昆明预算员培训学校大全

第一篇：昆明预算员培训学校大全

云南零基础预算员培训班 没基础也可以轻松学习

快速有效学习预算员工作技术，工程预算不是考试过了就能胜任工作的，你一定想知道为什么吧？

昆明预算员培训学校（土建类、安装类）招生简章 2015年，全新开课 现火热招生中 名额有限 报名从速

咨询电话：（130,7878,2120 高老师）欢迎详情咨询。

培训目标：通过培训，使学员具有土建（安装）预算员应具备的专业理论知识和专业实战技能技能，从而到达上岗要求。

学习内容：

1、预算员基础知识。

建筑识图、建设法规、建筑结构、建筑力学、建筑材料、建筑识图构造、建筑施工组织设计基础

2、预算员专业知识

施工定额、建筑工程预算定额、定额计价、工程量清单计价、工程定额工程量计算、建筑工程概算、工程结算与竣工决算 11G101

CAD软件和广联达软件

学习方式：晚班，白班和周末班，总学时不限制、不限制校区与班次，只要你有时间均可到校学习！

附加服务：为学员发展制定人生计划

有意学习培训的同学，欢迎您前来咨询。您还可以先试听一下，再决定是否报名！

试听预约电话：130,7878,2120（高老师）在线咨询QQ ：2754,988,148 学校地址：

云南省昆明市五华区五一路国防商场2楼25号（云南省博物馆旁）

第二篇：昆明现代工程机械培训学校简介

初三招生常规问答

一、收费

1、请问你们学校学费是多少？

答：往年每年学费是1800元，从今年开始学费由国家补贴支付不在收学费。我们收的是实习实践费也就是实作费以及其他的住宿费.书本费.保险.军训服装伙食.公物押金等，一年全部收费是8180元

2.请问你们学校具体收哪些费用？

答：我们学校收工程机械应用于维修实作费（6800）汽车应用与维修和个人形象设计实作费、（3800）书费（200）、住宿费（600）保险费（80）、军训服装伙食费（400）。公物押金（100）

3、为什么你们学校比其他学校贵那么多？

答：（1）①挖机是现在的热门职业。

③挖机是高投入（一台挖机最少就需要五、六十万）

④挖机需要高成本（因为一台挖机工作一小时就需要200元的油料）②挖机是现在的高新职业。

（2）因为我们学校和别的学校不一样

强调技术： ①实实在在学技术（我们学校是云南省唯一一有能力家开办挖机维修三年制的学校，最大的特点就是实践教学，拥有云南独一无二的挖机学习条件，实习基地占地30亩，有教学维修大厅、有挖机转载机训练场地，所以能学到扎扎实实的技术。

学校对比： ②其他学校虽然收费比我们低，但他们没有真正为学生考虑，例如冶金职业学校和交通技工学校的挖机中专职业培训。他们的挖机中专班学生在校学习两年还没有摸过挖机，而是今年六月份到我校挖机装载机实习基地，借用我校基地实习，空读2年书实习短短一个月，能学到什么技术？。而另外一种学校是，他们安排在校学习理论学习一年左右，就会安排到省外“实习”，而“实习”也就是让学生到广东一类的城市打工，实习工资只有 500-1000元 恐怕在餐厅洗盘子的工资也不止这点吧，工资其实并不止这点，只是学校与就业单位早私底下分配好了，所以这不叫实习而是叫劳务输出！。而我们学校保证学生实实在在学习两年，每学期定期到海口基地实践操作，第三年带薪实习，毕业100%安排就业，如果毕业安排不了就业学校退还三年学费两万。

保证就业： ③我们学校是实实在在的教学。我们要保证教学质量、保证学生毕业就全部就业。

关于驾照：如果今年国家现行学车的政策不变，工程机械专业的学生第三年可以免费学小车驾照，不能学驾照只需要交学费。

4、你们学校有补助吗？

答：有的，但是根据政策规定只有25%学生才有，原因有两个，第一是：国家已经替学生支付学费了，第二也是为了鼓励学生勤学向上，这25%只发放品学兼优的学生，补贴金额是每年1500元，补贴两年。

