深圳狮子会工作规则修订稿

第一篇：深圳狮子会工作规则修订稿

《深圳狮子会工作规则》修订稿

(经2018年4月21日深圳狮子会第十六届会员代表大会审议通过)

第一章 总 则

第一条 为了规范深圳狮子会管理，依据《深圳狮子会章程》，参照《中国狮子联会章程》、《中国狮子联会工作规则》，制订本工作规则。

第二条 本会由社会各界热心公益慈善服务活动的人士自愿组成，是具有独立社会团体法人资格的地方性、非营利性社会组织。

第三条 本会的宗旨：遵守国家宪法、法律、法规和政策，遵守社会道德风尚，正己助人，服务社会，动员和组织社会力量，引导热心公益慈善事业的各界人士，募集慈善资金，开展社会公益服务活动。

第四条 本会的愿景：成为社区服务和人道主义服务的生力军。第五条 本会的使命：身体力行，实践人道主义；服务社区，促进社会和谐。

第六条 本会的价值观：包容、传承、凝聚、创新、奉献、成长。第七条 本会接受社团登记管理机关深圳市民政局的监督管理和业务主管单位深圳市残疾人联合会的业务指导。

第二章 党建工作

第八条 本会坚持中国共产党的领导，执行党的路线、方针和政策，走中国特色社会组织发展之路。

（五）满足以下条件之一，并提供相关证明材料复印件； 1.深圳户籍身份证或户口本； 2.个人房产坐落于深圳市的证明；

3.个人在深圳市注册的企业任法定代表人或股东的证明； 4.深圳市居住证；

5.在深圳市的单位工作一年以上的证明（购买社保资料）。第十七条 本会会员享有下列权利：

（一）本会的选举权、被选举权和表决权；

（二）参加本会会务活动和服务活动；

（三）对本会工作的批评建议权和监督权；

（四）入会自愿、退会自由。

第十八条 本会会员履行下列义务：

（一）遵守本会章程，爱护集体荣誉；

（二）执行本会的决议；

（三）维护本会合法权益；

（四）完成本会交办的工作；

（五）按规定缴纳会费；

（六）向本会反映情况，提供有关资料；

（七）积极参加本会会务活动和服务活动。

第十九条 会员类别

（一）正式会员

履行入会手续、按时足额缴纳会费和参加会务及服务活动的会员为本会正式会员，享有会员的一切权利，并应承担会员应尽的义务。

3.转出和拟转入服务队队长批准，在《转队申请表》上签署意见； 4.缴纳转队费200元。

（二）会员因个人原因不能参加会务及服务活动，但仍希望保留会籍，可申请休会，成为留籍会员。会员休会1年后如仍需休会，则需重新申请休会。连续休会时间不超过2年。休会程序如下：

1.申请人填写《休会申请表》； 2.所属服务队的队长团队讨论通过； 3.本会会长批准。第二十二条 退会与除名

（一）会员退会应书面通知本会；会员向所属服务队提出退会的，该服务队应书面通知本会。退会应交回会员证及有关物品。

（二）会员逾期六个月不缴纳会费或不参加本会活动的，视为自动退会。

（三）退会六个月以内的会员，经本会理事会讨论通过即可恢复会籍；退会六个月以上的会员，须以新会员身份重新加入。

（四）会员如有触犯国家法律法规或严重违反本会章程及相关制度的行为，给本会利益及声誉造成损害的，经理事会表决通过，可予以纪律处分或除名。

第四章 组织机构和职责

第二十三条 本会的最高权力机构是会员（代表）大会。会员（代表）大会行使的职权是：

（一）制定、修改章程；

（一）制定、修改章程；

（二）罢免会长、副会长、理事，监事长、副监事长、监事；

（三）本会合并、分立、解散、清算的决议。第二十五条 会员代表产生程序和名额分配

本会前会长、当届理事、当届监事自动获得代表资格，不占其会籍所在服务队的代表名额。

本会所辖服务队，每15名服务队会员可以推选1名正代表和1名副代表。会员代表应亲自出席会员代表大会和临时会员代表大会。正代表因故不能参加会议的，由副代表出席。若正代表和副代表均不能到会，视为放弃行使权利。

第二十六条 理事会

理事会是会员（代表）大会的执行机构，在会员代表大会闭会期间领导本会开展日常工作，对会员代表大会负责。

理事会人数不超过39人，且人数为奇数。理事会由会长、上届会长、第一副会长、第二副会长、秘书长及其他理事组成。理事每届任期为一年，从每年的7月1日起至次年的6月30日止。监事不可兼任理事；理事可竞选连任，除会长、副会长、秘书长外，其它理事连任不得超过三届。

上届会长及秘书长为当然理事。秘书长由主管部门推荐，经理事会选举产生。会长、第一副会长经会员代表大会等额选举产生。当选的会长、第一副会长为理事。

第二副会长采用差额选举方式产生，其候选人须经竞选成为理事后方可参选。

其他理事经会员代表大会差额选举产生。相互间具有近亲属关系的不能同时在理事会和监事会任职。

（七）未受过刑事处罚；

（八）有较强的组织、协调和领导能力；

（九）所在服务队会员人数连续三年达到20人以上，本年度需达到25人以上；

（十）由所在服务队队长团队三分之二以上表决通过并书面推荐；

（十一）竞选承诺的个人捐款和筹款已经兑现；

（十二）较好完成当年度本职位的工作任务；

（十三）法律、法规规定的其他条件。第三十一条 秘书长应具备如下任职条件：

（一）中华人民共和国公民（不含港澳台）；

（二）在本会业务领域内有较大影响；

（三）拥护中国共产党的路线、方针、政策，政治素质好；

（四）年龄不超过七十周岁；

（五）身体健康,能坚持正常工作；

（六）具有完全民事行为能力；

（七）未受过刑事处罚；

（八）有较强的组织、协调和领导能力；

（九）法律、法规规定的其他条件。第三十二条 理事应具备如下任职条件：

（一）拥护中国共产党的路线、方针、政策，政治素质好；

（二）中华人民共和国公民（不含港澳台）；

（三）曾担任过服务队队长，会龄满三年；

（四）对本会发展有较大贡献；

（一）理事权利 1.选举权与被选举权； 2.表决权； 3.提案权； 4.知情权。

（二）理事义务 1.出席理事会会议；

2.发挥自身优势，积极推动本会健康、可持续发展； 3.就本会发展和管理工作提出议案及建议； 4.服从理事会分工，完成理事会交办的工作。

第三十五条 会长、副会长、秘书长如超过最高任职年龄的，须经理事会表决通过，报业务主管单位审查并经社团登记管理机关批准同意后，方可任职。

第三十六条 常务理事会

本会设立常务理事会。常务理事会由会长、上届会长、副会长、秘书长、财务长、总务长、纠察长及常务副秘书长等9人组成，其中财务长、总务长、纠察长及常务副秘书长由会长从当选理事中提名并经理事会通过产生。

常务理事会须有三分之二以上常务理事出席方能召开，其决议须经到会常务理事三分之二以上同意方能通过。

在理事会闭会期间，常务理事会行使第三十三条第（二）、（三）、（八）、（九）款的职权，并对理事会负责。

常务理事会至少每季度召开一次会议，常务理事会会议通常采用集会方式召开。

第三十七条 对需由本会会员出任中国狮子联会相关职务的，应按中国狮

1(八)

具有完全民事行为能力；(九)

有较强的组织、协调和领导能力；

(十)所在服务队会员人数连续三年达到20人以上，本年度需达到25人以上；

(十一)由所在服务队队长团队三分之二以上表决通过并书面推荐；(十二)八年以上会龄；

(十三)承诺在任期内履行监事长职责。第四十条 副监事长应具备如下任职条件：(一)中华人民共和国公民（不含港澳台）；(二)曾担任过本会监事；

(三)拥护中国共产党的路线、方针、政策，政治素质好；(四)坚持原则，廉洁奉公，公道、正派；(五)年龄不超过七十周岁；(六)身体健康，能坚持正常工作；(七)未受过刑事处罚；(八)具有完全民事行为能力；(九)有较强的组织、协调和领导能力；

(十)所在服务队会员人数连续三年达到20人以上，本年度需达到25人以上；

(十一)由所在服务队队长团队三分之二以上表决通过并书面推荐；(十二)六年以上会龄；

(十三)承诺在任期内履行副监事长职责。第四十一条 监事应具备如下任职条件：

3要求理事会复议理事会原决议；列席会议和服务活动的监事有权在会议或活动结束前发表监督意见。

（四）当本会理事的行为违反章程和规章制度并严重损害本会利益时，有权要求其予以纠正；如仍不改正，监事会可对该理事做出暂停职务的动议，理事会应召开会议，做出是否暂停该理事职务的决议；

