第一篇：2014浙江公务员面试时事热点：浙大副校长博士学位遭质疑 核查称不存在造假（推荐）
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2014浙江公务员面试时事热点：浙大副校长博士学位遭质疑 核查称
不存在造假
浙大副校长“博士学位”真伪遭质疑，浙大核查称其履职经历申报不存在造假
新华网浙江频道4月4日电（记者朱涵、余靖静）浙江大学副校长吴平日前遭网络实名举报。举报者称，吴平官方简历中博士学位的获得地“国际水稻研究所”并无学位授予权，呼吁有关部门调查简历。此事引发社会关注。浙江大学4日公布核查结果，吴平属国际水稻研究所与菲律宾大学联合培养，博士学位证书由菲律宾大学颁发，其在履职经历申报等方面的表述属事实陈述，不存在造假。
3月31日，美国德克萨斯A&M大学教授、浙江大学教授（兼）朱冠在网络上实名举报浙江大学副校长吴平涉嫌学位造假，并呼吁有关部门调查简历、追究责任。
据浙江大学官方网页，吴平教授主页中对博士学位学历相关的表述为 “1989.10-1993.3?国际水稻研究所（IRRI）（菲律宾）博士”，英文简历的表述为“He received his PhD from the International Rice Research Institute(IRRI)in the Philippines in 1993„„”，意为1993年从国际水稻研究所（IRRI）获得博士学位。
朱冠在举报信中称，“IRRI是个没有研究生院、没有学位授予权的科研单位。当然，IRRI可以接受世界各国‘有学位授予权的高校或机构’的学生去那里做科研，但学位则由相应的招生单位把关和颁发。”他认为，“所谓的‘IRRI博士学位’，是个不可能存在的假学位”。朱冠呼吁有关部门调查吴平的简历，如有造假、欺骗，应对其做出相应的处罚并追求责任。
?国际水稻研究所（IRRI）位于菲律宾，是亚洲历史最长也是最大的国际农业科研机构。它是一个自治的、非盈利的水稻研究与教育组织，隶属于国际农业研究磋商组织。1962年由洛克菲勒基金会和福特基金会出资，菲律宾大学提供土地，在菲律宾首都马尼拉建立了国际水稻所总部。
记者在IRRI的官方网页上看到，IRRI提供带学位和不带学位的研究项目。在学位项目中，IRRI可为研究人员提供修读硕士、博士学位的机会，并提供奖学金，这些研究人员在浙江公务员考试QQ群：341187410 微信：zjoffcn
IRRI进行相关的研究，但需要在一所大学注册以获得学位颁发。
看到举报信息后，浙江大学开始对吴平的相关经历进行调查。根据浙江大学人事处核查，吴平于1989年10月获得国际水稻研究所（IRRI）奖学金资助，由我国农业部公派赴IRRI进行博士阶段的研究，师从土壤微生物专家J.K LADHA，论文题目为“氮元素作用于水稻细菌的联合固氮作用的遗传基质的影响作用水平”，至1993年3月完成。期间在菲律宾大学进行了一个学期的课程学习。之后，吴平获得该研究所颁发的研究经历和水平证书和由菲律宾大学颁发的学位证书。
浙江大学核查结果显示，吴平教授填写“高等学校教师职务任职资格评审表”时，对于学历的表述为“1993年毕业于菲大/国际水稻所土壤微生物专业获博士学位”；浙江大学中文主页与副校长吴平学历相关的表述为：“1989年10月至1994年9月国际水稻研究所（IRRI）（菲律宾）博士研究生、博士后”，在教授中文主页中的个人教育简历方面，博士阶段的表述是“1989.10-1993.3国际水稻研究所（IRRI）(菲律宾)博士”。
浙江大学表示，吴平属国际水稻研究所与菲律宾大学联合培养，其主要研究工作都在IRRI完成的。目前获得同样学位的人员履历表述不尽相同，亦有多位都采用了“从IRRI毕业或获取学位”的表述方式。浙江大学认为，根据核查结果，吴平教授在履职经历申报等方面的表述属事实陈述，不存在造假。
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第二篇：2014年四川公务员面试热点解析：公益活动遭质疑
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2014年四川公务员面试热点：公益活动遭质疑
