第一篇：多项举措保证审计廉政风险
乌审旗审计局多项举措防范审计人员廉政风险
审计系统，作为地方反腐一道有力屏障的同时也是最易遭受腐蚀的对象，国家审计人员往往面对较高的廉政风险，因此，乌审旗审计局采取多项措施，积极防范审计廉政风险，确保国家审计在经济发展中发挥自身积极作用。
一是针对性的开展多种类型的教育，增强审计人员的道德感，树立审计工作人员正确的价值观，提高审计人员廉政风险防范意识，将开展审计人员廉政教育作为一项常态工作来看待使其“不愿腐”。
二是继续加强廉政制度建设并严加落实。除了坚定的落实“八不准”规定制定之外，不断完善自身的内部管理制度建设，探索审计权利制衡机制，从制度实施上使其“不敢腐”。
三是健全规范审计业务运行流程。着眼审计业务运行全过程，把每个岗位、每个工作流程可能发生的廉政风险的环节一一罗列，采用不同风险防控措施，力求形成环环相扣的廉政审计体系。如审计实施阶段，严格执行审计业务会议、重大事项汇报、多人交叉审计等制度。从而实现审计人员“不能腐”。
四是强化监督制约，确保审计廉政风险防控实效。首先要强化内部监督，加强干部管理，并将干部廉洁自律情况作为考核的重要的依据。其次是主动接受外界的监督制约，如接受人大对审计工作的巡视以及对审计机关的评议，及时发现问题，督促审计整改，杜绝腐败现象发生；接受被审单位和社会各界的监督，着力营造良好的社会监督氛围，确保监督效果，最大限度地化解和减少审计廉政风险。
（乌审旗审计局 哈尼）
审计小品三句半 登上文化广场大舞台
炎炎夏日，绿树成荫。近日，由乌审旗金融财税系统主办的“2016百日消夏晚会”在苏里格广场举行，节目在《太阳最红毛主席最亲》的合唱声中拉开帷幕，节目形式多种多样，有舞蹈、朗诵、独唱、小品等，晚会气氛欢快祥和、热情洋溢，吸引了众多观众前来观看。
旗审计局精心组织了小品《审计三句半》登台演出。《审计三句半》台词贴近审计实际工作内容，从干部形象、工作要求、工作程序、干部廉洁、改革创新、审计工作效益等多角度用诙谐、生动的台词，全方位的向广大群众展示了审计工作的方方面面，加之演员丰富应景的幽默多种和良好的精神风貌，表演获得了观众的阵阵掌声，获得了圆满成功。
通过此次文化表演，不仅让群众深入了解了审计工作，更树立了审计干部的良好形象，使审计工作的“促效益、反腐败”监督职能深入人心，对于审计干部亦是一次“洗礼”教育。
——乌审旗审计局选送节目参加“爱我鄂尔多斯 弘扬审计风采核心价值观”诗歌散文朗诵比赛
扬审计风采 颂祖国河山
在中国共产党成立95周年暨红军长征胜利80周年之际，为深入推进“两学一做”学习教育工作，乌审旗审计局党组选派多名党员干部，参加由市局机关党委组织的“爱我鄂尔多斯·弘扬审计核心价值观”诗歌散文朗诵比赛，积极排练并推送了《破晓的曙光》、《审计是一首华美的赞歌》等节目。
比赛于《梦想，从历史的深处走来》的深情朗诵中，在鄂尔多斯市新闻大厦一号演播厅展开。“爱我鄂尔多斯·弘扬审计核心价值观”诗歌散文朗诵比赛以歌颂党、歌颂祖国、歌颂社会主义，歌颂鄂尔多斯发展变化、歌颂审计事业为主要内容，来自市局和各旗区共25个参赛节目，数十名审计干部以饱满的精神，饱含情感的语句，讲诉着审计人对于审计事业的热爱，对党、对祖国的忠诚，对鄂尔多斯发展的期望。比赛气氛热情洋溢，朝气蓬勃，获得了群众阵阵掌声。
我旗选送的《破晓的曙光》是多人情景朗诵节目，四名朗诵者用生动的言语、饱含热情的腔调演绎了一个个鲜活的革命片段，讲诉了革命先辈不屈不挠、勇于牺牲追求共产主义的故事，将比赛瞬间推向了高潮，并夺得第一的好成绩。
通过此次朗诵节目比赛，不仅展示了乌审审计的风采，树立了审计的良好形象，丰富了党员干部的业余生活，对于党员干部更是一次灵魂上的“升华”。
《破晓的曙光》获一等奖
