各类引擎的优缺点

时间:2019-05-15 10:29:35下载本文作者:会员上传
简介:写写帮文库小编为你整理了多篇相关的《各类引擎的优缺点》,但愿对你工作学习有帮助,当然你在写写帮文库还可以找到更多《各类引擎的优缺点》。

第一篇:各类引擎的优缺点

各类搜索引擎的优缺点

搜索引擎是指根据一定的策略、运用特定的计算机程序从互联网上搜集信息,在对信息进行组织和处理后,为用户提供检索服务,将用户检索相关的信息展示给用户的系统。搜索引擎包括全文索引、目录索引、元搜索引擎、垂直搜索引擎、集合式搜索引擎、门户搜索引擎与免费链接列表等。百度和谷歌等是搜索引擎的代表。

百度搜索引擎

优点:

1、知识交流功能强,可以实现互动、知识的共享。

2、强大的地图导航功能,方便路线的查询。

3、对于中国人的阅读和浏览更为熟悉,服务更加本土化。

4、提供RSS(简易信息聚合)新闻订阅服务。

5、提供历史和各省市新闻查阅。

6、图片格式多样化,基本上都有。

7、百度还提供搜索flash的功能。

8、如果无法打开某个搜索结果,或者打开速度特别慢,“百度快照”能帮您解决问题。每个被收录的网页,在百度上都存有一个纯文本的备份,称为“百度快照”。不过,百度只保留文本内容。

9、提供高级搜索语法搜索功能。

10、提供错别字提醒、英汉互译词典、计算器和度量衡转换、拼音提示、股票与列车时刻表和飞机航班查询等功能。

缺点:

1、由于知识来源广,重复的内容多而繁杂。

2、页面布局不合理,页面没有充分利用。

3、更新时间迅速的优势没有充分发挥。

4、商业味太重,你搜索的关键字的首页基本都价排名出价高的企业占据了,很难找到你需要的真正自然搜索的结果,百度的搜索排名技术不够权威;

5、搜索结果中广告、垃圾网站和死链比较多。

Google搜索引擎

优点:

1、容量大和范围广:其数据库如今是最大的,包括了PDF、DOC、PS及其他许多文件类型。

2、易用性较强。

3、根据站点的链接数和权威性进行相关性排序。

4、网页缓存归档,浏览过的网页被编入索引。

5、还有其他数据库:Google群组、新闻和目录等数据库。

缺点:

1、网页排版不新颖,美观度不高。

2、搜索特性有限,没有嵌套搜索,没有截词搜索,不支持全部的布尔逻辑检索。

3、链接搜索必须准确,而且不完整。

死链率比较高,中文网站检索的更新频率不够高,不能及时淘汰过时的链接。

5、只能把网页的前101KB和PDF的大约前120KB编入索引。

6、可能会在不告诉你的情况下,检索复数/单数、同义词和语法变体。

雅虎搜索引擎

优点:

1、搜索引擎数据库庞大而且新颖。

2、包括页面的缓存拷贝。

3、也包括指向雅虎目录的链接。

4、支持全部的布尔逻辑检索。

5、雅虎的分类目录提供交叉显示

6、雅虎中文提供了一份规范、科学、层次丰富的中文网站分类目录。

7、全球各地的中文网站,包括简体、繁体和图形中文网站。在同类搜索引擎中,它收录的网站数目属于较丰富者。

缺点:

1、缺少某些高级的搜索特性,譬如截词搜索。

2、搜索文本内能输入字数较少,不能详细录入。

3、连接搜索需要加入http://。包括有些付费才能加入的站点,比较麻烦。

5、搜索结果的描述和在用户搜索过程中的提示说明也不太清晰、明了,搜索的易用性稍差。

4、死链率较高 而且缺少一些应有的高级搜索功能。

5、许多网站没有简介,反馈信息中没有网站注册日期项。

6、检索反馈的结果多有重复,这是由于其目录交叉显示引起的。复杂条件查询功能较弱。无法控制每次反馈网站的个数和排列方式等。

7、中文版的原始版本似为繁体中文,而简体中文版是在此基础上使用软件自动转换生成的。故简体中文版个别地方出现以“□”代表的缺字。

8、英文版中许多非常出色的功能和服务,在中文版中未予提供。

搜狗搜索引擎

优点:

1、独立的门户网站,查询简洁方便。

2、特有分类主题一体化查询功能。

3、互动式“搜索提示”。

4、专家优选信息价值高。

5、与电子商务紧密结合。

6、查询语句简单化。

7、多元搜索“直通车”。

8、搜狗指数,瞬间播报。

9、免费网站登陆,参与竞价排名。

缺点:

1、搜狗域名问题。搜狗域名(www.sogou.com)沿用了搜狐(www.sohu.com)的一部分,使得搜狗的域名不太符合中国用户的使用习惯。对于搜狗,很多用户在域名输入的时候会按照惯性输入(www.sougou.com),但是搜索的结果却不是搜狗,这样用户会觉得很麻烦。

2、专业性较弱。搜狗在搜索方面信息的收录量虽然很大,但是在信息检索划分上还是存在一定的问题,页面混乱,展示结果繁杂。搜狗在搜索上还是未能做精做深。搜狗搜索是偏向于娱乐性,虽然音乐搜索做的很专业,但是还是未能脱离搜索引擎同质化的现状。

3、市场竞争力不强,搜索主页认知度低。

4、首选忠诚度低,首选用户流失率高。

MSN搜索引擎

优点:

1、庞大、独特的数据库。

2、具有创建查询的“搜索生成器”和布尔逻辑检索功能。

3、网页的缓存拷贝,包含缓存数据。

4、拥有自动本地搜索的选项。

5、MSN搜索引擎使用自己的Web数据库,还有独立的新闻、图片和本地等数据库。

6、有指向微软电子百科全书(Encarta Encyclopedia)内容的链接。

缺点:

1、高级特性有限。

2、截词操作符功能不稳定。

4、没有标题搜索、截词和词根操作。

第二篇:职业化引擎核心内容

职业化的内涵

所谓职业化,就是一种工作状态的标准化、规范化和制度化,即要求人们把社会或组织交代下来的岗位职责,专业地完成到最佳,准确扮演好自己的工作角色。

以国际通行的概念分析,职业化的内涵至少包括四个方面:一是以“人事相宜”为追求,优化人们的职业资质;

二是以“胜任愉快”为目标,保持人们的职业体能;

三是以“创造绩效”为主导,开发人们的职业意识;

四是以“适应市场”为基点,修养人们的职业道德。

职业化引擎核心内容

第一部分:职业化心态力——职业人的精神食粮

1.阳光心态——每个人都有选择快乐的权利

◆ 烽火猎聘成功者将挫折、困难归因于个人能力、经验的不完善,强调内在,他们乐意不断地向好的方向改进和发展。

◆ 失败者怪罪于机遇、环境的不公,强调外在的因素造就了他们的人生位置,他们总是抱怨、等待与放弃。

◆ 阳光心态不是得意的心态,而是一种不骄不躁、处乱不惊的平常心态。

2.共赢心态——个人完不成的事业,团队可以完成◆ 团队协作的收获往往要超过团队各成员单独努力所获的简单累加,超出的部分就是协作的超值回报。

◆ 共赢的本质就是共同创造、共同进步,共赢是团队的内在气质。◆ 共赢强调发挥优势,尊重差异,合作互补。

3.空杯心态——只有把水倒出来,才能装更多的水

◆ 空杯心态就是一种挑战自我的永不满足。

◆ 空杯心态就是对自我的不断扬弃和否定。

◆ 空杯心态就是不断清洗自己的大脑和心灵。

◆ 空杯心态就是不断学习、与时俱进。

4.老板心态——把老板的钱当成自己的钱,把老板的事当成自己的事◆ 如果你是老板,目前这个项目是不是需要再考虑一下,再做投资的决定?

◆ 如果你是老板,面对公司中无谓的浪费会不会采取必要的措施?◆ 如果你是老板,对自己的言行举止是不是应该更加注意,以免造成不良的后果?