3年前，“郭美美事件”引发了公众对中国红十字会公信力、透明度的非议。随后，对公益组织的质疑事件层出不穷。从李亚鹏的嫣然天使基金到崔永元的公益事业，再到对深圳壹基金公益基金会(以下简称壹基金)芦山地震捐款使用速度的质疑，公众的注意力一次次被吸引到公益行业，越来越多的质疑对准了慈善组织。
日前，在由凤凰公益频道和安平公共传播基金联合举办的正益论沙龙现场，中国政法大学副教授吴法天突然质疑壹基金账目管理混乱、涉及利益输送，追问“钱去哪儿了”。
现场并无壹基金的工作人员回答，但在参加沙龙的专家看来，判断利益输送时，要看相关方是否有关联性、交易是否必然发生、利益相关方在公益慈善组织决策过程中是否回避。
如何看待管理费问题
公益慈善组织圈子里有个有意思的现象，从2011年开始，每年都有公益组织被质疑，大家都在猜，谁会是下一个被质疑者。
在希望工程发起人、中国慈善联合会副会长徐永光看来，公众对慈善组织的质疑可以分为四种。第一是对公益组织违反法律的质疑;第二是对公益组织违反行业规定的质疑;第三是对公益组织突破道德底线的质疑;第四是对公益组织一些做法持不同意见。这四种质疑程度依次递减，“往往第一种质疑最强烈”。
徐永光举了个例子，《基金会管理条例》中规定，基金会从捐赠资金中列支的管理费用不得超过10%。“一些人并不能理解基金会为啥要拿走10%的管理费，这不是雁过拔毛吗?我们的捐款怎么不能全都用在受助人的身上呢?”徐永光说，“其实这涉及到对于一些公益常识的理解。”
中国扶贫基金会有个很知名的公益项目——爱心包裹，捐款人捐100元，项目组织者将给贫困地区和灾区的小学生买一个书包。书包里有作业本、彩笔、铅笔等够孩子们使用一年的学习用品。这个书包在采购、邮寄等中间环节，大约需四川中公教育：http://sc.offcn.com
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要消耗掉20元，相当于捐款人捐出的100元里的20%，作为管理费支出，这是刚性的、必须要产生的费用。但是，如果孩子们自己在市场上购买这些学习用品，可能需要花180元。
“也就是说，100元捐款在整个流程中消耗掉了20%，但是孩子们拿到的书包里的学习用品价值180元。运用公益慈善组织专业的操作方法，规模化地发放这些包裹，提升了慈善资源的利用效率，合理地提取管理费用并非是一些公众理解的挪用善款。”
北京师范大学中国公益研究院院长王振耀一直以来的观点是，一些公众不太了解一些公益慈善的基本常识，导致只要有人质疑公益慈善组织，马上就能“一呼百应”。
王振耀说，比如4月底壹基金被指“受捐多、花钱拖”的问题，主要与民众不了解救灾捐赠的花钱进度有关。2008年之后，按照有关部门的要求，基金会必须引进新的财会制度。根据捐款不同，有两块项目分得很清楚，一个叫“限定性捐赠”，一个叫“非限定性捐赠”，过去叫定向和不定向。
所谓“限定性捐赠”，就是根据捐赠者的意愿，一年可能花100%，也可能只花1%，但一般不可能一年就把钱全部花出去。
从操作层面上讲，“非限定性捐赠”往往受《基金会条例》管理多一些，即“公募基金会每年用于从事章程规定的公益事业支出，不得低于上一年总收入的70%”，而“限定性捐赠”往往受《公益事业捐赠法》管理多一些，遵守的是全世界通用的“尊重捐赠人意愿”原则。
“道德绑架”、以权谋捐令人担忧
“公益这个领域很有意思，似乎每个人都可以进入，每个人都可以讲上几句，发表自己的观点、意见，也有一些人通过这样的参与来证明自己存在的价值。我们发现，质疑公益慈善组织的代价特别小。”北京大学法学院副教授、北京大学法学院非营利组织法研究中心主任金锦萍说。
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2011年中国红十字会“郭美美事件”发生后，徐永光就在很多场合呼吁，公众不要对公益慈善组织进行“道德绑架”。
“不少人认为，公益组织既然是非营利的，你们就应该做苦行僧，拿很低的薪酬，这种道德绑架让这个行业发展非常困难。”徐永光说，“吸引人才就应该付出与之贡献相适应的报酬，但是社会道德绑架让公益组织很难吸引到人才，这是应该纠正的。”
慈善组织频遭质疑也有自身原因。慈善部门吸引资源不像政府一样具有行政手段，也没有市场的激励机制，它依靠组织本身的品格魅力，所以有一些公益组织不断宣传自己零成本运作，以此来赢得公众的支持;有一些组织宣传自己如何关心受益人，于无形中提高了从业人员的道德水准，这又符合了公众的期待，给慈善行业戴上光环。