二、管理

请问你们怎么管理学生？

答：我们管理学生的方式是全封闭半军事化管理，也就是采取严格的寄宿制管理、配备专职班主任和生活指导老师严格管理，未经班主任允许周一到周五不能出校门，晚自习也会有专职老师负责管理与指导。

三、就业

1、请问你们学校安排就业吗？

答：是的，我们学校的学生入学就签订就业协议毕业后100%的安排工作，如果没有安排就业学校将退还三年的学费赔偿2万元。

2、那毕业以后会到哪里工作？

答：工作的地点不一定，一般都在云南。

3、出去工资是多少？

答：工资的话才出去2000-3000.但很快就会提高了。挖机驾驶员的工资一般都在4000元以上。维修挖机的都在6000以上。

四、教学

1、你们学校教学如何？

答：我们学校是云南最专业的挖机培训学校也是唯一一家可以开办三年制的挖机维修中专学校，我们学校的老师都是高等教育事业、有丰富的教学经验的老师和教练，所以不担心我们一定让学生学到扎实有用的技术。

2、你们教学内容有哪些？有什么专业？

答：工程机械应用与维修：学挖机的驾驶维修、转载机的驾驶维修、汽车驾驶和维修，汽车应用与维修：学汽车的驾驶、维修，个人形象设计：学美发美容化妆等的综合性学习、让学生毕业就能胜任各个行业的各种工作毕业就能拿高工资。

五、入学问答

1、为什么你们学校除了中专班以外，还有学40天、50天的和90天的呢？40天的和三年的有什么区别？

答：学习一门技术必须走三个过程：会、懂、通。层次不一样，先会到懂，再到通。短期班对挖掘机和转载机仅是“会”驾驶。而中专班不但要“会”而且要“懂”还要“通”就是以后在挖掘机这个行业什么都会。具体说还有三不同：

第一，招生对象不同：我校中专班的招生对象是初中毕业、有志在挖掘机及工程机械行业发展的优秀学生，短期班的招生对象是年满18周岁以上的成年人。

第二、教学内容不同：短期班主要教学挖掘机、转载机的驾驶，而三年的中专班除了学习挖机和转载机的驾驶外，还学挖掘机等的工程机械基础知识，重点学习挖掘机工作原理及维修技术、装载机的工作原理及维修技术、各种汽车的维修技术。

第三、工作安排不同：短期班工作目标是在开挖机和装载机。而中专班不但可以熟练的开挖机和转载机，更能在工程机械行业深入发展，主要工作目标是挖掘机、装载机、汽车维修，目前维修工作人才很紧缺，工资非常的高。

2、初中毕业可以学短期吗？

答：可以的，但是初中毕业最好学中专班。因为之前每年都有初中毕业来学50天中级班，但毕业出去也就16岁、17岁，还属于童工范围，很多单位不接受，学校安排工作有一定困难，如果学3年中专班的话，工作就没有任何问题了。

3、你们学校有什么优势或是特点？为什么必须选择你们学校?

答：我校是云南最好的挖掘机培训学校，学校最大的特点实践教学，拥有云南独一无二的挖掘机学习条件，云南省仅此一家。我们学校总部占地面积20亩，建有综合教学楼一栋，学生公寓一栋；实习基地占地30亩，有教学维修大厅、挖掘机、装载机训练场地、学生宿舍楼等完善的设施。

4、你们学校为什么只招200名学生？

答：因为我们要保证教学质量，保证学生毕业后全部安排工作。因此，必须对生源的数量和质量进行控制，学生到入学前要进行考试和面试，合格的学生学校才能录取

5、学挖机的就业情景真的好吗？

答：我们国家在未来50年内，都将处于高速建设发展时期，挖掘机在可以预见的时间内将长期处于热门职业，因此，从事挖掘机行业有很好的前途。

6、你们学校为什么比其他的中专学校还要贵？

答：是的，因为学挖机是高投入（一台挖机最少就需要五、六十万）、高成本（因为一台挖机工作一小时就需要200元的油料），对应的是毕业的高收入（平均工资在5000以上）。我们是实实在在的教学，支付的教学成本高，因此学费比起一般的中专学校高一点。最重要的是学习是投资不是消费，投资要考虑值不值得，要看你投入和收获成不成正比，表面上看有点高实际学下来并不高，因此希望学生和各位家长慎重选择。