5.感恩心态——对别人时怀感激,对周围的一切时怀感激

◆ 感恩是一种追求幸福的过程和生活方式。

◆ 感恩是一种利人利己的责任。

◆ 感恩让我们坦然面对工作中的起伏、挫折和困难。

第二部分:职业化人际力——职业人的事业之基

1.人际关系的黄金法则和白金法则

◆ 黄金法则:你希望别人怎么对待你,你就怎么对待别人。黄金法则已成明日黄花。

◆ 白金法则:别人希望你怎么对待他们,你就怎么对待他们。

2.情感账户——每个人心灵中都有个情感银行账户

◆ 首先了解对方,遵守承诺,有礼貌,主动承担责任,接收别人的回馈。这是存款。

◆ 要求对方首先了解自己,违背承诺,不礼貌,傲慢地推卸责任,拒绝别人的回馈。这是取款。

3.炼就同理心——相互关怀、理解,才能融洽

◆ 表层同理心:站在别人的角度去理解;深层同理心:理解别人的感情成分。

◆ 同理心训练:专心听对方说话,让对方觉得被尊重;正确辩识对方情绪、解读对方说话的含义。

4.人际关系的六种模式

◆ 人输我赢。巧取豪夺,坑蒙拐骗,损人利己。

◆ 人赢我输。迫于压力,委曲求全,损己利人。

◆ 人赢我赢。送人玫瑰,手留余香,利人利己。◆ 人输我输。杀敌一千,自伤八百,两败俱伤。◆ 不输不赢。生意不成情谊在,好聚好散,没有交易。◆ 孤芳自赏。自扫门前雪,独善其身。5.沟通不良的弊病◆ 价值判断;追根究底;好为人师;自以为是。第三部分:职业化执行力——职业人的立身之本1.承诺底线——说到就要做到◆ 在沃尔玛,“我们说的就是我们做的”是每一位员工的信条。◆ “这就是我的责任”:锁定责任,彻底执行。2.走出任务的陷阱——任务是工作的假象◆ 任务是完成差事、例行公事、应付了事。◆ 陷入任务的泥潭让你有苦劳、没功劳。◆ 员工做任务,公司就会在这名员工身上形成负债。3.坚守结果底线——没有了结果,执行将是空谈◆ 结果是执行的起点,也是执行的终点,有了结果,执行才有意义。◆ 结果三要素:客户要的;有价值的;可交换的。

◆ 结果是对行动、任务的最终状态的描述,是可以用来与别人交换的成果。

4.结果价值判断——有价值,才是结果

◆ 外包思想定义结果:一项工作如果外包给其他公司来做,只有满意的结果才会付报酬。

◆ 底线结果思维训练:完成任何一项工作都有底线,破坏了这个底线,就无从谈结果。

5.客户价值——团队的执行信仰

◆ 提供客户价值才能获得客户忠诚。

◆ 客户价值对企业的回报是保证企业不死。

◆ 细节决定生死。用细节感动客户,是企业强大的基础。第四部分:职业化时控力——职业人的第二生命

1,时间对每个人都一样的公平

◆ 时间的特质:绝对稀缺,不能交换,无法节省,无法储存的,无法增加,一去不返。

◆ 运用时间管理规划,进行有效的个人时间管理。如果你愿意,成功就离你很近。

2.,有效个人管理的四个步骤

◆ 确定角色:确定你认为重要的角色。

◆ 选择目标:分别为每个角色确定未来一周要达成的目标。

◆ 安排进度:为这些目标确定完成时间。◆ 逐日调整:每日清晨依据行事历,安排一天做事的顺序。3,时间管理方法演练◆ 生命倒计时法;时间价值分析法;生活节奏法;日程表管理法。◆ 德鲁克时间管理法;柯维时间管理法;艾维·利时间管理法。4,时间管理的四个象限◆ 重要并且紧急:及时而全力以赴。◆ 重要但不紧急:计划并有条不紊地进行,做到未雨绸缪。◆ 紧急但不重要:花一点时间做,请人代办,集中处理。◆ 不重要且不紧急:有空再做或者不做。

5,快乐而又高效地度过每一天

◆ 学会做计划:回顾目标——制定计划——衡量时间——预测意外——排列顺序。

◆ 积极开始、积极结束:好好利用早上的时间,带着好心情投入一天的工作。

◆ 在工作之前做好自我调整:根据工作的重要性和紧迫性把头一天制定的计划及目标再梳理一遍。

◆ 在离开工作岗位之前做好清算:今日事,今日毕;做好第二天的工作计划。

第五部分:职业化团结力——职业人的发展之道

1,人生“三成”

◆ “不成”:依赖别人、受别人控制和影响的人终将一事无成。◆ “小成”:孤军奋战、不善合作的人,只能取得有限的成功。◆ “大成”:善于合作、懂得分享的、利人利己的人能成就轰轰烈烈的大事业。

