第一篇:奖金制度
奖金制度
辰涛
刚才大家了解了一下我们的平台和模式,我相信大家今天来,不单单是为了省钱,更多的还是为了赚钱,究竟如何通过这个平台获得我们应有的收益,那接下来我花一点时间,半个小时左右来和大家一起剖析一下太平洋的VIP返利制度,首先我们要了解公司的理念,我们这个制度非常简单:一个理念、三种身份、三种经营方式。非常简单,首先来到精彩生活,了解太平洋直购官方网,我们要做的第一个动作就是了解太平洋直购官方网的经营理念,我们太平洋的经营理念就是让所有的消费者省钱+赚钱的同时解决就业+创业,那么今天你来了以后,你要是给自己一个决定,你是准备来省钱还是赚钱,如果你是定位来省钱的,非常的简单,你只需要免费注册,自己消费,就达到你省钱的目的,如果你是来赚钱的,那你就需要做一个动作,让别人来消费,所以。每个人来到太平洋,首先要给自己一个定位,如果准备省钱,就自己消费,如果你是来赚钱的,就让别人来消费,如果准备就业,就帮别人推广,如果准备就业,就帮自己推广,那我们首先就要给自己决定,来到太平洋三种身份:第一种,消费者,如果你只是想成为消费者,很简单,你只要免费注册,成为我们的免费会员即可,这样就达到你的目的,省钱+方便,但是你在日常生活中,你发现我们上面不但省钱,还有积分,每个人都有好奇心,也想获得积分,很简单,想获得积分的话,你就要改变自己的身份,把你的身份要改变成我们的VIP会员,如何成为VIP会员,很简单,四个条件满足一个即可,一次性消费288吧,不管是衣食住行都可以,你可能说你消费不了这么多,没关系,今天30,明天20,三个月累计消费498,或者50元买一个资格,或者在我们的联盟商机任意消费一次,哪怕一块钱,你都可以成为我们的VIP会员,当你成为VIP会员以后,你的身份跟普通会员就不一样,你多了一个积分权,积什么分,也就是说积累自己的消费积分加上开发的免费会员的消费积分,打个比方,我跟你衣一道到超市去消费,你是VIP会员,我不是,我消费省钱了,但积分是不是归你了,但是你长期在那里消费,我也长期在那里消费,你办卡容易,我办卡也容易,让后我再跟你到这个超市消费的时候,我的积分归谁,是不是归我自己了,你积你的分,我积我的分,你们都是消费者,只是比普通会员多了一个积分权而已,很多人问我下面的vip会员和我有没有关系,你们都是消费者,你要想有关系,怎么办,在改变你的身份,变成低三种身份,渠道商,那我们都知道,我们的积分是不归零,永远累计,那你每次消费都有积分,交话费有积分,买东西有积分,每次消费都有积分,慢慢累积,当你累积到100pv,我们就给你10%的返利,累积到500pv,给你15%的返利,也就好比你在超市里面购物,慢慢累积积分,积分累积多了以后,超市给你一点礼物,在太平洋给你现金,就这么一点区别,当你慢慢累积,累积到1000pv的时候,你的身份改变了,你不但是消费者,你还变为了商,这事,你从省钱的权利,同时获得一个赚钱的资格,那很简单,那我们看一下,我们发正是需要消费的,我们从零累计能不能累积到1000pv,要不要花时间,那我们是来赚钱的,赚钱的最大成本就是时间,既然我从零能慢慢来累积1000pv,那我先预定1000pv,能不能把它消费掉,就想抽香烟一样,我一包一包的抽,能不能抽一条,既然能抽一条,我能不能一次性买一条,对不对,所以在这里面每个人可以决定自己的方式,你只要达到1000pv,你就获得了赚钱的资格,那好,打个比方,从青岛到北京出差,你可以做汽车、可以坐火车,可以坐飞机,如果我告诉你单位给你报销,你选择什么?一定都选坐飞机,快,所以拿钱来缩短我的时间,但是有一个条件,必须你自己掏钱,先买机票,等到目的地后,我给你报销,跟我这是不是一样,对不对?如果你都不相信单位给你报销,那你就不要花一分钱,走路能不能到北京,也可以吧,只不过时间长了点,所以你可以自己决定,你可以先消费、后经营,也可以先经营、后消费,所以在这里面,我们要先获得经营资格,我们就先交7000块钱的保证金,预订1000pv,提前获得经营资格,我把经营资格给你了。你不来消费怎么样,我怎么相信你来消费,你也不来消费,大家都不来消费,我网站不就垮了吗?所以缴纳我保证金,这是保证金,不是加盟费,既然是保证金,都是返还的,你租房子,租赁合同要不要保证金,我们做生意签订合同要不要保证金,为什么保证金在那里合理,到这里就不合理呢?对不对,你办理一个移动充值点,还要保证金5万呢?什么时候不干,什么时候才返还给你,还遥遥无期,对不对,所以我们要正确理解,缴纳7000元保证金以后,得到1000pv,提前获得我们的经营资格,那我们就可以获得以下六项权益,那六项权益呢?
