安全奖励基金，严格执行奖惩制度。

12、负责抓好矿井“雨季三防”工作，实现安全度汛。

13、发生安全生产事故时，亲临现场指挥；负责全矿各类事故的追查，并做出处理决定。

（二）、安全副矿长隐患排查治理责任制

1、协助矿长抓好全面安全生产工作,对安全生产负直接领导责任,具体负责全矿的安全生产隐患排查治理工作。

2、协助矿长组织实施上级有关安全生产隐患排查治理方面的规定和技术规范。

3、协助矿长做好召开安全生产隐患排查治理例会的准备工作,对例会决定的事项,负责贯彻落实。

4、组织制定并落实安全生产隐患排查治理方面的各项管理制度,并不断修改完善,适应安全生产需要。

5、组织编制安全生产规划、计划和安全生产技术措施计划,并组织实施,有计划地组织解决重大安全隐患和职业危害。

6、协助矿长并具体组织定期的安全生产隐患排查治理检查,对查出的重大安全隐患制定整改措施,并限期检查落实。

7、按周组织分析安全生产隐患排查治理情况,及时研究解决生产中的不安全问题。

8、协助矿长组织安全生产事故的调查,分析处理,拟订改进措施,组织落实。

9、负责具体实施矿山灾害预防计划和应急预案。

10、协助矿长负责组织对职工的安全生产教育和培训,总结推广先进经验,奖励先进单位和个人。

11、检查各班组履行安全生产隐患排查治理职责情况和安全生产工作情况。

（三）、生产副矿长隐患排查治理责任制

1、在矿长的领导下,负责本单位的安全生产隐患排查治理管理工作。

2、不安全、不生产作为第一法则。

3、调查隐患事故源头, 协助矿长负责组织本矿所发生的事故处理,采取有效措施组织生产。

4、每月组织安全生产隐患排查治理检查,落实整改措施。

5、及时研究解决生产中不安全问题。

6、协助矿长负责职工教育培训,提高职工的安全素质和安全意识,组织落实各工种的岗位责任制。

7、对本单位的安全生产要了如指掌,合理开采,制止乱采滥挖、违章指挥和违章作业。

8、发生事故后,必须迅速赶到现场组织抢救,并报告矿长及有关部门。事后要按照“四不放过”的原则,认真分析,总结经验教训,制定防范措施。

9、完成矿长交办的其它任务。

（四）、机电副矿长隐患排查治理责任制

1、在矿长的领导下,负责全矿的机电技术管理工作,对全矿的机电设备隐患排查治理负全面责任。

2、负责对全矿机电设备统一指挥调动,合理安排设备的检查、检修、小修、中修、大修计划。

3、抓好机电人员的安全教育和技术培训工作,不断提高机电技术人员的业务水平。

4、认真监督、检查机电各工种岗位责任制和操作规程的执行情况。

5、对因设备长期失修,有重大隐患或因防护装置不安全造成的工伤事故负责。

6、每月组织对本矿机电设备进行三次检查,对查出的问题要有记录,并及时解决,消除事故隐患。

7、各种设备在使用前必须有完备的安全保护措施。

8、对临时进行的设备检修,必须制定安全措施后方可实施。

9、完成矿长交办的其它任务。

（五）、技术负责人隐患排查治理责任制

1、对全矿安全生产技术工作全面负责。对本矿井“一通三防”工作负技术管理责任，负责“一通三防”隐患排查治理工作。

2、掌握和了解与本矿井田范围相邻煤矿的开采技术资料,防止发生超层越界违法开采行为。

3、组织编写并审查矿井安全发展规划、安技措工程项目计划、矿井灾害预防及处理计划。

4、组织审批矿井各项工程设计方案、作业规程和技术措施等。

5、组织科研项目和技术革新活动,推广安全新技术、新装备、新工艺。

6、定期召开安全技术工作会议,研究制定防治水、火、瓦斯、煤尘、顶板、提升运输等重大灾害事故的技术措施,并检查落实。

7、负责“一通三防”安技措工程项目的落实。

（六）、安全员隐患排查治理责任制

1、负责对隐患排查治理现场监督工作。

2、在安全矿长领导下下井开展安全生产隐患排查治理工作,负责对隐患排查治理工作进行监督指导。

3、对贯彻执行安全第一方针和国家安全生产的法律、法规情况负监督检查责任。

4、经常深入现场了解现场情况,掌握安全动态,对井下的安全情况做到心中有数,对事故隐患提出处理意见,对严重隐患提出停止生产,限期整改意见。

5、参加全矿安全大检查和安全质量标准化建设检查验收工作。

6、对矿职工安全技术培训工作负监督检查责任。

7、对矿安全技术措施费用的提取和使用负监督检查责任。

8、组织参加安全事故的抢救、分析、处理工作。

（七）、技术员隐患排查治理责任制

1、协助技术负责人抓好矿井“一通三防”工作，负责技术管理和“一通三防”隐患排查治理工作。

2、参加安全工作会议,平衡、协调各专业安全技术工作。

3、掌握和了解与本矿井田范围相邻煤矿的开采技术资料,防止发生超层越界违法开采行为。

4、在技术负责人指导下编写矿井安全发展规划、安技措工程项目计划、矿井灾害预防及处理计划。

5、负责制订矿井各项工程设计方案、作业规程和技术措施等。

6、参加科研项目和技术革新活动,推广安全新技术、新装备、新工艺。

7、参加安全技术工作会议, 在技术负责人指导下负责制定防治水、火、瓦斯、煤尘、顶板、提升运输等重大灾害事故的技术措施,并检查落实。

8、协助技术负责人抓好“一通三防”安技措工程项目的落实。

9、参加安全生产事故的抢救工作和事故的调查分析。

（八）、电工隐患排查治理责任制

1、在机电矿长的领导下,负责本矿的机电技术管理工作,是本矿机电安全运行的直接责任者，负责全矿机电运输隐患排查治理工作。

2、协助机电矿长负责本矿机电设备的指挥、调动,合理安排设备的检修,检查及大、中、小修计划。

3、严格执行各项规章制度,定期对机电设备安全检查,对查出的问题及时处理。

4、认真监督检查机电各工种岗位责任制和操作规程的执行情况

（九）、通风员隐患排查治理责任制

(一)通风员必须由精通煤矿安全常识,责任心强,具有丰富的煤矿经验,并经过训练的人员来担任，负责“一通三防”隐患排查治理具体工作。

(二)通风员负责井下通风,测风工作,要做到:通风系统管理,井下有足够的新鲜风量,消灭微风,无风作业现象。

(三)通风员要定期对井下风量进行测定,并做好测风记录。(四)认真抓好风机、风筒、风门、风墙,密闭等通风设施的管理,减少跑漏风。

(五)负责通风巷道的检查,有问题及时汇报。

五

十、爆破器材保管员岗位责任制

1、遵守安全生产法律、法规和本矿的安全规章制度，严格执行安全规程和交接班制度。

2、坚守工作岗位，不擅离职守，不玩忽职守，不做与岗位无关的事。

3、负责验收、保管、发放和统计爆破器材，并保持完备的记录，做到账目清楚，帐物相符。

4、对无爆破员安全作业证和领取手续不完备的人员，不得发放爆破器材。

5、及时统计、报告质量有问题及过期变质失效的爆破器材。

6、库房储存的爆破器材数量不得超过设计容量，性质相抵触的爆破器材必须分库储存。

7、发现爆破器材丢失、被盗及时报告主管领导。

8、参加过期、失效、变质爆破器材的销毁工作。五

十一、检身员岗位责任制

1、遵守安全生产法律、法规和本矿的安全规章制度，严格执行安全规程、操作规程和交接班制度。

2、自觉遵守劳动纪律，坚守工作岗位，严禁空岗、脱岗、睡岗，不准做与本职工作无关的事情。

3、维护安全生产的正常秩序，保证工作人员井然有序地上、下井。

4、认真填写检身记录。五

十二、采掘工岗位责任制

1、坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针，自觉遵守安全生产法律、法规和本矿的安全生产规章制度，维护安全生产的正常秩序，保证安全生产井然有序地进行。

2、遵守劳动纪律，严格执行安全规程、操作规程及作业规程；服从安全管理，做到自己不违章作业，并制止他人的不安全行为。

3、积极参加安全生产教育和培训，掌握本职工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力；按时参加班前班后会，对安全生产工作提出合理化建议，不断改善工作条件和工作环境。

4、爱护、正确使用生产设备、安全设施，正确佩戴和使用劳动防护用品；保持工作环境的清洁整齐，坚持文明生产。

5、当发生事故后，积极参加抢救事故工作，不能以任何借口逃避事故抢救工作。

6、发现事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向现场管理人员或者单位负责人报告；作业中发现直接危及人身安全的紧急情况时，立即停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业地点。

7、有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。

第二篇：煤矿安全检查员岗位责任制

煤矿安全检查员岗位责任制

一、依照国家法律、法规和煤炭行业安全规程、规定、技术标准及安全生产规章制度检查煤矿企业的安全生产状况。

二、检查煤矿安全生产责任制、业务保安责任制、安全生产规章制度的落实情况和特种作业人员持证上岗情况。

三、协助领导组织定期的安全检查和专业检查，对查出的问题进行登记、上报，并督促落实整改。

四、协助领导制定、修改安全管理规章制度和临时性危险作业的安全措施。

五、、负责召开安全例会，开展安全活动日、安全竞赛等活动，总结推广安全生产先进经验。

六、制止“三违”（违章指挥、违章作业、违反劳动纪律），对于危机职工生命安全的紧急情况，可以采取临时处置措施。

七、参与煤矿建设工程安全设施的设计调查和工程竣工验收。

八、参加煤矿事故的调查、、分析、处理，提出防范措施。

九、负责事故和“三违”情况的统计和上报。

十、法律、法规及煤矿企业规定的其他职责。

第三篇：煤矿安全生产岗位责任制

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第一章 各级管理人员安全生产岗位责任制

一、董事长安全生产责任制

法人代表，是公司安全生产的第一责任者，对全公司的安全生产工作全面负责。必须掌握安全生产的法律法规及相关专业知识，具有领导安全生产和处理煤矿事故的能力，必须依法经过培训，取得矿长安全资格证。

（一）、岗位职责

第１条 认真贯彻落实党和国家的安全生产方针政策，带头执行有关的法律、法规、指示、指令，抓好安全教育学习，保证安全生产所需费用按时、足额到位，确保安全生产。

第2条 制定企业事故处理应急预案，并贯彻执行，抓好安全生产责任制的制定和落实，对有关安全生产工作的文件要亲自批阅和签发，大型的安全活动要亲自布置和参加。

第3条 按时组织召开公司安全办公会议，参与重大安全隐患研究处理，对矿井的长远规划、企业奖惩、安全生产动态要不断进行分析确定。

第4条 负责安全生产机构的设置、组成，并对各行政职能部门安全生产责任制定期检查，建立健全各项安全生产管理制度和群防防治制度，确定安全生产目标。

第5条 审核安全措施计划及培训计划，并保证所需费用按时到位，逐步改善工人的劳动环境，装备先进的安全设施，努力提高采掘机械化水平，降低工人的劳动强度。

第6条 抓好干部职工的安全教育培训工作，不断提高职工的文化部学知识和业务技术素质，监督开展好各项安全活动。负责组织指挥矿井重大事故的抢救、分析和处理工作，及时采取有效的预防措施，防止事故的发生。

第8条 负责制定安技措工程计划，按规定对安技措资金提取并制定投资计划，保证安措费及安全费用的及时提取，做到专款专用。

第9条 每月至少应主持召开一次煤矿安全生产办公会议，贯彻上级的安全生产指示、分析安全生产中存在的重大问题和安全隐患、制定解决措施、监贵州贵得金矿业投资管理有限公司安全生产责任制汇编

督上一次办公会议确定的重点工作的落实情况、研究煤矿安全生产中的重大决策。

第10条 经常深入煤矿生产现场，督促检查本单位的安全生产工作情况。第11条 定期向职工代表大会如实报告煤矿的安全生产工作，自觉接受监督，保证工资按时足额发放，稳定职工队伍，确保安全生产。

第12条 加强职业危害的防治与管理，按规定安排对相关的从业人员进行健康查体。

第13条 确保煤矿依法生产，不得超层越界开采，不得超通风能力等违规组织安排生产。

第14条 煤矿发生事故时，要立即组织人员指挥抢救，要按规定及时如实向有关部门汇报。

（二）、责任追究

第15条 未依照有关规定保证煤矿安全生产所必需的资金投入，致使不具备安全生产条件，导致发生生产安全事故，构成犯罪的，依照刑法有关规定追究刑事责任；尚不构成刑事处罚的，对董事长给予撤职处分或罚款处理。

第16条 未履行法律、法规规定的安全生产管理职责，导致发生生产安全事故，构成犯罪的，依照刑法有关规定追究其刑事责任；尚不够刑事处罚的，给予撤职处分或罚款处理。依照前款规定受刑事处罚或者撤职处分的，自刑罚执行完毕或者受处分之日起，五年内不得担任任何煤矿的主要负责人。

第17条 在煤矿发生重大生产安全事故时，不立即组织抢救或者在事故调查处理期间擅离职守或者逃匿的，给予降职、撤职的处分，对逃匿的处十五日以下拘留；构成犯罪的，依照刑法有关规定追究刑事责任，对生产安全事故隐瞒不报、谎报或者拖延不报的，依照前款规定进行处罚。

第18条 未及时组织本单位重大事故隐患排查的，给予记过直至撤职处分。对排查出的重大事故隐患未采取措施进行治理的，给予董事长记过直至撤职处分。对于排查出的难以排除的重大事故隐患隐瞒不报、谎报或者拖延不报的，给予记过直至撤职处分。贵州贵得金矿业投资管理有限公司安全生产责任制汇编

第19条 有下列行为之一的，给予董事长警告处分；造成严重后果，构成犯罪的，依法追究刑事责任：

（一）违章指挥工人或者强令工人违章、冒险作业；

（二）对工人屡次违章作业熟视无睹，不加制止的；

（三）对重大事故预兆或者已发现的事故隐患不及时采取措施的；

（四）拒不执行煤矿安全监察机构及其煤矿安全监察人员的安全监察指令的。

第20条 煤矿发生事故，有下列行为之一的，给予董事长降级直至开除的纪律处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任：

（一）不按照规定及时、如实报告煤矿事故的；

（二）伪造、故意破坏煤矿事故现场；

（三）阻碍、干涉事故调查工作，拒绝接受调查取证、提供有关情况和资料的。

第21条 煤矿未按照有关法律、法规做好职业危害的防治与管理、劳动保护、健康检查等工作，按照有关法律进行处罚，对董事长给予降职或撤职的处分。

第22条 煤矿超层越界开采、擅自提高开采上限、超核定能力生产的，董事长负直接责任。

第23条 煤矿未认真贯彻执行党和国家的安全生产方针、政策和上级有关安全工作的指令、规定，或在生产、建设过程中未遵守国家有关安全生产的法律法规、规章、标准和技术规范，董事长应负直接责任或领导责任。

第24条 煤矿未按有关规定要求设置安全生产管理机构、配备适应工作需要的专职安全生产管理人员，未按规定建立瓦斯治理机构和配备专业技术人员，董事长应负直接责任。

第25条 煤矿未按规定建立、健全煤矿各级领导安全生产责任制、职能机构安全生产责任制、岗位人员安全生产责任制，董事长应负直接责任。贵州贵得金矿业投资管理有限公司安全生产责任制汇编

第26条 违反相关法律和《煤矿安全规程》规定，安排不适宜上岗的人员从事相关的工作时，董事长应负直接责任。

第27条 未能充分保证矿安全、生产所需的人、财、物等资源，影响到安全的，董事长应负直接责任。

第28条 未按规定主持召开煤矿安全生产办公会议，贯彻上级的安全生产指示、分析安全生产中存在的重大问题和安全隐患、制定解决措施、检查上一次办公会议确定的重点工作的落实情况的，董事长对导致的后果负直接责任。

第29条 不经常深入煤矿生产现场，督促、检查本单位的安全生产工作，不及时消除事故安全隐患的，董事长负主要责任。

第30条 未按照有关规定要求对从业人员进行相关的安全教育、培训，或安排未经培训的人员上岗作业的，董事长负主要责任。

第31条 煤矿企业未建立重大事故应急救援预案，董事长负直接责任。第32条 在事故调查处理完毕后，未按照“四不放过”的原则，根据事故调查处理决定落实对煤矿相关责任人处罚的，董事长负直接责任。

第33条 在事故调查处理、各级组织的安全监察、安全审查中，董事长或授意相关人员故意弄虚作假、隐瞒真相的，董事长负直接责任。

第34条 未定期向职工代表大会如实报告煤矿的安全生产工作，或故意报告虚假的煤矿安全生产工作，董事长负直接责任。

第35条 在副矿长负直接责任的事故中，董事长负领导责任。第36条 决策失误导致他人受伤或损失的，董事长负直接责任。第37条 对于上述负直接责任、主要责任、重要责任、领导责任的，应根据情节严重程度按照有关法律、规定给予行政处分、经济处罚、追究刑事责任。

二、总经理安全生产岗位责任制

总经理是煤矿安全生产的第一责任人，必须全面掌握矿山安全生产的法律、法规及相关专业知识，具有领导安全生产和处理煤矿事故的能力，在工作中尽职尽责，切实搞好公司的安全生产工作，并经依法经过培训合格，取得安全资格证，方可持证上岗。贵州贵得金矿业投资管理有限公司安全生产责任制汇编

（一）、岗位职责

第1条 认真组织本煤矿贯彻执行党和国家的安全生产方针、政策和有关安全工作的指令、规定，保证煤矿在生产、建设过程中遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范。

第2条 按有关规定要求设置安全生产管理机构、配备适应工作需要的专职安全生产管理人员，并保证煤矿生产、管理过程中所配备的各类特种作业人员符合要求。必须设立瓦斯治理机构和配备专业技术人员，建立瓦斯治理责任制和管理制度，落实治理资金。

第3条 组织建立、健全煤矿各级领导安全生产责任制、职能机构安全生产责任制、岗位人员责任制，并严格按规定进行考核。

第4条 组织建立、健全煤矿安全目标管理制度、安全奖惩制度、安全技术措施审批制度、安全隐患排查制度、瓦斯治理制度、安全检查制度、安全办公会议制度、入井检身和出入井清点制度、并严格按照相关制度对各部门、人员进行考核、落实。

第5条 建立、健全符合实际情况的各岗位工种操作规程，并做好宣传贯彻、教育工作，确保各岗位工种按章作业。

第6条 保证煤矿的安全生产投入符合有关规定要求，并按照安全生产投入计划，保证相关的资金及时到位、使用适当。

第7条 负责组织编制灾害预防预处理计划，并组织实施。第8条 积极在煤矿推广安全生产新技术，开展安全生产部研攻关，不断提高煤矿技术水平和产品的部技含量。

第9条 总经理是煤矿瓦斯治理的第一责任人，每日对矿井瓦斯检查报表、安全监控系统报表等进行审阅、签字，发现异常及时处理。

第10条 切实保证煤矿生产过程中人、财、物等资源需求。

第11条 每月至少应主持召开一次煤矿安全生产办公会议，贯彻上级的安全生产指示、分析安全生产中（特别是一通三防、防治水、顶板管理）存在的重大问题和安全隐患、制定解决措施、检查上一次办公会议确定的重点工作的落实情况、研究煤矿安全生产中的重大决策。贵州贵得金矿业投资管理有限公司安全生产责任制汇编

第12条 经常深入煤矿生产现场，督促检查本单位的安全生产工作，及时消除事故安全隐患。

第13条 在本煤矿积极开展煤矿安全质量标准化工作，切实提高本企业的安全管理水平。

第14条 负责组织制定并实施本单位的重大事故应急预案。

第15条 按照有关规定要求，安排对从业人员进行相关的安全教育、培训，不得安排未经培训的人员上岗作业。

第16条 定期向董事长如实报告煤矿的安全生产工作，自觉接受监督。第17条 负责批准不能保证采煤工作面形成两个安全出口的三角煤、残留煤柱开采的安全措施。

第18条 负责批准水淹区域下采掘工程设计。第19条 负责批准“带水压开采”安全措施。

第20条 加强职业危害的预防与治理，做好作业现场的劳动保护工作，按规定安排对相关的从业人员进行健康检查。

第21条 确保煤矿安全生产，不得超层越界开采、不得擅自提高上限、不得超核定能力生产。

第22条 煤矿发生事故时，总经理要立即组织指挥抢救，并保护事故现场，防止事故扩大。

第23条 外出期间必须明确专人代行总经理职权。

（二）、责任追究

第24条 未依照有关规定保证煤矿安全生产所必需的物资投入，致使不具备安全生产条件，导致发生生产安全事故，构成犯罪的，依照刑法有关规定追究总经理刑事责任；尚不构成刑事处罚的，对总经理给予撤职处分或罚款处理。

第25条 未履行法律、法规规定的安全生产管理职责，导致发生生产安全事故，构成犯罪的，依照刑法有关规定追究总经理刑事责任；尚不够刑事处罚的，给予总经理撤职处分或罚款处理。依照前款规定受刑事处罚或者撤职处分贵州贵得金矿业投资管理有限公司安全生产责任制汇编 的，自刑罚执行完毕或者受处分之日起，五年内不得担任任何煤矿的主要负责人。

第26条 在煤矿发生重大生产安全事故时，不立即组织抢救或者在事故调查处理期间擅离职守或者逃匿的，给予降职、撤职的处分，对逃匿的处十五日以下拘留；构成犯罪的，依照刑罚有关规定追究刑事责任。对生产安全事故隐瞒不报、谎报或者拖延不报的，依照前款规定进行处罚。

第27条 未及时组织本单位重大事故隐患排查的，给予总经理记过直至撤职的处分。对排查出的重大事故隐患未采取措施进行治理的，给予总经理记过直至撤职的处分。对于排查出的难以排除的重大事故隐患隐瞒不报、谎报或者拖延不报的，给予总经理记过直至撤职的处分。

第28条 有下列行为之一的，给予总经理警告处分；造成严重后果，构成犯罪的，依法追究刑事责任：

（一）违章指挥工人或者强令工人违章、冒险作业；

（二）对工人屡次违章作业熟视无睹，不加制止的；

（三）对重大事故预兆或者已发现的事故隐患不及时采取措施的；

（四）拒不执行煤矿安全监察机构及其煤矿安全监察人员的安全监察指令的。

第29条 煤矿发生事故，有下列行为之一的，给予总经理降级直至开除的纪律处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任：

（一）不按照规定及时、如实报告煤矿事故的；

（二）伪造、故意破坏煤矿事故现场；

（三）阻碍、干涉事故调查工作，拒绝接受调查取证、提供有关情况和资料的。

第30条 煤矿未按照有关法律、法规做好职业危害的防治与管理、劳动保护等工作，按照有关法律进行处罚，对总经理给予降职或撤职的处分。

第31条 煤矿超层越界开采、擅自提高开采上限、超核定能力生产的，总经理负直接责任。贵州贵得金矿业投资管理有限公司安全生产责任制汇编

第32条 煤矿未认真贯彻执行党和国家的安全生产方针、政策和上级有关安全工作的指令、规定，或在生产、建设过程中未遵守国家有关安全生产的法律法规、规章、标准和技术规范，总经理应负直接责任或领导责任。

第33条 煤矿未按有关规定要求设置安全生产管理机构、配备适应工作需要的专职安全生产管理人员，未按规定建立瓦斯治理机构和配备专业技术人员，总经理应负直接责任。

第34条 煤矿未按规定建立、健全煤矿各级领导安全生产责任制、职能机构安全生产责任制、岗位人员责任制，总经理应负直接责任。

第35条 违反相关法律和《煤矿安全规程》规定，安排不适宜上岗的人员从事相关的工作时，总经理应负直接责任。

第36条 未组织编制灾害预防预处理计划，或未组织实施的，总经理应负直接责任。

第37条 未对每日的瓦斯报表、安全监控系统报表等进行审阅、签字的，总经理应负直接责任。

第38条 未能充分保证矿安全、生产所需的人、财、物等资源，影响到安全的，总经理应负直接责任。

第39条 未按规定主持召开煤矿安全生产办公会议，贯彻上级的安全生产指示、分析安全生产中（特别是一通三防、防治水、顶板管理）存在的重大问题和安全隐患、制定解决措施、检查上一次办公会议确定的重点工作的落实情况的，总经理对导致的后果负直接责任。