（五）监督、检查本会的财务工作，有权审核财务账簿和相关文件资料，对本会的经费预算、决算提出整改意见；每年度组织一次由第三方审计机构对本会财务进行年度审计；

（六）监督会员代表大会和理事会、常务理事会的参会人员资格、程序，严格按照章程和各项规章制度进行各种选举和任免；

（七）受理本会会员或者服务队对本会理事会、专门工作机构及服务队等管理人员违反章程、制度或损害本会利益的行为提起的投诉；受理会员对理事会做出的纪律处理决定不服的申诉，对投诉或申诉事项组织调查、核实；

（八）行使法律法规或会员代表大会赋予的其他职权。

监事会每季度至少召开一次监事会会议，每次会议应有三分之二以上的监事出席方为有效。除前款第（三）、（四）项决议应由全体监事三分之二以上同意方能通过外，其他决议应经出席的监事三分之二以上同意方能通过。

第四十三条 会长顾问委员会

本会设会长顾问委员会，由历任前会长组成，为本会咨询机构，指导本会运作，出席本会重要的活动，对本会的重大决策给予指导意见。

第四十四条 会长

本会会长原则上为本会法定代表人。如因特殊情况需由副会长或秘书长担任法定代表人，应报业务主管单位审查并经社团登记管理机关批准同意后，方

5署相关合作协议；

14.财务收支平衡实行会长负责制，在年度预算执行中出现超支的，会长应在该年度任期内进行调整和解决，不得把赤字转至下一年度，否则不得担任中国狮子联会、本会或服务队的任何职务；

15.行使会员代表大会及理事会所授予的权利。

（二）上届会长 1.辅导会长开展工作； 2.领导本会基金委员会的工作；

3.出席理事会、常务理事会、区务会等会议及活动，支持指导理事会执 行年度工作计划；

4.会长安排的其他工作。

（三）第一副会长

1.作为会长的主要行政助理，协助会长开展各项工作； 2.协助区年会委员会筹备和举行会员代表大会；

3.指导会员发展与保留、团队领导能力提升、新服务队创立与建设、非 正常服务队的整合健全、会员培训等方面的工作；

4.根据会长安排，负责指导相关分区、服务队和委员会开展工作； 5.参与年度预算编制工作，协助会长进行各项费用控制； 6.负责筹集服务活动所需的资金和物资；

7.熟悉会长职责，在会长缺席时主持或出席本会会议和服务活动，或开 展对外交流活动；

8.会长安排的其他工作。

（四）第二副会长

7定期向理事会报告财务预算执行情况； 2.负责本会资产管理工作；

3.指导财务督导委员会对本会及各服务队的财务工作进行检查、监督和 审计，并向理事会提交工作报告；

4.培训本会财务人员及各服务队财务，指导各服务队的财务工作； 5.审核本会及服务队的各项经费，对本会及服务队的预算执行工作负责； 6.负责会费收缴工作，协助深圳狮子会基金委员会和国际狮子基金委员 会募集服务经费；协助本会大型活动筹备组完成财务预决算的制定、审核、执行等工作；

7.会长安排的其他工作。

（七）总务长

1.协助会长对本会的事务性工作进行管理，负责本会各种会议和活动的场地安排及布置工作；

2.做好本会会务资产、狮子用品的制作、保管、使用及交接工作； 3.定期检查各服务队实物资产的管理情况； 4.负责来宾的接待工作； 5．会长安排的其他工作。

（八）纠察长

1.协助会长、副会长、专区主席、分区主席及各服务队开展会务工作，协调与排解冲突事件；

2.督导本会各项会议的秩序和礼仪礼规，并对迟到、早退、未佩戴徽章、扰乱会场秩序者予以纠正或收取“贺金”,“贺金”纳入服务经费。

3.监督理事、各服务队、会员执行本会章程及各项规章制度，对违反规定

（十一）分区主席

1.协助会长及专区主席领导所辖分区和服务队，推进年度工作目标及工作计划的实施；

2.组织所辖服务队参加讲师团培训2次以上；

3.指导所辖服务队规范运作，改善非正常服务队，支持新服务队的创建工作；

4.参加本会理事会、区务会和分区相关会议，向会长和理事会汇报所辖 服务队的情况；

5.本年度组织所辖服务队召开不少于两次联席会议，并参加所辖服务队的例会和服务活动一次以上；

6.督促所辖服务队按照规定选派代表出席本会会员代表大会、区务会及 其他各项会议；

7.协助会长组织本会会议与大型活动，协调专门工作机构、本分区所辖服 务队共同开展活动；

8.会长、副会长安排的其他工作。第四十七条 专门工作机构

理事会根据工作需要设置若干专门工作机构。

专门工作机构分两类：第一类是专门委员会，其名称为“XX委员会”；第二类是承担专门职能的专业团队，包括长期设置的专业团队和临时设置的专业团队，其名称为“XX团”、“XX中心”、“XX俱乐部”等，也可以根据具体工作需要确定。

专门工作机构是理事会履行职责的职能机构，对理事会负责。

专门工作机构设主席1名，执行主席3～6名，任期一年。委员会主席、1由副监事长临时行使监事长职责；

（二）根据本会章程和相关制度规定行使副监事长的其他职权。第五十条 监事的主要工作职责：

（一）依据本制度开展工作；

（二）就本会规范和监督工作提出监事议案及建议；

（三）根据监事会内部分工，完成分工职责范围内的各项工作；

（四）根据监事会的指派或监事长的委托，列席监督范围内的各类会议，并发表监督意见；

（五）根据监事会的指派或监事长的委托，完成各项临时工作；

（六）参加监事会工作会议，依据本制度行使表决权；

（七）根据本会章程和相关制度规定行使其他监督职权。第五十一条 办事处

办事处是本会的办事机构，设总干事1名、副总干事1-2名、执行干事若干名。总干事和副总干事由秘书长提名或提议，由理事会或常务理事会聘任。

办事处履行下列职责：

（一）处理本会日常事务；

（二）执行、落实会长交办的工作；

（三）传达、落实理事会的决定，协调各委员会、服务队工作；

（四）为会员（代表）大会、理事会会议提供服务；

（五）草拟本会年度工作计划、年度工作报告和其它综合性文稿，编写本会年度大事记；

（六）负责本会的宣传工作和网站维护；

（七）负责会籍管理和会费收缴工作；

3极、正面意义的名称。

第五十五条 服务队推举大会

服务队推举大会以民主程序内部推举产生下一届服务队队长团队人选，审议年度工作报告、财务报告，决定服务队重大事项。

每年于本会会员代表大会召开之前，由上届队长召集服务队推举大会。服务队会员大会必须由三分之二以上服务队会员出席始得召开。

会员应当亲自出席服务队推举大会，并行使审议权、表决权、提议权、选举权、被选举权和章程规定的其他权利。每一名会员享有一票表决权。

服务队推举大会的决议，应当有三分之二以上的会员出席，且经超过半数的参会会员同意方为通过。对罢免队长、副队长、秘书、财务及理事进行表决时，须经三分之二以上参会会员代表同意方可通过。

服务队新一届队长团队推举名单，应于本会会员代表大会召开前15天上报本会。

第五十六条 服务队队长团队

服务队队长团队是服务队日常工作的议事和执行机构。服务队队长团队由队长、上届队长、第一副队长、第二副队长、第三副队长、秘书、财务、总务、纠察及其他成员组成，总人数为11～15人，且为奇数。一名会员不可在服务队队长团队中同时担任两个职务。

服务队队长团队每届任期为一年，从每年的7月1日起至次年的6月30日止。队长不得连任，财务不得连任超过三届，其他队长团队成员可竞选连任。创队队长及首届队长团队成员必须任职满一年。原则上，上一届第一副队长为新一届队长候选人，上一届第二副队长为新一届第一副队长候选人，上一届第三副队长为新一届第二副队长候选人，并另选一位新一届的第三副队长。秘书、5目遴选、服务方案制定、项目实施督导和服务绩效评估等工作；