一、百分之百保证金返还权,二、最低百分之二十的返利权,三、可以上传10款产品展示权
四、可以获得上乘的代理权
五、全国范围的招商权
六、联盟积分权
你下面产生免费会员、VIP会员、所有的消费积分你都可以累积,这就是我们获得的权利,今天别说是7000元的保证金,这么大一个空中沃尔玛,我要你10000块钱的加盟费,可不可以?这个生意能不能做,大家都想去创业,到那打着灯笼你能找到这样的项目呢?对不对,好,我们再看看,既然是返还,如何返回?我们预定1000pv,缴纳7000元的保证金,我们怎么返还我们7000元的保证金,首先,我们自己要不要消费,要不要?消费有积分吧,推广的普通会员有积分吧,推广的pos机有积分吧,推广的有效会员有几分吧,推广的概念店有积分吧,这些积分加到一起,能不能到达1000pv?到达1000pv就到达目的地,我就给你报销,7000元还给你,还给你的同时,我们还有最低20%的返利权呢,你还可以得到1400元的奖金,也就是你在我超市里消费得多,我要给你一点返利,公司也非成人性,不要你达到1000pv,每当你达到100pv,就开始返还还你700,那我们来分析一下,如果最后一个人走进来,他有没有伤害,有没有损失,最后一个人他只要活着,他就要消费,是吧,如果你都不相信你家一辈子能消费1000pv的话,你是不是永远都获得不了我们的经营权,对吧,如果你都不相信你家一家人一辈子能消费1000pv,你永远就做消费者,不要来做我们的经营者,对不对?所以非常简单,只要最后一个人走进来都不受伤害的话,这个生意有没有伤害,有没有损害别人,这就是它最低的底线,老百姓是不能受伤害的,是不是,我们只要不损害别人就ok了,我们再来打个比方和大家比,每个家庭都有闲散资金,闲散资金是不是存在银行?你7000块钱存在银行是什么概念?你7000块钱存在银行5年大概就几百块钱的利息,钱存在银行要不要继续消费?还要消费吧,还要吃要用要用,那今天我跟大家讲,7000元存在我们的太平洋,我让你花5年的时间按刚才的方式能不能消费达到1000pv?积累到1000pv后,7000元是不是返回来了?同时还可以获得1400,比银行的利息都高吧,我别的不讲,你5年下来,至少要省几万块,对不对,同样7000块钱,放在不同的地方,产生的利益就不同,对吧,这就是我们整个太平洋最低的底线,当我们明白了这个底线,我们就可以考虑了,既然大家都是消费者,商城是有需求的,既然有需求,我们就可以把它当成生意来经营,所以当我们获得经营资格之后,我们就获得了公司的招商权,协助公司来招渠道商,那么当我们帮公司推广一个渠道商,我们就最低可以获得20%的佣金,所以在太平洋中间是两条腿走路,一方面消费返本,一方面推广获利,当我们协助公司来招渠道商,我们就最低可以获得20%的返利,也就是200pv,乘以7,也就是1400元,不是因为你今天挣了1400元,你的本金就不返给你了,对不对,本归本,利是利,那我们在传统生意中是什么概念,传统生意我们把本钱投下去,都是靠我们的获利来返我们的本的,对吧,我记得我有个朋友,他投资了150万资建了个酒店,他说最快需要六年才能拿回本钱来,剩下才是他赚的,对吧,但是在太平洋中间,不管你赚多少,今天你做大这个级别,本金他就不给我了吗?是不是还要给啊,但是当初我不投7000.确定自己的身份,可能我到现在还没有累积到1000pv,我可能还没有获得资格,对不对,所以很对人讲创业创业创业创业,很多人讲先积累钱,等有钱后再去开饭店,我先问你,打工赚钱多还是开饭店赚钱多,哦,如果今天我有条件在,可以贷款,是不是可以提前开饭店,可以提前赚钱,对不对?这是我们的一个思路问题,所以呢,自己给自己一个决定,那这时候呢,我们就可以看,我们有两种赚钱方式,这既是我们的一个返利计划表,很多人看不懂这个制度,这是因为他们的惯性思维,传统人一看就懂,所以这里面完成1000pv有20%的返利,10000pv就有32%的返利,我们的积分是永不归零的,这个月10000pv,下个月会不会两万pv,能不能累积,所以我们的级别就决定我们的收入,级别越高,返利越高,那我们每个人的条件,资源不一样,那你可以决定你从任何一个级别开始起步,就像我今天那这个话筒来举例,今天我做传统生意,我有钱我可以做话筒的全省总代理,少点钱我可以做话筒的市代里,省代理拿的折扣和市代理的折扣一样吗?我钱再少的时候我只能开零售店了,我卖一个进一个,这就是传统,所以每个人可以决定你不同的起步,那好,我们在往下看,在我们这里面,就两种方式,第一叫组织消费,第二叫批发,我想问大家一下,大家是来赚钱的还是省钱的,是不是来赚钱,来赚钱想赚大钱还是小钱啊,在传统生意中,是批发赚钱多还是零售赚钱多,批发吧,是吧!批发为什么赚钱多呢?记住,批发不光是量大,掌控的渠道也多,是吧,为啥?今天我进了10000支笔,人家买一支笔,这个生意我可以做,人家买十支笔,这个生意我也可以做,人家买五千支笔,这个生意我还可以做,他掌控的渠道比较多,如果今天你是做零售的,你只有10支笔,人家要买100支笔,你这个生意是不是就不能做啊,是不是做不了了,所以批发做的是渠道比较多,所以既然我们是来赚钱的,那要不要多赚?多赚,你就去做批发。那你没有条件,那你慢慢做累积做零售,我今天买一只话筒,明天买一只话筒,慢慢累积,我也能累积到一百只话筒,所以这是呢自己决定。那我们来看看,企业和个人在传统生意中都是通过投资获利的,过去都是把钱变物物变钱,随着中国经济的发展,在一分钟之内把一百万块钱变成一百万货是很容易的,今天在想把货变钱,别想加价赚钱,就是亏本甩卖要不要时间,因为呢供大于求了,对不对。那我们今天在做什么,我们把产品的利润直接提炼出来给大家经营。好比油啊,油涨价了,我不会把一百万块钱变成一百万块钱的油放在家里,我会去买股票,我一分钟可以完成买,也可以一分钟完成卖,所以大家要有这种观念。那这时候呢我们就看看,你自己决定你从哪里开始,我们看我们的第一种经营方式叫做批发方式。如何进行批发呢,我们可以从高级别往低级别。我直接缴纳7000万保证金,2.9折进pv。为什么,因为pv有需求。今天我想和大家说一下,温州炒房团是因为他需要房子才来炒房的么?是不是他们手上有闲散资金,没有地方投资,把它投入到房地产这里来。房子有没有需求,房子有需求吧?有人需要买房,它是一门生意。所以温州炒房团把他们手上的闲散资金投入到房地产。买下整片小区,买下整个楼,卖给需要的人。今天我想问问我们消费者这一块有没有消费需求。Pv有没有需求,pv有需求我们可不可以经营pv.。这是一门生意,既然是生意,我们就可以来经营它,所以我们直接经营的就像炒房团一样,我们做的是pv,钱多的人从高,钱少的人从低,所以我们在这里,可以从上往下,来做批发。