第一篇：中国人民大学律师学院首期《律师事务所管理》高级研修班招生简章大全
中国人民大学律师学院首期《律师事务所管理》高级研修班招生简章
突破瓶颈 海纳百川 追求卓越
想突破律师事务所管理的瓶颈吗？想探秘品牌律师事务所的真谛吗？想追求律师事务所管理的卓越吗？请报名参加中国人民大学律师学院举办的首届“律师事务所管理高级研修班”。
一、中国人民大学律师学院是一所什么样的学校？
在全国律师和社会各界的关心下，中国人民大学律师学院于2010年4月26日正式成立了。律师学院是由中国人民大学批准设立的二级学院。中国人民大学法学院院长韩大元教授担任理事会理事长，资深律师徐建担任院长。原最高法院常务副院长祝铭山担任名誉院长，原全国律师协会会长任继圣担任顾问委员会主任，中华全国律师协会会长于宁、原司法部副部长肖建章、法学院陈卫东教授担任顾问委员会副主任。
律师学院的宗旨是：以培养高素质高水平的律师精英为目标，构建全方位、多层次、高效率、现代化的律师培训体系，探索一条适合中国律师业发展的新途径，办成全国律师欢迎的品牌学院。
律师学院聘请全国律师中德高望重、执业经验丰富、业务专长突出、热心律师教育事业的律师和法律界精英做教授，立足在职教育与学历教育相结合，面授与网络相结合，中国律师培训实践与外国律师学院教学方法相结合。
律师学院目前已经举办了证券发行上市研修班、公益性的西部律师培训班、房地产法律业务研修班和刑事辩护法律业务研修班，反响热烈，已为法制日报、中国律师网等媒体广为报道。我院还将组织涉及律师业务的各种专业研修班、出国深造班与在校生的实务教育班，力求从律师基本执业素质和技能入手，突出专业性、功能性、操作性、实务性，重在培养律师执业理念、执业技能、执业操守、执业规范，突出程序技巧和案例教学，通过与英国律师学院的合作，学习先进培训方法，引进先进教学设备，争取早日把律师学院建成青年律师成长起飞的平台、资深律师发展创新的基地、律师业务开拓研发中心、中国律师走向世界的桥梁。
二、为什么要选择律师事务所管理作为培训内容？
律师事务所管理是一门学问或者说是一门科学，这在西方法学院和律师界早已形成的共识，在中国还处于刚刚起步。
律师事务所的起起落落，合伙人的分分合合，执业律师的进进出出，早已成为一种现象，成为一种现实；有的人志向高远，有的人按部就班；有的人胸怀报复，有的人心感疲惫。
每个人有着不同的视角，自然每个人有着自己的主张。多视角、多主张归结一点，那就是律师事务所的管理。管理是一门学问，是一门科学，对于律师而言，管理律师事务所则可是一门大学问，一门大科学。
校园里的学者或许只有理论体系，实践中的律师或许只有感性认识，而将这种理论体系和感性认识上升到一种学问、一种科学的高度，则是中国人民大学律师学院所要追求和为之努力的。《律师事务所管理》这个专门面向管理的首届高级研修班就是在这个背景和这种环境下产生的。
把全国最著名的律师事务所的创始人请出来，把全国最具特点的律师事务的合伙人请出来，把全国最大的律师事务所的管理合伙人请出来，与你面对面的讨论，面对面的交流，这对你而言或许虽有奢望，但无奈于无法实现。
而今，这一切都在中国人民大学律师学院成为现实。
三、将有哪些热门课题成为授课的内容？
史建三：引领中国律所现代管理的探索
杜慧力：金杜律师所管理体制的特点
肖 微：君合事务所的人力资源管理
王忠德：合伙制律师事务所发展战略的研究和制定
陈乃蔚：锦天城所的办所理念与管理经验
栾少湖：大中型律师事务所的“双线双面管理法”
李 淳：律师事务所的合并与重组
梅向荣：律师事务所战略的研究与制定
秦 兵：律师事务所的案件分配与营销
余俊福：律师所管理系统的建立和发展
宋建中：中西部律师事务所发展与管理的特点及业务开拓与定位的战略性考量
齐金勃：律师事务所税务筹划及风险控制
王才亮：中小律师事务所的专业化道路
张青松：中小律师事务所的管理体制
朱茂元：分配制度建设是律所稳健发展的基础
池英花：以文化建设促进律师所发展
蒋 勇：专业化精品所发展模式探索
郑顺炎：律所信息化建设的理性实践与案例分析
（讲课时题目可能略有调整，以课表为准）
四、将有哪些专家前来授课？
北京金杜律师事务所
北京市金杜律师事务所（以下简称“金杜”）于1993年初在北京成立（事务所执业证请见附件一），是司法部和北京市司法局最早批准设立的合伙制律师事务所之一。经过十余年的发展，金杜已经成为主要律师业务中居领先地位的国内规模最大的综合性律师事务所。金杜现有约1,350名员工，其中律师和法律专业人员750位，合伙人190多位。金杜律师均在国内外著名学府受过正规、严格的法律教育，大多数律师具有硕士以上学位。其中，三分之二以上的合伙人和数十名律师分别在美国、英国、加拿大、澳大利亚及日本等国的知名法学院获得过博士、硕士学位，有的还具有当地执业资格，或具有在美国、加拿大、英国、德国、新西兰、荷兰、澳大利亚、日本及香港等地的律师事务所工作的经历。
杜慧力律师
金杜律师事务所合伙人，管理委员会委员。主要执业领域为房地产、外商投资和国际商事仲裁。作为房地产部负责人，杜律师在房地产开发、建设、经营、物业管理及银行按揭等各个领域均具有丰富经验，尤其是在大型房地产项目的投资、融资方面有独到的专业知识和经验。其客户群包括若干具有国际声誉的开发商、国际知名机构投资人以及房地产经营管理公司。杜律师在外商投资领域亦具有丰富的实践经验。他提供的法律服务包括：设立外商投资企业、提供通常性法律意见以及争议解决。
北京君合律师事务所
君合律师事务所成立于1989年4月15日，是中国最早设立的合伙制律师事务所之一。自其成立以来，君合即致力于提供一流的商业与诉讼法律服务，其在中国律师业重建和发展过程中的先锋作用为业内所共知。历经十几年的发展，君合现已成为一家提供全方位法律服务、在许多法律服务专业领域占据领先地位的律师事务所，并将继续努力不断提高其专业服务水平。君合总部设于北京，在上海、深圳、大连、海口、香港、纽约和硅谷设有分支机构。君合现有执业律师及其他专业人员三百多名，工作语言有中文（包括普通话、上海话、粤语）、英文、日文、韩文等。全所范围内一体化的计算机管理系统及一流的通讯设施，更从硬件上保证了君合可及时向客户提供高质量的法律服务。
肖微律师 1989年，作为创始人之一创办了君合律师事务所。北京大学法学学士，中国社会科学院国际经济法硕士，伦敦大学东方与非洲学院及司力达等律师事务所学习和进修，美国哥伦比亚大学硕士学位。主持和参加了数百家非诉讼法律服务和诉讼，其中涉及的行业包括银行、保险、证券、矿产资源、电厂、高速公路、通讯等各类基础设施、各类制造业、农业、运输业、文化业和房地产业等。担任的职务及获得的称号包括：中国证监会第四届和第五届发行审核委员会委员和上市公司重大重组审核工作委员会委员；中国首届十佳律师、全国优秀律师；荣获亚洲权威法律杂志《Asian Legal Business》2004、2005、2006、2007年度，连续四年“中国律师最佳项目促成奖”（Dealmaker of the Year），并被该杂志评为“热门三十----中国炙手可热律师”的称号；英国权威评级机构Chambers & Partners出版的《世界领先律师》连续多年将肖微律师列为在公司、证券、收购兼并方面的著名律师；Asia Law & Practice出版《亚洲杰出律师》连续多年将肖微律师评为亚洲地区杰出律师之一；荣获亚洲权威法律杂志《Asian Legal Business》2009年年度最佳管理合伙人大奖。
