高三历史学科教学工作常规检查情况反馈 2

第一篇：高三历史学科教学工作常规检查情况反馈 2

高三历史学科教学工作常规检查情况反馈

高三历史备课组

王旭光

高三历史学科教学工作常规检查情况反馈如下：

一、主要优点：

1.教师集中精力认真备课。我们高三历史老师能深入研究历史教学大纲、考试大纲、高考走向、典型例题和教材内容，能参考大量的高考历史资料和高考考点，紧扣主题落实基础知识与主干知识，突出重难点、关键问题，根据实际需要积极做好相关课件和教学案，恰当地使用多媒体等直观教具和手段，提高上课效率。教师充分利用复习资料，并加上自己的批注，努力做到稳扎稳打，夯实基础。做得好的教师有：王旭光、何婵、何滢、黎华连 等老师。

2.努力要求学生完成各种测试题、作业和练习题等。高三学生学业任务重，各种考试多、作业和练习也多，我们老师能定期检查各种练习，批改各种作业和测试卷（各地高考模拟试题、专题训练题和限时训练题等等）。在每次周考和月考后都认真地做了考试分析和讲评工作。我们历史备课组老师全力以赴，力求做到最好。如做得比较好的有何婵老师，其次有王旭光老师、黎华连老师、何滢老师等，他们都做了大量的艰苦的工作。

3.积极参与听课等教科研活动。到现在为此，我们高三历史备课组老师每人已经听课12节以上，除了本科备课组的相互听课外，还多次参加茂名市、高州市教育局组织的高考研讨课活动。听课笔记数量足，记录详细，点评明显，有反思、有建议。同时，备课组每个老师主动承担各种公开课，如何婵老师承担了市教育局组织的公开课，又承担了科备课组的公开课，王旭光老师、黎华连老师、何滢老师等也承担了科备课组的公开课。

二、存在的问题

1.教法、学法要通过教学设计体现出来，而不是通过补充说明来体现。2.由于历史学科在课外没有作业时间，所有教学内容及作业都要在课堂上完成，因此，作业的量上受到影响，集中体现在主观题训练不够。

3.少数教师没有注明听课时间和地点。教学过程记录简单，教学评价与建议太少。

第二篇：常规检查反馈

常规检查反馈

学校：五里界小学 科目：英语 检查人：赵茹

检查时间：2017.5.16 情况反馈：

本次检查的是小学英语五位老师的常规，具体情况如下： 舒雅倩：

教学计划未粘贴在备课本或者教师手册中，备课课时基本达到要求，有部分的二次备课，作业未做到全批全改，有部分作业未批改。教学反思有4次，学生的培补记载共有7次，基本为打印的裁剪后粘贴，未见手写记载。未见考试质量分析。教研活动为统一的9次，没有学习笔记。

吴彬彬：

教学计划按要求粘贴在备课本中，按要求的课时备课，课时达到要求，有二次备课，有些二次备课较为充实。作业全批全改。教学反思有3次，学生的培补记载共有11次，部分为打印的裁剪后粘贴，部分手写记载，有培补作业。5次考试质量分析。教研活动为统一的9次。有约2000多字的学习笔记，含部分会议记录。

邓丹丹：

教学计划按要求粘贴在备课本中，并且有根据期中考试的情况对照计划的反思。按要求的课时备课，课时达到要求，二次备课十分细致、充实。作业全批全改。教学反思有6次，学生的培补记载共有13次，有培补作业。有7次考试质量分析，均分析得十分细致、认真。教研活动为统一的9次。有约5000多字的学习笔记，字迹工整。

王英：

教学计划按要求粘贴在备课本中，按要求的课时备课，课时达到要求，有部分二次备课。作业全批全改。教学反思有5次，学生的培补记载共有13次，部分为打印的裁剪后粘贴，部分手写记载，未见培补作业。4次考试质量分析。教研活动为统一的9次。有约1000多字的学习笔记，都是会议记录。