第40条 未经常深入煤矿生产现场，督促、检查本单位的安全生产工作，未及时消除事故安全隐患的，总经理负主要责任。

第41条 未按照有关规定要求对从业人员进行相关的安全教育、培训，或安排未经培训的人员上岗作业的，总经理负主要责任。

第42条 煤矿企业未建立重大事故应急救援预案，总经理负直接责任。第43条 按照矿长负责批准的三角煤、残留煤柱开采的安全措施进行开采时，形成重大安全隐患或发生事故的，总经理负直接责任。贵州贵得金矿业投资管理有限公司安全生产责任制汇编

第44条 按照总经理负责批准水淹区域下采掘工程设计进行采掘时，形成重大安全隐患或发生事故的，总经理负直接责任。

第45条 按照总经理负责批准“带水压开采”安全措施进行采掘时，形成重大安全隐患或发生事故的，总经理负直接责任。

第46条 在事故调查处理完毕后，未按照“四不放过”的原则，为根据事故调查处理决定落实对煤矿相关责任人处罚的，总经理负直接责任。

第47条 在事故调查处理、各级组织的安全监察、安全审查中，总经理或授意相关人员故意弄虚作假、隐瞒真相的，总经理负直接责任。

第48条 未定期向董事长如实报告煤矿的安全生产工作，或故意报告虚假的煤矿安全生产工作，总经理负直接责任。

第49条 在副矿长负直接责任的事故中，总经理负领导责任。第50条 决策失误导致他人受伤或损失的，总经理负直接责任。第51条 外出期间未明确专人代行矿长职权，造成管理空岗的，矿长负直接责任。

第52条 对于上述负直接责任、主要责任、重要责任、领导责任的，应根据情节严重程度按照有关法律、规定给予行政处分、经济处罚、追究刑事责任。

三、党委书记安全生产岗位责任制

煤矿党委书记是煤矿安全生产思想教育工作的第一责任人。必须坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，掌握煤矿有关安全生产管理的基本专业知识。

（一）、岗位职责

第1条 认真配合矿长组织本企业贯彻执行党和国家的安全生产方针、政策和上级有关安全工作的指令、规定，保证煤矿在生产、建设过程中必须遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范。

第2条 监督检查矿长、副矿长、总工程师（技术负责人）、副总工程师和各部室（区队）的安全生产责任制、业务保安制度的落实情况，并监督其对存在的问题及时进行整改。贵州贵得金矿业投资管理有限公司安全生产责任制汇编

第3条 经常深入现场，督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除事故隐患。

第4条 参加煤矿安全生产办公会议。

第5条 充分发动工会、团委等组织，积极支持煤矿各副矿长和职能部门的安全生产工作，真正做到党政工团齐抓共管。

第6条 积极组织开展煤矿安全生产教育，提高从业人员的安全意识。第7条 掌握煤矿干部职工的思想动态，及时消除干部职工的不利于安全生产的思想。

第8条 监督劳动合同的签订、执行，保护从业人员的合法权益。

（二）、责任追究

第9条 有下列行为之一的，给予煤矿党委书记警告处分；造成严重后果，构成犯罪的，依法追究刑事责任：

（一）违章指挥工人或者强令工人违章、冒险作业的；

（二）对工人屡次违章作业熟视无睹，不加制止的；

（三）对重大事故预兆或者已发现的事故隐患不及时采取措施的；

（四）拒不执行煤矿安全检查机构及其煤矿安全检察人员的安全检察指令的。

第10条 煤矿发生事故，有下列情形之一的，依法给予煤矿党委书记降级直至开除的纪律处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任：

（一）不按照规定及时、如实报告煤矿事故的；

（二）伪造、故意破坏煤矿事故现场的；

（三）阻碍、干涉煤矿事故调查工作，拒绝接受调查取证、提供有关情况和资料的。

第11条 煤矿未按规定建立、健全各级领导安全生产责任制、职能机构安全生产责任制、岗位人员责任制，煤矿党委书记负重要责任。

第12条 煤矿未按有关规定设置安全生产机构、配备适应工作需要的安全生产人员和装备的，煤矿党委书记负重要责任。贵州贵得金矿业投资管理有限公司安全生产责任制汇编

第13条 不能及时参加煤矿安全生产办公会议，煤矿党委书记对导致的后果负直接责任。

第14条 未安排对职工进行安全教育，造成从业人员安全意识淡薄的，煤矿党委书记负直接责任。

第15条 决策失误导致他人受伤或损害的，煤矿党委书负直接责任。第16条 不能够经常深入现场，督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除事故隐患的，煤矿党委书记负直接责任。

第17条 在矿长负直接责任的重大事件中，煤矿党委书负主要责任或重要责任。

第18条 在煤矿党委副书记负直接责任的事故中，煤矿党委书记负领导责任。

第19条 对于上述负直接责任、主要责任、重要责任的，应根据情节严重程度按照有关法律、规定给予行政处分、党内处分和经济处罚。

四、安全副总经理安全生产岗位责任制

安全副矿长是煤矿安全管理、监督、检查的主要负责人，必须熟练掌握有关煤矿安全生产的专业知识并依法经过培训、取得安全资格证。安全副矿长必须监督煤矿全面落实“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针。

（一）、岗位职责

第1条 积极配合矿长开展工作，在安全管理、监督、检查过程中认真执行党和国家的安全生产方针、政策和有关安全工作的指令、规定，保证煤矿在生产、建设过程中遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范。

第2条 及时向矿长提出设置安全管理部门（部室）、配备安全监察人员和装备的具体意见，确保符合法律法规要求并适应本煤矿的安全工作需要。

第3条 协助矿长督促检查各分管矿长、总工程师（技术负责人）、副总工程师、业务部门、人员的业务保安、安全岗位责任制、安全管理制度等的落实情况。贵州贵得金矿业投资管理有限公司安全生产责任制汇编

第4条 参加矿长主持召开的安全生产办公会议，并对煤矿安全管理中的具体问题提出主导意见。

第5条 组织编制煤矿安全管理方面的规章制度等，并组织实施。第6条 协助矿长编制煤矿安全考核管理目标和考核奖罚细则。第7条 每旬至少主持召开一次安全生产工作例会，每月至少主持召开一次安全监察工作会议，及时贯彻上级的安全生产指示、分析安全生产中（特别是一通三防、防治水、顶板管理）的重大问题和隐患、制定解决的措施、检查上一次会议确定的重点工作落实情况。

第8条 对矿井通风及瓦斯、煤尘、自然发火、水害治理工作负监督检查责任，经常深入煤矿井下现场，及时组织煤矿开展安全、质量大检查，发现、督促整改安全隐患。

第9条 组织煤矿事故的调查处理，提出主导意见。

第10条 及时监督煤矿进行“矿井灾害预防和救灾演习”、“反风演习”方案、措施的落实。

第11条 审查、监督煤矿按计划如期、保质的完成安全计措工程。第12条 监督矿井重大隐患的排查、治理工作。

第13条 负责监督对安监人员、特种作业人员、从业人员进行的相关安全培训教育、业务学习，不断提高其业务能力和工作水平，及时清退不称职的安全管理人员。

第14条 外出期间必须明确专人代行职权。

第15条 必须尽职尽责，杜绝“三违” 现象及违规行为的出现。

（二）、责任追究

第16条 有下列行为之一的，给予安全副矿长警告处分；造成严重后果，构成犯罪的，依法追究刑事责任：

（一）违章指挥工人或者强令工人违章、冒险作业的；

（二）对工人屡次违章作业熟视无睹，不加制止的；

（三）对重大事故预兆或者已发现的事故隐患不及时采取措施的； 贵州贵得金矿业投资管理有限公司安全生产责任制汇编

（四）拒不执行煤矿安全监察机构及其煤矿安全监察人员的安全监察指令的。

第17条 煤矿发生事故，有下列情形之一的，依法给予安全副矿长降级直至开除的纪律处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任：

（一）不按照规定及时、如实报告煤矿事故的；

（二）伪造、故意破坏煤矿事故现场的；

（三）阻碍、干涉煤矿事故调查工作，拒绝接受调查取证、提供有关情况和资料的。

第18条 煤矿安全管理部门（部室）的设置不符合有关规定要求，配备的安全管理人员、安全监察人员和装备不适应工作需要，未及时向矿长提出建议的，安全副矿长负直接责任。

第19条 未按规定主持召开煤矿生安全产工作例会、安全监察工作会议，贯彻上级的安全生产指示、分析安全生产中（特别是一通三防、防治水、顶板管理）的重大问题和隐患、制定解决措施检查上一次会议确定的重点工作落实情况的，安全副矿长负直接责任

第20条 煤矿安全管理制度不健全的，安全副矿长负直接责任。第21条 决策失误导致他人受伤或损害的，安全副矿长负直接责任。第22条 未履行矿井通风及瓦斯、煤尘、自然发火、水害治理工作监察责任，不能够经常深入现场，督促、检查安全生产工作，及时消除安全事故隐患，安全副矿长负直接责任。

第23条 发现或得知作业地点风量、温度以及有害气体不符合标准以及规定要求，但未及时采取相关措施的，或在带队检查中有违章现象未及时制止的，安全副矿长负直接责任。

第24条 未及时监督煤矿“矿井灾害预防和救灾演习”、“反风演习”方案、措施落实的，安全副矿长负直接责任。

第25条 未严格审查、及时监督煤矿按计划如期、保质的完成安全计措工程，安全副矿长负重要责任。贵州贵得金矿业投资管理有限公司安全生产责任制汇编

第26条 未及时监督矿井重大隐患的排查、治理工作，安全副矿长负重要责任。

第27条 在事故调查处理、各级组织的安全检查（监察）、安全审查中，安全副矿长或授意相关人员故意弄虚作假、隐瞒真相的，安全副矿长负重要责任。

第28条 外出期间未明确专人代行职权，安全副矿长负直接责任。第29条 在分管部室领导人负直接责任的事故中，安全副矿长负领导责任。

第30条 对于上述负直接责任、主要责任、重要责任的，应根据情节严重程度按照有关法律、规定给予行政处分、经济处罚、追究刑事责任。

五、生产副总经理安全生产岗位责任制

全生产的主要负责人，对采煤、掘进、机电、运输、一通三防、防治水等安全生产管理工作全面责任。安全生产副总经理必须熟练掌握专业知识并依法经过培训、取得安全资格证。安全生产副矿长必须在保证安全的前提下合理组织生产。

（一）、岗位职责

第1条 积极配合矿长开展工作，在煤矿生产过程中，必须遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范。

第2条 必须加强对分管职能部室（部门）的领导，对职能部室（部门）提出需要解决的安全生产问题，要协调好相关的工作，及时发现、解决有关问题。

第3条 协助矿长主持召开安全生产办公会议和各类安全生产会议，研究分析安全生产情况，安排落实安全生产工作，并对煤矿生产中的安全问题提出处理意见。

第4条 组织相关人员编制各专业安全管理规章制度等，并组织实施。第5条 组织编制各专业考核管理目标和考核奖罚细则。贵州贵得金矿业投资管理有限公司安全生产责任制汇编

第6条 根据煤矿的长远规划、接续计划，参与制定、季度、月度的开拓、掘进、采煤等生产计划，合理组织生产。

第7条 每月至少主持召开一次煤矿生产班组例会，贯彻上级的安全生产指示、分析安全生产中（特别是一通三防、防治水、顶板管理）的重大问题和隐患、制定解决的措施、检查上一次会议确定的重点工作落实情况。

第8条 定期组织进行生产系统重大安全隐患排查、治理。对排查出来的安全隐患，要保证人员、时间、资金、措施、质量“五落实”。

第9条 坚持开展采煤、掘进、机电、运输、一通三防、防治水安全质量标准工作，切实提高本企业的安全管理水平。

第10条 负责组织编制采煤、掘进、机电、运输、一通三防、防治水安全计措工程计划。

第11条 对矿井通风及瓦斯、煤尘、自然发火、水害治理工作负监督检查责任，经常深入现场，及时组织采煤、掘进、机电、运输、一通三防、防治水专业安全生产（质量）大检查，督促相关部门（人员）整改安全隐患。

第12条 负责监督采煤、掘进区队落实“采煤、掘进工作面作业规程”以及其他区队按章施工。

第13条 负责组织相关部门、人员进行采煤、掘进工作面投产验收，对存在的问题要及时组织复查。

第14条 负责组织成立采煤工作面初采、初放、回撤领导小组，并进行指导。

第15条 外出期间必须明确专人代行职权。

第16条 必须尽职尽责，杜绝“三违”现象和减少违规行为的发生。

（二）、责任追究

第17条 有下列行为之一的，给予安全生产副矿长警告处分；造成严重后果，构成犯罪的，依法追究刑事责任：

（一）违章指挥工人或者强令工人违章、冒险作业的；

（二）对工人屡次违章作业熟视无睹，不加制止的； 贵州贵得金矿业投资管理有限公司安全生产责任制汇编

（三）对重大事故预兆或者已发现的事故隐患不及时采取措施的；

（四）拒不执行煤矿安全检查机构及其煤矿安全检察人员的安全检察指令的。

第18条 煤矿发生事故，有下列情形之一的，依法给予安全生产副矿长降级直至开除的纪律处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任：

（一）不按照规定及时、如实报告煤矿事故的；

（二）伪造、故意破坏煤矿事故现场的；

（三）阻碍、干涉煤矿事故调查工作，拒绝接受调查取证、提供有关情况和资料的。

第19条 未及时组织进行重大事故隐患排查的，给予记过直至撤职处分。对排查出的重大事故隐患未采取措施进行治理的，给予记大过直至撤职处分。

对排查出的难以排除的重大事故隐患不报、谎报或者拖延不报的，给予撤职直至开除的处分。

第20条 对煤矿生产管理过程中的安全生产负直接责任或领导责任。第21条 煤矿在原煤生产过程中未认真遵守国家有关安全生产法律、法规、规章、规程、标准和技术规范的，安全生产副矿长应负直接责任。

第22条 生产安全管理制度不健全的，安全生产副矿长负直接责任。第23条 未按规定主持召开每月至少一次的煤矿生产班组例会，及时贯彻上级的安全生产指示、分析安全生产中（特别是一通三防、防治水、顶板管理）的重大问题和隐患制定解决措施检查上一次会议确定的重点工作落实情况的，安全生产副矿长负直接责任。

第24条 分管的有关部室（部门）工作不协调，造成生产安全事故或安全隐患的，安全生产副矿长负领导责任。

第25条 采煤、掘进中不落实“工作面作业规程”，安全生产副矿长负领导责任。贵州贵得金矿业投资管理有限公司安全生产责任制汇编

第26条 采煤、掘进工作面投产验收不认真，安全生产副矿长应负直接责任或主要责任。

第27条 未成立采煤工作面初采、初放、回撤领导小组，或在采煤工作面初采、初放、回撤时未及时进行指导，发生事故的，安全生产副矿长应负直接责任。

第28条 未对矿井通风及瓦斯、煤尘、自然发火、水害治理工作及时监督检查，不能够经常深入现场，或未及时组织专业安全生产（质量）大检查，或督促相关部门（人员）整改有关隐患不及时、措施不力的，安全生产副矿长负直接责任。

第29条 未及时编制原煤生产系统安全计措工程计划，或在资金到位的情况下，不能够保证按照安全投入计划及时完成相关工程、落实相关措施的，安全生产副矿长负直接责任。

第30条 分管的职能部室、区队，安排没有操作资格，没有上岗资格证的人上岗操作的，安全生产副矿长应负直接责任。

第31条 决策失误导致他人受伤或损害的，安全生产副矿长负直接责任。第32条 发现或得知作业地点风量、温度以及有害气体不符合标准以及规定要求，但未及时采取相关措施的，或在带队检查中有违章现象未及时制止的，安全生产副矿长负直接责任。

第33条 在事故调查处理、各级组织的安全检查（监察）、安全审查中，安全生产副矿长或授意相关人员故意弄虚作假、隐瞒真相的，安全生产副矿长负直接责任。

第34条 外出期间未明确专人代行职权，安全生产副矿长负直接责任。第35条 在分管部室、区队领导人负直接责任的事故中，安全生产副矿长负领导责任。

第36条 对于上述负直接责任、主要责任、重要责任的，应根据情节严重程度按照有关法律、规定给予行政处分、经济处罚、追究刑事责任。

六、工会主席安全生产岗位责任制 贵州贵得金矿业投资管理有限公司安全生产责任制汇编

煤矿工会主席是煤矿从业人员利益的主要代表人，要努力保护从业人员的合法权益不受侵犯。煤矿工会主席应积极配合、监督矿长贯彻落实党和国家的安全生产方针、政策，搞好本企业的安全生产工作。

（一）、岗位职责

第1条 积极配合、监督矿长开展工作，认真组织本企业贯彻执行党和国家的安全生产方针、政策和上级有关安全工作的指令、规定，保证煤矿在生产、建设过程中必须遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范。

第2条 必须代表广大干部职工，监督有关部门负责人、相关人员的安全工作。

第3条 建立群众性的安全监督网络系统，健全群众监督制度。

第4条 经常组织群众性的安全督察活动，不断促进煤矿的安全生产工作。第5条 经常深入现场，检查、督促安全生产工作。

第6条 监督煤矿与工人签订的劳动合同合法，切实保护干部职工的合法权益。

第7条 监督煤矿企业足额为干部职工进行人身伤害等法律、法规规定的必须的保险。

第8条 每年至少组织召开一次职工代表大会，听取、审议煤矿企业负责人的安全生产工作报告，并参加有关煤矿安全生产重大事项的表决。

第9条 督促、检查相关部门（人员）的责任制落实情况和业务保安的执行情况，定期组织安全评比活动。

第10条 参加事故调查处理，维护职工的合法权益。

第11条 开展“三违”人员的帮教活动，强化“三违”人员的安全意识。

（二）、责任追究

第12条 没有对矿长等负责人进行有效的群众监督，在矿长负直接责任的重大事故中，煤矿工会主席应负重要责任。

第13条 煤矿企业与工人签订的劳动合同不合法，不能够有效保护从业人员的合法权益的，煤矿工会主席应负直接责任。贵州贵得金矿业投资管理有限公司安全生产责任制汇编

第14条 不能够有效监督煤矿企业足额为从业人员进行工伤、养老、医疗等法律、法规规定的必须的保险，煤矿工会主席应负直接责任。

第15条 没有建立群众性的安全监督网络系统，未健全群众监督制度的，煤矿工会主席应负直接责任。

第16条 没有组织群众性的安全生产活动，导致工会对煤矿安全工作监督、检查不力的，煤矿工会主席负直接责任。

第17条 决策失误导致他人受伤害或损失的，煤矿工会主席负直接责任。第18条 未认真履行职责，开展“三违”人员的帮教活动的，煤矿工会主席负直接责任。

第19条 在事故调查处理、各级组织的安全检查（监察）、审查中，煤矿工会主席或授意相关人员故意弄虚作假、隐瞒真相的，煤矿工会主席负直接责任。

第20条 在分管部室领导人负直接责任的事故中，煤矿工会主席负领导责任。

第21条 对于上述负直接责任、主要责任、重要责任的，应根据情节严重程度按照有关法律、规定给予行政处分、党内处分和经济处罚、追究刑事责任。

七、经营副总经理安全生产岗位责任制

经营副总经理是煤矿矿用物资、设备采购过程中的主要负责人。经营副经理要掌握矿用物资、设备的管理要求，熟悉维简费、安全费用的提取、使用等规定。经营副经理在工作中要尽职尽责，保证煤矿采购的矿用物资、设备证件齐全、质量合格、供应及时。

（一）、岗位职责

第1条 应在分工范围内积极配合矿长开展工作，在煤矿矿用物资、设备采购过程中，认真执行有关规程、标准、技术规范等规定。

第2条 监督安全费用的提取货物使用等工作。

第3条 加强对相关部室的领导，协调好相关的工作，积极支持采掘一线和职能部门的工作。贵州贵得金矿业投资管理有限公司安全生产责任制汇编

第4条 根据煤矿安全生产的实际情况，定期召开会议，研究确保安全生产工作所需物资、资金、设备等供应问题，不得影响现场使用。

（二）、责任追究

第5条 有下列行为之一的，给予经营副矿长警告处分；造成严重后果，构成犯罪的，依法追究刑事责任：

（一）违章指挥工人或者强令工人违章、冒险作业的；

（二）对工人屡次违章作业熟视无睹，不加制止的；

（三）对重大事故预兆或者已发现的事故隐患不及时采取措施的；

（四）拒不执行煤矿安全监察机构及其煤矿安全监察人员的安全监察指令的。

第6条 煤矿发生事故，有下列情形之一的，依法给予经营副矿长降级直至开除的纪律处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任：

（一）不按照规定及时、如实报告煤矿事故的；

（二）伪造、故意破坏煤矿事故现场的；

（三）阻碍、干涉煤矿事故调查工作，拒绝接受调查取证、提供有关情况和资料的。

第7条 经营副经理因为自身原因，不能保证按规定及时、足额提取安全费用，不能够保证煤矿正常生产过程中安全投入的，经营副矿长负直接责任或领导责任。

第8条 煤矿提取的安全费用、维简费用等不足或挪作他用的，经营副矿长负直接责任。

第9条 采购的矿用物资、设备不符合规定要求，经营副矿长负直接或领导责任。

第10条 经营副矿长分管的有关部室、区队不能协调工作，影响现场的安全生产的，经营副矿长负主要责任。

第12条 在分管部室、区队领导人负直接责任的事故中，经营副矿长负领导责任。贵州贵得金矿业投资管理有限公司安全生产责任制汇编

第13条 对于上述负直接责任、主要责任、重要责任的，应根据情节严重程度按照有关法律、规定给予行政处分、经济处罚、追究刑事责任。

八、总工程师安全生产岗位责任制

总工程师是煤矿安全生产技术管理的第一责任者，负责采煤、掘进、机电、运输、通防、防治水等技术管理工作。总工程师必须熟练掌握有关安全生产的法律、法规及相关专业知识，依法经过培训、取得安全资格证。总工程师在工作中应尽职尽责，切实搞好本单位的技术管理工作。

（一）、岗位职责

第1条 全面负责煤矿技术管理工作，必须保证煤矿在生产建设过程中遵守国家有关安全生产的法规、规章、标准和技术规范。

第2条 主要抓好“一通三防”和防治水工作。对矿井通风及瓦斯、煤尘、自然发火、水等灾害的治理负技术责任，负责组织制定治理上述灾害的治理负技术责任，负责组织制定治理上述灾害的方案和安全技术措施，负责资金的安排使用。

第3条 组织编制矿井长远发展规划、安全技术发展规划，认真组织研究、制定煤矿的生产布局及接续计划，确保矿井采掘接续正常，有利于煤矿的安全管理。

第4条 组织编制矿井灾害预防与处理计划，并根据工作安排，每年至少组织一次救灾演习。

第5条 负责编制（修编）矿井地质报告，并做到合理开发、三量平衡。第6条 对煤矿的“三下”开采设计、改变通风系统设计、采区设计、水平延深设计、采掘工程设计、作业、规程、“一通三防”、防治水安全措施等进行严格审查。

第7条 负责批准水淹区域下废弃煤柱开采安全措施。

第8条 及时组织相关部门对煤矿的作业规程、安全措施进行会审。第9条 积极在煤矿推广安全生产新技术、新工艺、新材料、新设备，开展安全生产部研攻关，不断提高煤矿安全技术水平。贵州贵得金矿业投资管理有限公司安全生产责任制汇编

