关于加强员工宿舍管理的通知

第一篇：关于加强员工宿舍管理的通知

关于规范员工宿舍管理的通知

为加强宿舍管理，杜绝安全隐患，给员工营造一个良好的住宿氛围，经酒店行政办公室研究，作如下规定：

一、住宿员工须按酒店部门安排的宿舍房间号住宿，不得擅自调换，禁止留客住宿。

二、员工如需在宿舍院内停放摩托车及电动车，请将车辆停放整齐，统一停放于宿舍楼下，不得停放于门口通道，禁止一切外来人员在宿舍内停放车辆。

三、住宿员工不得在公共走廊、楼梯及其他公共场所堆放物品，不得随地吐痰、乱倒垃圾，不得在室内饲养动物，严禁将杂物剩饭等倒入厕所及排水管道，严禁向门口、窗外泼水、乱扔杂物。

四、宿舍内不得擅自加装使用1000W以上的电器，禁止使用电热毯、电热水器、电炉或明火器具，不私拉乱接电线，不使用漏电电器，严禁携入易燃易爆物品，室内不得使用或存放危险及违禁物品。

五、提倡文明休息，保持宿舍安静，严禁大声喧哗及放高音响，23:00以后不得有影响他人的行为。

六、当宿舍内公共财产及设施设备发生故障时，员工应立即报告部门领导或报于维修人员及时修理，其他人员不得自行拆修，否则发生故障后果自负。

以上有关的规定请住宿员工务必严格遵守，各部门在班前会通知说明。

第二篇：关于加强员工宿舍管理的通知

关于规范员工宿舍管理的通知

为加强宿舍管理，杜绝安全隐患，给员工营造一个良好的住宿氛围，经XXX办公室研究，作如下规定：

一、住宿员工须按酒店人事部安排的宿舍房间号、床位号住宿，不得擅自调换，禁止留客住宿，违者每次扣罚50元。

二、员工如需在宿舍内停放摩托车须先在宿舍值班员处办理登记手续方可停放，禁止一切外来人员在宿舍内停放车辆。

三、宿舍晚上关门时间为：凌晨2:00至5:30。

四、严禁宿舍值班员在上班期间(打饭时间除外)睡觉、串岗或离岗，发现一次扣罚20元。

五、提倡文明休息，保持宿舍安静，严禁在宿舍内酗酒或赌博。

六、禁止外来人员私自在员工宿舍乒乓球台打球，有在职员工陪同情况下除外。

六、住宿员工应提高安全防范意识，出门要检查电器和关好门窗。

以上有关的规定请住宿员工务必严格遵守，各部门在班前会通知说明，XXXX对多次违反宿舍管理规定或违纪情节严重的员工取消其住宿资格。

XXX办公室 年月日

第三篇：员工宿舍管理

××公司

员工宿舍管理制度
第一张 目的 为使员工宿舍保持良好的清洁卫生，整齐的环境及公共秩序，使员工 获得充分的休息，以提高工作效率，特订本规定。第二章 范围 本规定适用于网络营销部所有住宿员工。职责： 第三章 职责：

1、人力资源行政专员负责员工宿舍的管理工作；

2、部门内所属员工要服从管理、积极配合；

3、宿舍只提供单身员工个人住宿。入住管理： 第四章 入住管理：

（一）作息时间： 1.员工每天早 7 点起床（加班、值班等特殊情况另行约定），7：15 就 餐，7:45 之前到办公室。7:50 晨会；8:00 正式开始工作。值日生 7:45 以前完成办公室卫生的清扫工作。2.中午 11:30 下班，员工到食堂就餐，完毕后午休，12:30 开始下午工 作。3.下午 17:30 分下班，员工到食堂就餐。晚餐后活动自行安排。4.入住的员工，应在 21：30 之前回寝室就寝，如需延迟或不归寝的，须提前请假。5.员工晚间 22： 后禁止嬉闹、30 大声听音乐、看电视、大声喧哗，晚 23:00 寝室熄灯，以免影响他人休息，影响第二天的工作。

（二）具体规定：

1、入住人员必须遵守宿舍管理人员的要求，在规定房间、床位入住；

2、男、女员工严禁串寝留住，男员工不得进入女员工寝室；如确需 入内，必须有第三人在场且不得长时间（30 分钟以上）逗留。

3、入住员工严禁带非公司人员入内，更不准留宿；

4、辞职、辞退、解聘人员必须在办理手续后当日内在相关人员的监 督下退出宿舍，不准继续留住；

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××公司

5、严禁翻弄他人的行李及衣物等；

6、室内不得使用或存放危险及违禁物品；

（三）卫生要求:

1、入住人员自觉遵守宿舍卫生要求，爱护环境，严禁乱扔垃圾；

2、自觉清理宿舍内及宿舍门口卫生，保持室内卫生；

3、不得在走廊、宿舍门口、楼梯间堆放垃圾，禁止高空抛物；

4、宿舍内每位员工均需轮流打扫清洁卫生（轮值表贴于门后）；

5、换洗衣物和鞋不得在寝室内堆积；

6、宿舍及走道内严禁乱拉乱接电线、使用电器具；

7、污秽、废物、垃圾等应集中于指定场所倾倒；

8、保持床单、被罩、枕套的整洁，定期清洗。

（四）其他： 1.有下列条件之一者不得入住： 1.1、犯有传染病者、1.2、有不良奢好者；

2、住宿员工有下列情况之一者，取消其住宿资格，情节特别严重的，交由司法机关处理： 2.1、不服从监督、管理、指挥者； 2.2、在宿舍内赌博(打麻将、打扑克等涉及金钱的)、斗殴、吸毒、行 骗及酗酒者； 2.3、蓄意破坏公用物品或设施等； 2.4、宿舍内接待异性人员或留宿外来人员者； 2.5、经常妨碍宿舍安宁、屡教不改者； 2.6、