7、课程？

答：汽车构造、体育与健康、普通话。工程机械底盘构造与维修、德育、语文、公路施工养

8、学美容美发好吗？

答：就像每一个人每天都要吃饭一样，每个人每月都要理发，美容美发是一个经久不衰的行业。随着人们生活品质的不断提高，时尚意识的不断增强，发型设计逐渐成为人们生活中的一项必不可少的需求，美发师现在已经是高收入人群了。目前，传统的理发观念正在往美发观念改变，理一次发几百甚至是上千是很普遍的，美容美发只会越来越吃香

第三篇：预算员培训总结

工程项目投标是在施工单位（承包商）之间的激烈竞争中，凭借自己单位的实力和投标水平、技巧争取获得工程项目和占领市场的过程，而工程利润则建立在工程中标的合同标价上，工程投标的报价、中标率以及工程利润之间的关系非常密切，是相互依存的。工程报价高，利润便高，但中标率低，可能是“废标”；工程报价低而利润低，可能是“赔本标”，但中标率相对高一些。怎样才能处理好它们的关系呢？

一、组织精干的投标班子

一般的从投资预审获得通过到定标时间，多则一月左右，少则几天，要在较短的时间内拿出一份理想的报价来，没有一个专门的投标班子是办不到的。在组织结构上应当将报价班子分为两个层次，一是经营层，二是决策层。经营层是做具体工作的，负责施工图的预算编制和成本估算的预测。在人员构成上要专业配套，选配一些精通预结算业务、掌握招投标知识、反应敏捷、应变能力强的骨干人员，并负责对决策层提供的信息进行筛选和判断。通过对行情的分析和对本企业的经营实力及经营目标的权衡，得出最终报价。而经营层应做好以下几项工作：

1、工程的规范、工程性质、建设单位（业主）的资金来源和支付能力进行仔细的调查和分析。

2、对本企业的施工能力、施工经验以及人员，机械设备和资金状况进行综合分析，决定投不投标以及投哪一标作出决策。

3、认真研究招标文件，并到现场考察和复合工程量；调查外购材料、自采材料几料场地点、单价和运距及便道等；考察其附近的农田、房屋和其他构造物和设施对施工的影响。

4、根据招标文件要求，编制投标文件，办理投标保函、履约保证金。

5、编制施工规划，选择和确定正确的施工方法、施工设备和施工设施，拟订初步的施工组织计划，从而确定各阶段时间应完成的工程量和期限。

6、了解工程投标竞争对手的实力和状况，做到知己知彼，制定出合适的投标策略和报价，发挥自己的优势而取胜。

二、做好施工图预算和单价分析

准确的施工图预算是工程项目投标报价的基础资料，为确保施工图预算的准确性必须做到以下几点：

1、首先了解招标文件所指定采用的《预算定额》和《编制办法》。

2、必须按招标文件规定的费率进行编制。

3、预算人员应熟悉设计资料、设计图表、设计意图，确保工程项目和工程数量的正确性。

4、招标文件未明确规定的人工、材料、机具、土地征用等费用。人工、机具按招标文件指定的编制办法及定额进行计算，而材料和土地征用等费用应逐项调查清楚，并考虑建设单位（业主）设计慨算时的各种单价。

一个工程分为很多单项工程，而每一个单项工程又有很多项目，有了准确的预算和单价分析，就能在投标的报价上起到很重要的作用，也能预测工程成本和利润。

单价分析：

1、直接费（A）：由人工费、材料费、机械使用费和其他直接费组成。

2、间接费（B）：包括投标费、保险费、税金、可能发生的业务费、临时设施费及施工管理费（管理人员、工程人员、后勤人员工资、差旅费、补贴、劳保费、办公用品、实验费、交通、通讯等费均按本单位规定进行计算），还有饱函手续费、贷款利息、临时征地费、调迁费及不可预见费等。