2,没有完美的个人,只有完美的团队

◆ 优秀的团队并非全是由优秀的个人组成,但优秀的团队一定能塑造出优秀的个人。

◆ 单靠个人无法完成任务,一个没有组织性的团队也不能圆满完成任务,默契配合、相互支持的团队才能成功。

◆ 没有完美的个人,但通过团队协作,完全能够成就完美的事业。3,团队发展的四个阶段

◆ 组合期:对团队规则不熟悉;彼此陌生,互相猜忌;对团队目标和个人目标不了解;花了力气,效果不好;合适的人选、确定目标;运用社交活动、小组讨论。

◆ 摸索期:成员冲突、彼此敌对;信息不通、出现混乱;调整工作内容及角色;开放沟通渠道、共享信息;领导建立威信、沟通会议;确定问题解决办法。

◆ 共识期:执行或者修正既定计划;及时修正建立工作模式;建立团队忠诚。

◆ 发挥期:对队员适当鼓励;保持团队的效率;加强队员沟通;接受挑战性的任务。

4,高效团队的特征

◆ 清晰的共同目标;恰当的领导;相关的技能;有效的组织机构;相互信任的精神;一致的承诺;分享成果;开放的沟通;外部的有效支持。第六部分:职业化创新力——职业人的进化动力

1,创新力缔造核心竞争力

◆ 成功者将创新当作一种习惯;争做第一的企业才会成功。◆ 超越性思维和制导性思维是树立核心竞争力的关键。

2,影响创新力的几大障碍

◆ 功能固着心理:一个人看到一种惯常的事物功用或联系后,就很难看出其他新的功用和联系。

◆ 思维定势效应:固定的思维模式使人们习惯于从固定的角度来观察、思考事物,以固定的方式来接受事物。

◆ 自我选择效应:一旦个人选择了某一人生道路,就存在向这条路走下去的惯性并且不断自我强化。

◆ 从众效应:每个人都有不同程度的从众倾向,总是倾向跟随大多数人的想法或态度,以证明自己并不孤立。

3,学习力造就创新力

◆ 学习力是最可贵的生命力。历史绵延很久的“一次性学习时代”已告终结,学历教育已被终身教育取代。

◆ 学习力是最活跃的创造力。勇于创新,敢为人先,鼓励尝试,宽容失败,这是成功企业所共有的文化元素。

◆ 学习力是最本质的竞争力。学习是一种投资,创新就要投资自己,提高自己的附加价值,培养自己不论处于什么情况下,都能存活的本领。

第三篇:浏览器引擎介绍

一些内容来自于我能找到的资料和我自己的理解,不保证正确,但是大致应该是没错的。

一、排版引擎

首先厘清一下浏览器内核是什么东西。

英文叫做:Rendering Engine,中文翻译很多,排版引擎、解释引擎、渲染引擎,现在流行称为浏览器内核,至于为什么流行这么称呼,请自行领悟。

Rendering Engine,顾名思义,就是用来渲染网页内容的,将网页的内容和排版代码转换为可视的页面。因为是排版,所以肯定会排版错位等问题。为什么会排版错位呢?有的是由于网站本身编写不规范,有的是由于浏览器本身的渲染不标准。

现在有几个主流的排版引擎,因为这些排版引擎都有其代表的浏览器,所以常常会把排版引擎的名称和浏览器的名称混用,比如常的说IE内核、Chrome内核。其实这样子是不太合理的,因为一个完整的浏览器不会只有一的排版引擎,还有自己的界面框架和其它的功能支撑,而排版引擎本身也不可能实现浏览器的所有功能。下面罗列一下几款主流的排版引擎和浏览器。

1、Trident(Windows)

IE浏览器所使用的内核,也是很多浏览器所使用的内核,通常被称为IE内核。基于Trident内核的浏览器非常多,这是因为Trident内核提供了丰富的调用接口。老的Trident内核(比如常说的IE6内核)一直是不遵循W3C标准的,但是由于它的市场份额最大,所以后果就是大量的网站只支持老的Trident内核,依据W3C标准写的网页在老的Trident内核下面又出现偏差。目前可供调用的最新版的Trident内核是IE9所用的内核,相较之前的版本对W3C标准的支持增强了很多。

Trident内核的浏览器:

IE6、IE7、IE8(Trident 4.0)、IE9(Trident 5.0)、IE10(Trident 6.0); 世界之窗

1、世界之窗

2、世界之窗3;

360安全浏览器1、360安全浏览器2、360安全浏览器3、360安全浏览器4、360安全浏览器5;

傲游

1、傲游2;搜狗浏览器1;腾讯TT;阿云浏览器(早期版本)、百度浏览器(早期版本)、瑞星安全浏览器、Slim Browser;

GreenBrowser、爱帆浏览器(12 之前版本)、115浏览器、155浏览器;

闪游浏览器、N氧化碳浏览器、糖果浏览器、彩虹浏览器、瑞影浏览器、勇者无疆浏览器、114浏览器、蚂蚁浏览器、飞腾浏览器、速达浏览器、佐罗浏览器;

2、Gecko(跨平台)

