浦发银行信用卡中心2015年社会招聘公告（5篇）

第一篇：浦发银行信用卡中心2015年社会招聘公告

浦发银行信用卡中心2015年社会招聘公告

上海浦东发展银行(简称“浦发银行”)信用卡中心成立于2004年1月，是浦发银行设立的专业从事信用卡业务的直属经营机构，也是国内最早获得金融 许可证的信用卡中心之一。浦发银行信用卡中心秉承“你能享更多”的品牌理念，致力于信用卡专业化管理和运作，为国内的消费者带来更多、更先进的信用卡产品 和功能。

浦发银行信用卡中心始终坚持以客户为中心，不断创新、进取，历年来获得市场及媒体的诸多认可。在2007年及2008年和讯网发起的“中国信用卡测 评”中，浦发银行信用卡中心连续两年被授予“卓越级发卡行”称号，并获得“最佳用户体验奖”及“金卡”奖等殊荣;2008年获得“国家金卡工程金蚂蚁 奖”;2009年获颁《南方周末》“十大最具价值银行信用卡品牌”称号;2010年获得中国银行业优秀客服中心“最佳服务奖”;2010年及2011年，在中国经营报社、中国社会科学院工业经济研究所联合举办的“中国卓越竞争力金融机构评选”活动中，浦发银行信用卡中心蝉联“年度卓越竞争力信用卡中心”称 号;2012年获得《理财周报》颁发的 “中国十大最受青睐信用卡品牌”;2013年凭借NFC手机支付产品的创新突破荣获“2013上海金融创新成果奖”。招聘岗位： 数据分析师： 岗位描述: 1.负责制定、使用和维护信用卡中心各类报表。

2.完成数据分析项目过程中的数据提取、数据分析、数据展示工作。3.开发并持续完善信用卡中心各项业务数据的统计分析模型，确保其准确性、实用性及可衡量性。

4.能够基于数据分析得到有价值的信息，为公司运营决策、产品方向、销售策略提供数据支持。要求: 1.计算机或者统计相关专业全日制本科及以上学历，2年以上报表开发或者统计分析经验，有金融类工作经验优先。

2.对数据敏感，有良好的数据分析、总结能力;具备良好的逻辑思维和逻辑表达能力，有强烈的学习意愿和自学能力。

3.熟练掌握某种报表工具或分析工具、丰富的数据分析、建模经验。

安徽银行招聘网：http://ah.jinrongren.net/yh/

4.扎实的SQL/SAS语言功底，有数据库设计和优化经验者优先。5.熟悉Hadoop、Hive等大数据软件的优先。软件开发工程师 岗位描述: 1.参与软件需求分析、系统设计、核心代码编写、指导程序员开发和文档编写等开发类工作。

2.参与公司自主运维的IT平台的应用软件系统监控、故障诊断和恢复、升级更新、系统优化等维护工作。

3.为前端业务部门的IT需求提供评估、实现或配合支撑等。要求: 1.计算机相关专业全日制本科及以上学历，2年以上大型系统开发经验，有金融类工作经验优先。

2.熟悉软件工程基本理论和方法，熟悉分层软件架构的概念和方法，熟练掌握面向对象编程思想。

3.扎实的Java或.NET语言功底，良好的编程习惯;熟练使用Eclipse或Visual Studio等开发工具，熟悉Ajax, XML, Html, CSS, and Javascript。4.熟练掌握Weblogic，Tomcat或IIS等应用服务器配置和应用部署。5.熟练掌握JSP/Servlet/ASP开发;熟悉Struts2，Spring3，Hibernate等主流企业应用开源框架。

6.扎实的SQL语言功底，熟练使用Oracle或SQL Server数据库，有数据库设计和优化经验者优先。

7.熟悉设计模式、高可用性部署、有性能调优经验者优先。8.熟悉SVN、VSS、TFS 等源代码管理版本控制工具。

9.良好的沟通和团队合作能力，主动的学习意愿和良好的学习习惯，认真负责的工作态度。授信政策分析岗 岗位描述：

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1、制定一般信用卡授信政策

2、完成政策数据、分析报表

3、对政策内容对新获取账户表现进行监控，采取必要的授信调整策略

4、提交系统需求，参与测试及生产验证，以及系统参数维护控制

5、负责信贷审批权限设置及管理

6、负责总行所需的授信外报表制作及数据管理

7、根据总行要求,提供定期风险管理分析及报告撰写 要求：

1.全日制本科及以上，211重点大学毕业优先，数学、统计或计算机科学专业为佳;2.1年以上银行/或数据分析类职业;3.逻辑性较强,数据制作和一定的分析能力;4.具备良好信贷感觉, 较强的学习能力，压力下工作能力 上班地点：

1、上海浦东新区东方路(4号线/6号线，多部公交线路)

2、上海浦东新区浦东南路(2号线，多部公交线路)福利待遇：

1、基本薪资

提供在上海地区具有竞争优势的基本薪资+月度绩效奖金+半年奖+年终奖

2、法定福利保障

五险一金(养老保养、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、住房公积金)带薪年休假

3、其他福利保障 ü 补充商业医疗保险

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ü 子女医疗保险 ü 带薪病假 ü 工作餐补贴 ü 节日补贴 ü 高温季节补贴 ü 劳动保护补贴 ü 子女托费补贴 ü 员工健康体检 ü 员工帮助计划(EAP)ü 工作服定制 ü 员工日祝福 ü 部门旅游和活动

ü 员工业余社团活动(足球、篮球、合唱、舞蹈、棋牌、羽毛球、桌球等等)如有意应聘者，可将个人简历发送至: Wenjuan.zhang@spdbccc.com.cn