那么从高往下批,省代批给市代,市代批给区代,区代批给零售商。非常简单,你可以决定你任何一个级别,比如说我可以从五万pv来开始这个生意,很简单。因为呢,我觉得这个生意很好,我就跟太平洋说我保证给你完成五万pv的代购劵。对不起,给我五万pv的返利,然后,我找几个弟兄,来,我准备给这个商场完成五万pv的消费,咱弟兄们一道来,你帮我完成两万,你帮我完成一万。但是我也不能让你白干,他给我38返利我给你32返利,跟传统生意是不是一样,是不是一样,有没有差别。很简单么,对不对,你就是帮我推广了代购劵。他今天不来消费,早晚要不要来消费,最后一个人进来消费,有没有损失。没有损失对不对,刚才我们已经讲过了。那就很简单,我预定五万pv,交纳三十五万保证金,直接获得返利38%,那这时候我在推广市场过程中,协助公司招一个渠道商1000pv,我拿五万pv要不要本金,要不要本金,所以他的本金要不要给我,所以7000元给我的同时,他1000pv消费完了,他有没有20%返利,他是不是也有啊,这是公司给他的,那我可以直接得到38的返利,也就说我可以得到2660批发一个1000pv,我连本带利收回来的是9660元。那既然大家都知道批发赚钱,你钱多我钱少,我没你钱多,你可以批发五万pv,我没你那么多钱,我可不可以批发一万pv,你做大批发,我做小批发。都赚钱么,我也可以赚钱,对不对。那好我直接从你那进一万pv,那我做一万pv的时候我要不要利润。是不是也需要利润。所以,我一万pv你给我32%的返利,我一万的本金给你,那我们来想。一千pv一千pv的卖,和一万一万pv的卖,哪个更快,是不是一万的更快。对吧,为什么呢,他量大。但是量大发现一个现象,利薄。对不对,你38减去他的32,你只有6%,这叫呢薄利多销,返本快,是不是。那这就是批发生意。那好当他获得了招商资格,他也帮我推广市场,那每个人都必须留下一千pv自己消费,他如果也招一个一万pv的渠道商,那你除了一千pv自己消费,你只有九千,你有没有货给他,是不是没货给他。你的货不够,从哪里,是不是又从上面去进。对吧,跟传统生意一样吧,这样的话批发能不能批完,能不能给我批完,是不是可以批完。那我们来跟大家分析一下,从大作和从小做的差别有多少。我拿一个例子和大家作比方,那我们来看一下,这是我哈尔滨市场的袁总,她在日本呢,十七年的军龄,如新的高级领导人。当时呢交纳21万,预定三万pv,获得了一个区代理。经过了一百多天,三个月的时间,累积到了一百万pv。当时三万pv的时候,他获得的返利是35,达到一百万pv的时候,返利是不是58.。总共三个月的时间,赚了接近四十万。那我们现在在想。他经过一百多天的时间。慢慢累积到了一百万pv,.如果他有钱,能不能够直接购买到一百万pv,批发能不能批发掉,能不能批发掉,那我们来看看,他的差别有多大。如果他当时有资金,直接购买到一百万pv,进过三个月的时间,是不是也可以批发完。那么他们获得的返利直接就是85%。那我们来看看,发生了一个情况。怎么一个情况,也就是700万乘上23%,他要挣多少,161万,对不对,是不是。实际呢,他只挣了40万。少挣了多少钱,是不是少挣了121万。为什么会造成这种情况。这就是钱多的人用钱赚钱,钱少的人呢,用能力赚钱。跟传统生意一摸一样。我明知道他赚钱,就像房地产一样,我知道这栋楼我买下来,一转手就能挣钱,我没钱投资,我明知道这块地皮我拿下来就能挣钱,我没钱投资。对不对,跟传统是不是一样。这个不够震撼,我拿我个人的例子给大家做个比方。当初的话呢,我来到太平洋的时候,不瞒大家说,我是个穷光蛋,没钱,我所有几百万资金全部砸在了北京中关村。所以我7000元,都是我自己借的。那我呢也就是从1000pv开始,启动这个生意,慢慢累积,累积到今天65%的返利,首席。那今天呢,我既然从1000pv能够累积到500万pv,如果我直接从500万pv能不能够直接批发完。是不是也能批发完,对吧,那我们来看看。我不要批发到最终端。我从65%全部批给21万的,可不可以。我按照65的返利减去35.,可以吧,我全部批到这里。我们注意看看,怎么一个现象。3500万,我是不是少赚了30%,3500万乘上30%,大家给我算一笔账,多少钱。是不是一千多万。我是不是扫荡了一千多万。这个帐有没有算错,是不是扫荡了一千多万,难道我不懂么,我不知道么。我也知道,但是我没钱。对不对,如果我当初有钱,我是不是可以多赚一千多万。这个帐是一摸一样的吧。跟传统生意一样的,所以这个生意就是传统,对不起,设谁有能量,谁从高级,没有资本,你从低,没有人能决定你从哪里开始。你说有钱人做生意和你没钱人做生意,结果能一样么。是不是不一样。这才是合理的所以在座的各位,这叫批发生意。每个人自己决定自己,所以在这里面,我们每天在说同样的话,做同样的事,然后呢,结果不同。从下可以慢慢累积,从大往小可以做批发,绝大部分7000万拿不出来,7000块钱也不干,都是从中间干。那我们懂中间定位,遇到比我们大的做累积,遇到比我们小的做批发。所以既出钱又出力。所以每天在说同样的话,做同样的事 但是获得的结果不同。如果你只是合格诚信渠道商,你开发一个诚信渠道商,你获得的是1400,如果你是四级,你获得的是2240.如果你是二级渠道商,你获利是3080。所以在坐的各位,自己决定自己。你想多赚,你就从高来,你想少赚,你就从低来。没人确定你。这就是叫做批发生意。那很多呢老板就说了,我呢是做传统生意的,不像你们还能找到人批发,我批发不出去。我来给大家分析一下,传统老板如何来做这个生意。我们来看一下,如果是一个传统生意的老板他怎么来做。他答应太平洋,我帮你完成十万pv的业绩,你讲完成十万我急相信你啊,交纳我七十万保证金,直接获得44%的返利。传统老板有一个习惯,什么、习惯,他喜欢花钱买人帮他干活。对不对,老板喜欢用员工。是不是这个概念,那好,既然有钱很简单。他可以请20个员工,他请20个员工,教会他们电脑,年富力强。底薪两千块钱一个月,那么用这些员工两个月时间。让他们干什么,我们现在满世界看看,概念店是不是现在都还没有啊,pos是不是还没有推行。再过三五年之后遍地都是概念店,你已经没有这个可能了。现在是不是可以啊,现在我们讲,让人家免费申请,加盟我们概念店是不是很容易。一个人出去都能谈好几家。几天我不是发你工资工资我就来欺负你,我让你三天帮我推广一家概念店。能做到吧,可以做到吧,那这样一个员工一个月给我完成十家,二十个员工,一个月完成两百家。两个月下来是不是完成四百家概念店,完成四百家概念店我们来看一个现象。一家概念店不要多,一箱女性卫生巾13pv,一条领带5pv,代交话费,代购商品,我不要你那么多。