北京大成律师事务所
北京市大成律师事务所成立于1992年，是中国成立最早、规模最大的合伙制律师事务所之一。律师总数达二千人（含分所）2008年被中华全国律师协会授予2005-2007年度“全国优秀律师事务所”。2009年8月，大成在发行亚太地区、评价律师事务所的权威杂志《亚洲法律事务》（ALB）2009年“中国律师事务所规模20强” 和“亚洲律师事务所规模50强”评比中排名第一。2009年，大成作为中国区唯一成员加入了世界最大的、汇集全球顶级律师事务所、会计师事务所、投资公司、金融机构等专业性服务企业和公司的独立专业服务组织World Service Group（世界服务集团），与100多个国家的律师事务所、8万多名律师建立起了长期稳定的信息交换渠道和业务合作平台。将大成全球化法律服务网络与WSG全球网络实现了链接，使大成客户服务体系更广泛地覆盖全球，更有效地满足法律服务市场多样化、多层次的需求。
依托优秀的法律人才，大成紧跟国际、国内市场发展和法律服务热点，组建了知识结构优化、专业方向明确、符合社会需求的专业法律服务部门。通过不断的优化整合，逐步形成了专业化程度高、管理规范、运行有序、服务高效的法律服务团队。目前已有公司部、外商直接投资部、资本市场部、并购重组部、国企部、金融部、矿业能源部、房地产部、知识产权部、诉讼仲裁部、刑事部、国际部、海事海商部等业务部门。各部门通过业务标准化建设和建立业务质量控制机制，确保了法律服务产品的专业化、品牌化、规范化和客户合法利益的最大化。
多年来，大成律师事务所进行了从个体化作业向规范化、规模化、专业化、品牌化方向发展的一系列探索和改革。特别是从2004年开始的管理体制、作业方式、分配制度的改革，取得了多方面的丰硕成果。通过制定科学的、符合律所实际的发展规划，通过建立“议、决、行、监”的管理体制、在全面推进战略计划系统、制度管理系统、文化建设系统的基础上，创造性的完成了大成经营管理体系与法律服务体系的融合，形成了从个体化作业走向规范化、规模化、专业化、品牌化、国际化的大成发展模式。今天的大成，无论从律师人数、人员知识结构、客户拥有量、所占市场份额、创收总额、法律服务产品的品种、质量、管理水平、信誉等方面都已步入了中国律师行业的前列，获得了社会各界的广泛认同和高度评价，走出了一条具有中国特色的大成发展之路。
王忠德律师
大成律师事务所管理合伙人、管委会主任、北京市律师协会律师事务所管理指导委员会顾问。曾先后在党委、政府、司法机关工作。1987年开始从事律师职业，2004年加盟大成至今。曾获得2008年ALB（亚洲法律杂志）中国区最佳管理合伙人大奖，2008年度被ALB评为二十五位热门律师之一和中国最具执行力律师之一。
北京中伦律师事务所
中伦律师事务所创立于1993年，是中国司法部最早批准设立的合伙制律师事务所之一。经过数年快速、稳健的发展壮大，中伦已成为中国规模最大的综合性律师事务所之一。中伦目前在北京、上海、深圳、广州、武汉、东京、香港设有办公室。中伦是一家综合性律师事务所，旨在为客户的商业活动提供全面的法律支持。截至2008年底，中伦拥有近100名合伙人和近500名专业人员。各合伙人分别专精于特定的专业领域。通过合理的专业分工和紧密的团队合作，中伦有能力在各个领域为客户提供高质量的中国法律服务。在长期执业过程中，中伦并与多家境外知名律师事务所建立起了良好的合作关系，通过与其密切的合作，中伦有能力为客户在中国境外的投资及商务活动提供有力的法律支持。2008年著名法律评估机构亚洲法律事务（ALB）授予中伦“中国发展最快的律师事务所“和”亚洲发展最快的律师事务所”荣誉。
朱茂元律师
中伦律师事务所合伙人。朱茂元律师毕业于北京大学法学院。曾任两届北京市律师协会房地产专业委员会秘书长。现任北京律师协会房地产法律专业委员会主任。自2005年起受聘任中国国际经济贸易仲裁委员会仲裁员。朱茂元律师在建设工程领域有超过15年的法律服务经验，并有工程现场工作经验。朱茂元律师自1992年开始从事房地产业务，并在中伦律师事务所开创了为房地产及建设工程业务提供全程法律服务的业务先例和工作模式。2008年11月，朱茂元律师被推荐为英国法律权威评级机构Chambers and Partners “房地产业务领域著名律师”；2009年初，《建筑时报》将朱茂元律师评选为“纪念改革开放30周年建筑业法制建设先锋人物”。
北京盈科律师事务所
北京市盈科律师事务所成立于2001年，先后获得“法律服务先进集体”、“司法行政系统先进集体”等荣誉称号以及“ALB2010年度中国发展最迅速律所”大奖。自2009年5月起，律师事务所启动了以“部门主任负责制”为特征的专业化建设工作。截至2010年8月底，共计34人担任部门主任，领衔律师事务所专业化建设工作。盈科将继续坚持和加强以“部门主任负责制”为特征的专业化建设道路，鼓励和培养一大批从事专业化服务的律师。分所建设方面，盈科律师事务所各地分所均由总所直接投资和直接管理，已建成上海、广州、天津、南京、呼和浩特、沈阳、昆明7家分所，正在筹建长沙、深圳、广州、成都、苏州、青岛、武汉、昆明、厦门、鄂尔多斯、重庆、石家庄等12家分所。与此同时，盈科律师事务所于布达佩斯成立YINGKE VARNAI律师事务所，成为全球范围内首家使用中国律师品牌的律师事务所。
梅向荣律师
北京市盈科律师事务所合伙人律师，律所主任。1972年出生于江苏省泰州市，1995年毕业于清华大学汽车工程系，北京大学光华管理学院EMBA。中国人民大学律师学院兼职教授、清华大学法学院法硕联合导师。1996年7月起从事律师工作，专业从事房地产、公司兼并与收购、知识产权法律业务。2007年4月加入北京市盈科律师事务所。现任中国法学会会员、中国律师协会会员、北京市律师协会第八届代表大会代表、北京市律师协会规章制度委员会委员、北京市律协行业发展委员会委员、北京市律师协会房地产专业委员会副主任、中国人民大学房地产高级经理人研修班法律专家、中国知识产权保护协会会员、北京产权交易所会员、中国投资促进会会员、中国政策科学研究会特邀专家、国家知识产权局法律顾问。梅向荣律师长期关注律师行业的发展。在其倡导下，盈科律师事务所与清华大学法学院、中国律师杂志成功举办了“金融危机下律师发展论坛”、“新形势下中国律师行业发展论坛”、“中国律师行业创新论坛”，与广大律师同行一起探讨律师业的发展形势和应对策略，取得了良好的反响。梅向荣获得2009“年度精英律师”，分别荣登2009年12期的《方圆律政》和《
北京易和律师事务所
