第一篇：关于中医药学院院训
关于中医药学院院训，中西医结合医院院徽、院训等
征求意见的通知
各科室：
为加强学院和医院文化建设，办公室组织了对学院和医院院训等的征集活动，并对已收集的作品进行甄选汇总，中西医结合医院院徽也请专业公司按我院要求设计，现特在学院和医院范围内广泛征求全体员工意见。要求各科主任高度重视，动员所属人员以对本单位高度负责的主人翁意识积极参与投选，于2010年5月25（周三）日前收集所属人员反馈意见交党政办公室。
附：中医院学院院训及中西医结合医院院训等作品汇总
联系人：彭逢美
联系电话：50007
党政办 二O一一年五月十八日 中医院学院院训及中西医结合医院院训等作品汇总
一、中医药学院院训1、2、3、精诚、博雅、厚德、创新 □ 精诚、博雅、开拓、创新 □ 博学、厚德、精医 □
二、中西医结合医院办院目标
1、建设一所1000张病床规模、医、教、研一体，国内一流的临床研究型三级甲等现代化中西医结合医院，成为广东省中西医结合医院建设示范基地。□
2、建设一所设备先进、专科齐全、技术力量雄厚，学术水平高超的融医疗、教学、科研为一体的国内一流，国外有影响力的有专科特色及优势的三级甲等大型现代化中西医结合医院。□
3、建设国内一流、国际上有影响的以中西医结合为特色的现代化医院（与我校“建设国内一流、国际上有影响办的大学”的目标一致）。□
三、中西医结合医院院训
1、博采中西，弘康济世 □
2、医贯中西，厚德（惠世）济世 □
3、厚德精医，融贯中西 □
4、博采中西，厚德泽人 □
5、中西医结合，普济苍生 □
四、中西医结合医院办院宗旨
1、求真务实，贯通中西，开拓创新，造福社会 □
2、求真务实，拼搏进取，开拓创新，追求卓越 □
五、中西医结合医院办院理念
1、勤求古训，明德精术，融贯中西，弘康济民 □
2、勤求古训，明德精术，博爱至诚，融贯中西 □
3、仁信为本，博爱至诚，中西医结合，普济苍生 □
六、中西医结合医院宣传用语
1、中西医结合——1+1>2 □
2、中西医结合，健康相依 □
3、中西结合，给您提供最佳的健康方案 □
5、中西医结合，治标又治本 □
七、为了简明易记，建议将中西医结合医院院训、办院宗旨、办院理念合一。
□
或提供您认为合适的作品（作品如最终被采纳，将按征集作品的奖励标准发给奖金）
八、中西医结合医院院徽
院徽由于是彩色设计不方便下发纸质版，共7件设计作品已挂学院及医院网站，请上网查看后选择本人认为合适的设计作品编号。a、□ b、□ c、□ d、□ e、□ f、□ g、□
注：请在本人认为合适的作品后的方框“□”内划“√”；
投选人签名：
第二篇：首都医科大学中医药学院(精)
首都医科大学中医药学院
保持共产党员先进性教育活动信息专刊
（第10期）
中医药学院保持共产党员先进性教育活动办公室主办 2005年10月28日
中医药学院召开各层次座谈会
编者按：保持共产党员先进性教育活动已进入分析评议阶段，按照活动的计划安排，我院分别召开了“教师代表和民主党派代表座谈会”、“博士学历教师座谈会”、“管理和服务岗位代表座谈会”及“老专家代表座谈会”。从不同层面征求对学院领导班子和院领导的意见。座谈会上气氛热烈，与会者畅所欲言，在充分肯定学院领导班子和院领导的工作成绩、敬业精神以外，还提出了许多建设性的意见和建议。教师代表和民主党派代表座谈会的意见既中肯又尖锐；博士学历教师座谈会充满青春气息又不乏远见和深刻；管理和服务岗位代表座谈会的意见既广泛又集中；老专家代表座谈会则充满关怀和希望。下面几则信息细致介绍了座谈会的情况。
优化教学环境，推动教学发展——教学部门座谈会侧记
中医药学院各系主任、教研室主任、实验室主任于10月12日参加了学院召开的座谈会。与会的所有人员发言踊跃，大家就学院领导班子建设、学院建设与发展、学校建设与发展等问题畅所欲言，各抒己见，气氛热烈而严肃。归纳大家的发言为以下四方面：
1．学院领导班子是团结一致的。在与首都医科大学的融合过程中注意沟通，得到群众的理解和支持。学院领导班子在先进性方面，在办事效率方面均值得肯定。院班子成员能够尽职尽责尽力。