第10条 定期组织进行煤矿重大安全隐患排查，制定治理措施。第11条 每日对矿井瓦斯检查报表、监控系统报表等进行审阅、签字，发现异常及时处理。

第12条 按时参加矿长、安全生产富矿长召开的有关安全生产会议，并提出安全技术管理工作意见。

第13条 督促、检查相关部门（人员）的责任制落实和技术管理等工作，定期组织进行评比活动。

第14条 协助矿长组织事故的抢险救灾工作。第15条 组织编制重大事故应急救援预案。第16条 外出期间必须明确专人代行职权。第17条 必须尽职尽责，杜绝“三违”现象。

（二）、责任追究

第18条 有下列行为之一的，给予总工程师警告处分；造成严重后果，构成犯罪的，依法追究刑事责任：

（一）违章指挥工人或者强令工人违章、冒险作业；

（二）对工人屡次违章作业熟视无睹，不加制止的；

（三）对重大事故预兆或者已发现的事故隐患不及时采取措施的；

（四）拒不执行煤矿安全监察机构及其煤矿安全监察人员的安全监察指令的。

第19条 煤矿发生事故，有下列行为之一的，给予总工程师降级直至开除的纪律处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任：

（一）不按照规定及时、如实报告煤矿事故的；

（二）伪造、故意破坏煤矿事故现场；

（三）阻碍、干涉事故调查工作，拒绝接受调查取证、提供有关情况和资料的。

第20条 未按时组织进行煤矿重大事故隐患排查的，给予记过直到撤职的处分。贵州贵得金矿业投资管理有限公司安全生产责任制汇编

对排查出的重大事故隐患未制定治理措施的，给予记大过直至撤职的处分。对排查出的难以排除的重大事故隐患隐瞒不报、谎报或者拖延不报的，给予撤职直至开除的处分。

第21条 总工程师对煤矿技术管理负直接责任或领导责任。

第22条 组织编制矿井灾害预防与处理计划不合理，或在组织救灾演习过程中发生意外，总工程师应负直接责任。

第23条 煤矿发生“一通三防”和防治水重大事故，总工程师应负直接责任或重要责任。

第24条 煤矿生产技术规定违反国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范，总工程师应负直接责任。

第25条 编制（修编）的矿井地质报告有缺陷，或不能够做到合理开发、保持三量平衡的，总工程师应负直接责任。

第26条 煤矿的生产布局及接续计划不合理，矿采掘接续失调，造成安全隐患或发生重大事故的，总工程师负直接责任。

第27条 在煤矿的有关设计中（主要有“三下”开采设计、改变通风系统设计、采区设计、水平延深设计、采掘工程设计、“一通三防”、防治水措施设计等），出现明显技术失误和决策失误的，总工程师负直接责任或领导责任。

第28条 按照总工程师批准的水淹区域下废弃煤柱开采安全措施进行采掘活动时，形成重大安全隐患或发生事故的，总工程师负直接责任。

第29条 采煤、掘进工作而作业规程违反有关规定，审查中没有发现的，总工程师负直接责任或主要责任。

第30条 决策失误导致他人受伤害或损失的，总工程师负接责任。第31条 发现作业地点风量、温度以及有害气体不符合标准以及规定要求，但未及时采取相关措施的，或在带队检查中有违章现象未及时制止的，总工程师负直接责任。

第32条 矿井瓦斯检查报表、监控系统等报表等缺少总工程师的签字，或虽然签字但对瓦斯异常现象没有采取措施、及时处理的，总工程师负直接责任。贵州贵得金矿业投资管理有限公司安全生产责任制汇编

第33条 重大事故应急救预案不能够指导应急救援的，总工程师负直接责任。

第34条 外出期间未明确专人代行职权，总工程师负直接责任。第35条 在事故调查处理、各级组织的安全检查（监察）、审查中，总工程师或援意相关人员故意弄虚作假、隐瞒真相的，总工程师负直接责任。

第36条 对于上述负直接责任、主要责任、重要责任、领导责任的，应根据情节严重程度按照有关法律、规定给予行政处分、经济处罚、追究刑事责任。

九、机电副总经理安全生产岗位责任制

机电副总经理是煤矿机电、运输系统安全生产的主要负责人，对公司的机电、运输系统工作全面负责。机电副经理必须熟练掌握有关煤矿安全生产的专业知识并依法经过培训、取得安全资格证，切实保证本单位供用电的安全、可靠、稳定以及运输系统的可靠。

（一）、岗位职责

第1条 积极配合矿长、安全生产副矿长开展工作，在煤矿机电、运输系统管理中，必须遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范。

第2条 加强对分管部室、区队的领导，协调好相关的工作，及时发现、解决有关问题。

第3条 参加矿长、安全生产副矿长主持召开的安全生产办公会议，并对煤矿机电、运输系统的具体问题提出主导意见。

第4条 组织制定机电、运输等系统安全管理规章制度，并组织实施。第5条 组织编制机电设备考核管理目标和考核奖罚细则。第6条 负责大型机电设备的安装、检修安全管理。

第7条 定期组织进行机电、运输系统系统的重大安全隐患排查、治理。对排查出来的安全隐患，要保证人员、时间、资金、措施、质量“五落实”。

第8条 坚持开展煤矿机电、运输系统安全质量标准化工作，切实提高本企业的安全管理水平。贵州贵得金矿业投资管理有限公司安全生产责任制汇编

第9条 定期召开机电设备管理工作会议，研究机电设备管理工作中的安全生产动态，及时解决存在问题，确保安全生产。

第10条 负责煤矿机电、运输范围内的矿井通风及瓦斯、煤尘、自然发火、水害治理方案措施的落实。每旬至少组织开展一次煤矿机电、运输系统安全生产巡回大检查，督促相关部门（人员）整改有关隐患。

第11条 负责组织编制煤矿机电、运输系统安全技措工程计划。第12条 根据煤矿的总体规划，进行机电、运输系统规划，监督有关部门及时进行机电运输设备、设施的维护、维修、保养等，确保其满足要求。

第13条 参与机电设备、设施的选型、设计。

第14条 保证煤矿使用的机电设备、设施“产品合格证”“煤矿矿用产品安全标志”“防爆合格证”等齐全。

第15条 外出期间必须明确专人代行职权。第16条 必须尽职尽责，杜绝“三违”现象。

（二）、责任追究

第17条 有下列行为之一的，给予机电副矿长警告处分；造成严重后果，构成犯罪的，依法追究刑事责任：

（一）违章指挥工人或者强令工人违章、冒险作业的；

（二）对工人屡次违章作业熟视无睹，不加制止的；

（三）对重大事故预兆或者已发现的事故隐患不及时采取措施的；

（四）拒不执行煤矿安全监察机构及其煤矿安全监察人员的安全监察指令的。

第18条 煤矿发生事故，有下列情形之一的，依法给予机电副矿长降级直至开除的纪律处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任：

（一）不按照规定及时、如实报告煤矿事故的；

（二）伪造、故意破坏煤矿事故现场的；

（三）阻碍、干涉煤矿事故调查工作，拒绝接受调查取证、提供有关情况和资料的。贵州贵得金矿业投资管理有限公司安全生产责任制汇编

第19条 未及时组织进行机电、运输系统重大事故隐患排查的，给予记过直至撤职处分。

对排查出的重大事故隐患未采取措施进行治理的，给予记大过直至撤职处分。

对排查出的难以排除的重大事故隐患不报、谎报或者拖延不报的，给予撤职直至开除的处分。

第20条 对机电、运输系统安全生产负直接责任或领导责任。第21条 煤矿企业在机电、运输管理过程中未认真执行规程、标准和技术规范等，机电副矿长负直接责任。

第22条 机电副矿长分管的有关部室、区队不能协调工作，造成生产安全事故或安全隐患的，机电副矿长负主要责任。

第23条 机电、运输安全管理制度不健全的，机电副矿长负直接责任。第24条 大型机电设备的安装、检修中出现重大安全隐患或发生事故的，机电副矿长负直接责任。

第25条 未落实煤矿机电、运输范围内的矿井通风及瓦斯、煤尘、自然发火、水害治理方案、措施的，不能够经常深入现场，未及时组织开展煤矿机电、运输系统安全生产巡回大检查，或督促相关部门（人员）整改有关隐患不及时、措施不力的，机电副矿长负直接责任。

第26条 未及时编制原煤机电、运输系统安全技措工程计划，或在资金到位的情况下，不能够保证按照安全投入计划及时完成相关工程、落实相关措施的，机电副矿长负直接责任。

第27条 分管的职能部室、区队安排没有操作资格、没有上岗资格证的人员上岗操作的，机电副矿长未及时停止其工作的，应负领导责任。

第28条 大型设备、设施的维护、维修、保养等不及时，致使其带病运转，机电副矿长负直接责任。

第29条 决策失误导致他人受伤或损害的，机电副矿长负直接责任。贵州贵得金矿业投资管理有限公司安全生产责任制汇编

第30条 在带队检查中有违章现象未及时制止的，机电副矿长负直接责任。

第31条 在事故调查处理、各级组织的安全检查（监察）、安全审查中，机电副矿长或授意相关人员故意弄虚作假、隐瞒真相的，机电副矿长负重要责任。

第32条 外出期间未明确专人代行职权，机电副矿长负直接责任。第33条 在分管部室、区队领导人负直接责任的事故中，机电副矿长负领导责任。

第34条 对于上述负直接责任、主要责任、重要责任的，应根据情节严重程度按照有关法律、规定给予行政处分、经济处罚、追究刑事责任。

十、通风副总工程师安全生产岗位责任制

通防副总工程师是煤矿生产过程中通防技术管理的具体负责人，负责“一通三防”范围内的技术组织、管理。通防副总工程师必须熟练掌握煤矿安全专业知识并依法经过培训、取得安全资格证。通防副总工程师应尽职尽责，积极协助总工程师（技术负责人）开展技术管理工作，提高煤矿通防技术管理水平。

（一）、岗位职责

第1条 必须积极配合总工程师在煤矿“一通三防”方面落实国家有关煤矿安全的法律、法规、规章、技术规范、标准、要求，搞好本企业的技术管理工作。

第2条 加强对分工业务的技术领导，协调好相关的工作。第3条 协助总工程师组织制定煤矿通防技术管理制度。

第4条 协助总工程师组织编制煤矿的长远规划，对煤矿的生产布局、开拓方案及接续计划审查把关，确保矿井采掘接续正常，同时有利于煤矿的安全管理。

第5条 协助总工程师进行通防重大隐患排查和治理措施的制定。第6条 组织有关人员编制通防专业安全技术措施。第7条 协助总工程师进行矿井配风计划的审批。贵州贵得金矿业投资管理有限公司安全生产责任制汇编

第8条 负责组织“一通三防”专项工程、设施的竣工验收，对存在的问题要及时组织复查。

第9条 根据采掘工作地点的变动情况，及时监督、批准有关通防安全技术措施。

第10条 对“一通三防”的技术管理工作进行把关。经常检查“一通三防”管理制度、措施的执行情况。

第11条 通风系统做重大调整时，通防副总工程量应协助总工程师编制调整方案、安全措施，并进行现场指挥。

第12条 反风演习时，通防副总工程师应协助总工程师组织编制反风演习计划，并进行现场指挥。

第13条 必须尽职尽责，杜绝“三违”现象。

（二）、责任追究

第14条 有下列行为之一的，给予通防副总工程师警告处分，造成严重后果，构成犯罪的，依法追究刑事责任。

（一）违章指挥或强令违章冒险作业的；

（二）对作业人员屡次违章作业行为熟视无睹；

（三）对重大事故预兆或已发现事故隐患不及时采取措施的；

（四）拒不执行煤矿安全监察机构及其煤矿安全监察人员的安全监察指令的。

第15条 煤矿发生事故，有下列情形之一的，依法给予通防副总工程师撤职直至开除的处分，造成犯罪的，依法追究刑事责任。

（一）未按照报告程序及时、如实报告煤矿事故的；

（二）伪造、故意破坏煤矿事故现场的；

（三）阻碍、干涉煤矿事故调查工作，拒绝接受调查取证提供有关情况和资料的。

第16条 未及时组织进行煤矿“一通三防”重大事故隐患排查的，给予记过直至撤职的处分。贵州贵得金矿业投资管理有限公司安全生产责任制汇编

对排查出的重大事故隐患未制定有效的治理措施的，给予记大过直至撤职的处分。

对排查出的难以排除的重大事故隐患隐瞒不报、谎报或者拖延不报的，给予撤职直至的开除的处分。

第17条 按照分工对煤矿“一通三防”方面的技术管理负直接责任或领导责任。

第18条 煤矿“一通三防”技术规定违反国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范，通防副总工程师应负直接责任。

第19条 煤矿通风系统或配风计划不合理，通防副总工程师负直接责任或主要责任。

第20条 未及时组织有关人员编制掘进专业安全技术措施，或编制的措施不合理，通防总工程师负主要责任。

第21条 “一通一防”专项工程（设施）验收不认真或对存在的问题未及时组织复查，通防副总工程师负直接责任。

第22条 未对“一通三防”技术管理工作进行把关，不经常检查“一通三防”工作，通防副总工程师负直接责任。

第23条 决策失误导致他人受伤害或损失的，通防副总工程师负直接责任。

第24条 发现或得知作业地点风量、温度以及有害气体不符合标准以及规定要求，但未及时采取相关措施的，或在带队检查中有违章现象未及时制止的，通防副总工程师负直接责任。

第25条 在事故调查处理、各级组织的安全检查（监察）、审查中，通防副总工程师或授意相关人员故意弄虚作假、隐瞒真相的，通防副总工程师负直接责任。

第26条 分管的通防专业发生技术责任事故的，通防副总工程师负领导责任。贵州贵得金矿业投资管理有限公司安全生产责任制汇编

第27条 在指挥通风系统做重大调理或反风演习时有失误，通防副总工程师负主要责任。

第28条 对于上述负直接责任、相应责任的，应根据情节严重程度按照有关法律、规定给予行政处分、经济处罚、追究刑事责任。

十一、机电副总工程师安全生产岗位责任制

机电副总工程师是煤矿生产过程中机电、运输技术管理的具体负责人，负责煤矿机电、运输范围内的技术组织、管理等工作。机电副总工程师必须熟练掌握煤矿安全专业知识并依法经过培训、取得安全资格证。机电副总工程师应尽职尽责，积极协助总工程师开展技术管理工作，提高煤矿机电、运输技术管理水平。

（一）、岗位职责

第1条 积极配合总工程师在煤矿生产过程中落实国家有关煤矿安全的法律、法规、规章以及煤矿机电、运输方面的技术规范、标准、要求，搞好本企业的机电、运输技术管理工作。

第2条 对煤矿机电、运输设备、设施的技术管理全面负责。第3条 加强对分工业务的技术领导，协调好相关的工作。第4条 协助总工程师组织制定煤矿机电、运输技术管理制度。第5条 协助总工程师组织编制煤矿的长远规划。

第6条 协助总工程师组织制定煤矿的机电、运输设备的更新、维修计划，确保机电、运输系统正常、安全运转。

第7条 协助总工程师进行机电、运输重大隐患排查和治理措施的制定。第8条 组织有关人员编制机电、运输专业安全技术措施。第9条 协助总工程师进行机电、运输专项措施进行审批。第10条 对机电设备的选型、进货质量验收等进行技术把关。

第11条 参与大型固定设备的安全保护装置、提升钢丝绳等的试验、检查、探伤、测定等工作。

第12条 保证高低压供电、各类保护的合理类。贵州贵得金矿业投资管理有限公司安全生产责任制汇编

第13条 及时组织进行机电、运输设备的防爆性能等技术检查，保证机电、运输设备符合有关规定要求。

第14条 在采区、工作面投产验收中，确认机电、运输系统合理、可靠。第15条 协助总工程师组织编制“雨季三防”、“冬季四防”等计划。第16条 必须尽职尽责，杜绝“三违”现象。

（二）、责任追究

第17条 有下列行为之一的，给与机电副总工程师警告处分，造成严重后果，构成犯罪的，依法追究刑事责任。

（一）违章指挥或强令违章冒险作业的；

（二）对作业人员屡次违章作业行为熟视无睹；

（三）对重大事故预兆或已发现事故隐患不及时采取措施的；

（四）拒不执行煤矿安全监察机构及其煤矿安全监察人员的安全监察指令的。

第18条 煤矿发生事故，有下列情形之一的，依法给予机电副总工程师撤职直至开除的处分，造成犯罪的，依法追究刑事责任。

（一）未按照报告程序及时、如实报告煤矿事故的；

（二）伪造、故意破坏煤矿事故现场的；

（三）阻碍、干涉煤矿事故调查工作，拒绝接受调查取证提供有关情况和资料的。

第19条 未及时组织进行煤矿机电、运输系统重大事故隐患排查的，给予记过直至撤职的处分。

对排查出的重大事故隐患未制定有效的治理措施的，给予记大过直至撤职的处分。

对排查出的难以排除的重大事故隐患隐瞒不报、谎报或者拖延不报的，给予撤职直至的开除的处分。

第20条 机电副总工程师按照分工对煤矿的机电、运输方面的技术管理负直接责任或领导责任。

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第21条 煤矿机电、运输规定违反国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范，机电副总工程师应负直接责任。

第22条 未及时组织有关人员编制机电、运输专业安全技术措施，或编制的措施不合理，机电副总工程师负主要责任。

第23条 未对机电、运输系统的技术管理工作进行把关，不经常检查机电、运输系统技术管理工作，机电副总工程师负直接责任。

第24条 不能够保证高低压供电系统、各类保护合理可靠的，机电副总工程师负直接责任。

第25条 编制“雨季三防”、“冬季四防”等计划有缺陷或失误，机电副总工程师负主要责任。

第26条 决策失误导致他人受伤害或损失的，机电副总工程师负直接责任。

第27条 发现或得知作业地点风量、温度以及有害气体不符合标准以及规定要求，但未及时采取相关措施的，或在带队检查中有违章现象未及时制止的，机电副总工程师负直接责任。

第28条 在事故调查处理、各级组织的安全检查（监察）、审查中，机电副总工程师或授意相关人员故意弄虚作假、隐瞒真相的，机电副总工程师负直接责任。

第29条 分管的机电、运输专业发生技术责任事故的，机电副总工程师负领导责任。

第30条 对于上述负直接责任、相应责任的，应根据情节严重程度按照有关法律、规定给予行政处分、经济处罚、追究刑事责任。

十二、防治水副总工程师安全生产岗位责任制

防治水副总工程师是是防治水工作的第一责任者，负责解决矿井防治水所需的人、财、物等因素;负责防治水工作的技术管理。必须对所分管的工作熟练掌握并依法经过培训、取得安全资格证。

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（一）、岗位职责

第一条 在总工程师及生产部长的领导下明确责任，对所分管的工作全面负责，并制定应急处置预案。

第二条 鉴定井下施工场所的各种大小地质构造，并及时上图。第三条 对巷道过断层、石门揭露煤层时正确判断其层位关系。第四条 及时收集井下各种有关地质、水文资料，为巷道掘进、采区生产提供准确地质依据。

第五条 对收集到的地质资料进行整理、汇编、存档。

第六条 经常深入井下现场，及时了解出现的各种地质构造情况，并提出处理意见。

第七条 各种原始记录、台帐、卡片等齐全、准确;图纸资料完善可靠、填绘及时;做好矿井水情水害的分析和预报，及时提供各种水文地质资料，满足矿井生产安全需要。

第八条 每月至少进行一次水患排查，对排查出的水患必须制定防治措施，做到项目、资金、措施、时间、人员、责任六落实。

第九条 每年必须组织两次对防水闸门的关闭试验，发现问题及时解决。第十条 加强对古空、老空、采空区积水情况的探查和管理，加强对邻矿古空、老空及废弃老窑情况的调查分析;每年必须组织有关人员进行一次复查核实，按规定及时准确地填绘在采掘工程平面图上;加强与邻矿之间的关系协调，按安全互保协议要求搞好图纸交换，建立完善的档案资料。严格执行“有疑必探、先探后掘、不探不掘”的原则。

第十一条 必须严格执行防治水审批管理制度。

第十二条 必须按有关规定留足矿井边界隔离煤柱，不得擅自采动破坏;变更边界煤柱，必须编制专门设计报省煤炭管理部门批准。严禁危及相邻矿井安全的泄水、贯通巷道等行为。

第十三条 每年雨季前必须对本单位的“雨季三防”工作进行全面分析排查，对主要排水系统进行联合试运转。受雨季降水影响或威胁的矿井，必须制

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定专门的防治措施。井口和工业广场场地高程低于当地历年最高洪水位的，必须有防、堵、疏、排措施。

第十四条 必须每年组织有关人员编制防治水工程计划，经主要负责人批准后列入安全技措工程计划，并组织实施。

（二）、责任追究

第17条 有下列行为之一的，给予防治水副总工程师警告处分，造成严重后果，构成犯罪的，依法追究刑事责任。

（一）违章指挥或强令违章冒险作业的；

（二）对作业人员屡次违章作业行为熟视无睹；

（三）对重大事故预兆或已发现事故隐患不及时采取措施的；

（四）拒不执行煤矿安全监察机构及其煤矿安全监察人员的安全监察指令的。

第18条 煤矿发生事故，有下列情形之一的，依法给予防治水副总工程师撤职直至开除的处分，造成犯罪的，依法追究刑事责任。

（一）未按照报告程序及时、如实报告煤矿事故的；

（二）伪造、故意破坏煤矿事故现场的；

（三）阻碍、干涉煤矿事故调查工作，拒绝接受调查取证提供有关情况和资料的。

第19条 未及时组织进行煤矿防治水系统重大事故隐患排查的，给予记过直至撤职的处分。

对排查出的重大事故隐患未制定有效的治理措施的，给予记大过直至撤职的处分。

对排查出的难以排除的重大事故隐患隐瞒不报、谎报或者拖延不报的，给予撤职直至的开除的处分。

第20条 防治水副总工程师按照分工对煤矿的防治水方面的技术管理负直接责任或领导责任。

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第21条 煤矿防治水规定违反国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范，防治水副总工程师应负直接责任。

第22条 未及时组织有关人员编制防治水专业安全技术措施，或编制的措施不合理，防治水副总工程师负主要责任。

第23条 未对防治水系统的技术管理工作进行把关，不经常检查防治水系统的技术管理工作，防治水副总工程师负直接责任。

第24条 编制“雨季三防”等防治水计划有缺陷或失误，防治水副总工程师负主要责任。

第25条 决策失误导致他人受伤害或损失的，防治水副总工程师负直接责任。

第26条 在事故调查处理、各级组织的安全检查（监察）、审查中，防治水副总工程师或授意相关人员故意弄虚作假、隐瞒真相的，防治水副总工程师负直接责任。

第27条 分管的防治水专业发生技术责任事故的，防治水副总工程师负领导责任。

第28条 对于上述负直接责任、相应责任的，应根据情节严重程度按照有关法律、规定给予行政处分、经济处罚、追究刑事责任

十三、安全部长安全生产岗位责任制

安全部长是安全部在安全管理活动中的第一责任人，必须在安全副矿长的领导下开展安全检查、安全管理等工作。安全部长必须熟练掌握煤矿安全生产专业知识并依法经过培训、取得安全资格证。

（一）、岗位职责

第1条 积极配合安全副矿长开展安全管理、安全检查工作，保证煤矿在生产、建设过程中遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范等规定。

第2条 负责组织制定本部室各岗位安全生产责任制和各项管理制度，并按规定进行考核。

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第3条 参与煤矿生产布局及接续计划的审查。

第4条 参与其它部室编制的有关设计、规程、安全措施审查。第5条 监督施工单位在安措工程施工中安全资金的使用。安措工程完工后，参加竣工验收。

第6条 根据实际情况经常分析煤矿的安全状况，向安全副矿长提出建议。第7条 加强对排查的重大安全隐患、重大危险源治理情况的督查，确保重大隐患按时得到有效整改。

第8条 协助相关部门开展职工安全教育、安全培训等工作，切实提高煤矿干部职工的安全意识。

第9条 按时参加煤矿召开的有关安全生产的会议，做好安全例会的会议记录、存档管理，提出具体建议。

第10条 按规定组织进行定期、不定期的安全检查。

第11条 及时汇总、总结各安全监察员的检查情况，提出具体改进意见，不断提高煤矿安全监察员的工作水平。

第12条 保证煤矿安全系统工程的正常运行，及时分析、处理存在的问题。第13条 经常深入现场，及时查处现场存在的问题，经常检查特殊工种的持证上岗情况和煤矿从业人员的培训情况，随时掌握采掘工程的进度等情况，及时向有关领导汇报。