3、工程成本（C）：总直接费与间接费之和。即：C=ΣA+B.4、间接费比率系数为（d）：间接费与总直接费之比，即d=B/ΣA.一般一个有经验的施工单位（承包者），可以根据本企业以前所承包工程经验直接规定一个间接费比率系数。

5、每个项目单价E，即：项目直接费和应摊入的间接费与该工程的数量之比，E=（1+d）A/该项工程的数量。

如果出现上级管理费应纳人间费内，机械设备的购置费按单位规定应在直接费和间接费中调整。

三、投标报价

投标报价是直接影响投标单位的投标成败和工程利润的关键。前面谈过报价过高和过低的利弊，怎样才能投中又有一定利润的标呢？这里就针对施工图预算和单价分析或总成本加以说明。

首先我们有准确的施工图预算，预算金额除应扣建施工单位（业主）可能出现的管理费外，基本上可以认为这个预算就是建设单位（业主）的标底，而施工图预算金额一般比预测的工程成本金额要高，我们就在这个区域内报价，比施工图预算高多少—“中标率”。比预测成本高多少—“利润”。就要以本单位的利益和长远目标着想，还应正确估计竞争对手的情况，有针对性的合理决定自己的报价。

四、投标技巧

投标技巧是招标文件条款和公平竞争的前提下，寻求中标和达到期望效益的一个技巧。

1、应通过一定途径使建设单位（业主）和评标小组了解本单位的优势实力和完成工程任务的信心及决心。

2、在报价不变的情况下，应对早期计量结帐的工程项目的单价适当提高其单价，使之有利于资金周转。

3、估计施工中可能变更的项目和增加工程量的项目，应相应提高这个项目的报价；可能减少工程量的项目，则相应降低这个项目的报价。

4、施工图不明确（或者设计有误）的项目，应估计其完善后该项工程的增减，决定报价的提高或降低。

5、工程量清单中只有工程项目而无工程数量者，应提高其报价。

6、如果竞争激烈，可以采取故意泄露报价的一些情况，泄露报价或高或低，但必须高（低）得有水平，也可采取编制的某些原因，让对手知道自己不准备投标，而在投标截止日期前突然前往投标，给对手一个措手不及。当然应研究考虑对手的报价而比对方的报价要略低。

7、如果允许，可以提出两个报价，也就是在报价后注明该工程可以降低若干金额，一诱导建设单位（业主）最终达到低报价的议标。

五、投标报价与中标率和利润的关系

以施工图预算扣除建设单位（业主）可能提取的管理费为标低（F）；预算工程成本（C）；投标报价（H）。

施工图预算（标底）和预测成本之差（G），即：G=F-C；中标率（I），i=（F-H）/GX100%；利润（j），j=H-C；利润率=（H-C）/HX100%.以上中标率和利润的计算，应排除无竞争对手和建设单位（业主）指定投标和议标的前提下才能成立。当然中标率含投标单位的业绩、信誉、实力和投标技巧，利润更与施工单位（承包商）的施工管理分不开。

第四篇：昆明举人学校

昆明举人教育

吕立明

昆明举人学校

高考物理第一个选择题（物理学史总结）第谷观测行星卫星运动。开普勒揭示行星运动的有关规律。牛顿（英）用“月—地检验”证实了万有引力的正确性。4 亚里士多德得出：历史维持物体运动状态的。牛顿运动规律只适用于宏观低速，不可用于分子原子的运动。爱因斯坦提出了光子说，解释了光电效应，质能方程。普朗克的贡献：黑体辐射规律及能量子概念的引入。“量子之父” 8 波尔原子理论的基本假设。卢瑟福分析实验提出了原子“核式”结构模型，通过“α粒子散射实验” 10 汤姆孙发现电子，提出原子结构“枣糕”模型。卡文迪许在实验室通过测量几个铅球之间的万有引力，较准确的测出了万有引力常量G。