Netscape6启用的内核,现在主要由Mozilla基金会进行维护,是开源的浏览器内核,目前最主流的Gecko内核浏览器是Mozilla Firefox,所以也常常称之为火狐内核。因为Firefox的出现,IE的霸主地位逐步被削弱,Chrome的出现则是加速了这个进程。非Trident内核的兴起正在改变着整个互联网,最直接的就是推动了编码的标准化,也使得微软在竞争压力下不得不改进IE。不过比较可惜的是,虽然是开源的,也开发了这么多年,基于Gecko的浏览器并不多见,除了一些简单的改动(坑爹的X浏览器)或者是重新编译(绫川ayakawa、tete009),深度定制或者增强型外壳的还比较少见。另外就是有一些其它软件借用了Gecko内核,比如音乐管理软件SongBird。

常见的Gecko内核的浏览器

Mozilla Firefox、Mozilla SeaMonkey

Epiphany(早期版本)、Flock(早期版本)、K-Meleon3、KHTML(Linux)

KDE开发的内核,速度快捷,容错度低。这个内核可能不见得很多人知道,但是后面再看下去你就明白了。

常见的KHTML内核的浏览器:Konqueror4、WebKit(跨平台)

由KHTML发展而来,也是苹果给开源世界的一大贡献。是目前最火热的浏览器内核,火热倒不是说市场份额,而是应用的面积和势头。因为是脱胎于KHTML,所以也是具有高速的特点,同样遵循W3C标准。

常见的WebKit内核的浏览器:Apple Safari、Symbian系统浏览器

5、Chromium(跨平台)

维基百科里面并没有将Chromium从WebKit分出来,这个区分完全是基于我个人的恶趣味。记得以前看过一个大牛的博文说过,Chromium把WebKit的代码梳理得可读性提高很多,所以以前可能需要一天进行编译的代码,现在只要两个小时就能搞定。这个我自己也没有考究过,但是估计可信。这个也能解释为什么Gecko和WebKit出来了这么久,第三方编译、定制的版本并不多,但是由Chromium衍生出来的浏览器早就满坑满谷了。

常见的Chromium内核的浏览器:Chromium、Google Chrome、SRWare Iron、Comodo Dragon6、Presto(跨平台)

Opera的内核,准确地说,是Opera 7.0及以后版本的内核,Opera 3.5-6.1版本使用的内核叫做Elektra。不用说,Presto对W3C标准的支持也是很良好的。虽然我很喜欢Opera,但是我对Presto的渲染速度一直有保留态度。之前在OperaChina论坛看见有人说过,Presto优先解析文字,保证可阅读性,媒体资源的渲染放后。

常见的Presto内核的浏览器:Opera7、其它

http://zh.wikipedia.org/wiki/排版引擎

二、JavaScript引擎

说完了排版引擎,接下来说说JavaScript引擎。顾名思义,JavaScript引擎就是用来渲染JavaScript的。为什么要单独拿出来说呢?因为它涉及到跑分。经常看见很多文章在报道说哪个浏览器更快,其实大部分说的就是JavaScript的渲染速度,而不是页面的载入速度。在网速许可的情况下,其实各个浏览器的页面载入速度差别不大(Opera逊色一些)。那是不是说对比JavaScript的渲染速度其实没有意义?也不是这么说,因为现在JavaScript在页面中的比重会越来越大,越来越多的动态页面开始大量借助JavaScript,比如现在主流的SNS、邮箱、网页游戏,所以JavaScript的渲染速度也是一个很重要的指标。JavaScript的渲染速度越快,动态页面的展示也越快。Opera在JavaScript引擎的跑分上面一直都是很牛逼的,一般来说最新测试版之间PK,Opera基本都会夺冠。

1、Chakra

查克拉,IE9启用的新的JavaScript引擎。

2、SpiderMonkey/TraceMonkey/JaegerMonkey

SpiderMonkey应用在Mozilla Firefox 1.0-3.0,TraceMonkey应用在Mozilla Firefox 3.5-3.6版本,JaegerMonkey应用在Mozilla Firefox 4.0及后续的版本。

3、V8

应用于Chrome、傲游3。

4、Nitro

应用于Safari 4及后续的版本。

5、Linear A/Linear B/Futhark/Carakan

Linear A应用于Opera 4.0-6.1版本,Linear B应用于Opera 7.0~9.2版本,Futhark应用于Opera 9.5-10.2版本,Carakan应用于Opera 10.5及后续的版本。