一个概念店一天5个pv是不是很少,很容易吧。一个概念店一天5pv,我们看一个现象。一个概念店,一天5pv.400家就是一个月完成了六万pv。两个月累积下来,是不是完成了他十万目标。他预定的是十万吧,到达目的地是不是要给我报销,七十万要不要还给我,由于他不是批发下去的,他的利润不需要个分给任何人。直接自己获得所以呢,十万pv乘上44%返利,他可以挣33万,对不对。他发了过少工资,是不是八万,33万减去八万,他挣多少钱,是不是25万,对不对。难道今天拿回保证金,挣25万这些概念店就关门了么,有没有关门,要不要继续营业,要不要继续获利,请问这是不是传统生意,和你传统开连锁店有没有区别。这种连锁店还不要你管,还不要你服务,还不要你去付出代价,对不对。这就是传统生意,没任何人让你去拉人头啊,谁告诉你非要去找人了。那你没有条件,那你慢慢做累积做零售,我今天买一只话筒,明天买一只话筒,慢慢累积,我也能累积到一百只话筒,所以这是呢自己决定。那我们来看看,企业和个人在传统生意中都是通过投资获利的,过去都是把钱变物物变钱,随着中国经济的发展,在一分钟之内把一百万块钱变成一百万货是很容易的,今天在想把货变钱,别想加价赚钱,就是亏本甩卖要不要时间,因为呢供大于求了,对不对。那我们今天在做什么,我们把产品的利润直接提炼出来给大家经营。好比油啊,油涨价了,我不会把一百万块钱变成一百万块钱的油放在家里,我会去买股票,我一分钟可以完成买,也可以一分钟完成卖,所以大家要有这种观念。那这时候呢我们就看看,你自己决定你从哪里开始,我们看我们的第一种经营方式叫做批发方式。如何进行批发呢,我们可以从高级别往低级别。我直接缴纳7000万保证金,2.9折进pv。为什么,因为pv有需求。今天我想和大家说一下,温州炒房团是因为他需要房子才来炒房的么?是不是他们手上有闲散资金,没有地方投资,把它投入到房地产这里来。房子有没有需求,房子有需求吧?有人需要买房,它是一门生意。所以温州炒房团把他们手上的闲散资金投入到房地产。买下整片小区,买下整个楼,卖给需要的人。今天我想问问我们消费者这一块有没有消费需求。Pv有没有需求,pv有需求我们可不可以经营pv.。这是一门生意,既然是生意,我们就可以来经营它,所以我们直接经营的就像炒房团一样,我们做的是pv,钱多的人从高,钱少的人从低,所以我们在这里,可以从上往下,来做批发。那么从高往下批,省代批给市代,市代批给区代,区代批给零售商。非常简单,你可以决定你任何一个级别,比如说我可以从五万pv来开始这个生意,很简单。因为呢,我觉得这个生意很好,我就跟太平洋说我保证给你完成五万pv的代购劵。对不起,给我五万pv的返利,然后,我找几个弟兄,来,我准备给这个商场完成五万pv的消费,咱弟兄们一道来,你帮我完成两万,你帮我完成一万。但是我也不能让你白干,他给我38返利我给你32返利,跟传统生意是不是一样,是不是一样,有没有差别。很简单么,对不对,你就是帮我推广了代购劵。他今天不来消费,早晚要不要来消费,最后一个人进来消费,有没有损失。没有损失对不对,刚才我们已经讲过了。那就很简单,我预定五万pv,交纳三十五万保证金,直接获得返利38%,那这时候我在推广市场过程中,协助公司招一个渠道商1000pv,我拿五万pv要不要本金,要不要本金,所以他的本金要不要给我,所以7000元给我的同时,他1000pv消费完了,他有没有20%返利,他是不是也有啊,这是公司给他的,那我可以直接得到38的返利,也就说我可以得到2660批发一个1000pv,我连本带利收回来的是9660元。那既然大家都知道批发赚钱,你钱多我钱少,我没你钱多,你可以批发五万pv,我没你那么多钱,我可不可以批发一万pv,你做大批发,我做小批发。都赚钱么,我也可以赚钱,对不对。那好我直接从你那进一万pv,那我做一万pv的时候我要不要利润。是不是也需要利润。所以,我一万pv你给我32%的返利,我一万的本金给你,那我们来想。一千pv一千pv的卖,和一万一万pv的卖,哪个更快,是不是一万的更快。对吧,为什么呢,他量大。但是量大发现一个现象,利薄。对不对,你38减去他的32,你只有6%,这叫呢薄利多销,返本快,是不是。那这就是批发生意。那好当他获得了招商资格,他也帮我推广市场,那每个人都必须留下一千pv自己消费,他如果也招一个一万pv的渠道商,那你除了一千pv自己消费,你只有九千,你有没有货给他,是不是没货给他。你的货不够,从哪里,是不是又从上面去进。对吧,跟传统生意一样吧,这样的话批发能不能批完,能不能给我批完,是不是可以批完。那我们来跟大家分析一下,从大作和从小做的差别有多少。我拿一个例子和大家作比方,那我们来看一下,这是我哈尔滨市场的袁总,她在日本呢,十七年的军龄,如新的高级领导人。当时呢交纳21万,预定三万pv,获得了一个区代理。经过了一百多天,三个月的时间,累积到了一百万pv。当时三万pv的时候,他获得的返利是35,达到一百万pv的时候,返利是不是58.。总共三个月的时间,赚了接近四十万。那我们现在在想。他经过一百多天的时间。慢慢累积到了一百万pv,.如果他有钱,能不能够直接购买到一百万pv,批发能不能批发掉,能不能批发掉,那我们来看看,他的差别有多大。如果他当时有资金,直接购买到一百万pv,进过三个月的时间,是不是也可以批发完。那么他们获得的返利直接就是85%。那我们来看看,发生了一个情况。怎么一个情况,也就是700万乘上23%,他要挣多少,161万,对不对,是不是。实际呢,他只挣了40万。少挣了多少钱,是不是少挣了121万。为什么会造成这种情况。这就是钱多的人用钱赚钱,钱少的人呢,用能力赚钱。跟传统生意一摸一样。我明知道他赚钱,就像房地产一样,我知道这栋楼我买下来,一转手就能挣钱,我没钱投资,我明知道这块地皮我拿下来就能挣钱,我没钱投资。对不对,跟传统是不是一样。这个不够震撼,我拿我个人的例子给大家做个比方。当初的话呢,我来到太平洋的时候,不瞒大家说,我是个穷光蛋,没钱,我所有几百万资金全部砸在了北京中关村。所以我7000元,都是我自己借的。那我呢也就是从1000pv开始,启动这个生意,慢慢累积,累积到今天65%的返利,首席。那今天呢,我既然从1000pv能够累积到500万pv,如果我直接从500万pv能不能够直接批发完。是不是也能批发完,对吧,那我们来看看。我不要批发到最终端。我从65%全部批给21万的,可不可以。我按照65的返利减去35.,可以吧,我全部批到这里。我们注意看看,怎么一个现象。3500万,我是不是少赚了30%,3500万乘上30%,大家给我算一笔账,多少钱。是不是一千多万。我是不是扫荡了一千多万。