第一篇:信息工程学院 男子篮球队 规章制度
信息工程学院篮球队 规章制度
第一章 球队宗旨
第一条 球队全称为“东北电力大学信息工程学院篮球队”,是一支由信息工程学院学生中的篮球运动精英组成的学院级篮球队。
第二条 热爱篮球、热爱训练、热爱比赛,激发队员的体育热情,广交球友,增强队员的身体素质,提高球队技术、战术水平,加深队员之间的了解和友谊,打造一个组织性纪律性文化性的整体化团队,为学院体育事业贡献力量。
第二章 总则
第三条 球队主页地址为: www.xiexiebang.com/xxgcxylqd QQ群号为:179564134 第四条 球队不保证每场比赛的胜利,但每个队员必须有责任心和争胜的信念。第五条 球队为一个整体,严禁个人主义。
第三章 球队管理、纪律
第六条 球队每月末定期召开一次全体队员会议。
第七条 球队不定期商定举办一系列活动,并提前两天通知队员。
第八条 队员场上、场下必须听从队长和相关老师安排。如有不满,不得当众对抗,应当私下提出或在全体队员会议上提出。三次不执行者,有权提请除名。
第九条 按时训练和比赛,因故不能参加者须至少提前两小时向队长请假,两次无故不参加训练及比赛者,将给予口头警告,三次无故不参加者将视为自动离队。
第十条 队员必须于比赛、训练正式开始至少提前五分钟到达。第十一条 队员在比赛中必须身着队服,否则不得上场。第十二条 队员在场上必须恪尽职守,努力拼搏,争取胜利。
第十三条 队员应处理好个人情绪,不得将个人不良情绪带到比赛和训练场上。第十四条 队员必须参加比赛、训练后的总结。
第十五条 必须爱惜训练用球等公共财产,若发现故意损坏者,将按原价赔偿。第十六条
队员不得因比赛与训练影响自己的学习任务,因训练或比赛而对学习成绩影响较大的,视情况给予暂时离队处理。
第四章 权利义务
第十七条 所有队员都享有比赛时上场的权利,上场时间由队长及相关领导安排。队员享有离队的自由,正式离队之前需要事先知会队长或指导老师。
第十八条 所有的队员都有权有义务提出自己的合理化建议和意见,如遇到调配及其他不合理的地方可以向队长或指导老师提出。
第十九条 原则上,球队不支持队员再参加其他训练队,如遇本队召集比赛活动时间与队员其他比赛时间冲突,则必须以本队活动为主。
第二十条 所有队员都有缴纳球队活动经费的义务,具体金额由队长根据情况制定。球队经费由队长或指定人员管理并定期公布收入支出记录。球队经费仅可用作为购买篮球、饮品等球队全体队员均可受用的物品,任何人不得挪为私用。
第五章 罚则
第二十一条 全体队员会议是队内最重要的会议,每位队员都应该参加。如不能按时参加,必须提前一日(最迟为会议正式开始前二小时)直接向队长请假。迟到者在下次训练前进行体能练习的惩罚,由队长决定训练量。未请假而不到者,在接下来一周的训练中进行体能练习的惩罚,由队长决定训练量。连续两次无正当理由不参加者,由全体队员会议中出席队员过半数决定是否除名。第二十二条 球队比赛及训练,队员必须于比赛、训练正式开始前五分钟到达。迟到者进行当天的加量的体能练习的惩罚,未请假而不到者进行一周的体能练习的惩罚,由队长决定练习量。
第二十三条 队员必须参加比赛、训练后的总结和不定期经商定举行的一系列活动。不能参加以及需要比赛、训练早退者必须于比赛开始前向队长请假,否则下次训练进行体能练习的惩罚,练习量由队长决定。
第二十四条 体能练习惩罚要求严格执行,敷衍或者拒绝执行者,情况严重的视为自动离队。
第六章 安全和责任
第二十五条 每位队员必需注意安全,做好防范,尽量避免非战斗减员。为保持球队的战斗力,每位队员有控制影响个人精力等不良嗜好的义务。
第二十六条 严禁打架,凡主动挑衅、打架的队员将以自动开除处理,打伤人或被人打伤责任由当事人负责。
