第一篇：化工(危化品)企业安全生产责任制范本
化工（危险化学品）企业 安全生产责任制范本（试行）
2017年11月29日 国家安全监管总局监管三司
化工（危险化学品）企业安全生产责任制
范本（试行）编制说明
化工（危险化学品）企业安全生产责任制是落实企业安全生产主体责任的重要依据，《安全生产法》要求“生产经营单位的安全生产责任制应当明确各岗位的责任人员、责任范围和考核标准等内容。生产经营单位应当建立相应的机制，加强对安全生产责任制落实情况的监督考核，保证安全生产责任制的落实。”但安全生产责任制不完善、不明确，职责交叉混乱的问题在化工（危险化学品）企业普遍存在，而且是导致事故发生的重要原因。为进一步推动化工（危险化学品）企业建立健全全员的安全生产责任制，落实安全生产主体责任，国家安全监管总局制定了《化工（危险化学品）企业安全生产责任制范本（试行）》。
《化工（危险化学品）企业安全生产责任制范本（试行）》列出了32个典型岗位安全责任，其中：领导层9个岗位，职能部门负责人11个岗位，车间负责人及基层操作人员12个岗位，采用了“职责范围+职责清单”的模式组织编写。各企业应根据有关安全生产法律、法规、规程、标准等，结合组织架构和职责划分，在此范本基础上修订完善全员安全生产责任制，切实厘清安全生产职责。
1.领导层：董事长、总经理、党委书记、分管安全生产副职、分管设备副职、分管工程（基建）建设副职、分管人事教育副职、分管经营副职、安全总监生产责任制。
i 2.职能部门：规划、计划部门主要负责人、设计管理部门主要负责人、生产技术部门主要负责人、机动设备部门主要负责人、工程建设部门主要负责人、安全监管部门主要负责人、物资供应部门主要负责人、销售部门主要负责人、人事教育部门主要负责人、财务部门主要负责人、其他各职能部门负责人。
3.基层单位/车间：车间主任、车间党支部书记、车间生产副主任、车间设备副主任、车间安全总监、车间设备技术人员、车间工艺技术人员、车间安全技术人员、班长、车间内操人员、车间外操人员、车间其他员工。
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目录
1.董事长安全生产责任制........................................................3 2.总经理安全生产责任制........................................................4 3.党委书记安全生产责任制....................................................5 4.分管安全生产副职安全生产责任制....................................6 5.分管设备副职安全生产责任制............................................7 6.分管工程（基建）建设副职................................................8 7.分管人事教育副职安全生产责任制....................................9 8.分管经营副职安全生产责任制..........................................10 9.安全总监生产责任制..........................................................11 10.规划、计划部门主要负责人..............................................12 11.设计管理部门主要负责人生产责任制..............................13 12.生产、技术部门主要负责人生产责任制..........................14 13.机动设备部门主要负责人..................................................15 14.工程建设部门主要负责人生产责任制..............................17 15.安全监管部门主要负责人生产责任制..............................18 16.物资供应部门主要负责人..................................................20 17.销售部门主要负责人安全生产责任制..............................21 18.人事教育部门主要负责人..................................................22 19.财务部门主要负责人安全生产责任制..............................23 20.其他各职能部门主要负责人..............................................24 21.车间主任安全生产责任制..................................................25 22.车间党支部书记安全生产责任制......................................26 23.车间生产副主任安全生产责任制......................................27 24.车间设备副主任安全生产责任制......................................28 25.车间安全总监安全生产责任制..........................................29 26.车间设备技术人员安全生产责任制..................................30 27.车间工艺技术人员安全生产责任制..................................31 28.车间安全技术人员安全生产责任制..................................32 29.车间班长生产责任制..........................................................34 30.车间内操人员安全生产责任制..........................................35 31.车间外操人员安全生产责任制..........................................36 32.车间其他员工安全生产责任制..........................................37
董事长安全生产责任制
董事长是企业安全生产第一责任人，对企业安全生产工作全面负责。其安全生产职责如下：
1.负责贯彻、落实国家安全生产方针政策、法律法规和标准规定。
2.负责建立、健全企业安全生产责任制，明确各岗位的责任人员、责任范围和考核标准，并进行公示。
3.负责建立、健全企业安全生产管理机构，配备安全生产管理人员。审定企业教育和培训计划并督促实施。
4.审定安全生产费用预算，保证安全生产工作所需资金的投入，负责审批企业年度安全费用提取和使用计划。
5.主持召开安委会会议，审定安全生产规划、年度计划和目标。
6.督促、检查企业安全生产工作，协调处理重大生产安全事故隐患治理工作，及时消除安全隐患。
7.参与领导带班；认真履行关键装臵要害部位安全联系（承包）职责；至少每季度参加1次基层安全活动。总经理安全生产责任制
总经理是企业安全生产主要责任人，对企业安全生产工作全面负责。其安全生产职责如下：
1.组织制定安全生产规划、年度计划和目标。2.组织制订企业安全生产管理机构设臵方案，并落实安全生产管理机构和人员配备。
3.负责安全生产费用提取和使用的监督管理。4.组织审定并实施企业安全生产事故应急救援预案，组织应急抢险救灾工作，每年至少组织参加1次事故应急救援演练。
5.及时、如实向上级和政府有关部门报告生产安全事故。负责组织或参与事故抢险救援、信息发布，配合或参与对生产安全生事故调查处理。
6.督促副职落实安全生产责任制，并对安全生产责任制执行情况进行检查和考核。
7.定期向职工代表大会报告安全生产情况，定期向董事会、业绩考核部门汇报安全生产情况，并向社会公示。
8.参与领导带班；认真履行关键装臵要害部位安全联系（承包）职责；至少每季度参加1次基层安全活动。党委书记安全生产责任制
按照“党政同责、一岗双责”原则，党委书记对企业安全生产工作负主要领导责任。其安全生产职责如下：
1.保证监督党和国家的安全生产方针、政策的贯彻落实。
2.负责组织安全生产方针、政策、法律、法规、制度等的宣传教育工作，倡导先进安全文化，提高干部职工安全意识。
3.发挥各级党组织在安全生产中的保证监督作用，教育干部起模范带头作用，并带领周围群众做好安全生产工作。
4.协助董事长/总经理检查并考核副职和各职能部门正职安全生产责任制的落实情况。
5.参与事故抢险救援，负责善后处理等工作。6.落实安全生产工作奖惩，支持工会、团委开展群众性安全生产竞赛活动。
7.总结推广安全生产先进经验；在评选先进党支部和优秀党员时，应将安全工作业绩作为重要内容。分管安全生产副职安全生产责任制
分管安全生产副职负责综合协调本单位安全生产工作，对安全生产工作负直接领导和管理责任。其安全生产职责如下：
1.组织制定、修订和审查安全生产规章制度、安全技术规程及安全技术措施计划，并监督检查执行情况。
2.负责组织落实安全教育、培训和安全考核工作。3.定期召开安全生产工作会议，分析企业安全生产动态，及时解决安全生产中存在的问题。
4.负责组织安全生产大检查，落实重大生产安全隐患整改。
5.每年至少组织参加1次事故应急救援演练，参与生产安全事故或较大涉险事故救援，配合事故调查工作，按职责权限落实事故调查处理意见。组织企业内部的事故事件调查处理。
6.参与领导带班；认真履行关键装臵要害部位安全联系（承包）职责；同时对分管副职参加基层安全活动情况进行检查考核。分管设备副职安全生产责任制
分管设备副职对设备系统和检维修工程安全负直接领导和管理责任。其安全生产职责如下：
1.组织制定、修订和审批设备安全管理规章制度、设备安全技术规程，并监督检查执行情况。
2.负责组织检修安全管理和外来检修人员的安全教育。3.定期召开设备系统的安全生产工作会议，分析设备安全生产动态，及时解决问题。
4.参与制定企业安全生产发展规划、年度安全生产目标和计划等。负责审批企业设备设施大、中检维修计划等。
5.负责组织设备安全大检查，落实设备隐患的整改，制定安全防范措施。
6.负责组织对较大设备事故进行调查、处理，及时向有关部门报告调查处理结果。
7.每年至少组织参加1次事故应急救援演练。8.参与领导带班；认真履行关键装臵要害部位安全联系（承包）职责；至少每季度参加1次基层安全活动。分管工程（基建）建设副职
安全生产责任制
分管工程（基建）建设副职对工程（基建）建设系统范围内的安全工作负直接领导和管理责任。其安全生产职责如下：
1.组织制定、修订和审批工程（基建）系统的安全生产规章制度、规定、安全技术规程，并监督检查执行情况。
2.负责落实工程项目设计、施工验收等环节的安全措施。贯彻执行“三同时”管理规定，组织有关部门进行“三同时”审查，并落实整改措施。因设计、施工质量问题造成事故的，负责追究有关人员的责任。
3.负责审查工程建设项目承包单位、施工单位的资质。签订施工承包合同时必须包括安全合同附件。负责组织对外来施工队伍的安全教育工作。
4.定期组织召开分管部门（单位）安全生产工作会议，分析安全生产动态，及时解决工程建设领域存在的安全生产问题。
5.组织或参加工程（基建）系统较大事故的调查处理。6.组织工程（基建）系统的安全大检查，落实工程（基建）系统重大事故隐患的整改。
7.每年至少组织参加1次事故应急救援演练。8.参与领导带班；认真履行关键装臵要害部位安全联系（承包）职责；至少每季度参加1次基层安全活动。分管人事教育副职安全生产责任制
分管人事教育副职对人事教育系统范围内的安全工作负直接领导和管理责任。其安全生产职责如下：
1.负责建立、健全各级安全监管机构，负责配备各级安全监管人员和安全工程师。
2.负责组织劳动纪律、工作纪律、临时用工等制度的制定、修订和执行情况的监督检查。
3.负责组织落实职工的技术业务培训、技术练兵；负责组织落实安全、职业卫生、消防等教育培训。
4.负责责任事故中相关责任者的处分（处理）。5.参与领导带班；认真履行关键装臵要害部位安全联系（承包）职责；至少每季度参加1次基层安全活动。分管经营副职安全生产责任制
分管经营副职对供应、销售系统范围内的安全工作负直接领导和管理责任。其安全生产职责如下：
1.组织制定、修订和审批分管业务部门的安全管理制度，并监督检查执行情况。
2.贯彻“五同时”原则，保证供应的原材料、设备、备品、配件等质量符合国家标准。因质量问题造成事故的，负责追究有关人员的责任。
3.定期召开供应、销售系统安全生产工作会议，分析企业供应、销售系统安全生产动态，及时解决问题。
4.组织供应、销售系统安全大检查，落实供应、销售系统重大事故隐患的整改治理。
5.负责组织对供应、销售系统较大事故进行调查、处理，及时向有关部门报告调查处理结果。
6.参与领导带班；认真履行关键装臵要害部位安全工作联系（承包）制度；至少每季度参加1次基层安全活动。安全总监安全生产责任制
安全总监对企业安全生产监督管理负主要责任。其安全生产职责如下：
1.协助分管副职具体负责公司安全生产监督管理工作，健全公司的安全生产责任制，并对落实情况进行考核管理。
2.对安全管理体系的完整性负责，审查公司安全管理制度和技术规程，监督检查各项安全管理制度的执行情况。
3.负责组织公司危险源辨识、风险评估管理，督促检查重大变更作业、风险作业HSE方案制定和落实情况，督促制订隐患整改防范措施。
4.监督检查安全生产“三同时”工作落实情况。5.负责组织审查公司重大施工作业HSE措施、方案和应急预案
6.协助分管领导组织各类上报事故的调查、处理。7.参与领导带班；认真履行关键装臵要害部位安全工作联系（承包）制度；至少每季度参加1次基层安全活动。
8.倡导先进安全文化，总结推广新的科研成果、先进技术及现代安全管理办法，奖励先进单位和个人。规划、计划部门主要负责人安全生产责任制
规划、计划部门主要负责人对企业规划、计划方面的安全工作负主要领导责任。其的安全生产职责如下：
1.负责组织制定本部门各岗位的安全生产责任制，并对落实情况进行考核管理。
2.负责审定生产建设计划的同时，组织审定安全监管部门编制的安全措施计划和重大隐患整改计划，并纳入企业经济发展计划。
3.组织对新建、改建、扩建项目和技术改造、技术引进项目工艺路线的可行性论证。
4.负责督促设计部门落实建设项目合规性、设计本质组织开展承包商安全生产考核和评价。
对本部门各岗位相关安全生产工作进行指导、检查安全性要求。
5.6.和考核。设计管理部门主要负责人安全生产责任制
计划管理部门主要负责人对建设项目和装臵（设施）的设计的安全性负主要领导责任。其安全生产职责如下：
1.负责组织制定本部门各岗位的安全生产责任制，并对落实情况进行考核管理。
2.负责在新建、扩建、改建和技术改造项目设计时，贯彻执行国家安全技术规范，保证安全生产“三同时”。
3.在编制初步设计文件时，应有职业安全卫生专篇、消防专篇，并负责落实职业安全卫生预评价提出的要求。
4.负责组织安全技术措施项目的设计工作，确保安全生产资金投入。
5.严格遵守国家、行业的相关设计规范和标准，确保所选工艺、设备、材料安全可靠。
6.对设计项目的安全性终身负责。生产、技术部门主要负责人安全生产责
任制
生产、技术部门主要负责人对生产、技术方面的安全工作负主要领导责任。其安全生产职责如下：
1.负责组织制定本部门各岗位的安全生产责任制，并对落实情况进行考核管理。
2.负责组织编制或修订工艺技术操作规程及开停工方案，检查、监督和考核操作规程、工艺技术指标、工艺纪律执行情况。
3.执行安全生产“三同时”的要求，组织项目的设计、施工和投用时的“三同时”审查。
4.组织检查安全生产状况，及时排查、治理生产安全事故隐患，提出改进安全生产管理的建议。
5.组织参与关键装臵、要害（重点）部位的界定分级和定点联系检查，负责关键装臵、要害（重点）部位的工艺安全监督管理，按时形成技术报告。
6.组织制定生产安全事故应急救援预案；参与事故应急救援演练。
7.按程序及时报告生产安全事故，参与指挥事故抢险救援，按规定启动相关应急预案，配合事故调查；按职责权限落实事故防范措施。机动设备部门主要负责人安全生产责任制
机动设备部门主要负责人对企业设备设施的安全运行、管理工作负主要领导责任。其安全生产职责如下：
1.负责组织制定本部门各岗位的安全生产责任制，并对落实情况进行考核管理。
2.组织制定和修订各企业类机械设备的操作规程和管理制度。
3.组织特殊工种作业人员的安全技术培训和取证工作。4.负责各种机械、设备、电气、动力、仪表、管道及工业建（构）筑物等设备设施的安全运行管理；同时负责租赁和处臵资产的安全管理工作，使其符合安全生产技术规范、标准要求。
5.组织开展设备风险评估和安全大检查，对检查出的事故隐患及时整改。
6.严格执行企业有关承包商管理规定，负责组织设备检维修过程的专业安全管理、承包商施工资质和准入审查，承包商人员资格复审，组织对检维修承包商考评等。
7.组织参与关键装臵、要害（重点）部位界定分级和定点联系检查，负责关键装臵、要害（重点）部位的设备、仪表和电气的安全监督管理，按时形成技术报告。