罗朝霞：

教学计划按要求粘贴在备课本中，按要求的课时备课，课时达到要求，有二次备课，有些二次备课较为充实。作业全批全改，且有学生的更正痕迹。教学反思有5次，学生的培补记载共有13次，有培补作业。6次考试质量分析。教研活动为统一的9次。有约8000多字的学习笔记，业务学习字数多。

本次检查中，5位英语教师的教学常规都能按教育局的要求完成，个别教师的培补记载不全外，其他都做得很好，在备课、作业批改和培优补差、质量分析方面均完成不错，特别是邓丹丹老师的各项常规，值得学习和借鉴。

第三篇：常规检查反馈2018.4

第一轮教学常规检查总结

第五周，学校进行了本学期第一轮常规检查，教导处对各年级检查结果进行了统一整理，现将总体情况作简单反馈：

一、教案方面

（一）优点：

1.所有老师的教学计划制定符合学校要求，计划详实教材重难点把握准确，教学措施制定得力，进度安排合理，课时划分清楚。

2.教学环节齐全，教学流程清晰，反映了教与学的双边活动，部分教案备写注重学法指导。

3.大多数教案做到了超前备写，课时前标明了节次，能够及时审批，做到了实际上课进度和计划进度相符。

4.多数教案教后反思切合教学实际、实用、实效、操作性较强。

（二）存在问题：

1.教案修订不扎实，部分教案无二次修订。我们现在使用的教案是集体备课教案，一人备写，其他复印。节省了不少时间，但却没有了实效。

2.教案审批。一是各教研组长的审批都不统一，有的没有签名，有的没有组别等。二是个别教案审批不及时，检查时才进行审批。统一要求：红笔审批，“同意”+签名（代替组别）+日期。

3.个别教师教案备写不详实，提纲式，没有教法设计、学法指导，内容、过程不清晰，环节不齐全；

4.个别教师课后反思只停留在形式上，针对性不强或教案反思不够及时。

5.非基础科教案普遍存在备写质量不高，学科特点不明显，操作性不强的问题，望加以改进。

二、作业方面：

（一）优点：

1.作业门类齐全，多数教师布置的作业量适度，题型多样，训练全面；

2.大部分作业任课教师能严格要求，作业整体质量高，学生书写普遍工整、规范，簿本保护整洁。

3.批阅及时认真，做到了逐题批阅。

4.部分学科作业注重了对学生的激励作用，如：贴小红花、小红星、盖小印章等，值得推广。

5.大多数老师注重纠错环节，能做到及时回批。

（二）存在问题：

1.作业批阅的标志不统一。统一要求：等次+日期+次数。（习作：分数+日期+次数）

2.个别作业教者批阅不够认真、细致，仍有漏批、误批、多题一批等现象。3.练习册中的单元检测未落到实处。

4.个别习作批阅不够细致，特别是打出来的错别字没有及时纠正。（统一要求：每个错别字在阅号后面写一行，并及时回批。）

5.个别学生作业本保洁不好，有乱涂乱画的现象，卷角比较严重。

三、常规工作强调： 1.关于上课：

（1）上课后，所有学生必须进入教室，不得再做与上课无关的事情。如：抬水、抱作业、上厕所等。各科任老师要经常教育学生养成课前及时准备学习用品的习惯。

（2）部分老师要改善进入教室后不能立刻进入角色、学生没有反应，混乱一片的状况。要在课堂组织与管理上下功夫，坚决杜绝“教师在不在，学生一个样”的情况。

（3）规范教学行为，严禁体罚和变相体罚学生。（4）要在备课上下功夫，提升自身的教学艺术水平，在自身的专业方面多想办法，课堂上注重调动学生积极性，发挥学生主体地位。

（5）课堂组织要紧凑，做到精讲多练。学生会的不讲，避免课堂上老师唱独角戏，不搞“满堂灌”，课前设计课件或者训练习题，力争当堂完成。给学生留出做作业的时间，坚决禁止拖堂。2.关于家校联系方面：布置家庭作业或者一些通知家长的事情，各班尽量在校讯通（移动）中通知，为了保护老师们，避免出现不必要的矛盾，不要使用QQ群或微信群。但在整理校讯通的时候，各班主任一定要注意正确引导，避免引起家长的误解从而出现上访等问题。