第二十七条 队员与队员间有相互鼓励、相互支持、相互照顾的责任,凡有队员因比赛、训练受伤的队内有责任提供力所能及的支持。
第二十八条 保持良好的球风是我们的责任。
第七章 附则
第二十九条 每个队员必须遵守球队规章制度,遵守球队的安排,服从指导和管理。第三十条 队长及队内相关管理人员必须以身作则,于队员到达前十分钟到达,受处罚时加倍。
第三十一条 新队员在正式加入球队前也必须遵守球队规章制度。
第三十二条 队员轮流进行每次训练前的准备工作(如训练前拿球、购买饮品),每次两名队员。由队长安排。
第三十三条
全体正式队员都可获得综测额外加分,具体分数由指导老师根据队员训练、比赛的表现确定。
第三十三条
本队规于发布之日起实行。日后通过集体讨论的形式予以补充和完善。凡出现本规章未涉及的情况,由队长及指导老师讨论视情况处理。
东北电力大学
信息工程学院篮球队
第二篇:建筑工程学院男子篮球队管理条例
新吉克矿业公司青年男子篮球队管理条例
前言
在建筑工程学院广大师生的大力支持下,在院领导的热情关怀和支持下,建工学院的各项体育运动都取得了不错的成绩,唯独男篮还未有突破,建工男篮正走在了艰难的历程中,我们期待中,经过所有人不懈的努力,建工男篮也能创造优秀的成绩。而要取得成绩,首先在球队中要形成良好的团队意识,协作精神,顽强的信念,永不言弃的斗志,敢于创新的理念。为了建筑工程学院男子篮球队能够继续发扬已有的优良作风,继往开来,与时俱进,不断提高和创新,在训练中不断提高,特制定建筑工程学院男子篮球队章程和管理条例。第一章 总则
第一条 篮球是最为普及的体育运动项目之一,经常参加该活动,有助于增强体质,陶冶情操,篮球互动有助于增强团体协作精神和互助能力。
第二条 建筑工程学院男子篮球队由建筑工程学院的学生篮球爱好者组成,由建工学院团总支领导,在不影响学习的情况下,进行有关篮球的训练和比赛活动。
第三条 球队宗旨:加强各篮球队之间的交流,增进彼此友谊,以球会友,提高球技,强身健体,打造四川理工学院二级学院一流的学生球队,树立积极拼搏,健康向上的良好形象。第四条 建工篮球队组成及其职能
(一)球队设置教练,正队长一名,副队长一名。
(二)各自的职责
1、教 练:球队可以邀请具有篮球专业知识并且愿意为建工男篮义务指导的人士担任教练,主要负责球队的技术训练和指导比赛。
2、正队长:由大四队员担任,主要负责球队的训练、比赛事务和球队的管理工作。在定期训练中组织队员进行训练,在比赛中带领队员进行比赛,组织和安排每次训练比赛的时间和对手;协同教练确定比赛上场人员、阵容安排及战术打法。
3、副队长:由大三队员担任,主要协作队长做好球队管理。负责球队训练和比赛时的后勤保障工作。两位队长应齐心带好本球队,在训练、比赛中,由正队长负责指挥,副队长协助。若正队长因故缺席,一切相关事务由副队长负责执行。第五条 球队基本活动包括:
(一)球队每年在第一学期初选拔招纳新队员。
(二)进行日常训练和比赛活动。
(三)参加“三好杯”篮球赛和根据情况参加其他的篮球比赛。
第六条 为了更好地保障教练和队员权利,更好地管理球队,使球队活动有章可依,特制定本章程。队员有任何建议和意见可向球队提出。本章程根据队员建议和发展需要,每年修订一次。重要的决策、章程的修改必须经教练,新老队员讨论达成一致后报建工学院团总支批准方可实施。
第七条 球队一切活动必须遵守国家法律、法规、学校有关规定和本条例。
第二章 球队队员
第八条 本着加入自愿、退出自由、相互尊重和双向选择的原则,凡具备入队条件者皆可申请加入建工男篮,经选拨试用训后成为球队队员。第九条 队员入队条件:
(一)建工学院在读的身体学生。