8.参与编制企业事故应急救援预案，并督促组织事故预案演练。在突发事故时，组织做好相关抢修、维修等应急处臵工作。9.严格执行事故管理规定，负责组织企业的机电仪设备事故的调查、处理，及时向上级汇报。工程建设部门主要负责人生产责任制
工程建设部门主要负责人对企业工程项目建设方面的安全工作负主要领导责任。其安全生产职责如下：
1.负责组织制定本部门各岗位的安全生产责任制，并监督检查执行情况。
2.负责组织修订企业工程建设项目施工安全管理制度并监督落实情况。
3.督促项目组建立有效的项目安全管理体系，配备合格的安全管理人员、落实项目安全生产措施费用的使用。
4.组织建设项目职业安全生产设计的审查，保证工程项目施工质量。保证职业安全卫生设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入使用。
5.组织审核、批准项目管理规划、施工组织设计、重大施工方案和监理规划，对工程建设项目施工风险评价和安全措施落实负责。
6.负责组织对工程建设项目承包商、分包商的施工资质审查、安全监管和安全教育培训考核。
7.参与制定生产安全事故应急救援预案；参与事故应急救援演练。
8.对工程安全质量负责，负责组织施工过程中施工质量事故的调查、处理、统计和上报。参加建设项目施工中安全事故的调查处理。安全监管部门主要负责人生产责任制
安全监管部门主要负责人在安委会领导下负责本企业的安全管理工作。其安全生产职责如下：
1.组织制定、修订本单位安全生产监督管理制度和安全技术规程，编制安全技术措施计划。
2.组织检查各项安全管理制度的执行情况，对直接作业环节进行重点安全监督。
3.负责组织制定及实施企业安全教育培训计划，检查、监督各部门安全健康教育培训及班组安全活动情况。
4.参加新建、扩建、改建及技改工程的“三同时”监督，负责组织建设工程项目的安全、卫生（预）评价工作，使其符合职业安全卫生技术要求。
5.负责组织办理公司危险化学品安全生产许可证等对口业务的行政许可和备案审批手续。
6.组织安全大检查，督促各职能部门和车间对查出的隐患制定防范措施，监督检查隐患整改工作的完成情况。组织重大隐患治理项目评估、立项、申报及项目实施的监督检查工作。
7.负责组织编制企业生产安全事故综合应急预案和分管专项应急预案；负责组织参与应急救援演练及突发事件的应急处臵。
8.负责各类事故事件统计、上报工作；参加各类上报事故的调查、处理，协助地方政府主管部门做好工伤认定工作。组织或参加内部事故调查处理。
9.检查督促有关部门搞好安全技术装备的维护保养、管理工作。
10.负责组织安全工作考核评比，对在安全生产中有贡献者或事故责任者，提出奖惩意见。物资供应部门主要负责人生产责任制
物资供应部门主要负责人对企业的物资、设备采购供应方面的安全工作负主要领导责任。其安全生产职责如下：
1.负责组织制定本部门各岗位的安全生产责任制，并对落实情况进行考核管理。
2.组织制定企业设备采购与供应相关管理制度，保障安全生产物资供应和调配。
3.贯彻执行运输车辆、船舶等安全管理制度，以及仓库防火安全管理、危险化学品安全管理等有关规定。
4.负责按照计划保质保量及时供应安全技术措施项目所需设备、材料。
5.负责组织承运商、供应商市场准入资质、业务资质、安全资质等审查；与承运商签订安全协议，及时告知有关安全要求，明确安全责任。
6.参与应急救援演练和事故抢险救援，落实企业应急救援物资储备和抢险救灾设备。销售部门主要负责人安全生产责任制
销售部门主要负责人对企业危险化学品的销售安全工作负主要领导责任。其安全生产职责如下：
1.负责组织制定本部门各岗位的安全生产责任制，并对落实情况进行考核管理。
2.负责组织修订完善本部门安全生产规章制度和操作规程。
3.对危险化学品、剧毒品、易制毒品、放射性物品销售过程的合规性负责。
4.组织对本部门安全隐患提出治理方案和计划，并及时治理整改。
5.负责参与对承运商的安全资质审查，对承运商的安全行为进行监管和教育培训考核。
6.参与制定生产安全事故应急救援预案；参与事故应急救援演练。人事教育部门主要负责人生产责任制
人事教育部门主要负责人对人事教育范围内的安全工作负主要领导责任。其安全生产职责如下：
1.负责组织制定本部门各岗位的安全生产责任制，并对落实情况进行考核管理。
2.负责组织制定企业安全生产管理机构定岗定编方案和安全生产管理人员配备方案。
3.负责审核年度安全培训计划并监督计划落实。负责对新进单位人员开展入厂安全教育，如实记录安全教育情况。
4.负责组织做好新员工的体检工作。根据职业禁忌症的要求，做好新老工人工种分配和调整，认真执行有害工种定期轮换脱离岗位休养的规定。
5.负责检查劳动纪律，并协调劳资相关工作。6.负责组织制定企业安全结构工资制度；将安全工作业绩纳入干部晋升、职工晋级和奖励考核的重要内容。
7.参加企业内部事故调查，办理事故责任者的惩处事项，负责工伤认定后有关和伤残鉴定工作。财务部门主要负责人安全生产责任制
财务部门主要负责人对财务范围内的安全工作负主要领导责任。其安全生产职责如下：
1.负责组织制定本部门各岗位的安全生产责任制，并对落实情况进行考核管理。
2.负责组织编制基本建设和工程费用计划，同时编制安全卫生、环境保护技术措施费用的计划，确保资金到位，监督安全生产资金使用。
3.参与审定企业年度安全费用提取和使用计划；落实并监督安全费用的提取和使用情况。
4.规范核算安全生产费用、劳动保护费、预防和治理职业病危害费用、工作场所卫生检测费用、健康监护费用和培训费用等。
5.参与事故抢险救援，落实抢险救援资金；配合事故调查，协助事故调查组查清事故经济损失，落实事故防范措施整改资金。
6.参与制定企业安全生产规划和重大事故隐患排查治理工作方案；落实重大事故隐患治理专项资金。其他职能部门主要负责人生产责任制
其他各职能部门对所管辖业务和区域范围内的安全工作负主要领导责任。其安全生产职责如下：
1.认真执行国家、行业和企业在安全生产方面的法律法规、政策及制度。
2.负责组织制定本部门各岗位的安全生产责任制，并对落实情况进行考核管理。
3.组织制定本部门安全生产规章制度和操作规程，并监督检查执行情况。
4.按照“谁主管谁负责”、“管业务必须管安全”的原则，对管辖业务的安全负直接管理责任。
5.对本部门各岗位相关安全生产工作进行指导、检查和考核；负责本部门安全检查和隐患治理工作。
6.参与制定生产安全事故应急救援预案，参与事故应急演练。
7.按程序及时、如实报告生产安全事故，配合事故调查。车间主任安全生产责任制
车间主任对本车间生产安全、作业安全负责，其安全生产职责如下：
1.负责建立、健全本车间安全生产责任制，明确各岗位的责任人员、责任范围和考核标准。
2.组织制定并实施本车间的安全管理规定、安全技术操作规程和安全技术措施，审核装臵安全技术规程、工艺变更方案、安全生产管理方案等生产文件。
3.组织落实车间级安全教育培训，督促检查班组级安全教育。
4.定期组织车间安全检查，对安全隐患及时组织整改或上报，确保生产设备、安全设施处于良好状态。
5.组织审定车间应急救援预案，组织开展综合或专项应急救援演练，负责车间突发事件的初期处臵。
6.负责车间属地范围内的作业安全，对作业安全进行检查和考核，审批职责范围内的直接作业环节作业许可证。
7.指导并定期参加班组安全活动，对班组长、安全员的日常安全检查进行监督。车间党支部书记安全生产责任制
车间党支部书记对本车间安全生产管理工作负主要领导责任。其安全生产职责如下：
1.负责组织车间安全生产的宣传教育工作，提高职工的安全意识。
2.发挥党组织监督保证作用，教育党员起模范带头作用，带动周围群众做到安全生产。
3.协助车间主任落实本车间各项安全生产活动，总结以及推广安全生产先进经验，表彰并奖励先进班组和个人。
4.深入班组了解职工思想动向，做好企业稳定和思想政治工作。发生事故后，应做好职工情绪稳定工作。
5.协助车间主任抓好车间的重大事故隐患治理工作。6.协助车间主任做好事故应急事件现场抢险指挥。车间生产副主任安全生产责任制
车间生产副主任对本车间的工艺安全管理和安全生产监管工作负直接责任，其安全生产职责如下：
1.协助车间主任组织制定并实施本车间的安全管理规定、安全技术操作规程和安全技术措施，组织编制、修订装臵安全技术规程、工艺变更方案、安全生产管理方案等生产文件。
2.组织落实员工安全生产技术培训和考核，检查新入厂员工安全教育工作。
3.组织贯彻执行工艺操作纪律和规程，及时制止违反安全生产制度和安全技术规程的行为。
4.负责组织车间范围内的作业环节的监管，组织落实各项安全防范措施。
5.定期召开车间安全生产工作会议，制定并组织实施年度安全生产工作计划。
6.负责组织安全检查，负责落实大检修及临时抢修施工的安全措施，制定安全施工方案。车间设备副主任安全生产责任制
车间设备副主任对本车间分管设备技术、检维修等工作负直接管理责任。其安全生产职责如下：
1.负责组织制定和修订本车间各类设备的维护操作规程和安全管理制度。
2.负责对本车间职工进行设备维护、保养、使用等安全知识的培训考核。
3.负责本车间设备的安全管理和运行，使其符合安全技术规范、标准的要求。
4.负责车间基建工程、技改工程和检维修项目安全措施检查落实，工程竣工验收时，同时验收安全设施项目。
5.负责落实本车间安全设施和消防设施的维护保养工作。
6.组织落实作业环节的监管和各项安全防范措施。7.组织本车间设备安全检查，对查出的问题及时整改，并负责组织实施安全技术措施计划和事故隐患整改项目计划。车间安全总监安全生产责任制
车间安全总监对车间安全生产监督管理负主要责任。其安全生产职责如下：
1.具体负责车间安全监督管理工作，健全车间的安全生产责任制，督促安全责任落实。
2.参与审核、修订车间安全管理制度和技术规程。3.督促检查技措、技改及隐患治理等项目的危害识别、风险评价和控制措施的落实情况。
4.负责组织车间的风险评估、环境因素识别以及危险源辨识等工作；督促检查工艺和设备变更、直接作业安全生产方案制定和落实工作。
5.组织落实作业环节的监管和各项安全防范措施。6.参与修订车间的应急程序，参与编制应急演练方案并组织演练。车间设备技术人员安全生产责任制
车间设备技术人员对本车间的设备安全管理和运行负责。其安全生产职责如下：
1.负责编制本车间设备安全操作技术规程及管理制度。在编制设备维护、检修、保养制度及方案时，做好危害因素识别，制定设备安全控制措施，并检查监督执行情况。
2.接受安全培训，并按照有关规定要求取得资质证书。3.具体负责对本单位职工进行设备安全操作技术知识培训，以及相关特种设备取证，组织设备安全生产技术练兵和考核。
4.每天深入现场检查设备安全运行情况，发现事故隐患及时上报和整改，紧急情况下有权停止作业并立即上报。
5.参加设备改造、设备操作条件变更方案审查。6.负责制定本车间装臵停工检修安全技术方案，并监督检查方案执行情况。
7.负责直接作业前的设备风险评估和危险因素识别，提出有效防护措施，办理作业票证。
8.及时报告与设备有关的事故，参加与设备有关事故的调查、分析。车间工艺技术人员安全生产责任制
车间工艺技术人员对本车间的生产工艺安全技术等负管理责任。其安全生产职责如下：
1.负责编制本车间安全技术规程及管理制度。在编制开停工、技术改造方案时，做好危害因素识别，制定工艺安全控制措施，并检查监督执行情况。
2.接受安全培训，并按照有关规定要求取得资质证书。3.具体负责对本单位职工进行生产安全操作技术与安全生产知识培训，组织安全生产技术练兵和考核。
4.每天深入现场检查安全生产情况，发现事故隐患及时整改。紧急情况下有权停止作业并立即上报。
5.参加工艺改造、工艺条件变动方案审查。6.负责制定本车间装臵检修、停工、开工安全技术方案，并检查监督方案执行情况。
7.负责直接作业前的工艺风险评估和危险因素识别，提出有效防护措施，办理作业票证。
8.及时报告本单位发生的生产或与生产有关的事故，并参加调查、分析。
车间安全技术人员安全生产责任制
车间安全技术人员对本车间的安全技术工作负责。其安全生产职责如下：
1.负责编制本车间安全生产管理制度和安全技术操作规程，并检查执行情况。
2.接受安全培训，并按照有关规定要求取得资质证书。3.协助领导做好职工的安全意识、安全技术教育工作，负责新入职人员的安全教育，指导、检查班组（岗位）的安全教育。
4.参加设备改造、工艺条件变更方案的审核，落实装臵检修、停工、开工的安全卫生措施和环境保护措施。
5.负责对直接作业前的风险评估和危险因素识别，并督促落实安全技术措施和环境保护措施，办理作业票证。
6.负责本车间安全设施、灭火器材、防护和急救器具的管理，组织员工职业健康体检。
7.健全完善安全管理基础资料，做到齐全、实用、规范化。
8.深入现场检查，发现隐患及时整改，对车间无法整改的要及时上报。
9.在车间主任领导下，组织有关人员确定本装臵（部位）的风险点，并绘制出风险点分布图。负责编制本车间安全技术措施计划和隐患整改方案，及时上报并检查落实。
10.参与编制、完善本车间事故预案，并组织事故预案
演练。
11.参加车间（装臵）各类事故事件的调查分析处理，提出防范措施；及时上报车间发生的事故事件。
车间班长生产责任制
车间班长是班组安全生产的第一责任人，对班组安全生产工作全面负责。其安全生产职责如下：
1.执行落实企业和本车间对安全生产的指令和要求。2.组织职工学习并执行落实企业、本车间各项安全生产规章制度和安全技术操作规程，教育职工遵章守纪，制止违章行为，确保本班组的安全生产。
3.接受安全培训，并按照有关规定要求取得资质证书。4.负责对新职工（包括转岗、实习、代培人员）进行岗位安全教育。
5.负责职责范围内直接作业的监护。
6.组织并参加班组安全活动日及其他安全活动，坚持班前讲安全、班中检查安全、班后总结安全。
7.负责生产设备、安全装备、环保设施、消防设施、防护器材和急救器具的日常检查维护工作。督促教育职工正确合理使用劳动防护用品、用具以及消防、气防器材。
8.负责班组安全检查，发现不安全因素及时组织力量消除，并报告上级。
9.组织开展岗位练兵和现场处臵方案演练。
10.发生事故立即报告，组织抢救，保护好现场，做好详细记录，并参加事故调查、分析，落实防范措施。
车间内操人员安全生产责任制
车间内操人员当班期间对本岗位安全生产负直接责任。其安全生产职责如下：
1.认真学习和严格遵守各项规章制度，遵守劳动纪律，不违章作业，对本岗位的安全生产负直接责任。
2.接受安全培训，并按照有关规定要求取得资质证书。3.熟练掌握本岗位操作技能，严格执行工艺纪律和操作纪律，做好各项记录。
4.上岗按照规定着装，熟练正确使用各种防护器具和灭火器材。
5.做好设备维护，按时进行内操系统的检查，发现异常情况及时处理和报告。
6.有权拒绝违章作业的指令，对他人违章作业加以劝阻和制止。
7.做好岗位各项记录，交接班必须交接安全生产情况及设备设施完好情况。
8.积极参加各种安全活动、岗位技术练兵和事故预案演练。
9.查找发现装臵运行存在的安全隐患，正确分析、判断和处理各种事故苗头。在发生事故时，及时如实向上级报告，按照事故预案正确处理，并保护现场，做好详细记录。
车间外操人员安全生产责任制
车间外操人员当班期间对本岗位安全生产负直接责任。其安全生产职责如下：
1.认真学习和严格遵守各项规章制度，遵守劳动纪律，不违章作业，对本岗位的安全生产负直接责任。
2.接受安全培训，并按照有关规定要求取得资质证书，熟练掌握本岗位操作技能。
3.执行安全生产调度指令，严格执行工艺技术规程、安全技术规程和岗位操作法，做好各项记录。
4.当班期间要劳保着装，正确佩戴和使用个人防护用品。
5.负责在岗期间安全、环保、职业卫生、消气防设备设施的检查维护。
6.做好班前预检，做好岗位各项记录，交接班必须交接安全生产情况及设备设施完好情况。
7.做好直接作业环节的监护工作，落实各项防范措施。8.熟练掌握各类现场应急处理预案，参加班组事故演练和突发事故应急处理。
9.按时巡检，查找发现装臵运行存在的安全隐患，正确分析、判断和处理各种事故苗头。在发生事故时，及时如实向上级报告，按照事故预案正确处理，并保护现场，做好详细记录。
车间其他员工安全生产责任制
车间其他员工当班期间对本岗位安全生产负直接责任。其安全生产职责如下：
1.认真履行岗位职责，认真学习和遵守各项安全生产规章制度。
2.接受安全培训，并按照有关规定要求取得资质证书。3.熟练掌握并严格执行本岗位的安全生产操作规程，严格遵守劳动、操作、工艺、施工和工作纪律。
4.认真学习并执行动火、检修、进入受限空间等直接作业环节的安全管理制度和规定。
5.正确操作、精心维护设备，熟练使用各种防护器具和消防器材，保持作业环境整洁，搞好清洁文明生产。
6.有权拒绝违章作业的指令，对他人违章作业加以劝阻和制止。
7.积极参加各种安全活动、岗位技术练兵和事故预案演练。
8.正确分析、判断和处理各种事故苗头。在发生事故时，及时如实向上级报告，按照事故预案正确处理，并保护现场，做好详细记录。
第二篇：危化品企业安全生产责任制
目 录
第一章 总 则............................................1 第二章 安全生产责任制度..................................2 第一条 安全生产委员会安全职责............................2 第二条 公司领导安全职责.................................2 第三条 各部门安全职责...................................7
