如何做个合格的班主任-班主任工作艺术

第一篇：如何做个合格的班主任-班主任工作艺术

如何做个合格的班主任

班主任是班级工作的领导者，既要管学习常规，又要管生活常规；既要管学生个体行为规范的养成，又要管理集体班风纪律的养成；既要管理学生的校内活动，又要管理学生的校外活动；既要管学生间、师生间的关系协调，又要管学校与社会、与家庭间的关系协调，充分尊重学生的主体性的教育活动。管理班级没有一个固定的模式，班主任工作效果应由学生说了算。这就要求班主任严格要求自己，接受学生的监督。

一、班主任应有良好的职业道德和文化修养。

班主任不仅要用自己的丰富学识教人，而且更重要的是要用自己的高尚品格育人；不仅是通过教学传授知识，而且是以自己的品格去“传授”品格，以“心灵”塑造“心灵”。班主任的一举一动，一言一行，待人处世的态度乃至气质、性格不仅对学生会产生深刻的影响，还会通过学生对家庭和社会起着潜移默化的作用。因此班主任应成为学生道德形成的楷模。当前科技迅速发展，知识不断更新，社会在不断变化，作为班主任只有不断地学习，提高自身的文化修养，才能积极主动地适应变化发展着的社会，这样才会应验“要给学生一杯水，自己要有一桶水”的名言。

二、建立良好的师生关系。

班主任是教育者、领导者，又是服务者；学生是受教育者、被领导者，又是学习的主人。所以班主任要高度重视学生的人格，尊重学生的主动性和积极性，要热爱学生，全心全意为学生服务，学生离不开班主任的扶持与引导。只有深入学生之中与学生交往，才能建立亲密无间的关系。如与学生谈话，了解学生家庭情况、生活情况、学习需要，经常与学生讨论问题，让学生充分发表自己对问题的看法。这样，学生才不会觉得班主任是高高在上，望而生畏的领导者。

三、要尊重学生的个人意愿和情感需要。

尊重学生意愿的根本点是对学生人性和人格的尊重，对学生的基本权利和自由的维护。在学校学习过程中，学生对各门学科各个不同的科任教师，各种不同的教学和学习方法、各种课外活动，他们都有自己的意愿，作为班主任，应该尊重他们的个人意见和愿望，而不要把自己的意见强加给他们。班主任更不能常把“你这样是不行的！”、“你怎么能这样呢？”等等的话挂嘴边。

每个班主任，应对每个学生的举动都应该时刻注意，注意观察每个学生的情绪发生了什么变化，特别是学生遭受打击、遇到挫折、受到批评后，情绪怎样，内心世界如何等等，若发现学生情绪有些异常，如极度悲伤、长时间心境不好、处于抑郁状态的时候，应该有所警觉，而不能认为和学习上的问题比较起来，情绪问题微不足道，要掌握相应的心理知识，避免当众给学生们难堪。

四、要正确地评价学生。

评价学生应当以激励学生和改进教学为目标，以往的评价存在着偏颇。过分重视考试分数，忽略了学生全面素质的发展。因此，班主任往往只采用测验一个尺变，从学生成绩一个方面衡量学生的发展水平，这样，就妨碍了学生的全面发展。只重视知识忽略了能力，片面追求分数等等。因此，有的班主任是以学生成绩作为评价学生的标准，有的学生因为成绩不好，班主任当众批评，甚至羞辱学生，使学生的自尊心受到很大伤害。班主任的评语有失公正，没有很好地对一个学生进行评价，甚至有的存在着感情用事，这样，就扼杀了学生的积极性。