2．在治校能力建设方面需要加强。如环境卫生工作方面需要改进；学生学习与纪律管理方面要加强管理；学生学籍管理、补考管理需严格；食堂管理与服务方面需加强和改进；教工与学生看病难问题仍需改进；应为学生提供更多的勤工俭学机会和提供与教学科研相关的勤工俭学岗位。
3．在学院建设与发展方面须大力加强。要进一步理清思路，确定在西医院校如何发展中医教育，权衡利弊；要在自主发展的主动性方面加强，争取事业发展的相对独立性；保持中医药的特色，加强师生中医临床实践工作，加强中医传承工作；在人才培养与引进方面要加强培养，注重实效与实用等。
4．在工作生活与待遇方面，要解决好中医药学院迁入右安门校区的人员安置问题；实验室建设问题；要充分注意和关心中青年教师的待遇偏低问题；要注重人文关怀和教职工的身体健康。
通过座谈会，各位主任带来了教学及实验队伍对党组织、学院领导班子的期望与要求，对进一步加强领导班子建设、进一步理清学院建设与发展思路起到了积极推动作用。
关注学院发展，关心群众利益——中医药学院管理和服务岗位代表座谈会
10月13日，在王秀娟书记的主持下召开了管理和服务岗位代表座谈会。参加者来自教科办、办公室、学保办、后勤办、财务办、食堂的工作人员代表及两系的书记等20余人。大家就学院大到生存发展、学科建设、领导班子办学思路、教师的培养、教职工待遇，小到师生看病问题、班车问题等，与学院领导进行充分的沟通。归纳起来有以下几个方面：
1、院领导班子要认真考虑与首医融合后，在西医教育的环境下中医药教育如何发展，如何办出自己的特色，如何快速发展起来在首医立足，决不能因为融合迁址使中医药特色办学湮灭掉。
2、领导班子成员应多联系群众，多关心群众的利益。比如聘任的问题、看病问题、班主任津贴问题等等。
王秀娟书记最后发言说：“大家提出的意见都很中恳，大家共同心愿是希望学院站住脚，在未来新的空间里，能更好的生存发展，但我们面临的现状是同行办学强手如如林，中医药大学就在我们旁边。这种严峻的形势告诉我们，中医药学院只能走特色办学，精品办学的路子，向高而精的方向发展，学会借势，开拓创新，转变观念是当前要解决的主要问题。我们每个人都要站得高一些，看得远一些，做出自己实实在在的努力，有为才能有位，学院是这样，个人也是如此”。
抓住机遇借优势，集中智慧谋发展—中医药学院博士学历教师座谈会纪要
保持共产党员先进性教育活动进入了第二阶段，按照学院的安排，在党委的安排下学院开始了广泛的座谈与谈心活动。10月12日下午已经过了下班时间，中医药学院博士学历教师座谈会在学院副院长王蕾主持下刚刚开始。学院除在国外进修的，在岗的10名博士学历教师都参加了座谈会。博士们以中医药学院的学科建设问题、立足首医如何竞争发展的问题为主线展开了热烈的讨论，提出了中肯的意见和建议，归纳起来有以下几点：
1．在西医院校办中医药教育必须继续保持自己的特色，在计划实施中贯彻学经典，多临床，继承不泥古，发扬不离宗的原则。
2．中医药学科要发展必须采取走出去，请进来，多沟通，多交流，了解学科前沿的情况。3．在学科建设方面，要找准位置，确立目标，立争突破，做出亮点。学院既定的发展规划要广泛宣传，让每一位教职工都明确自己的发展目标和方向。
4．在科研方面，应组织全学院或全首医的力量申报级别高的中医药课题，力争在重大的科研项目如“973”或“863”中多参与。
5．营造学术气氛，定期或不定期开展学术交流活动，为学院的人才队伍建设搭建平台。6．挖掘中医药的特色：如针灸可以充分利用首医的神经学科的优势开展基础研究，拓展针灸的对外办学；要挖掘中药资源及中药化学的特色的研究。
7．尽快扶持和培养中医药教育人才，使其能较快地进入到学科骨干及学科带头人的行列。此外大家还就学院网络的建设、实验室等硬件的建设、加强教师之间的科研交流、实现资源共享、利用现有科研条件与其他院校多交流合作等问题进行了热烈地讨论，为学院的学科建设与发展提出了许多宝贵的、富有建设新的意见和建议。
博士学历教师们一致表示，一定克服面临的困难，积极创造条件，在做好教学工作的同时把科研工作做好，把我院建设成基础扎实、特色鲜明、水平较高的知名学院。