一、安全环保部职责..........................................................................7
二、综合管理部安全职责..................................................................8
三、财务部安全职责..........................................................................9
四、企业管理部................................................................................10
五、设备部安全职责........................................................................10
六、生产技术部安全职责................................................................11
七、电气运行部安全职责................................................................11
八、储运部安全职责........................................................................12
九、公用工程车间安全职责............................................................12
十、仪表控制部安全职责................................................................13
十一、空分气化车间安全职责........................................................13
十二、合成车间安全职责................................................................14 第四条 部门各岗位安全职责..............................14
一、安环部各岗位安全职责............................................................14
二、综合管理部各岗位安全职责....................................................16
三、生产技术部各岗位安全职责....................................................18
四、设备部各岗位安全职责............................................................21
五、财务部各岗位安全职责............................................................22
六、企业管理部各岗位安全职责....................................................24
七、储运部各岗位安全职责............................................................25
八、合成车间各岗位安全职责........................................................26
九、公用工程车间各岗位安全职责................................................29
十、电气运行部各岗位安全职责....................................................32
十一、仪表控制部各岗位安全职责................................................35
十二、空分气化车间各岗位安全职责............................................38
十三、各部门安全员安全职责........................................................41
第一章 总 则
一、为了认真贯彻执行国家“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，加强公司生产安全管理，防止和减少生产安全事故，保障职工在生产过程中的安全和健康，以及公司的财产的安全，根据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国劳动法》和集团安全生产管理制度，结合公司的实际情况，特制定本制度。
二、总经理对本公司的安全生产工作全面负责，要认真贯彻执行国家有关安全生产、劳动保护和环境保护方面的法律、法规和制度，将安全和环保工作纳入生产的全过程，制定以防止工伤事故和职业病为内容的组织措施和技术措施，并组织实施。
三、管生产必须管安全。在计划、布臵、检查、总结、评比生产的时候，同时计划、布臵、检查、总结、评比安全和环境保护工作，坚持科学管理和文明生产。
四、认真贯彻落实各级领导和各职能部门的安全生产和环保责任制，经常对职工进行安全和环境保护宣传教育，积极开展安全竞赛活动。严禁违章指挥、违章操作、违反劳动纪律和蛮干等不安全行为，及时表彰、总结和推广安全生产、环境保护工作的先进典型。
五、必须贯彻《中华人民共和国劳动法》，认真执行职工工作时间和休息休假制度，搞好劳逸结合和女工特殊保护工作。
第二章 安全生产责任制度
第一条 安全生产委员会安全职责
1、贯彻落实国家安全生产方针、政策，认真执行国家及自治区市县有关安全生产和劳动保护法律、法规、规定；落实集团公司的相关规定及会议精神。
2、在总经理的领导下，负责公司的安全生产工作。
3、负责安全生产规章制度、预案措施的批准并组织实施。
4、监督检查安全施工情况，解决施工中的安全问题。
5、负责安全生产事故调查处理工作。
6、完成总经理安排的其他临时工作。
7、安全生产委员会成员，按照“谁主管、谁负责、一岗双责”的原则，是分管工作的安全生产第一责任人。第二条 公司领导安全职责
一、董事长安全职责
1、董事长对公司安全生产工作全面负责，认真贯彻国家安全生产方针、政策，执行国家及自治区市县有关安全生产和劳动保护法律、法规、规定。
2、按照“谁主管、谁负责、一岗双责”的原则，协调督促领导班子成员及各职能管理部门履行安全生产职责。
3、建立健全安全生产保证体系和监督体系并督促其严格履行职责。
4、组织确定公司（各部门）安全生产工作目标，审定有关安全生产的重大举措，批准有关安全生产的重大活动。
5、定期组织安全会议，听取有关安全工作汇报，研究安全生产问题和资金支持，部署有关安全生产工作。
6、组织制定公司安全生产责任制、安全生产规章制度及操作规程，确保公司安全生产资金投入。
7、督促、检查公司安全生产工作，及时消除重大生产安全事故隐患。
8、组织制定、签发公司应急救援预案，并组织演练。
9、及时、如实报告生产安全事故。
10、组织制定并实施本单位的安全生产培训和教育计划。
11、负责公司安全事故的统一指挥协调调度工作。
二、公司总经理安全职责
1、总经理是公司安全生产第一责任人，认真贯彻国家安全生产方针、政策，执行国家及自治区市县有关安全生产和劳动保护法律、法规、规定；传达落实集团公司的规定、精神,加强基层、基础安全建设，积极落实安全生产“双基”工作。
2、落实责任，协调配合，批阅上级有关安全生产工作的重要文件。按照“谁主管、谁负责、一岗双责”的原则，协调督促领导班子成员及各职能管理部门履行安全生产职责。
3、建立健全安全生产保证体系和监督体系并督促其严格履行职责。
4、组织确定公司（各部门）安全生产工作目标，审定有关安全生产的重大举措，批准有关安全生产的重大活动。
5、定期组织安全会议，听取有关安全工作汇报，研究安全生产问题和资金支持，部署有关安全生产工作。
6、组织制定公司安全生产责任制、安全生产规章制度及操作规程，确保公司安全生产资金投入，依法办理国家规定的各项安全生产预评价、评价、职业健康等相关合法证件。
7、督促、检查公司安全生产工作，及时消除重大生产安全事故隐患。
8、组织制定、签发公司应急救援预案，并组织演练。
9、及时、如实报告生产安全事故。
10、组织制定并实施本单位的安全生产培训和教育计划。
11、负责公司安全事故的统一指挥协调调度工作。
三、党总支书记（副总经理）安全职责
1、对本单位贯彻执行党和国家的安全生产方针、政策、法律、法规进行监督，认真贯彻上级各项安全生产要求。
2、与总经理共同负责安全生产方针、政策、法规、制度等的宣传教育，建设企业安全文化，提高员工安全意识，增强员工安全生产自觉性。
3、发挥各级党组织在安全生产中的监督保证作用，教育党员起模范带头作用，并带领周围员工做到安全生产。
4、与总经理共同检查并考核同级副职和所属单位正值安全生产责任制执行情况。
5、在评比先进集体、先进个人和选拔任用干部时，要把安全工作业绩作为 3 重点考核内容。
6、与总经理共同总结推广安全生产先进经验，支持工会、推诿开展群众性安全生产竞赛活动。
7、发生产安全事故要及时参加事故调查，并按“四不放过”原则对事故进行处理。
四、分管生产、安全工作副总经理安全职责
1、遵守相关的安全生产法律法规的规定。认真贯彻上级各项安全生产要求，协助总经理抓好本单位的安全生产，对本单位的安全生产负直接领导责任，负责组织制定。执行安全工作计划，负责安全标准化体系的建立、运行，按时向总经理进行安全工作汇报。
2、协助总经理定期召开安全会议，组织开展安全生产活动，对职工进行安全生产教育培训，组织应急救援演练，督促安全生产各项资金落实并监督执行。
3、组织制定公司安全生产管理制度和各项操作规程，并定期检查执行情况。
4、组织安全生产检查和专项检查，及时发现隐患并督促落实整改，纠正违章行为，确保安全生产。
5、发生生产事故时，及时赶赴现场，指挥抢救并上报事故，组织事故调查，严肃查处事故责任人，采取相应措施，防止类似事故重复发生。
6、做好消防及危险物品保管工作，协调配合有关部门，加强消防设施安全管理。
7、做好治安保卫工作，严厉打击盗窃、破坏公司设施行为，协助公安机关进行案件查处。
8、负责全体人员的安全教育培训工作。
9、负责本单位道路交通安全管理。
五、总工程师安全职责
1、遵守相关的安全生产法律、法规的规定，认真贯彻上级各项安全生产要求。按照“谁主管谁负责”的原则，对本单位技术计划系统的安全工作全面负责，负责制定、组织实施技术计划系统安全工作计划。
2、组织制定、修订和审批技术计划系统安全管理规章制度、安全技术规程。督促、检查技术计划职能部门安全生产职责的履行和各项安全制度的执行情况，及时纠正管理中的失职和违章行为。
3、通过技术安全管理，积极采取先进安全技术和安全防护装备及本质安全 4 型的生产工艺、设备。采用新工艺、新技术、新材料、使用新设备，必须了解、掌握其安全技术特性，采取有效的安全防护措施，并对员工进行专门的安全生产教育和培训。
4、新建、改建、扩建工程项目的安全设施，必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。安全设施投资应当纳入建设项目概算。
5、负责重大事故隐患的前期立项工作，组织重大事故隐患整改方案的可行性研究与立项，落实项目资金来源。
6、在连锁自保系统等安技装备的变更审批中，当效益与安全发生矛盾时应当服从安全。对因连锁自保变更审批不当而造成的生产安全事故负责。
7、本系统发生生产安全事故要及时、如实向总经理报告，立即按事故应急预案组织事故抢救，组织事故调查，并按“四不放过”原则对事故进行处理。发生重特大事故时要按规定到上级公司汇报，认真贯彻重特大事故行政责任追究的有关规定。
8、组织单位的技术计划系统的安全检查，及时安排生产安全事故隐患整改计划，对总经理交办的重大事故隐患的整改项目，应当亲自主持研究治理方案、落实所需资金、明确专人负责、限定整改期限。
9、组织召开技术系统安全工作会议，分析本系统的危险因素、生产安全事故情况及非计划停车情况，明确防范措施和事故应急措施。
10、负责推进安全生产科技进步，提高安全管理的科技含量。
六、分管设备保运、储运工作副总经理安全职责
1、遵守相关的安全生产法律、法规的规定，认真贯彻上级各项安全生产要求。保证建设工程安全生产，依法承担建设工程安全生产责任。按照”谁主管谁负责”的原则，对本单位工程系统的安全工作全面负责，负责制定、组织实施工程系统安全工作计划，按时向总经理汇报。
2、组织制订、修订和审批工程系统安全管理规章制度、安全技术规程。督促、检查工程职能部门安全生产职责的履行和各项制度规程的执行，及时纠正试制和违章行为。
3、负责工程项目设计、施工、验收工作中的安全，保证设计、施工质量，对建设项目实施全过程风险管理。对因设计、施工等的质量造成的生产安全施工负责。
4、负责审查工程建设项目承包单位的各项资质。签订工程承包合同的同时 5 必须签订安全协议，明确双方安全职责，对承包单位的安全生产工作统一协调、管理。负责组织对外来基建施工队伍的安全教育工作。
5、对检修施工的安全负责，组织检查本单位、相关方检修施工过程的风险管理。督促检查设备主管部门在签订施工合同的同时必须签订工程服务安全合同，明确双方安全责任。督促检查外来检修施工人员的安全教育工作。
6、对本单位特种设备的安全全面负责，依照特种设备法律法规和安全技术规范的要求，进行设备管理。
7、组织设备部门对设备进行全过程检查维护，建立完善各级各类设备管理档案。
8、负责大型工程管道碰头和重大抢险作业的组织、协调、指挥工作。
七、分管企业管理、物资采购副总经理安全职责
1、全面负责企业管理（建章建制、工作流程制定、绩效考核）、计量管理、合同管理等工作。
2、组织编制公司生产经营规划和、季度、月度、周度计划，严格按计划要求安排生产经营，协调解决生产经营中出现的各类问题，重大问题请示总裁或由总裁办公会决定。
3、负责组织技术改造、新产品、新材料、新技术、新设备的引进调研和推广应用工作。
4、负责全公司计量标准化管理工作。
5、负责全公司生产管理工作，随时掌握生产经营和安全管理动态，及时提出改进意见和建议。
6、负责组织落实重大技术问题的攻关工作。
7、协助完成公司各类安全事故的调查处理和上报工作。
8、对公司各职能部门需要上报下发的文件，按规定进行审核。
9、做好全公司各部门、各基层单位之间的协调工作，检查督促总裁或总裁办公会的指示、决定的实施贯彻情况。
10、组织检查有关部门贯彻落实公司管理标准、技术标准、工作标准等情况。
11、掌握技术规范原则，督促各部门做好技术管理、安全管理、工艺管理、工程质量管理、技术标准管理等工作。
12、协助监督检查全公司设备运行管理，计划检修和主要设备的大修、调试工作。
13、协助抓好新建、改建工程的验收工作，协调输配系统投产、试车等工作。
14、完成领导交办的其它工作。
八、分管财务工作副总经理安全职责
1、遵守相关的安全生产法律、法规的规定，认真贯彻上级各项安全生产要求。按照”谁主管谁负责”的原则，对本单位财务系统的安全工作全面负责，负责制定、组织实施财务系统安全工作计划，按时向总经理汇报。
2、执行国家关于企业安全技术措施经费提取使用的有关规定，保证安全技术措施和隐患整改“三同时”项目费用，做到专款专用，并对由于安全生产所必须的资金投入不足 导致的后果承担责任。
3、执行集团公司关于安全生产保证金的管理办法，按时按比例缴纳安全生产保证金，保证专款专用。
4、保证安全生产宣传教育、劳动保护、环境保护、安全设施等安全技术措施经费的落实，并监督其合理使用。
5、负责审查劳动防护用品、保健用品、医疗卫生和防暑降温等方面的经费支出，并督促检查使用情况。
6、依据有关规定，确保安全生产资金投入和事故隐患整改，安全生产活动、教育培训、必备安全生产设备的资金保障。
7、负责检查督促安全奖励和处罚资金使用情况。第三条 各部门安全职责
一、安全环保部职责
1、认真贯彻、执行国家有关安全生产的方针、政策、法规、法令、指示，在本单位主要负责人的领导下负责安全生产工作。
2、组织或参与本单位安全生产教育和培训，对新员工进行本单位安全教育，组织特种作业人员的安全技术培训和考核，组织开展各种安全生产活动，如实记录培训和教育情况。
3、组织或参与制定、修订本单位安全生产规章制度和安全生产操作规程，编制安全生产技术措施计划，提出安全生产技术措施方案，并检查执行情况。
4、组织参加安全生产检查，贯彻事故隐患排查治理制度，及时排查事故隐患，协助和督促有关部门对查出的隐患制定整改防范措施，提出改进安全生产管理的建议。
5、深入生产现场检查，解决有关安全生产问题，制止和纠正违章指挥、违章作业，违反劳动纪律的行为。
6、监督、检查易燃易爆物品以及安全用火管理制度的执行情况。
7、负责各类生产安全事故的汇总统计上报工作，建立事故档案，按规定参加事故调查和处理工作。
8、检查、监督安全设施的维护、保养和管理工作。
9、负责本单位安全考核评比工作，总结安全生产先进经验，推广安全生产科研成果、先进技术以及现代安全管理方法。
10、督促落实公司重大危险源的安全管理措施。