这个帐有没有算错,是不是扫荡了一千多万,难道我不懂么,我不知道么。我也知道,但是我没钱。对不对,如果我当初有钱,我是不是可以多赚一千多万。这个帐是一摸一样的吧。跟传统生意一样的,所以这个生意就是传统,对不起,设谁有能量,谁从高级,没有资本,你从低,没有人能决定你从哪里开始。你说有钱人做生意和你没钱人做生意,结果能一样么。是不是不一样。这才是合理的所以在座的各位,这叫批发生意。每个人自己决定自己,所以在这里面,我们每天在说同样的话,做同样的事,然后呢,结果不同。从下可以慢慢累积,从大往小可以做批发,绝大部分7000万拿不出来,7000块钱也不干,都是从中间干。那我们懂中间定位,遇到比我们大的做累积,遇到比我们小的做批发。所以既出钱又出力。所以每天在说同样的话,做同样的事 但是获得的结果不同。如果你只是合格诚信渠道商,你开发一个诚信渠道商,你获得的是1400,如果你是四级,你获得的是2240.如果你是二级渠道商,你获利是3080。所以在坐的各位,自己决定自己。你想多赚,你就从高来,你想少赚,你就从低来。没人确定你。这就是叫做批发生意。那很多呢老板就说了,我呢是做传统生意的,不像你们还能找到人批发,我批发不出去。我来给大家分析一下,传统老板如何来做这个生意。我们来看一下,如果是一个传统生意的老板他怎么来做。他答应太平洋,我帮你完成十万pv的业绩,你讲完成十万我急相信你啊,交纳我七十万保证金,直接获得44%的返利。传统老板有一个习惯,什么、习惯,他喜欢花钱买人帮他干活。对不对,老板喜欢用员工。是不是这个概念,那好,既然有钱很简单。他可以请20个员工,他请20个员工,教会他们电脑,年富力强。底薪两千块钱一个月,那么用这些员工两个月时间。让他们干什么,我们现在满世界看看,概念店是不是现在都还没有啊,pos是不是还没有推行。再过三五年之后遍地都是概念店,你已经没有这个可能了。现在是不是可以啊,现在我们讲,让人家免费申请,加盟我们概念店是不是很容易。一个人出去都能谈好几家。几天我不是发你工资工资我就来欺负你,我让你三天帮我推广一家概念店。能做到吧,可以做到吧,那这样一个员工一个月给我完成十家,二十个员工,一个月完成两百家。两个月下来是不是完成四百家概念店,完成四百家概念店我们来看一个现象。一家概念店不要多,一箱女性卫生巾13pv,一条领带5pv,代交话费,代购商品,我不要你那么多。一个概念店一天5个pv是不是很少,很容易吧。一个概念店一天5pv,我们看一个现象。一个概念店,一天5pv.400家就是一个月完成了六万pv。两个月累积下来,是不是完成了他十万目标。他预定的是十万吧,到达目的地是不是要给我报销,七十万要不要还给我,由于他不是批发下去的,他的利润不需要个分给任何人。直接自己获得所以呢,十万pv乘上44%返利,他可以挣33万,对不对。他发了过少工资,是不是八万,33万减去八万,他挣多少钱,是不是25万,对不对。难道今天拿回保证金,挣25万这些概念店就关门了么,有没有关门,要不要继续营业,要不要继续获利,请问这是不是传统生意,和你传统开连锁店有没有区别。这种连锁店还不要你管,还不要你服务,还不要你去付出代价,对不对。这就是传统生意,没任何人让你去拉人头啊,谁告诉你非要去找人了。你可以请人干嘛,这就是传统的经营方式。那有人说了,你讲的这么多都是有钱人干的,我是穷光蛋,我也是难民,我钱拿不出来,就想我呀,7000块都掏不出来。这样人怎么干?我们和大家分析一下,没钱人怎么干?那也就说,在这里面,我跟你说,没钱不可怕,你今天没钱不要紧,能不能有人。你没钱你把人做诚信点,人做好一点,如果你没钱,又讨厌,还没人,这一辈子穷,活该倒霉。对吧?穷则思变,辛苦一点,做人诚信一点,那这时候呢,我们在身边,给我找十个朋友,让他成为我们普通会员,这个容易做到吧?对不对?好,在辛辛苦苦让这十个人帮你推广十个人,可以吧?是不是变成一百人?然后呢,再推广十个人,一千人。再推广十个就一万人。你经过辛辛苦苦的努力,几个月,完成一万个普通会员,能做到吧?这些普通会员什么都没干,也不要买衣服,买电器,买任何东西,他每个月都必须要交手机话费,任何人都离不开手机,对不对?那我们看看,他一个月只要交一百块钱话费,那我们看一下,就是,最低0.16返利,就完成了1600pv,是吧,获得了赚钱资格。对吧?那他一个月的收入,至少是2240,对吧,比他上班都强。第一个月拿2240,第二个月要不要继续交话费?还要交吧,第二个月又是2240,第三个月又2240,第四个月对不起,发生了改变,为什么呢,我们的积分是永久累计的,他已经突破了5000PV,他已经拿到了20%的返利,他的收入变成了2912。那我今天跟你讲,如果像这样累计下去,能不能达成32%的返利,能不能达成44%的返利。我今天让你花十年的功夫,慢慢累计,能不能累计到71%的返利,当你累计到71的返利的时候,我们发现了一个现象。一千万PV乘上71%你获得了710万PV,1PV乘以七元人民币,赚了多少钱?多少钱?是不是接近5000万。赚5000万,十年生富,平均一年赚多少钱?是不是500万。请问你做了什么?人家讲你在讲鬼话。记住,太平洋就是把鬼话变成了神话。为什么会造成这种情况,这就是互联网和你传统生意的巨大差异所在。因为互联网可以在一分钟内完成一万笔乃至十万笔的交易。我同时在这讲课,有十万人在我网上交话费,同时完成。今天你做传统生意,对不起,你家交费来一百个人叫话费,排队排老长,会不会?你做传统生意,来一百个人问你家要货,车都跑飞他送不来,是不是?但是互联网呢?你看看互联网所有成就的都是三年到五年成就亿万身价。今天我还是那句话,在我自己的市场,到今年春节,至少不亚于多少?一百万人。就光交话费这一项,刚才我给大家算过了,对不对,光交话费这一项,一个人一个月不要多,一年2 PV,一年2PV的话,就200万 PV,71%返利,就140万 PV,对不对?乘上七,九百八十万,他再买买衣服,买买鞋,买买东西呢?我后面就要加一个零。为什么?大家都是习惯,有一个人呢,前不久,我们网站是不在升级,交话费是不受影响,好多人呢会员就吵吵,哎呀,陈涛啊,你看怎么搞的,这个我手机都欠费了,这个网站还不能交,我就问他了,你吵吵啥啊,不来太平洋之前,你要不要交话费,你原来那话费在哪里交的?你在哪里交的在哪里交一下不就完事了么,你吵吵什么啊?那不行?为啥不行?没 PV。你看人是不是利益驱使的啊。对不对?所以当人有利益驱使的时候,根本不需要你去讲他,他会全自动,请问这个生意,只要你开口,一不小心,今天都不要你认识人多,三个人,我孤家寡人启动这个市场,我的市场现在占了全国三分之二的版图,怎么来的?就是一不小心开口,对不对?