北京市易和律师事务所是北京市司法局批准成立的合伙制综合性律师事务所。易和自成立以来，始终向“专业化、规范化、品牌化、国际化”方向而努力，采用团队合作、专业分工的服务模式并进行科学的公司化管理。易和实现了诉讼与非诉讼业务的专业分工。法律服务以“主动式”为特色——主动分析客户需求、帮助客户预测风险，主动提供客观准确的法律建议、建设性的争议解决方案，并根据不同时期的社会法律需求不断进行法律服务新领域的研发。易和还非常注重事务所文化的建设和律师文化的塑造。
池英花律师
易和律师事务所主任。1988年，池英花律师离开法院，结束了近九年的法官生涯，成为中国最年轻的行业中的一员——律师。她先后执业于北京西城区律师事务所、北京市东方律师事务所、诚实律师事务所做律师，成功代理过众多疑难案件，尤以大兴安岭火灾案的辩护最为著名；先后担任了诸多政府机关、大中型企业的法律顾问，长期深得广大客户的信赖。2002年5月，池律师携其他合伙人创办了北京市易和律师事务所，并打造出专业化分工、公司制管理的优秀团队，开发出崭新的专业法律服务产品，创建了适合于团队管理的“易和文化”，培养造就了大批优秀的青年律师，在推动律师行业发展方面起到积极作用。池律师现任北京市律协会员事务委员会委员、权益保障委员会委员、女律师工作委员会委员，北京市商业联合会副会长；曾在《北京青年报》组织的全国范围的民意调查中被评为八名“全国知名律师”之一；2005年被北京市律师协会评为优秀律师；2010年被朝阳区律师党委评为朝阳区社会公益法律服务工作先进个人。而她所带领的易和团队也先后被评为“北京市法律服务先进集体”、“北京市优秀律师事务所”、“五好党支部”、“先进党支部”、“先进集体”、“杰出贡献奖”等。
北京天同律师事务所
北京天同律师事务所倡导“德法相融，天下大同”的法律思想，秉持“信任创造价值”的执业信念，遵循“在擅长的领域，做到最好”的发展战略，不求最大，但求最精、最专，致力于成为中国高端民商事诉讼最佳解决方案提供者。天同的主要业务领域为高端民商事诉讼案件，拥有优秀的诉讼与争议解决团队，擅长为银行及资产管理公司、大型企业等高端客户处理在最高法院及高级法院的一、二审和再审民商事案件，是在最高法院及高级法院代理案件数量最多、胜诉率最高的律师事务所之一。
蒋勇律师
天同律师事务所主任。蒋勇律师曾长期供职于最高法院。毕业于中国政法大学，兼任清华大学法学院法律硕士生导师。近20年的法律从业经验，对中国民商事审判程序有着深入的理解，对重大疑难案件的解决方案具有丰富的经验。蒋勇律师担任北京天同律师事务所主任、首席合伙人。天同律师事务所专注于高端民商事诉讼案件，在诉讼业务的团队工作模式和案件流程管理等方面，作出了卓有成效的努力。
北京京华律师事务所
北京市京华律师事务所是2004年成立的合伙制律师事务所。作为一家以房地产为主营业务方向的大型律师事务所，京华采用国际上先进的公司制管理模式，通过科学的专业化分工和团队合作，始终坚持以客户为中心，始终把客户利益放在首位，为国内外客户提供了及时和高质量的法律服务。
秦兵律师
京华律师事务所高级管理顾问，著名房地产律师，致力于保护为业主的房地产权利。秦兵律师不仅是房地产领域的法律专家，而且多年来一直致力于集体维权的研究。他经过多年总结，形成了一整套行之有效的方案，用于帮助业主组织业主，将众多弱势群体联合到一起。秦兵律师凭借其丰富的维权经验，精深的律师技巧，卓越的见地，极富创造力的思路，以及与生俱来的正义感，在房地产律师的领域取得了很高的成就，多年来受到业内业外的好评。
在律师的内部管理上,秦兵律师发明了律师事务所案件招标制度，曾主持数百宗案件内部招标，为律师的内部分配制度做了很好的探索，是中小型律师事务所走向专业化的成功典型。
北京才良律师事务所
北京市才亮律师事务所是全国著名的“拆迁与征收”专业律所。本所以“才行法道、良举公正”为核心价值，以精心打造专业化律师精英为战略目标，以高素质的法律团队为依托，努力打造一支由全国知名律师王才亮律师为核心、以学有专长中青年律师为骨干的专家型、专业型律师事务所。自创立以来积极开拓法律服务市场，努力为社会各界提供优质的法律服务。业务规模迅速扩大，服务地区已经遍及除港澳台西藏外的省、直辖市，办理了大量在国内外影响深远的重大群体性群体性案件，推动了中国拆迁与征收领域立法进步，被当事人誉为“中国法治的良心”！在不动产征收、城市房屋拆迁、征地纠纷的处理，房地产开发，城市规划，建设管理等方面有丰富的诉讼及非诉讼的理论和实践经验，并形成了自己的专业特长。
王才亮律师
才亮律师事务所主任。中华全国律师协会行政法专业委员会执行委员、北京航空航天大学法学院兼职教授、中国建设管理与房地产法研究中心执行主任。在不动产征收与房屋拆迁的法律方面有较深的研究，在律师处理群体性事件和敏感性案件方面有丰富的经验并有较好的成就。
国浩律师集团事务所
国浩律师集团事务所系由北京市张涌涛律师事务所、上海市万国律师事务所、深圳市唐人律师事务所基于合并而于1998年6月共同发起设立的律师机构。国浩律师集团事务所是中国司法部批准组建的中国第一家亦为唯一一家的集团律师事务所。国浩律师集团事务所，目前在北京、上海、深圳、杭州、广州、昆明、天津、成都、宁波、杭州及香港设有分支机构，并在北京设有知识产权代理有限公司。国浩律师集团事务所现有合伙人150余人，拥有执业律师、实习律师及其他支持保障人员1500余人，为我国最大的跨地域合伙制律师事务所之一。
李淳律师
国浩律师集团事务所倡议及发起人、创始合伙人；现为国浩律师集团事务所执行合伙人并兼任国浩律师集团（香港）事务所管理合伙人。1981年5月开始执业。曾任长春市律师事务所执业律师；吉林省社会科学院法学研究所所长、研究员；吉林省人民政府经济法律研究中心副主任、研究员；招商局蛇口工业区总法律顾问；深圳产权交易所副总经理、首席律师；唐人律师事务所主任等。曾任深圳市律师协会第五届及第六届会长、广东省律师协会副会长、现任中华全国律师协会发展战略委员会副主任。为“法律消费”、“产业律师”、“律师产业化”之首倡者，曾先后多次参与起草《中国律师发展报告》等。中国证券专业律师，曾任深圳证券交易所上市委员会首届委员，现为中国私募基金与风险投资法律研究中心首席研究员，并为北京大学、中国人大、浙江大学、深圳大学等大学客座教授。
上海锦天城律师事务所
上海市锦天城律师事务所（“锦天城”）是目前上海市规模最大、执业律师最多，年营业额最高的律师事务所，“锦天城”以先进的合伙制体制和民主管理模式，聚集了一大批高素质的法律人才。本所由前华东政法学院院长，中国国际律师培训中心主任史焕章先生任主任，三十三名资深律师组成合伙人管理层。本所拥有律师及助理共计405余名，其中注册律师239名。在注册律师中，具有博士学历的律师有29名；具有教授、副教授、法学硕士学历和中级职称的律师110名；有58名律师曾在美国、英国、德国、加拿大、澳大利亚、日本、法国、香港等地留学或具有国外律师从业经历。