违反宿舍安全规定者； 第五章 安全管理

1、进出随手关门，保证宿舍内人员、财产安全；

2、保管好自己的个人物品，贵重物品妥善保存；

3、自觉爱护公司财物，如有损坏，照价赔偿；

4、对于严重违章现象，人力行政专员可先予以干预，控制事态；然 后上报公司，等待处理；
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××公司

5、对于特殊紧急事件，部门经理应及时电话通知公司，并请求相关 机关实行救助（如 119、110、120 等）。第六章 附则
1.2.3.4.本规定由黑龙江兰亚实业有限公司网络营销部制定并负责解释。本规定适用于网络营销部所有员工，公司其他部门员工使用规定由公司另行 规定。本规定经总经理批准后有效。本规定自二零一零年九月一日起执行。xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx 2010-09-01

总经理审批意见：

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第四篇：宿舍管理通知

关于秋招期间加强宿舍、清洁区管理工作的通知

为了配合学校秋季招生，营造良好校园氛围，使宿舍成为秋招宣传的亮点，特下发秋招期间加强宿舍管理工作的通知，具体内容如下：

一、宿管员：

1、秋招期间，早7:30，下午14:10分到达工作岗位，监督学员清理管辖楼层的宿舍卫生清扫；

2、倡议学员将宿舍垃圾带出宿舍，扔到垃圾房，减少水房垃圾存放，尽量保持水房、楼道卫生质量；

3、监督学员禁止学员将垃圾扔到楼道；

4、保证所管辖楼层空气质量，利用空气清洁剂、八四消毒液等清洁楼层空气；监督学员不要将鞋袜放到走廊里；

5、对于宿舍不洁、床单被褥不洁的，及时与班主任联系，要求学员立即清扫；

6、时刻关注宿舍安全、对于水电等，发现损坏立即上报维修，宿舍刀具每日勤检查，发现即没收，上报学管；对于私接电源、宿舍陌生人，要保持高度警惕，发现立刻上报；

7、管辖楼层宣传、布置损坏发现后及时上报维修；

宿舍管理员，对宿舍卫生质量、安全状况负有直接监督、管理的责任，应认真履行管理职责，对于秋招期间出现工作疏忽、漏洞等的管理员，每次根据情节严重与否，罚款100——200元；月度出现工作失误两次以上，罚款以外，并扣除绩效工资，情节严重者解除劳动合同；

对于工作表现良好的宿管员，评为当月工作先进；月工作业绩突出，无学员投诉、安全、卫生检查不出现问题者，学管上报学校，申请现金奖励100元。

二、班主任

1、每日晨会后，中午集合前进宿舍检查宿舍卫生、安全情况，发现问题及时处理；

2、积极配合宿舍管理员工作，对于宿管反应问题及时、有效处理；

3、要求学员定期清洗床单、被罩，保证宿舍空气清新；

4、时刻关注学员思想状况，发现学员矛盾，及时处理，杜绝安全事故发生；

5、服从学管宿舍调整安排，科学合理安排本班宿舍使用；

6、要求学员将宿舍垃圾带出宿舍楼，减少水房存放垃圾量；

7、校区、督查学管每月定期对宿舍卫生、安全进行全面检查，各班主要提高认识，对于检查出现问题的班级当场罚单处理；

8、即将放假班级，做好宿舍卫生大清扫工作；放假前，向学管提出宿舍检查申请，合格后学员方可放假；对于未申请检查宿舍卫生不合格班级，班主任亲自打扫直至合格，并扣除当月绩效；

9、校区、督查、学管将在6月25、26两天对宿舍卫生、安全进行大检查，请各个班级做好清扫工作。检查重点：床单被罩、物品摆放、电扇饮水机清洁度、宿舍整体卫生状况、刀具电源管理、宿舍是否存放原料、盘具、宿舍空气质量等；

10、对于班级负责清洁区，每天早、午两次清扫，保证质量；风雨天过后及时安排学员进行清扫、整理；对于清洁区内的杂草、杂物要定期拔出、整理；

班主任对宿舍管理力度直接决定班级宿舍卫生、安全质量，对于秋招期间班级宿舍卫生、安全出现问题的班级，每次每间罚款100——500元，情节严重的并扣除当月绩效；对于不服从管理，言行恶劣的解除劳动合同。

表现良好的班主任，评为当月优秀员工；业绩突出者，学管上报学校，申请现金奖励。

以上为秋招期间，学管处加强宿舍管理通知的具体内容，望所涉及员工尽职尽责完成好本职工作，确保我校秋招期间良好的宿舍环境。

学 管 处

二零一四年六月十九日

第五篇：关于员工宿舍用电通知

关于员工宿舍用电通知

为保障员工宿舍用电安全，规范员工宿舍管理，杜绝用电浪费现象，经公司领导开会研究决定：

对每一间宿舍每月核定用电量为20度，超出20度的用电量的费用由入住员工自行分摊。请各位入住员工关注本宿舍的用电使用情况，将每月超出核定用电量的费用及时交到财务部。

具体用电收费标准如下：

1一个房间用一个表每月核定用电20度，20度以上40度○以下收费是2元一度，40度以上收费5元一度。

2两个房间用一个表每月核定用电40度，40度以上80度○以下2元一度，80度以上5元一度。

3严禁在宿舍用电饭煲.电磁炉.电炒锅等做菜工具，○如有违反规定经查实单独处罚200元。

希望宿舍员工严格遵守安全用电管理规定，并认真贯彻勤俭节约，合理用电、安全用电，养成出入宿舍关闭用电设备的好习惯，避免造成不必要的浪费。（附件8-11月各宿舍用电情况）

二O一四年十二月八日