11、按公司领导的要求和安全、环保、健康法规的规定，组织公司各单位开展安全、环保、健康工作。
12、负责公司安全、环保、健康工作的日常管理，负责制定安全、环保、健康工作的计划和措施，监督各单位安全、环保、健康工作的执行情况。
13、负责对各单位安全、环保、健康工作进行检查和总结，对各种隐患提出整改和处理意见，并监督落实安全生产整改措施。
16、负责对事故原因调查，制定出整改措施和处理意见。
17、组织或参与公司的应急救援演练。
二、综合管理部安全职责
1、对各部门贯彻国家有关安全工作法规、条例、规定和规范性文件的情况进行不定期监督检查，根据公司要求参加有关生产和项目管理的会议，依据国家有关安全生产法规适时提出贯彻意见。
2、协助公司领导贯彻上级有关安全生产指示，及时转发上级和有关部门的安全生产文件、资料。对安全生产有关材料及时组织汇审打印、下发。
3、协助公司安全管理部门召开公司安全工作会议，做好上级部门安全检查的接待工作。
4、负责本部门的安全生产工作，加强办文、办会、办事、接待等各项工作中的安全管理，定期对各岗位安全生产情况进行检查。
5、负责公司机要文件的安全保密工作。
6、负责对临时来厂参观学习、办事人员进厂安全注意事项的宣传教育。
7、安排总结公司工作的同时，安排总结安全工作。
8、负责本单位员工的安全教育和培训工作。
9、负责公司网络和信息的安全工作。
10、负责公司各应用系统的运行情况，确保系统运行正常、安全。
11、及时组织对新入厂人员（包括实习、代培人员）进行安全教育，安全考试合格后方可安排工作。
12、负责安全技术、现代安全管理方法在所分管业务内的推广应用。
13、做好所有员工的体检工作，协同安环部进行职业卫生管理，根据职工禁忌症的要求，认真执行调配工种、轮换岗位或脱离岗位的规定。
14、会同安环部组织特种作业人员的培训及职工安全技术教育工作。
15、定期组织食堂和保卫人员安全和业务学习，提高服务意识，落实各项管理措施。
16、制定食堂各类机械的安全管理规定并组织实施。
17、定期组织职工宿舍的安全、卫生文明检查，杜绝黄赌毒，修缮宿舍设施，保障员工生活设施完好。
18、制定食堂安全管理制度，并督促检查执行，防止火灾事故和各类安全事故。
三、财务部安全职责
1、认真贯彻执行国家有关安全生产方针、法律法规和政策。认真贯彻执行本厂有关安全生产的规章制度。
2、负责本部门的安全生产教育工作，务必使员工树立起“安全第一，生产必须安全，安全才能生产”的思想，在工作中严格执行各项安全管理规定，遵守安全生产规章制度。
3、负责有关安全生产各项工作所需的资金筹措和合理使用。确保生产安全费用及时到位，并检查和监督使用情况，确保开支符合规定。
4、负责协调解决安全生产、劳动保护、职业健康安全方面等所需的临时性费用。
5、筹措大修、更改和其他专项资金，按期到位，并监督合理使用。在资金投放时要注重安全生产作用较大的项目投入。
6、确保公司各项安全投入的有效实施，安全费用台账的建立。
7、提高本部门员工的安全保护意识，做到“四不伤害”。
8、要教育引导本部门员工积极参与安全生产工作，发现隐患及时整改，多提有助于安全生产的合理化建议。
四、企业管理部安全职责
1、负责本部门的安全生产教育工作，务必使员工树立起“安全第一，生产必须安全，安全才能生产”的思想，在工作中严格执行各项安全管理规定，遵守安全生产规章制度。
2、提高本部门员工的安全保护意识，做到“四不伤害”。
3、要教育引导本部门员工积极参与安全生产工作，发现隐患及时整改，多提有助于安全生产的合理化建议。
4、落实、检查有关安全生产、劳动保护的法规、政策、制度执行情况。
5、做好公司文件资料管理工作和技术秘密保密工作。
6、协助管理层组织修订公司中长期安全发展规划。
7、协助相关部门进行工程安全验收。
8、协助相关部门进行公司安全文化的建设和推广。
9、组织安全体系的建设、验收。
10.按规定或标准采购劳动防护用品和器具。
11、对采购的器材、设备、防护用品、器具必须有验收记录制度，并对上述产品的质量负责
五、设备部安全职责
1、贯彻国家、上级部门关于设备、设计制造、检修、维护保养及作业方面的安全规定和标准，负责起草和修订机械设备的操作规程和管理制度。
2、负责各种设备、设施、电气、动力、仪表、管道、采暖通风装臵，使其符合安全技术规范、标准的要求，禁止防爆等级不够的电气设备进入生产装臵。
3、负责特种设备及安全附件、气瓶、防尘、防毒和防静电装臵、机械和电气联锁装臵、监视和测量设备的定期安全检查、校验工作，及时整改检查中发现的问题，有隐患要坚决停用。
4、在制定有关设备、设施的制造、改造方案和编制设备检维修计划时，应有相应的职业安全卫生措施，并负责在作业过程中监督检查。
5、组织设备安全检查，对查出的问题要按期整改。
6、负责设备、设施的变更管理，设备配件和设备材料代用变更，临时性电气设备变更。
7、负责对特处设备的登记取证工作，对特种作业人员登记和作业监督管理。
8、负责设备事故的调查处理工作，参加生产事故的调查处理。
9、组织对设备部门属下制冷室、变电室等事故应急救援预案的演练工作。
六、生产技术部安全职责
1、认真贯彻执行国家有关安全生产方针、法律法规和政策。认真贯彻执行本厂有关安全生产的规章制度。
2、在保证安全的前提下组织好企业的均衡生产，严禁违章指挥、违章作业。发现违反安全生产制度、规定和安全技术规程的行为应立即制止，并向领导报告。同时会同有关部门共同处理。
3、在生产过程中出现不安全因素、险情及事故时，要果断正确处理，并立即报告主管领导，通知有关职能部门，防止事故发生或事态扩大。
4、参与生产事故的调查、分析及处理上报工作。
5、参加安全生产检查，参与各类事故的调查处理。
6、认真组织好开、停车的工作,负责开车前安全条件的确认。
7、负责制定本部门安全工作目标及计划，以保证安全目标的完成。
8、在制定长远发展规划、编织技术开发计划和进行技术改造时，应包括安全生产、消除安全隐患及改善劳动条件的项目。
9、对新建、改建、扩建及技改项目要遵循“三同时”的原则，安全措施不落实的项目不立项、不引进、不建设。
10、负责做好全厂安全施工的技术交底工作。
11、做好技术资料的保管存档工作。
12、负责本部门人员的安全教育、培训，保障部门人员的生命财产安全。
13、负责公司化验规程、化验项目、化验仪器、化验人员的变更管理。
14、负责对企业监视、检测、分析项目及使用设备、仪器、仪表进行管理，编制采购和检修计划，制定安全操作规程和规章制度。
15、对关键生产装臵和重点生产部位的易燃、易爆物料和有毒有害物料分析必须准确及时。
16、负责生产事故分析时的化验检测和数据处理。
17、要经常对所属各岗位进行安全检查，及时查处事故隐患和违反安全规程的行为，保证安全生产。
七、电气运行部安全职责
1、认真贯彻执行国家有关安全生产方针、法律法规和政策。认真贯彻执行 本厂有关安全生产的规章制度，贯彻执行公司的安全管理工作部署。
2、负责本公司范围内各种设备电气专业方面的管理，对电气设备进行定期检查和定期保养，使之保持良好状态。
3、制定有关电气安全管理制度及安全操作规程，并负责监督执行。
4、对自制和改造电气设备的安全性能负责。
5、确保电气设备的安全防护装臵齐全、有效。凡安装、修理、搬迁机器设备竣工时，须重新检验安全防护装臵是否完整有效，方可移交运行。
6、负责有关电气设备安全的国家标准的收集和存档。
7、负责全厂电气线路、避雷装臵的维护保养。
8、对本部门人员违反操作规程或电气、设备维护不当所引起的重大伤亡事故负责直接领导责任。
9、提高本部门员工的安全保护意识，做到“四不伤害”。
10、要教育引导本部门员工积极参与安全生产工作，发现隐患及时整改，多提有助于安全生产的合理化建议。
八、储运部安全职责
1、认真贯彻执行国家有关安全生产方针、法律法规和政策。认真贯彻执行本厂有关安全生产的规章制度。
2.在保证安全的前提下组织好企业的均衡生产，严禁违章指挥、违章作业。发现违反安全生产制度、规定和安全技术规程的行为应立即制止，并向领导报告。同时会同有关部门共同处理。
3.严格执行有关防火和危险物品管理规定，搞好仓库防火、防盗、危险物品、贮运设施的管理工作。
4.销售化学危险物品时，必须检查运输单位的化学危险物品经营、运输许可证，有证方可发货。
5.定期对驾驶人员进行安全教育、考核，配合安保部门做好公司车辆检审工作。
6.对运输工具、车辆和驾驶人员严格管理，督促有关人员对车辆等的维护保养。
7.参加厂内交通事故的调查、分析和处理。
九、公用工程车间安全职责
1、遵守有关安全生产法律、法规的规定，认真贯彻公司各项安全生产要求。
2、负责本部门重大危险源及有关安全措施的落实。
3、完成所辖范围安全隐患的排查与整改。
4、配合应急预案编制组完成本部门涉及专项预案与现场处臵方案的编制。
5、负责部门作业场所职业危害管理。
6、保证所辖设备的安全经济运行。
7、编制本部门安全操作规程。
8、定期分析本部门安全生产情况。
9、编制车间安全技术措施。
十、仪表控制部安全职责
1、认真贯彻执行国家有关安全生产方针、法律法规和政策。认真贯彻执行本厂有关安全生产的规章制度。
2、组织制定部门安全工作计划。
3、制定部门安全操作规程及相关制度。
4、负责安全生产，全面贯彻安全方针，严格执行各项规程制度。
5、负责部门员工的安全培训教育。
6、完成所辖范围安全隐患的排查与整改。
7、配合应急预案编制组完成本部门涉及专项预案与现场处臵方案的编制。
8、负责本部门作业场所职业危害管理。
9、对作业过程中监视和测量设备、作业场所的各类仪器、仪表定期检维修，确保精度和灵敏度。
十一、空分气化车间安全职责
1、认真贯彻、执行国家有关安全生产的方针、政策、法规，落实公司各项安全措施，配合公司安全部门进行安全生产工作。
2、负责对员工进行安全思想和安全技术知识教育，对新员工进行二三级安全教育，组织开展各种安全生产活动。
3、组织制定、修订本部门、岗位安全生产管理制度和安全生产技术规程，编制安全生产技术措施计划。
4、组织参加安全生产检查，贯彻事故隐患整改制度，落实有关部门对查出的隐患制定防范措施，检查隐患整改工作。
5、监督、检查易燃易爆物品以及安全用火管理制度的执行情况。
6、负责各类生产安全事故的汇总统计上报工作，建立事故档案，按规定参加事故调查和处理工作。
7、检查、监督本部门安全装备的维护、保养和管理工作。
8、负责本部门安全考核评比工作，总结安全生产先进经验，推广安全生产科研成果、先进技术以及现代安全管理方法。
9、定期召开安全会议，加强安全生产基础建设。
10、协助制定事故抢险应急预案，发生事故时组织实施。
11、负责对事故原因调查，制定出整改措施和处理意见。
十二、合成车间安全职责
1、认真贯彻、执行国家有关安全生产的方针、政策、法规，落实公司各项安全措施，配合公司安全部门进行安全生产工作。
2、负责对员工进行安全思想和安全技术知识教育，对新员工进行二三级安全教育，组织开展各种安全生产活动。
3、组织制定、修订本部门、岗位安全生产管理制度和安全生产技术规程，编制安全生产技术措施计划。
4、组织参加安全生产检查，贯彻事故隐患整改制度，落实有关部门对查出的隐患制定防范措施，检查隐患整改工作。
5、监督、检查易燃易爆物品以及安全用火管理制度的执行情况。
6、负责各类生产安全事故的汇总统计上报工作，建立事故档案，按规定参加事故调查和处理工作。
7、检查、监督本部门安全装备的维护、保养和管理工作。
8、负责本部门安全考核评比工作，总结安全生产先进经验，推广安全生产科研成果、先进技术以及现代安全管理方法
9、定期召开安全会议，加强安全生产基础建设。
10、协助制定事故抢险应急预案，发生事故时组织实施。
11、负责对事故原因调查，制定出整改措施和处理意见。第四条 部门各岗位安全职责
一、安环部各岗位安全职责
安环部经理安全职责
1、组织贯彻执行国家有关安全、职业卫生、环保方面政策、法规和上级股份公司及本公司职业卫生、安全、环保方面的规章制度、标准、指令；
2、负责组织或参与公司安全生产教育和培训，对员工进行安全技术和安全意识的培训、教育、考核工作；
3、组织或参与制定、修订本单位安全生产规章制度和安全生产操作规程；
4、负责组织职业卫生、安全、环保动态的调查、分析，发现典型和倾向性问题，提出决策性意见并组织实施；
5、负责本公司职业卫生、安全、环保技术管理和监督检查工作；
6、组织参加安全生产检查，贯彻事故隐患排查治理制度，及时排查事故隐患，并督促有关部门对查出隐患制度防范整改措施；
7、负责本公司建设项目职业安全卫生措施和设施“三同时”的审查、验收的监督管理工作；
8、督促落实重大危险源的安全管理措施；
9、制止和纠正违章指挥、违章作业、违反劳动纪律的行为，对危及人身安全危及正常生产的违章、违纪行为有权制止；
10、组织或参与公司的应急救援演练。安全主管安全职责
1、协助部长组织贯彻执行国家有关职业安全卫生、环保方面政策、法规和上级股份公司及本公司职业卫生、安全、环保方面的规章制度、标准、指令；
2、负责生产过程中职业卫生安全、环保事故、人身伤亡、火灾、爆炸和其它事故的调查、处理工作，制定纠正和预防措施，并监督实施；
3、对危及人身安全危及正常生产的违章、违纪行为有权制止，在紧急情况下有指令权；
4、对安全生产中作出突出贡献的职工进行奖励，并对事故责任人进行处理；
5、对每月职业卫生、安全、环保动态分析进行汇总、审查；
6、对职业卫生、安全、环保技改项目进行审核；
7、对每月全公司职业卫生、安全、环保工作提出考核意见；
8、定期检查、指导职业卫生、安全、环保各专业口的工作；
9、组织参加安全、环保月、季度检查。消防、气防主管安全职责
1、组织贯彻执行国家有关消防、气防、职业安全卫生、环保方面政策、法 15 规和集团公司及本公司安全、环保方面的规章制度、标准、指令；
2、负责组织对员工进行消气防技术和安全意识的培训、教育、考核工作；
3、负责生产过程中安全事故、环保事故、人身伤亡、火灾、爆炸和其它事故的紧急处理工作；
3、对本单位发现的事故隐患的调查、评估和整改工作；
4、负责安全、应急预案、环保动态的调查、分析，发现典型和倾向性问题，提出决策性意见并组织实施；
5、对危及人身安全危及正常生产的违章、违纪行为有权制止，在紧急情况下有指令权；
6、对安全生产中作出突出贡献的职工进行奖励，并对事故责任人进行处理。安全技术管理岗位安全职责
1、执行国家、集团公司有关安全生产的规范、制度；
2、参与制定完善本公司安全方面各类管理标准；
3、参与制定公司安全计划并组织实施；
4、参与安全生产方案的制定审查；
5、对发生的上报公司级事故组织技术分析，提出防范措施；
6、参与事故预案的预审、隐患治理、技改技措技术审查；
7、完善各岗位安全职责并定期进行检查、补充、修订；
8、参与项目建设“三同时”审查验收；
9、负责各类事故的统计汇总。
二、综合管理部各岗位安全职责
综合管理部经理安全职责
1、综合管理部部长作为综合管理部安全生产第一责任人，对本部门安全工作负总责。
2、负责组织制定本部门安全生产责任制，监督各岗位安全责任制落实情况。
3、负责组织本部门安全事故处理和事故分析工作。
4、负责向员工传达公司有关安全生产会议精神和工作要求。
5、负责组织本部门安全检查和隐患汇报工作。
6、负责组织本部门应急救援预案的制定，组织应急救援预案演练、实施、修改完善等工作。
7、负责组织本单位员工的安全教育和培训工作。秘书岗位安全职责
1、认真学习国家和集团公司、股份公司安全生产方针政策法令法规和指示，协助公司领导和部门领导贯彻上级有关安全生产指示，及时转发上级和有关部门的安全生产文件、资料。对安全生产有关文字材料及时组织汇审打印、下发。
2、协助公司安全管理部门召开公司安全工作会议，做好上级部门安全检查的接待工作。
3、负责本部门办文、办会工作中的保密和安全事项，定期对本岗位安全生产情况进行检查。
4、负责公司机要文件的安全保密工作。
5、负责组织对本岗位使用的各类设备、设施进行安全检查和维护，及时汇报安全隐患。
6、负责对临时来厂参观学习、办事人员进厂安全注意事项的宣传教育。
7、安排总结公司工作的同时，安排总结安全工作。人力资源岗位安全职责
1、认真学习安全知识，遵守安全生产规定，对本岗位的安全工作负直接责任。
2、严格遵守和执行本岗位安全要求。
3、负责本岗位资料的保管。
4、参与安全检查和事故隐患的调查、整改工作。
5、积极组织、参加各种安全活动、安全技术练兵及事故预演活动。司机安全职责
1、认真学习和严格遵守各项规章制度，履行岗位安全职责，服从管理，不违章开车，遵守劳动纪律，对本岗位的安全工作负直接责任。
2、认真学习和严格遵守《道路交通安全法》及公司有关车辆安全管理的规章制度，做好车辆的日常检查和维护保养工作，确保行车安全。
3、按照驾驶证管理部门的规定，定期做好驾驶证审验工作，确保驾驶证时刻保持有效可用。
4、积极参加各种安全活动、岗位技术练兵和事故预案演练，掌握本岗位工作所需的安全知识，了解工作岗位存在的危害因素、防范措施和事故应急措施，掌握本岗位安全技能，增强事故预防和应急处理能力。
5、严格按照车辆维护保养制度对所驾驶的车辆进行维护保养，使车辆时刻 17 处于良好状况。
6、按车辆“三检”，经常检查车辆使用状况，杜绝车辆带病行驶，防止事故发生。
7、做好车辆清洁工作，保持车容车貌整洁，杜绝环境污染。
8、严格遵照车辆安全操作规程执行。
9、严格按照风险评价管理规定，对客运过程中存在的风险进行识别评价，并制定安全防范措施消减风险。
10、在发生事故时，及时地如实向上级报告，并按事故预案正确处理，保护好事故现场。