总之，一个合格的班主任必须让学生喜欢，家长满意和社会的认可。

第二篇：做个有威信的班主任-班主任工作艺术

做个有威信的班主任

新班主任，威信可能很重要，可我一直在叹息自己在学生面前没有威信。

于是，我尝试过走近他们，跟孩子们同吃，同乐。结果我成了他们的大姐姐。

于是，我开始走向反面，拉开距离，板起面孔，开始训斥，于是常常对抗。

这个星期，那个这个学期新来男孩又一次咆哮起来，跟我对着干了起来。

起因很简单，下午休铃响起，我走进了教室，这个男孩正在电脑前摆弄电脑。我站在旁边站了大概一分钟，有同学提醒他老师来了。这孩子常常围在电脑旁，偷偷的玩电脑，被我当面看到不止一次。他这才缓缓抬起头，看了我一眼，很是自然的走下讲台，手插在裤口袋里，一副若无其事的样子，走了几步，回头向我丢下一句话：“我刚玩的啊！”看到他这样自以为是的样子，我还没说话呢，你老人家就凶起来了。我哪受得了这样的气，一个小孩自己犯了错，我还没批评，你就先自得起来，像什么话！一下子，自己的气就上来了，于是我便指着他：“站出去！”这孩子满脸无所谓，走着海路来到了走廊。只说我觉得你就是在想我肯定玩了很久，我干脆说出来算了。此时，寄宿的学生陆陆续续来到教室，我也转身到教室组织纪律，这个孩子在我为允许的情况下走进了教室，我更是来气。“谁让你进来的，站出去！”这个孩子很是嚣张，你凭什么叫我出去，我为什么要出去！当时很多同学在场，我没有说什么。然后走到他的位置上，把他拉到了办公室。怒气冲冲，迎面来的学生都被我的怒气吓到了。

依然是对抗，他说了很多，比如说我经常斥责他们，经常板着面孔，经常不给他们面子，我不值得他尊重，一直是他在反。听得我真的难受，这样一个学生，来这里都三四个月了，还在跟我对抗，这已经是第三次了。

我真是有够失败的。

此情此景，让我真是备受打击，眼泪又不争气地留下来了，这时有老师来劝，可越劝我越烦，越觉得自己无能，眼泪更是不争气地流了下来。

唉，后来学生虽然道了歉，同事也在劝说我，可是我却在这场角逐中输了，输得很彻底。我自己的负面情绪让我失掉了师道尊严。

做自己情绪的主人，我才能站到比学生高的地方，才能运筹帷幄，才能更自如地开展工作。才能不被学生逮到小辫子，才能真正的被学生尊重，不怒而威方是师道的最高境界。

该愤怒时，不怒，才能更冷静地进行思考，才能想到更好的解决办法，才能出其不意攻其无备，才能赢得战机。

不拍桌子、红脸，做个不怒而威的班主任。

第三篇：做个多面的班主任-班主任工作艺术

做个多面的班主任

班主任工作是一项艰巨的工作，它不仅需要爱心、耐心与细心，也需要创造，因为，你面对的是鲜活的充满创造力的孩子。而且，随着社会的发展，孩子们的问题似乎也越发多了，而社会也要求我们教育出充满创造力，有个性的学生。因此，我们班主任也应提高自己的综合素质，也应富于创造性，做个多面多角色的老师，这样我们才能适应新的教育形式的发展和需要。下面我就想谈一谈自己在管理班级上的一些方法。

一、运筹帷幄之中，做个统帅

班主任工作很多很繁琐，如果你每件事情都靠自己亲自去做，可能你会劳心劳力，班级却是一团糟，如果你运筹帷幄，充分发挥学生的能动性，自己做统帅，那你就会事倍功半。一位好的班主任要善于挖掘学生的各方面潜力，培养学生的创新精神、实践能力，注重学生的个性特长，通过各种形式、培养学生全面发展。

