第一篇:监察室干事岗位职责
1.负责文件收发、登记、传阅、传送、催办和有关文件、材料的立卷归档。
2.协助主任起草、打印本部门的工作计划、工作总结以及各种请示报告。
3.负责办公室的行政事务、办公设备的统计和填报管理工作。
4.负责本部门有关会议的筹备、安排及服务工作。
5.协助主任抓好学校的党风廉政建设和反腐败工作。
第二篇:干事岗位职责
干事岗位职责
1、协助主任制定每周工作安排和月工作总结,联系各职能部门工作,负责通知学校教职工各种会议并做好会议准备工作。
2、负责学校各类文件的收发、登记、催办、归档等工作。负责学校档案的管理工作。
3、负责上级下发的公文、外来公函的收发、传阅工作,负责校内请示、报告的处理;严格保密制度,按规定范围及时送阅上级文件。负责各类文件的登记、管理,做好文件的借阅手续。等分类整理后交档案室保存。
4、收集、整理、积累各处室上报的各种资料和信息;收发值班记录;负责组织学校大事记、获奖情况统计、年鉴的编写工作。
5、做好来人接待安排,协助处理群众来信、来访工作。
6、协助做好学校对外宣传工作,做好校园新闻报道和校园网发布工作。
7、做好学校印章的保管和使用登记工作。
8、协助完成综合统计、综合档案(包括电子档案)的管理工作;协助学校档案室的管理工作。
9、处理办公室内务,负责办公室安全工作
第三篇:政工干事岗位职责
政工干事岗位职责
1、按照党支部和工会的要求,起草或参与撰写报告、实施方案、总结和其他有关文件。
2、做好党支部和工会的会务工作,包括参会人员的通知、会议内容的记录、整理、归档。
3、严格按照党支部和工会规范工作流程,建立基础工作台账,加强对所做工作资料的收集、整理、分类、归档工作。
4、协助支部书记、工会主席制定和落实组织活动计划,开展党组织生活和工会活动。
5、协助工会主席开展“工人先锋号”“职工之家”“巾帼文明”等系列创建活动。
6、熟悉和掌握党组织建设情况、党员队伍状况,协助党支部书记做好党员发展工作。
7、做好“12371”党建工作平台维护、使用和管理工作,及时做好党员组织关系转移工作,按规定及时上报党内各种统计报表,确保资料准确无误。
8、认真做好党费、工会会费收缴工作,做好工会会员、党员的管理工作及信息统计工作,负责报表统计。
9、协助工会主席做好特困职工生活补助工作,退休职工的管理工作以及补充医疗保险的报销工作。
10、做好党支部和工会的宣传工作,积极宣传报道各类党支部和工会工作。
11、按时完成领导交办的其他工作。
第四篇:政工干事岗位职责
政工干事岗位职责 按照党总支的要求,起草或参与撰写报告、实施方案、总结和其他有关文件。
2负责党总支召开的各种会议的会务工作,包括参会人员的通知,会场的布置、记录、会议纪要的整理、归档等。
3负责党总支日常文件的处理,包括传达上级通知、文件精神等。4负责管理党总支公章,使用。
5协助党总支书记接待党员、干部政审的外调、来函工作,负责党员组织关系转接手续办理及材料更新、归档工作。
6了解和掌握基层党组织建设情况、党员队伍状况及分类、分布情况。7监督检查“三会一课”制度贯彻执行情况,督促检查基层党组织开好民主生活会。
8认真做好党费收缴工作,做好党员管理工作,党员信息统计工作,负责党内报表统计。
9依照党章和发展党员工作细则,积极做好发展党员工作。10负责领取党建学习材料和杂志并下发到各支部。
11协助支部书记和组织委员制定和落实党组织活动计划,开展正常的党组织生活,充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。
12负责落实发展党员规划和计划,做好对入党积极分子的考察培养工作,定期组织入党积极分子学习党的基本知识,帮助他们端正入党动机,努力创造条件向党组织靠拢。13负责党总支领导和上级交办的其他工作。
1.政治理论学习不够,产生理想信念不坚定,政治素质下降,放松世界观改造。消极怠工,不能及时安排落实份内工作,出现偏差。
2、党费收缴使用存在舞弊行为。
2、发展党员过程徇私情。
3、干部考核任用过程舞弊行为
未成行文的组织任命决定都应绝对保密2.严格按规定管理和使用党委及工会公章。
不履行廉政建设责任,对自己及所属人员存在的问题不抓不管。
1.加强学习,提高思想认识。加强世界观改造;增强理想信念和廉洁从政意识。2.防止背离社会主义荣辱观3.杜绝不思进取,得过且过,脱离实际形式主义、官僚主义、铺张浪费等现象。
1.严格执行党费收缴管理使用制度。按时足额上缴党费。2.按照十六字方针发展党员。
3.在干部管理使用过程中加强监督。
进一步细化、科学设置业务流程,规范办理程序,严格执行印信管理制度。认真履行岗位职责,管理到位保质保量完成部门工作。本部门做到风清气正。严格按照党员标准规范言行。
发展党员管理办法、党费收缴、使用和管理规定、党支部工作制度
第五篇:政教处干事岗位职责
政教处干事岗位职责
一、处理政教处内务工作。做好会议记录、接待来访人员和电话询问记录工作。组织各种会议与活动,准备上级检查时的各种材料。
二、参与学校德育的常规管理。负责班主任会议的出勤考核,组织班主任参加各项活动。
三、组织评优工作。综合各班学期考核成绩,收集整理各类先进班集体和先进个人的事迹材料。
四、建立违纪学生考核档案,与年级组配合进行管理教育,及时处理学生中的各种突发问题。
五、负责政教处档案工作。各种活动资料,及时整理存档。学生奖励与处分记入个人档案。学期末分类整理,做到档案目录与材料相符,文本档案与电子档案相符。
六、妥善保管政教处所有实物财产并登记造册。
七、协助团委指导学生会工作。
八、完成学校或处室安排的临时性工作任务。