“这样，行业一旦出现某些不好的事情，公众就会变得很愤怒。特别是突然发现慈善行业有道德瑕疵的时候，公众的愤怒可能会更强烈，因为觉得美好的词汇都被它玷污了，这是符合心理学的。”金锦萍说。
徐永光同意这种观点，“公益行业被视为最后一块净土，公众的期望值很高，甚至会苛求。做公益就得要喝西北风，不需要工资，这是不现实的。真如此，这个行业会让大多数人望而却步。没有专业人才，缺乏专业化运作，这个行业是不可能发展的。”
对于道德方面的质疑，徐永光认为应该给公众一个交代，告诉他们哪些质疑是对的，哪些质疑是错的。“我个人觉得目前存在的最大问题是，有些质疑是错的，大家并不知道;有些质疑是对的，但缺乏最后的交代。这样的话就变得良莠不分，到底什么是对的，什么是错的，公众并不清楚。”在徐永光看来，质疑是常态，一直都会有，关键是有了质疑以后该怎么办。
徐永光表示，目前我国公益慈善行业本身存在的问题也是其频遭质疑的导火索。“我国公益慈善行业发展了30多年，一开始有很强的政府背景，后来慢慢开放空间，建立了一些政府背景逐渐弱化的基金会、慈善会，公众有机会参与公共事务，这本是公益慈善逐步走向民间化、回归民间的一大进步。”
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第三篇：2014年安徽公务员考试时事热点：国家统计局局长称统计数据造假是个案
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央广网北京9月12日消息(记者张棉棉)据中国之声《全国新闻联播》报道，针对近期一系列统计造假案件，国家统计局局长马建堂今天表示，被曝光的是个别案例，不会影响整个中国的统计数据真实性。
针对云南陆良县统计数据造假等一系列违法案件，局长马建堂表示，国家统计局和地方统计局一起正在积极查处、曝光，对于统计弄虚作假行为零容忍：
马建堂：我们的态度很明确，发现一起查处一起，处理一起曝光一起，零容忍的态度。
过去的月度数据，是由企业所在的乡，把数据汇总以后，再层层汇总到县、省、国家各级，如果出现数据差错或造假行为，除非总量偏离较多，否则较难发现，马建堂表示，现在已实行联网直报工作，企业数据的真和假很容易分清：
马建堂：企业的所有的原始数据，它都会通过互联网直接报送到国家统计局，国家局和地方统计局在线共享这些数据，所以对哪些数据出现了异常的变化应该说我们都是清楚的。
马建堂进一步强调，近期被曝光的这些地方是个别案例，对于整个中国的统计数据真实性没有影响：
马建堂：第一它是个别的，第二所有这些假数据我们都会发现以后要求他们重新审核以后重新报，重新报告，所以它对中国的统计数据是没有什么影响的。联网直报工作具体到12月31号开始的第三次经济普查中，将积极推广使用手持电子数据采集设备采集普查数据，比如掌上电脑PDA将受调查对象的营业证照、税务证照等各项调查内容数据直接传输到国家统计局，避免中间环节，保证数据真实、可靠。
国家统计局副局长徐一帆：我们回头可以追溯到被调查对象本身，也防止在传输过程中出现一些差异和各种干扰。这样一个细节就使得我们数据有案可查。更多内容查看安徽人事考试网、芜湖人事考试网、安徽公务员考试网
第四篇：2014浙江公务员面试时事热点：浙江大学一副校长被指学位造假 涉及机构证实
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2014浙江公务员面试时事热点：浙江大学一副校长被指学位造假 涉
及机构证实
3月31日，一封矛头直指浙江大学副校长吴平的公开举报信在网络上流传开，举报信开门见山：“浙江大学：吴平副校长涉嫌学位造假”。该信作者为美国德克萨斯A&M大学教授、浙江大学遗传学研究所教授(兼任)朱冠，5个月前，正是这位浙江大学校友，最先发出该校“千人计划”入选者管敏鑫被解聘院长一职的消息。
在浙江大学官方网站上，可检索到吴平的个人简历，其中写道：“1989.10-1993.3国际水稻研究所(IRRI)(菲律宾)博士”，在有关“副校长吴平”的英文介绍一栏中，有更为直观的描述：“He received his PhD from the International Rice Research Institute(IRRI)in the Philippines in 1993”，翻译过来即是，“1993年，他从菲律宾的国际水稻研究所(IRRI)获得了博士学位”。