(二)热爱篮球活动,支持建工男篮的发展,有一定的篮球基础,自愿遵守本球队条例。
(三)能按时参加球队组织的训练比赛,没有不良嗜好。
(四)具有良好的团队精神,有极高的集体荣誉感和责任心。
(五)自愿承担比赛、训练等活动中出现的意外事故风险。
(六)自愿参加球队的组织活动。
第十条 队员入队程序:
(一)球队每年在第一学期初进行招新。
(二)由本人向球队申请入队,并说明自己的情况,如身高、体重、擅长位置等。
(三)篮球队教练、队员对提出申请的队员进行统一考核。由球队考核批准后即入选成为本队预备队员,在预备期间参加球队的日常活动,认真学习领会本条例的相关规定。经球队开会集体讨论通过后报教练批准,成为正式球员。
第十一条 球队队员权利
(一)有参加球队组织的各项活动权利。
(二)球员在训练、比赛中均享有平等上场的机会。
(三)向球队提出自己的意见和建议权利。
(四)对球队各项活动尤其财务支出状况的知情权。第二条 球队队员义务
(一)遵守球队章程及各项规定,自觉维护建工男篮的形象和声誉。
(二)支持球队组织的各项活动,一学期参加训练比赛请假不能超过三次。
(三)努力完成球队委托的任务。
(四)向球队提出自己的意见和建议。
(五)训练及比赛时,队员应该服从教练及队长的安排。
(六)队员应崇尚体育道德,顾全大局,热爱集体,合作互助,服从管理。
第十三条 球队队员退队
(一)队员如需退队,需向球队提出申请,经球队批准后给予退队。
(二)队员离队时应向球队办理退队手续。
(三)队员如有严重违反球队条例的行为,由教练、全体球员开会决定劝退。
第三章 球队经费
第十四 本球队为非赢利性团体,球队活动经费主要由建工学院学生经费拨款。若有条件,可以引入赞助等一些球队的增值业务所得费用。经费主要用于队内日常训练以及外出比赛等费用支出,以及部分意外性的支出。
第四章 球队队规
第十五条 在不影响学习的前提下,积极参加球队的训练和比赛。
第十六条 训练、比赛按时到场,如有特殊原因缺席,需提前和教练或队长请假。
第十七条 在训练、比赛时间严禁吸烟,在参加球队活动时必须有组织纪律,行动规范,文明礼貌,努力维护建工学院的良好形象。
第十八条 所有队员必须忠于球队。作为篮球队的一员,要有团队精神,不得做有损球队形象的言论和行为。
第十九条 在参加训练和比赛时,要服从教练、队长的组织和安排。
第二十条 训练和比赛时,应注意保护自己,不得故意伤害对方球员。
第二十一条 训练和比赛时,应文明打球,顾全大局,尊重对手,服从裁判,不得和裁判或对方球员争吵,更不得辱骂对方。
第二十二条 要有集体荣誉感,倡导团队精神,不得拉帮结派,不得分裂集体。
第二十三条 队员之间要严于律已,宽于待人,互帮互助,团结友爱,尊重队友。第五章 球队训练 第二十四条 为了球队有更大的提升空间和比赛时候队员能够密切配合,特制定以下训练时间及制度:
(一)每周利用课外时间进行两次训练,每周尽量保证一场球赛。
(二)训练时间为每星期三和星期六下午3∶30开始,如遇特殊原因不能训练,由队长作出决定改期或者取消本次训练。
(三)训练时球员请自觉参加,有事需提前向队长请假。
(四)如遇天气或其他原因可能影响训练,在没有接到教练或队长通知的情况下一律视为训练照常进行。
(五)训练时应听从教练和队长的安排、不得擅自做主。在教练和队长讲训练战术时,球队队员应认真听取,不得无故从事其他事情。
(六)训练由教练(包括主教练和助理教练)、队长负责,副队长协助,队长不在的时候副队长全权负责。
(七)每月的第一周训练结束后组织一次全体队员计划会议,第四周训练结束后进行总结会。
(八)每次训练结束要进行短暂的总结
(九)开会时按顺序每位队员必须发言,谈自己对训练、比赛的感受,认真提出自己的意见和建议。