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第二篇：浦发银行信用卡业务

尊敬的各位领导同事们你们好，浦发银行信用卡中心现向各位伙伴竭诚介绍我行信用卡业务，希望我们的产品能给大家带来更多的方便与优惠！

一、信用卡业务：

额度范围：科员1万元起（我行信用卡申请表、身份证复印件、收入证明）

科级干部10万元(我行信用卡申请表、身份证复印件、职级证明）

处级干部30万元（我行信用卡申请表、身份证复印件、职级证明）

（备注：如需提高额度可提供个人或夫妻双方名下资产证明（完整版）复印件）

二、上海浦东发展银行信用卡汽车分期业务

汽车首付款为30%（不得使用信用卡支付），分期金额为汽车总价的70%，信用卡汽车分期额度为最高50万元。分期费用分别为1年4%，2年8%，3年12%（同比低于本年贷款利率）。

三、上海浦东发展银行信用卡停车位分期业务

停车位首付款为20%（不读使用信用卡支付），分期金额为车位总价的80%，信用卡车位分期额度为最高30万元。分期费用分别为1年4%2年8%3年12%（同比低于本年贷款利率）。

申请表可在财务室王惠科长处领取，凡办理我行信用卡同事均有精美礼品赠送（四面闹钟、套餐具）二选一

如有任何疑问与帮助可随时与我行工作人员联系联系人：马璇

联系方式：***

上海浦东发展银行乌鲁木齐分行信用卡中心

2014年6月16日

第三篇：浦发银行信用卡中心开展知识管理

近日，北京深蓝海域信息科技有限公司（以下简称深蓝海域）承建的上海浦东发展银行股份有限公司（以下简称：浦发银行）信用卡知识管理项目正式上线，这也标志着浦发银行成为继中信银行、民生银行、光大银行、华夏银行、广发银行、平安银行之后又一家全国股份制商业银行进入知识管理战略阶段。浦发银行是1992年8月28日经中国人民银行批准设立、1993年1月9日开业、1999年在上海证券交易所挂牌上市（股票交易代码：600000）的股份制商业银行，总行设在上海。秉承“笃守诚信、创造卓越”的经营理念，浦发银行积极探索金融创新，资产规模持续扩大，经营实力不断增强。至2010年12月底，公司总资产规模达21,621亿元，本外币贷款余额11,465亿元，各项存款余额16,387亿元，实现税后利润190.76亿元。浦发银行将继续推进金融创新，努力建设成为具有核心竞争优势的现代金融服务企业。上市以来，浦发银行连续多年被《亚洲周刊》评为“中国上市公司100强”。

随着浦发银行信用卡中心业务量不断发展带来了更高的产品创新、服务创新要求，如何为客户提供更为优质的服务，已经成为浦发卡中心的关注重点之一。此外，企业发展的动力源自内部，如何构建全业务的知识体系，实现知识的沉淀、应用、创新，从而稳固企业智商和人才体系，避免断层和知识流失风险，这一思考也促使浦发银行有关部门开始进行知识化布局。

作为此次知识管理项目的服务商，深蓝海域是国内著名知识管理系统厂商，已经成为国内金融企业选择知识管理项目合作伙伴时的最佳选择，曾成功为光大银行、民生银行、平安银行、招商银行、中信银行、广发银行、徽商银行、太平洋保险、太平保险、国泰君安等众多金融企业提供了强大的知识管理平台和咨询服务，有着丰富的金融业服务经验。深蓝海域KMPRO知识管理，在提供系统产品的同时，更为注重为客户提供一系列的IT实施辅助，凭借自身独特的知识管理解决方案及诸多成功经验，帮助客户有效开展知识库建立与运营工作。经过多年在金融业的精耕细作，建立了一套独特的知识管理功能、咨询、落地的实战体系，赢得众多客户的好评，成为金融业知识管理联合会秘书长单位。

第四篇：浦发银行信用卡分期手续费

浦发银行信用卡分期手续费

作者：金投网

问：浦发银行信用卡分期手续费怎么算的？具体费率是多少？比如按2500分期。

答：浦发信用卡单件500可分期,目前分为3期，6期，12期。消费后至当期还款日前2天申请都可以，必须刷卡的全部金额分期。

3期（全部金额+ 全部金额*0.72%）/3 =每期应还的钱。

6期（全部金额+ 全部金额*0.7%）/6 =每期应还的钱。

12期（全部金额+ 全部金额*0.66%）/12 =每期应还的钱。

第五篇：浦发银行信用卡如何办理？

浦发银行信用卡如何办理？

作者：金投网

问：浦发银行信用卡如何办理？

答：1.申请信用卡必须有固定工作 并且在递交申请表时确保附上以下必要文件，以便银行及时受理申请并准确评估您的信用状况

身份证件：主卡及附属卡申请人如为境内居民，需提供居民身份证或军官证复印件，主卡申请人须年满18－60周岁；附属卡申请人须年满16-65周岁

工作单位工资证明：可为申请人所在工作单位开具的工资证明(需加盖单位财务章或单位公章),工作证或有本人相片的工牌,名片等

财力证明：以下文件的提供将协助银行加快受理您的申请，并有助于获批较高的信用额度；

自有房产证明文件复印件壹份（备选）

机动车辆行驶本正本及副本复印件各壹份（备选）

银行定（活）期存单（折）复印件壹份（备选）

2.到银行索取申请表格 填写之后 连同1中所述的资料一并交到银行

3.接下来等待银行的电话核实 在接到电话之后 一周就要开批卡 再过一周就可以收到信用卡了