11、有权对公司安全工作提出意见或建议，有权拒绝违章指令，对他人的违章行为要加以劝阻和制止。
后勤员工安全职责
1、认真学习和遵守各项安全生产规章制度，严格遵守安全生产的各项禁令和规定，履行安全职责。
2、提高安全生产意识，认真地做好本职工作，对本岗位的安全工作负直接责任。
3、正确分析、判断和处理各种事故苗头，把事故消灭在萌芽状态。在发生事故时，及时地如实向上级报告。
4、妥善保管、正确使用各种防护器具和消防器材，保持工作环境整洁，文明办公。
5、积极参加各种安全活动，对他人违章作业加以劝阻和制止。
三、生产技术部各岗位安全职责
总调度长安全职责
1、遵守相关的安全生产法律、法规的规定，认真贯彻上级各项安全生产要求。按照“谁主管谁负责”的原则，对调度室的安全工作全面负责，负责制定、组织实施生产系统安全工作计划，按时向生产副总经理进行安全生产责任制执行情况的述职。
2、组织制定、修订和审核生产系统安全管理规章制度、生产安全技术规程。督促、检查各项生产操作、制度、规程的执行，及时纠正生产管理中的失职和违章行为。
3、发生生产事故要及时、如实向生产副总经理报告，立即组织事故抢救，组织生产事故调查，并按“四不放过”原则对事故进行处理。发生重特大事故时要按规定到上级公司汇报，认真贯彻重特大事故行政责任追究的有关规定。
4、应当每月至少组织一次对生产系统的检查，及时消除生产安全事故隐患，对生产副总经理交办的重大事故隐患的整改项目，应当亲自研究治理方案、落实所需资金、明确专人负责、限定整改期限。
5、对开停车、紧急停车故障处理的安全负责，负责本单位、相关单位紧急停车故障处理的风险管理。
6、应当每月至少召开一次生产动态分析会议，分析生产中的危险因素、生产事故发生情况以及非计划停车情况，明确防范措施和事故应急措施。
调度主管安全职责
1、遵守相关的安全生产法律、法规的规定，认真贯彻上级各项安全生产要求。按照“谁主管谁负责”的原则，对调度室安全工作负责，负责制定、组织实施调度室安全工作计划，按时向生产副总经理进行安全生产责任制执行情况的述职。
2、组织制定、修订调度室安全管理规章制度、生产安全技术规程。督促、检查公司生产部门安全生产职责的履行和各项生产操作、制度、规程的执行，及时纠正生产过程中的失职和违章行为。
3、发生生产安全事故要及时、如实向总调度长报告，立即组织事故抢救，组织生产事故调查，并按“四不放过”原则对事故进行处理。发生重特大事故时要按规定向公司主管副总经理汇报，认真贯彻重特大事故行政责任追究的有关规定。
4、应当每月组织一次生产系统的安全检查，及时消除生产安全事故隐患，对总调度长交办的重大事故隐患的整改项目，应当亲自主持研究治理方案、明确专人负责、限定整改期限。
5、对开停车、紧急停车故障处理的安全负责，负责公司生产系统紧急停车故障处理的风险管理和外来抢修施工人员的安全教育工作。
6、应当每月组织召开一次生产动态分析会议，分析部门生产中的危险因素、生产事故发生情况以及非计划停车情况，明确防范措施和事故应急措施。
7、负责调度室的安全建设工作，提高安全管理水平。保持生产现场整齐、清洁，实现安全文明生产。
技术工程师安全职责
1、参加对工程的施工组织设计进行审查，对规模较大的工程组织对其安全技术措施进行会审，对结构比较复杂、施工难度或施工危险性较大的工程组织专家对技术措施的安全度进行评价。
2、参与工程项目设计时，应贯彻国家有关安全生产法律法规和有关技术标准的要求，并负责审查安全和劳动卫生专篇，说明生产工艺流程中可能产生的危险和应采取的防范措施及预期效果。研究新产品、新工艺、新技术时，负责审查或提出保证人身安全和健康的有效措施。在试制投产前应向生产单位提供安全技术操作资料文件。
3、配合部长组织劳动保护和安全技术科研项目的研究工作，并编制安全技术规程。负责组织安全设备、仪表等技术鉴定。提供安全技术方面的新信息、资料和审查安全生产技术方面的合理化建议。
资料员安全职责
1、负责各种资料、档案的安全管理工作。
2、严格控制非本室人员进入资料室。
3、保持走道畅通，文件柜之间保持一定距离。
4、熟知灭火常识，会正确使用灭火器材。
5、保持室内清洁，废止随时处理，不准存放易燃品。
6、做好本室电器电源的安全管理，下班前关闭电源、门窗。调度员岗位安全职责
1、遵守相关的安全生产法律、法规的规定，认真贯彻上级各项安全生产要求。
2、及时传达、贯彻、执行上级有关安全生产的指示，坚持生产与安全的“五同时”。
3、在保证安全的前提下组织指挥生产，发现违反安全生产制度和安全技术规程者，及时制止，并向领导报告，同时通知安全技术管理部门共同处理，严禁违章指挥。
4、在生产中出现不安全因素、险情及事故时，要果断正确处理，防止事态扩大，并通知有关部门共同处理，认真做好记录。
5、负责贯彻操作纪律管理制度，搞好生产调度工作，杜绝或减少非计划停工和跑冒串等事故，实现安、稳、长、满、优生产。
6、负责生产事故（非计划停工和跑、冒、串等）的调查处理、统计上报工 20 作。
化验员安全职责 在部门领导的带领下开展各项安全工作。2 了解、熟悉国家有关安全产品的技术规范、标准。负责对各种试剂的安全管理，管理好各种仪器设备，保证设备的正常使用。4 努力学习新知识，钻研业务，不断提高业务能力，保证所提供各项数据的可靠性。保持化验室清洁卫生，做到物品排列有序，负责做好各种器具的洗刷、消毒工作。负责生产事故分析时的化验检测和数据处理。
四、设备部各岗位安全职责
设备部经理安全职责
1、设备部部长对本部门安全工作全面负责。
2、保证国家行业和企业安全生产方针、政策、法令、规定、指示和有关规章制度在本单位和基层单位贯彻执行，把职业安全卫生工作列入议事日程，做到“五同时”。
3、组织制订并实施本单位安全管理规定、安全技术操作规程和安全技术措施计划。
4、组织对职工进行经常性的安全思想、安全知识和安全技术教育；组织职工参加公司安全活动。
5、组织职工参加安全检查，落实隐患整改方案，保证生产设备、安全装备等处于完好状态。
6、根据生产需要组织参加审批事故预案、应急方案，组织员工参加演练，提高员工处理突发事故的能力。
7、对于发生的设备事故要坚持“四不放过”的原则，及时处理；负责组织查清原因、分清责任、落实防范措施，对事故的责任者进行处理。
8、建立健全本部门干部值班制度，做到24小时有人管设备，管安全。设备部工程师安全职责
1、在部长领导下，协助部长做好主管业务范围内的安全工作。
2、具体组织落实各种机械、设备、电气、动力、仪表、管道、采暖通风装臵的安全管理，使其符合安全技术规范、标准和制度的要求。
3、负责起重机械、施工机具、锅炉、压力容器、压力管道及安全附件、防静电装臵、机械和电气联锁装臵、安技装备定期安全检查、校验的组织工作。并及时组织整改检查中发现的问题。
4、严格压力容器、压力管道等的检验及其更新改造、新材料、新技术的应用。负责组织对压力容器、起重设备及特种设备的登记取证工作。
5、负责组织修订、贯彻执行设备检维修规程，杜绝或减少非计划停工和跑、冒、串事故，实现安、稳、长、满、优生产。
6、负责组织参加公司范围内的安全生产检查。
7、负责设备事故的调查处理，并及时汇报处理结果。参加其它报公司事故的调查处理。
8、负责组织对本部门干部职工进行安全生产技术培训和考核。设备技术管理员岗位安全职责
1、及时传达、贯彻、执行上级有关各种机械、设备、电气、动力、仪表、管道、采暖通风装臵的安全管理规定，使其符合安全技术规范、标准和制度的要求。
2、负责起重机械、施工机具、锅炉、压力容器、压力管道及安全附件、防静电装臵、机械和电气联锁装臵、安技装备定期安全检查、校验的组织工作。对检查中发现的问题及时组织制定相应的整改方案，并落实整改。
3、负责组织落实新建、扩建、改建项目“三同时”工作。
4、负责所管设备的技术管理工作，使其符合国家及上级主管部门下达的安全技术规范、标准的要求。
5、负责组织制订、修订各类设备检修维护规程，并检查执行情况。
6、负责组织制定所管设备存在隐患的整改方案及应急处理方案，并组织落实整改，监督检查应急处理方案的执行情况。
7、参加所管设备事故的调查，并及时汇报调查结果。
8、负责组织对基层相关人员进行设备维护、保养、使用、检修等安全生产技术知识的培训和考核。
五、财务部各岗位安全职责
财务部经理安全职责
1、负责抓好部门的安全工作，是财务部的安全工作第一负责人。
2、认真学习国家、自治区、股份公司、公司内等上级部门有关防火、防水、防震、防盗等安全生产方面的文件，领会文件主旨。
3、组织财务人员传达、学习国家、集团公司及厂各项安全管理文件精神，使全员上下充分意识到安全生产的重要性。
4、按照国家、股份公司或公司内等上级有关部门的要求，向下属各部署安全管理工作。
5、根据工作条件的变化和具体的工作安全管理需要，组织人员重新修订安全管理的各项内控制度。
6、定期组织各科科长对本科保险柜、防盗门、电线、档案室等设施检查，以便及时发现隐患，及时整改。
7、组织人员定期、不定期开展物资清查盘点工作，保证资产的安全完整。
8、落实内部财务信息的安全保密工作，严防内部财务数据的毁损、散失或泄密。
9、参加公司保卫部门组织的各项安全宣传活动、安全竞赛活动和安全检查活动，积极配合安全主管部门的各项工作，协调对外关系。
财务部主管岗位安全职责
1、在部长的领导下，组织员工认真学习股份公司及公司内各项安全管理制度，并认真加以执行。
2、做好安全生产技术费用、安全基金、事故隐患防治费用、安全教育费用、事故处理费用、劳保用品、保健食品、防暑降温饮料等费用开支的核算与监督。
3、定期对保险柜、防盗门等安全保障措施进行检查，保证其安全完好，每日下班前必须上好保险。
财务部员工安全职责
1、加强对现金、印鉴、各类计算票据及有价证券的管理，严格按规定使用结算票据，及时清查银行存款，保证银行存款安全完整。
2、加强对计算机的安全管理，保持微机室适度温度、湿度，定期检查线路安全，服务器机房管理员上下班时应认真检查机房电源，严禁非操作人员进入服务器机房，严禁使用外来软盘，严禁从因特网随意将文件下载到装有中油财务管理信息系统的计算机上，严禁将内部财务数据随意对外共享。
3、加强财务档案安全管理，严格执行安全保密制度，严防毁损、散失或泄密，做好档案的防火、防水、防潮、防蛀等工作。
4、定期、不定期开展物资清查盘点工作，做到账实相符，保证国有资产的 23 安全完整。
5、本部门工作人员因工作需要到现场时，要严格遵守现场各项安全管理的有关规定。
六、企业管理部各岗位安全职责
企业管理主管安全职责
1、负责组织编制、制定、修订企业安全标准。
2、负责组织标准化工作计划的制定。
3、负责监督管理标准的执行与考核。
4、负责标准化工作及整改情况进展的指导、检查、考核。
5、负责组织制定班组建设规划、工作计划、班组建设管理标准并组织实施。
6、负责组织对基层单位班组建设工作进行指导、检查、考核 负责组织群众性质量管理小组活动，及成果的发布、评审和推广应用。
采购主管安全职责
1、负责安全技术措施项目事故隐患整改所需的设备、材料、防护器材的采购供应工作。
2、对生产、试验、研究所需的新化学物 品，采购时必须了解其物理化学性质，以及安全使用和储运要求，并索取书面资料。
3、严格执行有关防火和危险物品管理规定，搞好仓库防火、防盗，危险物品、气瓶和贮运设备设施的管理工作。
4、对采购的器材、设备、防护用品、器具必须技术资料齐全有验收记录，并对上述产品的质量负责。
采购员安全职责
1、做好采购的器材、设备的验收记录。
2、采购新的危险化学品时，必须了解其物化性质和储存要求，并索取安全技术说明书与安全标签等资料。
3、检查并保证为单位供应危险化学品车辆、人员资质的合法性。
4、定期对供应商进行评估，包括资质、产品质量等内容。
5、其他工作符合安全要求。仓库管理员安全职责
1、认真贯彻执行《仓库、罐区安全管理制度》，对分工仓库的安全负责。
2、做好仓库的防火、防爆、防盗工作，依据有关规定做好化学危险品的管理。
3、对仓库的所有物品、原辅材料做到分类存放，标识清楚、布局合理、存取方便。
4、了解、熟悉所分管仓库内物料的性质以及出现危险事故的应急处理措施。
5、准确地做好材料进出仓库的帐务工作和各种报表。
6、严格按照材料的验收要求做好材料验收工作，不合要求或不合格的原材物料坚决不予验收。
7、保管员必须严格履行出入库手续，及时准确地记好物资账目，随时反映库存变化情况，在规定时间内办好核算、结账和有关报表。
七、储运部各岗位安全职责
储运部经理安全职责
1、部长是部门安全生产的第一负责人，对部门的安全生产工作全面负责，遵守相关的安全生产法律、法规的规定，认真贯彻公司各项安全生产要求，全面完成安全工作目标。
2、负责建立部门安全生产责任制，并定期检查考核。
3、负责组织制定和审查部门安全生产规章制度和安全操作规程。
4、组织本部门安全检查。
5、保证员工职业健康。
6、建立车间安全管理网络。储运部主管安全职责
1、遵守相关安全生产法律、法规规定，认真贯彻上级各项安全生产要求，协助部长完善本部门安全管理。
2、协助部长建立部门安全管理规章制度、生产安全规程，督促检查各班组严格执行安全管理制度、规程。
3、组织参与安全检查，及时消除安全隐患。
4、负责部门班组建设，提高班组安全管理水平，保持现场清洁，实现安全文明生产。
5、负责班组人员管理，确保操作人员数量与技能符合岗位安全生产要求。储运部班组长安全职责
1、贯彻执行公司和部门对安全生产的指令和要求，全面负责本班组的安全 生产工作。
2、组织并参加班组安全活动，开展预案演练。
3、负责新员工岗位安全教育。
4、负责安全装备、消防设施、防护器材的检查维护。
5、落实作业环节的各项安全措施。
6、负责班组建设，提高班组安全管理水平，保持生产现场整齐，实现安全文明生产。
储运部操作员人安全职责
1、认真学习和严格遵守各项规章制度，遵守劳动纪律，不违章作业，对本岗位的安全生产直接负责。
2、精心操作，严格执行工艺纪律和操作纪律。
3、认真执行巡回检查。
4、上岗必须按规定着装，正确使用劳动防护用品和器材。
5、参加各种安全活动和事故预案演练。
6、有权拒绝违章指挥，对他人违章作业加以制止。
7、及时上报安全事故。
八、合成车间各岗位安全职责
合成车间主任安全职责
1、部长是部门安全生产的第一负责人，对部门的安全生产工作全面负责，遵守相关的安全生产法律、法规的规定，认真贯彻公司各项安全生产要求。全面完成安全工作目标和经济责任制的安全考核指标。按季度向上级部门报告本单位的安全生产情况，按向部门职工代表大会报告本单位和本人安全职责履行情况。
2、负责组织建立部门的安全生产责任制，定期检查、考核部门各岗位安全生产责任制执行情况。
3、负责组织制定和审查部门的安全生产规章制度和安全操作规程，并教育和督促员工严格执行。
4、负责审定、实施部门安全生产计划。要保证隐患整改和其他安全技术措施落实到位。并对由于安全生产工作落实不到位导致的后果承担责任。
5、至少每月主持召开一次安全生产工作会议，研究部门的安全生产重大问题，确定消除重大隐患，制定防范措施，审查事故应急预案等事宜。
6、每周组织一次部门的安全检查，及时消除生产安全事故隐患。对重大事故隐患的消除应当亲自主持研究治理方案，落实所需材料，明确专人负责，限定整改期限。
7、督促检查部门的重大危险源及有关安全措施、应急措施上报安全管理部门备案。
8、组织制定、实施部门的生产安全事故应急预案。应当至少每季度组织一次本单位的重大事故应急预案演练，并对重大事故应急预案进行完善。在部门发生各类紧急情况下负责总体指挥和总体协调。
9、发生生产安全事故要及时、如实向上级主管部门报告，立即组织事故抢救，组织重大事故调查，并按“四不放过”原则对事故进行处理，贯彻重特大事故行政责任追究的有关规定。
10、保证员工的职业健康，组织安排作业场所职业危害检测和员工健康检查。
11、建立部门安全管理网络，配齐部门安全员、班组安全员，并发挥好两级安全员的作用。
12、建立健全部门干部值班制度，做到24小时有人管生产、管安全。合成车间工程师安全职责
1、遵守相关的安全生产法律、法规的规定，认真贯彻上级各项安全生产要求。按照“谁主管谁负责”的原则，对本部门生产系统安全工作全面负责。负责组织实施部门生产系统安全工作计划，按时向部门主任进行安全生产责任制执行情况的述职。
2、组织制定、修订部门生产系统安全管理规章制度、生产安全技术规程。督促、检查生产班组严格履行安全生产职责和严格执行各项生产操作、制度、规程，及时纠正生产过程中的失职和违章行为。
3、发生生产安全事故要及时、如实向部长报告，立即组织事故抢救，组织生产事故调查，并按“四不放过”原则对事故进行处理。发生重特大事故时要按规定向公司主管领导汇报，认真贯彻重特大事故行政责任追究的有关规定。
4、每周组织一次本部门生产系统的安全检查，及时消除生产安全事故隐患，对部门主任交办的重大事故隐患的整改项目，亲自主持研究治理方案、明确专人负责、限定整改期限。
5、对开停车、紧急停车故障处理的安全负责，并负责本单位、相关单位紧急停车故障处理的风险管理和外来抢修施工人员的安全教育工作。
6、至少每月召开一次生产班组安全工作会议，分析部门生产中的危险因素、生产事故以及非计划停车情况，明确防范措施和事故应急措施。
7、负责本部门的班组建设工作，提高班组安全管理水平。保持生产现场整齐、清洁，实现安全文明生产。
8、负责班组的人员管理，确保操作人员数量与技能符合安全生产的要求。合成车间班组长安全职责
1、在部门的领导下，贯彻执行公司和部门对安全生产的制度、指令和要求，全面负责本班组的安全生产工作。
