民族的就是世界的(5篇范例)

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第一篇:民族的就是世界的

民族的就是世界的

我们常常会听到“民族的就是世界的”这句话,它总是伴随着文化产业而出现。每当异民族文化给我们留下深刻印象的时候,我们总会感慨于文化艺术并无国界之分,因为我们的感知到了异国文化的精髓,并且从中还找到了一点共鸣。因此,我觉得,在文化领域民族的就是世界的.首先,让我们来看看动漫.众所周知,虽然日本这个民族很变态,但是他们的漫画在世界上还是占有一定分量的。我相信在座的各位一定有火影迷,海贼迷,犬夜叉迷,柯南迷,试想一下,如果民族的不是世界的,我们可能很难感受到鸣人的坚持和柯南的冷静,很难享受到这么迷人的漫画。所以,我觉得,在文化领域,民族的就是世界的,只有这样,才能为各民族文化的交流创造一个平台,才能是各民族文化共同发展,共同进步!

让我们再来看看建筑吧.鸟巢、水立方、国家歌剧院、CCTV新楼,这四大名建筑,都是由外国设计,我国施工的。它们不仅集中了当今世界上最出色、最现代的设计理念,也使我国的施工技术与建筑科学水平,迅速达到世界先进甚至领先水平。倘若民族的不是世界的,我们将感受不到外国的设计,将看不到鸟巢和水立方这种顺应天圆地方的设计,玻壳式大剧院和扭曲的CCTV新楼也将不再会出现。这些对北京来说无疑是一个损失。所以,我觉得,顺应民族的才是世界的,才能使各国间的技艺相互交流,互相弥补不足,才能创造出经典,创造出值得全人类骄傲的建筑!当然,民族的就是世界的成立得有一个前提,那就是必须是民族中的精华。只有精华才有资格走向世界,也只有精华才能为各国人民所接受。那些民族文化中的糟粕,即使流传到他国,也会立即被忽略,泯灭。只有各国都拿出自己文化中的精华,文化交流才能变得更有意义,才能创造出一些更好的文化经典。

最后,我想以鲁迅先生鲁迅在 “且介亭文集”中的一句话来结束我的演讲,这句话就是“只有民族的,才是世界的”

第二篇:世界就是一个班级

世界就是一个班

1、美国——班长,学习好,家里有钱有势,人高马大,好打架。因为班主任借住在自己家里,经常鼓捣班主任开班会决议收拾不听 话的同学。班主任一般不大表态,班长就自己纠集人大干。班里没 几个人敢惹他。和副班长关系一直不好。此君有句口头禅,谁要是 不听他的话,他就称人家为“无赖学生”。虽然平时有点“仗势欺人 ”,但班里离了他还真不行哩!

2、俄罗斯——副班长,成绩优异,全班最高大,上学期曾领着一 帮穷兄弟们和班长顶着干,搞竞赛。后来散伙了,家里也出了事,只好分家。现在对班里的事很消极,但在班级里仍有不可忽视的影 响力

3、中国——团支书。政治课代表,最善于做政治工作。很滑头,爱和稀泥当和事老儿:表面上跟谁都不错,其实真正有影响力的铁 哥们儿没几个。幼儿园时学习成绩很好,小学时由于体质差常被欺 负,很窝囊,被蔑称为“东亚病夫”。后来成绩一直飙升,体质也渐 渐好起来。此君没事儿爱吹牛(比如虚报成绩)、撒谎、唱高调。和副班长关系不错,但也并非铁哥们儿。最近正采取“韬光养晦”之 策略,狠抓成绩,准备考个名牌儿大学。

4、英国——学习委员,学习成绩好,家里也很富,讲究绅士风 度,西装革履,戴礼帽儿,拄文明棍儿,是全班女生眼中的白马王 子。班长的跟屁虫儿、马屁精,做事没主见,啥都听班长的。前些 天和班长把伊拉克那家伙扁了一顿。

5、法国——文艺委员,女,班级活跃分子,既风流又漂亮。有艺 术气质,追求时尚,喜欢浪漫,爱穿名贵时装,抹高级香水。街头 吻别的姿势很美,被班里有钱男生认为是内涵型气质美女。最近她 和几个同学因为开运动会问题把团支书惹恼了,被团支书当作出头 鸟教训。

