我与油田共发展

第一篇：我与油田共发展

我与油田共发展

爱岗敬业不只是在枪林弹雨中的辉煌，不只是在紧急危难时的高扬，它更应该是一种默默的奉献，一种高尚的理想，一种强劲的精神力量。爱岗敬业，誓言无声。

心有多宽广，舞台就有多大，单位就是我们的舞台，领导是指挥，我们是合唱团中的一员。人，需要展示他固有的才华，只有当他的才华展示出来并为单位所用，他才能叫做可用之才。不管一个人的能力有多强，一但失去了表演的空间和人生的舞台，那他也就失去了成功的机会。

记得听过这样一个故事：一名刚毕业的年轻护士跟随一名德高望重的医生实习。在一次手术中，医生做完了手术，准备缝合伤口，年轻的护士说：“老师，还差一块纱布。刚才用了12块，现在只收回11块。还有一块一定在病人的腹中。”老师好像若无其事地说：“哎，算了，纱布没什么影响，我们必须立即缝合伤口。”护士大声地说道：“不行！我们要对病人负责！”这时，医生笑了，他挪开脚，露出踩在脚下的那块纱布，十分欣慰地对年轻的护士说：“你将成为一名优秀的护士！”这个故事，让我感悟到一句话：责任重于泰山！奉献、敬业、忠诚、责任，这四个词在人的一生中占有多重要的位置呢？

爱岗敬业是一种精神，是一种态度，更是一种境界。有句广告说得好：思想有多远，我们就能走多远。当我们将爱岗敬业当作人生追求的一种境界时，我们就会在工作上少一些计较，多一些奉献，少一些抱怨，多一些责任，少一些懒惰，多一些上进心；有了这种境界，我们就会倍加珍惜自己的工作，并抱着知足、感恩、努力的态度，把工作做得尽善尽美，从而赢得别人的尊重，取得岗位上的竞争优势。

中国的古话说得很好，“皮之不存，毛将焉附”，锅里没有米，碗里哪来饭？员工与单位就是一个共同体，我们应该视单位发展如生命，与单位同呼吸共命运，共度时艰。于我而言，那就是尽职尽责以求尽善尽美，尽心尽力以求问心无愧，不断追求卓越，与单位风雨同舟、荣辱相伴、同频共振，为企业的又好又快发展贡献自己的绵薄之力。

我所在的作业小队是一个充满活力的集体，这个集体始终被一种和谐向上的力量牵引着，每一个人都热爱着自己的工作，并在努力地提升着自己。在这种氛围的感召下，我从进入这里那天起就立志以一种同样奋发进取的态度在这个集体中工作学习，努力去学得更多，做得更好。

最后，“我与单位共发展“是一个崭新而古老的话题，是我们应持之以恒追求的信念。单位和我们是一个共同体，单位的发展，依靠我们这些人的努力来实现。企业给了我们最大的信任和发挥空间，那么我们就应该自觉地把个人的命运和社区的发展融为一体。我们要带着强烈的责任心充满热情积极主动地去工作，恪尽职守，为企业的发展贡献自己的力量。

作者：梁洪东

单位：采油八厂作业大队一队

工作岗位：一队一班二岗

电话：***

感言1：对于我们作业工人来说，都是默默无闻的普通人，没有惊人的业绩，没有耀眼的光环，平时也许不善言辞，不说大话，从不认为自己能做出突出贡献，按时上下班，遵章守纪，努力工作，非常的平凡，也非常的普通，但是让我感受到一种敬业奉献的执着追求。社会的稳定、发展、健康，归根结底是要靠我们这些人的，我们这些平凡人才是企业真正的中流砥柱。当我们这些平凡人肩膀上的责任凝聚起来的时候，就汇集成了整个单位的责任，使单位的发展顺利，稳定。

作者：董怀庆

单位：采油八厂作业大队一队

工作岗位：一队一班四岗

电话：***

感言2：只有企业蓬勃发展，员工才有可能受益。对于这个大家庭来说，我是个新手，需要时间，需要成长的过程。我需要企业给我提供舞台，企业也需要我的智慧和力量，所以我要与企业通力合作，共同面临挑战。企业是有不同的岗位构建而成的，作为新人，我要认认真真做好自己的本职工作，爱岗敬业，是对每个员工的基本要求，每个员工位，做好本职工作，热爱自己的岗位，公司才能形成巨大的合力，才能持续健康的发展。

更重要的是要对企业的文化有一种认同感和归属感，只有在精神上认同我们企业，我们才能愉悦、全身心把我们的热情的投入到工作岗位中，才能追求高效率、高产出的工作成果。同样工作氛围也很要，这就要求我们不仅要与同事内部搞好关系，还要外协队伍搞好关系，更好的沟通，彼此能达到双赢的目的。