1、做个“严格”的统领。接手新的班级，首先要拿出统领的威严，先稳住局面，掌握住大气候，做个“严格”的统领，让学生打消想入非非的念头，并严格去执行你的要求。虽然有些事情有时是和学生商量着进行，但有些事情学生必须听老师的安排。因为由于年龄的限制，好多事情必须统揽全局，不能兼顾到每一个学生的想法。如不能随便买零食吃，不能乱扔，谁也不能犯规，这没有商量的余地；说布置多少作业就得完成多少作业，不要讨价还价，否则完成双份任务；说男孩子胸怀要宽广，不能和女孩子吵架，哪怕错在女孩子，也不能主动去吵，否则就要重重的惩罚；说女孩子绝对不要骂人，就不要骂人，否则发生什么意外不要来找老师评理。若是犯错了，咱按班规行事，“没有任何借口”。在严格控制半个学期后，学生已经养成了严谨的生活学习习惯后，老师就稍稍放松一点，学生也不会处于失控状态，到那时再实行一些新花样，课堂上会锦上添花。

2、组织强硬的班干部队伍。良好的班风、学风的形成，在很大程度上取决于班干部。班干部是班主任的左右手，他们具有较强的号召力和自我管理能力，他们对班集体有着“以点代面、以面带面”的举足轻重的作用。所以要慎重选择和培养那些能以身作则、具有团结协作精神、组织性、纪律性、进取心较强的学生，在班上大力宣传他们的先进事迹，表扬他们的优点，帮助小干部树立威信。在工作上鼓励班干部大胆工作，指导他们的工作方法。这样才能形成一个良好的班集体，教师才能从繁重走向轻松。

二、和风细雨，做慈母良友

班主任要善于接近孩子、体贴和关心学生，让学生真正感受到老师对他们的亲近和“母爱”，这是班主任顺利开展工作的前提。

1、对学生要关爱和宽容。对于学生的偶尔犯得错误要正确看待，不能扩大化，也要善于忘记，不能把学生犯得错误总挂在嘴上，这样对学生是很不好的。因为每提一次他们就会加强一次印象，这样会让他们失去信心和希望，不利于他们进步和改正错误。（班主任工作艺术)再就是毕竟他们还是孩子，不能全盘否定，也不能用老眼光看学生，要用发展的眼光来看他们，要理解他们，给他们改正的机会，不能一棍子打死；还有，就是不歧视他们，而是真诚的关心他们，积极的鼓励他们，让他们觉得你没有抛弃他们，没放弃他们，他们也就会慢慢改掉坏习惯的。对于不思进去的学生，自己必须冷静的对其“诊断”，分析“病因”，找准“症节”，不蔑视他们。

2、多激励和赞扬。每个人都是希望得到别人的赞扬，学生也是一样。多给一点笑脸，多给一点赞扬！鼓励学生的每一个优点和长处，让学生充满自信，自我觉醒。所以我在班级管理中，对同学取得一点点的成就，我都几乎用放大镜来观看，来激励表扬他们。学生的自尊心和虚荣心都是比较强的。有的时候要利用他们的这种心理，进行教育，增强他们的勇气和信心。

3、多和学生谈心。在班级的管理中，一定要勤，多动腿、动眼，通过这些来观察发现学生的学习和生活中的变化，了解他们思想的动向，然后及时针对性的找他们进行谈心沟通，给与开导和鼓励，这样老师可以走进他们的内心世界，倾听他们的心声，明确他们的需求。

三、家校沟通，做个外交家

1、充分利用好家长会。学生教育是来自多方面的。概括起来有三个方面，即学校，家庭，社会，而学校尤其是班主任如果把教育的主导作用发挥好，使学校教育和家庭教育取得一致性，那对学生的积极影响会大于2/3，为教育和管理学生取得最大的胜算。每一次家长会就是一次家长学校的开办，不仅从理论上更新家长的教育观念，而且就学生的家庭起居，生活自理，尊老爱幼等方面也进行商讨，使班级文化思想和家庭教育相互渗透，这样校家一致性的教育取得了良好的效果。住校的学生不想家，大家其乐融融，回到家里，家长的谆谆教导，成为学校教育的延伸和拓展，保证了教育的效果，为学生健康和谐的发展打下了教育的基础。