第14条 负责组织对“三违”人员进行相应的处罚和管理。第15条 参与事故调查分析、处理。

第16条 参与矿井灾害预防与处理计划的编制、审查、实施。

第17条 按照煤矿安全奖罚规定对责任单位、责任人进行相应的处罚。第18条 监督煤矿安全设施、设备、仪器（表）的使用及采掘作业规程的执行情况。

第19条 外出期间必须明确专人代行职权。第20条 必须尽职尽责，杜绝“三违”现象。

（二）、责任追究

贵州贵得金矿业投资管理有限公司安全生产责任制汇编

第21条 有下列行为之一的，给与安全部长警告处分，造成严重后果，构成犯罪的，依法追究刑事责任。

（一）违章指挥或强令违章冒险作业的；

（二）对作业人员屡次违章作业行为熟视无睹；

（三）对重大事故预兆或已发现事故隐患不及时采取措施的；

（四）拒不执行煤矿安全监察机构及其煤矿安全监察人员的安全监察指令的。

第22条 煤矿发生事故，有下列情形之一的，依法给予安全部长撤职直至开除的处分，造成犯罪的，依法追究刑事责任。

（一）未按照报告程序及时、如实报告煤矿事故的；

（二）伪造、故意破坏煤矿事故现场的；

（三）阻碍、干涉煤矿事故调查工作，拒绝接受调查取证提供有关情况和资料的。

第23条 未组织制定本部室各岗位安全生产责任制和各项管理制度，或未按规定进行考核的，安全部长负直接责任。

第24条 在安全部长参加的煤矿有关设计审查中，出现明显技术失误的，安全部长负相应责任。

第25条 对煤矿重大安全隐患排查、治理未有效监督的，安全负直接责任。第26条 未及时根据实际情况分析煤矿的安全状况，向安全矿长提出具体建议的，安全部长负直接责任。

第27条 决策失误导致他人受伤害或损失的，安全部长负直接责任。第28条 发现或得知作业地点风量、温度以及有害气体不符合标准以及规定要求，但未及时采取相关措施的，或在带队检查中有违章现象未及时制止的，安全部长负直接责任。

第29条 未按规定要求及时组织安全检查的，安全部长负直接责任。第30条 未及时汇总、总结及安全监察员的检查情况，提出具体改进意见，致使安全检查工作脱节的，安全部长负直接责任。

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第31条 煤矿安全管理系统工程不能够有效的运行，安全部长负直接责任。

第32条 外出期间未明确专人代行职权，安全部长负直接责任。第33条 在事故调查处理、各级组织的安全检查（监察）、审查中，安全部长或授意相关人员故意弄虚作假、隐瞒真相的，安全部长负直接责任。

第34条 对于上述负直接责任、相应责任的，应根据情节严重程度按照有关法律、规定给予行政处分、经济处罚、追究刑事责任。

十四、安全部副部长安全生产岗位责任制

安全部副部长应积极协助安全部长在分工范围内开展好相关工作，对分工范围内的工作负责。安全部副部长必须熟练掌握煤矿安全专业知识并依法经过培训、取得安全资格证。

（一）、岗位职责

第1条 积极配合安全部长在分工范围内保证煤矿在生产、建设过程中遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范。

第2条 积极配合安全部长开展相关工作，认真组织部室人员完成分工工作。

第3条 在安全部长未在岗位时，安全部副部长应承担安全部长职责。第4条 按时参加有关安全生产的会议，并提出具体建议。

第5条 经常深入现场，及时查处现场存在的问题，经常检查特殊工种的持证上岗情况和煤矿从业人员的培训情况，随时掌握采掘工程的进度等情况，及时向有关领导汇报。

第6条 及时向部长提出改进工作的具体建议。

（二）、责任追究

第7条 有下列行为之一的，给予安全副部长警告处分，造成严重后果，构成犯罪的，依法追究刑事责任。

（一）违章指挥或强令违章冒险作业的；

（二）对作业人员屡次违章作业行为熟视无睹，不加制止的；

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（三）对重大事故预兆或已发现事故隐患不及时采取措施的；

（四）拒不执行煤矿安全监察机构及其煤矿安全监察人员的安全监察指令的。

第8条 煤矿发生事故，有下列情形之一的，依法给予安全副部长降级直至开除的处分，造成犯罪的，依法追究刑事责任。

（一）未按照报告程序及时、如实报告煤矿事故的；

（二）伪造、故意破坏煤矿事故现场的；

（三）阻碍、干涉煤矿事故调查工作，拒绝接受调查取证提供有关情况和资料的。

第9条 安全部副部长对所分管的工作负直接责任或领导责任。第10条 发现本煤矿或本部室制定、执行的有关规定与国家的法律、法规、规章、规程、标准和技术规范不符，没有及时提醒有关领导，安全部副部长应负主要责任。

第11条 决策失误导致他人受伤害或损失的，安全部副部长负直接责任。第12条 发现或得知作业地点风量、温度以及有害气体不符合标准以及规定要求，但未及时采取相关措施的，或在带队检查中有违章现象未及时制止的，安全部副部长负直接责任。

第13条 对于上述负直接责任、主要责任、领导责任的，应根据情节严重程度按照有关法律、规定给予行政处分、经济处罚、追究刑事责任。

十五、安培中心主任岗位责任制

安培中心主任是煤矿安全生产培训工作的第一责任人，必须在公司主要负责人的领导下，积极开展安全教育培训工作，全面提高教学质量，并协助搞好安全检查、安全管理等工作。主任必须熟练掌握煤矿安全生产专业知识并依法经过培训、取得安全资格证持证上岗。

第1条 认真贯彻党的教育方针和煤矿安全技术生产方针，全面负责安培中心的行政管理工作。坚持社会主义办学方向，执行上级的决议和指示，全面完成培训任务。

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第2条 坚持以教学为中心，坚持改革，开拓进取，不断提高培训质量。第3条 根据上级主管部门对安全培训工作的部署和要求，组织制定长远规划和培训计划，并认真组织和实施。

第4条 加强学校和实验室的标准化建设，积极筹措资金，增加对教学设施的投入，不断改善办学条件，扩大办学渠道。

第5条 有计划的安排教师进修和实践，不断提高教师和职工队伍的业务能力和技术素质。

第6条 经常深入基层，深入教学第一线，调查研究，及时发现和解决问题。

第7条 加强后勤管理，增收节支，妥善安置富余人员，不断改善职工的工作和生活条件。

第8条 定期主持召开办公会。不断健全完善各项管理制度。

第9条 做好教职工的思想政治工作，充分调动他们的积极性和创造性，做到政治上信任，工作上支持，生活上关心。

第10条 抓好文明建设，搞好环境卫生，加强治安保卫，认真做好医疗保健等工作。

十六、安培中心副主任岗位责任制及职责

安培中心副主任应积极协助好主任，在分工范围内开展好相关工作，对分工范围内的工作负责。安培中心副主任必须熟练掌握煤矿安全专业知识并依法经过培训、取得安全资格证。

第1条 全面贯彻执行上级和学校的决议，协助主任做好教学培训工作。第2条 抓好学员报到和平时管理，组织实施教学和实验计划，完成培训任务。

第3条 认真学习教育理论，钻研业务知识，积极进行教学改革，总结交流经验，不断提高教学质量。

第4条 深入教学第一线，定期听课，经常了解教师的教学和学员学习情况，及时解决教学工作中的实际问题。

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第5条 主持拟定教材，图书和实验设备、仪器的购置计划，领导教学部室开展正常的工作。

第6条 抓好教师的进修、实践、调研和教研活动，努力提高教资质量和教学实验水平。

第7条 负责分管部门人员的思想教育、纪律教育，做好经常性的思想政治工作。并对分管教职工和学员的奖惩提出意见和建议。

第8条 主持召开教务会议和教学工作例会，布置检查教学管理工作。

十七、生产（技术）部部长安全生产岗位责任制

生产（技术）部部长是煤矿生产部技术组织、管理的第一责任者，负责采煤、掘进以及其它技术管理工作。生产（技术）部部长必须熟练掌握煤矿安全生产专业知识并依法经过培训、取得安全资格证，并持证上岗。

（一）、岗位职责

第1条 必须积极协助和配合安全生产副矿长、总工程师贯彻落实国家有关煤矿安全生产的法律、法规、规章、技术规范、规定，搞好本企业技术管理工作。

第2条 负责组织制定本部室各岗位安全生产责任制和各项管理制度，并按规定进行考核。

第3条 组织编制煤矿采掘接续计划，按规定报有关领导审批，确保矿井采掘接续正常，有利于煤矿的安全管理。

第4条 组织人员进行采掘工作面的工程质量检查、验收、评比，负责煤矿采掘安全质量标准化检查、考核等工作。

第5条 负责推广安全生产新技术、新材料、新工艺、新设备，开展安全生产部研攻关。

第6条 参加采掘工作面作业规程、措施的审查，组织采、掘工作面贯彻规程、措施的检查活动。

第7条 要经常深入现场，及时解决现场存在的问题，随时掌握采掘工程的进度等情况，及时向有关领导汇报。

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第8条 参与灾害预防、应急预案、反风演习工作。第9条 及时上报各类技术资料、报表。

第10条 建立煤矿技术档案，做好煤矿技术资料的整理归档工作。第11条 按规定组织本部室职工进行业务技术学习，提高技术水平。第12条 组织进行分工范围内的重大隐患排查工作。第13条 外出期间必须明确专人代行职权。第14条 必须尽职尽责，杜绝“三违”现象。

（二）、责任追究

第15条 有下列行为之一的，给予生产技术部部长警告处分；造成严重后果，构成犯罪的，依法追究刑事责任：

（一）违章指挥工人或者强令工人违章、冒险作业的；

（二）对工人屡次违章作业熟视无睹，不加制止的；

（三）对重大事故预兆或已发现的事故隐患不及时采取措施的；

（四）拒不执行煤矿安全监察机构及其煤矿安全监察人员的安全监察指令的。

第16条 煤矿发生事故，有下列情形之一的，依法给予生产技术部部长降级直至开除的纪律处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任：

（一）不按照规定及时、如实报告煤矿事故的；

（二）伪造、故意破坏煤矿事故现场的；

（三）阻碍、干涉煤矿事故调查工作，拒绝接受调查取证、提供有关情况和资料的。

第17条 未及时组织分工范围内的重大事故隐患排查的，给予记过直至撤职处分。

对排查出的重大事故隐患隐瞒不报、谎报或者拖延不报的，给予撤职直至开除的处分。

第18条 对煤矿采煤、掘进等方面技术管理负直接责任或领导责任。

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第19条 未组织制定本部室各岗位安全生产责任制和各项管理制度，或未按规定进行考核的，生产技术部部长负直接责任。

第20条 生产技术部编制的煤矿生产布局及接续计划不合理，矿井采掘接续失调，生产技术部部长负直接责任。

第21条 在由生产技术部部长组织的有关设计中出现明显技术失误和决策失误的，生产技术部部长负直接责任。

第22条 在组织的采煤、掘进工作面质量检查评比活动中弄虚作假，生产技术部部长负直接责任。

第23条 决策失误导致他人受伤害或损失的，生产技术部部长负直接责任。

第24条 因生产技术部部长不能够经常深入现场，现场存在的技术问题不能够得到及时解决，生产技术部部长负直接责任。

第25条 发现或得知作业地点风量、温度以及有害气体不符合标准以及规定要求，但未及时采取相关措施的，或在带队检查中有违章现象未及时制止的，生产技术部部长负直接责任。

第26条 生产技术部部长对上报各类资料、报表的准确性、时效性负直接责任。

第27条 煤矿技术档案不符合规定要求，或未及时做好煤矿技术资料的整理归档工作，生产技术部部长负直接责任。

第28条 生产技术部部长外出期间未明确专人代行职权，生产（技术）部部长负直接责任。

第29条 在事故调查处理、各级组织的安全检查（监察）、审查中，生产技术部部长或授意相关人员故意弄虚作假、隐瞒真相的，生产技术部部长负直接责任。

第30条 对于上述负直接责任、领导责任的，应根据情节严重程度按照有关法律、规定给予行政处分、经济处罚、追究刑事责任。

十八、生产（技术）部副部长安全生产岗位责任制

贵州贵得金矿业投资管理有限公司安全生产责任制汇编

生产（技术）部副部长应积极协助生产（技术）部部长在分工范围内开展好相关工作，对分工范围内的工作负责。生产（技术）部副部长必须熟练掌握煤矿安全专业知识并依法经过培训、取得安全资格证，并持证上岗。

（一）、岗位职责

第1条 积极配合生产（技术）部部长开展工作，贯彻落实国家有关煤矿安全生产的法律、法规、规章、技术规范等规定，搞好本企业的技术管理工作。

第2条 按照分工要求编制煤矿的采掘接续计划，按规定报有关领导审批，确保矿井采掘接续正常，并有利于煤矿的安全管理。

第3条 要按照分工组织人员进行采掘工作面的工程质量检查、验收。第4条 按照分工负责组织进行采煤、掘进工作面质量检查评比活动。第5条 经常进行采、掘工作面贯彻规程、措施的检查。

第6条 经常深入现场，及时解决现场存在问题，随时掌握采掘工程的进度等情况，及时向有关领导汇报。

第7条 及时向部长提出改进工作的具体建议。第8条 必须尽职尽责，杜绝“三违”现象。

（二）、责任追究

第9条 有下列行为之一的，给予生产（技术）部副部长警告处分；造成严重后果，构成犯罪的，依法追究刑事责任：

（一）违章指挥工人或者强令工人违章、冒险作业的；

（二）对工人屡次违章作业熟视无睹，不加制止的；

（三）对重大事故预兆或已发现的事故隐患不及时采取措施的；

（四）拒不执行煤矿安全监察机构及其煤矿安全监察人员的安全监察指令的。

第10条 煤矿发生事故，有下列情形之一的，依法给予生产（技术）部副部长降级直至开除的纪律处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任：

（一）不按照规定及时、如实报告煤矿事故的；

（二）伪造、故意破坏煤矿事故现场的；

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（三）阻碍、干涉煤矿事故调查工作，拒绝接受调查取证、提供有关情况和资料的。

第11条 按照分工要求，生产（技术）部副部长对采煤、掘进等方面技术管理负直接责任或领导责任。

第12条 进行编制煤矿生产布局及接续计划时，造成矿井采掘接续失调，生产（技术）部副处长负直接责任。

第13条 在生产（技术）部副部长负责组织的采煤、掘进工作面质量检查评比活动中弄虚作假，生产（技术）部副部长负直接责任。

第14条 决策失误导致他人受伤害或损失的，生产（技术）部副部长负直接责任。

第15条 不能够经常深入现场，现场存在的技术问题不能够得到及时解决，生产（技术）部副部长负直接责任。

第16条 发现或得知作业地点风量、温度以及有害气体不符合标准以及规定要求，但未及时采取相关措施的，或在带队检查中有违章现象未及时制止的，生产（技术）部副部长负直接责任。

第17条 对于上述负直接责任、领导责任的，应根据情节严重程度按照有关法律、规定给予行政处分、经济处罚、追究刑事责任。

十九、机电部部长安全生产岗位责任制

机电部部长是煤矿机电、运输管理的主要负责人，负责煤矿机电、运输管理工作。机电部部长必须熟练掌握煤矿安全生产专业知识并依法经过培训、取得安全资格证。

（一）、岗位职责

第1条 积极配合机电副矿长、总工程师在机电、运输管理方面贯彻落实国家有关安全的法律、法规、规章、技术规范等规定，搞好本企业的技术管理工作。

第2条 负责领导机电部对煤矿机电、运输设备（设施）进行管理。

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第3条 负责组织制定本部室各岗位安全生产责任制和各项管理制度，并按规定进行考核。

第4条 发现煤矿使用的设备不符合有关规定时，机电部部长要令其停止使用。

第5条 发现有关人员不适宜担任相关岗位的工作时，要及时向有关部门汇报。

第6条 发现有故意损坏煤矿机电、运输安全设施的现象或影响到正常安全生产管理的行为时，机电部部长要立即制止，并及时向有关领导汇报。

第7条 配合有关部室，进行设备的进货验收，保证采购的设备符合规定要求。

第8条 根据煤矿的生产计划，综合安排对设备进行检修等，保证矿井安全生产。

第9条 定期组织本部室人员学习新知识，掌握煤矿设备的工作原理和维护要求。

第10条 定期排查煤矿在机电、运输范围内的安全隐患，制定有效的整改措施。

第11条 在对制定的规程、措施进行审查时要严格把关，保证其符合有关规定要求。

第12条 经常深入现场，及时查处现场的机电、运输设备、设施的防爆性能、完好等进行检查，及时解决现场存在的问题，保证机电、运输设备符合有关规定要求。

第13条 每月至少应组织3次煤矿机电、运输安全设备、设施的大检查，及时消除设备（设施）安全隐患。

第14条 参与大型固定设备的安全保护装置、提升钢丝绳等的试验、检查、探伤、测定等工作。

第15条 保证高低压供电、各类保护的可靠性，并保证各类保护齐全、完好。

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第16条 参与编制“雨季三防”、“冬季四防”等计划，并监督实施。第17条 组织建立煤矿机电、运输设备、设施技术档案。

第18条 加强对分管机修车间的管理，保证修理的设备、器材符合规定要求。

第19条 负责煤矿机电、运输安全质量标准化的检查、评比。

第20条 积极在煤矿推广机电、运输生产新技术、新设备，开展安全生产部研攻关。

第21条 外出期间必须明确专人代行职权。第22条 必须尽职尽责，杜绝“三违”现象。

（二）、责任追究

第23条 有下列行为之一的，给予机电部部长警告处分，造成严重后果，构成犯罪的，依法追究刑事责任。

（一）违章指挥或强令违章冒险作业的；

（二）对作业人员屡次违章作业行为熟视无睹，不加制止的；

（三）对重大事故预兆或已发现事故隐患不及时采取措施的；

（四）拒不执行煤矿安全监察机构及其煤矿安全监察人员的安全监察指令的。

第24条 煤矿发生事故，有下列情形之一的，依法给予机电部部长撤职直至开除的处分，造成犯罪的，依法追究刑事责任。

（一）未按照报告程序及时、如实报告煤矿事故的；

（二）伪造、故意破坏煤矿事故现场的；

（三）阻碍、干涉煤矿事故调查工作，拒绝接受调查取证提供有关情况和资料的。

第25条 未及时组织分工范围内的重大事故隐患排查的，给予记过直至撤职的处分。

对排查出的重大事故隐患未进行有效治理的，给予记大过直至撤职的处分。

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对排查出的难以排除的重大事故隐患隐瞒不报、谎报或者拖延不报的，给予撤职直至的开除的处分。

第26条 机电部部长对煤矿的机电设备管理负直接责任或领导责任。第27条 煤矿企业在生产中，使用不符合规定要求的设备，机电部部长应负直接责任或主要责任。

第28条 煤矿的设备检修计划不合理，或不按规定对设备进行检修的，机电部部长负直接责任。

第29条 在煤矿的有关设计、规程、措施中，出现明显机电技术失误和决策失误的，机电部部长负重要责任。

第30条 决策失误导致他人受伤害或损失的，机电部部长负直接责任。第31条 发现或得知作业地点风量、温度以及有害气体不符合标准以及规定要求，但未及时采取相关措施的，或在带队检查中有违章现象未及时制止的，机电部部长负直接责任。

第32条 不能够经常深入现场，或对现场的机电、运输设备、设施的防爆性能、完好等检查不及时，由此造成的后果，机电部部长负直接责任或主要责任。

第33条 编制的“雨季三防”、“冬季四防”等计划有缺陷，或未有效监督计划的实施，机电部部长负直接责任。

第34条 未组织制定本部室各岗位安全生产责任制和各项管理制度，或未按规定进行考核的，机电部部长负直接责任。

第35条 未建立煤矿机电、运输设备、设施技术档案或不完善，影响煤矿安全生产的，机电部部长负直接责任。

第36条 分管机修车间进行设备、材料修理后，达不到规定要求的，机电部部长负主要责任或领导责任。

第37条 不能够保证高低压供电、各类保护的可靠运行，由此导致的后果，机电部部长负直接责任或主要责任。

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第38条 分管范围内的特种作业人员不持证上岗或安排无上岗资格的人员作业时，机电部部长负直接责任或重要责任。

第39条 外出期间未明确专人代行职权，机电部部长负直接责任。第40条 在事故调查处理、各级组织的安全检查（监察）、审查中，机电部部长或授意相关人员故意弄虚作假、隐瞒真相的，机电部部长负直接责任。

第41条 对于上述负直接责任、相应责任的，应根据情节严重程度按照有关法律、规定给予行政处分、经济处罚、追究刑事责任。

二十、机电部副部长安全生产岗位责任制

机电部副部长应积极协助机电部部长在分工范围内开展好相关工作，对分工范围内的工作负责。机电部副部长必须熟练掌握煤矿安全专业知识并依法经过培训、取得安全资格证。

（一）、岗位职责

第1条 积极配合机电部部长开展机电、运输管理等工作，保证其符合国家有关煤矿安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范。

第2条 按照分工要求，在分工范围内完成或组织完成相应的工作。第3条 按照分工要求及时组织进行机电、运输管理检查，发现煤矿使用的设备、安全设施不符合有关规定时，机电部副部长可立即组织整改。

第4条 发现有关人员不适宜担任相关岗位的工作时，要及时向有关部门汇报。

第5条 机电部部长未在岗位时，机电部副部长应根据安排承担部长职责，保证相关工作的连续性。

第6条 按照分工要求，及时制定规程、措施，保证其符合有关规定要求。第7条 及时向机电部部长提出改进工作的具体建议。第8条 必须尽职尽责，杜绝“三违”现象。

（二）、责任追究

第9条 有下列行为之一的，给予机电部副部长警告处分，造成严重后果，构成犯罪的，依法追究刑事责任。

贵州贵得金矿业投资管理有限公司安全生产责任制汇编

（一）违章指挥或强令违章冒险作业的；

（二）对作业人员屡次违章作业行为熟视无睹，不加制止的；

（三）对重大事故预兆或已发现事故隐患不及时采取措施的；

（四）拒不执行煤矿安全监察机构及其煤矿安全监察人员的安全监察指令的。

第10条 煤矿发生事故，有下列情形之一的，依法给予机电副部长降级直至开除的处分，造成犯罪的，依法追究刑事责任。

（一）未按照报告程序及时、如实报告煤矿事故的；

（二）伪造、故意破坏煤矿事故现场的；

（三）阻碍、干涉煤矿事故调查工作，拒绝接受调查取证提供有关情况和资料的。

第11条 机电部副部长对分工范围内煤矿的机电、运输设备管理负直接责任或主要责任。

第12条 煤矿在生产中使用不符合规定要求的设备，机电部副部长应负重要责任。

第13条 按照分工未及时进行现场机电、运输系统安全检查，或发现问题未及时解决的，机电部副部长负直接责任。

第14条 在机电部副部长参加的煤矿有关设计、规程、措施编制时，出现明显机电技术失误和决策失误的，机电部副毛遂自荐负直接责任。

第15条 决策失误导致他人受伤害或损失的，机电部副部长负直接责任。第16条 未完成分工范围内的工作，机电部副部长负直接责任。第17条 对于上述负直接责任、主要责任、领导责任的，应根据情节严重程度按照有关法律、规定给予行政处分、经济处罚、追究刑事责任。

二十二、通防部部长安全生产岗位责任制

通防部部长是煤矿通防一线安全技术管理的具体负责人，是煤矿通防一线安全技术管理的第一责任者。通防部部长必须熟练掌握煤矿安全生产专业知识并依法经过培训、取得安全资格证。