为了适应世界经济一体化、法律服务国际化的需求，本所加盟了世界律师事务所联盟-Terralex，成为该世界联盟的中国成员。同时，本所已同包括美国、加拿大、英国、法国、荷兰、比利时、澳大利亚、新西兰、新加坡、香港、澳门、台湾等国家和地区的130多家律师事务所建立了良好的合作关系，并培训了一批来自国外的律师，他们回国后均从事与中国事务相关的法律方面的工作。
本所现设有北京分所、杭州分所和深圳分所，上海总部办公场所分设花旗集团大厦办公室、金茂大厦办公室二处，合计总办公室面积逾3600平方米。事务所内部电脑全部通过局域网络相互联接，拥有先进的文印系统、信息资料系统和网络通讯系统，并且在国际互联网上拥有自己的顶级网站。本所拥有中、英、日三种文字的《中国法律政策动态》、《金融.律师》、《经法周刊》、《房地产沙龙》、《知识产权论坛》等内部刊物七份，定期免费提供给本所客户。现代化的办公场所和一流硬件设施为本所带来完善的物质保证。
多年来，锦天城律师事务所在 ALB 律师事务所大奖中，获得了上海律师事务所大奖、纠纷解决律师事务所大奖、保险业律师事务所大奖等奖项的提名获奖。入围过“年度最佳房地产和建设项目大奖”、“年度最佳资讯科技 / 电信业项目大奖 ” 等大奖。
陈乃蔚律师
上海市锦天城律师事务所创始合伙人，高级律师，法学教授，法学博士。现任复旦大学法学院教授，知识产权研究中心副主任。曾任上海交通大学法律系主任，知识产权研究中心主任等职务。1993至1994年赴美国华盛顿大学法学院任高级访问学者；2001年至2002年再度赴美国宾西法尼亚大学法学院任富布莱特研究学者。陈律师是上海市律师协会副会长、《上海律师》杂志主编、中国科技法学会常务理事,上海市法学会知识产权法研究会副会长，中国国际经济贸易仲裁委员会仲裁员，上海仲裁委员会仲裁员，国际奥委会体育仲裁院仲裁员等。陈乃蔚律师通过中国证监会上市公司独立董事任职资格考试，并担任多家上市公司的独立董事。
广东晟典律师事务所
晟典律师事务所是经广东省司法厅批准设立的合伙制律师事务所。经过不断的开拓和努力，晟典现已成为国内律师行业中规模大、服务领域广、专业性强、服务方式多样化的综合性大型法律服务机构，是目前深圳及华南地区最具实力及品牌影响力的律师事务所之一。晟典目前拥有律师和工作人员共计170余人。晟典律师均毕业于国内外知名法学院和其它高等学府，50%以上的合伙人具有硕士或博士学位，并具有10年以上的执业经验，部分律师曾在美国、英国、加拿大、新加坡及香港留学或曾在当地的律师事务所工作。晟典律师一直严格遵守国际公认的律师执业准则，本着专业、审慎、优质的原则和勤勉尽责的精神，坚持以专业分工和团队合作相结合的服务方式，为境内外客户提供证券、银行、保险、信托、投资、贸易、海运、税务、房地产、基础设施建设、知识产权、公司清算、诉讼和仲裁等全方位的法律服务。
余俊福律师
深圳市律师协会会长。晟典律师事务所主任。一九八四年六月毕业于北京大学法律系经济法专业，现任广东省律师协会理事、深圳律师业发展规划协调小组副组长兼课题组组长、深圳市律协律师文化建设工作委员会主任，深圳市司法局律师处罚委员会委员，北京大学法学院硕士研究生兼职导师（2009-2013）、深圳市普法高级讲师团成员。从2006年起担任《晟典律师评论》（人民法院出版社）主编，至今已出版多期，并在其中撰写论文、专业文章近3万字。2006年8月，经全国律协推荐，成为最高人民法院《企业破产法》司法解释工作组成员，参与新破产法司法解释起草工作。主要著有：《公平与正义的起点----论法院民商事法律文书的改革》（2007年中国审判杂志论文三等奖）；《论律师事务所的社会责任》（中国律师杂志2009年11期）；《律师事务所管理系统的建立和发展初论》（2009年人民法院出版社《晟典律师评论》总第6期）。
德衡律师集团
德衡律师集团（原山东德衡律师事务所）创始于1993年。该所是国内少数纯公司化紧密型管理模式下成功做大做强的典范之一。该所发明并推行的“业务”与“行政”两条线和“律所”与“部门”两层面相互交叉管理的成功经验正为大中型律所广泛采用，并获山东省经贸委评审颁发“山东省企业管理创新与应用”二等奖。该所已连续十年名列山东省律所市场占有率和综合排名第一，先后获司法部“部级文明律所”和全国律协“全国优秀律所”以及ALB（亚洲法律杂志）、China Law & Practice多项大奖。目前，德衡业务总部迁入北京的创新方式正引起业内外更多关注。
栾少湖律师
德衡律师集团事务所合伙人会议主席、党总支书记，中华全国律协理事兼战略委、外事委与刑事辩护委员会委员，青岛市律师协会会长，全国优秀律师（2005）。栾少湖律师1961年9月出生，毕业于中国政法大学，法学硕士，中共党员，青岛市人大代表、内务司法委员会委员。栾少湖律师1993年12月与他人合作创建青岛德恒律师事务所（现德衡律师集团事务所）并任职至今。十六年来，他倾心于律师事业发展，全力打造国内一流律师服务机构。栾少湖律师在从事律所管理的同时，积极从事法律服务工作，尤其在刑事辩护领域颇有成就。其每年直接承办刑事辩护案件在20起以上，其中青岛建设银行房贷部总经理鲍某某受贿案、青岛双龙制药公司总经理白某某虚报注册资本案、山东某拍卖行驻青办总经理高某某挪用公款案均以法院判决无罪告终。青岛市副市长张锐、罗永明等高官涉案后也都纷纷求助于他。其敢辩、能辩、雄辩和执着敬业精神赢得了委托人和各界好评。栾少湖律师还特别关注律师行业发展、法律援助和法律公益事业。
内蒙古建中律师事务所
建中律师事务所是一家合作制律师事务所，前身为1987年成立的国办律师事务所，2001年整体改制为合作制律师事务所,目前正在改制为特殊的普通合伙律师事务所。建中所内设机构有北京分所、天津分所、阿姆斯特丹分所、呼和浩特分所、锡林敦勒盟分所、蒙古国乌兰巴托办事处、金融证券事务一、二部、国际事务部、蒙古国投资事务一、二部、公司一、二部、矿产资源部、综合事务部、诉讼部和研究室。2005年、2008年事务所两次被中华全国律师协会评为“全国优秀律师事务所”。2005年，事务所加入了中国最大的律师集团——八方联盟；2006年，事务所加入了ADVOC国际律师联盟。建中所在开展国内外仲裁、诉讼等传统业务的同时，努力开拓新的业务领域，在公司、金融证券、投资并购、国企改制、蒙古国投资、矿产资源、招投标等业务方面，形成了明显的优势，建立了一个相对稳定的、以大型企业集团、上市公司、重大项目为主的客户资源体系，实现了律师事务所的可持续发展。宋建中律师
建中律师事务所主任。女，研究生，法学士，一级律师，中华全国律师协会党组成员、副会长，中华全国女律师协会会长。1976年至1980年在包头市昆区人民法院工作，1980年至1986年在包头市律师事务所担任律师、副主任，1986年开始创办内蒙古建中律师事务所。宋建中律师连续26年担任国家特大型企业包钢集团公司的常年法律顾问，并先后受聘担任中国二冶、中冶集团包头钢铁设计研究院、包钢股份、包钢稀土等单位的常年法律顾问。为中铝集团、中盐集团、包钢股份、伊利实业、包钢稀土、包头铝业、宏峰实业、北方创业、天士力制药、兰太实业等国内外上市公司的资本重组、股份制改制、股票发行与上市、配股、增发、发行债券及可转换债券、买壳上市、购并、股权转让等项目担任专项法律顾问。宋建中律师在《中国律师》等中文核心期刊上发表论文二十余篇，合著《横向经济联合中的法律调整》、主编《蒙古国法律汇编与投资实务》（法律出版社2008年出版）等著作。