2、充分利用家访。

班主任针对性的走进学生的家庭，了解他们的家庭背景和他们成长的社会环境，了解他们的闲暇时间的作业的情况、上网情况、交友情况等，通过家校沟通，可以让学生健康顺利的成长。

班主任是学生的引路人，又是学生的“调度师”，无论在哪个环节都要体现“晓之以理，动之以情”的特点，让学生在学习、生活中感到在学校如同在家一样的温暖，班主任如同自己的父母一样的亲切，班主任是他们的知心朋友，他们就能够全身心地投入到学习中去，将来才有可能成为有用人才！

第四篇：做个新时期的班主任-班主任工作艺术

做个新时期的班主任

作为教书育人的老师，尤其是学生思想教育的排头兵，班主任的地位和作用是任何人都无法替代的，因为班级这个集体，犹如一个社会，而班主任就是一个“社会工作者”，是传授知识、开发智力、塑造个性的“灵魂工程师”，也是学生取得成功的欣赏者，作为班主任老师就要注重工作方法，讲求工作艺术，从而适应这个多元化的角色。

把“权”给学生，乐为班级管理的指导员

一个良好的班集体就是一种教育力量，作为组成班集体的细胞——学生，要把他们放在应有的位置上尊重他们，理解他们，热爱他们，让他们成为班级真正的主人。

我们班的大事小情都是经过全班同学提议、班委收集整理、公示、修改才实施的。我自己则从琐碎事情中解脱出来了，只是在学生遇到困难和难以解决的问题时担当起“消防队员”的角色。抄作业恐怕是绝大多数班主任头疼的问题，层出不穷，屡禁不止。我们班学习委员发现了一个契机：某天早晨我班一同学一时兴起，把早晨抄作业的情景进行了录像并伴有精彩照片。于是，她在周一班会上组织了对抄作业这一陋习的讨论。先放了录像，再由抄作业的同学谈感受，继而展开全班性的大讨论，当然我是其中不可或缺的一份子，扮演了了重要的舆论导向角色。各抒己见之后，同学的想法趋于一致，并归纳出几条解决办法。自此之后，我们班抄作业的现象几乎消失灭迹了。学生们感觉自己得到了“重用”，自尊心得到很大的满足，把班级当成自己的“责任田”，用心耕耘，同时进行自我约束，我的工作也轻松了很多。

把“地”给学生，喜为发现学生的探星者

魏书生曾经说过：问题不在于学生有没有长处，而在于老师和学生有没有发现长处的能力。有了这个能力，就能从短处很多的学生身上发现许多长处，没有这个能力，明明有很多长处也会被埋没掉。

建班之初，我都会给学生介绍他们的地盘，那就是班级里的四周雪白的墙壁，告诉他们：“这是你们的自留地，你们可以在上面书写、展示，张扬你们的自信和个性，同时把你们的才华在这里尽情的发挥。”一幅幅遒劲有力的毛笔字、一张张色彩鲜艳的水粉画，这既让我们班弥漫着文化气息，也让我们审视每一个学生。当然，每次更换我都和学生一起商讨主题，引导他们利用班级文化对同学进行学习、生活、价值观、行为方式、精神风貌等方面的感染。这样，既解放了学生的手，也让学生在付出中爱自己的班级自己的家。而我，也在学生的每一次的精心策划中获得了不少的知识，精神上得到了洗礼。