作者：肖振

单位：采油八厂作业大队一队

工作岗位：一队一班三岗 电话：***

第二篇：我与油田共成长

现在油田上下都在学习科学发展观，科学发展观是指导人们符合客观规律科学发展的方针。

实践证明，一个国家需要科学发展，一个企业需要科学发展，而国家与企业的发展归根结底的需要就是人的科学发展。

企业好比一艘大船，在这艘船上你扮演什么角色，这首先需要正确的定位。每个人都有美好的理想，但理想不是梦想、空想，理想需要去努力，需要去“受苦”、“受难”。当你成为企业的一员，你就要根据自己的现实状况，干好你那份你应该做的工作，一步步地成长，步步为营；不应该有“翅膀”不硬就想飞，也不应该“翅膀”硬了就乱飞；要甘于平凡、绝不平庸，在各方面努力提高自己，改造自己，这就是人的科学发展历程。

至于脱离本身的能力，一味地追求自己一个时期都达不到的目标，这就叫好高骛远，同时也是一种浪费，一种时间和空间的浪费，也是无形资源的浪费，更是生命和精神的浪费，这就违背了科学发展的法则。

xx总经理在物资集团一届三次职代会暨XX年工作会议的报告中，要求我们要牢固树立“人才是第一资源”的理念，这给我们集团今后每个人的成长创造了良好的氛围，指明了我们前进的方向。

人的科学发展来自本身的努力和外因的培养，重视人才、培养人才、依靠人才，是企业兴旺发达的关键。企业需要各类的人才，这些人才只有在长期的培养和磨练中才能成长，这就要求我们依据科学发展的规律，不搞形式主义，不搞盲动主义，不做表面文章，为企业培养人才。

XX年的工作是繁重的，还有很多意想不到的困难等待着我们去解决，困难和难关不一定是坏事，它是锻炼人的机会。

把企业的发展与自身的成长紧密相连，这就是我们油田员工的科学发展。

在实际工作中，安于本职工作，感恩企业，做一个胸怀远大理想，不做梦想，向着目标不断进取，不断攀登的人，只有这样，我们的企业才会发展，同时我们每个人就会成为对企业、对油田有用的人才，为稳产四千万、创建百年油田做贡献！

第三篇：我与油田共成长

我与油田共成长(精选多篇)

现在油田上下都在学习科学发展观，科学发展观是指导人们符合客观规律科学发展的方针。

实践证明，一个国家需要科学发展，一个企业需要科学发展，而国家与企业的发展归根结底的需要就是人的科学发展。

企业好比一艘大船，在这艘船上你扮演什么角色，这首先需要正确的定位。每个人都有美好的理想，但理想不是梦想、空想，理想需要去努力，需要去“受苦”、“受难”。当你成为企业的一员，你就要根据自己的现实状况，干好你那份你应该做的工作，一步步地成长，步步为营；不应该有“翅膀”不硬就想飞，也

不应该“翅膀”硬了就乱飞；要甘于平凡、绝不平庸，在各方面努力提高自己，改造自己，这就是人的科学发展历程。

至于脱离本身的能力，一味地追求自己一个时期都达不到的目标，这就叫好高骛远，同时也是一种浪费，一种时间和空间的浪费，也是无形资源的浪费，更是生命和精神的浪费，这就违背了科学发展的法则。

xx总经理在物资集团一届三次职代会暨xx年工作会议的报告中，要求我们要牢固树立“人才是第一资源”的理念，这给我们集团今后每个人的成长创造了良好的氛围，指明了我们前进的方向。

人的科学发展来自本身的努力和外因的培养，重视人才、培养人才、依靠人才，是企业兴旺发达的关键。企业需要各类的人才，这些人才只有在长期的培养和磨练中才能成长，这就要求我们依据科学发展的规律，不搞形式主义，不搞盲动主义，不做表面文章，为企业

培养人才。

xx年的工作是繁重的，还有很多意想不到的困难等待着我们去解决，困难和难关不一定是坏事，它是锻炼人的机会。

把企业的发展与自身的成长紧密相连，这就是我们油田员工的科学发展。

在实际工作中，安于本职工作，感恩企业，做一个胸怀远大理想，不做梦想，向着目标不断进取，不断攀登的人，只有这样，我们的企业才会发展，同时我们每个人就会成为对企业、对油田有用的人才，为稳产四千万、创建百年油田做贡献！

我与邮政共成长

尊敬的各位领导、各位同仁：

大家晚上好！今天很高兴有这样的机会站在这里，和大家在一起畅谈工作中的一些感想和体会。

我是一名邮储的一线员工，不知不觉进入这个大家庭已经三年多，亲眼目睹了邮储依托邮政网络优势，按照公司

治理架构和商业银行管理要求，不断丰富业务品种，不断拓宽营销渠道，不断完善服务功能，为广大群众提供更全面、更便捷的基础金融服务，现在的它已经成为一家资本充足、内控严密、营运安全、功能齐全、竞争力强的现代银行！