第四篇：煤矿安全生产岗位责任制

煤矿（企业）法定代表人安全生产岗位责任制

煤矿（企业）法定代表人（法人代表、实际控制人、董事长）是本单位安全生产第一人，对本单位安全生产工作全面负责。领导和支持矿长行使各自岗位相应的决策、指挥等职权。

1、认真贯彻执行国家和上级有关安全生产的方针、政策、法律、法规、标准和技术规范。坚持不安全不生产，不得非法违法生产。

2、建立健全和落实本单位安全生产责任制、安全生产规章制度、安全技术操作规程及企业内部安全质量标准体系。

3、健全安全管理机构，配齐安全生产管理人员，加强班组安全建设，建立健全跟班带班制度。

4、安规定足额提取和使用安全生产费用、缴纳安全生产风险抵押金、为从业人员购买保险等，并保证安全投入的有效实施。

5、组织、督促安全检查，及时治理安全隐患，切实做好整改措施、责任、资金时限和预案“五到位”。及时消除生产安全事故隐患，检查及处理情况应当记录在案。

6、组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案，建立应急救援组织，完善应急救援条件，开展应急救援演练，并按规定报送有关部门备案。

7、重大问题及时报告上级主管部门和安全检查、监管机构。煤矿发生事故时，应立即到达现场，迅速组织人员抢救，及

时、如实向有关部门回报。主动配合事故调查和善后工作，落实事故处理决定。

8、实行安全生产工作目标管理，定期如实公布本单位安全生产情况。保障职工安全生产合法权益，自觉接受监督，认真听取和积极采纳公会、职工关于安全生产的合理化建议和要求。

9、落实职工安全培训；保证工资按时发放，稳定职工队伍，确保安全生产。

10、负责审查本单位安全生产规划、目标和计划；强化企业安全生产基础工作，把安全生产措施落实到经营决策中，落实到生产计划中，落实到每个职工的作业过程中；在制定本单位发展规划时，同时制定劳动安全卫生技术管理措施，不断改善劳动条件。

11、加强职业危害的防治与管理，按规定安排对相关的从业人员进行健康检查和备案登记。

12、每月至少组织一次安全生产办公会议，专门研究解决安全生产中存在的问题。

13、经常深入煤矿生产现场，督促检查本单位的安全生产工作情况。

矿长（总经理）安全生产岗位责任制

矿长（总经理）是矿井安全生产第一责任人，对矿井安全生产全面负责。

1、认真贯彻执行党和国家的安全生产方针、政策和有关安全工作的指令、规定，保证煤矿在生产、建设过程中遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范。

2、认真贯彻执行《煤矿矿长保护旷工生命安全七条规定》（国家安全监管总局令第58号）各项规定。

3、坚持不安全不生产，不得超能力生产、超强度作业、超定员生产，不得非法违法组织生产。

4、建立健全完善煤矿及各级领导、职能机构，建立健全各岗位人员安全生产责任制、安全生产规章制度、安全技术操作规程及企业内部安全质量标准体系，严格考核落实。

5、健全安全管理机构，配齐安全生产管理人员，并保证煤矿生产、管理过程中配备的各类特种作业人员符合要求；加强班组安全建设，带头并督促落实现场跟班带班制度。

6、组织制定落实安全生产各项规章制度，发现问题隐患，立即组织力量解决和才去安全技术措施；重大问题及时报告上级主管部门和安全监察、监管机构。

7、负责煤矿的安全费用的有效使用，设施、设备以及各项安全隐患治理的投入符合有关规定要求，切实保证生产过程中人、财、物等资源需求。

8、负责落实安全生产规划和计划，完成本单位安全生产目标；负责煤矿安全生产计划、布置、检查、总结、评比等工作。

9、负责落实安全技术措施审批、安全隐患排查、瓦斯治理、安全检查、安全办公会议、入井检身和出入井清点制度，并严格按照相关制度对各部门、人员进行考核。

10、建立健全应急救援组织，完善应急救援条件，组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案，开展应急救援演练，并按规定报送有关部分备案。每年至少进行一次应急救援演练。

11、每月至少组织一次由相关安全管理人员、工程技术人员和职工参加的安全生产隐患排查，及时消除生产安全事故隐患，检查及处理情况应当记录在案。

12、矿长（总经理）是煤矿瓦斯治理的第一责任人，每月对矿井瓦斯检查报表、安全监控系统报表等进行审阅、签字，发现异常及时处理。

13、负责每周至少组织一次安全生产会议、每月至少组织一次安全隐患分析会，研究解决安全生产中存在的问题。

14、认真开展煤矿安全质量标准化工作，切实提高本企业的安全管理水平。

15、按照有关规定，安排对从业人员进行相关的安全教育、培训，不得安排未经培训合格的人员上岗作业。

16、实行安全生产工作目标管理，定期如实公布本单位安全

生产情况，保障职工安全生产的合理化建议和要求。定期向法定代表人（法人代表、实际控制人、董事长）如实报告矿井的安全生产工作。

17、加强职业危害的预防与治理，做好作业现场的劳动保护工作，按规定安排对相关的从业人员进行健康检查。

18、煤矿发生事故时，立即组织指挥抢救，并保护事故现场，防止事故扩大。

19、积极在煤矿推广使用新技术、新工艺、新设备，开展安全生产科技攻关，不断提高煤矿技术和机械化水平。

党委（总支）书记安全生产岗位责任制

煤矿党委（总支）书记是煤矿安全教育工作的第一责任人。

1、认真贯彻执行党和国家的安全生产方针、政策和上级有关安全工作的指令、规定，保证煤矿在生产、建设过程中必须遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范。

2、监督矿长（总经理）、副矿长（副总经理）、总工程师（技术负责人）、副总工程师和各部室（区队）的安全生产责任制、从业保安制度的落实情况，并对存在的问题督促及时整改。

3、经常深入现场，督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除事故隐患。

4、参加煤矿安全生产办公会议。

5、积极支持矿长（总经理）和职能部门的安全生产工作，充分发挥群团组织的作用，做到安全工作党政工团齐抓齐管。

6、认真组织开展煤矿安全生产教育，提高从业人员的安全意识。

7、掌握煤矿干部职工的思想动态，及时消除干部职工的不利于安全生产的思想。

8、监督劳动合同的签订、执行，保护从业人员的合法权益。

9、经常深入现场，督促检查矿井安全生产工作情况，落实下井带班制度。

总工程师（技术负责人）安全生产岗位责任制

总工程师（技术负责人）是煤矿的技术决策人和指挥者、技术工作的总负责人。

1、认真贯彻落实国家技术方针、政策、法律法规和规章标准。坚持不安全不生产，不得超能力生产，不得非法违法组织生产。

2、负责煤矿技术管理体系的建立，组织加强技术管理，推进技术进步，提升安全技术保障水平。

3、对矿井通风及瓦斯、煤尘、火、水等灾害的治理负责技术责任，负责组织制定治理各种灾害的规划、治理方案和安全技术措施，对治理效果进行评估。

4、负责组织对矿井地质报告进行修编，组织编制矿井安全生产发展规划和计划，认真组织研究、制定煤矿的生产布局及接替计划，确保矿井采掘接替正常。

5、组织编制矿井灾害预防与处理计划，每年至少组织一次反风演习，组织编写反风实验报告。

6、组织编制、审查煤矿开采设计、改变通风系统设计、采区设计、水平延深设计、作业规程、“一通三防”、防治水等安全技术措施，及时组织相关部门对煤矿的作业规程、安全技术措施进行会审并督促落实。

7、积极推广应用新技术、新工艺、新设备、新材料，开展安全生产技术革新，不断提高煤矿安全技术水平。

8、每日对矿井瓦斯检查报表、监控系统报表等进行审阅、签字，发现异常及时处理。

9、督促、检查相关部门（人员）的责任制落实和技术管理等工作，定期组织进行评比活动。

10、组织编制重大灾害事故应急救援预案，协助矿长组织事故抢险救灾工作。

11、加强职业危害的预防与治理的技术工作，组织制定作业场所劳动保护、职业危害日常监测等技术措施，并督促落实到位。

12、经常深入生产现场，督促检查矿井安全生产工作情况。加强班组安全建设落实下井带班制度。

生产副矿长（副总经理）安全生产岗位责任制

生产副矿长（副总经理）是安全生产的主要负责人。协助矿长（总经理）搞好煤矿生产安全工作，具体组织落实煤矿各项安全生产制度、管理工作。

1、在矿长（总经理）领导下负责生产工作，对矿长（总经理）负责，对生产过程中的安全工作负直接领导责任。

2、贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，严格执行《煤矿安全规程》和本矿的规章制度，保证安全生产。

3、坚持不安全不生产，不得超能力生产、超强度作业、超定员生产，不得非法违法组织生产。

4、落实安全生产工作目标管理，具体负责组织制定生产方面有关生产计划、质量管理、安全规章制度，确保落实。

5、坚持“生产必须安全，不安全不生产”的原则，安排、检查、总结生产工作的同时必须安排、检查、总结安全工作。

6、参加编制安全技术措施计划，并负责落实。

7、深入井下，解决分管范围内的安全、质量和技术问题。

8、抓好煤矿安全质量标准化工作，定期组织检查、验收，保证工程质量。

9、保证均衡生产，保证正常接续。

10、定期召开安全生产会议，解决安全生产问题：及时向矿长报告难以解决的重大问题。

11、发生生产安全事故，及时亲临现场指挥组织事故抢救，按规定参加事故调查。

12、经常深入生产现场，督促检查矿井安全生产工作情况。加强班组安全建设，落实下井带班制度。

13、负责主持召开安全生产调度会。

安全副矿长（副总经理）安全生产岗位责任制

安全副矿长（副总经理）是安全生产的主要负责人。协助矿长（总经理）搞好煤矿安全生产工作，具体组织落实煤矿各项安全制度、安全生产管理工作。

1、在矿长（总经理）领导下，负责安全生产工作，对矿长负责，对分管业务范围内的安全生产负有直接责任。

2、贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，严格执行《煤矿安全规程》和本矿的规章制度，保证安全生产。

3、坚持不安全不生产，不得超能力生产、超强度作业、超定员生产，不得非法违法组织生产。

4、具体负责落实安全生产规章制度、安全操作规程、安全技术措施计划和安全奖惩制度，监督检查执行情况。

5、落实安全生产工作目标管理，具体负责组织安全生产责任制的制定和落实。

6、每周至少组织一次全面的、以隐患排查为主要内容的安全大检查，并制定落实重大事故隐患整改措施。

7、负责安全教育与培训工作。

8、安规定组织事故调查和处理，落实整改防范措施。

9、定期召开专业安全生产会议，分析安全形式，及时解决安全工作中存在的问题。

10、经常深入生产现场，督促检查矿井安全生产工作情况。加强班组安全建设，落实下井带班制度。

机电副矿长（副总经理）安全生产岗位责任制

机电副矿长（副总经理）是煤矿机电、运输工作的主要负责人。

1、在矿长（总经理）的领导下，对全矿的机电、运输系统的安全生产工作负责，是全矿机电、运输安全工作的直接责任人。

2、认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，严格执行《煤矿安全规程》和操作规程及相关规章制度，保证机电、运输系统安全运行。

3、负责编制并组织实施机电、运输系统的安全技措工程计划。

4、组织本系统的安全检查，对查出的问题及时制定整改措施，并组织落实。

5、定期组织机电、运输设备检修，做好日常维护保养，保证设备完好。

6、具体负责组织制定机电、运输系统的规章制度，并抓好落实。

7、组织机电、运输事故中设备的检修和恢复工作，并提出防范措施，督促落实。

8、深入现场，检查机电、运输设备运行情况。

9、具体负责制定机电、运输安全生产岗位责任制，并负责组织落实。

10、负责对机电、运输事故的调查处理，制定防范措施，督促落实。

11、负责电气设备防爆管理、机运设备保护和测试管理工作。

12、经常深入生产现场，督促检查矿井安全生产工作情况。加强班组建设，落实下井带班制度。

经营副矿长（副总经理）安全生产岗位责任制

经营副矿长（副总经理）在矿长（总经理）的领导下负责煤矿生产经营工作。

1、应在分工范围内积极配合矿长开展工作，在煤矿矿用物资、设备采购过程中，认真执行有关规程、标准、技术规范等规定。

2、贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针，严格执行《煤矿安全规程》和本矿的规章制度，保证安全生产。

3、负责按规定提取安全费用并监督使用。

4、加强对相关部门的领导，协调好相关的工作，积极支持生产一线和职能部门的工作。

5、根据煤矿安全生产的实际情况，定期召开会议，研究确保安全生产工作所需物资，资金、设备等供应问题，不得影响安全生产。

6、经常深入生产现场，督促检查矿井安全生产工作情况，落实下井带班制度。

工会主席安全生产岗位责任制

煤矿工会主席是煤矿从业人员利益的主要代表人。

1、认真贯彻执行党和国家的安全生产方针、政策和上级有关安全工作的指令、规定，保证煤矿在生产、建设过程中必须遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范。

2、建立群众性的安全监督网络系统，健全群众监督制度。监督有关部门负责人和相关人员安全生产工作的落实情况。

3、组织经常性的群众安全检查活动，不断促进煤矿的安全生产工作。

4、经常深入现场，检查、督促安全生产工作。

5、监督煤矿与工人签订合法的劳动合同，切实保护职工的合法权益。

6、监督煤矿企业为职工购买人身伤害等法律。法规规定的保险。

7、每年至少组织召开一次职工代表大会，听取、审议煤矿企业负责人的安全生产工作报告，并参加有关煤矿安全生产重大事项的表决。

8、督促、检查相关部门（人员）的责任制落实情况和业务保安的执行情况，定期组织安全评比活动。

9、参加事故调查处理，维护职工的合法权益。

10、经常深入现场，督促检查矿井安全生产工作情况，落实下井带班制度。

采掘进副总工程师安全生产岗位责任制

1、贯彻执行党和国家的技术方针、政策、法规及上级机关的有关决定和规定。对采掘技术工作负责。

2、在总工程师（技术负责人）的领导下，抓好矿井安全生产工作及质量标准化工作。

3、组织并审批矿井采掘安全生产技术措施，并监督、检查其执行情况。

4、结合现场，开展技术攻关，并将合理化建议付诸实施。

5、针对矿井现场出现的重大事故隐患，亲自参与组织调查事故原因，制定处理方案，并组织实施。

6、组织调查矿井安全生产事故，并制定相应的防范措施。

7、抓好岗位技术练兵活动，提高职工业务素质和工作技能。

8、采取有效措施，防止顶板事故发生。

9、搞好采、掘接替正常化，抓好“抽、掘、采”的平衡，采掘部署合理。

10、经常深入生产现场，督促检查矿井安全生产工作情况，落实下井带班制度。

通风副总工程师安全生产岗位责任制

协助总工程师（技术负责人）具体负责煤矿安全生产过程中“一通三防”工作。

1、落实国家有关煤矿安全的法律、法规。技术规范、标准要求。

2、协助总工程师（技术负责人）搞好煤矿“一通三防”工作，加强对分管业务的技术指导，协调落实好相关工作。

3、协助总工程师（技术负责人）组织制定煤矿“一通三防“管理制度。

4、协助总工程师（技术负责人）组织编制煤矿的安全技术发展规划和计划，对煤矿的生产部署、开拓方案及解题计划审查把关，确保矿井抽、采、掘平衡。

5、协助总工程师（技术负责人）进行“一通三防”隐患排查和治理措施的制定，组织有关人员编制“一通三防”专业安全技术措施。

6、负责组织“一通三防”专项工程、设施的竣工验收，对存在的问题要及时组织复查。

7、根据采、掘、抽工作地点的变动情况，组织有关人员编制“一通三防”安全技术措施。

8、对“一通三防”工作进行把关。经常检查“一通三防”管理制度、措施的执行情况。

9、协助总工程师（技术负责人）组织“一通三防”培训工作。

10、经常深入生产现场，督促检查矿井安全生产工作情况，落实下井

带班制度。

机电运输副总工程师安全生产岗位责任制

1、贯彻执行党和国家的技术方针、政策、法规及上级机关的有关决定和规定。

2、在总工程师（技术负责人）及机电副矿长（副总经理）的领导下，对全公司地面和井下的检点运输安全管理工作、机运技术管理工作全面负责。抓好矿井机运系统质量标准化工作。

3、负责日常安全管理、机运安全技术业务管理工作。组织并审批机运安全技术措施。

4、加强设备管理，组织制定设备大修、改造、更新计划。

5、结合现场，开展技术攻关，并将合理化建议付诸实施。

6、组织追查机运安全事故，并制定相应的防范措施。

7、抓好岗位技术练兵活动，提高职工业务素质和工作技能。

地测副总工程师安全生产岗位责任制

协助总工程师（技术负责人）具体负责煤矿安全生产过程中地质测量和防治水的技术工作。

1、在总工程师（技术负责人）的领导下，负责全矿地质测量和防治水的安全工作，对地质测量和防治水方面的安全工作负管理责任。

2、贯彻国家安全生产方针和法律法规，严格执行《煤矿安全规程》和相关技术规范，认真做好地质测量和防治水方面的安全工作。

3、组织开展矿井瓦斯地质工作，负责编制矿井瓦斯地质图。

4、掌握矿井水文地质情况，及时、准确地提供矿井水文地质资料。确定矿井开采界限和安全煤柱界限，及时提供回采、掘进区域的地质说明书。

5、掌握接近水体、采空区、积水区、老窖、煤层和巷道贯通的施工进度，提前通知相关部门采取措施。

6、负责探放水的管理，编制探放水计划和安全措施，按规定办理审批手续，并监督执行情况。

7、深入井下，掌握生产动态和出现得安全问题，对未按作业规程施工的要及时予以纠正。

8、及时安排对井下掘进巷道进度、采煤工作面推进进度进行测量，及时填绘图纸，保证矿井有完整的地质资料。

9、协助总工程师（技术负责人）组织地质测量和防治水培训工作。

10、经常深入生产现场，督促检查矿井安全生产工作情况，落实下井带班制度。

生产技术科安全生产岗位责任制

1、在生产副矿长（副总经理）的领导下负责安全生产工作，对生产过程中的安全工作负有直接责任。

2、认真贯彻执行党和国家的有关安全生产法律法、规、标准和技术规范。

3、组织制定生产方面有关质量控制管理安全技术措施并保证落实。

4、组织编制生产计划并组织落实，确保抽、掘、采平衡。

5、负责组织采掘工作面作业规程的会审，并监督学习和落实情况。

6、负责采掘工作面单项工程的施工设计，并监督安设计进行施工。

7、科室人员应经常深入生产现场，解决安全生产中的质量和技术问题。

8、搞好安全质量标准化工作，组织落实定期检查验收工作。

9、定期召开会议，解决各生产单位的安全生产问题，及时向生产副矿长或矿长报告难以解决的重大问题。

10、积极推广应用新技术、新工艺、新材料、新设备。

11、发生生产安全事故，及时组织事故抢救，按规定参与事故调查。

12、做好安全生产技术档案管理工作。

通风科安全生产岗位责任制

1、在总工程师（技术负责人）的领导下，开展“一通三防”工作。

2、负责煤矿“一通三防”、防突措施编制、预测验证、抽采等技术组织、管理工作。制定本部门各岗位安全生产责任制，并按规定进行考核。

3、按时组织本部门人员进行学习，开展区队安全教育，提高职工的技术水平。

4、积极在煤矿推广使用“一通三防”新技术，开展技术攻关，不断提高煤矿“一通三防”管理水平。

5、每日对“一通三防”报表进行审阅、把关，发现问题及时处理或报告。

6、负责安排并及时进行通风设施的施工和维护，保证矿井通风系统的稳定、可靠。

7、组织对“一通三防”设施进行及时检查、有效维护，确保正常工作，建立管理制度、技术档案。

8、定期组织开展“一通三防”隐患排查工作。

9、按规定组织对煤矿进行测尘、测风、检查瓦斯等工作。

10、负责煤矿“一通三防”安全质量标准化的检查、评比。

11、负责煤矿安全监控系统管理、维护和正常使用等工作。

12、积极推广应用新技术、新工艺、新材料、新设备。

机电科安全生产岗位责任制

1、在机电副矿长（副总经理）领导下，负责机电、运输安全生产工作。

2、贯彻落实国家有关安全的法律、法规、规章、技术规范等。

3、负责编制和组织会审机电、运输安全技术措施，并督促落实。

4、落实机电运输的安全检查，对查出的问题安整改措施及时落实整改。

5、组织落实机电、运输设备的定期检修，日常维护保养工作，保证设备完好运行。

6、制定机电、运输安全生产的规章制度，并抓好落实。

7、参与机电、运输事故的调查，制定防范措施并组织落实。

8、负责电气设备的验收、保管、使用、淘汰等管理工作。

9、做好设备的验收、保管、使用、淘汰等管理工作。组织建立煤矿机电、运输设备、设施技术档案、台账。

10、负责煤矿机电、运输安全质量标准化的检查、评比。

11、积极推广应用新技术、新工艺、新材料、新设备。

地测科安全生产岗位责任制

1、在煤矿总工程师（技术负责人）领导下，认真开展地质测量工作。

2、贯彻落实国家有关煤矿安全生产的法律、法规和技术规范。

3、按时、准确完成地质测量各项工作任务。

4、建立煤矿地质测量、防治水管理制度，并组织落实。

5、组织制定本部门各岗位安全生产责任制和各项管理制度，并按规定进行考核。

6、建立健全各种地质测量图纸和相关地质资料管理制度，实行档案化管理。

7、及时检查施工现场的情况，及时进行地质测量工作，发现问题及时解决。

8、按时编制、提供地质说明书，并按规定报审。

9、及时安排进行井巷控制测量工作，误差控制在标准规定之内。

10、组织调查地面水害及邻近矿区水害情况，负责排查煤矿水文地质、防治水等方面的安全隐患，并组织落实解决措施。

11、负责组织开展各类地质预测预报工作，遇异常情况及时向相关领导和部门报告。

12、做好瓦斯地质图编制工作。

13、及时发出贯通、揭煤、探水等各类通知书，并按相关程序报送。

安全科安全生产岗位责任制

1、在安全副矿长（副总经理）的领导下，认真开展安全生产工作，对安全生产负有直接责任。

2、制定和落实安全生产规章制度、安全检查计划，督促落实安全技术措施。

3、组织安全检查、隐患排查等安全活动，制定落实隐患整改措施，负责收集整理安全资料并上报。

4、负责本部门的安全教育和培训工作。

5、组织相关部门进行事故调查和处理。

6、定期组织召开专题安全生产会议，并提出矿井存在的安全隐患整改措施。

7、对“三违”人员进行相应的处罚和管理。

调度室安全生产岗位责任制1、2、3、贯彻落实国家有关煤矿安全生产的法律、法规、技术规范。必须坚守岗位，不得擅离职守

负责组织制定本部门各岗位安全生产责任制和各项管理制度，并按规定进行考核。

4、5、按时组织安全生产调度会议，并形成会议纪要。

随时掌握煤矿生产的实际情况，发现异常要及时向有关领导报告，并采取相关措施。

6、传下达。

7、查处理。

8、报告。

9、负责各类生产报表的报送等工作。负责保证煤矿生产通讯、监控系统的畅通以及各类信息的汇总、负责事故抢险的综合调度并做好应急救援的协调，参与事故的调负责煤矿各类调度信息的收集、整理工作，做好信息、指令的上