（五）服务活动经费应全部进入服务经费账户中，由本会财务结算中心统一管理，按“量入为出、量力而为”的原则和财务管理规定支出及核销；

（六）服务活动的开展应尊重会员的意愿，注重会员的参与，充分发挥会员的积极性、主动性和创造性。

（七）本队会员如有触犯国家法律法规或严重违反本会章程及相关制度的行为及给本会利益及声誉造成损害的，经服务队队长团队表决通过，服务队队长团队可建议本会纪律委员会，向本会理事会对该违纪会员做出纪律处分建议。本会理事会对该违纪会员做出相应的处理决定。

第六章 会费和财务管理

第五十八条 本会会费

缴纳会费是每个会员应尽的义务。会费缴纳年度为每年7月1日至次年6月30日。每年缴纳会费的截止日期为12月31日，会员逾期六个月不缴纳会费视为自动退会。

第五十九条 本会经费

本会经费分为行政经费和服务经费，严格分开管理。本会收取会员会费作为行政经费。行政经费可以转为服务经费，但服务经费不得挪用为行政经费。

本会经费分为限定性经费和非限定性经费，应严格区分管理。本会会费收费标准由理事会提交会员代表大会审议。

本会经费必须用于本章程规定的业务范围和事业的发展，不得在会员中分配。

第六十条 资产管理

本会的资产，任何单位、个人不得侵占、私分和挪用。

7第六十四条 本规则所述的“以上”不含本数，“超过”不含本数。第六十五条 本规则经2018年4月21日深圳狮子会第十六届会员代表大会审议通过后生效。

第二篇：深圳狮子会监事会制度

深圳狮子会监事会制度

（草案）

第一章 总则

第一条

为了完善深圳狮子会（以下简称“本会”）的监督机制，促进本会的健康发展，根据《深圳狮子会章程》及社会团体管理相关法规，制定本制度。

第二条

监事会为本会的监督机构，对会员代表大会负责。在会员代表大会闭会期间，监事会依照法律法规和本会章程、本会制度行使监督职责，监督理事会和常务理事会的工作开展情况。

第三条

监事会应奉行民主与监督原则，履行会员代表大会赋予的职责。第四条

监事应当廉洁自律、诚信为本、坚持原则、办事公道，切实行使本会的监督权。

第五条

监事会及其监事接受本会会员监督，对会员代表大会负责。第六条

监事会的工作经费在本会收取的会费中按预算列支。

第二章 监事会的产生

第七条

监事会成员均由会员代表大会差额选举产生。监事每届任期为一年，从每年的7月1日起至次年的6月30日止。监事会成员除监事长外，可竞选连任。

第八条

监事的基本任职条件：

（一）曾担任过本会理事或监事；

（二）监事长候选人需曾担任过本会会长；

（三）年龄不超过七十周岁；

（四）身体健康，能坚持正常工作；

（五）未受过刑事处罚；

（六）具有完全民事行为能力。

第九条 监事在任职期内不得兼任本会理事会成员、委员会成员及办事处工作人员。

第十条

监事享有知情权、调查权、质询权、提案权等监督权利。第十一条

被动议罢免的监事会成员，经全体监事三分之二以上同意后，应暂停该监事职务，并报下次会员代表大会通过。

第三章 监事会职权

第十二条

监事会职权

（一）向会员代表大会报告监事会的工作；

（二）监督理事会遵守国家法律法规、本会章程及履行会员代表大会的决议，对理事会、常务理事会的工作提出意见及建议。

（三）列席理事会、常务理事会会议。如理事会、常务理事会会议的决议违反法律法规、本会章程和规章制度，或者损害本会的利益及名誉时，应做出监事会决议，要求理事会复议理事会原决议，并限期做出纠正；

（四）当本会理事的行为违反章程和规章制度并严重损害本会利益时，有权要求其予以纠正；如仍不改正，监事会可对该理事做出暂停职务的动议，并报下次会员代表大会通过；

（五）监督、检查本会的财务工作，有权审核财务账簿和相关文件资料，对本会的经费预算、决算提出整改意见；组织由第三方审计机构对本会财务进行审计及专项审计；

（六）监督会员代表大会和理事会、常务理事会的参会人员资格确认、程序，监督本会严格按照章程和各项规章制度进行各种选举和任免；

（七）受理本会会员或者服务队对本会总监团队成员、理事会成员、委员会主席等管理人员损害本会利益的违规行为提起的投诉；受理会员对理事会做出的纪律处理决定不服的申诉，对投诉或申诉事项组织调查、听证；

（八）因特殊情况，经监事会决议可提议召开临时会员代表大会；

（九）行使会员代表大会授予的其他职权。

第四章 监事会架构

第十三条

监事会设监事长一名、副监事长一名、监事若干名。

第十四条

监事的主要职责

（一）依据本制度开展工作；

（二）就本会规范和监督工作提出监事议案及建议；

（三）根据监事会内部分工，完成分工职责范围内的各项工作；

（四）根据监事会的指派或监事长的委托，列席监督范围内的各类会议，并发表监督意见；

（五）根据监事会的指派或监事长的委托，完成各项临时工作；

（六）参加监事会工作会议，依据本制度行使表决权；

（七）根据本会章程规定行使其他监督职权。

第十五条

监事长的主要职责

（一）召集并主持监事会会议；

（二）签署监事会决议和其他监事会文件；

（三）安排监事会的日常工作，委派监事代表监事会行使职权或负责临时性的具体工作；

（四）根据本会章程规定行使监事长的其他职权。

副监事长协助监事长开展监事会工作，在监事长不履行或不能履行职务时，由副监事长临时行使监事长职责。

第十六条

监事会设秘书长一名，秘书处工作人员若干名，由监事长委任。

第十七条

监事会设会务与对外交流监督委员会、财务监督委员会、选举监督委员会、申诉处理委员会等，其主任和副主任由监事长委任。

第十八条

根据工作需要，监事会可委任若干监督员，协助监事会开展工作。

第五章 监事会工作机构及职能

第十九条

会务与对外交流监督委员会

（一）负责监督理事会、常务理事会遵守本会规章制度和履行相关决议。如发现理事会做出的决议违反有关法律法规以及本会的规章制度时，应向监事会递交书面处理意见；

（二）负责监督本会以及服务队对外结盟（包括友好会）、对外交往等工作。如发现对外结盟、交往等工作中违反《中国狮子联会外事管理制度》和本会有关规定时，应向监事会提交书面处理意见。

第二十条

财务监督委员会

（一）负责监督本会的经费预算与决算执行情况和包括基金运营的日常财务工作；

（二）发现本会的财务工作与国家以及地方财务法律法规和本会规章制度不符，或者财务预算、决算损害本会利益时，应向监事会递交书面处理意见；

（三）负责组织由第三方审计机构对本会财务进行审计及专项审计。

第二十一条 选举监督委员会

（一）监督本会总监、副总监、理事、监事长、副监事长、监事的选举工作。对报名或推举的上述候选人有诚信或其他问题举报时，负责进行查证，并向监事会递交书面处理意见；

（二）发现在选举过程中存在违规行为时，应向监事会作出报告。

第二十二条 申诉处理委员会

（一）受理本会会员或者服务队对本会总监团队成员、理事会成员、委员会主席等管理人员损害本会利益的违规行为提起的投诉；受理会员对理事会做出的纪律处理决定不服的申诉，对投诉或申诉事项组织调查、听证；向监事会提交调查报告及处置意见。

（二）对受理事项，应当充分调查核实，并召开听证会议。

第六章 监事会会议

第二十三条

监事会每季度至少召开一次监事会会议。每次会议应有三分之二以上的监事出席方可召开，其决议应由出席的监事三分之二以上表决通过方能生效。特殊情况下，经监事长提议并在三分之二以上监事一致同意的情况下可以采用书面表决的形式做出监事会决议。

根据本制度第十二条第（三）、（四）、（七）款规定进行决议时，其决议应由全体监事三分之二以上表决通过方能生效。

第二十四条 经监事长或三分之一以上的监事提议，可举行临时监事会会议。临时监事会会议应在提议提出之日起三个工作日之内召开。监事长因特殊原因不能出席的，由副监事长或监事长指定的其他监事召集和主持。