所以记住了,你只要呢,愿意去分享,那么在这个生意操作过程中是非常简单的。我经常在飞机上,在火车上,我前不久呢,飞到另外一个城市,非常辛苦,一天一个城市,来回巡回演讲,所以呢,上飞机我就睡觉,睡醒以后,边上坐了一个呢姑娘,非常漂亮。所以呢,我就问她,哎呀,姑娘你长得太漂亮了,见到美女可以赞美,不要瞟看,色迷迷的不好,直接赞美,没人讲你。所以我就问她平常上网么?她呀,我上网。问她做啥的,专业模特,难怪长这么漂亮。平常网购么?她呀也有网购。你呀今天真幸运遇到我了,我是互联网的董事长。我是不是?今天呢,我给你带来福气了,你下次呢,只需到我网上,免费注册,我就让你享受我网站所有的优惠待遇,同时呢,我还可以把这个生意给你做。那姑娘讲,哎呀,那太好了,感谢你。这是我的名片,回去看一看,有兴趣跟我联系。我要不要跟她讲,我多一句话都不讲,结果几天以后给我打电话。我的市场就这么出来了。就像我带的我们团队一样,他们去做出租车,这次在呼和浩特,也是一样,跟我走市场。正常都是,来到一个地方,茶楼或者哪里任意一个地方,这个人形象气质不错,很好。我就跟他说,去跟他聊。去不去?不去我去。来,我做给你看。你手指一下,管他是什么样的人,再漂亮的人,我相信,再是美女她不会打我嘴巴吧。自然介入嘛,所以呢,那天坐出租车,他们呢都学会了我们这个,一上车后,师傅啊,你这个生意真不错,一天一定能赚很多钱。出租车司机怎么讲,会不会抱怨,他哪有啊,累死了,也睡不好觉。那最后他又讲,想不想发财,废话,哪有不想发财的,临下车的时候,这是我的名片,想发财联系我。拜拜再见。那需要去跟人讲啊,你们做不好的原因,就是盯着别人,死缠烂打,知道么,讲个小故事给大家听,男人好色是本能,不要不承认哈。你发现有一个现象,你看到一个美女长的特别漂亮,冲你直乐,看到你笑眯眯的往你身上直钻,你怕不怕,怕不怕?一定躲她老远的,对不对?为什么呢?无事献殷勤,非奸即盗。知道么?就是因为你们太客气了。你们第一次跟人见面讲得太好了,你讲得越好人家心里越怕,对吧?讲得越好越怕,越好越怕,所以大家要掌握一个正确的交流和沟通手段,知道么?今天我们是给予,我是来帮你的,不是我来求你的,你应该感谢我才对,我没法求你啊,你干不干是你损失,跟我管我屁事啊。我多一个不多少一个不少,你做不做不重要,我反正要做的,对不对?今天你过来你省事了,对吧?今天我们从去年五月份到今天不讲多,百万富翁我打造了十几个,月收入五万以上的已经不计其数了,对不对?我记得非常清楚,我们刚开始启动这个生意的时候,十二个人来陪我一道吃饭,十三个人,结果十二个人走进来最低现在收入都是几十万,就一个人那,没走进来,他非常聪明。到今天我们做成了,告诉他,还在种地,不行,我知道,当初跟你们一道走就好了,现在晚了,他还在种地。对不对?所以傻傻的,记住这个生意,我们刚才跟大家分析了这么多,对吧?有钱人可以做,没钱人可以做,钱多的人可以做,钱少的人可以做,这个生意能不能做?(能)能不能做?(能)能不能做?(能)到此结束,谢谢大家,讲完了,拜拜!
第二篇:奖金制度
第一条 目的
本公司所制定的奖金除评核从业人员之间的尽职程度、服务及贡献程度等给予其评定外,对于员工福利及内容创业制度,亦详加规定。
第二条 适用范围
凡任职满14日以上的正式任用员工皆适用;但部分奖金支付办法,亦可适用于兼职人员。
第三条 奖金结构
本规则所制定的奖金,包括下列十三项:(一)模范员工奖。(二)礼貌奖。
(三)最受欢迎奖。(四)工作绩效奖金。(五)考勤奖金。(六)激励奖金。(七)介绍奖金。(八)全勤奖金。(九)奖学金。
(十)礼金及慰问金。(十一)小费。(十二)年节奖金。(十三)年终奖。
第四条 模范员工奖
每月由各门市主管人员依工作敬业态度及考核成绩中,挑选一至两名工作表现优异的从业人员(含兼职人员)呈人事科评核后,于每月月初朝会中表扬并颁发500元礼券一张,以激励员工士气。
第五条 礼貌奖
为加强顾客对本公司有良好的印象并培养同仁间的默契,增加各部门的配合度,原则上每月由各门市主管人员挑选最具礼貌的从业人员一名,除每月月初在朝会中表扬外,颁发500元礼券一张以兹鼓励。
第六条 最受欢迎奖
为使同事间能够相处融洽并让顾客感受到本公司服务亲切的态度,每月由各门市全体同仁间推选一名最受欢迎人员,除在每月月初的朝会中表扬及颁发500元礼券一张外,并于各门市公布栏内颁布,同时可让顾客分享其喜悦。
第七条 工作绩效奖金
由各部门主管人员视当月各人勤务的表现(包括工作效率、服务态度、敬业精神、出勤率、贡献度等多项评核)所进行的考核外,并依据考核成绩核发工作绩效奖金,其核发标准如表: 分数 95以上 95~90 89~80 79~70 69~60 60以下 奖金 2000元 1500元 1000元 800元 500元 0
第八条 考勤奖金
公司依据全员工勤务表现及贡献程度后,并按下列规定发放标准支付:
(一)勤务满一年以上者,其考绩成绩平均在80分以上者,则支付半个月的本薪作为当期绩效奖金。
(二)(二)勤务满半年以上者,其考绩成绩在85分以上者,则依其勤务月数乘以半个月的本薪比率作为当期绩效奖金。
(三)(三)勤务未满半年者,原则上不予以发放。但表现优异者,可经由各部门主管人员呈人事科评核后,酌量奖励。
第九条 激励奖金
为激励各部门人员缔造经营佳绩,并争取自我加薪及自创福利机会,可依照下列规定评核: 各部门平均三年内营业总额/365日(一年)×1.10=月业绩目标(基础目标)(一)每周内连续二日(不含旺季及国定例假日)超过基础目标,则于次周发放激励奖金:
经理(副理)1,000元礼券一张
管理职人员500元礼券二张
基层勤务人员 500元礼券一张
(二)连续两周内突破基础目标时,则在第二周奖金加倍发放。
第十条 介绍奖金
公司所属各部门人员介绍他人到本公司服务并经人事科面试考核后任用,满6个月以上且无违反公司规定者,则给予介绍人员奖金3,000元;但未满6个月即离职者,则不予以发放。核发的奖金应于被介绍人员满6个月后,与薪资合并发放(三)住院慰问金
1.因业务上的伤残疾病而住院者,除其部门主管人员,应占即代为办理劳保手续外,并支付该员年资基准额的70%作为慰问金,另30%则以购买慰问品。
2.非业务上的伤残疾病而住院者,除支付该员年资基准的30%作为慰问金,另20%则购买慰问品。(四)丧亡慰问金
1.直系亲属(包括父母及子女)、配偶的丧亡者,则依该员年资基准额的100%发放。
2.本人丧亡者,除由各部门直属主管代为申请劳保死亡支付外,因公殉职者,则依该员年资基准额的300%抚恤;非因公殉职者,则依年资基准额的100%抚恤。(五)生产慰问金