能亲身见到邮储的成长，与邮储一起发展，我感到由衷的骄傲和幸福。而我也把做好柜面服务视为我们的第一职责，用心服务每一天，在日常的一线服务中始终保持着饱满的工作热情和良好的工作态度，让每一位客户都真真正正、实实在在的享受我们优质、高效的服务。在做好柜面服务的同时，我注重以学习促进工作，以工作推动学习，利用业余时间努力学习相关业务的知识，考取相应的资格证书，并利用学到的知识在服务中给予客户一些相应的理财信息及投资建议，树立邮储健康多元化的形象。

企业和职工是一个共同体，是密不可分的，企业的成长与发展，需要职工养成良好的敬业精神，增强责任意识和

奉献意识，发挥出主人公的精神去关心企业的发展，将个人的命运与企业的发展融为一体。因此，邮储的成长离不开我们每一位员工的奉献与奋斗。邮储的发展虽然迅猛，但与其他的银行相比较，还存在着一些不完善之处，需要大家的共同努力去完善。作为一名普通的员工，我一定要爱岗敬业，用永不言败的邮政精神作为自己前进的动力，为邮政的发展求实奉献。

我与企业共成长

有一种感情，是互勉互励共进退；有一种动力，是唇齿相亡齐奋进。

我深知作为一个工作在大企业的员工就要胸怀大志，脚踏实地，有自己长远的目标和打算。这不光是企业的要求，也是我自身必须做到的。

乘风破浪会有时，直挂云帆济沧海。经过三年的磨炼，借助企业给我提供的这个平台，当初那个腼腆、生涩怯场的小男孩不见了。现在的我，虚心接受批评，努力完成工作，经历了一个有

着几十年文化积累的大企业的洗礼，使我变成一个做事踏实、仔细、处事不惊的大人。无论是在大场合、还是在大人物面前，我都以我是华北建设一份子而骄傲，时刻维护大企业的形象。我知道企业给了我历练的机会，我就应该去好好的把握，在这个平凡的岗位上恪尽职守，默默工作。这一切，无不归功于我所忠于的企业。

不进则退，这对于企业和个人而言都是亘古不变的真理。不论是企业和个人的发展都会有他不可避免的巨大压力，当前社会竞争如此激烈，占据大市场就是占有成功。我们应当化压力为动力，把企业的压力分配到每个员工的身上，让每个人都凝成一股劲，充分发挥集体的优势。而我在这三年中，为了能更好地胜任本职工作满足企业改革发展的需要，秉着在工作中学习，在学习中工作的理念，三年来，我牺牲业余时间，克服种种的困难，钻研管理知识，考取造价员资格证书，二级建造师证书。主

动的去扩展自己的知识面。三年来的点点滴滴，方方面面，只为锻炼自己，只为给企业添一份光，尽一份力。

有句话说的好：一滴水溶入大海它将变成永恒，一个人钟情于自己的平凡岗位，他的人生就会更精彩。为了这平凡的岗位，为了这富有生命力的企业，我将继续奉献出我的光和热！感谢关心和支持我的各位领导和同事，是你们在我的成长中给予我鼓励和帮助，我会一如既往的做好本职工作，不辜负企业对我的期望和培养。同时我也相信企业的明天会更好！

我与企业同发展

尊敬的各位领导，亲爱的各位同事：

让我感悟到一句话：责任重于泰山！奉献、敬业、忠诚、责任，这四个词在人的一生中占有多重要的位置呢？

一支乐队，需要全体成员的齐心协力，否则难以呈现出余音绕梁的华章；一枝玫瑰，需要根茎的无私奉献，否则

难以散发出沁人心脾的芳香；一座桥梁，需要桥墩的支撑，否则难以负载千车万人的流通；而一个企业的蓬勃发展，同样需要每一位员工的脚踏实地，真抓实干，需要每个员工的爱岗敬业。

新环境的陌生感、对新文化的认同、对企业的归属感……在刚来的那些日子里我每天都在与自己的思想斗争。

日子一天天过去，一路走来，一路成长，一路收获。挥汗如雨，那是盛夏劳动的果实；与同事们说说笑笑，我了解到另一种生命的体验，看到周围同事们一张张笑脸，终于明白原来平凡的岗位也可以产生无数喜悦，的确，对于企业的大多数员工来说，都是默默无闻的普通人，没有惊人的业绩，没有耀眼的光环，平时也许不善言辞，不说大话，从不认为自己能做出突出贡献，按时上下班，遵章守纪，努力工作，非常的平凡，也非常的普通。但是就是在这些普通员工身上我感受到一种敬业奉献的执着追求。企业的稳定、发展、壮大，归

根结底是要靠这些人的，他们这些平凡人才是企业真正的中流砥柱。当这些平凡人肩膀上的责任凝聚起来的时候，就汇集成了整个企业的责任，使企业的发展顺利，稳定。

爱岗敬业是一种精神，是一种态度，更是一种境界。有句广告说得好：思想有多远，我们就能走多远。当我们将爱岗敬业当作人生追求的一种境界时，我们就会在工作上少一些计较，多一些奉献，少一些抱怨，多一些责任，少一些懒惰，多一些上进心；有了这种境界，我们就会倍加珍惜自己 的工作，并抱着知足、感恩、努力的态度，把工作做得尽善尽美，从而赢得别人的尊重，取得岗位上的竞争优势。

