火灾应急处理实战演练及总体评价和改进措施

第一篇：火灾应急处理实战演练及总体评价和改进措施

火灾应急处理实战演练及总体评价

和改进措施

时间：2013年11月9日 下午14：30 演练目的：使全体职工明确职责与要求，提高医护人员防范、自救、合作意识与能力。

演练准备：制定我院火灾事件处理应急预案；设计演练活动实施方案；布置演练活动地点；安排人员分工。

演练方案：灭火器操作使用示范：准备灭火器材、大铁桶、汽油、柴油各1瓶。现场示范灭火器使用知识。火灾事件的逃生、撤离演习： 可能引发火灾事件原因分析：

1、用电超负荷，引起配电箱着火，引发电线着火。

2、电器设备老化自燃等原因引发火灾；

3、乱扔烟蒂引发火灾；

4、易燃易爆物品引发火灾；

5、有人故意放火引发火灾。火灾发生的主要情节：

下午14：30，值班护士在巡视时发现，内二科过道西侧配电箱突然起火燃烧，火势迅速变大，该楼层值班护士发现火情后及时报告消防监控室，监控室迅速启动火灾事件应急处理预案，全体有关人员紧急应对…….紧急应对措施：

1、火情第一发现人立即报告消防监控室：安保科。

2、消防监控室接到火情报告电话后，立即通知消防队长，消防队长向火场总指挥报告。

3、火场总指负责现场的指挥、全面调配工作，稳定全局，确保各线应急工作的对应落实，督促各项工作迅速、有序进行。

4、报警联络组（关文明、李彦杰）第一时间迅速报警，报上级有关部门，及时了解事件进展，传递信息，确保通讯、信息畅通。全面通知相关人员，争取援助。

5、抢险救火组（韩延春、赵连海、王晓峰、王文东、关超、张立国）面对险情，敢于挺身而出，临危不惧，使用灭火器等工具扑灭或控制火情。

6、人员疏散组（科主任、护士长）迅速组织医生护士，按预定路线指挥病人及陪人有序撤离病区，争取用最短时间将人员撤离火场。在撤离过程中要保持镇定，先后有序，防止楼梯、楼道拥挤、推拉或踩踏，做到轻、齐、快，确保病人及陪人安全。

实施办法：

报警联络组在接到报警后迅速报告总指挥，并同时打开消防广播，通知相关人员撤离现场，消防队长关文明还要负责启动消防泵，切断非消防电源。抢险救火组负责火场的扑救工作，要快速到达现场，根据起火原因、火势大小采取相应的措施尽可能快的控制火势直至完全扑灭。

人员疏散组根据着火部位制定好撤离路线，陪同病人及陪人从两边的疏散楼梯迅速撤离，在撤离过程中，要极力保证病人特别是危重病人的撤离。

4分钟后，在火场总指挥的指挥下，灭火组将火势完全控制住，6分钟后，大火完全熄灭，本病区的病人、陪人、医护人员也全部撤离到安全地带，无人员伤亡，消防演练结束。本次演练共用时10分钟，8公斤干粉灭火器4具，人员56人次。

总体评价及整改措施

本次演练，火场总指挥判断准确，指挥得当，布控迅速，是整个演练成功的命脉。灭火组全体人员克服了防护器具不足的困难，不怕牺牲，敢于同困难做斗争，表现出了大无畏的牺牲精神。疏散组在人手少的情况下，不但保证了病情较轻的病号有续的撤离，还分组用担架撤离出了危重病人，确保了我院病人的人身安全。

在今后的演练中，还望全体人员再接再厉，为我院的消防安全工作作出应有的贡献，确保我院有一个良好的医疗就诊秩序。

第二篇：08年消防应急疏散演练的总体评价及改进措施

2008年消防应急疏散演练的

总体评价及改进措施

为消除当前形势下的火灾隐患，在院领导的正确指导和全院职工及病员的积极配合下，我院在今年119消防日举行消防应急疏散演练。参加的部门、科室及人员是近几年来最多的一次。(参演人员共232人，投入消防器材共300件)，在人员杂部门多的情况下，演练后发现现有的应急预案已不适应当前新形势的需求。现将消防应急疏散演练的过程、发现的问题及改进措施总结如下；在演练扑救初起火灾程序时，现场第一灭火应急力量即失火部门现场员工在第一时间内形成的灭火应急力量。可在一定时间组织起灭火力量，能做到使用现场灭火工具拨打报警电话，组织上有序，责任上明确。第二灭火应急力量即本单位专（兼）消防员形成的灭火应急力量。在火灾确认后能够及时迅速的在规定时间内赶到火场参加扑救。在演练组织人员疏散逃生程序时。现场疏散引导员，本部门员工基本熟知疏散通道、安全出口、要害部位的位置，认识各种消防疏散指示标志的设置，逃生器材的配备及使用，能够及时帮助病员疏散到安全地带。在演练医疗救护程序时，组织上到位，救助及时，各医疗口配合得当。在消防控制室演练时，当出现火警信号时消防巡查人员能携带通讯工具及灭火器迅速赶到现场确认，一经确认火灾，消防监控室操机人员能