第二篇：四举措强化政府投资审计廉政风险防控
“四举措”强化政府投资审计廉政风险防控
____市审计局不断加大对政府投资审计的监管力度，防范投资审计廉政风险和质量风险，以积极推进各项机制的完善，确保审计人员廉洁从审，自觉维护审计机关良好形象。
一是强化廉政教育。重点抓好岗位廉政教育和职业道德教育，把握审计人员的思想动态和容易出问题的关键环节，通过观看警示宣传片和定期谈话等方式，增强审计人员廉洁自律意识，筑牢审计人员拒腐防变的思想防线。
二是严格人员管理。明确规定审计人员不得参与工程项目建设的管理决策工作，在工作中挑选原则性强、专业能力强且能严格自律的同志担任审计组长和主审从事投资审计工作，并对审计人员实施动态考评制度,在每个投资审计项目中配备廉政监督员。
三是完善运行机制。制定规范的《__市政府投资建设项目审计业务管理办法》等规范制度性文件。针对不同的投资审计模式，认真梳理岗位职责，明晰权力界限，着重构建质量控制重点，实行审计资料接收、审计、审核相分离，明确审核过程中审计人员不得私自接触承施工单位人员。
四是强化协审管理。建立中介协审机构库，通过政府招投标管理机构，采取公开摇号的方式确定协审单位，签订委托协议。综合性的考虑协审机构的人员资质、工作质效及纪律执行情况，对不能胜任工作任务、出现违法违纪等情况的协审单位，及时履行相关手续进行调整，并列入“黑名单”。
第三篇：“四举措”规避廉政风险 多方位提升执法水平
“四举措”规避廉政风险 多方位提升执法水平
国税局以“内控预防体系建设”为契机，以查找廉政岗位风险为切入点，采取“四举措”落实廉政风险防控工作，形成以科室为单位，全员参与,科、室、分局长把关，班子成员负总责的机制，将防范税收执法风险工作做深做实，多方位提升干部的执法水平。
该局认真落实科学化、程序化和标准化管理目标，不断完善岗位职责和税收执法程序，以达到进一步规范税收执法、防范税收风险、优化纳税服务、提升征管质效的目的。采取“四举措”规避廉政风险。即，一是成立了廉政风险防范管理工作领导小组，制定切实可行的实施方案，加强对推进廉政风险防范管理工作运行监控机制工作的组织领导；二是召开科、室、分局长专题会议讨论确定廉政风险点，通过群众提、互相查等方法，找出各分局、科室的重要岗位、重点环节在履行岗位职责、行使自由裁量权等方面的潜在风险；三是梳理岗位职权，对照岗位职责，多角度进行自我风险查找，并组织科室、分局、所工作人员填写《垦利县国税局廉政风险自查登记表表》，由科、所分局负责人、主管领导严格把关，审核填写内容，划分风险等级，进行风险认定。全局上下共排查廉政风险点298个，重点查找了履职尽责、依法行政和执行制度等关键环节方面可能产生的不廉洁行为的问题，为健全廉政风险措施打下了坚实的基础；四是多角度完善落实廉政风险防范措施。结合廉政风险点分析，抓好制度建设，对廉政风险点共制定防范措施350条，形成以人为点、以工作程序为线、以制度为面，环环相扣的廉政风险防控机制，为高效、规范的执法奠定了坚实的基础。
第四篇：廉政保证措施
廉政保证措施
1.项目部所有管理技术人员签订廉政保证书，向公司和项目部承诺廉洁做人、公正做事，遵守国家法律法规和公司及项目部的各项管理制度特别是廉政制度。
2.在大门口设立意见箱。及时收集职工关于廉政方面的建议和意见，受理职工、劳务队、材料供应商等相关人员以及沿线所有人民群众的举报。
3.建立廉政制度检查小组，项目经理为组长，副经理、总工为副组长，各部门主管为组员。定期和不定期对廉政制度的实施情况进行检查，并对发现的问题按规定及时处理。
4.开展廉政教育，加大廉政宣传力度，使廉政理念深入人心。5.对从事工程管理、采购、计划、财务管理等关键岗位人员开展岗位廉政教育，增强廉洁从业的自觉性。