上海社会科学院法学研究所
史建三研究员 法学硕士、经济学博士，先后从事过法律教学科研、政府部门政策法规研究、企业投资管理、律所管理及律师实务工作。受中国法学会学术研究中心、司法部司法行政学院、全国律协、全国律师函授中心等邀请，先后举行过数十次与中国律师业、律师事务所管理、律师实务相关的演讲。著有《上海律师事务所管理模式研究》、《中国律师业发展、律所管理及律师业务研讨》、《引领中国律所现代管理的探索》、《上海律师业发展战略研究》等多部律师业方面的专著。
中央司法警官学院
齐金勃教授
中央司法警官学院律师工作研究中心教授，管理学博士，信息管理系财务审计教研室主任、兼职律师。主要教学及科研领域为管理学、会计学、审计学及其在司法领域的运用研究，如税务筹划、司法会计等。主持参与“基于平衡计分卡的律师事务所绩效评价体系”、“刑事司法执行成本与效益研究”等省部级科研课题7项；出版学术专著《律师事务所税务筹划》，主参编高校教材14部。在省级以上刊物发表较高水平、有创见的学术论文20余篇，其中12篇为国家级中文核心期刊，律师事务所管理及税务筹划论文9篇。获科研及论文成果奖12项。其中，国家及省优秀论文4篇，省厅级社会科学优秀成果奖3部。专著《律师事务所税务筹划》获河北省第十二届社会科学优秀成果二等奖。“律师事务所税务筹划”获第七届中国律师论坛优秀论文奖。曾应邀赴长春、石家庄、扬州等地进行 “律师事务所税务筹划” 培训，深受欢迎。
北京大学实证法务研究所
郑顺炎副教授 北京大学全国高等教育文献保障系统管理中心，同时担任北京大学战略发展研究中心副主任，北京大学实证法务研究所副主任。曾就职福建省高级人民法院多年，并在中国证监会法律部、美林证券（香港）公司短期见习。于1991年获得中国人民大学法学学士学位，1999年和2001年分别获得北京大学法学硕士、法学博士学位。2001－2003年在北京大学光华管理学院从事博士后研究。自2003年至今一直担任北大法意总裁，主持法律数据库和法律管理软件开发。已出版多部专著，发表数十篇学术论文。参加或主持过世界银行、最高人民法院、上海证券交易所、深圳证券交易所、中国自然科学基金的课题研究工作。专业研究领域为金融法和公司企业法以及法律行业信息化。在公司企业运作法律、法律诉讼与法律信息化建设方面具有多年实务经验。
五、招生名额及对象？
招生计划拟限80名，以报名先后为序。招生对象为执业律师，各律师所合伙人或管理人员优先。
六、教学时间安排在什么时候？
（一）开课时间为2010年10月24日至11月1日，实际授课9天。
（二）授课地点：中国人民大学校内。
七、结业后将颁发什么证书？
完成教学计划规定课程者：
（一）颁发“中国人民大学律师学院首届律师所管理研修班”结业证书；
（二）颁发“中国人民大学律师学院首届律师所管理研修班”结业牌匾；
（三）自动成为中国人民大学律师学院、中国人民大学法学院校友，享有中国人民大学校友殊荣。
八、培训费用
（一）参加研修班人员须交纳培训费6000元人民币。
（二）参加研修班的西部律师及已参加过我院其它研修班的人员，培训费为5500元人民币。如需享受学费优惠，请在报到时提供结业证或律师证原件以供查验。
（三）三人以上团体报名，享受七折优惠。
（四）学院协助安排食宿，费用自理。
九、报名方式
（一）远程报名 1．时间：即日起至10月23日17:00，以收到报名表时间为准 2．下载附件中的报名表，填写报名信息，然后
发送至邮箱:lawyerstudy@126.com [点击浏览该文件:中国人民大学律师学院《律师所管理》研修班报名表.doc]
3.在收到律师学院邮箱自动回复后三日内，将学费全款汇至中国人民大学律师学院；
开户行：招商银行北京清华园支行
账号：*** 户名：北京华章仁达教育科技有限公司
重要提示：务必在备注栏中注明“律师学院学费”，招生名额将按学费收到时间顺序录取。
4．各学员在汇款后立即将汇款底单复印件传真至010-82509237。
或邮寄至北京市海淀区中关村大街59号中国人民大学明德法学楼618室律师学院（收），邮编：100872。
（二）现场报名
即日起至10月23日工作时间内到中国人民大学明德法学楼618室报名，现场交纳学费。
（三）联系电话：（010）62515711；传真：（010）82509237。联系人：邓老师、钟老师 *** 朱老师
中国人民大学律师学院
2010年9月27日
第二篇：暨南大学书法研究所第二届书法高级研修班招生简章
暨南大学书法研究所第二届书法高级研修班招生简章
暨南大学是我国著名的华侨学府，有逾百年悠久的办学历史。它直属国务院侨务办公室领导。也是国家“211工程”重点综合性大学。
暨南大学书法研究所是广东地区高校中层次最高的书法创作与研究机构，国际书法家协会副主席、书法研究所所长、博士生导师曹宝麟教授为当代著名书法家和书学理论家，国际书协副主席、名誉所长张铁林先生则为暨大艺术学院院长及著名影视艺术家和鉴赏家，另外还汇聚了一批优秀的中青年书法学者，他们不仅对书法艺术有着精辟独到的研究，并且具有丰富的教学经验。高研班同时还将聘请全国不同风格流派的著名书法家、教授、学者，有计划地来研究所进行书法教学，并有规律地举办书法创作与研究之专题讲座。
暨南大学书法研究所于2009年7月成功开设首届书法高级研修班，招收了来自广东、江苏、海南、福建等全国各地的多名学员，并聘请到国际书协主席、《中国书法全集》总主编刘正成先生，中国书协学术委员会副主任、国际书协副主席、博士生导师黄惇教授等人定期来为学员授课，受到大家的热烈欢迎，我们的教学方法与办学特色也得到了大家的一致认可。应广大书法爱好者的强烈要求，现面向全国开设第二届书法高级研修班，具体招生内容如下：
一、报名条件：
1、政治思想好，遵纪守法，品行端正，身体健康；
2、有较好的书法创作基础，作品曾入选地市级以上展览；
3、年龄不限，创作能力强、学历高者优先；
二、学习期限和方式：
本研修班学制为2年，学习方式为半脱产。计划分四个阶段安排教学，每阶段大约为80学时，共约320学时。除了安排技法实践课程与理论课程外，同时还将聘请国内有关专家开展学术专题讲座等活动。
三、招生名额及学费
1、录取20名。
2、学费：12000元/人/年。
3、交通、食宿自理（根据学员需要，学校可协助联系住宿）。
四、学习条件：
校园内具备良好的学习生活环境，备有宽敞的教室、多功能厅、食堂、操场等。
五、任课及讲座导师：
曹宝麟、刘正成、黄惇、王镛、石开、高木圣雨（日本）、李敦兴（韩国）、蒋述卓、郭子绪、言恭达、张铁林、孙晓云、王岳川、曾来德、纪光明、胡秋萍、邹涛（日本）、刘彦湖、祁小春、陈志平、蔡显良、朱圭铭等。
六、主要课程设置：