第二十五条 监事会会议需形成会议纪要，详细记录会议的决策、表决结果、出席人员情况等内容。

第七章 附则

第二十六条

监事会可以根据本制度制定实施细则。第二十七条

本制度自会员代表大会通过之日起生效施行。

第二十八条

本制度的修改工作由监事会负责，修改后应提交会员代表大会通过方生效。

第二十九条

监事会有权对本制度进行解释。

第三十条

本制度所称“本会”指深圳狮子会。本制度所称“以上”包括本数。

第三篇：深圳狮子会创队管理办法

深圳狮子会创队管理办法

第一章

总则

第一条 为了加强深圳狮子会服务队创建工作的管理，规范创队程序，依据《深圳狮子会章程》、《深圳狮子会工作规则》、《深圳狮子会服务队管理制度》，制定本管理办法。

第二条 服务队是本会开展社会服务的基层非法人单位。服务队开展狮务活动应本着民主、平等、尊重、志愿和自律的原则。

第三条 新服务队的创队设想应符合深圳狮子会宗旨、愿景、使命和价值观。

第二章 创队发起人与创队申请

第四条 创队发起人应当同时具备以下条件：

(一)本会正式会员，且入会时间必须三年以上（含三年）；(二)非服务队现任队长；

(三)创队发起人创建两支以上服务队，需保证原服务队健康发展，且于创队队长卸任满五年后方可再次创新队；

(四)参加过本会组织的创队训练营等相关培训。第五条 创队申请

（一）创队发起人联络有关爱心人士及参与创队老会员组成并成立服务队创建工作小组，服务队创建工作小组不少于6人；

（二）第一副会长、创队发起人所在的专区主席和分区主席、导狮团、新队发展委员会与创建工作小组成员进行创队约谈，约谈次数不超过三次；

若约谈成功，分区主席、新队发展委员会主席在《深圳狮子会创队申请表》上签字，提交办事处；办事处报本会常务理事会审议通过后，会长签字，正式同意服务队创建工作小组筹备创队事宜；

若三次约谈均不成功，创队发起人在一年内不得再次发起创队。

（三）创队申请批准后，由导狮团与创队队长沟通，推荐两名认证导狮担任指导狮友，经会长批准后，签订《指导承诺书》；导狮须全程参与创队过程，期限为2年。

第三章

创建新服务队

第六条 服务队命名。

（一）服务队的名称必须经本会核准，每支服务队的名称应是唯一的。服务队名称不得以行政地域、地名、行业或会员所在公司的名称命名，尽量使用体现公益、慈善或其他积极正面意义的名称。

（二）创队发起人将拟定队名报办事处，办事处报中国狮子联会审定。

第七条 服务队人数。

（一）满25名会员即可申请创建一支服务队，新服务队成立3个月内会员人数须达到30人。

（二）新服务队中的转队人数不超过总人数的20%，上限6人。第八条 创队筹备会

创队发起人需在导狮团的组织下，由指导狮友和新队发展委员会主席或执行主席协助，按程序组织三次创队筹备会。三次创队筹备会不得合并召开。会议召开前一周请本会委派讲师和导狮参加，进行狮务培训。

创建工作小组与指导狮友、新队发展委员会共同讨论制定创队实施方案，确定拟邀请入会人员名单，第一、二、三次创队筹备会时间、地点及人员分工，并将服务队创队具体实施方案报本会备案；

第一次创队筹备会，至少10名准狮友出席。进行狮子会性质、基本知识等介绍和培训，发放入会申请表及其他有关宣传资料，提出交回入会申请表的时间要求，指导狮友分享加入狮子会之后的感受,并作指导狮友承诺。

第二次创队筹备会，至少15名准狮友出席。会议初步确定服务队会员名单，确定会务研讨会时间、地点及人员分工，进行狮子会组织架构的讲解。

第三次创队筹备会，至少20名准狮友出席。会议进行狮子会礼仪礼规、狮子歌规范动作等内容的讲解，确定服务队会员名单，协商并确定服务队创队队长、第一副队长、第二副队长、第三副队长、秘书、财务、总务、纠察和理事的候选名单，并将上述两份名单报本会审批。同时确定服务队成立大会时间、地点及人员分工，并在本次会议后、上报本会之前向所有准会员收取会费、捐款。

第九条 新服务队的所有准会员缴齐入会费、常年会费，转会会员交齐转会费，由办事处提交本会理事会或常务理事会审议。

第十条 本会理事会或常务理事会对新服务队的创队资格及准会员入会资格等审议通过后，新服务队即成立。

第十一条 办事处将新服务队创队资料报中国狮子联会、国际狮子会核准，申请服务队编号和会员编号。

第十二条 正式成立后，新服务队方可召开成立庆典。深圳狮子会将授予新服务队队旗、钟锤，授予会员创队会员徽章。授旗仪式可在区会换届就职典礼、新年慈善晚会及区务会等大型狮务活动中举行。

第十三条 新服务队在正式成立后方可以服务队名义对外开展社会活动，正式成立之前不得以服务队名义对外开展社会活动，但可以参与创队发起人所属服务队组织的社会服务活动。

第十四条 不正常服务队的复队程序按照新服务队成立的相关程序进行，复队队长必须符合创队发起人的条件。

第四章 服务队理事会和工作小组

第十五条 新服务队首届理事会由创队队长、第一副队长、第二副队长、第三副队长、秘书、财务、总务、纠察、理事等组成。

第十六条 服务队理事会每届任期一年（时间为每年7月1日至次年6月30日）。创队队长必须任满一年，方可换届。

第十七条 服务队理事会每月至少召开一次理事会会议。服务队理事会会议由队长召集和主持，须有超过三分之二的理事出席方能召开，决议须经到会理事超过三分之二通过方为有效。

第十八条 服务队理事会可根据实际需要，设立相应的专门工作小组，开展会员发展、会务管理、服务活动和狮友关爱等狮务活动，相关职务负责人统一用“××××委员”的称谓，如“会员发展委员”、“助残服务委员”、“狮友关爱委员”等。

第十九条 服务队财务管理实行队长负责制，服务队财务应定期向理事会和全体会员公开财务收支情况。

第二十条 服务队活动经费（包含服务经费和行政经费）应全部进入由本会统一开户的服务队账户中，按“量入为出，量力而为”的原则和财务管理规定支出和核销。

第二十一条 服务活动的开展应尊重会员的意愿，注重会员的参与，充分发挥会员的积极性、主动性和创造性。

第五章

附则

第二十二条 本办法的解释权归深圳狮子会理事会。

第二十三条 本办法经2017年9月16日深圳狮子会2017-2018第一次理事会审议通过后生效。

第四篇：深圳狮子会各服务队换届典礼标准化流程

深圳狮子会服务队换届典礼

标准化流程（建议稿）

一、基本提示：

1、确定场地及典礼时间：请事先与深圳狮子会办事处人员进行沟通，重点确认常务理事的时间安排，选择相应的日期，以确保会长（总监）及常务理事的出席率；

2、制作邀请函发送通知：请至少提前10天发出通知（书面邀请、电子邮件或短信发送），提前一周安排专人跟进邀请出席人员的到会情况。告知具体的时间安排和典礼地点；

3、物料准备和会场布置：根据报名参加人数多少提前三天确定围席，并适度预留位子（建议可采取在订位基数上加一或备二的方式）。背景板等晚会系列文件要体现两个的主题、LOGO。安排好音响（一定不能凑合，音响是成功举办典礼的必要条件）、准备好投影仪、电脑及典礼资料的摄影摄像设备、提前两天制作好典礼背景横幅，并于典礼前最迟六小时前安装到位，同时安排好国旗、会旗、讲话台、礼品、奖牌等摆放位置；

4、座位排序和注意事项：按照狮子会惯例，若有政府官员出席，考虑中国习惯（即邀请的贵宾按“左为尊”安排座位）；如果没有政府官员出席，排位则按“右为尊”；

5、典礼用品的检查确认：国旗（国歌准备）、会旗（会歌准备）、会钟、钟锤、背景板（横幅）、音响、背景音乐、无线麦、投影仪、电脑、资料片、礼品、奖牌等；

6、会议主持及人员安排：大会主席、执行主席、主持人及台词准备（特别注意嘉宾介绍的准确和顺序，开场前一定请主持人再次将嘉宾名单交由大会主席对其单位、职务、姓名进行核审）。

二、基本流程：

1、2、[开场音乐]主持人上台开场白 邀请大会主席上台[登场音乐]