(十)鼓励队员利用空余时间,加强自身的训练,增强身体素质,提高技能水平。
第六章 球队比赛
第二十五条 球队比赛可分为训练比赛和正规比赛,为了能从实战出发,提高球队的整体竞击能力、战术水平、比赛经验,特制定以下规定:
(一)第一学期每周尽量保证一场训练比赛,时间安排为例行训练之后。
(二)参加人员可视比赛战术安排,由教练进行合理配置,人人均享有上场机会。在球队重要比赛中,优先让实力强的队员上场比赛。队员必须无条件服从教练的安排,如有违反按本条例第十一条的规定处理。
(三)队员必须服从教练的战术安排和人员配置,听从队长的场上指挥。
(四)积极参加学校组织的比赛,锻练队伍,积累实战经验。
(五)参加正规比赛时,着装要统一,精神面貌要好,遵守比赛纪律。
(六)重要比赛前要召开全队的会议对比赛进行充分准备,赛后要进行总结。
第七章 附则
第二十六条 本章程自教练和全体队员讨论通过并经建筑工程学院团总支批准之日起执行。
第三篇:男子篮球队管理制度
男子篮球队管理制度
第一章 球队宗旨
1、球队全称为“XXX公司男子篮球队”,是一支由集团系统内在职男职工组成的企业篮球队。
2、球队宗旨是热爱篮球、热爱训练和比赛,激发球员的潜能,提高球队技术、战术水平,加深队员之间的友谊,打造一个对内有凝聚力和向心力、对外有影响力和竞争性的优秀团队。
第二章 总则
1、球队不保证每场比赛的胜利,但每个球员必须有责任心和争胜的信念。
2、球队为一个整体,严禁个人主义。
第三章 球队的组织和职责
1、男子篮球队领导小组(由总裁办、企业文化部及工会人员组成): 负责球队事项的审核及为球队的发展指明方向。
2、领队: 正领队:
a.负责篮球队的组建策划、球队的日常管理、球员的信息统计; b.负责合理组织篮球活动,开展球队的外交、赛程的安排; c.负责球队各项物品购买、球员补贴、奖励等费用申请。副领队:
a.负责球队日常训练人员的召集,训练时间、地点的确定; b.负责在赛场上组织球员的进攻和防守等指导工作;
c.负责提高场上队员的士气,比赛中及时组织场上队员进行沟通等;
3、球员:
a.遵守男子篮球队管理规章制度,维护球队及公司形象;
b.认真进行篮球训练、比赛,加强体能、技术训练,服从公司安排;
第四章 球队训练及比赛安排
1、球队计划每周开展两晚专项训练。以技战术和对内对抗赛为主,巩固基本功,提高技战术水平,由队长负责现场签到及统计工作。
2、球队计划每周安排两次对内友谊比赛,增进队友间的默契程度,培养团队精神,增强凝聚力和向心力。
3、球队每月至少安排一次对外比赛,促进企业与外界的友好合作和交往。
第五章 球队管理及纪律
1、球队每月定期召开一次全体队员会议。(如遇休假日,时间另行通知)
2、球队组织训练、比赛(活动)前,提前两天通知队员参与准备,并报备企业文化部处。
3、球员需按时参加训练和比赛。因故不能参加须至少提前1天向队长请假,对无故迟到和缺席又没有请假者采取扣分制,迟到一次扣3分,缺席一次扣5分,每月扣分达10分,劝离篮球队。
4、队员必须于比赛、训练正式开始前5分钟到达,并进行签到检录工作。
5、队员在比赛中必须身穿队服,否则不得上场。
6、队员场上、场下必须服从队长安排。如有不满,不得当众对抗,应当私下提出或在全体队员会议上提出。如态度出现问题,予以警告,态度恶劣则开除出队。
7、无论对内或对外比赛中,任何队员不得以任何借口与裁判或对方队员发生冲突,违者予以警告处分,累计三次以上开除出球队。
8、队员应自觉维护公司及篮球队的名誉和形象,遵守篮球队的规章制度,任何时候不得做有损声誉和形象的事情,一经发现将做退队处理。