朋友们，爱岗敬业不只是在枪林弹雨中的辉煌，不只是在紧急危难时的高扬，它更应该是一种默默的奉献，一种高尚的理想，一种强劲的精神力量。爱岗敬业，誓言无声。

个人成长与企业发展

相传佛祖释迦摩尼曾考问弟子：“一滴水要怎样才能不干涸？”弟子冥思苦想：孤零零的一滴水，一阵风能把它吹干，一撮土能把它吸干，其寿命几何？弟子们百思不得其解。释迦摩尼说：“把它放入江河中去”。我们赞美江河的辽阔、壮观。殊不知浩荡的江河是有千千万万的小水滴组成。小水滴也在组成江河时找到了自己的位置，感受到了来自江河的温暖与力量。二者共生共荣，密不可分。个人与企业的关系被水滴与江河完美的展现了出来。

个人的成长需要企业的支持。任何人的成长与发展离不开企业的支持与鼓励。有甲、乙两名能力相差不大的大学毕业生应聘到同一家单位，两个人都胸怀大志，希望在企业中创造出一片属于自己的天地。企业的支持与鼓励对个人的发展确实有着不可或缺的作用，像天空一样广博，像海一样深邃，像妈妈对孩子的肯定一样温暖。

企业的发离不开个人的支持与奉

献。创新是企业发展的必由之路，是企业发展永恒的主题。企业只有创新才能满足不断变化的消费需求，只有创新才能满足日益激烈的市场竞争的要求，而人却是创新的根本，只有个人的思想新，企业的思想才会新，只有个人创新，企业才能创新。胡锦涛总书记在全国科学技术大会上的讲话中指出“在社会主义市场经济条件下，企业是市场竞争的主体，也是技术创新的主体。我们必须培养出一具有自主创新能力，拥有自主知识产权的企业”。在市场竞争日益激烈的今天，企业必须有一批能够自主创新的人才能生存，才会发展。所以说企业的生存与发展离不开个人的支持于奉献。

个人助企业发展，企业助个人成长。只有在集体中，个人才能获得全面发展，而个人在自我增值的同时也为公司带来了利益。海是由一滴滴水组成的，没有水也就不存在所谓的海，一滴水看似不起眼，但是却能汇聚成广阔的海洋；海洋之所以美丽壮观也正因为有无数的

水滴。我想个人与企业的关系也应如此，相互依存，共生共荣，密不可分。其实个人与企业就单从表面上来看是雇佣与被雇佣的关系，但是从深层次来看他就如同父母与孩子的关系，孩子读书读的好，成绩好，父母脸上有光，反之亦然，但唯一不同的是，这里的“孩子”有选择自己“父母”的权利。两者应该是相辅相成的关系，企业成长决定了个人成长，而个人的成长有促进推动了企业的成长，一个企业的发展依赖于员工的发展，员工的发展是企业发展的根源，只有员工素质提高了，企业才会赢得市场提高竞争力。就员工个人来说，人都是渴望进步，如果一个企业不能给员工提供发展和成长的机会，员工也不会在企业里的做的太久。而企业的发展也为员工的发展提供了舞台。

企业的发展和员工个人成长是相辅相成的，也是一种相互依存的关系，没有企业的发展，就不会给员工提供好的发展环境，一个企业给我们提供了资

源，提供了方针政策的方向，我们个人在企业方针政策的带领下发挥我们自己的能力。同时，企业要更好的发展，也离不开

我们个人的发展，因为我们个人做得越好，企业也做得越强越大。

岗位训练与个人成才追求之间息息相关，岗前训练不但包括相关业务的培训，但更重要的是培训成才的发展方向，理念比业务更重要。岗前训练是引路，而后期的成长主要靠个人的进步和学习，企业既要做好指导师的作用，又要提供好的成长条件。

想个人的发展成长融入企业环境，为他们才能的发挥创造宽松环境。是重视人才，吸引人才，要让他们彻底融入本企业氛围，更为他们提供创新的平台，给他们压担子，分职责，让他们在平等竞争的状态下，能力得到最大限度的发挥，让事业留人。

人的价值首先在于贡献而不是索取。一个人对企业作出了贡献，企业就

会给他以肯定的评价，贡献越大，评价越高。相反，如果一个人只知索取而不贡献，甚至给企业造成某种危害，其人生就没有意义、没有价值。

提高自己的职业素养，应该做的变成你喜欢做的，要做最有价值的事情，每个人都有不可替代的核心专长，每个人都有擅长的一面，可能是技术专长也可能是个性专长，核心专长是你独有的，并且对创造价值有着决定作用的特长。要时刻给自己充电，并且要善于运用刚学到的知识，还要养成勤思考的习惯，只有这样才能才能不断地提高自己。