3.各教研组的记录一定要详细，不能太简单，特别是一些关键问题的研究与讨论，各人发表的意见不尽相同，要突出出来。

第四篇：开学常规检查反馈

2018年秋季学期开学常规工作检查反馈

.为了加强学校的教学常规管理，提高教师的教学水平，根据学校的要求，对全校教师的教案和科计划及开学上课情况进行细致地检查,总体情况良好，全校教师都能超前撰写教案，组织好学生管理好班级纪律,按质按量完成教学任务。下面将具体检查的情况反馈如下：

一、教案方面：

总体上看，大多数老师能根据教材及班级实际认真备课，课时数量充足且能做到提前备课,定好教学目标，确定教学重、难点，教法选择灵活恰当，教学过程设计合理，注重与学生互动交流，在学生自主学习的基础上引导他们进行合作，学习的形式方法多样，体现“以学生为主体”教学理念的师生互动过程设计,渗透了新课程理念，以人为本，面向全体，积极倡导自主、合作、探究的教学模式.板书设计有创意，知识联络图文结合。电子打印教案的老师大部分都能能从实际出发,进行了非常细致地二次备课,圈圈点点,写好旁注, 做好修改,内容充实，环节完整，还有课后作业设计形式多样, 具有实效性，小部分老师是手写教案，书写字迹清晰端正,教案过程非常详细，教案内容充实。

二、各科教学工作计划。

各科教学计划能根据学校计划，从实际出发，提出本学期的教学工作目标和教学质量要求，体现教学工作的内容、进程、措施与方法等，计划齐全，活动翔实，安排有序，措施明确得力，既有重点工作内容又 有详细的时间安排。

三、巡堂上课情况：

1.教师严格按课程表上课，课堂上教师精神饱满，教态亲切自然，不做与教学无关的事，大部分学校教师做到既教书又育人，维持课堂教学纪律，确保教学工作顺利完成。

2.大部分教师教学准备充分，对教材把握准确，有课堂教学改革的味道，能做到面向全体学生，关注学生的学习过程；注意教具、学具的使用；注意多媒体手段与传统教学手段的整合。

四、存在问题及建议：

1、教案的设计还是应该更关注学生的实际，要有分层指导，体现新课程理念，为不同层次的学生服务。

2、注意设计好课堂提问，问题应该富有启发性，整合性。注意情境的设计要有趣味性，要能引发学生的兴趣，吸引他们主动去思考。3小部分老师的电子备课教案，没有做调整设计，也就是没有旁注，个别老师的教案缺少板书设计。

4、加强对课标的学习、研读，加强对教材的解读。

希望老师们根据制定的教学计划分步落实，力争取得理想的教学效果

第五篇：常规检查反馈(英语)

英语教学常规检查情况汇报

一、编写教案情况 【亮点】

1、大部分学校能按常规要求，认真备课。教师能够把握英语学科特点，认真做好教案编写工作，所提供的教案进度绝大多数能超前一周，编拟的教案结构完整。

2、教案的格式规范，能突出教学目标和重、难点的设计。课前准备能根据学校实际安排，教学流程设计科学，教学思路清晰明朗。

3、大部分教师个性化的增减做得详实具体，重视了作业设计和板书设计，使板书真正达到提纲挈领的作用。

4、大部分年轻教师手写稿教案格式规范，书写认真。

5、注重教学反思，许多教师撰写的教学反思能够有感而发，善于在课堂场景中，思考自己在组织实施教学中的心得体会，以课堂教学中的某一个环节或师生活动的一个细节进行思考教学得失，总结教学经验。【存在问题】

1、少数老师集备的教案个性化修改做得不够，未形成自己的个案。

2、部分教学反思注重数量但缺乏针对性, 有的还把教后反思写成了教学小结，有的只是重复本课的教学环节。【整改意见】

1、认真备课，使用集备教案的要有个性化的增减。备课时，做到吃透教材，了解学生，掌握学生的差异。教学时，心中不仅有教材，更

有学生，能依据学生的表现，及时修改教学设计。

2、要认真对待课后反思工作，认真写教学反思。上完课，能安排一点时间，以自己的教育理念和所学的教育学、心理学理论，认真审视自己的教学行为和课堂状况，将所思所悟所感及时记下来，把学生的习得情况记录下来，以改进教学，促进自身素质的提高。