2、组织员工学习并执行公司、部门各项安全生产规章制度和操作规程、技术方案、操作票、确认表、安全票证。组织开展各项作业、操作的风险识别和评价工作，检查、落实风险消减措施。对重大操作和作业亲自组织监控。确保作业过程的安全。
3、组织并参加班组安全活动，按照部门的要求，每月组织开展一次合格的事故应急预案的演练。班前会学习部门安全生产指令、事故预案，安全知识。班中二次检查安全生产情况、班后会总结，讲评，考核安全生产工作。
4、检查、督促班组安全员对新职工（包括实习、代培人员）进行班组级安全教育。教育员工遵章守纪，制止违章行为
5、班中检查发现不安全因素及时组织处理，并报告部门。发生事故立即启动部门事故应急预案，报警，开展人员的抢救，组织工艺处理，开展现场的救护。防止事故扩大和环境污染。保护好现场，做好详细记录，参与事故调查分析，落实防范措施。
6、负责生产设备、安全装备、消防设施、防护器材和急救器具的检查维护工作，使其完好交接。教育员工正确使用劳动防护用品、用具和消防、气防、急救器材。
7、组织班组开展生产劳动竞赛，节能减耗，公平考核，提高班组人员的积极性。
8、负责班组建设，提高班组安全管理水平。保持生产现场整齐、清洁，实现安全文明生产。
合成车间操作工安全职责
1、认真学习和严格遵守各项规章制度，熟知危险因素及消减措施。不违反劳动纪律，不违章作业，对合成岗位的安全生产负直接责任。
2、精心操作，严格执行工艺纪律和操作纪律，作好各项记录。交接班必须交接生产设备的安全情况，交班要为接班创造安全生产的良好条件。
3、正确判断、分析和处理各种事故苗头，把事故消灭在萌芽状态。如发生本岗位生产事故，在当班班长和总控人员的指挥下，果断正确处理，及时如实报告并保护现场，作好详细记录。
4、按时认真进行现场巡回检查，正确使用“三件宝”，发现异常情况及时处理并报告班长。
5、搞好文明生产，精心维护设备及工作环境整洁。
6、上岗时必须按规定着装，能正确使用各种消防器具。
7、积极参加各种安全活动、岗位练兵和事故模拟训练。适时学习，掌握特殊情况下的应急预案，确保正确处理紧急情况。
8、有权拒绝违章作业的指令，有权对他人违章作业加以劝阻和制止。
9、上班必须按规定着装，懂得事故状态下正确使用消防、灭火器材和个人防护器材的方法。
九、公用工程车间各岗位安全职责
车间主任安全职责
1、中心主任是中心安全生产的第一负责人，对部门的安全生产工作全面负责，遵守相关的安全生产法律、法规的规定，认真贯彻公司各项安全生产要求。全面完成安全工作目标和经济责任制的安全考核指标。按季度向上级部门报告本单位的安全生产情况，按向部门职工代表大会报告本单位和本人安全职责履行情况。
2、负责组织建立部门的安全生产责任制，定期检查、考核中心各岗位安全生产责任制执行情况，并接受同级副职的安全述职。
3、负责组织制定和审查部门的安全生产规章制度和安全操作规程，并教育和督促员工严格执行。
4、负责审定、实施中心安全生产计划。要保证隐患整改和其他安全技术措施落实到位。并对由于安全生产工作落实不到位导致的后果承担责任。
5、至少每月主持召开一次安全生产工作会议，研究中心的安全生产重大问题，确定消除重大隐患，制定防范措施，审查事故应急预案等事宜。
6、每周组织一次部门的安全检查，及时消除生产安全事故隐患。对重大事故隐患的消除应当亲自主持研究治理方案，落实所需材料，明确专人负责，限定 整改期限。
7、督促检查中心的重大危险源及有关安全措施、应急措施上报安全管理部门备案。
8、组织制定、实施部门的生产安全事故应急预案。应当至少每季度组织一次本单位的重大事故应急预案演练，并对重大事故应急预案进行完善。在部门发生各类紧急情况下负责总体指挥和总体协调。
9、发生生产安全事故要及时、如实向上级主管部门报告，立即组织事故抢救，组织重大事故调查，并按“四不放过”原则对事故进行处理，贯彻重特大事故行政责任追究的有关规定。
10、保证员工的职业健康，组织安排作业场所职业危害检测和员工健康检查。
11、建立中心安全管理网络，配齐部门安全员、班组安全员，并发挥好两级安全员的作用。
12、建立健全中心干部值班制度，做到24小时有人管生产、管安全 车间工程师安全职责
1、遵守相关的安全生产法律、法规的规定，认真贯彻上级各项安全生产要求。按照“谁主管谁负责”的原则，对本部门生产系统安全工作全面负责。负责组织实施部门生产系统安全工作计划，按时向中心主任进行安全生产责任制执行情况的述职。
2、组织制定、修订部门生产系统安全管理规章制度、生产安全技术规程。督促、检查生产班组严格履行安全生产职责和严格执行各项生产操作、制度、规程，及时纠正生产过程中的失职和违章行为。
3、发生生产安全事故要及时、如实向部门主任报告，立即组织事故抢救，组织生产事故调查，并按“四不放过”原则对事故进行处理。发生重特大事故时要按规定向公司主管领导汇报，认真贯彻重特大事故行政责任追究的有关规定。
4、每周组织一次本部门生产系统的安全检查，及时消除生产安全事故隐患，对部门主任交办的重大事故隐患的整改项目，亲自主持研究治理方案、明确专人负责、限定整改期限。
5、对开停车、紧急停车故障处理的安全负责，并负责本单位、相关单位紧急停车故障处理的风险管理和外来抢修施工人员的安全教育工作。
6、至少每月召开一次生产班组安全工作会议，分析部门生产中的危险因素、生产事故以及非计划停车情况，明确防范措施和事故应急措施。
7、负责本部门的班组建设工作，提高班组安全管理水平。保持生产现场整齐、清洁，实现安全文明生产。
8、负责班组的人员管理，确保操作人员数量与技能符合安全生产的要求。车间班组长安全职责
1、遵守相关的安全生产法律、法规的规定，认真贯彻上级各项安全生产要求。贯彻执行公司和部门对安全生产的指令和要求，全面负责本班组的安全生产。
2、组织班组员工学习并贯彻执行企业、部门各项安全生产规章制度和安全技术操作规程，教育职工遵章守纪，制止违章行为。
3、负责组织并参加班组每月两次的班组安全活动，•经常组织反事故演练。组织好交接班，坚持班前讲安全、班中检查安全、班后总结安全。
4、协助部门领导做好本班组职工的安全思想、安全技术教育与考核工作，负责新入部门人员（包括实习、代培人员）的三级级安全教育，对外来施工单位施工作业全过程的安全管理进行检查和监护。
5、负责部门安全设施、灭火器材、防护器材和急救器具的管理，掌握本装臵尘毒情况，提出改进意见和建议。检查本班组消防器材、安全仪表、劳动防护用品安全使用情况，督促员工按要求使用。
6、当班期间要深入现场检查，及时发现隐患，制止违章作业。在紧急情况下对不听劝阻者，可停止其工作，并进行处罚。检查落实动火安全措施，确保动火安全。
7、负责班组安全检查，发现不安全因素及时组织力量消除，并报告上级。发生事故立即汇报，并组织抢救，保护好现场，做好详细记录，参加事故调查、分析，落实防范措施。
8、搞好生产设备、安全设施、消防设施、防护器材和急救器具的检查维护工作，使其经常保持完好和正常运行。督促教育职工合理使用劳动保护用品、用具，正确使用消防、气防器材，对岗位员工安全着装、防护器材使用进行检查考评、9、搞好班组安全生产竞赛，表彰先进，总结经验。
10、抓好班组建设，提高班组管理水平。保持生产作业现场整齐、清洁、实现文明生产，并做好班组的思想政治工作。
车间操作工安全职责
1、遵守相关的安全生产法律、法规的规定，认真贯彻上级各项安全生产要 31 求。贯彻执行公司和部门对安全生产的指令和要求，负责本岗位的安全生产。
2、学习并贯彻执行企业、部门各项安全生产规章制度和安全技术操作规程，自觉地遵章守纪，制止违章行为。
3、积极参加班组每月两次的班组安全活动，•经常参加反事故演练、岗位技术练兵和事故预防知识训练。
4、精心操作，严格执行工艺纪律，做好各项记录。交接班必须交接安全情况，交班要为接班创造安全生产的良好条件、5、必须持证上岗。熟悉本岗位的性质，精心监盘，精心维护各类仪表设施。正确操作，发现异常情况及时处理和报告。
6、负责本岗位安全检查，发现不安全因素及时组织力量消除，正确分析、判断和处理各种事故苗头，把事故消灭在萌芽状态，要果断正确处理,及时地如实向上级报告。并组织抢救，救护伤员，保护好现场，做好详细记录，参加事故调查、分析，落实防范措施。
7、负责岗位安全设施、灭火器材、防护器材和急救器具的管理，掌握本岗位尘毒情况，提出改进意见和建议。
8、做好生产设备、安全设施、消防设施、防护器材和急救器具的检查维护工作，使其经常保持完好和正常运行。合理使用劳动保护用品、用具，正确使用消防、气防器材。
9、对本岗位的易燃、易爆物料及有毒、有害物料，如天然气、煤粉、硫化氢、联胺等要掌握其物化特性，并懂得其防范、防护措施和办法。
10、负责对检维修过程中存在的风险进行评价，并提出削减措施，落实执行。做好检修施工人员的安全着装及规范施工的监护。
11、按规定操作，精心维护设备及时巡检，保持作业环境整洁，搞好文明生产。保持本岗位生产作业现场整齐、清洁、实现文明生产。
12、有权拒绝违章作业的指令。对他人违章作业加以劝阻和制止。
十、电气运行部各岗位安全职责
电气运行部经理安全职责
1、部门主任是部门安全生产的第一负责人，对部门的安全生产工作全面负责，遵守相关的安全生产法律、法规的规定，认真贯彻公司各项安全生产要求。全面完成安全工作目标和经济责任制的安全考核指标。按季度向上级部门报告本单位的安全生产情况，按向部门职工代表大会报告本单位和本人安全职
责履行情况。
2、负责组织建立部门的安全生产责任制，定期检查、考核部门各岗位安全生产责任制执行情况。
3、负责组织制定和审查部门的安全生产规章制度和安全操作规程，并教育和督促员工严格执行。
4、负责审定、实施部门安全生产计划。要保证隐患整改和其他安全技术措施落实到位。并对由于安全生产工作落实不到位导致的后果承担责任。
5、至少每月主持召开一次安全生产工作会议，研究部门的安全生产重大问题，确定消除重大隐患，制定防范措施，审查事故应急预案等事宜。
6、每周组织一次部门的安全检查，及时消除生产安全事故隐患。对重大事故隐患的消除应当亲自主持研究治理方案，落实所需材料，明确专人负责，限定整改期限。
7、督促检查部门的重大危险源及有关安全措施、应急措施上报安全管理部门备案。
8、组织制定、实施部门的生产安全事故应急预案。应当至少每季度组织一次本单位的重大事故应急预案演练，并对重大事故应急预案进行完善。在部门发生各类紧急情况下负责总体指挥和总体协调。
9、发生生产安全事故要及时、如实向上级主管部门报告，立即组织事故抢救，组织重大事故调查，并按“四不放过”原则对事故进行处理，贯彻重特大事故行政责任追究的有关规定。
10、保证员工的职业健康，组织安排作业场所职业危害检测和员工健康检查。
11、建立部门安全管理网络，配齐部门安全员、班组安全员，并发挥好两级安全员的作用。
12、建立健全部门干部值班制度，做到24小时有人管生产、管安全。电气运行部工程师安全职责
1、遵守相关的安全生产法律、法规的规定，认真贯彻上级各项安全生产要求。按照“谁主管谁负责”的原则，对本单位技术管理的安全工作全面负责。组织制定、实施技术管理安全工作计划，按时向部长进行安全述职。
2、组织制定、修订和审定部门技术管理的安全管理规章制度、安全技术规程。督促、检查部门技术人员履行安全生产职责和严格执行各项安全制度，及时纠正管理中的失职和违章行为。
3、通过技术安全管理，积极推行先进安全技术和安全防护装备及本质安全型的生产工艺、设备。采用新工艺、新技术、新材料、使用新设备，必须了解、掌握其安全技术特性，采取有效的安全防护措施，并组织技术人员对员工进行专门的安全生产教育和培训。
4、对新建、改建、扩建工程项目的安全设施，督促、检查其必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。负责将安全设施的技术培训纳入日常培训工作中。
5、负责重大事故隐患的前期立项工作，组织重大事故隐患整改方案的可行性研究与立项，落实项目资金来源。
6、在连锁自保系统等安技装备的变更审批中，应遵循当效益与安全发生矛盾时应当服从安全的原则，并对因连锁自保变更审批不当而造成的生产安全事故负责。
7、因技术管理原因发生生产安全事故要及时、如实向部门领导报告，立即按事故应急预案进行事故抢救，组织事故调查，并按“四不放过”原则对事故进行处理。发生重特大事故时要按规定向公司领导汇报，认真贯彻重特大事故行政责任追究的有关规定。
8、至少每周组织一次本单位的技术管理的安全检查，及时安排生产安全事故隐患整改计划，对部门主任交办的重大事故隐患的整改项目，应当亲自主持研究治理方案、明确专人负责、限定整改期限。
9、至少每月召开一次技术管理安全工作会议，分析技术管理中的危险因素、生产安全事故及非计划停车情况，明确防范措施和事故应急措施。
10、负责推进安全生产科技进步，提高安全管理的科技含量。电气运行部班组长安全职责
1、贯彻执行企业和本单位对安全生产的指令和要求，全面负责本班组的安全生产。
2、组织职工学习并贯彻执行企业、部门各项安全生产规章和安全技术操作规程，教育职工遵章守纪，制止违章行为。
3、组织并参加班组安全活动及其它安全活动，坚持班前讲安全、班中检查安全、班后总结安全。
4、负责对新工人（包括实习、代培人员）进行岗位安全教育。
5、负责班组安全检查，发现不安全因素及时组织力量消除，并报告上级。34 发生事故立即报告，组织抢救，保护好现场，做好详细记录，参加事故调查、分析，落实防范措施。
6、负责生产设备、安全装备、消防设施、防护器材和急救器具的检查维护工作，使其经常保持完好和正常运行。督促教育职工合理使用劳动保护用品、用具，正确使用灭火器材。
7、组织班组安全生产竞赛，表彰先进，总结经验。
8、负责班组建设，提高班组管理水平。保持生产作业现场整齐、清洁，实现文明生产。
电气运行部电工安全职责
1、认真学习和严格遵守各项规章制度，遵守劳动纪律，不违章作业，对本岗位的安全生产负直接责任。
2、检修前必须办理安全检修工作票，与工艺人员取得联系，办理相关手续后方可实施。
3、精心操作，严格执行工艺纪律和操作纪律，做好各项记录。交接班必须交接安全情况，交班要为接班创造良好的安全生产条件。
4、正确分析、判断和处理各种事故苗头，把事故苗头消灭在萌芽状态。在发生事故时，及时地如实向上级报告，按事故预案正确处理，并保护现场，做好详细记录。
5、按时认真进行巡回检查，发现异常情况及时处理和报告。
6、正确操作，精心维护设备，保持作业环境整洁，搞好文明生产。
7、上岗必须按规定着装，妥善保管、正确使用各种防护器具和灭火器材。
8、积极参加各种安全活动、岗位技术练兵和事故预案演练。
9、有权拒绝违章作业的指令，对他人违章作业加以劝阻和制止。
十一、仪表控制部各岗位安全职责
仪表控制部经理安全职责
1、部长是部门安全生产的第一负责人，对部门的安全生产工作全面负责，遵守相关的安全生产法律、法规的规定，认真贯彻公司各项安全生产要求。全面完成安全工作目标和经济责任制的安全考核指标。按季度向上级部门报告本单位的安全生产情况，按向部门职工代表大会报告本单位和本人安全职责履行情况。
2、负责组织建立部门的安全生产责任制，定期检查、考核各岗位安全生产责任制执行情况，并接受同级副职的安全述职。
3、负责组织制定和审查部门的安全生产规章制度和安全操作规程，并教育和督促员工严格执行。
4、负责审定、实施部门安全生产计划。要保证隐患整改和其他安全技术措施落实到位。并对由于安全生产工作落实不到位导致的后果承担责任。
5、至少每月主持召开一次安全生产工作会议，研究部门的安全生产重大问题，确定消除重大隐患，制定防范措施，审查事故应急预案等事宜。
6、每周组织一次部门的安全检查，及时消除生产安全事故隐患。对重大事故隐患的消除应当亲自主持研究治理方案，落实所需材料，明确专人负责，限定整改期限。
7、督促检查部门的重大危险源及有关安全措施、应急措施上报安全管理部门备案。
8、组织制定、实施部门的生产安全事故应急预案。应当至少每季度组织一次本单位的重大事故应急预案演练，并对重大事故应急预案进行完善。在部门发生各类紧急情况下负责总体指挥和总体协调。
9、发生生产安全事故要及时、如实向上级主管部门报告，立即组织事故抢救，组织重大事故调查，并按“四不放过”原则对事故进行处理，贯彻重特大事故行政责任追究的有关规定。
10、保证员工的职业健康，组织安排作业场所职业危害检测和员工健康检查。
11、建立部门安全管理网络，配齐部门安全员、班组安全员，并发挥好两级安全员的作用。
12、建立健全部门干部值班制度，做到24小时有人管生产、管安全。仪表控制部工程师安全职责
1、遵守相关的安全生产法律、法规的规定，认真贯彻上级各项安全生产要求。按照“谁主管谁负责”的原则，对本单位技术管理的安全工作全面负责。组织制定、实施技术管理安全工作计划，按时向部长进行安全述职。
2、组织制定、修订和审定部门技术管理的安全管理规章制度、安全技术规程。督促、检查部门技术人员履行安全生产职责和严格执行各项安全制度，及时纠正管理中的失职和违章行为。
3、通过技术安全管理，积极推行先进安全技术和安全防护装备及本质安全 36 型的生产工艺、设备。采用新工艺、新技术、新材料、使用新设备，必须了解、掌握其安全技术特性，采取有效的安全防护措施，并组织技术人员对员工进行专门的安全生产教育和培训。
4、对新建、改建、扩建工程项目的安全设施，督促、检查其必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。负责将安全设施的技术培训纳入日常培训工作中。
5、负责重大事故隐患的前期立项工作，组织重大事故隐患整改方案的可行性研究与立项，落实项目资金来源。