一支乐队，需要全体成员的齐心协力，否则难以呈现出余音绕梁的华章；一枝玫瑰，需要根茎的无私奉献，否则难以散发出沁人心脾的芳香；一座桥梁，需要桥墩的支撑，否则难以负载千车万人的流通；而一个企业的蓬勃发展，同样需要每一位员工的脚踏实地，真抓实干，需要每个员工的爱岗敬业。

爱岗敬业是一种精神，是一种态

度，更是一种境界。有句广告说得好：思想有多远，我们就能走多远。当我们将爱岗敬业当作人生追求的一种境界时，我们就会在工作上少一些计较，多一些奉献，少一些抱怨，多一些责任，少一些懒惰，多一些上进心；有了这种境界，我们就会倍加珍惜自己的工作，并抱着知足、感恩、努力的态度，把工作做得尽善尽美，从而赢得别人的尊重，取得岗位上的竞争优势。

朋友们，爱岗敬业不只是在枪林弹雨中的辉煌，不只是在紧急危难时的高扬，它更应该是一种默默的奉献，一种高尚的理想，一种强劲的精神力量。爱岗敬业，誓言无声。

尊敬的各位领导，各位同事，大家好！

当我怀着激动的心情走向这小小的演讲台时，脑海里不禁浮想联翩，年轻的我想到了我自己，想到了自己肩上的责任和使命，想到了如何在有限的生命里让自己的青春更加耀眼，更加璀璨！

2014年7月，我从校园走到企业，成为一名普普通通的服务员，在每天的工作中成长与学校，体会到了乐趣并且亲身体验了企业不断发展壮大的历程。一年多以来年来，我始终坚信，企业不仅是我安身之所，更是我展翅腾飞的基石，在努力干好本职工作的同时，意识到自己所学的知识依就欠缺，在社会不断发展进步的今天，不学习就会落后，不学习就会失败。在公司的不断培养下，我努力学习，做好我自己的本职工作，为公司实现跨越发展，尽最大努力多做一份贡献。

通过这一年的工作实践，我深深体会到企业中的每一个岗位都很重要，它就像一台机器中的每个螺丝，只有将每个螺丝拧紧，机器才能稳定，快速的运转，十多年来企业每一次成长的脚步，都离不开所有员工付出的艰辛和努力！企业和员工是一个共同体，企业的成长，依靠员工的努力来实现。企业给了我们最大的信任和发挥空间，那么我们就应

该自觉地把个人的命运和企业的发展融为一体。我们要带着强烈的责任心充满热情积极主动地去工作，恪尽职守，为企业的发展贡献自己的力量，这不仅是我们，也是企业走向成功的起点。

如果把企业比作一个大家庭，我们就是其中的孩子。企业深怀对每个家庭成员的热忱和疼爱，让每个人都获得成长的财富，而我们这些家庭成员也无比珍视地敬爱与拥戴企业，并且无怨无悔地维护着大家庭的利益，在这个集体中，每个员工都有体现自我价值和展示才华的平台。只有练就一身硬的本领，才能在敬业爱岗的舞台上呈现出自己最美的舞姿。这使我想起一句名言“不积跬步，无以至千里；不积小流，无以成江海”。

作为一名企业人，我工作，我快乐，我耕耘，我收获，我骄傲、我更自豪，企业伴我成长，我愿为她奉献我的一切力量，无怨无悔。

我与学院共成长

2014年9月17日那天，父亲送我

来到了吉首大学张家界校区外国语学院的报名处。这意味着我即将称为它的一份子，也意味着四年的大学生活即将拉开帷幕。父亲在帮我安排好一切后，就搭火车回了家。我站在校门口，一直看着父亲慢慢远去的背影，不知为何我突然想起朱自清先生的著作《背影》，顿时一股悲戚之感涌遍全身。终于在憋了整整一天后，我的泪水如断线珍珠般落下。在我即将踏上大学的追梦之路上，我却不争气的哭了。说不上为什么，就是有想掉眼泪的冲动。

我站在校门口，木然的看着这将属于我大学四年的追梦圣地回想起当时我为了考上大学如此的拼搏，如今我却站在这个追梦的门槛上犹豫了。那时候，我在徘徊、我在迷茫，我真的要踏进这条大路？这是一个全新的地方，里面的一切都是那么的陌生、那么的不熟悉。我会不会坚持地走下去？在这追梦的大学道路上，我的内心很矛盾很不安。记得，爸爸回去了，在宿舍的第一个晚上，一个人坐在自己的位置，突然大哭了起来，把我的舍友吓到了。因为我想家了，我真的很想家！这是我第一次离开家半年才能见一次面了，第一次在没来过的地方住，第一次和从没见过面的人一起生活四年。太多第一次，让我担心，怕自己会不习惯，怕自己会不够好。但是，很庆幸我的舍友都很友善，一起帮我解决烦恼，一起帮我度过难关。

在大学的道路上，并没有我高中时想象的那么完美。在这追梦的道路上，充满了荆棘险阻。要想达到梦想的象牙塔，并没有我想象中的那么简单。只有勇敢的往前冲，一步一步往上爬，我们才有机会接近成功。大学之路，充满了欢笑与泪水，但也是我们成长的基地。