A、介绍来宾，按照狮子会礼仪礼规介绍（大会主席由新任第一副队长担任，如果是联合换届的，所有第一副队长都需要上台亮相）

B、大会主席致欢迎词

3、大会主席鸣钟开会4、5、6、7、奏中华人民共和国国歌

奏狮子会会歌（若有政府官员此项可略）2014-2015队长工作总结

2014-2015财务做财务报告（行政经费和服务经费）（如果几个会联合换届，每一个会按秩序进行）

8、A、B、表彰： 会员表彰；

感谢兄弟服务队和社会其他人士和企业

（照相合影站位：注意位高者站台上右边，面朝台下）

（服务队感谢状落款名称：深圳狮子会***服务队，2014-2015队长签名）

9、2014-2015会长（总监）讲话

10、交接仪式

A、第一项绶带、第二项钟锤

【2014-2015和2015-2016队长同时上台；2014-2015和2015-2016会长（总监）同时上台见证】

【合影站位：2014-2015会长（总监）和2014-2015队长站台上左边，2015-2016会长（总监）和新届队长站右边】

B、服务队的工作交接仪式：人、财、物、服务活动等交接表格签署

【会长（总监）见证合影，2014-2015会长（总监）和2014-2015队长站台上左边，2015-2016会长（总监）和新届队长站右边】

C、向2014-2015队长和全体理事会成员致敬：鼓掌致意、鲜花礼品

11、新任队长致辞：工作计划与展望；介绍2015-2016服务队理事会成员；理事会成员（代表）发言；狮友祝贺。

【合影：2015-2016会长（总监）上台与2015-2016服务队理事成员合影】

12、新会员入会承诺：由新（候）任副会长（总监）带领，新（候）任会长（总监）和上届会长（总监）监礼，老会员给新会员佩戴会章

【站位：新会员面向观众，站台上的右边，领读承诺新（候）任副会长（总监）站左边，监礼，会长（总监）站右边】

13、新（候）任会长（总监）讲话

14、其他单位领导、企业代表等讲话

15、会员与来宾合影

16、大会主席致答谢词，鸣钟休会（联合换届的所有大会主席一同上台）

温馨提示：

A、如果是联合换届的，所有项目按照各自服务队依次完成。

B、上台主持人和发言讲话者规范语言：中国狮子联会、深圳狮子会、服务队等等。C、背景横幅以及会议议程等文字和logo的统一。

第五篇：八项规2讲课稿

‚八项规定‛‚六项禁令‛内容解读

科左中旗委党校 王永泉

2012年12月4日，总书记主持召开中共中央政治局会议，审议通过了中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定。

八项规定对当前一些党员干部中，特别是党员领导干部中存在的不思进取、得过且过，漠视群众、脱离实际，形式主义、官僚主义，弄虚作假、虚报浮夸，铺张浪费、贪图享受，以权谋私、骄奢淫逸等较为突出的问题着手对症下药。八项规定针对的都是人民群众长期反映强烈的问题，展示了新一届中央领导集体的执政新姿态，是聚党心得民心之举；八项规定针对的都是现实问题，不仅有助于改进党风政风，而且也有助于从源头上遏制腐败；八项规定体现了新一届中央领导集体亲民、为民的执政新风，显示了党中央整治沉疴顽疾的决心。这些规定对形式主义、官僚主义顽症动了真格、较了真劲，令百姓拍手称快。

今天主要准备与大家学习交流三个问题：

一、中央出台‚八项规定‛的背景与意义。

二、‚八项规定‛‚六项禁令‛的内容及解读。

三、如何贯彻中央‚八项规定‛‚六项禁令‛。

一、中央出台‚八项规定‛的背景与意义：

（一）背景：

在八项规定之前,中央政治局明确提出，抓作风建设,首先要从中央政治局做起,要求别人做到的自己先要做到,要求别人不做的自己坚决不做,以良好党风带动政风民风。

八项规定体现了党中央‚正人先正己‛，‚上梁不正下梁歪‛，‚上行下效‛，‚己所不欲勿施于人‛的行为规范和高风亮节。

1、在党风建设中存在一些问题，严重危害党的形象和威信。

存在着严重的公款吃喝、铺张浪费、摆阔气、形式主义等现象。图片：八项规定出台前后。图片：福建省宁德市古田县举办了一场关于佛教活动的研讨会，邀请了省领导及媒体参与。11月23日下午两点，古田县两百多名小学生被暂停上课，身着校服站在县政府大院内的道路两旁，夹道等待前来开会的领导。三点半与会嘉宾到达，在一片‚热烈欢迎‛声中入场随后孩子们离开，回校继续上课。

图片：形式主义学雷锋。

图片：评论：公款吃喝猛于虎。

2、党风影响了社会风气，现实中存在大量铺张浪费现象，背离了党艰苦奋斗的优良作风。在深化改革、扩大开放、建立社会主义市场经济体制的新形势下,大多数干部和群众继承并发扬艰苦奋斗的优良传统和作风,坚持厉行节约,勤俭办一切事业。但是,在商品经济浪潮的冲击下,社会上也发生了一些铺张浪费现象,有的问题相当严重。有人认为现在是商品经济时代,90年代不能再学60年代的样子。他们极力赞赏什么‚能挣会花‛,随之而来的是攀富夸富,讲排场比阔气成为时髦的风尚。一时间,出现了请客送礼、大吃大喝、享乐第一、拜金主义等诸多腐败现象。所以,提倡艰苦奋斗、勤俭节约,反对贪图享乐、铺张浪费,势在必行。

对于个人而言，贪图享乐、铺张浪费要不得。

日前，一朋友向我诉苦说，她上月参加了5场婚宴，礼钱花了3000多。问其缘由，她讲，现在人们办婚宴都奢侈得很，她参加的婚宴，最好的一家给来宾发中华烟，喝茅台酒，其他4家档次也不低，礼钱少了根本不行。婚宴铺张浪费由此可见一斑。

请听一对父子的对话：‚我爹有的是钱，我不花谁花？‛一学生振振有词地说。‚我们辛辛苦苦这么多年，赚钱不就是给孩子花嘛！‛其父母情真意切地说。如今在我国，有这种想法的人着实不少。它导致一种现象，就是奢侈消费年轻化日益严重。

对于国家而言，有损国家形象，危害极大，必须抵制。

铺张浪费现象主要有：公款吃喝；公车乱用；城市建设乱规划；城市道路反复修筑；使用高耗能设备；建豪华办公楼，进行高标准职务消费。

（二）、中央出台‚八项规定‛的意义

八项规定非常务实，非常具有针对性，抓住了党风建设的关键，具有重大的现实意义和深远的历史意义。深受广大干部和基层的欢迎；新一届中央政治局领导率先垂范，为全党作出表率。以党风带动政风、民风，赢得了群众的拥护和支持，具有重大的指导意义。

改进工作作风，对端正党风意义重大。求真务实，一向是党的优良传统，是共产党人的本色。葆有这种本色，我们党才能在时代风云中与时俱进，始终保持与人民群众的血肉联系。而失去这种传统，我们将失去直面民生痛点的魄力、分析社会热点的能力、解决改革重点的效力。工作作风关系执政党的先进性与优越性，兹事体大，不可不察。

改进工作作风，对整饬政风意义重大的。文山会海，虚掷公共资源，迟滞行政效率，与高效廉洁的服务型政府建设大相背离。近期的一些社会新闻一再提醒我们转变政风的紧迫性‚一项服务办法，开始实施5个月后才在某地方落实‛，‚一份文件从中央落实到基层需要70天时间‛，这背后有多少穿靴戴帽、叠床架屋。一些干部中形成的形式主义痼疾，像流行性病毒一样败坏了党风，损害了党和人民的血肉联系。比如调查研究，有的领导周四下基层，下面单位周一就下发通知、周二要交材料，而且必须根据书面材料‚照本宣科‛，往往是领导调研没开始结果就出来了。无怪乎有些领导同志下基层时要搞一些‚声东击西‛的突击办法才能了解真情。又如会议，层层以会议落实会议、层层陪会层层检查开会，隔靴搔痒念稿子成风。某地一个部门的负责同志曾经反映，一年下来他平均一个月参加上级的各类会议35个，而且必须‚亲自参加‛，还谈什么正常工作？

发展中的中国呼唤一个更加高效务实的政府，而‚八项规定‛正是对这个诉 求的响亮回应。

新一届中央领导集体履职以来，从总书记在十八届政治局常委与中外记者见面会时‚三个重大责任‛的简洁讲话，到李克强、王岐山两位政治局常委分别不约而同地要求与会者‚不准念稿子，要讲实在话‛。清新之风里充满着责任和信念。