10、组织检查落实领导值班制度。

矿办公室安全生产岗位责任制

1、认真贯彻落实国家有关煤矿安全生产的法律、法规、技术规范。

2、协助煤矿领导贯彻上级有关安全生产要求，及时转发上级和有关部门的安全生产文件，并按要求真正落实到位。

3、负责对外来参观学习、办事人员检查登记，协助做好煤矿全员安全生产教育工作。

4、参加单位召开的有关安全生产会议，并做好记录，建立台账，备案存档。

5、负责单位车辆的安全运行、调度、维修等工作。

6、负责接待工作，配合好检查、验收指导等工作。

劳资科安全生产岗位责任制

1、认真贯彻执行国家安全生产方针、劳动保障等法律、法规。

2、组织对新入职人员（包括实习、代培人员）安全培训教育，经考核合格后方可分配岗位，会同安监部门组织对职工的安全技术教育及各种作业人员的培训、考核工作。

3、贯彻劳动纪律管理规定，负责对职工劳动纪律的教育和检查。

4、参加事故调查，负责工伤鉴定等工作。

5、负责安全工作业绩考核和干部晋升、员工晋级、奖励等工作。

6、组织新工人的体检工作，根据职业禁忌的要求，做好新老工人工种调配工作。

7、负责特殊工种的配备工作，配齐专兼职安全技术人员。

8、负责职工劳动合同的签订。

9、参加安全检查，组织主管业务范围内的安全检查工作。

供应科安全生产岗位责任制

1、认真贯彻落实国家有关煤矿安全生产的法律、法规、技术规范。

2、负责煤矿安全生产物资、设备的采购、供应和调配等工作。

3、根据煤矿安全生产的实际情况，定期召开会议，研究确保安全生产工作所需物资、设备等供应问题，保证安全生产。

4、负责按煤矿安全生产规定采购物资设备，保证质量。

5、负责煤矿火工产品管理工作。

6、严格执行物资采购、流转程序。

财务科安全生产岗位责任制

1、认真贯彻落实国家有关煤矿安全生产的法律、法规、技术规范。

2、在分管矿长（总经理）的领导下，负责矿（公司）会计核算与监督、财务管理与控制、物资与成本等经营管理。

3、负责按规定提取安全生产费用，保障安全费用、劳动保护资金到位，并监督落实。

4、负责矿井经营成果（利税、生产总成本、单位成本）核算、分析，及时上报财务报表。

5、建立健全安全生产专项资金管理制度。

6、筹备资金，确保煤矿工资、奖金按时兑现。

生产技术科安全生产岗位责任制

1、在分管矿长（总经理）的领导下，负责全矿（公司）的生产组织、协调管理及技术工作，协助有关矿领导抓好全矿的安全工作，是生产技术科安全生产的第一责任者。

2、认真组织所管部门贯彻执行党和国家的有关安全生产法律、法规、标准和技术规范。

3、参加、组织各种会议，对安全生产中存在的问题提出解决意见和建议，及时协调工作中出现的各种问题。对有关安全生产的安排和决议负责督促、检查。

4、对安全生产中存在的问题和薄弱环节，组织有关部门及时解决。

5、组织完成全矿原煤、掘进、打钻、抽放、通风、巷修、机电设备安装和管路安装等工作计划。

6、负责组织采掘工作面作业规程的会审，并监督学习和落实情况。

7、负责采掘工作面单项（单位）工程的施工设计，并监督按设计进行施工。

8、根据安全生产需要，平衡解决所需人、财、物。

9、严格执行国家有关安全生产的方针、政策、法规，不得违章指挥。

10、督促各队制定有关强化安全生产的管理措施和方法，按措施、作业规程组织生产，经常深入现场检查并督促整改隐患，狠反“三违”。

11、定期召开会议，解决安全生产技术问题，难以解决的及时报告。

12、发生生产安全事故，及时到现场组织事故抢救，按规定参与事故调查。

生产技术副科长（主任工程师）安全生产岗位责任制

1、在生产技术科长得领导下，协助抓好安全技术及质量标准化工作，对分管范围内的安全工作负直接责任。

2、参加、组织各种会议，对安全生产中存在的问题提出解决意见和建议，及时协调工作中出现的各种问题。对有关安全生产的安排和决议负责督促、检查。

3、组织完成各项技术措施和作业规程的编写及审核工作，协助完成各项安全生产工作计划。

4、根据安全生产需要，平衡解决所需人、财、物。

5、严格执行国家有关安全生产的方针、政策、法规，不得违章指挥。

6、督促各队制定有关强化安全生产的管理措施和办法，按措施、作业规程组织生产，检查、督促整改安全生产隐患。

7、负责组织本部门人员的业务学习和培训工作。

8、掌握采掘工程的进度情况，及时报告。

9、发生生产安全事故，及时到现场组织事故抢救，按规定参与事故调查。

通风科长安全生产岗位责任制

1、在总工程师（技术负责人）的领导下负责“一通三防”管理工作，对“一通三防”工作负直接责任。

2、参加、组织各种会议，对“一通三防”中存在的问题提出解决意见和建议，及时协调工作中出现的各种问题。对有关安全生产的安排和决议负责督促、检查。

3、组织制定通风、瓦斯抽采、防突、放灭火等工程计划，并督促检查。

4、负责煤矿“一通三防”、防突措施编制、预测验证、抽采等技术组织、管理工作。

5、制定本科各岗位安全生产责任制，并按规定进行考核。

6、根据安全生产需要，平衡解决所需人、财、物。

7、制定有关强化“一通三防”管理措施和办法，按措施、规程组织作业，检查并督促整改隐患。

8、按“四不放过”的原则，组织“一通三防”事故追查，开展案例宣传教育。

9、推广应用“一通三防”、防突措施、预测验证、抽采装备。新技术，开展技术攻关，不断提高煤矿防突出、预测验证、抽采工作水平。

10、对“一通三防”报表进行审阅、把关。

11、负责安排并及时进行通风设施的施工和维护，保证矿井通风系统的稳定、可靠。

12、定期组织开展“一通三防”隐患排查工作，建立管理制度、技术档案。

13、采取措施保证煤矿测尘、测风、测瓦斯的准确、及时。

14、负责煤矿通风安全质量标准化的检查、评比。

15、发生生产安全事故，及时到现场组织事故抢救，按规定参与事故调查。

通风副科长安全生产岗位制

1、在通风科长的领导下，协助抓好“一通三防”工作，对分管范围内的工作负直接责任。

2、负责“一通三防”、防突措施编制、审查及预测验证、抽采安全技术等管理工作。

3、针对“一通三防”中存在的问题和薄弱环节，及时进行解决处理。

4、制定“一通三防”管理措施和办法，按措施、规程组织作业，检查督促整改隐患。

5、负责本部门人员的业务学习和培训工作。

6、负责“一通三防”具体安全检查，对不符合有关规定的，立即组织整改。

7、组织、参与“一通三防”事故的调查，制定落实防范措施。

8、负责通风设施的施工和维护管理，保证矿井通风系统的稳定、可靠。

9、负责防尘系统防灭火系统、设施检查、有效维护，确保正常工作。10、11、12、查。负责开展“一通三防”隐患排查工作。负责煤矿通风安全质量标准化的检查、评比。

发生生产安全事故，及时到现场组织事故抢救，按规定参与事故调

机电科长安全生产岗位责任制

1、机电科长是煤矿机电、运输管理的具体负责人。在机电副矿长（副总经理）领导下，负责机电、运输管理工作。

2、贯彻落实国家有关安全生产的法律、法规、规章、技术规范等规定。

3、负责编制机电、运输安全技术措施。

4、落实机电、运输安全检查，对查出的问题按整改措施及时落实整改。

5、组织落实机电、运输设备定期检修，日常维护保养工作，保证设备完好运行。

6、制定机电、运输规章制度，并抓好落实。

7、组织、参与机电、运输事故的调查，制定落实防范措施。

8、负责井下电气设备防爆及机电、运输设备保护和测试工作。

9、负责设备的验收、使用、储存、淘汰等工作。建立健全煤矿机电、运输设备、设施技术档案、台账。

10、负责煤矿机电、运输安全质量标准化的检查、评比。

11、推广应用、新设备、新工艺、新材料，开展安全生产技术攻关。

机电副科长安全生产岗位责任制

1、在机电科长的领导下，协助抓好机电运输工作，对风管范围内的工作负直接责任。

2、参加、组织各种会议，对机电运输中存在的问题提出解决意见和建议，及时协调工作中出现的各种问题。对有关安全生产的安排和决议负责督促、检查。

3、对机电运输中存在的问题和薄弱环节，及时解决。

4、制定机电运输管理措施和办法，按措施、规程组织生产，检查督促整改隐患。

5、负责本部门人员的业务学习和培训工作。

6、负责机电、运输安全检查，对不符合有关规定的，立即组织整改。

7、组织、参与机电、运输事故的调查，制定落实防范措施。

8、负责井下电气设备防爆及机电、运输设备保护和测试工作。

地测科长安全生产岗位责任制

1、地测科长是煤矿地质测量、防治水工作的具体负责人。在煤矿总工程师（技术负责人）领导下开展地质测量等工作。

2、定。3、4、5、按时、准确完成地质测量各项工作任务。

建立煤矿地质测量、防治水管理制度，并组织落实。

组织制定本部门岗位安全生产责任制和各项管理制度，并按规定贯彻落实国家有关安全生产的法律、法规、规章、技术规范等规进行考核。

6、建立健全各种地质测量图纸和相关地质资料管理制度，实行档案化管理。

7、决。

8、9、按时编制、提供地质说明书，并按规定报批。

及时安排进行井巷控制测量工作，误差控制在标准规定之内。检查施工现场的情况，及时进行地质测量工作，发现问题及时解

10、组织检查地面水害、邻近矿区水害情况，及时发现隐患。

11、负责排查煤矿水文地质、防治水等方面的安全隐患，并组织落实解决措施。

12、及时发出贯通、揭煤、探水等各类通知，并按相关程序报送。

13、发生生产安全事故，及时到现场组织事故抢救，按规定参与事故调查。

地测副科长安全生产岗位责任制

1、地测副科长在科长领导下开展地质测量等工作。

2、贯彻落实国家有关安全生产的法律、法规、规章、技术规范。

3、协助科长按时、准确地完成地质测量各项工作任务。

4、建立健全煤矿地质测量、防治水管理制度，并组织落实。

5、具体组织制定本部门各岗位安全生产责任制和各项管理制度，并按规定进行考核。

6、协助科长建立健全各种地质测量图纸和相关地质资料管理制度实行档案化管理。

7、检查施工现场的情况，及时进行地质测量工作，发现问题及时解决。

8、组织编制、提供地质说明书，并按规定报批。

9、协助科长组织检查地面水害、邻近矿区水害情况，及时发现隐患。

10、协助科长组织排查煤矿水文地质、防治水等方面的安全隐患，并落实解决措施。11、12、查。及时发出贯通、揭煤、探水等各类通知单，并按相关程序报送。发生生产安全事故，及时到现场组织事故抢救，按规定参与事故调

安全科长安全生产岗位责任制

1、安全科长是煤矿安全生产管理工作的具体负责人，在安全副矿长（副总经理）的领导下，负责安全生产监督管理工作。

2、负责制定安全生产规章制度、安全检查计划，督促落实安全技术措施。

3、组织安全生产动态监督检查、隐患排查等安全活动，制定落实隐患整改措施。

4、组织、参与事故调查和处理工作。

5、定期分析安全生产情况，提出安全隐患整改措施。

6、对“三违”人员进行相应的处罚和管理。

7、监督、检查全矿（公司）各单位安全生产责任制落实情况。

8、统计、分析安全、质量事故并呈报主管领导及上级部门。

9、协助火工产品安全管理。10、11、12、育。考核全矿（公司）安全及矿井质量标准化。组织安全生产专项活动，总结、推广安全生产经验。

按“四不放过”原则，安排事故追查，及时通报，进行案例宣传教

安全副科长（主任工程师）安全生产岗位责任制

1、认真国家有关安全生产的法律、法规、规章、技术规范。

2、协助安全科长负责分管范围内的安全生产工作。

3、参加有关安全生产的会议，并提出具体建议。

4、查出现场安全隐患、特殊工种的持证上岗情况和煤矿从业人员培训情况等。

5、监督、检查全矿（公司）各单位落实安全生产责任制。

6、参与矿井开拓设计、采区设计、生产计划、防治灾方案及矿井灾害预防预处理计划、安全技术措施的审定工作。

7、组织检查、督促生产现场执行安全技术措施。

8、督促整改事故隐患、严厉查处“三违”。

调度主任安全生产岗位责任制

1、调度主任是煤矿安全生产调度指挥的第一责任者。

2、贯彻落实国家有关安全生产的法律、法规、规章、技术规范。

3、负责制定本部门岗位安全生产责任制和各项管理制度，并按规定进行考核

4、按时组织安全生产调度会议，并形成会议纪要。

5、掌握煤矿生产现场的实际情况，发现异常情况及时向有关领导报告，并采取相应措施。

6、负责煤矿各类调度信息的收集、整理工作，做好信息、指令的上传下达。

7、负责事故抢险的综合调度并做好应急救援的协调，参与事故的调查处理。

8、负责保证煤矿生产通讯、监控系统的畅通以及各类信息的汇总、报告。

9、负责各类生产报表的报送等工作。

矿办公室主任安全生产岗位责任制

1、办公室主任是煤矿行政管理的具体负责人。协助煤矿领导贯彻上级有关安全生产要求，及时转发上级和有关部门的安全生产文件，并按要求真正落实到位。

2、协助做好煤矿全员安全生产教育工作。

3、参加单位召开的有关安全生产会议，并做好记录，建立台账，备案存档。

4、负责单位车辆的安全运行、调度、维修等工作。

5、负责接待工作，配合做好检查、验收指导等工作。

6、组织检查落实领导值班制度。

7、对有关资料及时会审、打印、发放。

劳资科长安全生产岗位责任制

1、劳资科长是煤矿人力资源管理的具体负责人，在分管矿长（总经理）的领导下开展工作。

2、认真贯彻执行国家安全生产方针、劳动保障等法律、法规。

3、负责新入职人员（包括实习、代培人员）安全培训教育，经考核合格后方可分配岗位，会同安监部门组织对职工的安全技术教育及各种作业人员的培训、考核工作。

4、参加事故调查，负责工伤鉴定等工作。

5、负责安全工作业绩考核和干部晋升、员工晋级、奖励等工作。

6、组织新工人的体检工作，根据职业禁忌的要求，做好新老工人工种调配工作。

7、负责各类特殊工种的配备工作，配齐转兼职安全技术人员。

8、负责职工劳动合同的签订。

9、参加安全检查，组织主管业务范围内的安全检查工作。

供应科长安全生产岗位责任制

1、供应科长是煤矿安全生产物资供应的负责人，在分管矿长（总经理）的领导下开展工作。

2、认真贯彻执行国家安全生产方针、劳动保障等法律、法规、技术规范。

3、负责煤矿安全生产物资、设备的采购、供应和调配工作。

4、根据煤矿安全生产的实际情况，定期召开会议，研究确保安生产工作所需物资、设备等供应问题，保证安全生产。

5、负责按煤矿安全生产规定采购物资设备，保证质量。

6、负责煤矿火工产品管理工作。

7、严格执行物资采购、流转程序。

8、保障应急物资供应。

财务科长安全生产岗位责任制

1、财务科长是煤矿财务管理的具体负责人。

2、认真贯彻执行国家安全生产方针、劳动保障等法律、法规、技术规范。

3、在分管矿长（经理）的领导下，负责矿（公司）会计核算与监督、财务管理与控制、物资与成本等经营管理。

4、负责按规定提取安全生产费用，保障安全费用、劳动保护资金到位，并监督落实。

5、负责矿井经营成果（利税、生产总成本、单位成本等）核算、分析，及时上报财务报表。

6、筹备资金，确保煤矿工资、奖金按时兑现。

采煤队长安全生产岗位责任制

1、对本队的安全、生产、质量标准化工作全面负责，是安全生产的第一责任者。

2、对本队安全生产有管理协调指挥权，负责本队劳动力调配和劳动组织。

3、负责建立健全安全生产及工程质量考核管理办法，组织好日常的安全质量自查自检工作，并做好记录。

4、平衡、协调解决本队在安全生产中的主要问题和薄弱环节。

5、认真执行“三大规程”和安全技术措施，并组织员工进行学习贯彻，严格按规程、措施要求组织生产，安全地完成或超额完成上级下达的生产任务。

6、参加各级组织的安全、质量活动，并负责组织本队安全事故的追查处理。

7、组织本队跟班值班制度落实，组织召开班前会。

8、负责本队员工安全生产责任制落实、执行情况的检查、考核。

采煤副队长安全生产岗位责任制

1、协助队长搞好全队安全、生产、质量标准化工作。

2、严格按“三大规程”组织生产，禁止违章指挥。

3、按时参加班前会，接受矿、队安排的安全生产任务。

4、负责现场安全隐患、工程质量的落实整改。

5、按《作业规程》及安全技术措施的要求组织作业完成各项生产任务。

6、参与本队跟班值班，组织召开当班班前会。

7、负责班组长和各工种安全生产责任制的落实、执行情况的检查考核。

第五篇：基建煤矿安全生产岗位责任制

*******有限公司 安全生产岗位责任制

*****矿业有限公司 二○一二年八月一日

目 录

第一章 总 则.................................................5 第二章 公司领导安全生产岗位责任制.............................6

一、董事长安全生产岗位责任制...............................6

二、副董事长安全生产岗位责任制.............................8

三、总经理安全生产岗位责任制...............................8

四、常务副总经理安全生产岗位责任制........................10

五、总工程师安全生产岗位责任制............................10

六、安全副总经理安全生产岗位责任制........................11

七、生产副总经理安全生产岗位责任制........................13

八、机运副总经理安全生产岗位责任制........................15

九、总会计师安全生产岗位责任制............................15

十、副总经理(董秘、后勤、治安)安全生产岗位责任制..........16

十一、采掘副总工程师安全生产岗位责任制....................17

十二、安全副总工程师安全生产岗位责任制....................18

十三、机电副总工程师安全生产岗位责任制....................19

十四、总经理助理（后勤、治安）安全生产岗位责任制..........20

十五、总经理助理（公路）安全生产岗位责任制................20 第二章 部门安全生产岗位责任制................................21

一、安质部安全生产岗位责任制..............................21

1、安质部部长安全生产岗位责任制.......................23

2、安质部采掘技术员安全生产岗位责任制.................24

3、安质部安监员安全生产岗位责任制.....................24

二、工程部安全生产岗位责任制..............................25

1、工程部部长安全生产岗位责任制.......................26

2、调度主管科员安全生产岗位责任制.....................27

3、采掘主管科员安全生产岗位责任制.....................28

4、地测主管科员安全生产岗位责任制.....................29

5、采掘技术员安全生产岗位责任制.......................30

6、地测技术员安全生产岗位责任制.......................31

7、调度技术员安全生产岗位责任制.......................32

三、机电部安全生产岗位责任制..............................33

1、机电部长安全生产岗位责任制.........................34

2、机电部副部长安全生产岗位责任制.....................35

3、机电部技术员安全生产岗位责任制.....................35

4、变电所值班员岗位责任制.............................35

四、经营部安全生产岗位责任制..............................37

（一）、供应科安全生产岗位责任制.......................37

1、供应科科长安全生产岗位责任制.......................37

（二）财务科安全生产岗位责任制........................39

1、财务科长安全生产岗位责任制.........................39

2、会计出纳管理人员安全生产岗位责任制.................40

3、固定资产管理人员安全生产岗位责任制.................41

（三）人力资源科安全生产岗位责任制....................41

1、科长安全生产岗位责任制.............................42

2、副科长安全生产岗位责任制...........................42

3、干事安全生产岗位责任制.............................43

五、土选部安全生产岗位责任制..............................44

1、土选部长安全生产岗位责任制.........................45

2、选煤厂厂长安全生产岗位责任制.......................46

六、办公室安全生产岗位责任制..............................46

1、办公室主任岗位责任制...............................48

2、办公室科员（***）安全生产岗位责任制................50

3、办公室科员（***）安全生产岗位责任制................51

4、办公室车辆管理安全生产岗位责任制（***总负责，***协助）......................................................53

5、办公室司机安全生产岗位责任制.......................54

七、后勤科安全生产岗位责任制..............................54

1、后勤管理岗位安全生产岗位责任制.....................54

2、后勤部综合管理岗安全生产岗位责任制.................56

八、公路铁路组科员安全生产岗位责任制......................56

第一章 总 则

1、为进一步明确安全生产责任，强化安全管理，确保安全生产，特制定《****矿业有限公司安全生产岗位责任制》以下简称《责任制》

2、根据《中华人民共和国矿山安全法》、《中华人民共和国煤炭法》、《煤矿安全规程》《煤矿安全监察条例》、《国务院关于特大事故行政责任追究的规定》，结合本公司实际制定该《责任制》。

3、本《责任制》适用于****矿业有限公司（以下简称公司）各级领导、所属各部、科、室。

4、公司所属各部室必须坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，坚持“管理、装备、培训”并重的原则，按照“安全第一、生产第二”的安全理念，对安全工作实行“综合治理，整体推进”。

5、进一步夯实安全基础工作，提高职工的安全综合素质，建立健全各项安全规章制度并严格贯彻执行，采取切实有效措施，确保安全生产。

6、公司各部、科、室必须认真履行本部门及本岗位的安全生产岗位责任制，公司经营部严格按照《责任制》对各部门及各岗位人员进行监督检查。

7、公司各部、科、室应积极推广使用先进的安全生产科学技 术，进一步提高安全管理水平。

8、公司每位员工必须依据《责任制》履行相应职责，出现失职公司经营部要根据其性质、影响范围、损失情况对责任人进行考核。

9、员工有事不能上岗，必须提前与所在单位主要领导请假，相关单位负责人应安排具有同等资质的人员替岗作业，严禁空岗。

10、替岗人员在上岗前，所在单位负责人必须安排专人结合现场实际进行培训，使替岗人员熟悉岗位危险源及控制措施。

11、当岗位之间或某一项任务职责不明时，部门内部的由部门领导协调；部门之间的由分管领导协商或由总经理协调。

12、每个岗人员位必须严格按照《责任制》规定履行职责。

13、当岗位工作任务出现重大变化，应该及时向上级领导汇报，提出合理化建议。

14、各岗位要积极参加公司组织的各种安全活动。

第二章 公司领导安全生产岗位责任制

一、董事长安全生产岗位责任制

1、认真贯彻党和国家的安全方针、政策、法令以及上级有关安全生产的指示、规定，并督促检查公司所属单位贯彻落实情况，努力实现上级公司下达的安全奋斗目标。

2、负责组织和实施《矿井灾害预防与处理计划》，定期深入 6 现场调查研究，督促各项工作的落实，杜绝重大事故发生。

3、负责全矿安全质量标准化工作，组织制定质量标准目标和实施办法。

4、抓好“一通三防”工作，督促有关领导和部门制定“一通三防”制度和预防措施，并严格检查考核。

5、根据《公司章程》、《公司法》等有关法律、法规的规定制定公司相关管理制度和办法，以便规范公司的行为。

6、召集、组织召开董事会会议，聘任、解聘总经理，对认为不能胜任本岗位的其他员工建议总经理解聘，换岗直接解除劳动合同。

7、召集和组织召开董事会会议，审议和批准总经理提交的工作计划、工作总结，制定对总经理的奖罚制度。

8、召集和组织召开董事会会议，决定公司投资、增资、减资等重大事项；审议和批准总经理提交的重大经营决策、方案。研究和决定总经理的提出的重大问题。

9、对公司的经营活动、内容管理及执行董事长的落实和执行情况进行监督、检查。

10、对危害公司形象、利益、失职、私营、舞弊等行为及时进行处理，对造成重大损失的进行责任认定，本着谁出问题、谁负责、谁赔的原则，进行处理和处罚。

11、对公司的日常经营活动、管理措施提供参考意见。

12、对公司的的资金、财产进行有效管理，保证公司财产安 全。

13、签署对外上报、印发的各种重要报表、文件、资料

二、副董事长安全生产岗位责任制

1、协助董事长做好公司股东和董事会、重要业务经营会议的组织和召集。

2、协助董事长检查对董事会或公司管理委员会决议的实施情况。

3、在董事长外出时，受其委托，有权召集临时、紧急的重大会议。

4、在董事长外出时，受其委托，有权代表公司处理紧急公文及签署重要的经济合同。

5、有权对总经理、各部门经理的工作提出意见和建议。

6、负责公司各部门物资采购方面的管理、监督工作。

7、在董事长外出期间，受其委托对公司的重要业务活动有业务执行的综理权和董事会的代行权。

8、完成董事长交办的其他工作任务。

三、总经理安全生产岗位责任制

1、总经理是本公司安全生产第一责任者，对公司安全生产工作全面负责。

2、定期组织召开安全生产工作例会、经理安全办公会和每月 8 一次的安全办公会议，组织有关部门研究、分析、解决安全生产工作中存在的重大问题和隐患，并定期向职工代表会议报告工作。