但朱冠在其举报信中称：“IRRI是个没有研究生院、没有学位授予权的科研单位。当然，IRRI可以接受世界各国‘有学位授予权的高校或机构’的学生去那里做科研，但学位则由相应的招生单位把关和颁发。”
他因此认定：“吴平所谓的‘IRRI博士学位’，是个不可能存在的假学位。”
中国青年报记者4月1日联系上朱冠，他向记者给出IRRI官方网站的公开说法：“IRRI并没有学位授予权，只是给其他学校或第三方的学生或奖学金得主提供科研环境(原文为come to IRRI to work on their MS or PhD degree research，记者注)。”
这一说法得到了IRRI的证实。
4月1日，IRRI培训中心Anilyn Maningas发给中国青年报记者的说明称，“他(指吴平)的奖学金由IRRI赞助，但由于IRRI不能授予学位(原文为since IRRI is a non-degree giving organization，记者注)，他的博士学位是由菲律宾大学洛斯巴诺斯分校(UPLB)颁发的。这适用我们所有的学生，我们与不同的大学合作，他们都能给我们的学生/学者授予学位。”
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IRRI称通过查找当时的记录发现：“从1989年10月24日至1993年4月23日，吴平先生在国际水稻研究所和菲律宾大学洛斯巴诺斯分校(UPLB)做博士研究学者。他在UPLB攻读博士学位，同时在国际水稻研究所作为博士生/学者进行研究。这是在我们的科学家以及他在UPLB的导师监督下进行的。”
IRRI解释，这是UPLB一种类似“三明治”的课程模式，在国际水稻研究所做研究，受训和受学位则是在UPLB(原文是research at IRRI then defense and award of the degree at UPLB，记者注)。
在学术论文搜索网站，记者找到了吴平博士在读时的论文《Screening criteria forevaluating efficiency of N use in rice and genetic background of rice-bacteriaassociated nitrogen fixation》，论文的出版和作者单位均标明为UPLB。
这一点，朱冠在其举报信中也有所谈及，“即使吴平有其他院校颁发的博士学位，而其部分(或大部分)的毕业论文相关的实验是在IRRI完成，但把学位当成是由IRRI获得的行为，依旧属于学位造假。起码是有意误导、有意欺骗和不诚实。”
他由此呼吁有关部门对此调查。他说，“一个学位造假的、有欺骗行为的、不诚实的人，不仅不能作为高校的教授，更不应该担任高校的主要领导人，而且应该追究其相应的行政和法律责任。”
今天下午，吴平通过邮件答复了中国青年报记者。他并未从正面说学位是否造假，而是说“朱冠有许多贴子是不实的，有大量诬陷造谣的其他贴子”。
吴平说，1988年，他受农业部公派去国际水稻所(IRRI)攻读博士，“并不是派去UPLB”，只是“其中半年课程在UPLB读”。
他接着表达了自己对博士在读单位如何称呼的理解，他说，“我们当年及以前有大量农业学科学生受国家公派去IRRI，学位一般要讲IRRI(注明菲律宾大学)或(IRRI-UPLB，UPLB-IRRI)。”至于浙大官网其本人简历并非这三类，他则解释，“回国向教育部报到申请留学基金时就这样写‘IRRI(菲律宾)’，正确是‘IRRI(菲律宾大学)’(“大学”两字省了，或漏了)”。
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至于学位问题，他说，“博士学位必须由IRRI组织答辩通过，发IRRI，UPLB两个独立证书，同时发才能获得学位”。
那么，最终获得的这个学位，是谁授予的，IRRI还是UPLB？
吴平并未直接回答记者的这个追问，而是提到了这样一句话，“是菲律宾大学根据IRRI的证书而发的学位证书。”
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第五篇：2014浙江公务员面试时事热点：国家卫计委