‚八项规定‛句句是实在话、贴心话。对于满怀期待的中国百姓而言，这个规定如同传达了新一届中央领导集体这样的声音――‚我们明白‛、‚我们理解‛、‚我们正在努力‛。这个声音也应该成为端正党风政风、抵制不良之风、转变社会风气的战鼓，为中国发展带来新的强大的动力。实干兴邦，就从转变工作作风开始。

‚三风‛起兮‚神‛飞扬。（联系群众转作风；求真务实正学风；掷地有声改文风）‚三风‛（作风、学风、文风）转变的好坏，直接关系到十八大精神的领悟和推广程度。只有真正的认识到三风转变对党政干部的重要性，从心底里提起重视，才能够真正的将十八大精神落到实处，才能够真正的推动小康社会的建设进程，才能够真正的成为带领中华民族走向复兴的政党！

二、‚八项规定‛‚六项禁令‛的内容及解读：

（一）、‚八项规定‛的内容：

八项规定：

1、中央政治局全体同志要改进调查研究，到基层调研要深入了解真实情况，向群众学习、向实践学习，多到困难和矛盾集中、群众意见多的地方去，切忌走过场、搞形式主义;要轻车简从、减少陪同、简化接待，不张贴悬挂标语横幅，不安排群众迎送，不铺设迎宾地毯，不摆放花草，不安排宴请。

2、要精简会议活动，切实改进会风，严格控制以中央名义召开的各类全国性会议和举行的重大活动，不开泛泛部署工作和提要求的会，未经中央批准一律不出席各类剪彩、奠基活动和庆祝会、纪念会、表彰会、博览会、研讨会及各类论坛;提高会议实效，开短会、讲短话，力戒空话、套话。

3、要精简文件简报，切实改进文风，没有实质内容、可发可不发的文件、简报一律不发。

4、要规范出访活动，从外交工作大局需要出发合理安排出访活动，严格控制出访随行人员，严格按照规定乘坐交通工具，一般不安排中资机构、华侨华人、留学生代表等到机场迎送。

5、要改进警卫工作，坚持有利于联系群众的原则，减少交通管制，一般情况下不得封路、不清场闭馆。

6、要改进新闻报道，中央政治局同志出席会议和活动应根据工作需要、新闻价值、社会效果决定是否报道，进一步压缩报道的数量、字数、时长。

7、要严格文稿发表，除中央统一安排外，个人不公开出版著作、讲话单行本，不发贺信、贺电，不题词、题字。

8、厉行勤俭节约，严格遵守廉洁从政有关规定，严格执行住房、车辆配备等有关工作和生活待遇的规定。解读：

一、要改进调查研究

到基层调研要深入了解真实情况，总结经验、研究问题、解决困难、指导工作，向群众学习、向实践学习，多同群众座谈，多同干部谈心，多商量讨论，多解剖典型，多到困难和矛盾集中、群众意见多的地方去，切忌走过场、搞形式主义。

到基层调研,有四项基本任务：了解困难、解决问题、总结经验、指导工作。做到五多：多同干部、群众谈心，多讨论问题，多解剖典型，多到困难和矛盾集中、群众意见多的地方去，切忌走过场、搞形式主义。

当下，一些官员下基层调研流行走马观花、浮光掠影，身在心不在，搞形式主义，走过场。刚才提到的调研形式，调研得出的结论或者作出的决策效果可想而知。非但没有掌握真实情况，了解民情民意，而且增加了基层负担，疏远了党群干群关系，败坏了党风政风，损害了党和人民群众的血肉联系。

中央规定：下基层要轻车简从、减少陪同、简化接待，不张贴、悬挂标语横幅，不安排群众迎送，不铺设迎宾地毯，不摆放花草，不安排宴请。

古人云：‚其身正，不令而行；其身不正，虽令不从。‛身正则影直，上廉则下端。在这一点上，新一届中央领导集体身体力行的亲民务实作风给广大党员领导干部树立了榜样。最近，总书记到广东调研经济社会发展和李克强副总理到江西九江调研农民工问题时轻车简从，不封路，住普通房，吃自助餐。这些是最好的引领，也是无声的命令。广大党员领导干部要向中央看齐，自觉做改进作风的表率。

调查研究的目的是为了更好地做好事，做成事。因此，各级领导干部调查研究时，只有深入基层、深入实际，扑下身子，沉入当地，多到矛盾突出的基层去，多到困难较多的一线去，多到问题集中的地方去，才能了解掌握真实情况。

二、要精简会议活动

切实改进会风，严格控制以中央名义召开的各类全国性会议和举行的重大活动，不开泛泛部署工作和提要求的会，未经中央批准一律不出席各类剪彩、奠基活动和庆祝会、纪念会、表彰会、博览会、研讨会及各类论坛；提高会议实效，开短会、讲短话，力戒空话、套话。

会风不正的情况在党政机关存在多年。

一是会议冗长重复，有事要开会，没事找事也要开会。所谓的‚文山会海‛就是对这种现象的概括。

二是会议重形式不重内容，领导要到场，‚一把手‛要参会，台上滔滔不绝，台下心不在焉，其实会议的实质内容会前就定下了。

三是会议的规矩多。在有些地方、有些部门的工作性会议上，诸如桌签怎么摆，领导出场发言谁先谁后，这里面有很大‚学问‛。至于会议的内容是否实在，效率又如何，还在其次。

图片：2013年1月9日，陕西榆林市下辖子洲县政协主席王玉朴歪着脑袋，在市政协闭幕会上睡觉的图片在网上流传，引起网友关注。开会能睡着不正是对这种文山会海现象的最高讽刺么？如果按照‚1小时会议‛标准开会，节奏紧凑，内容充实，谁还能睡着？习近平同志说：‚会风问题上下都有，但会风改不改，领导是关键‛。根治会风要从源头上抓起，要从‚主席台‛上做起，要通过统一规划、统筹协调，把那些可开可不开的会不开，把可以长开可以短开的会短开，把可以套在一起召开的会议套开。

提倡少开会、开短会、讲短话、讲实话。要完善有关制度，将乱开会、不讲真话、不写实话的领导赶下台。这既彰显了中国共产党人最为可贵的自我纠错精神，又体现了重实干、求实效的改革创新要求。多干节约时间、提高工作效率的事，避免或杜绝浪费时间、效率低下的事。

图片：5月27日，中央纪委电视电话会议部署全国纪检监察系统会员卡专项清退活动，一次全国性的会议只开了20分钟。走出主会场，参加会议的纪检干部议论：‚这么短就完啦？‛ 会上，中共中央政治局常委、中央纪委书记王岐山的讲话，只用了10分钟。王岐山在会上要求：‚纪检监察干部要以高标准要求自己，确立凡要求别人做到的首先自己必须做到的意识，即正人必先正己。‛领导讲短话，开短会，把道理讲清楚，把要求讲明确，用大白话阐述深刻道理，本身就体现了作风的转变。

图片：王岐山开反腐座谈会禁念发言稿，要求少说客套话。

图片：民政部提出要充分运用现代信息技术手段改进会议形式，提高会议效率。

全国民航工作会议暨航空安全会议上，人数精简到最少，每个单位仅派主要领导参加，参会的负责人不带随行人员。

省级工作会议的会风也悄然发生着变化。在吉林省科技创新大会上，吉林省委书记开门见山地说：‚我就不照着念讲话稿了，根据调研和思考，和同志们坐一个深入交流，就围绕六个字：怎么看？怎么办？‛交流发言中大家都‚捞干货‛，时间控制在五分钟内。

三、要精简文件简报。切实改进文风，没有实质内容、可发可不发的文件、简报一律不发。

改进文风的本质要求是求真务实。不光要解决怎么写、怎么说的问题，更重要的是解决写什么、说什么的问题，这是更深层次的改进。文件、讲话、文章，说到底是‚内容为王‛。

图片：会议讲话必须精简。

据新华社报道，一个地级市，每年编发各类简报５０万份以上，每位市级领导每年接受简报４０００多份，最多的一个单位编发六种简报。‚这其中好多简报没有必要、没意义，浪费了大量人力、物力、财力。‛ 图片：提倡节俭环保，全国政协精简文件材料节省200万元。

四、要规范出访活动，从外交工作大局需要出发合理安排出访活动，严格控制出访随行人员，严格按照规定乘坐交通工具，一般不安排中资机构、华侨华人、留学生代表等到机场迎送。