3、直接领导各副经理和总工程师的工作，即时布置检查督促并支持他们分管的工作。对安全生产中存在的关键问题和薄弱环节，亲自主持制定整改措施，不断提高安全管理水平，实现全公司安全生产。

4、坚决贯彻执行党和国家的安全生产法律、法规和上级的规章制度、并组织制定公司内部有关安全生产的规定、制度和措施。

5、主持编制全公司生产建设远景规划和生产建设计划及经营发展计划的同时，必须编制安全技术发展规划和安全技术措施计划。所需的费用、材料和设备，要列入公司首要财务供应计划，并负责组织实施，确保安全方面的资金投入。

6、组织制定公司企业管理制度，对防止重大事故的防范措施和灾害预防处理计划负责组织实施，定期主持研究决定安全生产和灾害预防处理计划所需人、财、物的落实方案。

7、组织制定和审定公司安全生产岗位责任制、安全工作计划、安全工作目标，对上级公司下达的各项指标提出贯彻、实施意见和措施。

8、经常深入现场，检查、了解现场的安全状况，掌握矿井安全状态，根据现场实际及时调整安全布局。

9、负责组织每月一次安全质量大检查，对查出的不安全隐患 问题，组织有关副经理、总工程师及各业务部门、生产单位采取定措施、定时间、定人员的方法进行处理，对限期不解决的要追查各级领导的责任。

10、经常检查安监部门的工作，听取工作汇报，支持他们的正确意见，领导矿山救护队的工作，发生重大灾害事故时亲临现场指挥，组织指挥抢救，并有关规定、程序进行调查处理，提出调查处理意见。

四、常务副总经理安全生产岗位责任制

1、协助总经理做好矿井及选煤厂支持性文件的办理工作。

2、负责煤矿铁路专用线支持性文件的办理工作。

3、领导做好煤矿公路支持性文件的办理工作。

4、领导做好对煤矿公路项目施工队伍、监理队伍的监督、检查和管理工作，确保施工安全、质量和施工进度。

5、负责对煤矿铁路专用线项目施工队伍、监理队伍的监督、检查和管理管理工作，确保施工安全、质量和施工进度。

6、完成上级领导交办的其它事项。

7、参加董事会，对重大事项提出意见。

五、总工程师安全生产岗位责任制

1．认真贯彻执行国家法律、法规及煤炭行业的技术规范、标准，对全矿的技术工作负责。

2．负责矿技术管理体系的建立，组织加强技术管理，推进技术进步，提升安全生产技术保障水平。

3．主持编制和审定矿井长远规划；组织有关人员、部门编制矿井年、季、月生产计划，保证矿井正常接替。

4．组织制定并批准煤矿的相关技术标准、技术规范、相关图纸、作业规程、安全技术措施以及相关技术管理制度。

5．负责提出并组织研究解决资源合理开发、合理集中生产、提高机械化水平、生产系统综合能力配套、煤炭洗选加工综合利用、环境保护、信息技术能重大技术问题。

6．组织研究和实施提高矿井抗灾能力的技术措施，组织制定防治水、火、瓦斯、顶板、机电、运输等事故的措施，预防重大事故发生。组织制定和审批矿井事故应急救援预案、矿井灾害预防和处理计划。

7．发生重大事故和灾害时，在主要负责人的领导下组织制定事故和灾害的抢险救援措施，参与组织指挥抢险救援工作。

8．组织实施科技创新、安全技术革新项目；积极推广应用新技术、新工艺、新设备、新材料。

9．负责对全矿技术人员业务指导、监督、奖惩等工作；提供全矿技术人员调配、任用、奖惩等工作方案，供人员组织调动参考。

六、安全副总经理安全生产岗位责任制

1、在总经理领导下抓好公司安全生产及质量管理工作，负责 矿井上、下安全工作及质量管理工作。分管安质部工作。

2、负责组织制定分管范围的安全生产责任制、安全生产规章制度和安全操作规程，负责监督检查作业规程、施工组织设计、安全技术措施、计划等的完善落实情况。

3、建立健全矿井安全生产、质量管理监督检查体系，定期组织安全质量大检查和安全生产防范工作会议，督促有关单位及时排除安全隐患。

4、建立健全公司安全生产及工程质量奖惩机制，及时总结安全工作，表彰奖励安全生产先进集体和个人，对违反安全生产规章制度的行为实施处罚。贯彻“五同时”（即在计划、布置、检查、总结、评比的同时安排安全工作)原则，坚持不安全不生产。

5、负责矿井安全质量标准化达标规划及本质安全型矿井创建工作。

6、定期组织开展安全隐患大排查，评估矿井各生产环节的风险，组织制定并监督落实防范措施。

7、负责查阅公司各级领导及安全管理人员深入现场检查指导安全工作情况，负责对有关职能部门和各生产施工单位的安全工作进行定期考核。

8、参与审查工程设计、作业规程、安全技术措施；负责安全教育和培训工作；定期召开安全办公会议，组织应急救援预案演练，及时分析安全生产中存在的问题。

9、协助总经理组织事故抢险和调查处理，对事故责任单位及 责任者提出处理意见。

10、积极听取职工对安全工作的合理化建议，受理职工对“三违”行为的举报、核查与处理。

11、负责安质部门的行政管理工作。

七、生产副总经理安全生产岗位责任制

1、在总经理的领导下，负责本公司日常采掘生产管理工作。正确行使公司规定的有关权限，坚持管生产必须管安全的原则，对安全完成公司各项生产任务指标负全面责任。

2、贯彻执行党和国家有关分管范围内的安全生产法律、法规、政策以及上级公司有关安全生产的各项指示、决议和规定。

3、根据公司规划和计划，按月下达生产作业计划，并认真组织实施。

4、参与灾害预防和处理计划的编制，保证安全工程材料、人员、设备的落实。

5、掌握公司安全形势，按时召开生产调度会议，及时解决安全生产中的重大问题，合理组织调配安全生产中所需的材料、设备和劳动力。

6、负责采掘协调，组织搞好工作面准备、设备安装、巷道维护，确保采掘接替正常，资源合理开发。

7、加强生产调度指挥和生产现场管理指挥工作，加强安全技术环节改造，改善劳动环节，实现文明生产。

8、认真搞好各项安全活动，组织安全质量大检查，参加公司安全质量大检查，对采掘工作面质量标准化工作定期检查、定期分析、制定整改措施，认真督促组织实施。

9、认真贯彻执行“三大规程”和各项安全技术措施，经常深入采掘一线，检查和处理安全隐患，及时向有关领导汇报重大不安隐患，督促协调有关单位抓好整改。

10、根据公司领导决定，发布抢险救灾命令，组织落实雨季“三防”各项措施。

11、检查各级领导上岗制度的执行情况，督促检查盯岗人员升井后对本班安全生产情况的汇报和记录，及时处理安全隐患，及时向公司领导汇报重大隐患。

12、研究解决安全生产难题，加强采掘生产现场安全管理。协调解决安全生产中存在的各类问题，对当班出现影响生产的各类事故，要及时组织分析，责任到人，作出考核处理意见，对生产过程中出现的新情况及时组织分析、处理。

13、负责分管范围内的安全生产隐患排查治理工作，定期研究分析各大系统存在的重大隐患，制定防范措施。

14、审批有关安全生产管理文件，制定采掘生产管理制度，履行值班、盯岗制度。

15、推广使用安全生产方面的采掘新技术、新工艺、新设备。

14、负责分管部门的行政管理工作。

八、机运副总经理安全生产岗位责任制

1、在总经理领导下，负责全公司在建设周期内的机电、运输的管理机运设备的招标、标准制定和质量标准化达标工作；监督检查各施工建设单位的安全、质量，严格执行设计规范、认真执行质量标准。

2、严格监督施工单位按照作业规程规定、机运设备检修标准、完好标准进行检查和维修，避免各类机械事故的发生；对各施工单位发生的事故要组织事故追查和分析，并严肃处理相关责任人，对施工单位进行处罚。

3、负责全公司机械、电器气设备、配件计划的审批、管理、调整使用和回收，督导各施工单位加强检修工作，保证台台设备完好。

4、负责机电管理人员和各岗位人员的技术培训工作，抓好对施工单位安全技术措施的编制、审核、落实，严格把关。

5、定期组织召开机电专业例会，沟通情况、布置工作、协调关系，并定期向总经理和安全办公会汇报工作，确保一线正常施工。

6、加强对分管部门的管理人员教育和管理，并对分管部门的安全工作、班子建设、思想政治工作、党风廉政建设负主要责任。

九、总会计师安全生产岗位责任制

1、在总经理的领导下，负责全公司的经营管理工作。

2、坚持“勤俭节约”的方针，根据上级下达的各项指示和公司经营目标，编制年、季、月度财务收支计划，并组织落实。

3、对生产经营过程中资金的筹集、使用、消耗、回收和分配等活动进行管理。管好用好资金，提高资金的利用率；降低工程费用支出，控制期间费用。

4、加强经济核算，处理好国家、企业、职工三者的利益关系。定期召开经济分析会，对存在的问题提出应对和改进措施，并及时向总经理和经理办公会通报情况。

5、严格执行财经纪律和财务的各项规章制度，负责对财经人员的教育，提高其素质，对违纪人员有权向总经理提出处理意见。

6、加强预算管理，深挖潜力。组织制定降低工程费用的措施，把预算管理贯穿到整个经营活动中，不断增强定额管理的合理性和科学性。

7、熟悉掌握劳动定员、定额、定资情况，不断完善分配形式和用工制度，保证工资按时足额发放，增强职工生产的积极性，稳定职工队伍。

8、加强对分管部门的管理人员教育和管理，并对分管部门的班子建设、思想政治工作、党风廉政建设负主要责任。

9、协助总经理抓好其他工作。

十、副总经理(董秘、后勤、治安)安全生产岗位责任制

1、负责征地及地上附属物补偿工作，严格执行政府制订的征 地及补偿标准政策。

2、负责土地预审报批工作，及时与国土部门沟通，随时研究政府土地管理法律法规政策。

3、负责公司后勤工作。确保不发生食品卫生事件。为员工提供适宜的休息、生活环境。

4、负责公司治安保卫工作，对施工队的人员进行外来人口的日常管理工作。

5、负责协调工农矛盾工作。与当地人员随时沟通，及时化解各种矛盾，为矿井建设提供良好的施工环境。

6、具体负责公司股东会、董事会会议筹备组织工作。确保公司股东会、董事会做出的决议符合法律法规的要求。

7、领导交办的其它工作。

十一、采掘副总工程师安全生产岗位责任制

1、认真贯彻执行国家法律、法规及煤炭行业的技术规范、标准，对分管范围的安全技术工作负责，保证分管范围安全生产，实现安全工作目标。

2、在总工程师领导下工作，对所分管的技术工作行使有关职权。协助总工及有关部门编制矿井远景规划、矿井延深、技术改造等工程的方案设计。

3、负责对设计图、作业规程、安全技术措施的审批把关。

4、在矿总工程师的领导下，参与制定矿井长远规划，参与编 制矿井采掘年、季、月生产计划，保证矿井正常接替。

5、认真贯彻执行相关规程和安全措施，负责分管部门人员的安全意识和技能教育、培训，提高职工的整体安全素质，落实上级提出的安全生产奋斗目标。

6、严格按质量标准化要求，加强现场管理。随时检查作业现场安全状况、工程质量和设备运转情况，发现问题，及时处理，及时解决施工中的技术问题。

7、积极组织参与科技创新、安全技术革新项目；积极推广应用新技术、新工艺、新设备、新材料，组织相关单位认真实施新技术的引进、转化、推广工作。

8、发生伤亡事故时，协助总工程师组织抢险救灾工作。参加伤亡事故的调查分析，认真分析原因，吸取教训，采取有效措施，预防同类事故重复发生。

十二、安全副总工程师安全生产岗位责任制

1、在安全副总经理领导下抓好安全、质量管理和职工培训教育工作。在总工程师领导下负责矿安全技术管理工作。协助总工程师抓好防火、防尘、防瓦斯工作。

2、负责协助安全副总经理审核职工安全技术、业务培训学习内容，开展职工干部和主要技术工种的安全规程学习。

3、负责协助总工程师研制、试用、审查和推广使用用于安全方面的新设备、新工艺、新技术。

4、对施工单位的施工方案、安全操作规程、施工技术措施、施工标准严格审查。

5、负责监督全矿的安全技术措施和作业规程的落实。

6、发生伤亡事故时，协助总工程师组织抢险救灾工作。参加伤亡事故的调查分析，认真分析原因，吸取教训，采取有效措施，预防同类事故重复发生。

7、协助安全副总经理组织工程质量事故的追查和防范措施的制定。

8、做好领导交办的其他工作。

十三、机电副总工程师安全生产岗位责任制

1、在总工程师和机运副总经理领导下，负责全公司井上、下机电、运输、通讯方面的技术管理工作。

2、协助制定公司月度材料、配件计划，严把质量关。

3、对施工单位的施工方案、安全操作规程、施工技术措施、施工标准严格审查，并监督实施。

4、审定和实施机电工程设计方案，协助总工程师做好编制矿井灾害预防和应急处理计划，并督促落实。

5、参与制定施工单位的节电措施、排水系统措施，及时处理工程中发生的技术问题。

6、检查施工单位机运设备、通信系统、提升系统和供电系统的运行情况。

7、负责本部门及相关人员的技术培训、规程考试工作。

8、负责采购设备的招标文件、技术标准、订货计划的审定和采购设备的进场验收工作。

9、积极配合相关部门和人员开展工作，向总工程师负责。

十四、总经理助理（后勤、治安）安全生产岗位责任制

1、协助分管领导做好征地、地上物补偿工作及土地预审报批工作。

2、负责员工食堂，确保不发生食品卫生事件。

3、负责后勤管理工作，为员工提供适宜的休息、生活环境。

4、负责治安保卫工作，负责与派出所的联系工作。负责对施工队的人员进行外来人口的日常管理工作，确保不发生群体事件。

5、协助分管领导做好协调工农矛盾工作。

6、领导交办的其它工作。

十五、总经理助理（公路）安全生产岗位责任制

1、协助常务副总经理做好煤矿铁路专用线支持性文件的办理工作。

2、负责煤矿公路支持性文件的办理工作。

3、负责对煤矿公路项目施工队伍、监理队伍的监督、检查和管理工作，确保施工安全、质量和施工进度。

4、、协助常务副总经理做好对煤矿铁路专用线项目施工队伍、监理队伍的监督、检查和管理管理工作，确保施工安全、质量和施工进度。20

5、配合征地组做好煤矿铁路专用线和公路的征地工作。

6、完成上级领导交办的其它事项。第二章 部门安全生产岗位责任制

一、安质部安全生产岗位责任制

1、安质部是公司安全生产、工程质量的监管部门，在公司领导下和上级安监部门的业务指导下工作。主要依据《矿山安全法》、《煤矿安全规程》、《煤矿安全监察条例》及国家有关安全生产、质量管理的政策、法规和公司质量、安全管理制度、行使监督检查，同时负责所在单位的日常安全及与此相关的业务。

2、及时准确传达、贯彻上级安全、质量文件、指令及其它指示，并对执行情况进行监督

3、监督检查和配合有关部门进行对新工人上岗的“三级教育”和调换工作岗位的安全教育。配合其它职能部门搞好全矿安全技术培训教育工作，组织检查各单位的持证上岗情况。

4、依据安全生产法规和岗位标准对生产建设过程进行现场监督检查。监督和检查生产建设项目执行国家安全质量方针、政策、法规以及各级颁发的安全质量条例、规则、规定、细则、制度和办法以及开展安全质量活动情况。

5、深入施工现场，掌握安全质量动态，及时发现事故隐患，提出整改意见。制止违章作业和违章指挥。处罚“三违”行为，21 下达隐患整改通知，并进行复查。特殊情况有权停止生产和指挥作业人员撤离险区。保护事故现场，参加事故追查，落实事故责任。

6、参加建设项目的验工计价和竣工验收。监督和参与公司安全奖励的分配及安技费的提取使用。

7、依据上级有关法规和公司文件精神，对外委施工单位和作业人员行使安全监督检查和处罚，对所发生的安全事故进行调查处理。

8、参与公司有关安全生产、工程质量的会议及规程措施审批工作，负责安全事故与质量事故的调查分析。负责不合格品的控制和检查，组织对质量和安全事故的评审处置工作，监督纠正和预防措施的落实实施。

9、对事故责任人，“三违”行为当事人在评选提拔重用时有一票否决权。

10、组织开展工程建设项目全面质量管理，推进安全标准化工地建设，督促检查安全、质量，确保文明施工等各项保证措施的落实。生产建设过程中所发生的安全事故，存在的重大事故隐患，按规定要求及时向上级主管部门汇报。

11、安质部人员要不断提高业务水平和管理能力，适应矿生产建设发展的需要，并保持人员的相对稳定。

1、安质部部长安全生产岗位责任制

1、认真贯彻执行党的安全生产方针、政策和上级有关安全生产的指令、指示、条例、规程和决定等。

2、负责全公司安全生产、工程质量监督检查工作。及时处理“三违”行为。

3、对生产建设过程中出现的重大事故隐患，提出整改意见，责成有关部门限期整改。

4、按时组织召开质量安全例会、研究解决安全、质量方面存在的问题。

5、参加《作业规程》会审，监督各级干部安全生产岗位责任制、各业务部门业务综合制度的贯彻落实情况。

6、负责安全奖励基金、安技措费用的提取及使用方案的制定，并监督执行情况。

7、负责事故的追查及防范措施的制定。

8、负责全公司的安全生产建设工作。

9、协助总经理抓好全矿质量标准化工作。

10、发生事故后，必须立即赶到现场，参加事故的抢救、调查、处理。

11、不断提高业务水平和安全、质量管理能力，加强精细化管理和基础管理工作。

12、做好本部门内部管理和学习教育工作。

2、安质部采掘技术员安全生产岗位责任制

1、在总工程师的领导下，负责规程、措施的审批。

2、负责安监员的业务培训及考试工作，协助安质部部长抓好安全技术培训工作。

3、负责各类安全事故追查会议的记录和事故报告的编写。

4、负责安监科各类技术文件、安全检查记录的管理工作。

5、经常到工作现场检查规程、措施的落实情况，发现问题采取措施进行解决，针对安全管理中的缺陷提出改进意见。做好现场检查记录，及时填写《安全、质量检查记录》，对发现的问题及时下达安全检查通知书和处罚决定书。

6、熟悉矿井生产活动场所和生产活动过程中存在的危害，负责对自己分管范围内的危害进行控制。

7、按时完成其它临时工作。

8、协助安质部长抓好全矿质量标准化工作。

9、发生事故后，必须立即赶到现场，参加事故的抢救、调查、处理。

3、安质部安监员安全生产岗位责任制

1、认真执行现场交接班制度，填写交接班记录，当班未处理完的隐患要详细交到下班继续处理。

2、在岗期间，所有涉及人身安全的隐患，必须立即停止其它工作进行排除，否则不得干下一道工序。

3、在岗期间出现“三违”现象要立即制止，并按安全管理奖罚办法进行查处。

4、在岗期间发现一般性安全隐患要限定时间监督整改。

5、在岗期间由于自身脱岗、漏检等原因造成事故，要承担主要监督不到位责任。

6、由于迟到早退，工作不负责任、失职等原因造成恶性事故，给予行政最高处分。

7、安全监督检查以预防人身事故为主，对作业现场工程质量、标准化建设、“一通三防”、机电运转、安全保护等工作有检查督促职责，负有一定责任。

8、安监员执行内部责任分工制度，重点明确顶板管理、机电运输、“一通三防”分工负责范围，日常监督检查分工不分家，各有侧重，在分管范围出现事故要追究其责任，参加当班所发生事故的追查会议。

二、工程部安全生产岗位责任制

1、认真贯彻执行国家法律、法规及煤炭行业的技术规范、标准，在总工程师和分管副总工程师领导下，对矿井安全生产工作负技术管理责任。

2、负责矿井井巷工程的设计、技术改造方案的编制，为安全生产提供真实的、可靠的地质及水文等各种原始资料。

3、负责复测施工单位井上下基本控制导线，做好开、透口及 井田范围的测量工作，确保井上下各项工程严格符合设计要求，保证导线闭合精度符合巷道贯通要求。

4、负责组织图纸会审及交底，并负责开工报告的审批和联系设计变更等有关事宜。

5、负责组织各项工程的验收和移交工作。

6、负责组织编制矿井生产总体布置，生产中、长远规划、环节改造以及矿井的、月度作业计划。

7、负责组织审查采掘施工作业规程、技术改造及与生产有关的其他设计，在审查作业规程、技术改造及与生产有关的设计时，应同时审查安全设施、制定安全措施。

8、负责监督检查施工单位是否按计划、按设计进行施工。

9、负责组织制定灾害预防与处理计划和矿井应急救援预案。

10、参加矿井工伤事故及非伤亡事故的调查处理。

11、参与全矿技术采掘工的技术培训工作。

12、负责分管范围内的安全质量标准化实施考核细则及业务管理制度的制定、修改工作。

13、负责监测降雨量。

14、完成领导下达的其他工作。

1、工程部部长安全生产岗位责任制

1、执行国家安全生产法律、法规及煤炭行业技术规范，认真贯彻“安全第一，预防为主”的方针，对本部门职工进行业务指 导。

2、负责矿井长期规划以及、季度、月度预排生产计划的排定与审核工作。

3、负责审核各种设计施工图、作业规程和安全措施。

4、积极参与科技创新、安全技术革新项目。

5、参与安全大检查，及时改进安全技术上存在的问题及隐患。

6、深入现场了解情况，随时对照设计图、计划图，监督施工单位是否按设计、计划施工，发现问题及时解决。

7、负责《矿井灾害预防处理计划》、《矿井应急救援预案》等文件的编制与审核工作。

8、负责各种上报材料的检查监督工作。

9、对部门内各项管理工作负责，协调各业务组之间的工作关系，确保工作顺畅无误。

10、搞好本部门职工的技术培训、安全教育和安全技术考核工作，及时传达矿有关文件、会议精神，监督完成情况，并组织职工学习安全生产知识。

11、严格落实矿领导下达的各项任务。

2、调度主管科员安全生产岗位责任制

1、在分管副总经理的领导下，及时准确传达上级有关安全生产指令和布置的工作，并检查落实情况。

2、参加安全生产计划的编制和审查，根据生产计划，对日常 生产进行安排和调度指挥。

3、负责统计公司生产销售情况，建立健全各种统计台帐。

4、通知领导值班，做好领导值班和特殊工种入井登记。

5、组织安全生产调度会议，对有关安全生产的安排和决定负责督促检查。

6、参加安全检查，全面掌握安全生产情况，对妨碍安全生产的问题、生产中的薄弱环节和生产事故组织有关部门及时分析、解决。

7、发生各类事故，立即通知有关人员，按照灾害预防和处理计划的规定，下达命令，调度人员、物资、材料、设备进行抢险，参加事故追查、分析、处理。

8、严格落实矿领导下达的各项任务。

3、采掘主管科员安全生产岗位责任制

1、执行国家安全生产法律、法规及煤炭行业技术规范，认真贯彻“安全第一，预防为主”的方针，对本科职工进行业务指导。

2、负责矿井长期规划以及、季度、月度预排生产计划的编制与审核工作。

3、负责审核各种设计施工图、作业规程和安全措施。

4、积极参与科技创新、安全技术革新项目。

6、参与安全大检查，及时改进安全技术上存在的问题及隐患。

7、深入现场了解情况，随时对照设计图、计划图，监督施工 单位是否按设计、计划施工。发现问题及时解决，及时向有关领导汇报。

8、负责《矿井灾害预防处理计划》、《矿井应急救援预案》等文件的起草、审核工作。

9、负责相关材料的上报与检查监督工作。

10、对分管范围内各项管理工作负责，协调各业务组之间的工作关系，确保工作顺畅无误。

11、负责分管业务范围内职工的安全教育和安全技术考核工作，及时传达矿有关文件、会议精神，监督闭环情况，并组织职工学习安全生产知识。

12、严格落实部长下达的各项任务。

4、地测主管科员安全生产岗位责任制

1、执行国家安全生产法律、法规及煤炭行业技术规范，认真贯彻“安全第一，预防为主”的方针，对本科职工进行业务指导。

2、参与矿井长期规划以及、季度、月度预排生产计划的编制与审核工作。

3、负责审核各种设计施工图、作业规程和安全措施。

4、负责监督检查地质、三量的资料的审核报批，内外业资料分析整理等各项工作。

5、分析研究、查明井田构造，煤层赋存条件及影响安全生产的其它地质因素，为矿井安全生产提供可靠的地质资料、地质预 报。

6、监督检查施工单位的测量成果。

7、监督、检查施工单位的编录情况。地质编录应及时、完整、准确、统一。

8、按规定组织安排测量人员对井巷工程进行复测。

9、负责三量储量报表、钻探进尺报表、水情水害预报、水文地质预报，及补充勘探计划的审核工作。

10、负责组织矿井地质报告、矿井延伸地质报告的提交和上报工作。

11、负责解决生产过程中出现的各种地质、测量技术问题。

12、对分管范围内各项管理工作负责，协调各业务组之间的工作关系，确保工作顺畅无误。

13、负责分管业务范围内职工的安全教育和安全技术考核工作，及时传达矿有关文件、会议精神，监督闭环情况，并组织职工学习安全生产知识。

14、严格落实部长下达的各项任务。

5、采掘技术员安全生产岗位责任制

1、按时按量完成领导交给的各项任务。

2、对图纸、规程措施、施工申请单等资料进行归档。

3、按领导指示做相关设计工作。设计图纸必须符合煤炭行业技术规范和安全规程规定。设计前必须深入现场实地考察，对地 质组提供的地质资料认真分析。对设计方案反复比较，做到技术上可行，安全上可靠，经济上合理。设计图纸必须符合实际。