《正书临摹训练》、《行草临摹训练》、《书法创作》、《文字学基础》、《论文写作指导》、《书法史研究》、《书法理论研究》、《书法美学研究》、《专家讲座》等。
七、报名与资格审核：
1、报名时间：2010年10月16日—2011年5月30日；
2、报名方法：面报或函报；
3、报名材料：身份证复印件1份；近期免冠一寸彩色照片3张；个人书法作品2幅，有绘画和篆刻专长者也提交相关作品以供参考。
4、报名费：每人100元；
5、面报者在报名期间内可直接到暨南大学艺术学院办公室交送相关材料；
6、凡函报者须将以上材料及报名费汇款凭据一起装入信封，并写清本人联系电话、通讯地址和邮编，用挂号邮寄出。
八、录取：
1、经资格审查后，根据专业水平择优录取；
2、无论录取与否，材料及报名费一律不予退还；
3、研修班办公室将把正式的《入学通知书和报到通知》以挂号信形式按报名登记的地址寄给学员本人，并以电话形式告知。
九、结业：
1、学习期满合格，发暨南大学艺术学院结业证书；
2、举办毕业作品展，出版作品集，举行研讨会。
十、付款及联系方式：
付款方式：银行汇款
开户银行：工行暨南大学支行
收款单位：暨南大学
帐户：3602 0158 2910 0003 523（在汇款用途请注明：暨南大学书法研究所高级研修班，姓名，报名费，学费）
联系人：戴老师 朱老师
电话：020-85220509 ***
暨南大学书法研究所 二〇一〇年九月
第三篇：清华大学高级工商管理总裁研修班-招生简章-2011
Research Institute of Tsinghua University in Shenzhen
叶老师***
高级工商管理总裁研修班(102期)
清华大学高级工商管理总裁研修班 培养掌握系统的现
代管理知识和国际经济技术发展最新动态，具有丰富管理经验、较强开拓创新能力和领导能力、具有国际经营战略头脑和总揽全局决策能力，适应国际竞争需要的高级职业经理人和企业界领袖。
清华大学 是享誉世界的百年名校。深圳清华大学研究院 是深圳市政府和清华大学联合创建，以“秉清华传统，创深圳特色”为宗旨，秉承清华大学“自强不息、厚德载物”的优良传统，利用地处深圳特区的地缘优势，积极整合清华大学及国内外其它名校的优秀资源，走出一条独具特色的办学之路。我校有多年针对企业中高层管理人员的工商管理系列课程的教育培训经验，从学员实际出发，以课堂讲授与案例研讨相结合的教学方式，注重理论联系实际、理论指导实践。
·课程目标·
最新高级工商管
理课程 将西方先进的现代管理理论和实践与
中国的管理环境和实践
相结合，并整合清华、北
大、人大和上海交大等国
内顶尖高校、商学院的优
秀师资，帮助企业管理者
完善知识结构，激发智力
潜能，转变经营理念，突
破管理思维，引领企业走
向创新和成功。
·课程模式·
集中脱产面授，借鉴工商管理核心课程和当今企业发展瓶颈问题，采用“重点理论讲授+互动案例解析+企业实战模拟+清华紫荆大讲堂+优秀企业商务考察”五位一体的学习模式。
·课程特色·
清华移动课堂：“从企业中来，到企业中去”，带着问题走出课室，以最真实的观感，最直接的对话了
解企业的发展，学习优秀企业的管理模式。
课后总结研讨：为了更全面地掌握学习技能并“消化”课程精髓，在每次课后以小组讨论的形式针对每次课程的主题结合自己公司的具体情况进行讨论。
沙盘实战演练：该课程涉及公司研发、生产、营销、财务、运营等各个职能部门，覆盖了商业环境、创
造商机、运用财务杠杆、团队合作、战略决策等大量的管理知识要点，使学员们经验共
享，在最短的时间内全面提升管理能力。
清华紫荆讲堂：学员可免费或优惠参加培训中心举办的“清华紫荆大讲堂”，将有幸熟识行业内各层面的企业精英，与知名企业家就行业热点、难点问题进行讨论，感受行业领袖魅力。
·研修内容·
第二课堂 行动学习
运用所学知识，针对某一共性的问题和案例（包括学员企业的案例），有班级学员互动研讨，专业
老师指导点评，通过研讨得到解决办法。将学与做紧密结合，既可以学习知识，又可以解决实际问题。人力资源 财务管理 营销管理 运营管理
法律实务 4学时 4学时 4学时 4学时 4学时
移动课堂（优秀企业现场案例）以下企业供学员自行选择
深入国内外优秀企业及学员企业互访，在指导老师带领下，学习标杆企业的管理经验和经营理念，现场案例分析，解决学员实际问题；与标杆企业高管对话交流，真实感受标杆企业的环境、文化，探析成功企业的成长轨迹。（费用自理）
可供学员自行组织选择的考察企业如下：
1、美国：圣何塞大学、斯坦福大学学习；参观摩根斯坦利、华尔街、联合国总部大厦等
2、法国：巴黎大学；参观老佛爷公司、chartreuse公司、Rossignol sas公司等
3、台湾：新竹清华大学学习；参观光宝科技（主营LED）、台塑集团、宏达国际
4、日本、韩国：松下政经塾、京瓷盛和塾学习；参观丰田、欧姆龙、三星、LG5、国内：蒙牛集团、伊利集团、阿里巴巴、联想集团、北京现代、美的集团
6、学员企业：清华学员企业互访，并探讨企业经营思路
选修课程
为丰富课程体系，更好的满足学员需求，特设选修课，知名企业家、教授解读国际国家形势、剖
析时政焦点、关注企业当前面临的环境和遇到的问题，启发学员更深刻的领悟。中国产业战略性调整与市场竞争战略 突破企业发展瓶颈——成长与变革
金融战与阴谋论
中国宏观经济热点透析 郎咸平著名经济学家公司治理和金融专家 李 涛国内著名突破管理专家 乔 良空军政治部少将、一级作家 国世平深圳大学国际金融研究所所长 8学时 8学时 8学时 8学时
管理者压力与情绪管理
企业家个人魅力塑造
中国税收制度与纳税筹划 尹文刚中国社会科学院研究员 闻 闸中国教育电视台导演和主持人 叶建平实战财务税收专家 8学时 8学时 8学时 注：课程最终解释权归深圳清华大学研究院培训中心。
清华紫荆大讲堂
“清华紫荆大讲堂”秉承清华大学的学术传统，依托深圳清华大学研究院的广泛影响，每期均邀请国内外知名企业家及专家学者作专题学术报告，为学员开阔眼界、更新知识创造良好契机。“清华紫荆大讲堂”每年场次不低于10场
附：2010年清华紫荆大讲堂节选介绍 1月16日
1月29日
3月27日
4月18日
4月24日
5月15日
6月19日
7月18日
8月1日 81期 82期 84期 85期 86期 87期 90期 92期 94期 贸易保护与出口形式对中国经济的影响 2010年策略投资决策及期货投资期望 创新领导力与高效执行力 《金刚经》空生万有的永恒智慧 中国经济发展的战略透析及投资选择 后危机时代投资机会探寻——2010年机会与挑战 切割营销——品牌战略与营销创新 把脉中国经济，解析企业困局 后危机时代的宏观经济变局与企业周期管理 周世俭中国国际贸易学会常务理事 刘红兵国信证券投资分析专家 高 岩深圳中商院执行力研究所所长 于晓非中共中央党校教授，佛学研究专家 国世平深圳大学经济学院国际金融研究所所长 龚方雄摩根大通中国投资银行副主席 路长全原伊利集团营销副总 郎咸平知名经济学家，香港中文大学教授 陆德明复旦大学经济学教授