6、奥地利——音乐课代表。音乐素质特好。早熟,在两性观念上 特别开放,经常因为乱搞男女关系被同学非议。

7、阿富汗——职务无。家里穷也不爱学习。身材矮小。上学期被 副班长打,班长帮忙付医药费。前几天他的亲戚把班长家的最高的 两个家具砸了。班长让他大义灭亲,遭拒绝。结果他被班长揍个半 死,现在失忆中。

8、伊拉克——无职务。人高马大,人缘儿特差。幼儿园时学习忒 好,人人羡慕。上学期学习很好,成绩排全班第四。后来变得不虚 心,爱寻衅滋事,和同桌伊朗一架打了八天。本学期调皮捣蛋,导 致学习更差。嘴忒硬,不讲理,无视班规,欺负同桌科威特被群 殴。前些天被班长和学习委员冲进他家揍了个稀巴烂。

9、印度——好玩电脑,成了电脑课代表。家里人口多,经常和同 桌巴基斯坦为一块课桌吵架,跟团支书关系也不咋地。

10、巴基斯坦——职务无。成绩一般。和团支书关系不错,经常和 哥哥兼同桌——印度吵架。

11、德国——理化课代表,班级活跃分子,人高马大,擅长数理 化,作业最认真。由于有勃勃野心,上学期为争班干部职位,跟人 打了两架,皆输,所以现在暂无职务。但认错态度较好。

12、日本——无职位,特聪明,爱抄人家作业,成绩不错。思想品 德很差,嘴很硬,有错也不认。看不起同桌和前后桌。上学期到团 支书家抢劫,被班长和团支书等人揍,被派出所拘留15天。现在 还惦记着班长家的鱼缸。想当班干部,团支书说他品行不好,坚决 不同意。

13、越南——无职位。人品有问题:吃了人家的饭还砸人家的锅。瘦弱。上学期被班长揍,幸好有副班长和团支书撑腰。后又挑衅团 支书,被狂揍。

14、朝鲜——无职位,瘦弱不堪,面有菜色,极有个性。人穷得揭 不开锅,上课时饿得眼前直发花,但“志”不短,却一直不抓学习,一心只想和体壮的班长较劲。和团支书、副班长是邻居。上学期朝 鲜打他一奶同胞的弟弟韩国,班长很气愤,就找人打他。结果他的 两个邻居帮忙,和班长等打了个平手。近期班长又在找茬,扬言要 揍他,他扬言不怕,但属于屎壳郎垫桌子腿——硬撑。团支书态度 不明朗,表面光唱高调,私下里一直偷偷送给他玉米饼子等来填饱 肚皮。

15、韩国——无职务。模样挺帅,成绩也不错。但品行比日本还 差,喜欢偷团支书东西,偷完了还不知廉耻地拿出来炫耀说是自己 祖传的。由班长大哥罩着,有恃无恐。

16、巴西——体育委员,足球技术特好,家里杂草丛生。

17、瑞士——班花。女,学习成绩好,极讨厌打架。孤芳自赏,洁 身自好,从不跟男生勾肩搭背抛媚眼儿,典型的“冷面美人”。姿态 娴雅端庄,气质高雅华贵,许多男生都把她当做梦中情人。班主任 也很喜欢她,经常在她家开班级party。

18、蒙古——特困生,但刚出生时是个巨婴,曾大哭大闹,弄得还 在上幼儿园的全班同学不得安宁。

19、意大利——上幼儿园时收拾了周围几十个比自己小的彪悍小朋 友,后来被众小朋友合伙打残,失忆,醒来后加入了打他的那群骠 悍小朋友,大一点后发现自己又能记起一点失忆前的东西,把它们 教给众小朋友后,众小朋友变得比自己学习还要好,且大多成为班 干部。

20、希腊——上幼儿园时特聪明,爱讲神话传说。教会了周围一大 帮同学数理化政史地,后来被自己教出来的意大利打残,抓到家 里,意大利又被打失忆后,希腊为了避免步其后尘,对意大利旁边 那群骠悍小朋友躲得远远的,但终于还是被几伙同学联番欺负。