6.定期召开廉政专项会议，对阶段性的廉政工作进行小结，开展批评与自我批评；坚持以预防为主的原则，就廉政工作进行交流，就不良现象的苗头进行分析和制定预防措施。
7.定期组织项目部人员进行廉政制度的学习，坚决抵制各种不良风气的侵蚀。
8.项目部成员相互监督，廉洁奉公，层层重视，上下联动。9.对有拒礼、拒腐业绩突出的个人给予物资奖励，并通报表扬宣传；对不遵守廉政制度的人员进行严厉处罚直至追究刑事责任。
第五篇：审计风险
一、内部审计概述
随着经济一体化的进程，审计在维护秩序、提高经济效益方面发挥着越来越重要的作用。内部审计指部门或单位内部独立的审计机构和审计人员，依照律、法规、政策、程序和方法，对本部门、本单位的收支及其经济活动进行审核，查明其真实性、合法性和有效性，并提出建议和意见的一种经济监督活动。内部审计风险是指财务报告事实上存在重大错报、漏报，或者企业经营上存在的弊端，或内控制度存在重大漏洞缺陷，内部审计人员经过审计未能发现或失察，而提出不正确或不恰当的审计意见，审计对象及其相关方面遭受损失或损害，并由此引起审计主体承担责任的风险。为了有效地防范和避免审计风险，应对内部审计风险进行科学的分析和深入研究，从而保证内部审计事业健康发展。
二、内部审计风险的成因
（一）内部审计的主观风险
1、内部审计机构缺乏相对独立性。内部审计机构是单位内设机构，在本单位负责人的领导下开展工作，为本单位实现经营目标服务。因此，内部审计的独立性不如外部审计，不可避免地受本单位的利益限制。内部审计的组织形式也反映出其独立性的弱化，有的单位把审计机构设在财务部门中，有的把审计机构和监察部门合并在一起，有的单位由分管钱财物资及账目的人员兼任审计岗位，有的单位领导既领导财会工作，又领导审计工作。因此，企业的内部审计很难站在客观、公允的立场上对企业的财务状况做出客观、公允的评价。
2、内部审计人员的综合素质不能适应目前的工作需要。审计人员的素质包括思想素质、职业素质、业务技能素质、工作态度及素质，内部审计人员素质不像专业的审计人员那么高，很难客观地做出公正和无偏见的判断；另外，内部审计人员配备普遍不足，有的人员缺乏专业培训，人数也难以满足审计业务的需要。同时，相当一部分审计人员改革创新意识比较弱，审计理念还停留在传统审计上，大局意识和风险意识不强。
3、内部审计程序和方法本身隐含的审计风险。许多企业内部不完善，如审计机构缺少事前的审计计划，事中的审计程序和报告前的审计复核，审计工作底稿不完整，一般只记录审计问题事项，而未记录审计人员认为正确的审计事项，使得审计复核、控制无从入手，这都使内部审计质量得不到保证，风险防范意识薄弱。
（二）内部的客观风险
1、内部审计制度不健全。内部审计目前只有20世纪八十年代审计署颁布的《关于内部审计工作的规定》（1989年制定，2003年修订），法律级次明显偏低，可操作性差，存在着滞后现象。这样，内审人员在进行审计时，只有依据经验和知识进行分析判断，在某种程度上严重影响了审计结论的权威性和正确性，因而大大增加了。
2、审计对象的复杂及审计范围的扩展，加大了内审风险。现代组织由于经营规模的扩大，经营业务的日趋复杂，使得内审对象的范围逐步扩展，为内部审计带来了更多的困难。这里差错和虚假的资料掺杂其中，失察的可能性也随之增大；内部审计业务也已不再局限于收支审计，还包括责任审计、内审业务的拓展、使审计人员承担更多责任和风险。
3、企业的外部导致的审计风险。近年来，随着经济的发展，特别是经济全球化及国际化程度的加深，使企业经营环境变得日趋复杂，企业经营风险也大大增加。经营风险的存在往往引发更大的审计风险，对内部审计人员提出了更加严峻的挑战，加剧审计风险的产生。
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