宋鸿兵金融畅销书《货币战争》作者
9月18日 100期 货币战争背后的真相 „„
注：课程最终解释权归深圳清华大学研究院培训中心。
·招生对象·
适合对象：各类企事业单位的负责人、公司董事长、总经理、董事、监事及中高层管理人员。报名条件：大专以上（含大专）文化程度或同等学历，同时具有5年或5年以上管理岗位的工作
经历；对工作突出，经验丰富，在企事业单位担任要职的精英，条件可适当放宽。
·学习方式·
学习时间：学制一年半，每月集中一个周末上核心课程(利用双休日、周末三天（周五、六、日）或双休日的一天)，具体安排详见当期班级课表。共计342学时（核心课程 258个学时；行动学习20学时，选修课程64学时，不包括移动课堂企业参观考察和高峰论坛的学时）
上课时间：9:00 am—12:00 am；1:30 pm—4:30 pm
上课地点：深圳市南山区科技园（南区）深圳清华大学研究院大楼或清华信息港
补课方式：学员在学习期间因公务或身体不适等原因不能坚持上课的，需提前向班主任请假，经
批准后，可安排在下一期班补课。
·入学流程·
报名时间：请欲报名的学员在规定时间内，来我中心办理报名手续，额满即止（每班55个学籍）。报名申请：符合条件者可来学校领取并填写《清华大学高级工商管理总裁研修班》报名表，也可
以从网站下载后直接填写传真至0755-26719839。
申请资料：① 《报名申请表》（学校提供）⑤身份证复印件2份
② 《入学试卷》（学校提供）⑥最高学历证明复印件2份
③ 《工作证明》（证明职位及工作年限）⑦小两寸蓝底彩照4张
④ 《公司简介》1份⑧报名费：800元
资格审查：由深圳清华大学研究院培训中心审核部门根据学员提供的申请资料进行资格审核并安
排面试。
录取通知： 我院将于接到申请资料后3-5个工作日内通知已录取者，未接到通知者可到中心查询。
学员接到录取通知书后，通过银行转账或现金缴纳学费，缴费后由学校统一开具发票。元／人；学费：RMB49000 元／人。前往清华大学本校参加最后一门课程学习同时举行“结业典礼”（费用自理）。
·学员待遇·
学习期满考核通过,可获清华大学颁发的《清华大学高级工商管理总裁研修班》结业证书，加盖清华大学教育培训专用钢印和深圳清华大学研究院公章；学员可登录清华大学教育培训证书认证系统(http://thtm.tsinghua.edu.cn)查询；
学员完成所有科目学习并获得结业证书后，可通过学分转移、加修课程，申请国外其他大学国际认可的MBA工商管理硕士学位（具体情况可另外咨询）；
有资格申请加入“深圳清华紫荆学会”，学会旨在为学员提供精英沙龙，管理研讨、企业考察交流等系列活动，创建一个高品质信息传播和交流的平台，共享管理智慧，共创多赢局面。庞大的学员资源网络平台将使您能聆听业界强者的声音，寻找到理想的合作伙伴。
·联络方式·
联 系 人：叶老师 电话：***
中心网址: http://报名邮箱：gonghp@tsinghua-sz.org
学院地址：深圳市南山区高新技术园南区清华大学研究院培训中心A508-510室
第四篇：首期“清华-宜信市场营销高级研修班”正式启动
首期“清华-宜信市场营销高级研修班”正式启动
4月11日，首期“清华-宜信市场营销高级研修班”正式启动。宜信CEO唐宁及公司管理团队成员出席了项目启动会。唐宁说，管理者要做对的选择和决策，就必须置身于一个大的框架之中，有多维度和多视角。“清华-宜信市场营销高级研修班”正是将学员们带入大的框架中，掌握系统思考的逻辑，养成营销的思维和习惯。
4月12日，清华-宜信市场营销高级研修班开学典礼在清华经管学院举行。清华-宜信市场营销高级研修班责任教授、清华经管学院院长助理、市场营销系副主任陈煜波教授，清华EDP中心常务副主任刘燕欣老师，宜信总裁助理刘大伟出席了开学典礼。
宜信一直大力倡导和实践建设学习型组织。过去几年中，宜信通过与清华、北大、人大、哈佛等著名高等学府合作，积极开展多元化的学习，不断提升高端人才的视野。
据了解，这是宜信继连续3年与清华经管学院合作“清华-宜信经理人高级研修班”后，双方携手合作的第一个市场营销专业项目。
第五篇：公共管理高级研修班学习体会
公共管理高级研修班学习体会
赴XX大学参加公共管理高级研修班学习心 得 体 会
县委于7月9日至14日在XX大学举办了由全县各镇办镇长参加的公共管理高级研修班。我有幸作为其中的一员参加了学习培训。期间，认真聆听了专家教授的精彩报告和案例分析，系统地学习了公共管理、依法行政、法律法规、区域经济发展、国家产业政策、自主创新、民营经济以及社会主义新农村建设方面的理论知识。大家一致认为，受益匪浅，收获颇丰。通过学习，一方面提高了政策理论水平，丰富了实践工作经验；一方面又启迪了思想，陶冶了情操，提升了境界，理清了思路，更加坚定了干事创业、加快发展、和谐发展、科学发展的信心和决心。我尤其是通过聆听专家所作的建设社会主义新农村的主题报告，更是如沐春风，耳目一新，豁然开朗。众所周知，码头是一个典型的经济欠发达镇，经济的落后，直接制约了各项社会事业的发展和新农村建设的快速推进。通过学习，使我对为什么要建设新农村？建设什么样的新农村？怎样在经济欠发达的情况下建设新农村？有了全新而深入的审视和思考。下面我就结合所学理论以及本镇实际，着重谈一下建设新农村方面的认识、体会和做法。
一、建设社会主义新农村是时代赋予我们的神圣使命和 重大任务
建设社会主义新农村，是贯彻落实科学发展观，全面建设小康社会的重大举措。近年来，我镇经济社会持续快速发展，城镇建设、园区建设已初具规模，民营经济、招商引资有了历史性的突破，但从全镇农村情况来看，村集体经济薄弱，农民收入水平偏低，社会事业发展相对滞后等问题仍然比较突出。只有扎实推进社会主义新农村建设，才能加快改变农村经济社会发展滞后的局面；才能提高农民整体素质，激发农民的创造活力，缩小或消除镇村之间、工农之间以及不同群体之间的发展差距，化解社会矛盾；才能扩大村民自治，推进基层民主法制化建设。因此说，建设社会主义新农村是时代赋予我们的神圣使命和重大任务。
二、建设社会主义新农村应遵循的指导思想、实施原则及建设目标
指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观统领全局，深入贯彻党的十六届五中全会精神，按照“二十字”的方针要求，统筹城乡经济社会发展，按照“多予少取放活”的方针，因地制宜，循序渐进，扎实工作，长期奋斗，全面推进农村经济建设、政治建设、文化建设、社会建设和党的建设，努力建设繁荣、富裕、文明、和谐、民主的社会主义新农村。
实施原则
统筹兼顾、协调发展原则。坚持农村三个文明建设与和谐社会建设协调发展，生产与生活条件同步改善，建设与管理同步推进，自然生态与人的发展同等重视，正确处理农村建设发展中的各种关系。
分类指导、梯次推进原则。我镇农村分布面广，村与村之间在经济基础、生产环境、生活水平以及农民的思想观念等方面各不相同。必须坚持从实际出发，今年全镇选择10个基础较好的村做好示范，重点建设，着力打造我镇社会主义新农村建设的亮点，到XX年，全镇所有村庄都要建成“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的社会主义新农村。