21、土耳其——小学时彪悍,打了不少人,还不知好歹地收拾了早 慧少年希腊,结果被那群更骠悍而且有钱的小朋友收拾了,现在正 在乞求那群彪悍小朋友收留他。

22、格鲁吉亚——副班长的小弟弟,前不久才转进班里,现在正在 挨哥哥揍。

23、埃及——早慧儿童,可惜幼儿园毕业后失忆,幸好一系列家传 古董还在。

24、以色列——早慧儿童,智商极高,但童年不幸,四处流浪,曾 经被很多同学轮番欺负,却都凭借顽强的意志咬牙挺过来了,没有 失忆。成为班长的铁杆朋友后,开始不那么低调了,跟同桌前后桌 关系一直不好。他的处事原则是:睚眦必报!

25、丹麦——小学时很凶,喜欢抢别人钱,后来不耍脾气了,成了 人见人爱的娃娃脸。他写的童话故事班内一绝。

26、墨西哥——幼儿园时聪明,但大多数同学不知道,知道后直接 把他打残,失忆,醒来后发现原来班长住在自己家旁边,后来班长 半买半抢拿了他家一半的东西走。

27、西班牙——幼儿园时全家被人抢光,小学时便成专抢别人的,发现了一块新地盘,收保护费时被后来的学习委员狠狠揍个半死,手下人全部走掉。

28、葡萄牙——经历与西班牙类似,但是体质比较弱,更早就被收 拾了,最近的一件大事是把小学一年级时抢的现在团支书的一点东 西还给了他。

29、阿根廷——和墨西哥一样,原来是西班牙的手下,后来溜了,最近为了争一点吃的,跟学习委员打了起来,被打个半死。现在只 敢跟巴西争争体委的位置。30、委内瑞拉——原西班牙手下,最近突然变得很有个性,自立门 户,和几个哥们儿一起,跟班长对着干,但却是小蝌蚪撵鸭子—— 找死;蚍蜉撼大树,可笑不自量!

31、古巴——班长邻居,很有个性,有委内瑞拉等一帮穷哥们儿,还有副班长(有时还有团支书)撑腰,跟班长对着干了一个学期。是敢于老虎头上拍苍蝇的愣头儿青。

32、加拿大——全班第二高大,是班长的邻居,除了最近要和班 长、副班长等抢几个冰棍外,基本上是班长的助手。爱袒护犯错误 的同学。

33、伊朗——无职位,留大胡子,做事却很高调,多次扬言不怕班 长,引起班长等的极度反感,扬言要好好教训他一顿。

34、南非——无职位,在全班人长得最黑,幼儿园时因为长得黑曾 经叫学习委员带着几个哥们儿揍的够呛,最近才突然发现自己家里 地底下有很多黄金、钻石,一夜暴富,腰杆也硬起来了。班干部们 都想拉拢这个小弟弟,尤其是团支书,会做政治工作,很见效。不 知什么原因,饱受艾滋病之苦。

35、澳大利亚——无职位,家里是养羊专业户,经济条件不错。为 人有礼貌,爱跟学习委员玩耍,和班长关系搞的也不错,前几天还 和他们一块收拾伊拉克,有事没事都跟着班长学习委员转。

36、荷兰——无职位,小时候发育晚,挨过西班牙揍,幼儿园开始 就不学好,打了不少架,也叫不少人收拾得服服帖帖,抢过团支书 一块橡皮,结果最后还是叫团支书揍了,橡皮归还,是为数不多的 向团支书三拜九叩的人,现在老实了,爱好体育。

37、牙买加——无职位,特能跑,在校运动会上屡获佳绩,令班长 眼红。

38、沙特阿拉伯——无职位,家里富得流油,和邻居关系不大好,但注意和班长搞关系,最近团支书家里出了大事,慷慨解囊,是班 上出钱最多的。

第三篇:自己是什么样的, 自己的世界就是什么样的,

五祖要把衣钵传给六祖,就在半夜把所有的窗户堵上,用袈裟盖住给他讲《金刚经》。当讲到“应无所住而生其心”的时候,这次六祖恍然大悟:万法万物不离自性!当即作了个偈子:

