设备科长岗位职责(电池电源公司)

第一篇：设备科长岗位职责(电池电源公司)

1.负责与设备厂家协调及设备的安装调试验收。

2.负责确保公司水、电、气正常,确保设备运行完好。

3.负责公司所有设备设施的管理、维护、维修及方案制订和落实及例行公司所有设备、设施、工具、机械的维修、修善和巡检，负责监督检查生产部门操作员工对设备的规范操作和日常保养。

4.制订本部门业务工作计划，提出设备更新或改造方案和预算报告。

5.负责提出各项工程的实施方案，包括报价等。

6.负责公司的环保工作，制定新增绿化工程和环保设备工程可行性方案并上报申请和验收。

7.负责做好本部门的安全管理工作及公司水、电、气的安全管理工作，并配合其他部门做好安全生产工作(防火、防盗、防事故)及生产部门的其他工作。

第二篇：财务科长岗位职责(电池电源公司)

1.负责子分公司财务工作的全面展开，督导本科室下级人员本职工作的开展。

2.负责及时准确编制子分公司的各项财务报表和财务分析报告。

3.负责总部对子分公司的各项财务管理制度的实施和落实。

4.根据总公司对子分公司的经营目标，组织制定子分公司、季度、月度的预决算，拟订子分公司资金措施和方案，全面平衡资金，加速资金周转，提高资金使用效果。控制资金风险。

5.负责子分公司成本核算、分析和控制。

6.负责子分公司税务的合理筹划，规避税务风险。

7.负责及时准确为总公司和子分公司各部门提供翔实的财务信息支持。

8.负责监督检查子分公司物料仓实物数与财务账面数相符。

9.负责子分公司各项资产的保值增值控制。

10.负责对子分公司各项经营项目的财务收支的监控。

11.负责审核工资、奖金等有关涉及财务收支的方案。

12.负责本部门财务资料、档案的管理。

13.负责代表子分公司与银行、税务、工商等机构的沟通和协调。

14.负责监控子分公司总经理严格执行总公司财务规定，定期向总部财务总监述职。

15.负责制定下属的岗位说明书和绩效考核方案等人力资源管理并组织落实。

第三篇：业务主管岗位职责(电池电源公司)

1.负责辖区内销售终端的维护、沟通与管理。

2.负责与辖区内分销商及零售商建立良好的业务关系。

3.与客户配合，做好产品的促销和推广工作，力求客户满意。

4.在上级经理的安排下，协同促销人员以及总部市场销售管理部门共同执行公司既定计划。

5.配合公司策略，收集市场信息，及时向上级经理反馈地区信息并提出改善建议。

6.向公司省级销售经理汇报。

第四篇：销售主管岗位职责(电池电源公司)

1.负责所辖城市的客户合作，维护和发展。

2.负责公司市场促销活动的地方执行。

3.负责不断进行销售网点的拓展、开发及维护。

4.定期反馈市场信息，并提出相应的建议。

5.协助各级合作伙伴不断提高销售业绩，并维持良好合作关系。

第五篇：大客户经理岗位职责(电池电源公司)

1.区域(行业)内进行客户拓展、拜访、尽力取得客户订单、回款。

2.与客户确认产品需求，并通知公司内部相关部门。

3.配合客户完成测试、开发、小批量、市场策划等系列工作。