吉首大学外国语学院是我的骄傲，是我这四年成长的地方。外院是一个美好的地方，它提供平台给我们去展现自我，提供机会让我们去发展自我。大学没有高中的约束，它是培养创造型和自由型人才的地方。大学可以塑造一个全

新的你，当你一开始来到这个陌生的地方，当你是独自一人的时候，我们可以自由选择。要么在沉默中爆发，要么在沉默中灭亡！大学给我们每人一个重生的机会，无论你当时是多么的辉煌或是多么糟糕，那些都不重要。只有把握现在塑造一个不一样的你，这才是真理。在外院，我们可以收获不一样的东西，不论是你在能力上的提升，还是你在情感上的收获，这些都是弥足珍贵的。是我们四年后的回忆。

在外院的追梦道路上，每一次的成功和失败，都有家人、老师和朋友的陪伴。在这一路上，我并不是孤独的，我并不只是孤身一人。因为在我的身边，一直都有他们在关注着我。在你失败的时候，老师是你的指明灯，帮你照亮前方的大道；同学和朋友则是你的加油站，为你加油打气，告诉你绝不放弃。在大学的追梦路上，连泪水都是甜的。

外院的生活是那么的丰富，是那么的多彩。记得我第一次参加学生会和志

愿者协会的时候，我对一切都充满着好奇，对一切满怀新鲜之感。虽然偶尔会抱怨工作的多和累，但是在这些组织中，却让我学会了怎么为人处事。在集体中，我懂得了什么叫团队合作，什么叫团队精神。在当志愿者的时候，我学会了感恩生活，感恩身边的每一个人。

外院是一块培养人才的沃土，它能够帮助我创造美好人生。如今的我俨然成了一名大三学长，回想起自己在两年里到底收获了些什么，学到了什么。却发现似乎自己很愚昧的度过了这段光阴。但是，我仍要感谢我的大学，更要感谢的是外国语学院这个温暖的大家庭。

祝我们外国语学院明天会更好！

姓名：王宇

学号：20144031038

专业年级：11级英语6班联系方式：***

第四篇：我与医院共发展

我与医院共发展”征文比赛

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619添加日期：10年10月23日

【编者按】今年，我院在“学习十七大精神、争创堡垒支部、争当先锋党员”党员主题教育和“诚信、和谐、发展”主题活动中，开展了“我与医院共发展”征文比赛。各党支部、各科室动员广大干部职工积极响应，踊跃投稿。到截稿时共收到来稿154篇，我们从中精选了部分，文章刊登如下，供大家参考。

中医理性回归之路

血液科 魏学礼

学医与行医的时间越长，与中医之间的那种难言难弃的情感越浓。我在出国热和寻根热的思潮中度过了自己的青少年时光，中国的传统文化真的一钱不值吗？好奇心和不服输的性格使我选择了中医。但是，中医学院的课程基本上是中西医对半，常常是上完实验课接着学阴阳五行，外语课结束接着上医古文，两个时代、两个世界的东西不断地冲击着我们的世界观。一百多年前，帝国主义的坚船利炮打开中国闭塞的大门, 也深深刺伤了这个民族的自信。对急性病见效迅速的西医让当时的有识之士感到了中医的落后。严复认为中医缺乏实际观察和逻辑推理，鲁迅在《呐喊·自序》中对中医中药的讽刺更是影响深广——“不过是一种有意的或无意的骗子”。作为那个时代最先觉醒的文化巨人他们看到了西方文化的先进性，同时也对传统文化的糟粕进行了无情的鞭挞。

近30年来中国对外开放和经济改革则是主动地将西方先进的科学文化“请进来”。传统文化受到冲击也是必然的，中医与传统文化、自身的传统断裂的现象越来越严重。面对中医存废困境，不少专家学者呼吁，要拯救中医，先要拯救传统文化。是忽视中国传统文化的医学教育使中医质量下降，对西方文化的几乎全盘接受让中医学元气大伤。

改革开放30年来。传统文化经历了质疑、否定、再肯定的过程，品三国、论水浒、看中医，一个新的思潮在涌动。为保护中医，我国近年开始酝酿申报世界非物质文化遗产，决定将中医理论、诊法、疗法、方剂、中药等八项

内容“打包”，向联合国申报第一批国家非物质文化遗产名录。

传统文化价值的回归必然使中医获益，作为中医的主要载体中医医院要重新审视中西医结合、中医现代化道路有多少合理的成分，除此之外还有没有更适合中医的发展道路。

作为一名中医执业医师目前能做的首先是要能耐得住寂寞，守得住清贫，坚持住理想。其次要善于学习，学中医要读经典医藉。再次要善于思考，经典只代表古代的理论和经验，需要结合临床实践，大胆试验，灵活变通。从针灸的多学科渗透来谈医院发展