“何期自性,本自清净;何期自性,本不生灭;何期自性,本自具足;何期自性,本无动摇;何期自性,能生万法。”

“何期”就是没想到的意思。

他悟到了什么?他悟到了三千大千世界所有佛和佛国土,包括所有的众生和他自己,包括能想像到的和想像不到的,一切都是由自性化现出来的。

禅宗讲山河大地、一切众生都是你自性化现, 从某种程度上说, 就是你自己, 所以金刚经说度尽一切众生而无众生得度, 因为你度的是自性众生, 是你自己

故事讲完, 开始正题——

正因为我是这样, 所以有这样的父母

正因为我是这样, 所以有这样的配偶

正因为我是这样, 所以有这样的子女

一个人的父母, 妻子, 子女, 都是自己的映现

也就是说, 恶妻, 恶子女, 恶父母, 也都是自己

自己是什么样的, 自己的世界就是什么样的, 自己世界里的人就是什么样的这就像自己是一个水晶球, 水晶球里有许多像, 把这些像放大很多倍, 就成了现实中自己身边的人事物, 每一个人, 每一件事, 每一样拥有, 遇到, 都和水晶球里的一个像对应

自己遇到的人事物, 就是给自己拍的一张照片, 照片里把自己每个相都放大百千万倍, 清晰的呈现出来了

自己有某个不好的地方, 映射出去, 就是遇到某个不好的人, 或者某件不好的事

反过来说, 遇到某个不好的人, 或者某件不好的事, 追根究底, 是自己有某个不好的地方

有同学问道:

打个比方,如果说一个人的老公爱去P,但是他老婆很贤良淑德啊或许夫妻生活也很好,没有错。这种情况该怎么说呢?

这个妻子必定有一处相关的落处, 映现到丈夫身上, 就是丈夫爱去P, 映现到其他人身上, 又有不同的表达

也就是说, 自己没有这个缺点, 身边的人也不会有这个缺点

只是在自己的身上没有表达成行为和事件, 还在自己的水晶球上, 但是映射到别人身上, 就用行为和事件表达出来了

丈夫是我的相, 子女是我的相, 父母是我的相, 朋友是我的相, 到处都是我自己的样子

骂我的人, 恶我的人, 都是我自己的落处所化现

我说谁不好, 都是在说我心无邪念, 自能降魔

自己没有邪念, 魔找不到地方住下去;

自己现在没有邪念, 不会给过去的恶种合适的环境发芽;

恶报发生是因为过去的恶业吗?--大多数都不全是, 是因为你现在的日常生活言行某方面有问题, 引动过去的恶业发芽

有一个人曾经问我, 他说怎样才能有一个这样的孩子?

我想了想, 告诉他, 观察一下其他这样的孩子都有怎样的父亲, 如果你也是那样的父亲, 那么你就有这样的孩子

为什么呢? 孩子也是自己的一个相映射放大出来的.当发现别人什么地方不好的时候, 马上反思自己何处不对, 把自己转了, 自己遇到的人事物就会是另一番人事物

所以佛法里说: 一切唯心造

因为你现在是这样的, 所以你现在遭遇的人事物就是这样的, 这些人事物都是你自己的映射.修心最终要落实到细微实际的言行上, 因为心的映射, 映射到自己身上是自己的言行, 映射到外部世界, 是身边的人事物

-------------再来一个实际的运用------------------

很多人讥讽辱骂另一个人, 这个人虽然是言行清正光明的君子, 但这些骂他的人, 仍然是他的落处化现的比如我最爱的人对我很恶劣, 感情痛苦至极, 那么就要思考自己对哪一位至亲近的人态度恶劣--通常是父母

比如不管表面如何和乐谦虚, 但是真诚的内心深处瞧不起同学, 瞧不起别人--往往个子矮.为什么呢? 心里矮别人, 映射在自己身上, 自己就矮.心里爱轻贱别人, 映射在自己身上, 自己常被人讨厌轻贱.