二、作业完成与批改情况

总体情况良好，作业封面干净整洁，保持得好，学生做得认真，正确率高，教师改得认真，误判率低。注重错题的订正。有的学校注重采用学生喜闻乐见的图章或图案激励学生，或者简单的英语“Good!Very good!Exerlant!Well done!”等。【亮点】

1、作业封面统一，有姓名、班级、座号等，并且作业有按座位号顺序排列整齐明了。

2、大多数老师能够及时认真批改作业，批改符号规范，且批改日期和等级完整。

3、有的老师批改细致，逐个单词、逐题批阅，对作业等级划分清楚、日期完整，对作业书写认真、作业有进步的学生采用激励性的语言进行个性化的评价。

4、学生作业中的错题能及时更改，多数学生书写认真规范。【存在问题】

1、教师书写的批改日期和等级的位置较随意，有的位于课题前、有的位于课题中间、有的位于课题后面。

2、教师书写的批改日期不统一，有的用中文有的用英文。

3、学生的用笔不统一，有的三年起始年级就用黑色水笔写，有的六年级还用铅笔做题。

4、有的老师没有运用评价的激励功能，只用单一的等级评价。

5、在批阅学生作业时发现学生有错误，教师用了很大的“×”，经过学生的二次订正再批再改，本子面目全非。【整改意见】

1、建议教师书写的批改日期和等级的位置放置每一课前面固定的位置。

2、建议教师书写的批改日期统一用英文表示，如3月4日，写成“Mar.4th”。

3、三、四年级书写是孩子们英语书写的起始阶段，建议学生统一用铅笔写作业，五年级过度（书写漂亮的用黑色水笔，其他用铅笔），六年级统一用黑色水笔写，这样有利于学生养成良好的书写习惯，做好小升初衔接。

4、建议老师运用相应的激励性评价，在等级评价右边可以对书写漂亮的写上“Good!Very good!Well done!”等，肯定孩子们好的书写。

5、建议教师在批阅学生作业时发现学生有错误，要少打“×”，圈出来或划出来，让学生订正后再批。

三、上课情况 【亮点】

1、大部分英语教师基本素质都很高，口语自然流利,语音语调正确,能熟练用英语组织教学,教学用语得体.教学基本功扎实,教学技能娴熟;教态自然亲切,有感染力,关注每个学生,课堂调控能力强。

2、大部分教师上课教学目标明确具体,符合教学要求和学生实际，注重语言运用能力和创新意识的培养,激发学生的求知欲。

3、大部分教师教材处理得当,教学容量和难度适合学生水平, 以语言功能为主,兼顾语言结构, 结构严谨合理,层次清楚,注重板书设计和作业布置。

4、大部分教师在教学过程中教学方法恰当有效,活动形式多样有趣,能有效运用多种教学媒体能在具体的语境中进行语言运用能力的培养,突出学生的主体地位,发挥教师的指导作用，学生学习兴趣浓厚,思维活跃,敢于开口,乐于参与教学活动。

5、大部分教师都能完成本课的教学任务,达到预定教学目标,各层次学生均学有所得。【存在问题】

1、个别教师上课评价缺乏层次性和针对性，不能发挥评价的激励功能。

2、个别教师上课的课堂管理不到位，课堂教学效率低。【整改意见】

1、教师的课堂评价是为了调控学生的学习情绪，调动学生参与课堂学习活动的积极性。有些课堂评价教师可以通过有声语言或肢体语言来完成，使学生能及时体验到学习成功的喜悦就可。

2、教师应加强课堂管理，让学生明确课堂指令，制定课堂纪律，实行奖惩制度，引进竞争机制，保证课堂教学各个环节的顺利实施，提高课堂实效。