中医药学院党委召开院内专家座谈会听取意见
根据学校保持共产党员先进性教育活动第二阶段的统一部署，为了更好地提高学院领导班子治院理教能力，发挥政治核心作用，学院党委在10月25日召开了院内专家座谈会，认真听取各位专家的意见和建议。会议由车念聪院长主持，他首先介绍了2005—2010年学院建设规划申报北京市中医管理局中医临床基础重点学科和近期教学及科研情况。之后各位专家积极发言，对学院发展中存在的不足和弱势提出了意见和建议。高益民教授虽然年事已高，但对学院的发展表现出极大的关注和热情，他提出：“学院在转型过程中，要树立科研意识，加强科研思路的培养，不能只满足于教好课，没有科研成果的学院肯定不是一流的学院，学院要创一流，必须做到教学和科研并重，中医药继承与发扬相结合”。李广钧教授就中西医和中医药人才培养发表了自己的观点。各位专家争先恐后地为学院提意见和建议，大家一心为学院的改革和发展出谋献策，纷纷表示要积极发挥余热，愿意为学院的发展尽自己的微薄之力。对老专家们意见和建议，学院要认真整理研究，结合学院的实际情况加以落实，并对老专家们的到来表示感谢。
先进性教育成效展现 “在灿烂阳光下”
——中医药学院合唱团参加“全国博士论坛颁奖晚会”演出获得成功
在学校“保持共产党员先进性教育活动”进入紧张的第二阶段时，中医药学院合唱团接到学校“全国博士论坛颁奖晚会”演出的任务。时间紧任务艰巨，但学院党委仍然决定不仅要接下任务还要出色完成任务，在全国专家学者面前展现首医人、中医药人的精神面貌和风采。
党委书记王秀娟在党员大会上作动员，要求支部协助作好合唱队员参加训练的保证工作，合唱团的党员同志要在合唱训练中起带头作用，安排好工作，以次来检验先进性教育活动的成效。
全体合唱队员以极高的热情和振奋的精神状态投入到紧张的训练。由于学院人员少，又适逢党员先进性教育的紧张阶段，每天的时间表安排得非常紧。但大家没有怨言，每人都精神饱满地参加排练，各支部都积极支持这项工作，挤时间安排部门工作以保证队员们的练习。比如10月14日（周五）下午13：00全体党员开始听党课；14：30党课结束后各系、部门开会布置工作；14：45开始合唱训练；17：00各支部党员开座谈会。紧凑得无缝插针。值得一提的是参加合唱团的几名学生，为了不影响全局，在得到教务部门的允许后尽量调整实验课的编组，利用晚上的时间补实验，以保证训练。合唱团还有3名退休的老同志他们牺牲休息时间，每次都早早来到学校等待大家一起开始训练。正是由于全体队员的共同努力和付出，在23日颁奖晚会演出的大合唱《在灿烂阳光下》不但获得了成功，而且发挥出了更高的水平。听到全场的热烈掌声，大家的喜悦心情溢于言表。
这次活动再一次让大家联络了感情、凝聚了集体、增强了荣誉感。更重要的是使共产党员先进性教育活动的成果再次得到了验证。（中医药学院先进性教育活动办公室05/10/26）
第三篇：中医药学院举办师生同乐晚会工作总结
1月6日晚，中医药学院在顺德校区综合馆举办了“杏林春暖，南医腾飞”20**工作总结暨20**师生同乐晚会。学院及顺德校区管委会领导与学院专家教授、兼职辅导员出席晚会，与全体中医药学子欢聚一堂，总结过去一年的学生管理工作，共庆20**崭新一年的到来。
晚会在一段精彩的20**年工作回顾视频中拉开帷幕。视频回顾了上一年在党建、团建、学生管理、队伍建设、学生活动等各方面的工作和取得的成绩，以名老中医陈宝田教授为代表的专家为全体师生送上了新年寄语和祝福。晚会现场，学院领导为20名优秀兼职辅导员和获得优秀论文的学子颁发奖状和礼品，并评出了学院首届“十大魅力之星”，从公益、社团、领袖、学习、自强、才艺、体育、服务、就业、科研方面评出了十名优秀学生并现场致颁奖辞。
晚会节目精彩纷呈，惊喜不断。青春活力的舞蹈、体现传统文化的太极表演、轮滑秀，起舞弄清影的民舞《秀色》，原创诗朗诵和提倡做文明南医人的话剧，搞怪逗笑的“广播体操”等等，给观众们带来了欢笑与感动。其中学院教师所带来的原创诗朗诵——《九万里风鹏正举》令人难忘，老师们的演讲激情洋溢，饱含着对学校的热爱，道尽学院40年来的风雨行程，千言万语化作诗一首，漫漫长路迎新前行。由15级中药班带来的《crazy gymnastics》中，男版四小天鹅的逗笑配上活力四射的“体操”串烧，整个班级的表演将晚会推向高潮。晚会在一曲悠扬动人的《风吹麦浪》中接近尾声，据现场微信互动和实时投票，《风吹麦浪》获得了最受学生欢迎的节目。