第四篇:活着就是为了改变世界读后感

活着就是为了改变世界

前段时间在老师的引荐下我拜读了Walter Isaacson先生所著的《史蒂夫·乔布斯传》并深有感触,仔细回首看看自己走过的这十九个年头,莫不是一声哀叹,羞愧之心顿然而生。乔帮主说:“活着就是为了改变世界。”我把这句最让我震撼的话工工整整地写在了纸上并贴在了我的墙头,每天一早醒来我就能看见它,它似乎给予了我无穷的力量,让我觉得每一天都是多么的美好,充满了爱与能量,激情与感恩。每天早上起床后走到我可爱的小镜子面前,我总是带着满脸微笑满怀信心的告诉镜子里的我:这是多么美好的一天啊!我是最棒的!

现在,我把我个人的五点浅薄的人生感悟分享给每一位朋友,以此来与各位朋友共勉,希望每一位朋友都能与我一起共同成长和进步:

一、人生本就是一条凹凸不平的坎坷道路,所有的人都会有跌倒的时候,但只有伟大的人才会再站起来。尽管前面的十九年被我弄得一塌糊涂,似乎已经跌到了无数次,摔得是遍体鳞伤,但是那些自己给自己造成的伤害已经成为过去,我们都深知一个道理:真正打击我们的不是伤害本身,而是我们对待伤害的反应。台湾著名书画家谢坤山先生从小失去了一只眼睛、一条腿、一双手,但他并没有因为如此巨大的打击而像普通人那样一蹶不振、自甘堕落,反而每天都在坚持寻找能够让自己快乐的理由,对于他的成功,他只用了短短一句话来

概括:“就是坚持!”我们可以成功,可以失败,但绝不可以放弃!因此,我极为愿意趁我现在才走过人生的四分之一而选择再站起来,只有再站起来,我才会获得重生,也只有再站起来,我才能活在当下,赢在未来。

二、人这一辈子是一个不断学习、感悟和践行的过程,但凡在这条道路上走得比较精彩的仁人志士,都具备一种心态,那就是著名的“空杯心态”。佛教中有一句话:初学者的心态。拥有初学者的心态是件了不起的事情,尽管我们现在已经步入大学,成为别人眼中“名副其实”的大学生,但是假如我们真的读懂了《大学》这本书,明白了《大学》里面的三纲,才会发现我们现在的大学生是多么的“名不副实”。我们其实都应该给自己定位为“幼儿园小班学生”水平,我们永远都应该是初学者,这也就是世界五百强企业常提到的“空杯心态”:人如果是一个杯子,假如这个杯子盛满了水,那么它还能盛下多少水?假如这个杯子盛了一半的水,那么它还能盛多少水?假如这个杯子就是个空杯子,那么它又能盛多少水?试问哪种状态下这个杯子能接受的水最多?答案毫无疑问当然是空杯状态,而知识和智慧恰好就是这个“水”。

三、成就一番伟业的唯一途径就是热爱自己的事业,如果你还没能找到让自己热爱的事业,继续寻找,不要放弃,跟随自己的心,总有一天你会找到的。我觉得这句话特别符合我们国人经常提到的那一个词语叫做“爱岗敬业”,我们需要去寻找一个能给我们的生命带来意义、价值和让我们感到充实的事业,只有拥有使命感和目标感才能

给生命带来意义、价值和充实。比如我,我就特别热爱销售行业,在我的脑海中永远铭刻着这么一条观念:企业只有营销才能实现利润其他都是成本,企业最大的成本就是那些不懂得营销的员工。所以,我在销售方面做得总是比其他方面稍好一些,因为我爱这个行业,爱我的工作,我深信热爱一个行业才是我们通向成功的最大的动力资本,我个人认为这不仅对我们的健康和寿命有益处,而且即使在我们处于困境的时候我们也会感觉良好。在每周一的早上,我们能不能利索的爬起来并且对工作日充满期待?如果不能,那么我们就得重新去寻找,我们自己一定会感觉得到我们是不是真的找到了。