6、在连锁自保系统等安技装备的变更审批中，应遵循当效益与安全发生矛盾时应当服从安全的原则，并对因连锁自保变更审批不当而造成的生产安全事故负责。
7、因技术管理原因发生生产安全事故要及时、如实向部门主任报告，立即按事故应急预案进行事故抢救，组织事故调查，并按“四不放过”原则对事故进行处理。发生重特大事故时要按规定向公司领导汇报，认真贯彻重特大事故行政责任追究的有关规定。
8、至少每周组织一次本单位的技术管理的安全检查，及时安排生产安全事故隐患整改计划，对部门主任交办的重大事故隐患的整改项目，应当亲自主持研究治理方案、明确专人负责、限定整改期限。
9、至少每月召开一次技术管理安全工作会议，分析技术管理中的危险因素、生产安全事故及非计划停车情况，明确防范措施和事故应急措施。
10、负责推进安全生产科技进步，提高安全管理的科技含量。仪表控制部仪表员安全职责
1、认真学习和严格遵守各项规章制度，遵守劳动纪律，不违章作业，对本岗位的安全生产负直接责任。
2、检修前必须办理安全检修工作票，与工艺人员取得联系，办理相关手续后方可实施。
3、短接或恢复联锁时，必须按规定办理一级或二级联锁工作票，得到工艺人员及相应的主管部门签字认可后方可实施。
4、精心操作，严格执行工艺纪律和操作纪律，做好各项记录。交接班必须交接安全情况，交班要为接班创造良好的安全生产条件。
5、正确分析、判断和处理各种事故苗头，把事故苗头消灭在萌芽状态。在 37 发生事故时，及时地如实向上级报告，按事故预案正确处理，并保护现场，做好详细记录。
6、按时认真进行巡回检查，发现异常情况及时处理和报告。
7、正确操作，精心维护设备，保持作业环境整洁，搞好文明生产。
8、上岗必须按规定着装，妥善保管、正确使用各种防护器具和灭火器材。
9、积极参加各种安全活动、岗位技术练兵和事故预案演练。
10、有权拒绝违章作业的指令，对他人违章作业加以劝阻和制止。
十二、空分气化车间各岗位安全职责
空分气化车间主任安全职责
1、部长是部门安全生产的第一负责人，对部门的安全生产工作全面负责，遵守相关的安全生产法律、法规的规定，认真贯彻公司各项安全生产要求。全面完成安全工作目标和经济责任制的安全考核指标。按季度向上级部门报告本单位的安全生产情况，按向部门职工代表大会报告本单位和本人安全职责履行情况。
2、负责组织建立部门的安全生产责任制，定期检查部门各岗位安全生产责任制执行情况。
3、负责组织制定和审查部门的安全生产规章制度和安全操作规程，并教育和督促员工严格执行。
4、负责审定、实施部门安全生产计划。要保证隐患整改和其他安全技术措施落实到位。并对由于安全生产工作落实不到位导致的后果承担责任。
5、至少每月主持召开一次安全生产工作会议，研究部门的安全生产重大问题，确定消除重大隐患，制定防范措施，审查事故应急预案等事宜。
6、每周组织一次部门的安全检查，及时消除生产安全事故隐患。对重大事故隐患的消除应当亲自主持研究治理方案，落实所需材料，明确专人负责，限定整改期限。
7、督促检查部门的重大危险源及有关安全措施、应急措施上报安全管理部门备案。
8、组织制定、实施部门的生产安全事故应急预案。应当至少每季度组织一次本单位的重大事故应急预案演练，并对重大事故应急预案进行完善。在部门发生各类紧急情况下负责总体指挥和总体协调。
9、发生生产安全事故要及时、如实向上级主管部门报告，立即组织事故抢
救，组织重大事故调查，并按“四不放过”原则对事故进行处理，贯彻重特大事故行政责任追究的有关规定。
10、保证员工的职业健康，组织安排作业场所职业危害检测和员工健康检查。
11、建立部门安全管理网络，配齐部门安全员、班组安全员，并发挥好两级安全员的作用。
12、建立健全部门干部值班制度，做到24小时有人管生产、管安全。空分气化车间工程师安全职责
1、遵守相关的安全生产法律、法规的规定，认真贯彻上级各项安全生产要求。按照“谁主管谁负责”的原则，对本部门生产系统安全工作全面负责。负责组织实施部门生产系统安全工作计划，按时向部长进行安全生产责任制执行情况的述职。
2、组织制定、修订部门生产系统安全管理规章制度、生产安全技术规程。督促、检查生产班组严格履行安全生产职责和严格执行各项生产操作、制度、规程，及时纠正生产过程中的失职和违章行为。
3、发生生产安全事故要及时、如实向部长报告，立即组织事故抢救，组织生产事故调查，并按“四不放过”原则对事故进行处理。发生重特大事故时要按规定向公司主管领导汇报，认真贯彻重特大事故行政责任追究的有关规定。
4、每周组织一次本部门生产系统的安全检查，及时消除生产安全事故隐患，对部门主任交办的重大事故隐患的整改项目，亲自主持研究治理方案、明确专人负责、限定整改期限。
5、对开停车、紧急停车故障处理的安全负责，并负责本单位、相关单位紧急停车故障处理的风险管理和外来抢修施工人员的安全教育工作。
6、至少每月召开一次生产班组安全工作会议，分析部门生产中的危险因素、生产事故以及非计划停车情况，明确防范措施和事故应急措施。
7、负责本部门的班组建设工作，提高班组安全管理水平。保持生产现场整齐、清洁，实现安全文明生产。
8、负责班组的人员管理，确保操作人员数量与技能符合安全生产的要求。空分气化车间班组长安全职责
1、贯彻执行企业和部门对安全生产的指令和要求，全面负责本班组的安全生产。
2、组织员工学习并贯彻执行企业、部门各项安全生产规章制度和安全技术 39 操作规程，教育员工遵章守纪，制止违章行为。
3、组织并参加安全活动，坚持班前讲安全，班中检查安全，班后总结安全。
4、负责对新工人（包括实习、代培人员）进行“三级”安全教育。
5、根据生产需要，对安全生产工作提出合理化建议。
6、负责班组安全检查，发现不安全因素及时组织处理，并报告部门和当班调度。发生事故立即报告，并迅速组织抢救，保护好现场，做好详细记录，参与事故调查、分析、落实防范措施。
7、搞好生产设备、安全装备、消防设施、防护器材和急救器具的检查维护工作，使其保持完好，教育员工正确使用劳动保护用品、用具，正确使用氧气呼吸器、空气呼吸器、长管呼吸器、过滤式防毒面具（灰色的防氨防硫化氢的4#防毒面具和褐色的防甲醛的3#防毒面具）、手提式和手推式干粉灭火器、消防水带、水枪，懂得消防的“三懂”、“三会”。
8、组织开展事故演练和应急计划演练。
9、搞好班组安全生产竞赛，表彰先进，总结经验。
10、抓好班组建设，提高班组管理水平，保持生产作业现场整齐、清洁，实现安全文明生产。
11、落实直接作业环节各项安全措施。
12、与部门安全员配合，定期组织班组人员进行事故演练，以提高职工处理突发事故的能力。
空分气化车间操作岗位安全职责
1、认真学习和严格遵守各项规章制度，熟知危险因素及消减措施。不违反劳动纪律，不违章作业，对合成岗位的安全生产负直接责任。
2、精心操作，严格执行工艺纪律和操作纪律，作好各项记录。交接班必须交接生产设备的安全情况，交班要为接班创造安全生产的良好条件。
3、正确判断、分析和处理各种事故苗头，把事故消灭在萌芽状态。如发生本岗位生产事故，在当班班长和总控人员的指挥下，果断正确处理，及时如实报告并保护现场，作好详细记录。
4、按时认真进行现场巡回检查，正确使用“三件宝”，发现异常情况及时处理并报告班长。
5、搞好文明生产，精心维护设备及工作环境整洁。
6、上岗时必须按规定着装，能正确使用各种消防器具。
7、积极参加各种安全活动、岗位练兵和事故模拟训练。适时学习，掌握特殊情况下的应急预案，确保正确处理紧急情况。
8、有权拒绝违章作业的指令，有权对他人违章作业加以劝阻和制止。
9、上班必须按规定着装，懂得事故状态下正确使用消防、灭火器材和个人防护器材的方法。
十三、各部门安全员安全职责
1、在部门的领导下，负责部门安全技术工作，协助部门贯彻上级安全生产的指示和规定，检查、监督执行情况。
2、在业务上受安全环保不指导，对影响安全生产的问题有权直接向安全环保部汇报。
3、负责或参与制订、修订部门有关安全生产管理制度和安全技术操作规程。指导部门人员开展安全工作，检查风险的识别和评价，编制的风险、隐患监控措施、整改方案的落实，并对重大风险及时上报。
4、负责编制部门安全活动计划，收集、汇总隐患、风险的监控、整改方案。组织相关人员学习，负责及时上报和检查落实。
5、负责各类安全票证的管理，检查、落实票证的安全预防措施。
6、协助部门领导做好职工的安全思想、安全技术教育与考核工作，负责新到部门人员的二级安全教育，督促、检查班组三级安全教育的执行情况。
7、负责安排并检查班组的安全活动，检查事故应急预案的演习。
8、参加部门新建、改建、扩建工程的设计审查、竣工验收和设备改造、工艺条件变动方案的审查、使之符合安全技术要求。检查、落实装臵检修、停工、开工的安全措施。
9、负责部门安全设备、消防，气防器材、防护器材和急救器具的管理，定时检查确保完好备用，掌握部门尘毒情况，提出改进意见和建议。
10、每天深入现场检查，及时发现隐患，制止违章作业，对不听劝阻者，可停止其作业，并报请领导处理。对发现的问题，发现、处理隐患的班组和个人，进行考核和奖励
11、参加部门各类事故、事件的分析，做好统计、分析，检查事故预防措施的落实，协助上报事故报告。
12、负责健全安全管理基础资料，建好、管好、各类台帐。
二〇一四年三月
内蒙古博大实地化学有限公司
安全生产责任制
第三篇：危化品企业安全生产规章制度
危化品企业 安全生产管理制度
********有限公司
目录
一、安全规章制度文件管理规定…………………………（4）
二、安全生产法规标准和政府文件获取管理制度…………（5）
三、安全生产方针和目标管理及安全生产责任制考核制度（6）
四、安全生产通用规定………………………………………（7）
五、奖励与违规违章惩罚制度……………………………（9）
六、隐患排查治理制度……………………………………（10）
七、重大危险源管理制度…………………………………（11）
八、安全生产投入保障制度………………………………（12）
九、职业卫生管理制度……………………………………（13）
十、劳动防护用品配备、使用和管理制度………………（14）
十一、安全生产例会制度…………………………………（15）
十二、安全教育培训制度…………………………………（16）
十三、持证上岗和特种作业人员管理制度………………（17）
十四、非正常情况下不得生产的规定……………………（18）
十五、安全设施设备管理制度……………………………（19）
十六、公司负责人和涉药生产线负责人值（带）班制度…（20）
十七、动火作业审批制度…………………………………（21）
十八、技术档案管理制度…………………………………（22）
十九、工艺和技术管理制度………………………………（23）
二十、工（器）具管理制度………………………………（24）二
十一、机械设备安装、维护和检修管理制度…………（25）二
十二、安全用电管理制度………………………………（26）二
十三、职工考勤及外来人员（车辆）出入厂（库）区登记
制度………………………………………………（27）
二十四、厂（库）区门卫值班制度………………………（28）二
十五、原材料购买、检验、验收、储存及使用管理制度…（29）
安全规章制度文件管理规定
一、公司的各项安全管理制度、安全操作规程、安全生产责任制每两年由安全及技术部组织、其它部门参与，进行一次全面的讨论、修订、审核并发布实施。
二、出现以下情况时，分管负责人应及时组织相关人员，对相应的安全管理制度、安全操作规程、安全生产责任制进行适时修订：
① 国家和相关部门出台在本行业适用的新的法律、法规、规章和国家标准、行业标准以及政府文件时；
② 在公司的归属、工艺、生产规模等发生重大变化时； ③ 在公司生产的产品、技术和设备等发生变化时； ④ 当公司管理机构发生变化时。
三、修订安全管理制度、安全操作规程，安全生产责任制应成立相应的修订工作组，工作组由安全、生产、技术等人员组成。
四、修订后由主要负责人组织审定并批准发布实施。
五、发布后由办公室及时发放到各相关部门，在发放时认真填写发放记录表，发放记录保存3年以上。
安全生产方针和目标管理及安全生产
责任制考核制度
一、安全生产方针是：“以人为本，坚持安全发展，坚持安全第一、预防为主、综合治理”。
二、安全生产目标的制定，由主要负责人在安全生产会议确定，并发文施行。
三、安全生产目标包括：全年安全生产事故起数和伤亡人数；全员安全生产教育培训率、考核合格率；隐患排查和治理完成率；安全生产标准化创建目标。
四、安全生产目标发布后，主要负责人与各部门签订安全生产责任书。各部门根据各自的安全生产责任书制定安全生产工作具体计划。
五、考核工作领导组对安全生产目标和安全生产责任制的实施效果进行考核，在安全生产会议上每季度对各部门考核一次。
六、按照先进、达标、未达标三个等级进行评定，年终综合考核评定，并给予相应的奖惩。考核记录保存3年。
奖励与违规违章惩罚制度
一、奖励包括：表扬、发奖品、发奖金、升级（职）等。
二、惩罚包括：口头警告、书面警告、公司通报、罚款、停职检查、开除。
三、惩罚
（1）对人员违规、违章行为视其情节轻重可处50―500元罚款，如情节特别严重，直按严重影响公司生产安全者，作开除处理。
（2）因失职危及安全或造成相应经济损失者，视情节处100―1000元罚款。
（3）各项安全检查中出现需要整改的问题，未及时发整改通知或未进行整改的视情节处50―500元/天罚款。
（4）各级监管部门检查中发现的问题，未及时进行整改的，视情节处200―2000元罚款。
四、奖励：在安全管理、隐患整改、紧急情况处置中有突出表现的、提出合理化建议被采纳的、考核中达到先进的、其他工作业绩突出的，根据实际情况给予200―2000元的奖励。
重大危险源管理制度
一、按照《危险化学品重大危险源辨识》（GB18218-2009）标准，对生产经营场所进行重大危险源辨识，并记录。
二、重大危险源每三年评估一次，委托具有资质的单位对重大危险源进行评估。
三、当涉及重大危险源的生产过程以及材料、工艺、设备、防护措施和环境等因素发生重大变化时，或者国家有关法规、标准发生变化时，应对重大危险源重新进行安全评估，并出具安全评估报告。
四、在进行安全评估后，重大危险源档案材料及时报送所在地县级人民政府安全生产监督管理部门备案。
五、建立并完善重大危险源安全管理档案，配备不间断的视频监控设施，并保存记录30天。
六、每月对重大危险源的安全设施和安全监测监控系统进行检查，并做好记录。
七、重大危险源的安全生产状况每月进行检查，发现事故隐患及时制定整改措施，落实整改。
八、进行安全知识、操作技能、自我防护、应急处置等教育培训，使相关人员了解重大危险源的危险特性，并熟悉重大危险源安全管理规章制度和安全操作规程、应急措施。
九、在重大危险源所在场所设置明显的安全警示标志，写明紧急情况下的应急处置办法。
0
职业卫生管理制度
一、每年对工作场所进行职业危害因素检测、评价。检测、评价结果存入职业卫生档案。
二、工作场所存在职业病目录所列职业的危害因素的，应当及时、如实向所在地安全生产监督管理部门申报危害项目，接受监督。
三、建设与职业危害防护相适应的更衣间、洗浴间、休息间等防护设施。
四、对可能产生严重职业危害的作业岗位，在其醒目位置，设置警示标识和中文警示说明。警示说明载明产生职业危害的种类、后果、预防以及应急救治措施等内容。
五、对可能发生急性职业损伤的有毒、有害工作场所，设置报警装置，配置现场急救用品、冲洗设备、应急撤离通道。
六、建立健全职业卫生档案。
安全生产例会制度
一、主要负责人每月组织召开一次安全生产专题会议，安全生产领导小组成员应参加会议，并做好会议记录。
二、各部门每月组织召开一次全体成员参加的安全生产工作例会，并做好会议记录。
三、各部门每周组织召开一次特种作业人员安全例会，各生产管理人员应参加，并做好会议记录。
四、主要负责人不定期的抽查各种会议记录，发现未按照要求召开安全例会的，按照违章进行处罚。
五、所有会议记录存档3年。
4持证上岗和特种作业人员管理制度
一、主要负责人、分管负责人、专职安全员均应取得相应资格证方可上岗。
二、特种作业人员必须按相关要求进行安全技术技能培训考核，取得特种作业证后，方可上岗从事特种作业。
三、其他从业人员必须经公司内部安全教育培训并经考核合格后，取得本公司颁发的上岗证后方可上岗作业。
四、特种作业人员具备的初步条件：
① 年满18周岁，且不超过国家法定退休年龄； ② 经县级以上医疗机构体检健康合格。③ 具备必要的安全技术知识与技能。
五、特种作业人员应接受定期复审。
六、有如下情形，安全及质检科应立即取消该特种作业人员的岗位操作资格或调离特种作业岗位：
① 超过特种作业操作证有效期未延期复审的；
② 特种作业人员的身体条件已不适合继续从事特种作业的；
③ 对发生生产安全事故负有责任的。
安全设施设备管理制度
一、本制度所规定的安全设施包括：防爆设施（防护屏障、防爆电气）、防雷防静电设施、消防设施设备、视频监控设施、各种安全标识标志等。
二、安全消防设施设备由安全及质检科负责监督、检查、发整改通知和建立管理台账。
三、对防雷防静电设施每一年检测一次，确保检测合格。
四、视频监控设施由办公室负责，监控记录保存30天。
五、安全及质检科每月对安全消防设施设备检查一次。
六、对新、改、扩建或提升本质安全改造时，安全消防设施、设备应同时设计、同时施工、同时验收和同时投入使用。
动火作业审批制度
一、动火作业：能直接或间接生产明火的工艺设置以外的非常规作业，如使用电焊、气焊（割）、喷灯、电钻、砂轮等进行可能产生火焰、火花和炙热表面的非常规作业。
二、动火作业分为特殊动火作业、一级动火作业、二级动火作业。在遇节假日或其它特殊情况时，动火作业应升级管理。