把“法”给家长，甘为家庭教育的助力器

家庭是学生与社会的桥梁，是个人成长的重要起始场所。父母与子女之间有着密切和深厚的感情。所以家庭教育非常重要。它的影响是潜移默化的，也是学校教育的重要补充和延伸

每每提及孩子的教育问题，家长都会说：“老师，您多费心说说孩子，他就听您的。”我也经常抱怨“现在的家长太不给力了”，等到自己的孩子上了学，才体会家长难当啊。于是，我开始借助家长会给家长介绍一些与孩子如何进行有效沟通的方法，特别是针对我班男生大多没有目标、缺乏上进心的情况，召开了男生家长会，而且要求一定要父亲参加，从测试“亲子沟通中你是啥风格的父亲”到调查孩子心中父亲形象的结果公布。在不断的对号入座的过程中，我看到了父亲们的紧张。趁热打铁，我提出了现在男孩危机问题，尤其是社会上的“伪娘”层出不穷。男生需要一个榜样，作为父亲是责无旁贷的。父亲们意识到了问题的严重性，但都说不知该怎么做，于是，我把整理好的如何教育男孩的资料发给了父亲们，他们如获至宝，纷纷表示回家一定会多关心孩子，做好表率。而对于个别生，我会抽时间去家访，跟他们的父母进行交流，针对孩子的问题，给予力所能及的帮助，几乎每次我都是带着爱心去的，载着感动而归的。

新时期班主任工作不再是单一的教学工作，而是要求讲方法，讲艺术的“多面手”——不仅是“教书”，更重要的是“育人”愿我们每位老师都提高自身的素养，做一个受孩子崇拜、家长喜欢和学校放心的好班主任。

第五篇：做个“糊涂”的班主任-班主任工作艺术

做个“糊涂”的班主任

常常听到一些多年担任班主任工作的老师讲：要想胜任班主任这项工作，对班级的一切都应了如指掌，遇事要果断决策，这话诚然不假。由于学生智力、情感、态度、技能等各方面素质的多层次化，对班级情况的清晰了解，的确是搞好班级工作的前提之一，但在处理具体问题的时候，班主任适当“糊涂”一些，往往会收到意想不到的效果。

一、表态时“糊涂”些，给自己留下回旋的余地。

学生常有实际困难向班主任提出，且企盼马上得到解决，其中相当多的问题属于合情合理，而班级现时又无力解决的，对此，班主任不可简单答复“行”或“不行”，而要耐心细致地说明学生要求的合理性，又要讲清当前解决不了的缘由，并认真记下他的问题，最后表态说：“我们会努力创造条件，尽快为你解决。”不至于使学生感到失望。如某个成绩较好的同学，因有些任课教师上课时纪律不好，自己想学习，要求班主任将她调到前面去。虽然这位同学提的要求合情合理，但班主任老师不可轻易表态，因为同意了她的要求，将会产生其他同学也要求调位子的影响，更使后位中的成绩较差的学生认为教师不管他们，而更加影响班级纪律。这时班主任就要说明不能调位子的理由，也要记下她的问题，并且恳切回答：“我会配合某老师搞好课堂纪律，保证每一个同学在课堂上都能听到。”使学生满怀希望而去。

二、裁决时“糊涂”些，营造和谐融洽的班级氛围。

例如，某同学自习课大声喧哗，又不听值日学生干部的制止，值日干部要将这位学生拉到讲台前站着，结果两人闹别扭，吵了起来。虽然事件清楚，班主任处理时，也不可公开断然结论，而是在肯定值日干部工作认真、敢于维护班级纪律的同时，指出其应注意工作方法，而不能采取过火行为；在指出那位同学违纪的同时，也肯定这位学生其他的优点，如上课能认真听讲，作业认真或关心同学，从而避免矛盾激化，使双方消除隔阂，握手言和。

在班主任工作中适当采用“糊涂术”，是密切师生关系的润滑剂。它有利于保护每一个学生的自尊心，避免师生间或同学间矛盾激化，营造和谐团结的班级氛围，促进学生健康心理的形成。青少年学生未经历社会的风雨的磨砺，犹如一棵幼树，需要及时地慢慢浇灌，从而使润物细无声的潜移默化教育产生良好的效果。但是，“糊涂”只是一种策略，对很多是非问题，老师还是需要表明明确的态度，且勿走向中庸之道。