四、我们的人生一定要成为卓越的代名词,很多人并不能适合需要杰出素质的环境。前段时间我看了口才中国网的“情景实战潜能口才”培训,口才中国网的罗盛华老师和陈刚老师两位老师让我深刻的意识到成功是没有捷径的,我们必须意识到当前我们这个群体中大多数人都很优秀,但是卓越的人却太少太少了。我们应该把卓越变成我们身上的一种特质,最大限度地发挥我们的天赋、才能、技巧,把其他所有人甩在我们后面,努力增大人与人之间的差距,高标准严格要求自己,把注意力集中在那些将会改变一切的细节上。我们当前大多数人之所以没能做到卓越,我觉得这是大多数人都只是在尽力而为而没有做到全力以赴的缘故,我个人认为,尽力而为和全力以赴在猎狗和野兔身上体现得最为深刻,假如一条猎狗正在追一只野兔,那么这条猎狗所做的不过就是尽力而为,因为追不到这只野兔它顶多不过只是挨一下主人的骂、少吃一只野兔罢了,而对于这只野兔,则一定是

在全力以赴的奔跑,因为如果这只兔子一旦稍有缓速,就极可能会被这条猎狗吃掉,丢失自己的性命。如果我们对每一件事情都能做到全力以赴,带着突破的心态去对待每一件事情,我相信把卓越变成我们身上的一种特质这并不是太难。

五、一定要做好迎接机遇的充分准备。我觉得乔布斯先生之所以能够获得如此巨大的成就这与“机遇”二字也是分不开的,同时我也发现几乎每一个成功人士都是因为获得了“机遇”而成功,那么是不是我们其他的正在等死的或者没有成功的人是没有碰到“机遇”吗?其实不是的,我分析了身边的人包括我自己的前十九年生涯后发现了一件事情,那就是几乎每一个人都有遇到“机遇”的时候,而那些成功了的人,几乎都是做好了迎接机遇的充分准备的人,而那些失败了的人,几乎都有一个共性,那就是没有充分或者根本就没有做好迎接机遇的准备。开明的人或者有智慧的人当遇到机会到来的时候总是抓住机会、解决问题最终达成目标,而自作聪明的人要么看不到眼前的是个机会,即使看到是个机会他往往也只是抓住问题、放弃机会最终丧失目标。“成功其实并没有想象的那么难”,这句话原本是一位韩国留学生所著的论文,后来改编成一本书并在届时韩国总统的推荐下广为流传,然而就是这么小小的一本书,却改变了整个韩国的经济命运,使韩国的经济发生了前所未有的腾飞。那么,这本书究竟给了世人一个怎么样的启示呢?那就是自信。它告诉世人一个真相:其实很多的成功者在成功后都故意把自己的成功历程进行了夸大宣传,致使很多还未成功的人误认为成功是一件非常艰难且极为不容易达成的事情。

正是因为这本书让当时的大部分韩国人都明白了这一点,才建立了他们努力拼搏实现成功的自信心,最终把握住了机会并且有效地解决了问题达成了目标,而这本书的作者,也成了韩国最具影响力的汽车生产制造企业的副总裁。

前天我在百度贴吧上看到了这么一句话,我当时就记录了下来:我们的生活中有许许多多的人,他们从一生下来就开始在等待死亡,只有极少部分人,他们在死亡还没有到来前一直在努力地寻找重生。我觉得这句话似乎印证了口才中国网陈刚老师经常给我们提到的“二〇八〇”定律:全世界百分之八十的财富掌握在百分之二十的人的手里。前十九年,我觉得我要成为这百分之二十的人几乎是不可能,但是当我看到陈刚老师年仅二十四岁就做了中国职业演讲家的时候,当我看到乔布斯先生大学只读了六个月就退学却能创办苹果公司改变世界历史的时候,我深信,女人长得漂亮不如活得漂亮,我在吸收了他们的成功经验与失败教训后,也能够活出我自己的色彩来。

而就在昨天,我在老同学的微博里面看到了这样一句话:“乔先生活着是为了改变世界,那么我们活着又是为了改变什么呢?”我看到许多博友纷纷发表评论回答说是为了“改变生活”“改变命运”“改变自我”等等,然后我微微一笑,在朋友的微博上面回复了一句乔布斯先生的原话:活着就是为了改变世界,难道还有其他原因吗?