冯 骅

中医院有着其他医院无法比拟的中医特色，既有经验丰富的名老中医，有一对一的“师带徒”制度，治疗上还有冬令膏方、冬病夏治、针灸减肥等有别于其他医院的优势。作为一员针灸科医师，我在此要探讨的是针灸究竟能在中医院的特色发展中起到怎样的作用。

针灸学作为传统医学，在中国五千年文化长河中起到不可或缺的作用。早在新石器时代，人们就使用砭石缓解病痛，战国时代《黄帝内经》中完整的经络理论以及腧穴、针灸方法都指导着后世医家在内、外、妇、儿等各个领域运用。建国以后，针刺麻醉轰动世界。现代研究证实了针灸在神经、循环、呼吸等多个系统都有良好的调节作用。我国学者对针灸病谱的研究结果首次表明,针灸对16类461种病症可发挥治疗作用，其中有100多种具有良好的疗效。

现实生活中，大多数人往往认为针灸只能治疗面瘫，中风等神经系统疾病以及颈肩腰腿痛等等，甚至许多非针灸科临床医生也对针灸治疗的范围并不十分清楚，所以限制了针灸的全面发展。实际上针灸在各分科都能发挥其独特的效果。如神经内科最常见的脑梗塞，脑出血等疾病，针灸的早期干预对于病人肢体功能以及语言功能的恢复有十分重要的意义；针灸还可以改善心肌缺血，心内科较常见的冠心病患者在服药同时配合针灸当然是一个不错的选择；呼吸科常见病哮喘，支气管炎可以通过灸疗改善体质，缓解症状；

改善消化系统疾病常见的胃痛，胁痛，恶心等症状的针灸治疗效果也是确切的；尤其对于急性胃脘痛、胆绞痛，针灸常常能做到一针见效，立竿见影；风湿科也是一个多以疼痛为主诉的科室，显然由于镇痛效果明显，针灸又有用武之地了；在外科，术后尿潴留的患者可以尝试使用针灸，也许一部分患者可以不用导尿；皮肤科的带状疱疹，在使用药物的同时，早期配合针灸，可以最大程度减少后遗痛的几率；妇科常见的痛经，月经不调等都可以配合针灸。针灸的潜力是非常巨大的。我院的针灸科由名老中医杜晓山创建至今，取得了长足的发展，成为无锡市重点专科，中医院的针灸科在无锡市民中也具有良好的口碑。医院在不断发展，我们还要利用我们的优势创造更大的优势。在其他治疗相同的情况下，增加针灸治疗，会为医院的中医特色加分，形成与其它医院的差异，凸显我们的优势，病人自然会选择中医院。

有充分的理由相信，针灸多学科的渗透发展可以为医院的发展腾飞起到有力的推进作用。

浅谈发掘中医药优势

制剂室 张敏娟

在当今回归自然的大环境下，天然的中药日益受到人们的青睐。我院更应大力发掘中医药优势，加强中医药内涵建设。

一、加大中药饮片和自制制剂的使用量。中医的特色和优势是辨证论治，舍掉了辨证论治也就不成其为中医了。辨证论治的最好体现是中药饮片的使用，如果一个医生长期只开西药或中成药，那么他对中医药的领悟必将大打折扣，最后连中药性能、方药组成、君臣佐使都将混淆不清，可以说，中药饮片的使用是培养名中医的摇篮；而中药自制制剂具有较强的专属性和经验性，所以应加大这二者的使用量。

二、重视科研，加强中药临床研究。我院的中医研究所，可能在中医方面的研究力量较强，但涉及到中药方面的研究就捉襟见肘。科研工作有它的特殊性，投了一分力，不一定能得到一分的回报。但从长远发展看，结合中医研究所的现状，需要在硬件及人员上加大投入

三、加强成果转化工作。我院有一些较成熟的自制制剂及科研制剂，要想方设法把它“嫁”出去，应当积极寻找合作单位，把它们开发成新药，这样在经济效益和社会效益上都能得到大的回报。

四、开拓中医治未病工作。中医治未病是以中医预防为重心、以中医养生和促进健康为核心的新领域。可以进行积极探索，让中医药在健康维护中发挥独特的作用。

五、尝试开发药源产品。丰富多彩的药源既是美味佳肴，又是滋补调理珍品，根据药食同源的理论，可研制开发具有延缓衰老、调节免疫、抗疲劳、抑制肿瘤、降血脂、调节血糖、调节血压、改善胃肠功能等各种功能食品。

着眼护理 “我们还缺什么”

护理部 林嘉鳞

当前我院面临着等级医院复评和医院异地发展的新形势，在这新形势下，作为一名护理人员，应该以敏锐的触觉，审时度势，认真思考，我们中医院护理工作还缺什么？

——医院不缺规章制度，缺的是执行力。医院从成功创建三级甲等医院以来，各项规章制度，操作规程得到了进一步的完善和健全，但在如何严格执行上，还有不少疏漏现象，以致使环节管理造成一定的难度。今年《护士条例》的出台是加强护士严格执行规章制度，不断提高自觉性、不断增强责任心的“尚方宝剑”。各级护理管理工作人员可以以《条例》为蓝本，加强对护士执行规章制度情况的督促检查；而就广大护士来讲，必须以《条例》为准则，严格要求自己，严格规范自己，奠定坚实的责任品质基础。