够将系统联动控制装置调整到自动状态并立即拨打电话“119”，向公安消防机构报警，说明发生火灾的单位名称、座落地点、起火部位、联系电话等基本情况，并派专人到路口迎接消防车。报警后，消防控制室操机人员会利用火灾事故广播系统通知有关部门和有关人员组织疏散和自救工作。

在演练的过程中，参演人员情绪高涨各部门积极配合，同时在演练的过程中也发现了诸多的问题。

1、在灭火器的使用上存在使用不得当的现象；

2、消防栓消防水带连接不熟练；

3、对消防器材的不熟练不能再规定的时间内形成第一灭火力量；

4、拨打报警电话时不能正确说明火灾类型；

5、部分人员对消防标示识别有误；

6、在疏散病员的过程中出现顺序上的混乱，不能做到轻重病号有序撤离；

以上问题主要集中在新进员工身上。说明我们在培训新职工的教学方法上，培训力度上还需加强。因本单位工作性质决定了我部门不能长期组织集中培训，为解决这一问题我院决定。

1、定期组织人员下到各个科室现场演示培训员工；

2、宣传教育员工增强消防意识，定期组织开展消防教育培训；

3、增加提示性、警示性、禁止性标志；

4、员工上岗、转岗前应经过岗前消防安全培训合格；对在岗人员每半年至少进行一次消防安全教育。

徐州市第一人民医院保卫科

2008 年11月25日

第三篇：应急预案演练总结及改进措施2016.5

2016年应急预案演练总结及改进方案

为了考核护理应急小组成员在紧急状态下对突发病情应急掌握程度，我院举行了急诊模拟案例演练考核方案，院领导高度重视此次演练，全体护理急救应急小组成员均在不知情的情况下参与演练。此次演练取得了很好的成果，但仍存在不足地方，现针对此次演练情况总结如下： 演练疾病： 演练地点： 演练时间： 参加人员：

一、取得效果：

此次急救演练护理部刘主任指挥调度灵活，准备充分，急救小组成员积极参与，及时达到，携带用物齐全。

二、存在问题：

1、个别成员急救意识不强，到现场后没有立即加入抢救现场。

2、上班时间外出办私事，未能在规定时间到达现场。

3、个别成员未听清急救地点，走错地方。

4、个别成员未接电话。

三、改进方案：

1、召开护理急救成员会议，再次强调应急小组成员职责与重要性。

2、加强应急预案培训，再次演练，提高应急反应。

第四篇：突发事件的应急预案演练效果评价与改进措施

突发事件的应急预案演练效果评价与改进措施 新生儿科组织了误吸和火灾的应急演练。在科主任、护士长的指挥下，各医务人员按照平时学习掌握的应急要领，迅速行动，在短时间内完成误吸的应急处置，安全顺利的转移小患者。

开展突发事件应急预案的演练活动，旨在提高医务人员对突发事件的报告及处置能力、快速反应能力，加强医护人员对应急事件处理的协调配合，最大限度地降低新生儿病房突发事件的危害，保障医疗安全。

在演练结束后，点评了此次演练活动评价和改进措施。评价

1在此次演练过程中，个别护士因紧张因素，动作显凌乱。2各操作人员能密切配合。

3护士个别表现比较突出。

改进措施

加强业务学习，加强各项基础技术操作的练习，继续组织学习各种应急预案的学习的演练，督促落实心理护理和健康知识宣教，提高护理人员的心理素质，培养团结，协作的高效应急团队。

第五篇：应急预案演练总结及改进措施

2014年应急预案演练总结及改进方案

为了考核医护人员对突发病情掌握程度，处理原则，护理人员的组织和应急能力的掌握，我院举行了急诊模拟案例演练考核方案，院领导高度重视此次演练，全体急诊科医务人员积极踊跃参加演练。此次演练取得了很好的成果，但仍存在不足地方，现针对此次演练情况总结如下：

本次演练疾病诊断：急腹症。参加护理人员：

一、取得效果：

此次急救演练指挥调度灵活，准备充分、紧张有序、忙而不乱、护理得当。

二、存在问题：

1、护理人员对科内搬运病人设备管理不到位，演练时发现推车不好使用。

2、部分医护人员对危急值数值不清楚，汇报制度不知晓。

3、个别医生、护士对院感的认识不足，未按消毒隔离制度落实，医疗垃圾分类错误、棉签无启用日期、时间。

三、改进方案：

1、督促急救物品和设备的检查清点制度的落实，确保急救物品和设备处于备用状态。

2、医院将组织医务人员培训关于危机值概念。

5、强调学习医疗垃圾分类放置，垃圾详细分类标识明确。