9、队员们需做到爱惜球服、训练用球等公共财产。如有故意损坏公物者按十倍物价赔偿。队服在日常训练中损坏需自己承担更换费用,在对外比赛中因不可抗拒因素损坏由公司承担更换费用。如果出现意外情况丢失训练用球,则全队一起赔偿;体育用品统一由企业文化部负责管理、发放和保管,并做好使用登记。
10、本规范自公布之日起试用施行一个月,如一个月内无任何异议,则自动转为正式使用。
第六章 球员补贴发放及费用申请
1、球员补贴:按训练和比赛的个人出场天数进行统计发放,球员当月的出勤天数由领队进行统计汇总,并在次月5号前递交到企业文化部处。
2、补贴发放形式:按月结算,次月工资发放。
3、球队费用申请或报销:统一由领队发起费用申请或报销,并注明使用明细,经领导小组和常务副总裁审批通过后,方可到财务处进行费用领取或报销。
广东万事泰集团有限公司
2017年X月X日
第四篇:男子篮球队训练计划
2009—2010学第一学期
男子篮球队训练计划
民勤六中赵生龙
为了进一步促进我校篮球运动水平,提高我校学生对篮球运动的兴趣和竞争意识;丰富学校的业余学习生活,并能为终身体育奠定基础;并通过科学的、系统的训练提高学生的技战术水平,为能在全县中学生篮球赛中取得好成绩而努力。
教学方法和措施:
一、重新选拔队员成立新的校篮球队
1、通过各级老师的推荐选拔新的队员
2、根据上个学期级组篮球赛等物色新的篮球队员
3、通过同学间的了解选拔新的篮球队员
二、开展有计划、有步骤的科学训练
1、加大身体素质的训练
2、在加强综合素质的同时,注重个人的技术训练
3、通过技术、战术结合的训练方法
上课时间安排在每周下午活动课,人数相对较集中,以个人技术训练与战术训练相结合。
训练内容:
一、准备期训练:
基本功练习
1、进攻技术:a.传接球b.投篮c.运球d.突破
1)传接球:a.持球手法b.传球用力 c.球的飞行路线 d.球的落点训练方法:a.熟悉球性练习b.原地传接球练习c.移动传接球d.有防守情况下的传接球
2)投 篮:a.持球b.瞄准c.出手速度d.抛物线
训练方法:a.原地投篮b.跳投c.行进间投篮
3)运 球:a.身体姿势b.手臂动作c.球的落点 d.手脚协调配合训练方法:a.原地运球b.行进间运球c.过障碍运球
4)突 破:a.假动作吸引b.脚步动作c.转体探肩 d.推放球加速训练方法:a.无防守练习b.有防守练习c.对抗练习
2、防守技术:a.防守移动b.抢、打、断球 c.防有球队员d.防
无球队员
3、抢篮板球:a.一侧45°抢b.二对二、三对三抢
二、技、战术训练、身体素质练习
1、传切:一传一切空切
2、突破分球
3、掩护
4、策应
三、通过局部之间的配合,充分的运用各种战术,以达到整个球队
配合密切,并能熟练的运用几种战术。各种技战术在具体的教学比赛中运用。
四、通过队内之间教学比赛、或者和其他学校之间的教学比赛,并能通过教学比赛运用各种技、战术,使整个球队之间配合默契,寻找我们球队存在的不足,并通过训练逐步的提高自我。
第五篇:男子篮球队训练总结
男子篮球队训练总结
萝北县寄宿中学张喜洋
为了参加2010年中学生篮球比赛,我校从开学的第一周就开始组建初中男子篮球队。10月13号篮球比赛在县体育馆落幕了,为期两个月的篮球队集训也宣告结束了。通过接近两个月时间的训练,初中男子篮球队队员综合素质都有了一定的提高,现将这次集训做如下几方面的总结:
一、选才工作
选才工作的好坏,会直接影响到训练的成败。因此在选才开始之前自己深受压力之大,不过幸运的是得到科组同事关心和帮助下,制定出了一些选才标准:
1、政治思想好,有吃苦耐劳的精神,有勇敢顽强的意志,听从指挥。
2、身体素质好,结合篮球的技战术特点,从身高体重,灵巧性,速度、弹跳、力量等几个方面去评定。