任职满一年以上的已婚妇女(不含兼职员),除依劳基法的规定给予留职停薪及代为申请劳保医疗支付外,并依年资基准额的30%作为慰问金,另20%则购买慰问品。
第十四条 小费
小费的计算期间从当月月初起至当月底为止,并与当月薪资一并发放。小费的发放标准如下: 当月各门市小费总额/各门市总人数=小费平均金额
(一)正式任用人员及兼职人员(定期契约人员),可依上列公式计算所得的金额按全额支付。(二)假日计时人员的小费,则依上列公式计算所得金额的1/2支付。(三)当月勤务日数超过15日但未满30日的正式任用人员,则以支付平均基准额的1/3为基准;兼职人员勤务日数超过15日~30日未满时,则支付平均基准额的1/4。(四)新进员工勤务时间未满一个月或当月申请离职的从业人员,原则上不 予支付。
第十五条 年节奖金
公司为加强员工向心力并犒赏员工平日的辛劳,于端午节及中秋节分别给予酌量奖金以兹鼓励。其支付规定如下:
(一)满一年以上的正式任用人员,则支付全额奖金;兼职人员(不含计时、计件人员)服务满一年以上者,则支付半额奖金。(二)满6个月以上的正式任用人员,则依实际勤务月份÷12×奖金额,即为该期间年节奖金;兼职人员则不予以计算。
(三)未满6个月以上的从业人员,则不予以计算。
(四)支付金额,则由公司视该人员营业成绩,另行制定。
第十六条 年终奖金 公司视当经营状况及各人对公司贡献程度、出勤率、考绩成绩等多项评核后,依其成绩比例发放;其规定如下(一)服务满一年以上的正式任用人员,则支付基本薪资一个月份作为年终奖金;兼职人员则半额支付。
(二)服务满半年以上者,则按实际勤务月数比率核算;兼职人员则不予以支付。(三)服务未满半年以上者,则不予以发放。
第十七条 内部创业制度 凡任职在副理职位以上的高阶主管人员,始具内部创业资格,并可在公司所开发的新营业地点内自由投资,但投资持股比例则须按照下列方式办理(见下表):
职位 持股比例 副理 10% 经理 15% 协理 15% 副总经理 20% 总 经 理 30% 第十八条 施行 本规则自 年 月 日起开始实施
第三篇:奖金制度
奖金制度
前提:任意消费498元零售产品产品,提供身份证复印件,银行帐号(工、农、建、中),免费申请优惠卡即可享受8折优惠,上经销商可获11笔奖金。
一、零售差价20%如:牙膏 45元—36元=9元沫浴露 38元—30元=8元
二、销售折让:2%-10%(特点:
1、相邻两月业绩可相加
2、只升不降)
1千2千4千6千1万如:一月销售5000元6%
二月销售5000元6%
三月销售10000元10%
三、超额奖12.5%如:(15000﹘10000)X培育奖(也叫门面奖):1250元
一万(4-1)X1250+300X12.5%=
300元 B一万1250 C一万1250
D一万1250
四、业绩红利 1.25%--6%(只按1%的估算法)
1万2 万3.5万……20个台阶…… 450万
1.25%1.5%1.75%6%
如:(金石桥)谭丽萍老师70万X1%=7千杨老师 800万X1%=8万
黄老师20000万X1%=20万
五、公司分红 10.5%(六个分区可以拿九代)每个合格市场X150元
万以上6个6X150+36X150+216X150+1296X150+(n-1)
B1万以上6个7776X150+46656X150+279936X150+1679616
C1万以上6个X150+10077696X150=6.2亿(理论数据)
D1万以上6个
E 1万以上6个
F1万以上6个
这就是哈弗大学的网络倍增原理
如;谭老师 70万 ÷1万=70X150=4500杨老师800万÷1万=800X150=12万 黄老师 2000万 ÷1万=2000X150=30万
六、稳健奖0.5%
七、优秀奖0.3%
八、卓越奖0.2%
九、杰出奖 0.19%
十、出国旅游年薪6万(费用全免)
十一、世袭 继承
第四篇:奖金制度
科士威奖金制度,香港,马来西亚科士威奖励制度
出处:直销产品展示网发布日期:2007-9-7 20:54:58浏览次数:558
ecosway(E科士威)的盈利计划
ecosway(E科士威)的经营者奖励计划分为四个部分:
第一部分奖金为:个人销售奖金(从10%到28%)
这部分的奖金是按照你个人分支所产生的业绩来计算的,也就是你的个人销售业绩,计算的依据是ev值(即电子积分)。我们的每一个商品都有一个固定的ev值,比如玫瑰果油标价是10美金,它的ev值是7,计算奖金的时候是按照这个ev值7来计算,一个ev值等于一个美金,所以你每销售一瓶玫瑰果油,你的电子积分就增加7美金。个人销售奖金比例请详细下表:利润图表
假如你个人销售业绩做到75eV(75ev=75美金=620元人民币左右)就可以领取个人销售奖金7.5美金相当于62元人民币,个人销售业绩做到750eV,就可以领取个人销售奖金750×19%=142.5美金相当于1168元人民币,当然这个收入没有包括你个人赚取的产品零售利润,比如进价是80元人民币你可以销售90元人民币,一般我们是建议赚取10%的零售利润。因为我们e科士威的商品都是物有所值的,也是市面上唯一一家可以做到加价销售的直销公司,一般的直销公司因为东西又少又贵,要打市场只好折价销售,亏的都是经销商。而e科士威因为商品又好,又多,又便宜,让我们轻松地打开市场,因为顾客在这么多的商品里面总会找到他感兴趣的东西。
第二部分奖金为:分支差额奖金
分支:就是你每发展一个业主(即同你一样经营eCosway的人),就是一个分支,每个分支还可衍生出来无限代的分支。
分支业绩:是你每直接发展的一个业主,他本人的业绩和他衍生出的无限代分支的业绩总和,业绩同样是以商品的ev值来计算。
级差制是很稳定很严谨的制度,例如你的总业绩达到21%,你的其中一个分支业绩达到19%,那么你和你的这个分支就有2%的级差,那么你可以获得奖金是2%×(这个分支业绩)。
第三部分奖金为:分支奖金
分支奖金:就是除了最大分支以外的所有分支只要超过500eV的都可以拿到一个数额的奖金,详见下表分支奖励图表
注意:最大的分支不领取分支奖励
在这里说一下为什么对最大的分支不支付分支奖金,请做一个计算,如果一个A分支有
30个业主,30个业主一字符串下来,而只有第30个业主G 做了500 eV的销售额,因为业绩是无限代的计算的,那么对这上面的29个业主来说,每个人都有500 eV的业绩,如果没有设限,那么公司将不得不对这30位业主每一位支付分支奖励金20美金,造成500eV的销售中支出600美金的奖金,将会导致奖金发爆。
第四部分奖金为:额外分支奖金