——护理人员不缺热情和干劲，缺的是科学的方法。全院护理人员中70%是青年人，工作热情、工作干劲有目共睹。但是一些青年护士，缺少不做到位不罢休的吃苦耐劳精神，缺少学技术、练操作、一专多能的毅力和意志。随着医疗卫生前进的步伐和医院技术实力的提升，护理技术质量水平进一步提升也是至关重要。因此，以热爱护理事业全身心投入工作为出发点，树立

做好护理工作、刻苦钻研业务，奠定坚实的业务技术基础。

——医院不缺构建和谐医患护患关系的举措，缺的是落实到位的长效机制。

医院为构建和谐医院、优化医护服务，制定和开展了系列行之有效的措施和有利于和谐医患关系的活动，也收到了一定的实效，但坚持不够。因此，在优质服务方面，关键是要持之以恒创新发展；真正坚持“以人为本”的服务理念；同时，要建立强有力的长效机制，把要求和标准融入到护理工作之中，把人性化服务落实到每项具体的护理工作之中。

提高自身素质 与医院共发展

张淑平

随着时代的进步，护理学科的不断发展，护士的素质也应不断完善、与时俱进。

首先，护士应具有高度的社会责任感和良好的职业道德。这是护士素质的核心内容。这样才会不畏风险、走在救死扶伤的最前列；才会时刻以病人为中心，严格遵守各项操作规程，培养“慎独”精神。

其次，护士要具有丰富的专业知识和过硬的技术水平。才能为病人提供高质量的护理服务。必须利用各种途径丰富自己的理论知识，提高自己的专业知识水平，善于将理论联系实际。

此外，护士要具有良好的心理素质。要善于调节自己的情感与情绪，在工作时间，尤其是在面对病人时要始终保持一种平和乐观的心态。

第四，一个合格的护士应该具有一个强健的体魄，除了每天频繁出入病房，倒班，还有大量的基础护理工作，在岗期间要始终保持头脑清醒，思维敏捷。所以，护士在平时要注意休息、加强营养，并要注意加强身体锻炼。还有，我们护士必须具有良好的人际沟通能力。护患沟通是最基本的沟通，通过沟通可以收集护理资料、进行心理护理、建立良好的护患关系。护

医沟通可以确保对患者的治疗方案的执行，互相提供患者疾病变化的信息，与医生取得相互理解、相互协调。护际沟通是一种最常见的关系沟通，对于提高护理工作的质量意义重大。

第五篇：我与企业共发展

我与企业共成长 荏苒十年,弹指挥间

不知不觉来到邯钢上班已经十年.这十年来,经历了邯钢点点滴滴的发展.由学生到工人的蜕变,我深深的感受其中,对新城市的陌生,对新文化的认同、对企业的归属感,在刚开始的日子,总有些不适应.日子一天天过去,一路走来,一路有了感动,一路有了感激.伴随邯钢十年的成长,见证了邯钢年产250万吨薄板坯连铸连轧生产线、国内第一条热轧薄板酸洗镀锌生产线、年产130万吨冷轧薄板生产线,和以新区为代表的一大批具有国际一流水平的大型现代化装备相继建成投产,综合竞争实力发生了质的飞跃,产品结构更实现了由普通建材为主向优质板材为主的转变.我也由一个身无分文的穷小子,到现在有了自己的房子,自己的家庭,自己的幸福生活.是邯钢的健康成长给了我一个安定的幸福生活.从业十年,学习十年.面对新的环境,新的社会,新的朋友,我开始新的学习历程.企业提供给我工作的机会,给了我很好的学习的平台.使我能够在工作中继续学习、锻炼、成长.尽管自己有工科的专业背景,但是当我真正下到车间的时候,才发现自己的所学知识与公司的需要有一定的差距.对钢铁的认识随着在基层的工作一天天过去,由模糊变得清晰.伴随着轧机生产线轧出来钢板的整个过程,自己的所学知识与实际工作像珠子一样逐步串了起来.在工作中,身边的人不但教会给我很多很好的工作方面的建议,更教我许多在学校中不曾感受过的东西.在邯钢的这个大家庭里,不知不觉在学习中培养了我工作的乐趣.十年磨剑,蓄以待发.对于企业的大多数员工来说,都是默默无闻的普通人,没有惊人的业绩,没有耀眼的光环.但就是在这些普通员工身上却有着一种敬业奉献的执着追求.当我们这些平凡人肩膀上的责任凝聚起来的时候,就汇集成整个企业的责任,将成为企业真正的中流砥柱.诚伏十年,是学习进步的十年.十年的磨剑给了我更多的坚强,给了我更多的阅历,我们有理由相信自己,蓄以待发,在今后前行的道路上,我们的人生舞台会因为我们自己的努力奋斗而更美好,更绚丽多彩.