政府主导、群众自愿原则。正确处理政府主导与群众主体的关系，不搞强迫命令，不搞形象工程，严格民主程序，充分尊重群众意愿，充分调动群众积极性，共同建设社会主义新农村。
规划先行、合理布局原则。要以全镇村镇建设整体规划、土地利用总体规划为指导，树立大规划的观念，把建设规划与产业发展规划、社会事业专项发展规划相衔接，与调整教育、卫生、文化、体育和电力、水利、交通、电信及商业网点等配套设施相结合。严格按照新村规划和建设方案组织实施，切实维护规划的统一性和严肃性。
建设目标
严格按照“二十字”方针要求，以打造产业新格局、建设城乡一体新村镇、完善生产生活新设施、美化农村新环境、建立社会保障新体系、培育现代意识新农民、倡导健康文明新风尚、落实镇村工作新规范、建设“双高双强”好班子为主要内容的“八新一好”和实现山东省农村全面小康监测指标体系为建设目标，抓住关键，突出重点，扎实推进，务求实效，不断把社会主义新农村建设引向深入。
三、建设社会主义新农村采取的重点保障措施
1、广造舆论声势，营造浓厚氛围。广泛动员，精心部署，使社会主义新农村建设的重大意义、主要内容、目标要求以及具体措施家喻户晓、深入人心，在全社会形成人人关心、人人参与的浓厚氛围。
2、大力发展农村集体经济，解决有钱办事的问题。坚定不移地走“工业强村”、“工业富民”之路，用发展工业的理念抓“三农”，大力发展农村集体经济。积极引导鼓励农村党员干部带头领办创办各类经济实体，广开门路招商引资上项目，不断增强村域经济发展的后劲；着力培植一批具有支撑作用的骨干企业，培育村集体主体财源，同时切实解决好企业用地和失地农民之间的利益关系协调，确保农村社会和谐稳定；强力发展农村二、三产业，努力营造家家上项目、户户搞产业、人人忙创业的良好局面，加快农村劳动力 向非农产业转移，因地制宜，因村施策，不断壮大村集体收入，逐步形成新农村建设稳定的资金来源，切实解决有钱办事的问题。
3、加强农村环境治理，优化人居环境。以村庄绿化、净化、亮化、美化为目标，按照科学规划、完善机制分类指导，先易后难，稳步推进的原则，集中清理农村生活、建筑垃圾，解决农村“三堆”问题，深入推进农村“三个一”工程；抓好“三改、三清、三建”工程；实行“三区分离”，健全垃圾收集处理设施，彻底改变农村环境“脏、乱、差”现象。加大绿化力度，村庄街道，四旁隙地，应该绿化的地方全部绿化，搞好庭院绿化，让群众喝上洁净水，打造蓝天碧水、舒心愉悦的生态环境。
4、加强对农民的道德法制教育，培养有文化、懂技术、会经营的新型农民。以现代远程教育为载体，以建立农民终身教育体系，加强对农民的道德法制教育，培养有文化、懂技术、会经营的新型农民为目标，举办各类科技讲座，对农民进行培训，使适龄农民都能掌握1门以上的科学技术和就业能力。加强农村精神文明建设，大力开展评选五型光荣户、科技带头人、好婆婆、好媳妇等群众性精神文明创建活动；建好文明一条街，抓好一个道德评议会，建立一处文体活动场所，改善村容村貌，制定村民文明道德公约，提高农民群众的文明素质。
5、加强村镇工作规范化建设，严格落实“四位一体”的各项政策。严格落实“四体一体”镇村工作规范化建设各项制度，坚持“四民主两公开”，认真组织开展好“民主议政日”活动，为新农村建设提供坚强的组织保证。深入开展平安村庄建设，加大社会治安综合治理力度，完善矛盾纠纷排查调处机制，每村设立一名矛盾纠纷信息员和矛盾纠纷调解员，形成上下贯通、左右衔接、覆盖全镇的矛盾纠纷排查调处网络。下大力气解决群众关心的热点、难点问题，为人民群众创造安居乐业的生活环境，全力维护社会稳定。
6、加快解决农民关注的教育、卫生、社会保障和农业基础设施等存在的问题。在教育、卫生、文化、通讯、商业服务等配套建设上有新的突破。不断提高公共服务水平。进一步改善农村教育基础条件，全面落实“两免一补”政策，加大投入，缩小城乡教育差距，逐步解决人民群众特别是贫困人口看病难的问题，实现卫生室达标，村民全部参加新型合作医疗，加快疾病保健体系建设，无重大传染疾病发生。进一步落实最低生活保障政策，残疾智障人员、老党员和困难家庭老人的帮扶政策、失地农民补偿政策、五保老人集中供养政策。新建敬老院一处。对因病、因灾、因伤致贫家庭及时进行救助，实现老有所养、病有所医、弱有所助、贫有所济。加大财政支农力度，推动社会公共资源向农村倾斜，公共设施向农村延伸，公共服务向农村覆盖，不断改造农村 相对落后的生产条件，提高农业综合生产能力，提高农业装备水平，加大对沟、渠、路的清理、治理力度。
7、落实责任，培养典型，提高村两委干部的整体素质，发挥示范带头作用。按照全面推进、重点突破相结合的要求，率先培植一批过硬典型。每名副科级以上领导干部抓一个示范村，每名机关干部抓一个庭院，培养一批示范村、示范户，来带动后劲村和贫困户，通过典型示范带动引导和调动广大农民建设社会主义新农村的积极性。持续抓好党员先进性建设和村级班子建设，培养“双高双强”的村干部，按照“抓两头带中间”的思路，因村制宜，分类指导，科学推进社会主义新农村建设，加强对农村干部的培训，在农村干部中深入开展“三比、三思、三问”活动，即：同先进村比差距，同后进村比优势，同肩负的责任和群众要求比不足；“三思”即为什么一样的村情，别人能够发展起来？为什么别人的发展势头越来越好？为什么经济同样在发展而别人的环境更和谐、干群融洽？“三问”即参选为什么？在位干什么？身后留什么？通过“思、问、比”比出差距与不足，推动思想转变，精心打造一批社会主义新农村建设的排头兵。
8、制定优惠政策，千方百计解决农民的增收问题。继续坚持把增加农民收入作为维护农民群众利益的重中之重来抓，努力形成促进农民持续稳定增收的良性机制，组建各类农村经济合作社、产业协会，增强抵御市场风险的能力和 产品的市场竞争力，鼓励农民优先使用先进技术，种植优良品种。严格落实优惠政策，加快畜牧强镇建设步伐，大力发展优质高效农业和循环农业。创建各类养殖小区，将畜牧业和种植业由数量型向质量型转变。
9、开展各项活动，凝心聚力，全力推进社会主义新农村建设。在广大农村中开展“
十、百、千”争创活动，；在机关干部中开展“建设社会主义新农村我该怎么办？”为主题的大讨论活动；在农村党员干部中开展“我为社会主义新农村建设做贡献”活动，引导和动员广大干部群众自觉投身到社会主义新农村建设中。
10、加强领导，强化组织保障，建立科学严格的目标考核和责任督导体系。为切实加强对我镇社会主义新农村建设的组织领导，镇委镇府成立由镇委主要负责同志任组长的领导小组，领导小组下设办公室，负责全镇新农村建设工作的规划、指导、协调、督促和落实。严格步骤，强化监督考核。坚持试点先行、典型示范、有序推进，每年为群众办几件实事，不搞形式主义，不搞盲目攀比，不搞形象工程。要按照调查摸底、科学规划、全面启动、稳步推进、严格考核验收的要求，确保建设实效。
点击咨询 