11按照波尔的观点，原子从能量较高的某一定态跃迁到能量较低的另一定态时，放出的频率一定是唯一准确的。12 查德威克发现中子。安培—电子分流的假说，电流间的相互作用。14 贝克勒尔天然放射现象说明原子核内还有结构。氢原子跃迁图：用电子撞击氢原子从激发态到高能态及其做功可以不用等于氢原子两端之间差值，如果用光子撞击则必须等于能级差值。16 结合能 核子结合为原子核的能量。法拉第(英)：研究电磁感应(磁生电)现象，法拉第电磁感应定律,首先提出电场的概念，而且提出了用电场线来表示电场的方法。18 库仑(法)：库仑定律，利用库仑扭秤测定静电力常量。奥斯特(丹麦)：发现电流周围存在磁场。古希腊学者托勒密提出地心宇宙体系，波兰哥白尼提出日心说。21 感应电流遵从楞次定律所描述的方向，这是能量守恒的必然结果。22焦耳发现了电流的热效应，定量得出了电能和热能之间的转换关系。

23库仑发现了点电荷间相互作用的规律；密立根通过油滴实验测定了元电荷的存在。

24第谷（收集天文资料）开普勒（发现三大定律）牛顿（发现万有引力定律）卡文迪许（测出引力常数）。

25伽利略通过构思的理想实验指出：力是改变物体运动状态的原因。

26美国物理学家密立根通过油滴实验精确测定了元电荷e电荷量，获得诺贝尔奖。

27焦耳和楞次先后各自独立发现电流通过导体时产生热效应的规律，即焦耳定律。

28布朗发现悬浮在水中的花粉微粒不停地做无规则运动的现象——布朗运动。29 发生光电效应时极限频率越高的金属材料逸出功也越大。

高考物理第一个选择题学史和选修3-5 五选三选择题 昆明举人教育

吕立明 康普顿效应：光子hv碰撞，把能量转移给微光实物粒子，波长λ变长。31 居里夫妇通过α粒子轰击铝箔，发现正电子人工放射性同位素。

高考物理第一个选择题学史和选修3-5 五选三选择题

第五篇：培训总结-昆明

学习心得

2012年2月24日至2月25日，我很荣幸参加了省公司举办云南电网公司客户工程全模块、抄表班组管理、短信综合信息发布系统培训。通过这次培训学习，受益非浅，既有理论上的提高，又有实践知识上的感受与体会，我更加了解营销系统在营销工作中的重要性，也是营销工作的核心，现将学习情况总结如下。

一、这次学习的模块也是营销系统中的部份模块业扩报装、抄表班组管理、短信综合信息发布。

客户工程全模块是与客户工程信息相关的岗位功能为：设计审核、设计受理、中间检查受理、中间检查、竣工检查受理、竣工检验。有效的管理业扩工程各环节的进展情况，方便客户了查看工程信息（包含工程基本信息、工程用户信息、资质查验信息和工程进展信息）。

抄表班组管理是抄核收管理中的一部份，对抄表的卡本和抄表人员的管理。大大减少了人工管理的误差，提高了工作效率。

短信综合发布是对营销客户的收费信息、停电信息、欠费预警信息发到管理的工作人员中起到提前告知。减少人工查询，增加了系统自动提示功能。

二、通过学习体会到，管理依靠先进的科学技术管理是必然的，只有学到了技术这样才能提高工作效率。虽然两天的学习太短了，通过以上三个系统模块的学习，使我觉得信息化的重要性，学好信息化必要性，以信息化带动企业的快速成长，决定了企业信息化在这个大市场的地位。企业只有通过信息化，加快发展，提高核心竞争力，才能有效地应对日益激烈的国内外市场竞争的挑战。以后还要加强各种系统的学习，只有掌握了一定的知识才能更好的开展各项工作。

仓黎

二0一二年三月二十二日