改革开放以来，我国领导人出访的机场送迎仪式适应国家礼宾制度的改革，有了很大的变化，大体可划分为：从1949年到1979年，有大规模和高规格的特点；1979年到20世纪90年代中期，79年中央规定，不再组织群众到机场迎 送外宾了。1980年又进一步改革，只到人民大会堂或者天安门广场举行欢迎仪式，不再去机场。2003年中央作出决定，进一步改革出访礼仪式，今后党和国家领导人出访将不举行送迎仪式。2010年，我领导人出访不再组织机场迎送。

五、要改进警卫工作，坚持有利于联系群众的原则，减少交通管制，一般情况下不得封路、不清场闭馆。

图片：习近平考察深圳，考察期间，累计行程150多公里，途经深南、滨河、滨海等多条主干道。交警落实不封路的要求，车队行进中，没有封闭任何道路，公交、出租、私家车与车队并行。期间虽遇周末晚高峰，基本没有对市民出行造成影响。这是深圳首次对高级别交通勤务不封路。

六、要改进新闻报道，中央政治局同志出席会议和活动应根据工作需要、新闻价值、社会效果决定是否报道，进一步压缩报道的数量、字数、时长。

图片：总书记会见美国前总统卡特，一张图片，百字报道，短实新的文风，重点突出，轻松阅读，观感很好。

图片：媒体首次用微博直播了高层领导人的行程。

2012年12月27日晚上，一则李克强当天考察的微博报道出现在网上，引起网友极大关注。

今天下午5点半，李克强一行乘两辆中巴，在细雨中来到江西九江经济技术开发区职工宿舍楼，看望住在这里的农民工。

2013年1月5日，新华社用微博对中央领导考察活动进行‚直播‛，这是一个‚新变化‛。有评论指出：首次由非传统媒体对领导人考察进行报道，而非等考察结束后由官媒‘通稿’报道，是一次重大进步‛。

七、要严格文稿发表，除中央统一安排外，个人不公开出版著作、讲话单行本，不发贺信、贺电，不题词、题字。

图片：官员出书成腐败新形式。

有的领导喜欢舞文弄墨，其‚墨宝‛即使毫无章法，也被捧为笔走龙蛇、气象万千、不同凡响。大贪官胡长清自诩为书法家，特别爱好到处题字留名。胡长清在江西工作的几年时间，为南昌街头店铺题写招牌近千幅，不少街头的公共卫生间都留下了他的‚墨宝‛，仅以3000元一幅计算，大致就是近300万元。一些企业甚至党政机关的头头脑脑，明知其字也就一般化，却乐意请他题字。

图片：陈云不愿意宣传自己。他很谦逊。早在1945年5月，陈云便在中共‚七大‛上这么说：‚假如你在党的领导下做一点工作，做得还不错，对这个功劳怎样看法？我说这里有三个因素：头一个是人民的力量，第二是党的领导，第三才轮到个人。‛陈云还写过这样的条幅：‚个人名利淡如水，党的事业重如山。‛

八、厉行勤俭节约，严格遵守廉洁从政有关规定，严格执行住房、车辆配备等有关工作和生活待遇的规定。贯彻落实中共中央办公厅、国务院办公厅《关于调整党政机关汽车配备使用标准的通知》（厅字[1999]5号）的规定，国家发改委颁布《党政机关用房建设标准》，切实贯彻执行领导干部配备使用和更新车辆的有关规定及党政机关用房建设标准。

图片：2009年11月，《一个贫困县女检察长和她的名车(图)》一贴引发了广大网友的追逐，内蒙古自治区呼伦贝尔市阿荣旗人民检察院女检察长刘丽洁被爆‚用公款购臵价值百万余元的豪华汽车供自己使用‛。其后，阿荣旗相关部门回应‚豪车‛仅为‚借用‛，此事为非法上访者的‚网络诽谤‛，在网民中引发不满，其后当地检察院‚豪华办公楼‛等问题相继曝光，12月20日，呼伦贝尔市委、监察局、检察院对该问题联合作出决定，给予刘丽洁党内警告和行政警告处分，刘丽洁也向有关部门提出引咎辞职。（人民网）

图片：媒体发微博：贫困县不差钱，领导都坐越野车。图片：杭州网友拍到的义乌‚宝马X6‛警车。

图片：黑龙江省逊克县政府办公楼。大连凌水镇政府办公楼。图片：英国首相卡梅伦骑自行车上班提倡环保。卡梅伦的自由主义作风早有显露：宣誓就职当天，他就是走着去下议院的。副首相克莱格紧随卡梅伦的亲民路线，而且更有‚创意‛和平常人一样，混杂在伦敦熙熙攘攘的上班族中，搭乘伦敦地铁上班。在拥挤的地铁里看报纸，他的夫人米利亚姆则在站台上耐心地等车。这对夫妇看起来和普通上班族一样。卡梅伦认为传统的首相护卫队是‚不必要的浪费‛，并已决定不再使用。

图片：还是先来看看县委书记好榜样、人民的好书记焦裕禄的‚奢华‛遗作！

图片：八项规定实施以来，人民看到了新变化。无论是研究经济形势，还是研讨防艾治艾，座谈会不念稿子，受邀群众和专家直言问题和困难，讲实在话；无论是考察还是会议，新闻报道的字数、时长都大为压缩，媒体还运用微博等手段对中央领导考察活动进行‚直播‛；

中央经济工作会议压缩了会期，鲜花没了，简报短了，往年的布质或塑料文件袋被纸质文件袋取代，袋中只有一支笔、一个本；厉行勤俭节约上，外出考察的中央领导不住‚一号楼‛或‚总统套间‛，饮食也严格按照有关规定执行。

‚六项禁令‛：

1、严禁用公款搞相互走访、送礼、宴请等拜年活动。

2、严禁向上级部门赠送土特产。

3、严禁违反规定收送礼品、礼金、有价证券、支付凭证和商业预付卡。

4、严禁滥发钱物，讲排场、比阔气，搞铺张浪费。

5、严禁超标准接待。

6、严禁组织和参与赌博活动。解读：

1、严禁用公款搞相互走访、送礼、宴请等拜年活动。各地各部门要大力精简各种茶话会、联欢会，严格控制年终评比达标表彰活动，单位之间不搞节日慰问活动，未经批准不得举办各类节日庆典活动。上下级之间、部门之间、单位之间、单位内部一律不准用公款送礼、宴请。各地都不准到省、市机关所在地举办乡情恳谈会、茶话会、团拜会等活动，已有安排的，必须取消。各级党政干部一律不准接受下属单位安排的宴请，未经批准不准参与下属单位的节日庆典活动。

图片：有一项法律让美国公务宴请少之又少。美国法律规定，在餐馆消费，除了餐费之外还需要另外纳税20%。而纳税和小费是根本不能报销的。即便是美国总统请客吃饭，花费10万美元，也要自掏腰包付税与小费，或许这就是美国总统经常在自己家或白宫请客的原因。

美国的政界，对于受贿行贿查得非常严格，一旦查证属实，后果非常严重。美国有一项法律规定，总统可以接受法律规定范围内的‚外国礼品‛，但不是总统个人财产，而是公共财产。在总统离任后，据说可以挑选一件不值钱的礼品，作为个人留念。地方官员依地方法律规定，通常不得接受礼品，更别说钱财。美国纽海文市就规定，在外公款请客超过9美元视为行贿。

2、严禁向上级部门赠送土特产。

各地各部门各单位一律不准以任何理由和形式向上级部门赠送土特产，包括各种提货券。各级党政干部不得以任何理由，包括下基层调研等收受下属单位赠送的土特产和提货券。各级党政机关要严格纪律要求，加强管理，杜绝在机关收受和分发土特产的情况发生。

当前产生这种腐败现象的根源就是干部任用的权力还过多地掌握在领导个人手中，导致干部选用上出现‚任人唯亲、权权交换、权钱交换‛等权力腐败，滋长了‚实干无用，关系至上‛的不正之风，这就出现一些干部通过赠送‚土特产品‛展现对领导的尊重，以留下‚办事细致‛、‚想得到‛的好印象，拉近关系，进而成为升迁提拔‚助推剂‛。

3、严禁违反规定收送礼品、礼金、有价证券、支付凭证和商业预付卡。

各级领导干部一定要严格把关，严于律己，要坚决拒收可能影响公正执行公务的礼品、礼金、有价证券、支付凭证和商业预付卡，严禁利用婚丧嫁娶等事宜借机敛财。

4、严禁滥发钱物，讲排场、比阔气，搞铺张浪费。

各地各部门不准以各种名义年终突击花钱和滥发津贴、补贴、奖金和实物；不准违反规定印制、发售、购买和使用各种代币购物券（卡）；不准借用各种名义组织和参与用公款支付的高消费娱乐、健身活动；不准用公款组织游山玩水、安排私人度假旅游、出国（境）旅游等活动；不准违反规定使用公车、在节日期间公车私用。