4、深入现场了解情况，监督检查施工单位作业规程、安全技术措施的执行情况。有不符合要求的情况及时与相关部门、有关领导、施工段队进行沟通。

5、深入现场了解情况，随时对照设计图、计划图，监督施工单位是否按设计、计划施工。发现问题及时解决，及时向有关领导汇报。

6、详细、具体地向副部长、部长汇报工作面进度及安全生产情况。

7、认真执行各项规章制度，所有与其他单位发生的技术业务联系，必须文字联系并作好记录。

8、作好各种会议记录，会后及时整理会议纪要经领导审核后，发送给相关领导和部门。

9、按时参加部门各种会议，认真落实会议内容。

6、地测技术员安全生产岗位责任制

1、分析研究、查明井田构造，煤层赋存条件及影响安全生产的其它地质因素，为矿井安全生产提供可靠的地质资料、地质预报。

2、参与并监督、检查施工单位的编录情况，确保地质编录及时、完整、准确、统一。

3、收集到的第一手资料必须及时绘制编录图并作好基础台帐。

4、对采掘揭露的褶曲、断层构造、构造裂隙、陷落柱、岩浆岩体等构造点，不论其规模大小，均进行编录，建立完整的构造卡片及素描图纸资料。

5、认真编制地质说明书，对所提供的地质说明书负责。

6、测量工作中要严格执行《煤矿测量规程》、《矿井安全质量标准化》的规定。根据任务要求制定经济合理的技术方案，提供可靠的数据和图纸，为煤矿安全生产服务。

7、对测绘仪器、工具加强管理，定期检查、校正和维修。

8、定期对井巷工程进行复测。对贯通、探水等特殊情况，必须事先发通知书。大型贯通必须做贯通设计。

9、按规定监测降雨量

10、深入现场，及时发现煤层地质构造变化，分析对比，解决施工中的地质技术问题。

11、作好各种会议记录，会后及时整理会议纪要经领导审核后，发送给相关领导和部门。

12、按时参加部门各种会议，认真落实会议内容。

7、调度技术员安全生产岗位责任制

1、全面组织协调全矿的安全生产情况进行，解决安全生产中出现的各种问题，确保生产以及各项工程顺利进行。

2、负责传达贯彻执行上级领导指示和调度通知，做到迅速、32 准确。

3、负责与施工单位的联络协调工作，出现影响正常施工的因素时，及时通知公司领导和有关部门。

4、掌握年、月生产工作安排及执行情况，及时掌握各主要生产环节的情况，发现问题及时处理，并向值班领导汇报，做好记录。

5、负责统计各施工单位的生产完成情况，认真填写台账，以调度日报形式公布当日数据。对各种统计报表要做到数据准确。

6、组织好安全生产协调会，并做好会议记录。检查督促会议布置工作的落实情况。

7、负责完成好上报各种报表及文件的编写和数据统计，做到不漏项不缺数。

8、负责给相关单位提供各种报表及本单位的各种统计，认真做好会议记录并存档，以便随时查阅。

9、深入实际了解情况，及时制止“三违”行为，并立即向有关领导汇报，同时通知安全技术管理部门共同处理。

10、对各种文件、通知、报表、台账、记录要做好存档工作。

11、做好应急准备与响应的演习准备工作。

12、按时完成领导交办的临时性工作。

三、机电部安全生产岗位责任制

1、负责对施工单位的绞车、压风机、水泵、扇风机、供电设备等机电设备的安装、使用、检修工作的监察。

2、检查施工单位在安装施工过程中的安全隐患的检查与处理工作。

3、负责向机电部员工宣传有关职业安全健康法律法规以及公司的有关规定。

4、负责对施工单位的供配电、供排水、通风、运输系统、压风系统等技术管理和监察。

5、负责入井小型电器、电缆（截面4平方毫米以上），保证合格率。

6、检查施工单位的机电设备完好、电气设备防爆、安装施工质量工作。

7、负责对外协调供电、供水等业务。

8、负责对施工单位的机电设计、作业规程和安全措施的审查、落实与考核工作。

9、负责机电科内部职工安全规程、专业技术培训工作。

10、负责洒水车、铲车的使用、管理和保养工作。

1、机电部长安全生产岗位责任制

1、负责机电部日常工作的布置和检查工作。

2、审批月度材料计划。

3、组织对施工单位各项工程质量检查、竣工验收。

4、每月至少组织一次对施工单位的安全检查。

5、对施工单位的工作现场每周不少于1次的检查。

6、对施工单位的施工人员进行安全规程和技术措施的抽查，每月不少于2次。

7、协调各施工单位的关系，掌握施工进度。

2、机电部副部长安全生产岗位责任制

1、负责分管的工作的布置和检查工作。

2、检查分管科室及人员的工作完成情况。

3、每月至少组织2次分管科室对施工单位进行安全检查。

4、对施工单位的工作现场的检查每周不少于2次的检查。

5、对施工单位的施工人员进行安全规程和技术措施的抽查，每月不少于2次。

6、参与对施工单位各项工程质量检查、竣工验收

7、协调各施工单位的关系，掌握施工进度。

3、机电部技术员安全生产岗位责任制

1、编制、修订、贯彻个工种安全操作规程，并组织学习考核。

2、负责电气工程的设计、预算、施工、验收，编制峻工报告。

3、编制、实施月度培训计划。

4、组织机电设备的性能测试工作，并将资料入档。

5、负责各种资料的整理入档工作。

6、对施工单位安全规程技术措施进行审核。

7、填写各种各种技术报表工作。对施工单位的现场每周不少于2次，并做好检查记录。

4、变电所值班员岗位责任制

1、负责变、配电设备正常运行、日常维护及调度工作。

2、值班人员必须努力学习，具有高度的责任感，不断提高技术业务水平，做到“三懂”（懂设备性能、懂设备作用、懂一般结构原理）、“四会”（会操作、会保养、会检修、会排除故障）、“四勤”（勤看、勤听、勤记录、勤汇报），确保安全供电。

3、熟悉和掌握供电系统，合理调整供电负荷，做好节约用电工作。

4、经常对所有开关、各种电气仪表、连锁装置、防雷接地装置等进行巡回检查，每两小时要巡视一次，并认真填写各种记录。

5、发现开关跳闸或其他装置有不正常现象，要及时向有关领导汇报，并应协助处理，积极设法消除故障，争取在最短的时间内恢复送电。

6、严格执行《交接班制度》等规章制度，加强变电所这一要害部门管理和保护，除由领导或派专人带领的参观人员，准备详细登记外，其他任何人一律不得进入变电所。

7、搞好环境卫生，保持机房、设备清洁整齐。

8、自觉遵守劳动纪律，坚守工作岗位，不得擅离职守，严格执行操作规程，不得违章作业。

9、爱护设备及设施，保管好工具、材料及备件，做到不损坏、不丢失、不浪费。

四、经营部安全生产岗位责任制

（一）、供应科安全生产岗位责任制

1、负责全公司物资采购、仓储、发放，并建立健全物资安全保障制度。

2、贯彻执行**公司《仓库管理办法》、《仓储管理规范》及《关于加强火工品收发存管理的规定》，结合本单位实际，制定相应的实施细则。

3、负责全公司安全生产所需物资的供应和“一通三防”工作所需的设备材料；对购入的设备、配件及有关器材的质量负责，质量必须符合安全标准要求。

4、对库存物资的安全全面负责，建全消防设施及制度。

5、负责本部门质量和职业安全健康管理体系的有效运行，消除安全隐患。

1、供应科科长安全生产岗位责任制

1、在分管副总经理的领导下，全面负责本科的安全行政管理工作。

2、认真贯彻安全生产方针，搞好安全工作，是本科安全工作的第一责任人，组织审定本部门各工种、岗点的安全规程和生产责任制、组织检查安全、防火等措施的落实情况，发现隐患积极消除。

3、组织领导全科员工完成全公司安全生产的供应管理工作，及“一通三防”工作所需材料的供应管理工作，及时督促、检查工作进度，保证物资供应管理的实施。

4、定期召开科务会，制定安全活动和工作计划，经常检查工作的进程，不断总结经验、教训，研究改进措施，确保各项任务的完成。

5、负责全面质量管理工作，完成各项工作指标，认真组织搞好经济核算，提高经济效益。

6、深入生产一线，掌握了解员工的思想动态，做好思想政治工作，解决影响安全生产的各种思想问题，做到防患于未然；发生事故后，做好稳定员工情绪和及时恢复生产的各种思想工作。

7、做好员工政治思想工作和形势教育，防止违法乱纪行为发生。

8、监督检查管理人员和员工按章指挥和操作，对不规范行为提出处理意见和纠正措施。

9、监督检查规章制度、措施的落实情况，对全科的安全工作以及班队长的现场管理进行检查。

10、检查火工品管理制度的落实情况，查处违反火工品管理规定的违章行为。

11、按时完成矿下达的各项临时任务。

（二）财务科安全生产岗位责任制

1、贯彻执行中华人民共和国《会计法》、党和国家的财经工作方针、政策和法规，遵守财经 纪律和财务会计制度。

2、做好日常财务会计核算、预测、分析、管理、控制和监督。不断提高公司经济效益，实现资本保值增值。

3、负责编制全公司的财务收支计划、资金信贷计划、成本控制计划、目标利润计划等。审核、调整、控制各经济核算单位的资金收支、成本计划、费用支出等工作。

4、根据财政部颁发的《企业会计准则》、《企业会计制度》等有关制度规定，制定公司统一的会计、成本核算的管理办法。负责全公司会计、成本、资金核算及管理工作，及时汇总、编制、上报各种会计报表。

5、负责公司各项税金计算、交纳及价格、收费管理和监督、负责经济合同的监督实施。

6、会同有关部门组织固定资产和流动资金的核定工作。

7、负责全公司内部财务制度的制定和全公司财务人员业务培训工作，并组织和实施。

8、负责组织完成领导交办的其他任务。

1、财务科长安全生产岗位责任制

1、负责本科全面工作，贯彻执行中华人民共和国《会计法》，贯彻执行党和国家的财经工作方针、政策和法规，遵守财经纪律

和财务会计制度，认真执行公司的规章制度，做好主管业务范围内的安全工作。

2、负责制定本科工作计划，检查、考核各岗位工作人员工作情况。

3、负责国债资金和专项资金的管理，审核本单位上报的文件、报表及有关财务资料。

4、根据法律法规及有关文件制定本公司和本科的规章制度。

5、认真执行财务资料的保密制度，审核会计档案的整理和移交工作。

6、每月参加公司经济活动分析会，当好经济参谋。

7、负责全公司会计人员的培训与教育工作。

2、会计出纳管理人员安全生产岗位责任制

1、认真贯彻执行国家的财经政策和财会制度、法规，严格执行财经纪律，做好各项工作。

2、加强公司资金的控制与管理，做好资金总的预算平衡工作，制定内部资金管理办法，建立和完善公司资金正常运作的有效机制。做好资金分析。

3、编制和审核完整会计凭证及银行存款余额调节表。

4、做好银行账户的使用管理及保密工作。

5、认真执行《支付结算办法》。

6、完成领导交办的其他事项。

3、固定资产管理人员安全生产岗位责任制

1、严格按资产的定义划分固定资产与低值易耗品界限，确定固定资产的核算范围。

2、作好分析管理工作，平时对投资情况进行定期分析，年终进行总分析，通过分析发现问题，提出处理意见。

3、负责全公司固定资产的核算，做到账、卡、物相符。

4、负责全公司在建工程的核算，做到结款及时，交件、核销准确。

5、做好安全生产投入资金的管理工作。

6、做好资产的购入、大修、改扩建的招标保密工作。

7、编制有关财务报表。

8、完成领导交办的其他事项。

（三）人力资源科安全生产岗位责任制

1、负责全公司的人力资源管理工作，制定全公司管理人员的岗位能力要求。

2、按照相应现行政策，认真做好干部调配、统计、工资待遇变更等工作。

3、按时做好专业技术人员任职资格的评审、晋升及聘任、考核工作。

4、做好大中专毕业生的接收安置、考核鉴定、转正定级、资格认定等工作。

5、做好人事档案及技术档案的管理工作，严格按有关文件办理借阅、转递、材料收集等工作。

6、做好管理中的日常工作以及原始资料的收集、整理和来信、来访、接待等工作。

7、把安全生产业绩做为管理人员的评议、考核以及劳动合同的终止、解除、续定的重要内容。

8、按时完成领导交办的各种临时性工作。

1、科长安全生产岗位责任制

1、制定全公司管理人员的岗位能力要求，开发人力资源。

2、按照政策要求做好专业技术人员任职资格的评审、晋升及聘任、考核工作。

3、把安全生产业绩做为管理人员的评议、考核以及劳动合同的终止、解除、续定的重要内容。

4、做好管理中的日常工作以及原始资料的收集和来信、来访、接待等工作。

5、按时完成领导交办的各种临时性工作。

2、副科长安全生产岗位责任制

1、协助科长搞好本科室各项工作。

2、按照相关的现行政策，认真做好管理人员调配、任免、考察、考核、统计、工资待遇调整等工作。

3、负责大中专毕业生的接受安置、考核鉴定等工作。

4、做好人事档案及技术档案的管理，严格按有关文件办理借阅、转递、资料收集等工作。

5、负责管理人员的绩效考核、民主评议工作及劳动合同终止、解除、续定等工作。

6、负责管理中的日常工作，组织制定工作计划和实施措施。掌握管理人员的动态，发现问题及时解决，及时为公司决策，提供信息。

7、适时传达上级的指示精神及有关规定要求，并积极组织实施。

8、按时完成领导交办的各种临时性工作。

3、干事安全生产岗位责任制

1、在科长的领导下，按照相应现行政策，认真做好干部调配、统计、工资待遇变更等工作。

2、做好大中专毕业生的接收安置、考核鉴定、转正定级、资格认定等工作。

3、做好人事档案及技术档案的管理工作，严格按有关文件办理借阅、转递、材料收集等工作。

4、按照政策要求做好专业技术人员任职资格的评审、晋升以及聘任、考核工作。

5、做好干部人事管理的日常工作以及原始资料的收集。

6、按时完成领导交办的各种临时性工作。

7、在科长的领导下，为本公司员工做工资、发工资条。

8、及时核对员工工资及其他代扣款项。

9、负责为员工查询工资，开具工资收入证明。

10、在科长领导下，负责本公司员工的考勤工作。

11、严格按照公司考勤管理制度进行考勤，建立考勤台帐。

12、按时、准确为各有关部门提供各种数据、报表。

13、在科长的领导下，负责全公司的劳动工资统计工作。

14、按时、准确完成各项劳动工资统计报表，并及时上报。

15、负责向昊华能源公司审批全公司员工的工资、奖金及各种单项奖。

16、负责全科文件资料的保管工作。

17、负责全公司员工的大病统筹转出证明工作。

18、遵守公司各项规章制度，工作中文明用语，办公环境保持卫生整洁。

19、按时完成领导交办的临时任务。

五、土选部安全生产岗位责任制

1、完成工业场地道路、排水、管网、照明及绿化的施工管理工作。

2、负责工业场地地面所有土建设施的施工安全管理工作。负责施工队伍安全监督检查工作。

3、定期组织召开土建施工工程例会。

4、负责地面所有建筑设施的设计图纸会审工作。

5、负责组织单项工程各阶段验收和结算工作。

6、负责对施工队伍文明生产监管工作。

7、负责完成上级领导布置的其他工作。

8、负责各工程概算或预算的审核工作。

9、负责选煤厂建设施工的安全管理工作。

10、负责与设计院沟通协调，审核设计方案和设计图纸。

1、土选部长安全生产岗位责任制

1、负责土建工程施工及安全管理工作。

2、定期组织召开土建施工工程例会，督导监理进行工程质量监督。

3、组织土建工程设计图纸会审及部分零星工程设计。

4、负责组织单项工程各阶段验收和结算工作。

5、负责组织土建工程概算或预算的编制及审核工作。

6、负责与设计院沟通协调，审核土建工程设计方案及施工图纸。

7、组织土建工程招投标工作。

8、完成上级领导布置的其他工作。

2、选煤厂厂长安全生产岗位责任制

1、负责工业场地地面工程与设计院沟通协调工作。

2、负责审核地面办公、生活区建筑设计方案。

3、负责协助土建专业完成工业场地道路、排水、管网、照明及绿化设计方案的审核工作及与设计院沟通协调工作。

4、负责审核选煤厂可研、初设和施工图设计工作。

5、负责编制选煤厂招标文件。

6、完成选煤厂拟选设备的调研考察工作。

7、负责选煤厂全厂建设期的安全、施工等管理工作。

8、组织好选煤厂设计图纸会审工作。

9、参加选煤厂施工安全管理例会。

10、负责监管好选煤厂全厂安装调试工作。

11、参加选煤厂各工程项目重要环节和单项工程验收会议。

12、严格监管选煤厂整体工程的施工质量和进度。

13、负责组建选煤厂员工队伍，组织员工岗前培训，建立一支业务熟练、思想过硬的员工队伍。

14、做好本部门员工的行政管理和业务学习工作。

15、协助其他专业完成与设计院的沟通协调工作

16、完成上级领导布置的其他工作。

六、办公室安全生产岗位责任制

1、负责对外往来接待工作，发布准确信息。

2、负责公司业务招待费管理，按接待标准控制接待成本。

3、负责公司会议会务组织管理，参与组织公司重要会议、活动，保证会议、活动的顺利进行，督办、检查会议决议的执行情况，按会议标准控制会议成本。

4、负责公司办公费用的计划和控制，严格审核和控制公司办公费用支出，保障正常办公需求。

6、负责公司工程资金结算和合同履约结算审批，严格执行结算相关管理制度，认真审核相关结算文件。

7、负责公司文件收发、公文印发、合同、印章、项目招标和档案管理，严格要求本部门执行相关管理制度，特别关注机要文件的管理。

8、负责接待群众的来信、来访，对群众反馈的问题进行排查和反馈，妥善处理群众反映的问题和矛盾。

9、负责公司车辆使用管理和交通安全管理，审批行政公务用车和车辆维修保养。

10、全面负责公司各办事处管理，协调、督查办事处各项工作运行情况。

11、负责贯彻落实公司相关文件要求，上报、印发公司文件。

12、负责本部门综合事务性管理和员工的日常管理，指导、监督本部门员工的日常工作，注重员工的培养和使用，保证员工工作饱满、高效。

13、负责本部门内部绩效管理，制定本部门各岗位的绩效考核指标，对本部门各岗位的绩效完成过程进行监督、辅导和考核。

14、完成上级领导、部门交办的其他任务。

1、办公室主任岗位责任制

1、全面负责公司办公室管理，代表公司与外部有关部门和机构保持良好的合作关系，信息发布准确、及时，符合国家法律法规和公司相关管理制度。

2、负责协调公司内部各部门之间的业务关系，按公司管理规范和领导要求做到妥善、细致、合规、合制。

3、负责公司业务招待费管理和对外往来接待工作，安排好来宾的接待服务，按接待标准控制接待成本。

4、负责公司会议会务组织管理，督查、参与、组织公司重要会议、活动，保证会议、活动的顺利进行，督办、检查会议决议的执行情况，按会议标准控制会议成本。

5、负责公司办公费用的计划和控制，严格审核和控制公司办公费用支出，保障正常办公需求。

6、负责公司工程资金结算和合同履约结算审批，严格执行结算相关管理制度，认真审核相关结算文件。

7、负责公司文件收发、公文印发、合同、印章、项目招标和档案管理，严格要求本部门执行相关管理制度，特别关注机要

文件的管理。

8、负责公司员工食堂管理，严格控制食堂运营成本，开源节流，为员工提供安全、规范、优质的就餐环境。

9、负责接待群众的来信、来访，对群众反馈的问题进行排查和反馈，妥善处理群众反映的问题和矛盾。

10、负责公司车辆使用管理和交通安全管理，审批行政公务用车和车辆维修保养。

11、全面负责公司北京、东胜办事处管理，协调、督查办事处各项工作运行情况。

12、负责督促公司征地、相关手续申办协调和安全保卫、后勤服务管理。

13、负责贯彻落实公司相关文件要求，上报、印发本部门文件。

14、负责制定本部门工作计划，计划设计合理，任务明确，措施具体，可操作性强。

15、负责本部门综合事务性管理和员工的日常管理，指导、监督本部门员工的日常工作，注重员工的培养和使用，保证员工工作饱满、高效。

16、负责本部门员工思想、文化、纪律的维护，监督员工遵守执行公司规章制度，贯彻执行公司企业文化。

17、负责本部门内部绩效管理，制定本部门各岗位的绩效考核指标，对本部门各岗位的绩效完成过程进行监督、辅导和考

核。

18、完成上级领导、部门交办的其他任务。

19、负责办公室各项基础性管理和综合事务性工作，指导本部门员工的日常工作，监督员工遵守执行公司规章制度，贯彻执行公司的企业文化，保证员工工作饱满、高效。

20、完成领导交办的其他任务。

2、办公室科员（***）安全生产岗位责任制

1、全面负责有关会议的组织和文件材料准备，参与、组织有关会议和活动，做好会议记录，及时准确完成会议纪要撰写，督办会议决议执行情况（经理办公会负责落实上次会上安排的工作落实情况）。

2、全面负责公司照像、摄像和新闻宣传报道工作。

3、负责合同管理和招标管理，执行合同管理制度、招标管理规定和保密制度，规范运作。

4、负责公司车辆使用管理和交通安全管理（含车辆使用、管理、调度、加油、维修、保养等），对出车日志和车辆里程等进行初审把关，做好司机交通安全教育培训。

5、负责办公室计算机、复印机、扫描仪等办公设备管理，做好相关设备的维修保养工作。

6、负责公司合同管理（含签订、法律事务、授权委托书、结款等），执行合同管理制度，严格审查合同条款，对合同和法律