第五篇:《扛得住,世界就是你的》读后感

花了近一周的时间,累计五六个小时看完《扛得住,世界就是你的》这本书。书是我在住处附近一家书店浏览,无意中发现的,因为最近自己比较迷茫,希望对自己目前的状态有一个梳理,希望有一本书能够对自己有所启发,同时,最近工作不是很顺利,如果真是自己的观念有偏差,希望可以借此更新一下自己的观念。

带着问题我看完了这本书。了解了作者小川叔的近十年的工作历程,有所触动。我觉得小川叔是一位工作很有激情、有韧性,强大执行力,对外面的世界一直保持着强烈的好奇心的人。

因为强烈的好奇心,因为渴望更多的收入,过上不那么拮据的、不安全的生活,因为自己的多才多艺,小川叔毕业后六年目标一直没有锁定,绘画,图书编辑,主持等各类工作都有尝试,好像每一种都能做的不错,尽管固定工资不高,但多份兼职也给生活带来多一份安全,自己的技能也得到了锻炼和展示。正如小川叔所说,自己在30岁之前大胆的试错,不断的尝试,30岁之后确定工作目标,扎根生长。他从刚开始的不断试错,以及最后总结,丢弃其他工作模式,努力锻炼自己的一二个工作模式,最后明确目标,获得飞速的成长,两年里中工作薪水翻了四五倍。

30岁前不断试错的工作模式我们不能简单的说是对试错,能够坚决进行下去的人必须是一个有强大的执行力,明确的工作目标(对这份岗位、这个行业有更多的了解,明白自己适不适合这份岗位等等),不断地验证自己的想法,再重新出发,知道发现天命,找到真正喜欢的事业为止。如果不能做到不忘初心,没有强大的执行力,那么到了三十多岁以后自己还是浑浑噩噩,突然发现自己已经落后了这个时代,会为自己经济状况,为自己的家庭而感到惶恐。生活中就是有很多人这样,到了三十多岁还没有找到自己要从事的职业,还在纠结和迷惑。

小川叔的工作路径不能复制,我没有他的才气,文字,绘画,主持样样不行,但我可以理解,学习他的品质、他的优点。

理解和学习他的坚韧。面对上司之间的斗争,身为小兵的自己只有默默做好自己的工作,那怕被不公平的对待,也坚决留在公司,因为那份工作,自己还可以学习新的东西,只要自己还愿意工作,那么绝不因为上级的刁难而离职。坚守,默默成长。

学习他的好学。为了更好策划杂志,小川叔每周规定自己看完多少本杂志,做多少笔记,自己尝试策划专题。后来为了更好低实现加薪,他不断地投递简历,与猎头沟通,了解自己岗位的市场价格,最后短短一段时间熟悉了行业薪酬体系以及如何向上级有策略地谈加薪,虽然他前五六年几乎没有谈薪水的经验。这就是快速学习的,高效执行的结果。

当然他还有更多的优点,不做一一阐述。

书中谈到作者很多的感悟,比如说:

谈加薪,不是说你因为生活需要而要加工资,而是要换位思考,你凭什么要加公司给你加薪水?你提供了更多的价值吗?

关于离职,最好还是在在职找,一个是慢慢找到自己想要进入的公司,另外在职找时可以和人事更好地谈论薪酬待遇,而不是迫切地想将自己交易出去。如果自己手头有一两个offer再和现在的公司谈判时底气也要足的多。

下属就是要有强大的执行力,要有不怕来事的精神,愿意承担给你更多的工作。下属就是弥补上级的短板,上级不擅长的,不能做到的地方,那就是你的价值所在。

和上级相处,无论和上级怎么谈的来,相处的好,该工作时还是要有下级的姿态,高效地完成本职工资,服从上级的要求或合理地建议,而不是质疑,不合作,不尊重的态度,或者不重视上级的要求和示意。

在一个公司工作时遇到的问题(瓶颈),如果不能有效解决,那么即使换一份工作,换一个环境,你往往也会遇到它,你很难绕过前行。

&&

这本书部分解答了我的疑惑,当然还有很多疑问我没有找到,或许答案不在书里,需要我自己在生活中寻找,或许书中已有,只是我没有发现。

最后用本书书名共勉:抗的住,世界就是你的!

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