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2014浙江公务员面试时事热点：国家卫计委:医务人员工资待遇低是
不争的事实
国家卫计委:医务人员工资待遇低是不争的事实
国家卫生计生委昨天举行例行新闻发布会。卫计委新闻发言人、宣传司司长毛群安就医改等问题回答了记者提问。他指出，医改五年来，中央政府和各级政府总共投入的经费达到了3万亿左右。全民基本医保的制度框架全面建成，病有所医的目标迈出了关键性步伐。国家基本药物制度已经基本建立，基层医疗卫生机构综合改革持续深化。基层公共卫生服务深入开展，均等化水平明显提高。
公立医院不能靠卖药挣钱
毛群安介绍，县级公立医院改革是全面推进公立医院改革的重要内容，是解决群众看病难、看病贵问题的关键环节。今年的县级公立医院综合改革试点扩大到了1011个县，覆盖农村5亿人口。过去，公立医院的补偿机制是三个渠道：政府补贴、药品加成收入和医疗服务收费。此次公立医院改革要破除以药补医机制，公立医院的补偿机制由原来的三个渠道变成了两个渠道，应当增加政府投入和调整医疗服务价格，使医院的运行机制能够得到保障。在医疗服务价格调整方面，确定总量控制、结构调整、有升有降，逐步到位的原则。
针对药品采购中存在的问题，毛群安表示，要借鉴基层药品集中招标采购的经验，以省级为单位，按照质量优先、价格合理的原则，采取招采合一、量价挂钩等办法，开展集中招标采购。
伤医不是医患关系问题，是违法犯罪
毛群安说，对于暴力伤医，卫计委长期以来态度非常明确，暴力伤医属于违法犯罪行为，要实行零容忍，要按照有关的法律来严肃惩处。
“对于在医疗活动中产生的医疗纠纷，国家现有的法律法规也有不同的渠道可以进行解决，比如说人民调解制度。”毛群安说，“我们将进一步完善医疗纠纷的人民调解工作，健全医疗风险的分担机制。特别强调的是，伤医案件不是医患关系问题，伤医案件就是违法犯罪行为，要严厉打击涉医违法犯罪行为。”
从去年年底开始，卫计委和中央综治办等11个部门在全国范围内开展为期一年的维护医疗秩序、打击涉医违法犯罪专项行动，保障人民群众就医安全，也保障医务人员有一个安全的执业环境。
禁止擅自给儿童进行群体性预防用药
前一段时间，个别地方发现幼儿园擅自给儿童进行群体性的预防用药事件。事发后，教育部、卫计委联合印发了通报，明令禁止擅自给儿童进行群体性预防用药。毛群安表示，喂药不符合国家对幼儿园学生健康服务工作管理的要求，“我们要求各地在4月10日之前排查这种情况，对反映和暴露的问题要进行认真的核实查处，强化责任追究，严肃处理责任人，并要向社会通报查处的结果。”毛群安说。
毛群安表示，国家对于幼儿园幼儿的健康服务有明确的规定，特别像预防性服药的行为，要按照国家的有关规定，在医疗机构或者是公共卫生机构的指导下进行。预防性服药可能会对儿童的健康造成影响，所以必须慎之又慎，幼儿园要坚决禁止擅自用药的行为。
医疗领域法无禁止即向社会资本开放
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毛群安指出，鼓励社会力量办医，就要使各项政策能够尽快地得到落实。关键是要做到“四个放宽”“一个简化”：一是放宽举办的主体，促进医疗机构举办主体的多元化，扩大境外资本在内地设立独资医院的范围。二是放宽服务的领域，凡是法律法规没有明令禁止的领域都是向社会资本开放的。三是要放宽大型设备的配置，对于社会办医这些机构，要放宽大型设备的配置。四是要放宽人才有序流动的条件，特别是要推进医师的多点执业。“一个简化”是要简化审批的流程，提高办事效率，同时要清理各种阻碍社会资本进入医疗服务领域的不合理规定。
就医务人员待遇问题，毛群安指出，能否破除以药补医、把医务人员的薪酬待遇问题解决好，这是考验公立医院改革成败的两个硬指标。目前，医务人员的工资待遇比较低，这是一个不争的事实，所以要研究制定符合医务人员行业特点的薪酬制度。如果不能够保障医务人员有一个合理的收益，调动医务人员的积极性恐怕就很难实现。在医务人员薪酬待遇问题上，我们希望能够有所创新、有所突破，真正实现人民群众得实惠、医务人员受鼓舞。(记者白剑峰)
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