图片：为减少‚舌尖上的浪费‛，北京众多餐厅开启了行业内的‚光盘行动‛，为顾客提供‚半份菜‛、‚小份菜‛、‚热菜拼盘‛、免费打包等服务，鼓励把没吃完的剩菜打包带走。价格按照‚半份半价，小份适价‛原则确定。另外有些餐馆在打包时会收取餐盒或塑料袋费用的，此次提出可提供免费打包服务，不再 收费，而且还要使用环保包装，不提供一次性木筷和超薄塑料袋。

图片：2013年2月4日下午，陈光标在其官方微博上发布了一条消息，称其申请改名“陈光盘”，目的在于号召大家节约粮食，春节、婚礼等不放鞭炮，以及节约用水，节约用电。‚光盘行动‛，指就餐时倡导人们不浪费粮食，吃光盘子里的东西，吃不完的饭菜打包带走。2013年1月16首先由腾讯微博认证用户徐侠客（国土资源报副社长）在腾讯微博发起‚光盘行动‛，倡导网友珍惜粮食，加入行动。

图片：国务院总理李克强和副总理张高丽、刘延东、汪洋、马凯今年3月17日与中外记者见面，并回答记者提问。

‚这里我们约法三章，本届政府任期内，一是政府性的楼堂馆所一律不得新建；二是财政供养的人员只减不增；三是公费接待、公费出国、公费购车只减不增。‛对这三条，中央政府要带头做起，一级做给一级看。

5、严禁超标准接待。

领导干部下基层调研、参加会议、检查工作等，要严格按照中央和省委的有关要求执行。

公务消费居高不下，超标准接待有禁不止。这已经成了让中央头疼令基层心烦的官场诟病，严重败坏了党风政风。事实上，我国关于公款接待早有规定，中央政府已发了数百个文件，但从效果来看，基本没有实质效果。中央单位不执行标准，向地方转移差旅费；地方政府超标接待，大吃大喝之风盛行已成为公务接待的常态。种种不正常的公务接待现象，一方面说明了关于公款接待的规定还是缺乏制度设计上的细节体现和可操作性，规定太‚软‛，执行也就难‚硬‛。

吃喝招待之风，影响着党风政风。因此，整治公务接待中的不正常现象和不正之风，是事关党的前途命运和人心向背的重要工作，必须靠‚严落实‛、‚硬执行‛来促进党风政风的好转，从而树立廉洁节俭的政府形象，赢得百姓赞誉。

图片：赶会赶接待，实在太累了。

6、严禁组织和参与赌博活动。

各级党员干部一定要充分认识赌博的严重危害性，决不组织和参与任何形式的赌博活动。

领导干部参与赌博，就会有败掉家产，败坏作风，败坏形象，败掉人生的危险。而上班时间聚众赌博，更是与改进作风的八项规定背道而驰，也是在给群众的心里‚添堵‛。因此，我们必须加强对领导干部的思想道德教育，加强领导干部的作风建设，加强领导干部的日常管理，对赌博做到‚零容忍‛，还干部队伍一片气正风清。

图片:境外赌博亦成为中国官员腐败的温床，张宗海、马向东、李为民、李树彪、蔡豪文、伍星葵、黄平方……这些赌场庄家眼中的‚大陆豪客‛，往往将一个市、县数月甚至半年的财政收入在一夜间挥霍殆尽，以民生之资换取一时贪欢。涉赌贪官屡现，以至于中央纪委、中央组织部第二巡视组组长祁培文做出结论：‚参与境外赌博的干部100%有问题。‛

图片：报道证实,农行副行长杨琨在澳门欠下30亿元的巨额赌债。你觉得这 是天文数字吗?有知情人士透露,杨琨输掉的远远不止这个数字,与赌场协商打折后才减到30亿元。

三、如何贯彻中央‚八项规定‛‚六项禁令‛

一是要及时传达学习。

应该及时召开专题学习会，认真学习传达中央‚八项规定‛精神。把学习‚八项规定‛与学习贯彻十八大精神、总书记一系列重要讲话精神结合起来，加大宣传力度，通过媒体反复播放，做到家喻户晓，人人明白。深刻认清新形势下改进工作作风的重大意义，深刻把握改进作风的新部署、新举措、新要求，以鲜明的态度、坚定的决心、自觉的行动，为广大群众做表率。

二是各级领导率先垂范，真抓实干。

转作风最需要的是实实在在的行动。俗话说，‚火车跑得快，要靠车头带‛。党风政风民风，就看‚一把手‛吹啥风。只有‚一把手‛带头持之以恒，对群众‚说得到、做得到‛，凝聚强大的‚正能量‛，才能扭转整个社会风气。贯彻落实‚八项规定‛要从平时工作中做起，从我做起，从主要领导做起。比如精简会议活动，切实改进会风等，按照习总书记‚实干兴邦‛的要求鞭策自己，出色地完成好自己的本职工作，真正做到贯彻落实。

总书记在参观国家博物馆《复兴之路》展览时强调，‚空谈误国，实干兴邦‛。实干，是最好的工作方法，也是过硬的能力素质。一切问题，只有在实干中才能解决；一切机遇，只有在实干中才能抓住。

三是加强制度保障建设。

（一）、将‚八项规定‛写入党纪、法规，以形成长效机制。公布违纪违规处理条例。组织和纪检部门的通力协作，形成合力，一旦有党员干部违反规定和条例，要从快从严坚决查处，发现一例查处一例，绝不手软，及时曝光。

（二）、出台配套考核措施，定期检查并公开考核结果。

（三）、出台公务接待管理实施细则，管住预算，推广采用公务卡，公开接待费支出明细账目。以规范公务接待为突破口，遏制公款奢侈之风。

（四）、建立奖惩制度，上下联动，众志成城，消除‚四菜一汤，项目泡汤‛‚不宴请、不迎送，心里不踏实‛的潜规则，用制度约束权力运行全过程。

四是把长期监督落在实处。

‚八项规定‛要落地生根，必须靠切实有效的监督。要拓宽监督平台，畅通监督渠道，明察暗访、群众举报、媒体曝光，加强党内监督、法律监督，公开接受社会监督、舆论监督，接受人大和政协的监督，接受民主党派和无党派人士的监督。对违反规定的，坚决查处，取信于民，让群众看到执政党管好自己的坚定决心和包容社会监督的强大自信。防止和遏制‚中央强调抓一下，强调 过后放一下，出了问题紧一下，形势好了松一下‛的一阵风现象。

五是完善干部选拔激励机制。

干部选拔标准是转作风的风向标。个别地方把是否擅长接待陪酒，当成衡量‚干部素质‛的标准，‚能喝半斤喝八两，这样的干部要培养‛成了黑色幽默。少数干部谈到学习则以‚工作忙、没时间、顾不上‛为借口，‚读书读个皮儿，看报看个题儿‛。近期中央领导要求开会不念稿、讲实话、出实招，动手写文章，群众对此拍手叫好。读书学习是坚定理想信念、增强本领、提高修养的一个重要途径。要用良好的激励机制，引导干部少应酬，多学习，以好学风带动好作风。

中央在出台八项规定之后，还没有出台更多更细的配套措施，这也说明高层是清醒的，对于如何贯彻八项规定，重要的不在于措施多、措施细，而在于办法要简单，简单得有杀伤力，这才能取得公信、取得效果，这也才是真正的‚务实‛。

图片：牢记八项规定主旨要求，是贯彻落实党的十八大精神的最好举措。党的十八大提出，要‚干部清正、政府清廉、政治清明‛，建设廉洁政治。干部清正是基础，政府清廉是关键，政治清明是核心。坚持干部清正，就是要建立廉洁高效的干部队伍；坚持政府清廉，就是要打造为民务实的清廉政府；坚持政治清明，就是要营造风清气正的人文环境。因此，我们的各级领导干部要常怀律机制新，常思贪念之害，常弃非分之想，常修从政之德。

图片：每个人都有自己的梦想，为了实现中华民族的伟大复兴这个美好的中国梦，让我们心往一处想，劲往一处使，凝心聚力。世界必将见证，一个更加美丽的中国梦一定会梦想成真！（11255）