3、技战术水平高,通过传接球、运球、投篮、个人防守和配合意识等几个方面去评定。
4、遵守学校规章制度,学习成绩较好。
选才工作做的不足的地方有:
1、自己是青年教师,选才各方面的经验比较缺乏。
2、在宣传方面做的不够充分。这次组建球队的时间比较紧,初中年级有很多能力强的学生不知道要组建篮球队,因此没有报名参加
竞选。
二、思想作风训练
思想作风训练是关系到能否很好地完成训练任务和整个球队发展方向的问题。只有严格的管理教育和科学、刻苦训练相结合,才能培养出思想作风优良,训练作风泼辣,比赛战斗作风顽强,组织纪律严明和技术、战术、身体素质好的球队。因此,在整个集训过程中自己都以身作则,严格要求队员,让他们自觉、积极的投入训练,把思想作风教育渗透到训练场上、比赛之中和队员们的学习生活中去,并始终作为一项最重要的任务列入训练计划。
思想作风训练不足的地方主要是由于训练时间紧、任务重,队员文化学习生活的思想作风了解较少,没有经常与班主任进行沟通与交流。
三、身体素质的训练
篮球运动的专项身体素质,在于提高速度、耐力、力量、弹跳、灵敏等身体素质。紧密结合篮球技术的特点和要求进行以下身体素质训练:
1、速度、耐力和灵敏的主要以折返跑的形式练习。
2、力量主要以俯卧撑的形式练习。
3、弹跳主要以单脚跳和蛙跳的形式练习。
4、紧密结合单个篮球技术,进行防守步伐练习、投篮练习,运球练习等。
身体素质练习不足的地方主要是,由于训练时间比较短,队员的技战术水平较差,在整个训练计划重点在于提高技战术水平,因此身体素质训练时间相对比较少,短期的训练水平提高不明显。
四、技术战术练习
全面掌握技术,是提高技术水平和灵活机动地运用战术的基础。技术全面是发挥重点技术的保证,重点技术又能带动和促进技术的全面发展。因此技术战术练习主要有以下几个方面:
1、篮球基础技术练习,包括有传接球,运球,投篮和基本步伐等练习。
2、篮球的配合练习,包括有传切配合练习,策应配合练习,掩护配合练习和突分配合练习。
3、保护篮板球练习和抢到篮板球后第一传处理的练习。
4、篮球防守练习,包括半场、全场紧逼人盯人防守练习,半场的三二联防练习。
5、篮球快攻练习,包括有二人短传快攻练习,三线快攻基本配合练习,二打一“过三关”配合练习和快攻三打二配合练习。
6、多种训练手段,并模拟比赛的模式,提高运动员的战术意识和战术运用能力。阵地战时,要求队员认真防守住自己的区域及对方队员,并及时与队友配合完成每一次进攻和防守。区域战时运用个人能力,打乱对方防守部署,再与队友合作完成每一次进攻和防守。训练要侧重前锋、中锋、后卫的三线进攻与配合能力,做到以中锋为核心,发挥突分、掩护、策应的基础配合,全面进攻,全面开花,造成对方顾此失彼,再寻机得分。
技术战术练习不足的地方有,由于队员篮球基本功较差,并且训练的时间短,所以在短时间内提高技战术水平效果不明显。虽然队员们都能理解所学技战术,但是实战机会较少,不能灵活运用技战术。针对每位队员的特点,进行单独辅导的时间较少。
五、心理训练
心理训练主要是通过一些模拟比赛培养队员的各种意志、品质、情感等心理品质。还有在训练中贯穿思想教育,培养队员的世界观、人生观和价值观。在训练结束后一起进行总结和反思,不断对队员的心态进行调整。
心理训练不足的地方有,模拟的对抗性比赛少,队员实战的心理锻炼不全面。
在学校领导的关心和支持下,同事的鼓励和帮助下,这次备战集训队员们技战术水平都有不同程度的提高,特别值得肯定的是队员们的纪律和团队精神。但是也在训练过程中发现了很多的不足的地方,因此在今后的教学上要不断总结与反思,改进和完善教学内容与教学手段,让队员在提高技战术的同时,还能快乐地享受篮球。
2010年12月20日