说明:就是说先看你的最大分支的业绩是多少,再看其他分支业绩总和是多少,二者业绩相比,如果除最大分支外其他分支业绩总和等于或大于最大分支,才能领取奖金,而这个奖金是按照最大分支的业绩按照左表领取相应的奖金。比如最大分支达到1500eV,而其它分支总业绩是2000eV,那就按1500eV这档拿奖金,是200美金。
举例说明
见上图,您自己的顾客群当月销售业绩是1000eV也就是您的个人分支的业绩是1000eV,您当月三个部门A B C的业绩分别是15000eV,12000eV,8000eV,您的总eV =36000eV,在上面的利润图表中符合27% 一档,您所得收入如下:
★
一、销售利润:
1000×27%=270美金
(个人分支业绩)×(利润图表中对应的利润百分比)
★
二、级差奖金:
A分支业绩为15000ev,在利润图表中对应的利润百分比为24%,您的A分支级差为27%-24%=3%,A分支奖金为:3%×15000= 450美金
B分支业绩为12000ev,在利润图表中对应的利润百分比为23%,您的B分支级差为27%-23%=4%,B分支奖金为:4%×12000= 480美金
C分支业绩为8000ev,在利润图表中对应的利润百分比为22%,您的C分支级差为27%-22%=5%,C分支奖金为:5%×8000=400美金
★
三、分支奖金:
A分支业绩15000ev业绩最大不领取分支奖金,奖金=0
B分支业绩为12000ev,在分支奖励图表中应领取奖金=600美金
C分支业绩为8000ev,在分支奖励图表中应领取奖金=525美金
个人分支业绩为1000ev,在分支奖励图表中应领取奖金=40美金
★
四、额外分支奖金:
A分支的业绩为15000ev是最大的分支,其他分支业绩总和为21000ev,21000ev>15000ev,按照15000ev这个业绩,应领取的奖金为300美金
★奖金总计★:270+450+480+400+0+600+525+40+300=3065美金 详细请与我们联系,QQ:15198643 电话:***
第五篇:奖金制度
1三生公司这套奖金制度是目前直销行业里最为流行的第四波制度-双轨多线复合制,研究了所有拿牌公司的制度之后设计的制度,市场整合优势非常明显
2第一项奖金:零售奖,只要您是三生公司会员,你要想做零售,再购买三生公司产品时就能享受PV值35%利润,也就是相当于再次购买三生产品时就能享受6.5---7折左右,另外公司还会将PV的26%作为团队业绩,结算团队奖金。(三生的产品本身性价比就很高,成为会员后,PV值的6.5折,就更加便宜了,消费省钱!这个是消费者非常希望看到的,最主要是三生未来产品非常丰富,几乎涉足到生活的各个方面,那将会非常受消费者喜爱。)
2第二项奖金:重复消费奖,(图2)三生公司的产品包含了生活上的方方面面,衣食住行。只要您一个月在三生公司消费够40PV(大概350元左右)的产品,公司就会给您奖金,怎么给呢?就是见点奖励8.4元/人/月,如果是普卡就奖12层,钻卡奖16层,何为12层、16层呢?我们一起来分析下,假设我是三生公司的会员,A、B是排在我后面的,公司的规则就是每个人后面只能排两个会员,不管A、B是不是我介绍的,都是我的第一层,假如再有A1、A2、A3、A4来办会员卡呢?也只能跟在A、B后面,那么这四个就是我的第二层。由此类推...第一层两个人,第二层四个人,第三层8人,第四层16人…直到十二层4000人,如果是普卡1-12层加起来一共有8000人,无论这些人是不是我介绍的,只要是排在我后面公司都会奖励每个人8.4元,也就是8000人乘以8.4元/人/月等于6.7万/月。“起死回生”的功能……假设我成为会员后,介绍了A朋友,当时她也需要用产品,于是成了会员,但由于平时生意很忙没时间做,我再介绍了一个B朋友,或许是给我面子也成为三生会员了,这时我再介绍一个C朋友,而C朋友呢?非常看好三生事业,而且像我一样把三生当做一个大事业并全力以赴去做三生事业,这时她有没可能带出50人团队来,50人乘以
8.4元/人/月等于420元/月,不但C有,B有、A有、我也有。因为三生公司说不管是不是你介绍的只要是跟在你后面排队的都会奖励每个人的8.4元/人/月给你。这个时候,我回头给A、B朋友打电话,A朋友只要你这个月来三生公司消费350 元!公司下个月就会奖励420元给你,这个时候A朋友会不会来消费呢?过一个月后C朋友有没可能带出100人的团队来呢?100人乘以8.4元等于840元,我再回头给A、B朋友打电话,AB朋友只要你这个月来三生公司消费350元,三生公司下个月就会奖励840元给你,你说他们会来消费吗?假设再过半年,C的团队倍增到1000人,这时C朋友、B朋友、A朋友和我都有8400元。我再给AB再打电话,只要你来三生消费350元,公司下个月就会奖励8400元给你,我想今天就算是你在北京,你都会飞回来消费。是吗?请问这时候,AB朋友做了什么?只是当时成了三生公司的会员,然后每个月自我消费350元而已。试问AB有介绍人吗?有去推销产品吗?(没有)!今天,在27家合法的直销公司当中,只有三生公司做消费者就能赚钱,而其它公司我们必定要去拉人、去推销产品才有钱赚。今天我们不去沃尔玛、不去家乐福,只是来三生公司消费而已;今天我们不用飘柔、而改用三生洗发水,今天我们不用高露洁牙膏,而是改用三生的牙膏而已。今天我们仅仅就是换个品牌!换个场所消费就能赚钱!大家说简单吗?(这个时候大家可以列举几个目前三生团队)
给你分享一个咱们团队的故事,咱们团队有位老师,2010年开始做三生,当时顺便帮他外婆也办了一张会员卡。今年5月份他外婆光是重复消费奖的收入每月将近3000元,这好比林总帮他外婆在深圳买了一套房子在收房租,对吗?我们要在深圳投资一套房收3000元租
金,至少要投资多少钱?100万?200万?而在三生林总帮办个16500元的钻卡会员,今年93岁的外婆,话都讲不清楚,她会不会跟别人销售产品、会不会讲制度?可是每个月这些钱进入她的账户,他就给林总打电话:“阿斌啊,你怎么每个月给我汇这么多钱呢?”其实这是我们黄金宝董事长给她的。(这个奖叫做消费都能致富)今天,我们只是换个品牌用一用、今天我们只是换个消费场所而已,仅仅就是换个品牌、换个场所就能赚钱了,当然,我们使用纯天然、好产品的同时又能赚钱,一定会忍不住分享给身边的亲朋好友,只要你去分享,公司又会给您另外一个奖金。
注:重复消费,前3个月不用完成复销,要拿第四个月奖金,需要在3月底结算前最后一周完成,这个是按照自然月计算。比如:你在1月份的1号和31号加入,都算第一月,那在3月底之前,需要完成第一次复销,以便获得4月份的奖金。