6、KJS

KHTML对应的JavaScript引擎。

三、几个测试

1、V8引擎

http://v8.googlecode.com/svn/data/benchmarks/v6/run.html

现在很多“双核”浏览器都用它来跑分测试JavaScript引擎,分数越高越好。

2、Acid3

http://acid3.acidtests.org/

标准支持测试,分数越高越好,满分是100分。

3、HTML5

http://?hl=zh-cn Beta在线安装包:

http://?hl=zh-CN&extra=betachannel Dev在线安装包:

http://?hl=zh-CN&extra=devchannel Canary在线安装包:

http://?hl=zh-CN&extra=canarychannel Stable离线安装包:

http://?hl=zh-CN&standalone=1 Beta离线安装包:

http://?hl=zh-CN&standalone=1&extra=betachannel

Dev离线安装包:

http://?hl=zh-CN&standalone=1&extra=devchannel

Canary离线安装包:

http://?hl=zh-CN&standalone=1&extra=canarychannel(6)Opera 官网:

http://www.xiexiebang.com/ 正式版:

http://www.xiexiebang.com/download/ 测试版:

http://snapshot.opera.com/windows/latest

第四篇:优缺点

1、优点:关心集体、关心同学

缺点:不善于言谈

2、优点:对工作认真负责,具有创新精神

缺点:做事不够细心

3、优点:容易相处,能吃苦

缺点:不够自信

4、优点:勤奋好学,热心帮助同学

缺点:缺乏生活常识,经历少

5、优点:做人真诚,做事认真负责

缺点:有时给自己过大压力,急于求成6、优点:喜欢与人交往,善于组织策划活动

缺点:不经常锻炼身体

7、优点:积极务实,勇于主动承担自己的责任

缺点:学习的自觉性不够

8、优点:实事求是,委婉中和,会以旁人眼光客观评价事物

9、优点:为人正直,心得善良

10、优点:有骨气,能坚持原则

11、优点:好学习,喜欢看各种不同的书籍

12、优点:适应能力强,对生活不挑剔

1.该生学习勤奋刻苦,有较强的自制能力,但有时比较缺乏自信

2.该生善良纯朴,乐于助人,有较强的集体荣誉感

3.该生具有高度的责任感,做事认真负责,绝不马虎

4.该生热情真诚,团队意识强,时间观念强

5.该生具有较强的学习能力,自主能力和团队协作能力

6.该生诚实守信,尊老爱幼,尊师重道,团结同学

7.该生思维活跃,谦虚稳重,待人真诚热情,有较强的实际动手能力,但有时过于怕生,不够勇敢,自信

8.该生热爱生活,学习优秀,孝敬父母,关心朋友同学

9.该生好学上进,乐观,善良,宽容,诚信待人

10.该生是个对理想有着执着追求的人,坚强乐观,尽职尽责,会为完成自己的梦想做出不懈的努力

11.该生有较好的自律能力,善于学习思考,对感兴趣的事物具有探索精神

12.该生为人亲切友好,易于相处

1、对工作认真负责,具有创新精神。

2、乐于助人,善于团结同学,有较强的沟通能力。

3、在学习上刻苦专研,对工作认真负责,热心帮助同学。

4、该生善于思考,为人诚恳,待人热情。

5、在学习方面刻苦勤奋,学习成绩优异。

6、具有较强的团队协作精神及动手能力,工作踏实负责。

7、有较强的组织能力及协调能力,善于与人交流沟通。

8、乐于帮助他人,关心同学。但是有时不够细心。

9、关心集体,关心同学,有较强的执行力,能很好的完成各项工作。

10、该生表达能力较强,有很强的上进心,思想积极,做事认真、主动、有条理。

11、思想上积极向党组织靠拢,有较强的辨别力和敏锐性。

12、生活上能吃苦耐劳,为人踏实,集体荣誉感强。但是有时不够耐心。

1.对工作认真负责,具有创新精神。

2.容易相处,责任心强,关心集体,学习勤奋刻苦,性格上比较坚强

3.还算比较能吃苦,有时候执着

4.5.6.7.对朋友很仗义,很真诚,诚实守信,乐于助人 善于学习,但对自己信心不足 关心同学,关心集体,为人热情大方 性格上比较坚强,自制力也较好

8.团结同学,工作积极负责认真

9.能够积极学习,向老师、同学请教在学习上遇到的问题

10.在生活当中热爱集体,团结同学

11.刻苦钻研,勤奋好学,态度端正,目标明确

12.良好的生活习惯,生活充实而有条理,有严谨的生活态度和良好的生活作风

第五篇:优缺点

优点:

(1)能够认真学习党的路线方针政策,与党中央保持一致,认真学习党的十七大精神和各个会议的重要内容,深入学习科学发展观,政治方面把握、辨别力、敏锐性等。

(2)学习刻苦努力,成绩优异。具有很强的科研能能力,积极参加导师的科研项目,并取得了很好的成绩。

(3)积极参加学校班级组织的各项活动。团结同学,乐于助人。

(4)按照优秀党员标准严格要求自己,履行党员义务,知行合一。

缺点:

(1)在遇到问题和困难的时候,考虑不全面,有时会对一些细节把握的不够。

(2)党的理论知识学习不够,有些内容学习不扎实,继续加强党的理论学习。

(3)由于自己还没有进入工作,在理论联系实际的能力还有所欠缺。

总之,以上的优点将继续坚持,缺点要及时的改正,要继续努力,进一步严格要求自己,积极地进行批评与自我批评,愿意接受党组织对自己的进一步考察和考验,时刻保持严以律己、埋头苦干的行为准则与工作作风,以一名优秀共产党员的要求严格要求自己!

能够认真学习党的路线方针政策,学习党的十七大精神,学习科学发展观,理论素养有一定提高。学习刻苦努力,成绩优异。积极参加学校班级组织的各项活动。团结同学,乐于助人。按时交纳党费,积极参加组织生活。按照党员标准严格要求自己,起到了党员的先锋模范作用。

缺点可以不写,如果实在要写,就写党的理论知识学习不够,继续加强党的理论学习。就说你理论知识不足,党性修养不高,需要在预备期一年加强学习党章知识。

《预备党员优缺点》简介:

《预备党员优缺点》正文开始>>与此同时,我还存在一些不足之处,对党和国家的方针、政策、业务知识学习不够经常化,党的理论知识学习不够,有些内容学习不扎实,需要继续加强学习党的理论知识,提高钻研精神;平时遇到问题和困难的时候,考虑不够全面,把握细节方面有待提高;实习中,学习的理论知识联系实际的能力有所欠缺。总之,以上的优点我将继续坚持,缺点要及时的改正,进一步严格要求自己,积极地进行自我反省与批评。

二、我在平时的学习和工作中暴露出的缺点和不足

此次会议后,结合党员内部和我自身存在的问题,进行了严肃、认真、有针对性的学习和查摆,对照党员要求,发现自己还存在以下问题:

1、忽视政治理论学习,学习主动性和自觉性不强,理论学习缺乏深度和系统性,不能坚持经常,持之以恒,有时紧有时松,政治觉悟有待进一步提高。主要表现在:(1)主动学习的意识弱,自觉性差。对理论学习没有摆在相应的高度,没有从一名党员应有的思想政治水平和政治理论修养的高度出发,政治水平和思想意识有待进一步提高;(2)学习流于表面。满足于党支部政治理论学习,满足于阅读著作和摘抄读书笔记,缺乏对科学体系和精神实质的领会和把握;(3)理论联系实际的本领不强。不能将理论应用于实际,解决实际问题,理论学习与现实工作相脱节。

2、遇事不敢坚持原则,对于学校的各项规章制度没有全面身体力行,有活动时怕这怕那,工作怕苦怕累,图轻闲,这些归根到底是个人主义在作怪。由于世界观改造的忽视和放松,党性锻炼和修养的忽视和放松,导致是个人与集体,个人与他们的关系错位,非界限模糊与颠倒。

3、宗旨观念树的不牢,关心同学,帮助同学解决困难的意识不强,帮助同学解决问题的情况少,有时态度生硬,应付。工作作风飘浮,中心意识树得不牢。艰苦朴素的作风淡化,不怕苦怕累贪图安逸的思想,工作中虽然没有不作为、乱作为、责任心不强、不积极响应的问题,但做事瞻前顾后,对分配的工作满足于过得去,工作一般化,低标准,工作中缺乏与同学悉心交流和沟通的能力。

4、与其他党员联系少、配合少,只顾抓好自己的学习,常常独来独往,不擅于主动帮助同学共同进步,只埋头学好自己的专业知识,关注个人发展。

三、存在问题的原因分析

1、对理论学习不够,心存侥幸,认为只要跟着组织学习就已足够,没有将加强自我学习,提高政治素养放在完善自我的高度对待,主动学习,挤时间学习的精神亟待提高。对政治理论学习的放松,使自己对“三个代表”重要思想的精神实质领会不够,理解不深,导致对自身世界观、人生观和价值观的自我改造重视不够,从而使思想水平在较低层次徘徊。看待问题、分析问题、解决问题的能力不够。