第四篇：观后感、院训
观看人民的好儿女心得体会感想
通过收看吴孟超先进事迹报道，第一次看到《人民的好儿女》中那些优秀共产党员的先进事迹，感人肺腑，他们把自己的青春和汗水献给了人民，在他们身上，我看到了共产党人无私奉献、坚忍不拔，全心全意为人民服务的精神。
特别是吴孟超院士让自己的人生因奉献、拼搏、无私、创新而丰富多彩，吴老数十年如一日，满腔热忱为群众服务。他始终把党的事业、国家的利益和人民的幸福放在第一位，创造了中国和国际肝脏外科界的多个第一，被誉为‘中国肝脏外科之父’。他不仅是肝胆方面的‘名医’，而且与人民肝胆相照，是共产党员的优秀代表。我要向他学习，始终生命不息，服务不止
吴老无愧于“人民医学家”的称号，作为一名医学工作者，我们当以吴老为楷模，树立崇高的职业理想，心怀病人、苦练技能、勇于创新，为更好地从事医疗事业打下坚实的基础。” 吴老是一名医术精湛的医生、一个信念坚定的军人、一个品行高洁的老人、一位本色不改的学者，他把自己的一生都献给了祖国的医疗事业。他的先进事迹深深感动着我、激励着我在自己的工作岗位上，不计名利，脚踏实地，最大化地实现自己的人生价值。
药剂组：印青
2012年2月15日
医 院 院 训
求精务实关怀创新 求精 对诊疗技术精益求精
务实 在工作上踏踏实实，实实在在 关怀 对每一位患者关心，做到童叟无欺 创新 开展新项目，开阔视野，才能永久生存
药剂组：印青
2012年2月
第五篇：关于中医药学院2014届本科生毕业论文工作的通知
关于中医药学院2014届本科生毕业论文工作的通知
2014届全体毕业生同学：
根据《湖北民族学院/科技学院本科人才培养方案》要求，中医药学院各本科专业2014届毕业生均须完成毕业论文方可毕业。为了各位同学能顺利完成毕业论文并通过答辩，按照《湖北民族学院/科技学院本科生毕业论文（设计）工作管理办法》相关规定，现将相关工作安排通知如下：
1选择导师
同学们从即日起根据各自所学专业选择导师，备选导师名单以附件1《中医药学院2014届毕业论文指导老师总表》为准。同学们请在前选择导师，并以班级为单位将选导师情况报送至教学科（可由班级负责人发送电子版）。由于学校对每位老师的指导人数有限制（普本、科技各可指导8人），故最终的指导老师安排以教学科统筹调整后公布的为准（11月20日之前公布）。2论文开题
教学科确定指导老师安排后，各位同学即可与导师联系论文开题事宜；并须于12月20日之前完成开题，填写开题报告，开题报告模板见附件2《湖北民族学院/科技学院本科毕业论文开题报告样表》。
3论文撰写
开题完成后即进入论文撰写阶段。论文字数要求不少于5000字，格式排版见附件3《湖北民族学院/科技学院本科生毕业论文书写、排版规范》。论文内容除须与所学专业相关外，其他基本要求可参见附件6《答辩评分参考标准》；另外所有论文都将进行重复率检测，与他人已发表论文相似度不得高于30％，否则视为不合格论文，不得参与答辩。论文撰写期间至少经导师指导修改3次，并填写《湖北民族学院本科生毕业论文指导记录表》（见附件4）及《湖北民族学院/科技学院本科学生毕业论文成绩评定表》（见附件5）。
4论文上交
论文须与2014年3月21日前完成并以班级为单位上交电子版。纸质版上交时间及要求届时另行通知。
5论文答辩
答辩时间届时另行通知。首次未通过答辩者须根据答辩专家意见重新撰写或修改论文，并申请再次答辩，直至通过答辩。
6论文装订
通过答辩者于答辩后一周内按附件7《湖北民族学院/科技学院本科毕业论文装订要求》装订论文（铜版纸封面格式见附件8），以班级为单位上交教学科。
其他未尽事宜，届时将另行通知。
湖北民族学院中医药学院教学科
2013-10-31
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