三、动火作业应办理《动火安全作业证》，保存期限为1年；动火作业应有专人监火。
四、审批人应审查《作业证》的办理是否符合要求，并到现场了解动火部位及周围情况，检查、完善防火安全措施。
五、办证人须按《作业证》的项目逐项填写，不得空项；办理好《作业证》后，动火作业负责人应到现场检查动火作业安全措施落实情况，确认安全措施可靠并向动火人和监火人交代安全注意事项后，方可批准开始作业。
六、动火作业的《作业证》由分管负责人审批。
0工艺和技术管理制度
一、工艺和技术管理由各部门负责。
二、对主要物料流程、辅助物料流程及其设施进行改变时，技术人员必须提出完整的调整方案，经公司分管负责人审核后，由公司主要负责人批准后实施。
三、工艺和技术操作规程的编制必须按相关标准进行。
四、采用新技术、新工艺、新材料、新设备时，应经充分论证和试验，由技术人员编制工艺和技术操作规程，经安全及技术部审核后，由公司主要负责人批准后实施。
五、论证、试验和审核等记录应及时归档。
2机械设备安装、维护和检修管理制度
一、设备安装位置应保证疏散通道畅通，不影响操作人员的安全出入；与墙体等物体之间有相应的距离，便于检修和维护作业。
二、机械设备由各车间指派专人负责日常维修保养工作。
三、机械设备在发生故障后应立即断电停机，由机械设备维修人员进行维修。
四、在有药工房进行设备检修时，应将工房内的药物、有药半成品、成品搬走，清洗设备及操作台、地面、墙壁的药尘，将设备拆除移至专门修配场地进行修理。
五、带电设备的维修应由具有电工作业资格的专人负责维修。
六、进行设备维修需动火时，应办理动火作业证。
七、设备维修后应经技术人员重新确认其符合相应的环境要求和使用等级要求后，方可投入使用。
4职工考勤及外来人员（车辆）出入
厂（库）区登记制度
一、职工在上下班时，应进行考勤登记，考勤采用指纹打卡机。
二、在工作时间内，职工因事外出，应在值班室进行登记。
三、外来人员和车辆进出入厂（库）区时，门卫室（值班室）应按照要求填写外来人员、车辆登记表。
四、值班人员应提请外来人员进入厂（库）时留下火种。
6原材料购买、检验、储存及
使用管理制度
一、应按供应合同向固定、配套的供应商进行采购。原则上不得随意改变供应商。
二、采购人员按照各部门生产计划安排和仓库存量，有序的、定期的、定量的进行采购。
三、采购的材料必须是合法厂家生产的合格的材料，严禁采购违禁原材料。
四、原材料购回后，采购人员及时办理交验手续。检验检测人员按原材料质量标准进行验收，对不合格的原材料进行隔离，立即报分管负责人处理。
五、保管员对验收入库的原材料及时登记台帐。
六、原材料入库时分类、分品种按规定要求堆码，不得混放、乱放。要定期检查材料的数量，如发现帐物不符等问题，要上报分管负责人。
七、保管员每天对库房的储存、安全等设施进行检查，并做好记录。
八、原材料发放要按购买的先后顺序进行、先购买先发放，并认真填写发放登记表，领用人和发放人应签字。
九、有储存超期的、变质的、结块的等不合格的原材料，应登记并报告分管负责人，不得私自处理。
十、验收记录、台帐、发放记录、检查记录等归档，保存3年。
烟火药安全性检测制度
一、新研发的烟火药都应送到有资质的检测单位进行安全性指标的测定。
二、烟火药检测的安全性指标包括：撞击感度、摩擦感度、静电感度、相容性、74℃热安定性、吸湿率、水分含量、PH值等8个主要指标。
三、检测合格后并经专家论证后，方可投入试生产。
四、储存期超过两年的烟火药，应经检验合格后方可投入使用。
五、烟火药检测不合格，严禁投入试生产。
六、送检前的抽样，由技术部门严格按照相关抽样规定进行抽样。
0半成品储存、出入库管理制度
一、半成品：包括非裸药效果件、装药后的药饼、封口后的引饼、已结鞭的爆竹等。
二、根据半成品的种类、特性储存于指定的专用仓库。
三、应分库、分间按标识储存，严禁混存、混放、超量存放。
四、储存作业人员应每日对半成品、储存条件进行检查，做好记录。
五、入库前应进行登记，内容包括数量、包装和标识；出库时认真填写出库登记。
六、严禁作业车辆进入库房内装卸。
2产品购销合同和流向登记管理制度
一、根据《烟花爆竹流向登记通用规范》（AQ4102－2008）等流向登记管理的内容包括烟花爆竹流向登记表、供货单位信息登记表、购买单位信息登记表、产品信息登记表中所列内容。
二、出入库前均由仓库保管员进行验收、登记。验收内容包括数量、类别、品种、规格、标识、包装和危险标志等，经验收合格后方可办理出入库手续。
三、严格按照烟花爆竹产品流向信息化系统的要求，给本公司生产的每箱产品打印、张贴唯一的条形标识码，在仓库保管员验收合格后扫描入库。
四、供销科应与合法的购买单位签订书面合同，合同应使用《烟花爆竹安全买卖合同（示范文本）》签订。购销合同由供销科负责管理。
五、保管员应根据合同购买单位开据的合法烟花爆竹运输手续中载明的品种、规格、数量和供销科负责人开具的出库单据核对无误后，扫描发货。
燃放试验管理制度
一、各部门负责各自产品的燃放试验，安全及技术部门不定期进行抽检。
二、设立专用的燃放试验场子，设置明显的标牌、警示语；配备专用的安全、消防器材。
三、燃放试验应严格按照燃放安全操作规程进行作业，并做好燃放试验记录，记录存档2年。
四、在遇到天气、环境不适宜时不得进行燃放试验，应及时中止。
五、燃放试验完成后，应彻底清理现场。
六、禁止在燃放试验场外进行燃放试验。
6事故报告与调查处理制度
一、发生轻伤事故时，当事人或最先发现者应立即向公司负责人报告；发生火灾、爆炸、职业急性中毒、重伤以上事故时，当事人或最先发现者应立即向主要负责人报告，主要负责人应及时向政府管理部门报告，同时启动应急救援预案。
二、成立事故调查组，对轻伤事故或受政府委托的事故进行调查。对其他事故应协助政府部门的调查组进行调查。
三、在调查过程中，相关人员应如实提供证据、证言，不得拒绝，其他人员不得干涉事故调查组的正常工作。
四、事故处理严格执行“四不放过”原则，并采取防止类似事故发生的措施。凡属责任事故，均要追究责任。事故调查结束后向全体从业人员通报事故原因、事故教训等内容。
五、凡是违章操作，玩忽职守，违反安全操作规程和劳动纪律，擅自拆除、毁坏、挪用安全装置和设备，违章指挥，造成本人或他人伤害，根据情况轻重，分别给予责任者罚款、纪律处分或直接辞退。
六、有毁灭、伪造证据，破坏、伪造现场，干扰调查工作或者嫁祸于人的，隐瞒事故、慌报或故意拖延不报的从重处罚。
七、涉及到刑事责任的，移交司法机关。
总经理安全生产职责
一、总经理为企业安全生产第一责任人，对本企业安全生产工作负全面的组织领导责任；
二、认真贯彻执行国家有关安全生产、劳动保护法律法规、标准及规定；
三、认真组织实施安全生产责任制和岗位安全生产责任制；
四、组织制订和审定本企业安全生产计划、劳动保护管理制度和安全技术操作规程；
五、组织企业开展职工安全知识、安全技术、操作规程的培训和教育，实施“三级”安全培训制度，考核劳动保护工作；
六、有权拒绝上级不符合安全生产的指令和意见；
七、组织安全检查，消除事故隐患，改善劳动条件，完善防火防爆设施和设备；
八、发生事故时应及时采取措施，防止事故扩大，减少损失。并在规定时间内将伤亡事故报告企业主管部门、当地安全生产主管部门和公安机关等部门。对事故责任者要按照“四不放过”的原则，认真调查处理，严格整改；
九、建立和完善企业安全生产档案、记录。
0车间(生产线)负责人安全生产职责
一、部门、车间负责人应对本部门（车间）的生产管理、劳动保护、安全防火等工作负具体的组织、领导责任；
二、认真贯彻执行国家有关安全生产、劳动保护法规、标准、规定及本企业制度的安全生产管理制度；
三、认真组织实施安全工作计划，及时进行检查、总结、评比，做到经常化，制度化；
四、组织本部门（车间）职工学习安全生产有关法规、标准及本企业安全管理制度和安全技术操作规程；
五、对新职工上岗或职工调换工种前要进行岗位技术培训及必要的安全生产知识教育；
六、及时整改事故隐患，落实整改措施；
七、发现问题要及时上报并采取防范措施予以解决。发生事故要立即上报，同时要采取应急措施，防止事故扩大；
八、有权拒绝上级下达的不符合安全生产的指令和意见；
九、建立部门（车间）安全生产档案、记录。
班组长安全生产职责
一、负责本班组的安全生产、劳动保护和环境卫生工作；
二、负责在本班组宣贯安全法规及本企业安全规章制度；
三、负责对新进班组的职工或调换工种的职工进行安全教育；
四、经常检查本班组安全状况，发现问题及时解决，不能解决的要采取临时控制措施并立即上报；
五、正确处理安全与生产的矛盾、认真总结安全生产经验并收集第一手资料，具体落实安全防范、整改措施；
六、建立班组安全生产档案、记录。
第四篇：危化品企业安全生产规章制度
安全技术措施管理制度
一、安措计划的编制依据
1、国家发布的劳动保护法律、法规和有关部门发布的劳动保护规定、标准。
2、影响安全生产的重大隐患。
3、预防火灾、爆炸、工伤、职业病及职业中毒采取的技术措施。
4、发展生产所需采取的安全技术措施，以及职工提出的有利安全生产的合理化建议。
二、安措计划编制的范围
1、以改善劳动条件，预防职业病和职业中毒为目的的劳动保护技术措施。
2、劳动保护科研、试验、劳动安全检测、安全宣传教育等设施、安全图书资料和教材，应经厂长批准。
3、以防火、防爆、防止工伤为目的的一切措施。
三、编制与审批
1、由专人编制计划、方案、提出具体内容、时间及所需费用，项目负责人等。
2、安措计划应于每年11月份报安全员，经汇总报厂长批准，通知实施。
3、已经批准的安措计划不得任意变动，认真贯彻执行党和国家的劳动保护政策，加强安全技术措施计划的管理，逐步改善劳动条件，确保人力、设备齐全。
四、检查与验收
1、对于安措的执行情况，厂每月一次检查，一并考核。
2、对于安措项目，竣工后应组织有关部门人员验收，重大项目请上级有关部门派人参加。验收后的项目转入使用单位正常管理。
第五篇：危化品企业安全管理对策
危化品企业安全管理对策
杭州中美华东制药有限公司 安全科
方应峰
*** 摘要：近年来尽管国家有关部门和企业在安全生产方面做了大量工作，但目前危险化学品企业安全生产形势依然十分严峻，大大小小的安全事故不断发生，在给职工本人和家庭带来巨大伤害的同时，也给国家和企业造成了巨大的直接和间接经济损失。因此需要我们在工作中总结摸索有效的方法科学的进行安全管理。关键词：危化品企业
方法
对策 措施
为改变当前危险化学品生产企业安全生产的严峻局面，预防和减少危化品企业的事故率，笔者结合在企业中的安全管理经验和监督检查中发现的问题，谈谈安全管理应该做到的几点措施：
一、建立健全和严格执行各项安全规章制度
危险化学品生产企业必须严格执行国家、行业以及相关监管部门的法律、法规和标准。同时建立健全跟本单位实际情况相符的安全管理制度，它们包括安全法律管理、安全技术管理、安全综合管理、职业健康管理、事故及应急救援管理、检查与绩效考核管理等等。在各项制度建立中安全责任制、安全教育制度、安全检查制度、特种设备管理制度、职业危害防护制度、事故管理制度为重中之重，需要不断的对所建立的制度进行审核和改进。
目前，就危险化学品生产企业在制度方面存在的问题不是制度的建立问题，而是制度执行落实问题。比如主要负责人没有定期的进行安全检查、未定期开展应急救援预案的演练、在发生事故以后没有进行再教育程序、特种设备没有规定进行定期校验等等。
我们建立的各项规章制度是多年来安全生产的经验和教训总结，是员工必须应该遵守的，我们只有严格按照制度的要求去执行，才可以确保安全生产。
二、强化安全台帐的管理
危化品在生产过程中大多存在易燃易爆产品，所以在检修过程中安全台帐、安全作业票据则显得更为重要。
危化品生产企业安全台帐主要指个人防护用品使用台帐、各类作业票据的管理，其中动火作业证、受限空间作业证、高处作业证、临时用电证等是检修作业中不可缺失的票据。在进行此类作业时，因为存在爆炸、中毒、化学品灼伤、高空坠落的危险，所以在作业前必须经过安全管理部门的现场严格分析、检测和审查，持有签发的相关作业票据后方可作业。在安全作业票据签发过程中，我们发现票据的内容、审批程序往往形式化，或者有不符实际的要求，工作效率低下，这将是安全台帐需要改进的一个方面。
安全台帐是安全管理工作中的重要环节，也是安全措施实施的有效凭证之一，我们应该通过有效的形式，重视安全台帐的建立和完善，确保生产检维修的正常进行。
三、有针对性的开展安全培训和教育
如今的危化品生产企业大多涉及压力容器、压力管道等各种特种设备，生产环节的危害因素存在多样化，所以对此类企业的安全教育培训则应更加严格。
除了正常开展的三级安全教育外，还应根据各自的生产特点对员工进行有针对性的安全知识培训。比如，空气呼吸器使用、防毒面具使用培训、为防止有毒气体泄漏而开展的应急救援和疏散知识培训、易燃易爆气体泄漏进行防火防爆知识讲解、冻伤事故的预防和前期治疗知识等等。
在进行安全教育培训时，不应一味只追求内容全面而采取“灌输”的方法，应该将理论知识与实践操作相结合，尽量增加互动环节，多提问，多举事例，引发员工思考问题，确保培训效果。
四、开展安全文化基础建设
一个企业想要在商场上长期处于领先地位，“安全形象”是至关重要的，而“安全形象”则主要体现在企业的安全文化建设上。
企业安全文化建设涉及对象包括员工在内的所有家庭和社会，范围包括人能到达活动的所有地方，它强调员工、全民乃至人类的身心的安全与健康，主要通过传播、宣传、科学普及、教育、倡导、法律等手段，从人的意识、思想、观念、人生价值观、道德行为等去启发教育人，企业安全文化对人的整个人生过程不断影响，提高人的安全素质即安全文化知识和安全技术，社会安全的适应力和安全的生理、安全的心理承受能力。比如对企业制定的安全生产方针政策、安全生产目标进行宣贯，对员工整个生产过程中注意事项进行规范和要求，通过各种渠道进行事故教训、操作规程讲解，都属于企业文化建设的一种。
五、隐患整改应做到“闭环管理”
“闭环管理”即对某一管理行为的全程进行持续关注和促进，而并不是只发现问题不解决问题，强调了行为的完整性。
危化品生产由于涉及有毒、有害、易燃、易爆危化品，高温高压的特种设备，所以要求我们必须定期开展安全检查，当发现隐患及时通知相应部门，制定整改措施并尽快实施，以防止此类事故的发生。但这就是我们往往容易忽视的一点，即事故隐患在检查时发现了，提出了，但却不注重后期的追踪整改，易造成事故的发生，整个整改环节没有构成一个“回路”，即没有形成一个有效的闭环。同样，我们在安全管理工作的整个过程中也同样适用这个“闭环管理”。
六、科学开展生产现场的“5s”管理
“5s”即整理、整顿、清扫、清洁、修养，该管理活动是从日本企业引进的一项比较成功的管理方法。整理指工作现场，区别要与不要的东西，只保留有用的东西，撤除不需要的东西；整顿指把要用的东西，按规定位置摆放整齐，并做好标识进行管理：清扫指将不需要的东西清除掉，保持工作现场无垃圾，无污秽状态；清洁指维持以上整理、整顿、清扫后的局面，使工作人员觉得整洁、卫生；修养指通过进行上述4S的活动，让每个员工都自觉遵守各项规章制度，养成良好的工作习惯，做到“以厂为家、以厂为荣”的地步。比如对废弃物的处理、设备的地位、档案的颜色管理、现场的卫生清洁都属于“5s”管理的范围。
“5s”管理本质是生产现场的规范管理，通过科学的“5s”管理不但可以提高企业形象、减少浪费、推进标准化建设、增加员工的归属感，同时也具有改善管理、预防事故的作用。
七、建立和完善标准化作业程序
危化品生产企业在生产过程应该是一个标准化的过程。生产过程中的每个流程、行为、动作都应该建立标准化的作业程序，它的每一个控制参数的改变都可以从作业程序中查出，如开车启动程序、超压处理程序、异常停车处理程序等等，而不是人为随意的去改变它。当由于某些原因建立的标准化作业程序不能适应当前的作业要求时，我们应及时加以更正和完善。
八、事故管理全面化、科学化
事故管理主要包括事故档案建立、事故统计分析、事故处理追踪三个方面。事故档案建立主要是对事故发生时及事故发生后救援、处理的过程的记录；事故统计分析主要是为了预防类似事故的发生对事故原因的具体分析；事故处理追踪指责任人处理情、再教育况追踪、各种预防措施落实情况追踪。另外，未遂事故人们认为它没有直接的损失，往往忽视它的危害，却不知未遂事故其实是伤亡事故的最大杀手，特别是危化品生产企业要非常重视未遂事故的记录、分析、处理。有效科学的事故管理可以让我们从以往的教训中吸取教训，避免同类事故的发生，减少人员伤亡和财产损失。
九、充分保证应急救援体系的完整性
根据国家的法律法规，危化品生产企业必须建立自己的应急救援体系，保证事故发生时最大程度的减少各方面损失。应急救援体系的完整性包括救援知识的培训、管理网络的建立、定期的演练、内容的更新、救援设施的保障等。
但实际应急救援体系的建立和实施过程中，我们发现各类预案都有严格编写，指挥人员及后勤保障人员也都俱全，内容也完善，实地检查时却大相径庭，没有定期的演练、通讯设施无法保障、人员变动后联系方式不及时更新等等，不能保证应救援体系的充分有效性，以至于在事故发生时无法最快的进行反应，从而带来了巨大的损失。总结：
在危化品企业的安全管理中牢固树立“安全生产，人人有责”的安全意识、建立有效管理机制，落实责任、各司其职，才能确保危险化学品生产企业稳定、良性发展，希望我们可以灵活运用各类有效的管理方法，全面科学地对危化品生产企业进行管理和监督，特别是在实施过程中的管理，多为员工和企业创造更多的效益。
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