2、放松了对自身世界观、人生观和价值观的自我改造。学习目的、个人人生追求不明确,根本原因在于没有用党的理论的科学体系改造自己,没有牢固树立无产阶级的世界观。

3、开拓创新意识不足。剖析思想根源,主要在于解放思想,开拓进取的精神不足。不能将实事求是的思想应用、解决于现有实际学习和工作问题,安于现状、计较个人利益得失的思想在作怪,导致学习和工作中瞻前顾后,患得患失,心态失衡。

四、个人整改措施

1、加强学习、提高理论水平,提高自律能力。充分认识理论学习对于党员的极端重要性和紧迫性,增强学习的系统化和自觉性,坚持搞好自学,发扬理论联系实际的学风。通过坚

持不懈的学习,不断提高马克思主义理论水平,坚定共产主义、建设有中国特色社会主义理想和信念,增强政治敏感性和政治鉴别力,保持坚定正确的政治方向。

2、加强世界观的改造,发扬艰苦奋斗的作风,密切联系群众,克服和杜绝一切不良现象。用英雄模范人物的先进事迹鞭策自己,以他们为榜样,努力学好、做好各项任务。另外,对自己所超过的路经常开展回头望,看看自己的所作所为哪些是正确的,哪些是错误的,坚持好的,改正错的,以此激励自己不断进步。

3、改进工作作风,提高工作积极主动性,提高工作质量、办事效率。工作中敢于克服困难,迎难而上。求真务实,开拓创新,努力拼搏进取。

4、树立集体观念和团结互助意识。从大学生活集体的大局观念来看待和处理问题,加强与其它党员同志的联系和配合,充分发挥个人主观能动性,深刻认识社会主义荣辱观“八荣八耻”的重要论述,本着“热爱祖国、服务人民、祟尚科学、辛勤劳动、团结互助、诚实守信、遵纪守法、艰苦奋斗”的精神,提高思想政治素质和道德水平。

五、总结

虽然作为一名学生党员的基本任务是学习,应该明确学习目的,勤奋刻苦,争取优良的学习成绩。作为一名预备的党员的我在学习上表现还不尽人意,用党员的标准来要求自己,但是仅仅学习好,对于一名党员的标准是远远不够的。党对党员的考察并不只看一时一事的表现或某一方面的突出成绩。作为一名学生党员,更多地应该考虑发挥党员的先锋模范作用。正如党校培训班上,指导老师所说的那样,组织入党一次,思想入党一生。学生党员在作好自己的本职工作,学好科学文化的同时,还应该树立榜样的作用,带动周围的人,带动身边的人,认真学习、马列主义、毛泽东思想和邓小平理论,学习党的路线、方针、政策及决议,学习科学文化和业务知识等,积极向党组织靠拢,这样才能发挥学生党员的作用,才能体现党的积极性和优越性。作为一名预备党员,应该为身边的同学老师,为学校、为社会做些力所能及的事,积极参与社会活动,不断地要求自己,并认识到自己的不足之处,敢于批评和自我批评,改正存在的不足之处,更加明确地了解自己,不断地完善自我、提高自我。

以铜为镜,可以正衣冠,以人为镜,可以明得失。以上自查错误和遗漏之处,请老师和同学批评指正!

创先争优活动,就是要求基层党组织和广大党员各项工作都要事争一流,做到最好,具体讲,就是基层党组织要做到“五个好”,即领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好;党员要做到“五带头”,即带头学习提高、带头争创佳绩、带头服务群众、带头遵纪守法、带头弘扬正气。

基层党组织和广大党员,特别是基层党员,同广大群众接触最多,联系最广,他们的一言一行、一举一动,事关党的形象和威信。在服务群众的过程中,广大基层党组织和党员干部要始终把全心全意为人民服务作为不变的信条,情为民所系、利为民所谋,把群众的事就要当成自己的事,就要当成自己亲人的事,倾注心血,下大力予以办好。要尽职尽责的为群众办实事、办好事,把群众生产、生活中盼望解决的热点难点问题,作为工作重点,多想办法,多想措施,下功夫研究解决,让群众切实感受到党和政府的关怀及温暖,同时也真切体会到学习实践活动的延伸和深入。

创先争优不是一句口号,而是动员令、责任状。对于基层党组织和广大党员来讲,就是明确了目标和方向。基层党组织和广大党员,要采取切实措施,把这项活动搞实、搞细,切实抓出成效,让群众满意。

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